第一篇：“一崗兩責(zé)”心得(唐國學(xué))

學(xué)校安全工作“一崗雙責(zé)”學(xué)習(xí)教育活動

心得體會

牛場鄉(xiāng)中壩小學(xué)唐國學(xué)

為了增強(qiáng)教師的安全責(zé)任感和意識感，對學(xué)生廣泛進(jìn)行安全知識教育，切實保證學(xué)生的人生安全，杜絕學(xué)校安全事故的發(fā)生，排除學(xué)校及周邊的安全隱患。按照上級“一崗雙責(zé)”的要求，3月24日下午，學(xué)校召集全校教師進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)和討論。通過學(xué)習(xí)了上級“一崗雙責(zé)”的相關(guān)文件精神，大家進(jìn)行了認(rèn)真的討論，我深有體會。

首先，落實“一崗雙責(zé)”要增強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師的服務(wù)意識和責(zé)任意識，要真心誠意地為學(xué)生著想。模范遵守各項規(guī)章制度，在學(xué)校管理方面，要全心全意地幫助教師解決所遇到的困難，滿腔熱情地為全校師生服好務(wù)，為學(xué)校教育教學(xué)工作盡心盡力、盡職盡責(zé)。要解放思想，開拓創(chuàng)新，勤奮學(xué)習(xí)，熟悉和掌握好有關(guān)學(xué)校管理理念、教育理念、教育法律法規(guī)，切實轉(zhuǎn) 1

變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量、辦事效率和服務(wù)水平。

其次，落實“一崗雙責(zé)”要從現(xiàn)在做起、從我做起、從小事做起。我認(rèn)為落實“一崗雙責(zé)”，要認(rèn)真對自己的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)進(jìn)行認(rèn)真的對照檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時改進(jìn)，以良好的工作作風(fēng)和開拓進(jìn)取、與時俱進(jìn)的精神風(fēng)貌為學(xué)校工作而努力！愛崗敬業(yè)，明白做人，實在做事。

第三，落實“一崗雙責(zé)”要提高教師學(xué)習(xí)的自覺性和提高教師自身素質(zhì)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高教育理論水平和業(yè)務(wù)水準(zhǔn)是履行好自己肩負(fù)職責(zé)的重要保障。只有通過不斷的學(xué)習(xí)才能做到在思想上跟上教育新形勢的發(fā)展；在行動上符合工作的規(guī)范；在工作上不斷增強(qiáng)原則性、科學(xué)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。因此我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)與教師工作相關(guān)的法律法規(guī)和黨中央、國務(wù)院的有關(guān)教育政策、方針，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，做到依法執(zhí)教。同時在學(xué)習(xí)中要擺正工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，堅持學(xué)習(xí)制度，保證學(xué)習(xí)時間，注重學(xué)習(xí)效果。力求學(xué)深、學(xué)透、弄懂、弄通，做到理論聯(lián)系

實際。二是牢記“教育是一切為了學(xué)生”宗旨，時刻把自己放在學(xué)生學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者的位置上。作為教師，要做學(xué)生、做整個社會的表率，在教育思想上不落后、在教育教學(xué)上不腐敗、在學(xué)校安全上不馬虎，精心掌握學(xué)校安全工作的每一個環(huán)節(jié)。

第四，落實“一崗雙責(zé)”要加強(qiáng)內(nèi)部管理和制度建設(shè)。我認(rèn)為，一個學(xué)校的教育，教師的積極性是否調(diào)動起來，關(guān)鍵在于要建立好機(jī)制，完善制度。制度帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性。我們要通過制度的設(shè)計、制度安排、制度創(chuàng)新為學(xué)校的發(fā)展提供制度保證。因此，從現(xiàn)在起，我們應(yīng)認(rèn)真總結(jié)過去的工作經(jīng)驗，并結(jié)合新的形勢不斷完善，實現(xiàn)以制度管人、管事。

