第一篇：學(xué)習(xí)部招新問題

學(xué)習(xí)部招新面試問題

一、基本問題1、2、3、4、5、6、簡單介紹一下自己（或用四個字形容自己）？ 談?wù)剬W(xué)習(xí)部的認(rèn)識或者說為什么加入學(xué)習(xí)部這個部門？ 如果進入學(xué)習(xí)部，你對學(xué)習(xí)部今后的發(fā)展有什么好的提議嗎？ 能力與熱情你更看重哪一個？為什么？ 如何調(diào)配安排工作時間使學(xué)習(xí)工作兩不誤？ 如果你工作一年，卻得不到部長或者其他人的器重，只能當(dāng)一個普通干事，你會怎么樣對待呢？7、8、9、如果這次面試落選，你將以怎么樣的心態(tài)對待這次的失敗？ 在班級中是否擔(dān)任什么職務(wù)，或者想要爭取什么樣的職務(wù)？ 如果你是學(xué)習(xí)部部長，你會招聘怎么樣類型的人？

10、你想要在學(xué)習(xí)部有怎么樣的發(fā)展？

11、如果自修時間在教室里很嘈雜，空話聲不斷，你會怎么做？

12、如果工作和學(xué)習(xí)發(fā)生沖突，而且又有很多事要做，你的心情很煩，你將如何自我調(diào)節(jié)？

二、趣味問題

13、地球上有多少個點使你往南走一公里，往東走一公里，往北走一公里能回到原點。？

14、3個人3天用3桶水，9個人9天用多少桶水？

15、其他問題自由發(fā)揮。

第二篇：學(xué)習(xí)部招新問題

招干事問題收集

1、請問有沒有打算在自己班上擔(dān)任什么職位或到目前為止對班上的人都念得出名字嗎？

KEY：職位和名字這塊的考核，能讓TA意識到交際的重要性。

1、以前在班上擔(dān)任過什么職位？

2、你覺得自己在什么地方更能略勝來競爭學(xué)習(xí)部的干事？也就是說自己有什么優(yōu)勢？為什么選擇進學(xué)習(xí)部這個部門，你在這方面有什么特長，你為什么覺得你能勝任這份工作

3、我們兩委會有時候會搞什么活動之類的，工作不煩有些枯燥或累的，你覺得自己能夠做的了這些嗎？

4、自己的文筆好不好？參加過什么比賽之類的？

5、我們這個部門如果把你招進來的話，還會干事采取淘汰制，一個學(xué)期后對表現(xiàn)不好的干事直接淘汰。留任的干事頒發(fā)干事資格證，淘汰者無任何證件。你覺得自己能否禁得起考驗？

6、自己來這個部門的目的？那你還報了什么協(xié)會或兩委會的其他部門？會不會引起沖突？

7、你覺得自己能處理得了自己學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系嗎？有沖突的話你會怎么做？

8、你對加入學(xué)習(xí)部今后的打算？

9、你覺得你會在學(xué)習(xí)部會獲得什么?

你服從調(diào)劑？為什么？

10、學(xué)習(xí)會要經(jīng)常和學(xué)生還有老師打交道，你覺得你能行嗎？

11、在你看來，學(xué)習(xí)部日常的工作是些什么？

12、說說你對你自己的認(rèn)識？

13、你覺得對于做事做人這塊最重要的是什么？（責(zé)任。。）

14、如果在工作中遇到你的觀點與部長或副部、其他人不合時，你會怎么辦？

15、談?wù)勀銓Υ髮W(xué)、我們學(xué)校的認(rèn)識？

16、當(dāng)過班干部嗎？你在學(xué)習(xí)工作遇到過什么令你棘手的問題？

17、你覺得學(xué)習(xí)不應(yīng)該體現(xiàn)出什么職能問題？

18、你覺得你加入了我們部門，你會從哪些方面發(fā)揮自己？

19、還有不是大一沒有電腦嗎？但我們的工作肯定會用到咯，比如寫報告、表格等，你覺得你能勝任嗎？

20、用幾個詞語總結(jié)你的人生觀或者說你的性格。

21、有人用“上課記筆記，考試背筆記，考后全忘記”形容大學(xué)學(xué)習(xí)，你是如何規(guī)劃自己的學(xué)習(xí)呢？

22、如果我們部有一些事情你不太感興趣，此外也不要求你必須參加，你會怎么做？

第三篇：招新問題匯總

有關(guān)組織部

1.學(xué)生會部門很多，你為什么第一選擇了組織部？想加入組織部最大的原因是？ 2.你覺得你有什么特點適合這個部門？

3.之前公告中有組織部的職能介紹，你還記得嗎？

4.你所認(rèn)為的項目部是什么樣的？你對我們部門了解多少？

5.你覺得組織部平時是做什么的？你希望在組織部獲得哪方面的經(jīng)驗？ 6.你來組織部，覺得一個部門最需要什么？ 7.把你對組織部的了解用三個詞概括。8.說一說你對我們組織的第一印象。