總之，要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把學(xué)校安全工作放在首位，認(rèn)真落實上級關(guān)于教師“一崗雙責(zé)”的要求，增強(qiáng)每一位教師的責(zé)任感和緊迫感，把學(xué)校的安全工作和教育教學(xué)工作緊密地聯(lián)系在一起，為學(xué)校營造一個安全的教育環(huán)境和學(xué)習(xí)環(huán)境使學(xué)生在一個安全的環(huán)境中健康成長。

2009年3月25日

第二篇：一崗兩責(zé)心得體會

“一崗兩責(zé)”，顧名思義就是一個崗位、兩種責(zé)任。對于各級領(lǐng)導(dǎo)干部來講，就是既要承擔(dān)業(yè)務(wù)工作，確保各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成，又要承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，確保隊伍廉潔高效，通過多層次、多角度和卓有成效的協(xié)調(diào)聯(lián)動，實現(xiàn)業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)同步發(fā)展，實現(xiàn)做事、管人、促廉相結(jié)合，實現(xiàn)提高工作水平與保持隊伍清正廉潔相協(xié)調(diào)。當(dāng)前，稅務(wù)

系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)都身兼兩職，既是黨內(nèi)的主要領(lǐng)導(dǎo)，又是行政上的“一把手”。因此，對各級領(lǐng)導(dǎo)如何履行“一崗兩責(zé)”，促進(jìn)單位乃至基層稅務(wù)所工作全面落實這一新的課題，需要認(rèn)真加以研究。

一、當(dāng)前基層稅務(wù)所落實“一崗兩責(zé)”存在的偏差

1、思想認(rèn)識還存在差距。對“一崗兩責(zé)”工作主線的基本內(nèi)涵和精神實質(zhì)領(lǐng)會的還不夠深、不夠透，沒有把“兩責(zé)”的落實與地稅各級黨組的一系列重大工作部署聯(lián)系起來理解、實踐，對落實“兩責(zé)”工作中的主要矛盾和重點環(huán)節(jié)把握得還不準(zhǔn)。

2、落實“一崗兩責(zé)”工作不扎實。對黨風(fēng)廉政建設(shè)沒有真正引起高度重視，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)缺乏自覺性和堅定性，有些工作不能持之以恒，抓而不緊，流于形式，“一手硬、一手軟”的問題、工作一般化的問題、管理上的薄弱環(huán)節(jié)還沒有很好解決。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對反腐倡廉工作和各項管理工作的責(zé)任意識淡薄，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，方式方法簡單，有些制度形同虛設(shè)，對干部管理偏寬、偏軟，甚至工作失察、失職，沒有盡到領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)盡的責(zé)任。如酒世偉等四人違紀(jì)事件的發(fā)生。

3、制約機(jī)制薄弱，監(jiān)督工作不到位。有的領(lǐng)導(dǎo)干部政治素養(yǎng)不高，政治理論不強(qiáng)，世界觀、價值觀混沌消極，權(quán)力觀、地位觀和利益觀出現(xiàn)嚴(yán)重偏差，甚至個人私欲膨脹，監(jiān)督缺失，有令不行，有禁不止；有的稅務(wù)干部在管理和執(zhí)法中自律意識、法紀(jì)意識不強(qiáng)，損害納稅人利益，存在利用職權(quán)向納稅人“吃、拿、卡、要、報”等現(xiàn)象；有的借口為單位辦事，把從上級、從政府部門要來的錢當(dāng)成自己的錢，想怎么花就怎么花，認(rèn)為只要不裝進(jìn)個人腰包就沒事。如王全錄、薛偉、黑力力等案件的發(fā)生。

二、強(qiáng)化“一崗兩責(zé)”的有效途徑

1、潛心學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，努力做到“兩手”都硬。作為黨政一肩挑的基層領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)該在學(xué)習(xí)上先人一步、認(rèn)識上高人一等、方法上技高一籌，堅持一手抓黨建，一手抓業(yè)務(wù)，努力做到“兩手”硬。一是要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，切實打牢思想政治基礎(chǔ)?；鶎宇I(lǐng)導(dǎo)要自覺深入學(xué)習(xí)、積極踐行區(qū)局黨組提出“珍愛生命，承擔(dān)責(zé)任，維護(hù)榮譽(yù)”的地稅核心價值理念，從思想觀念上要讓大家牢固樹立“承擔(dān)責(zé)任”的意識。常學(xué)常新，不斷深化，力爭在“真學(xué)”上取得新收獲，在“真信”上達(dá)到新高度，在“真用”上見到新成效。通過學(xué)習(xí)，改造主觀世界，堅定理想信念，始終保持清醒頭腦，為認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”打下堅實的思想基礎(chǔ)。二是加強(qiáng)黨的知識學(xué)習(xí)，增強(qiáng)抓好基層黨建工作的本領(lǐng)。要加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，不斷創(chuàng)新工作方式和工作機(jī)制，充分發(fā)揮推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。牢記聚財為國、執(zhí)法為民的根本宗旨，樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀，艱苦奮斗，廉潔奉公，把維護(hù)廣大納稅人的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，在理想信念上筑起反腐倡廉的堅強(qiáng)防線。三是加強(qiáng)稅收業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，努力提高實際工作能力。作為基層領(lǐng)導(dǎo)要掌握與其工作直接或間接相關(guān)的基本技能和基本知識，刻苦鉆研，勤于實踐，努力成為本單位、本系統(tǒng)行家里手，成為“專家型”的基層領(lǐng)導(dǎo)。

2、擺正位置，統(tǒng)籌兼顧，正確處理“兩責(zé)”關(guān)系。上述違法、違紀(jì)事件的發(fā)生，都存在著管理不嚴(yán)、作風(fēng)不實的問題。肩負(fù)“一崗兩責(zé)”的部門領(lǐng)導(dǎo)，要始終堅持中央最新頒布的《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008—2012工作規(guī)劃》，充分認(rèn)識貫徹落實《工作規(guī)劃》的重大意義，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，擺正位置，統(tǒng)籌兼顧，正確處理抓黨風(fēng)廉政建設(shè)與抓業(yè)務(wù)的關(guān)系，真正把二者有機(jī)地結(jié)合起來，一起部署、一起檢查、一起考核。在具體工作中，既要克服重業(yè)務(wù)輕黨風(fēng)廉政建設(shè)，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“業(yè)余化”的現(xiàn)象，又要反對把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作放在不適當(dāng)?shù)奈恢?，與業(yè)務(wù)工作搶時間、爭人頭的現(xiàn)象，切實解決好精力分配、時間安排上的矛盾，自覺做到“兩副擔(dān)子”一起挑，“兩個任務(wù)”一起抓，“兩個輪子”一起轉(zhuǎn)，促進(jìn)基層各項工作協(xié)調(diào)、高效、可持續(xù)發(fā)展。

3、求真務(wù)實，真抓實干，切實落實“兩個”責(zé)任。一肩挑的基層領(lǐng)導(dǎo)權(quán)重責(zé)也重。作為黨政一把手，如何落實好區(qū)局黨組提出的“健全制度、創(chuàng)新機(jī)制、落實責(zé)任”工作主線，就是要在思想上要敢于打破常規(guī)，在方法上要敢于不斷創(chuàng)新，在工作上要敢于超越前人，在目標(biāo)上要敢于瞄準(zhǔn)一流，最大限度地發(fā)揮其他成員和基層工作人員的潛能。一要有奮進(jìn)的目標(biāo)。目標(biāo)明確才能自加壓力，負(fù)重奮進(jìn)。只要領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)明確，抓落實才有保證，爭先才有依靠。二要有過硬的措施。措施是抓落實的保證。任務(wù)光有部署，沒有

第三篇：一崗兩責(zé)心得體會

“一崗兩責(zé)”，顧名思義就是一個崗位、兩種責(zé)任。對于各級領(lǐng)導(dǎo)干部來講，就是既要承擔(dān)業(yè)務(wù)工作，確保各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成，又要承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，確保隊伍廉潔高效，通過多層次、多角度和卓有成效的協(xié)調(diào)聯(lián)動，實現(xiàn)業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)同步發(fā)展，實現(xiàn)做事、管人、促廉相結(jié)合，實現(xiàn)提高工作水平與保持隊伍清正廉潔相協(xié)調(diào)。當(dāng)前，稅務(wù)系統(tǒng)各級領(lǐng)導(dǎo)都身兼兩職，既是黨內(nèi)的主要領(lǐng)導(dǎo)，又是行政上的“一把手”。因此，對各級領(lǐng)導(dǎo)如何履行“一崗兩責(zé)”，促進(jìn)單位乃至基層稅務(wù)所工作全面落實這一新的課題，需要認(rèn)真加以研究。