工作及解決問題

1.如果你進入到學(xué)生會沒有你想象的那么好怎么辦？如果學(xué)生工作有你不喜歡的，你會怎么辦？

2.你大學(xué)將如何處理學(xué)習(xí)和工作的時間？ 3.禮貌

4.如果你的部長要去你去做一件事，但你覺得是不妥當(dāng)?shù)模銜趺崔k？

5.假如你負(fù)責(zé)組織部一個舉辦活動的參與人員聯(lián)系，在活動開始后有很多人沒能按時到場，你該怎么辦？停電問題

6.假如這次面試你失敗了，你會怎么做？

7.如果在平時的工作學(xué)習(xí)中與你的伙伴觀念不和，你會怎么做？你和別人發(fā)生過爭執(zhí)嗎，是怎么解決的？你不喜歡的人是什么樣子的，如果部門內(nèi)部出現(xiàn)這樣的人，你如何處理？

8.在部門里，有事因工作協(xié)調(diào)讓你做苦力類工作，你會怎么做？ 9.你和別人發(fā)生過爭執(zhí)嗎，是怎么解決的？

10.以前組織過什么活動嗎？你是怎么做的？按報名表問。

11.如果有一天，班級開班會，部門搞活動要開會，社團有活動要組織，你選擇哪一樣？ 12.如果學(xué)長學(xué)姐交給你做的事情比其他委員多的多，但是這些事情是自己力所能及范圍內(nèi)的，不過影響到了你的休息以及學(xué)習(xí)，你準(zhǔn)備怎么辦？

13.臨近期末考，大家都在備考，這時候部門里大家對做事比較抵觸，但是這個時候剛好有一個大型的活動需要操辦，你準(zhǔn)備怎么辦？

14.做一個活動的前期準(zhǔn)備時，你做的東西交給部長檢查，而且你也修改過幾次，覺得這個事做的已經(jīng)可以通過了，不過還是不斷給打下來叫你重做，這時候你打算怎么做？ 15.周圍一起共事的委員在一段時間里對于部門的事情特別消極，這時候你會怎么做？

個性及個人觀點闡述

1.能力和熱情你更看重哪一個？為什么？ 2.為了參加本次面試，你做了哪些準(zhǔn)備？

3.假如你有一位非常喜歡的女朋友（或男朋友），你們很恩愛，但學(xué)生工作可能讓你沒那么多時間陪她（或他），你會如何處理這兩者之間的關(guān)系？（三試）

4.為什么要在眾多面試者中選擇你？你覺得你的什么特質(zhì)會讓我們選擇你？ 5.在合作中，你最討厭和什么類型的人合作？為什么？（二試）6.談?wù)勀銓ξ页龅拿嬖噯栴}的看法。

7.一件工作交給你處理，你覺得是創(chuàng)新 更重要，還是按照往屆的經(jīng)驗來做更重要？ 8.你覺得維系一個學(xué)生會部門最重要的是什么？ 9.這輪面試，你覺得在這幾個人當(dāng)中哪些會被留下？哪些會被淘汰？（二試）10.如果你落選了，你想對我們說什么？ 11.如果有其他同學(xué)抱怨社聯(lián)你會怎么做？

12.如果你在工作中遇到一些態(tài)度惡劣的人，你怎么處理？

禮貌

第四篇：招新問題.doc

1，自我介紹，第一個問題是自我介紹的目的就是，從他的介紹中了解他的過去，他的經(jīng)歷，他的性格愛好，他的家庭背景，是否有特長，談吐，自信心等等

一般自我介紹后，幾乎可以決定一半人是否有可能被你招入了！

2，談?wù)勀阈哪恐械拇髮W(xué)生活？你設(shè)想的如何度過你的大學(xué)生涯？這個問題的目的是要看看這個學(xué)生是否認(rèn)真想過自己的未來，是不是一個對自己負(fù)責(zé)，有思想的人，團組織要的人一般要思想性，責(zé)任心，從這個問題中可以分析出來！