一、當(dāng)前基層稅務(wù)所落實“一崗兩責(zé)”存在的偏差

1、思想認(rèn)識還存在差距。對“一崗兩責(zé)”工作主線的基本內(nèi)涵和精神實質(zhì)領(lǐng)會的還不夠深、不夠透，沒有把“兩責(zé)”的落實與地稅各級黨組的一系列重大工作部署聯(lián)系起來理解、實踐，對落實“兩責(zé)”工作中的主要矛盾和重點環(huán)節(jié)把握得還不準(zhǔn)。

2、落實“一崗兩責(zé)”工作不扎實。對黨風(fēng)廉政建設(shè)沒有真正引起高度重視，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)缺乏自覺性和堅定性，有些工作不能持之以恒，抓而不緊，流于形式，“一手硬、一手軟”的問題、工作一般化的問題、管理上的薄弱環(huán)節(jié)還沒有很好解決。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對反腐倡廉工作和各項管理工作的責(zé)任意識淡薄，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，方式方法簡單，有些制度形同虛設(shè)，對干部管理偏寬、偏軟，甚至工作失察、失職，沒有盡到領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)盡的責(zé)任。如酒世偉等四人違紀(jì)事件的發(fā)生。

3、制約機(jī)制薄弱，監(jiān)督工作不到位。有的領(lǐng)導(dǎo)干部政治素養(yǎng)不高，政治理論不強(qiáng)，世界觀、價值觀混沌消極，權(quán)力觀、地位觀和利益觀出現(xiàn)嚴(yán)重偏差，甚至個人私欲膨脹，監(jiān)督缺失，有令不行，有禁不止；有的稅務(wù)干部在管理和執(zhí)法中自律意識、法紀(jì)意識不強(qiáng)，損害納稅人利益，存在利用職權(quán)向納稅人“吃、拿、卡、要、報”等現(xiàn)象；有的借口為單位辦事，把從上級、從政府部門要來的錢當(dāng)成自己的錢，想怎么花就怎么花，認(rèn)為只要不裝進(jìn)個人腰包就沒事。如王全錄、薛偉、黑力力等案件的發(fā)生。

二、強(qiáng)化“一崗兩責(zé)”的有效途徑

1、潛心學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，努力做到“兩手”都硬。作為黨政一肩挑的基層領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)該在學(xué)習(xí)上先人一步、認(rèn)識上高人一等、方法上技高一籌，堅持一手抓黨建，一手抓業(yè)務(wù)，努力做到“兩手”硬。一是要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，切實打牢思想政治基礎(chǔ)?；鶎宇I(lǐng)導(dǎo)要自覺深入學(xué)習(xí)、積極踐行區(qū)局黨組提出“珍愛生命，承擔(dān)責(zé)任，維護(hù)榮譽(yù)”的地稅核心價值理念，從思想觀念上要讓大家牢固樹立“承擔(dān)責(zé)任”的意識。常學(xué)常新，不斷深化，力爭在“真學(xué)”上取得新收獲，在“真信”上達(dá)到新高度，在“真用”上見到新成效。通過學(xué)習(xí)，改造主觀世界，堅定理想信念，始終保持清醒頭腦，為認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”打下堅實的思想基礎(chǔ)。二是加強(qiáng)黨的知識學(xué)習(xí)，增強(qiáng)抓好基層黨建工作的本領(lǐng)。要加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，不斷創(chuàng)新工作方式和工作機(jī)制，充分發(fā)揮推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。牢記聚財為國、執(zhí)法為民的根本宗旨，樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀，艱苦奮斗，廉潔奉公，把維護(hù)廣大納稅人的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，在理想信念上筑起反腐倡廉的堅強(qiáng)防線。三是加強(qiáng)稅收業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，努力提高實際工作能力。作為基層領(lǐng)導(dǎo)要掌握與其工作直接或間接相關(guān)的基本技能和基本知識，刻苦鉆研，勤于實踐，努力成為本單位、本系統(tǒng)行家里手，成為“專家型”的基層領(lǐng)導(dǎo)。

2、擺正位置，統(tǒng)籌兼顧，正確處理“兩責(zé)”關(guān)系。上述違法、違紀(jì)事件的發(fā)生，都存在著管理不嚴(yán)、作風(fēng)不實的問題。肩負(fù)“一崗兩責(zé)”的部門領(lǐng)導(dǎo)，要始終堅持中央最新頒布的《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2011—2012工作規(guī)劃》，充分認(rèn)識貫徹落實《工作規(guī)劃》的重大意義，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，擺正位置，統(tǒng)籌兼顧，正確處理抓黨風(fēng)廉政建設(shè)與抓業(yè)務(wù)的關(guān)系，真正把二者有機(jī)地結(jié)合起來，一起部署、一起檢查、一起考核。在具體工作中，既要克服重業(yè)務(wù)輕黨風(fēng)廉政建設(shè)，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“業(yè)余化”的現(xiàn)象，又要反對把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作放在不適當(dāng)?shù)奈恢?，與業(yè)務(wù)工作搶時間、爭人頭的現(xiàn)象，切實解決好精力分配、時間安排上的矛盾，自覺做到“兩副擔(dān)子”一起挑，“兩個任務(wù)”一起抓，“兩個輪子”一起轉(zhuǎn)，促進(jìn)基層各項工作協(xié)調(diào)、高效、可持續(xù)發(fā)展。

3、求真務(wù)實，真抓實干，切實落實“兩個”責(zé)任。一肩挑的基層領(lǐng)導(dǎo)權(quán)重責(zé)也重。作為黨政一把手，如何落實好區(qū)局黨組提出的“健全制度、創(chuàng)新機(jī)制、落實責(zé)任”工作主線，就是要在思想上要敢于打破常規(guī)，在方法上要敢于不斷創(chuàng)新，在工作上要敢于超越前人，在目標(biāo)上要敢于瞄準(zhǔn)一流，最大限度地發(fā)揮其他成員和基層工作人員的潛能。一要有奮進(jìn)的目標(biāo)。目標(biāo)明確才能自加壓力，負(fù)重奮進(jìn)。只要領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)明確，抓落實才有保證，爭先才有依靠。二要有過硬的措施。措施是抓落實的保證。任務(wù)光有部署，沒有具體措施，落實就成為空談。作為黨政一把手，既要有工作貼近指導(dǎo)、行動靠前指揮、方法一線幫帶的責(zé)任意識，也要有干事的雄心、成事的信心、苦干的恒心、進(jìn)取的決心，努力作出表率，促進(jìn)工作落實。三要有有效督查的辦法。作為黨政一把手要自覺負(fù)起督查第一責(zé)任人的責(zé)任，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全組織網(wǎng)絡(luò)，提供督查保證，實行扎口管理抓督查；要完善督查機(jī)制，建立嚴(yán)格的交辦、催辦、督辦制度；要強(qiáng)化督查權(quán)威，對任務(wù)落實好、效果明顯的要大張旗鼓地表揚(yáng)，該獎則獎，獎得讓人眼紅；對完成任務(wù)滯后或拖著不辦的要給予嚴(yán)厲處罰，罰得人心痛，要堅定不移地按照區(qū)局黨組提出的干部管理“三嚴(yán)”要求抓好落實，以維護(hù)督查制度的嚴(yán)肅性。

第四篇：心得體會：一崗兩責(zé)

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心得體會：一崗兩責(zé)

一、當(dāng)前基層稅務(wù)所落實“一崗兩責(zé)”存在的偏差

1、思想認(rèn)識還存在差距。對“一崗兩責(zé)”工作主線的基本內(nèi)涵和精神實質(zhì)領(lǐng)會的還不夠深、不夠透，沒有把“兩責(zé)”的落實與地稅各級黨組的一系列重大工作部署聯(lián)系起來理解、實踐，對落實“兩責(zé)”工作中的主要矛盾和重點環(huán)節(jié)把握得還不準(zhǔn)。