3，談?wù)剬δ阌绊懽钌畹囊痪湓挘粋€人？這個問題是個經(jīng)典的問題，當(dāng)然答案很多都是固定的了，都喜歡回答名言名句，如果是回答名言的，那么請他解釋下為什么？就是要看看他是否真的了解這句話，是否真的有深刻的認(rèn)識！如果是圖表面華麗的，一眼就可以看穿，影響最深的一個人，就是考察他是否有理想有抱負(fù)，有感恩的心，這類問題要深入問，不是回答一下就可以了，要多問他為什么？那么真假自辯了！

4，你是否有過失敗？你是怎么看待這些問題？這個問題是看他是否有深刻剖析自己，對事物是否有獨特和正確的認(rèn)識

5，談?wù)勀阕约旱男愿瘢瑑?yōu)點和缺點？考察他是否對自己有真實而客觀的認(rèn)識，是否敢于剖析自己，通過前面幾個問題可以大致了解他，通過這個問題就是看看他對自己和你對他的認(rèn)識有什么出入，可以看出他是否敢于面對自己！也是考察責(zé)任心的6，你進入學(xué)生會后會怎么做？這個問題考察新人是踏實還是浮漂，看看他對自己定位是否準(zhǔn)確！正確的回答應(yīng)該是：先了解我的部門，了解我的大學(xué)，然后融入進去，踏實努力，力圖求新，成就別人同時也提高自己！

7，找一些考察臨時應(yīng)變能力的試題，沒有固定答案的，就是考察新人是否自信，是否有臨場應(yīng)變能力！

8，你對團組織的了解？這個問題其實也是考察他的應(yīng)變能力，了解固然好，不了解，正好利用這個機會告訴他什么是團組織，團組織的目的和宗旨！不光是面試他，也讓他對團組織有個認(rèn)識，9.在學(xué)生會里，有時因工作協(xié)調(diào)，會讓你去做苦力類的工作，你如何看待？

10.你不喜歡的人是什么樣子的，如果部門內(nèi)部出現(xiàn)這樣的人，你如何處理？

第五篇：宣傳部招新問題

宣傳部招新面試問題

一、宣傳部職能：

1、負(fù)責(zé)策劃系學(xué)生會各項活動比賽的宣傳工作；

2、負(fù)責(zé)我系各宣傳欄的設(shè)計和制作；

3、負(fù)責(zé)我系各主題活動的畫報制作；

二、態(tài)度問題：

1、你為什么會選擇宣傳部，說說你的想法？

2、你了解過宣傳部嗎？說說你對宣傳部的理解？

3、加入我們部門之后，可能會很忙碌沒時間做兼職，對此，你會以什么態(tài)度面對工作？

4、加入學(xué)生會，會沖掉你很多業(yè)余時間還有兼職時間，你認(rèn)為這值得嗎？談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

5、你報了幾個部門？如果同時那幾個部門都錄取了你，你的選擇會是什么？

6、部長有時會偏向一些干事，反而孤立你，你會怎樣做？

7、如果部門內(nèi)出現(xiàn)你不喜歡的人，你如何處理？

8、在宣傳部，有時因工作需要，會讓你做一些苦力工作，你如何看待？（適合提問男生）

9、如果你最近因為個人原因心情不好，你會如何處理工作？

10、加入部門后你發(fā)現(xiàn)部門工作沒你想象的那么好，覺得干燥無聊而且很累，那你將會怎么辦?

11、現(xiàn)在你在班里有擔(dān)任班干嗎？

二、能力問題：

1、你有哪些特長或優(yōu)勢？為什么你覺得自己可以進入宣傳部？

2、如果讓你來出海報，你認(rèn)為出海報之前應(yīng)該做的事有哪些？

3、你覺得在該部門，你可以負(fù)責(zé)哪方面的工作？（比如，設(shè)計、畫畫、聯(lián)系相關(guān)人員，宣傳，總結(jié)等）

4、進入宣傳部你想做的第一件事是什么？進入宣傳部后，你對自己有什么設(shè)想？（或者：如果你進入了宣傳部，你有何打算（長遠(yuǎn)或近期的）？首先想做好什么？）

5、加入我們的部門之后，如何去搞好與每一位干事之間的關(guān)系，能更好地一起去完成部門的工作？

6、既然你選擇了宣傳部，那么對于宣傳部你有什么看法？

7、如果你進入學(xué)生會，你如何處理工作和學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，還有干部們之間的關(guān)系？

8、你覺得自己是一個有責(zé)任心的人嗎？如何體現(xiàn)出來？

9、進入宣傳部，你能為部門帶來什么？例如你的創(chuàng)意，你的辛勞…….10、工作中你發(fā)現(xiàn)很難跟部長或其他干事相處，你怎樣解決這種情況？

11、你以前都從事過哪些與宣傳部活動相關(guān)的工作？