2、落實“一崗兩責(zé)”工作不扎實。對黨風(fēng)廉政建設(shè)沒有真正引起高度重視，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)缺乏自覺性和堅定性，有些工作不能持之以恒，抓而不緊，流于形式，“一手硬、一手軟”的問題、工作一般化的問題、管理上的薄弱環(huán)節(jié)還沒有很好解決。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對反腐倡廉工作和各項管理工作的責(zé)任意識淡薄，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，方式方法簡單，有些制度形同虛設(shè)，對干部管理偏寬、偏軟，甚至工作失察、失職，沒有盡到領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)盡的責(zé)任。如酒世偉等四人違紀(jì)事件的發(fā)生。

3、制約機(jī)制薄弱，監(jiān)督工作不到位。有的領(lǐng)導(dǎo)干部政治素養(yǎng)不高，政治理論不強(qiáng)，世界觀、價值觀混沌消極，權(quán)力觀、地位觀和利益觀出現(xiàn)嚴(yán)重偏差，甚至個人私欲膨脹，監(jiān)督缺失，有令不行，有禁不止;有的稅務(wù)干部在管理和執(zhí)法中自律意識、法紀(jì)意識不強(qiáng)，損害納稅人利益，存在利用職權(quán)向納稅人“吃、拿、卡、要、報”等現(xiàn)象;有的借口為單位辦事，把從上級、從政府部門要來的錢當(dāng)成自己的錢，想怎么花就怎么花，認(rèn)為只要不裝進(jìn)個人腰包就沒事。如王全錄、薛偉、黑力力等案件的發(fā)生。

二、強(qiáng)化“一崗兩責(zé)”的有效途徑

1、潛心學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，努力做到“兩手”都硬。作為黨政一肩挑的基層領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)該在學(xué)習(xí)上先人一步、認(rèn)識上高人一等、方法上技高一籌，堅持一手抓黨建，一手抓業(yè)務(wù)，努力做到“兩手”硬。一是要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，切實打牢思想政治基礎(chǔ)?；鶎宇I(lǐng)導(dǎo)要自覺深入學(xué)習(xí)、積極踐行區(qū)局黨組提出“珍愛生命，承擔(dān)責(zé)任，維護(hù)榮譽(yù)”的地稅核心價值理念，從思想觀念上要讓大家牢固樹立“承擔(dān)責(zé)任”的意識。常學(xué)常新，不斷深化，力爭在“真學(xué)”上取得新收獲，在“真信”上達(dá)到新高度，在“真用”上見到新成效。通過學(xué)習(xí)，改造主觀世界，堅定理想信念，始終保持清醒頭腦，為認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”打下堅實的思想基礎(chǔ)。二是加強(qiáng)黨的知識學(xué)習(xí)，增強(qiáng)抓好基層黨建工作的本領(lǐng)。要加強(qiáng)基層黨組織

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建設(shè)，不斷創(chuàng)新工作方式和工作機(jī)制，充分發(fā)揮推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。牢記聚財為國、執(zhí)法為民的根本宗旨，樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀，艱苦奮斗，廉潔奉公，把維護(hù)廣大納稅人的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，在理想信念上筑起反腐倡廉的堅強(qiáng)防線。三是加強(qiáng)稅收業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，努力提高實際工作能力。作為基層領(lǐng)導(dǎo)要掌握與其工作直接或間接相關(guān)的基本技能和基本知識，刻苦鉆研，勤于實踐，努力成為本單位、本系統(tǒng)行家里手，成為“專家型”的基層領(lǐng)導(dǎo)。

2、擺正位置，統(tǒng)籌兼顧，正確處理“兩責(zé)”關(guān)系。上述違法、違紀(jì)事件的發(fā)生，都存在著管理不嚴(yán)、作風(fēng)不實的問題。肩負(fù)“一崗兩責(zé)”的部門領(lǐng)導(dǎo)，要始終堅持中央最新頒布的《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2011—2012工作規(guī)劃》，充分認(rèn)識貫徹落實《工作規(guī)劃》的重大意義，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，擺正位置，統(tǒng)籌兼顧，正確處理抓黨風(fēng)廉政建設(shè)與抓業(yè)務(wù)的關(guān)系，真正把二者有機(jī)地結(jié)合起來，一起部署、一起檢查、一起考核。在具體工作中，既要克服重業(yè)務(wù)輕黨風(fēng)廉政建設(shè)，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“業(yè)余化”的現(xiàn)象，又要反對把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作放在不適當(dāng)?shù)奈恢?，與業(yè)務(wù)工作搶時間、爭人頭的現(xiàn)象，切實解決好精力分配、時間安排上的矛盾，自覺做到“兩副擔(dān)子”一起挑，“兩個任務(wù)”一起抓，“兩個輪子”一起轉(zhuǎn)，促進(jìn)基層各項工作協(xié)調(diào)、高效、可持續(xù)發(fā)展。

3、求真務(wù)實，真抓實干，切實落實“兩個”責(zé)任。一肩挑的基層領(lǐng)導(dǎo)權(quán)重責(zé)也重。作為黨政一把手，如何落實好區(qū)局黨組提出的“健全制度、創(chuàng)新機(jī)制、落實責(zé)任”工作主線，就是要在思想上要敢于打破常規(guī)，在方法上要敢于不斷創(chuàng)新，在工作上要敢于超越前人，在目標(biāo)上要敢于瞄準(zhǔn)一流，最大限度地發(fā)揮其他成員和基層工作人員的潛能。一要有奮進(jìn)的目標(biāo)。目標(biāo)明確才能自加壓力，負(fù)重奮進(jìn)。只要領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)明確，抓落實才有保證，爭先才有依靠。二要有過硬的措施。措施是抓落實的保證。任務(wù)光有部署，沒有具體措施，落實就成為空談。作為黨政一把手，既要有工作貼近指導(dǎo)、行動靠前指揮、方法一線幫帶的責(zé)任意識，也要有干事的雄心、成事的信心、苦干的恒心、進(jìn)取的決心，努力作出表率，促進(jìn)工作落實。三要有有效督查的辦法。作為黨政一把手要自覺負(fù)起督查第一責(zé)任人的責(zé)任，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，健全組織網(wǎng)絡(luò)，提供督查保證，實行扎口管理抓督查;要完善督查機(jī)制，建立嚴(yán)格的交辦、催辦、督辦制度;要強(qiáng)化督查權(quán)威，對任

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務(wù)落實好、效果明顯的要大張旗鼓地表揚(yáng)，該獎則獎，獎得讓人眼紅;對完成任務(wù)滯后或拖著不辦的要給予嚴(yán)厲處罰，罰得人心痛，要堅定不移地按照區(qū)局黨組提出的干部管理“三嚴(yán)”要求抓好落實，以維護(hù)督查制度的嚴(yán)肅性。

資料來源：http://www.tmdps.cn/data/xdth/

第五篇：“一崗兩責(zé)”工作總結(jié)

“一崗兩責(zé)”工作總結(jié)

2013年2月份，我迎來了一個新的挑戰(zhàn)，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持下，我開始全面協(xié)調(diào)征收股的管理工作，從輔助張股長到獨立管理，角色的轉(zhuǎn)變使我對“一崗兩責(zé)”有了新的認(rèn)識，我始終堅持：在其位謀其政,任其職盡其責(zé)的信念，自覺履行一崗兩責(zé)，“看好自己的門，管好自己的人，干好自己的工作”把征收股的職能發(fā)揮好，現(xiàn)將這半年來的情況匯報如下：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，搞好自身建設(shè)

如何管好業(yè)務(wù)，管好人，管好思想是我一直在思考的問題。我深知打鐵還需自身硬，作為一名合格的隊伍管理員，首先要搞好自身的建設(shè)，提升自己的業(yè)務(wù)水平、管理水平、廉潔奉公才能帶好隊、管好隊。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提升業(yè)務(wù)水平。對市局發(fā)布的政策文件進(jìn)行系統(tǒng)分析、解讀，及時將最新的政策變化通過開例會的方式傳遞給同事，在實踐中提升自身業(yè)務(wù)水平。二是認(rèn)真貫徹落實上級關(guān)于加強(qiáng)風(fēng)險防控的部署和省局《關(guān)于完善內(nèi)控機(jī)制建設(shè)加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控的工作方案》，以及《某市地方稅務(wù)系統(tǒng)完善內(nèi)控機(jī)制建設(shè)加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控的工作實施》，與征收股的同事一起尋找風(fēng)險節(jié)點，根據(jù)分局的《內(nèi)控機(jī)制建設(shè)文本》梳理崗位業(yè)務(wù)流程，查擺崗位廉政風(fēng)險，不斷完善防范措施，有效提高了稅收廉政風(fēng)險防控工作的規(guī)范化、精細(xì)化水平,降低了執(zhí)法風(fēng)險，提高了管理效率。

二、全面部署，搞好股室建設(shè)

1、內(nèi)控建設(shè)

一是按照市局《2013年內(nèi)控機(jī)制建設(shè)專題匯報會》的要求和分局有關(guān)的安排，我股室以《某市地方稅務(wù)局基層分局內(nèi)控參考文本》為依據(jù)結(jié)合日常工作要求，按照不同工作崗位編制《個人內(nèi)控檔案》，并要求股室同志主動學(xué)習(xí)內(nèi)控相關(guān)文件，增強(qiáng)風(fēng)險意識，自覺規(guī)范執(zhí)法力度。二是要求高風(fēng)險崗位同志強(qiáng)化學(xué)習(xí)，特別是征納矛盾發(fā)生頻率高、問題復(fù)雜性高的崗位，要求崗位工作人員嚴(yán)格按照《個人內(nèi)控檔案》開展征收活動，將崗位風(fēng)險降到最低。

2、制度規(guī)范

一是規(guī)范處罰裁量權(quán)實施細(xì)節(jié)，2012年1月1日起，全市統(tǒng)一執(zhí)行《廣東省地方稅務(wù)局稅務(wù)行政處罰裁量基準(zhǔn)》，2013年4月市局發(fā)布《行政處罰<裁量基準(zhǔn)>指引匯編》，為了能及時、準(zhǔn)確、統(tǒng)一地掌握新的政策，在分局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，根據(jù)市局關(guān)于《指引匯編》的問題解答，結(jié)合日常稅收活動出現(xiàn)的情況，以報告形式編寫了具體的處理指南，確保大家能合法、合理、正確行使行政處罰自由裁量權(quán)。二是依據(jù)《廣東地稅辦稅服務(wù)廳規(guī)范手冊》，在硬件細(xì)節(jié)上做到“三個統(tǒng)一”：統(tǒng)一桌面擺放要求、統(tǒng)一著裝細(xì)節(jié)、統(tǒng)一裝飾物要求，力求在細(xì)節(jié)上提升我辦稅服務(wù)廳精神面貌，為力爭成為“四個滿意”辦稅服務(wù)廳作出努力。三是規(guī)范上下班制度，征收股向納稅人接觸地稅的第一扇門，如果

工作做不好，會嚴(yán)重影響到地稅形象。針對我股室存在的個別人員遲到早退等問題，通過多種溝通途徑、并制定了相對應(yīng)的措施，要求工作人員準(zhǔn)時上崗，提升服務(wù)質(zhì)量。

3、堵塞漏洞

今年X月份，我股室配合管理股開展多處所得個稅補(bǔ)報活動，共補(bǔ)征X萬稅款，X月份開展自查補(bǔ)稅活動，共補(bǔ)征X萬稅款，并做好相關(guān)宣傳和解釋工作。二是梳理X 接手全面協(xié)調(diào)征收股工作已有半年時間，這半年來感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持，我也深切地體會到我們所承受的執(zhí)法和廉政風(fēng)險越來越高，我將在以后的工作中，認(rèn)真履行“一崗兩責(zé)”制度，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，積極聽取各方面意見和建議，努力解決各種問題，有效化解征納矛盾。