第一篇：第二階段學習實踐活動總結報告

碌財字（2009）101號簽發(fā)人:劉俊

關于上報《碌曲縣財政局深入學習實踐科學發(fā)展觀活

動第二階段總結》的報告

縣深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組辦公室：

現(xiàn)將《碌曲縣財政局深入學習實踐科學發(fā)展觀活動第二

階段總結》隨文報來，請審閱。

2009年7月9日

主題詞：財政科學發(fā)展觀總結碌曲縣財政局2009年7月9日印發(fā)

共印3份

碌曲縣財政局

深入學習實踐科學發(fā)展觀活動第二階段總結報告

在縣委的正確領導和第四指導檢查組的指導下，我局嚴格按照縣委規(guī)定的活動基本原則、目標要求、實施范圍、方法步驟，堅持高標準、嚴要求的開展了學習實踐科學發(fā)展觀分析檢查階段的各項工作。從6月1日開始，經過30多天緊張有序、扎實認真的工作，已完成了縣委安排部署的“規(guī)定動作”，達到了預期的目的。現(xiàn)將分析檢查階段工作總結如下：

一、制定工作方案，推動理論學習

第一階段的學習，我局全體干部職工對科學發(fā)展觀的深刻內涵有了清晰的認識，增強了發(fā)展意識，樹立了發(fā)展信心，并且通過解放思想大討論活動找到了自己思想上與科學發(fā)展不相適應的地方。在第二階段開始后，我局及時制定了《財政局學習實踐活動第二階段工作方案》，規(guī)定全局干部職工在學習實踐活動第二階段繼續(xù)加強理論學習，同時確定分析檢查階段要在第一階段工作所取得的基礎上，重點抓好召開領導班子專題民主生活會、形成領導班子分析檢查報告、組織群眾評議三個環(huán)節(jié)的工作。

二、廣泛征求意見，找準突出問題

分析檢查階段一開始，我局就將征求意見作為做好分析檢查階段工作的關鍵，采取積極措施，將征求意見貫穿于整

個分析檢查階段始終，在專題民主生活會、分析檢查報告和群眾評議三個環(huán)節(jié)都廣泛聽取了各方面意見建議。一是充分發(fā)揚民主，堅持走群眾路線。精心制作了征求意見表，并將意見表分發(fā)到全縣各單位，廣泛深入地征求各方面、各層次對我縣財政工作以及我局領導班子的意見建議。二是認真梳理匯總，查找突出問題。局學習實踐活動領導小組辦公室對征求到的意見和建議進行認真梳理匯總，共歸納出7條具有全局性的突出問題。三是按規(guī)定、分層次將征求到的意見和建議及時反饋和分解。將涉及全局性的意見和建議，集中反饋給局黨支部；對其他涉及財政具體工作的問題，反饋并分解落實到各股室，落實到具體的人員身上。

三、落實既定措施，做好“兩會”準備

在學習實踐活動第二階段，我局嚴格貫徹落實《工作方案》規(guī)定的各項措施，為專題民主生活會、專題組織生活會的召開做好了準備，避免了把“兩會”開成一般工作總結會，確保了“兩會”不走過場。一是認真撰寫民主生活會發(fā)言材料。局領導班子成員緊緊圍繞“學習實踐科學發(fā)展觀，開創(chuàng)財政工作新局面”這個主題，緊密聯(lián)系思想實際、工作實際以及深入調研、征求意見建議和談心情況，認真撰寫了發(fā)言提綱，提出了班子和班子成員整改的打算和建議。二是多層次開展談心活動。我局堅持把開展談心活動作為征求意見、找準問題的有效手段，作為溝通思想、增進團結的重要

途徑，堅持“找準問題，形成共識”的原則，在主要負責同志與班子成員之間、班子成員與普通黨員之間廣泛開展談心活動，圍繞本單位和自身在履行工作職責中的思路、措施和黨性黨風黨紀等方面的情況，對如何落實科學發(fā)展觀、推進我局科學發(fā)展等進行了溝通。

四、及時召開“兩會”，確保“兩會”質量

我局在廣泛征求意見、完成領導班子發(fā)言材料的撰寫、多層次開展談心等工作基礎上，及時召開專題民主生活會和專題組織生活會。我局專題民主生活會由黨支部書記、局長劉俊主持，局班子成員出席會議并作專題發(fā)言，其他黨員干部列席會議，縣政協(xié)主席尕藏南杰、縣紀委副書記裴海林、縣人才辦主任奐小勇、縣委學習實踐活動第四指導檢查組組長才讓扎西和成員吉愛萍到會指導。會上，大家堅持解放思想、實事求是，充分發(fā)揚理論聯(lián)系實際、批評與自我批評的作風，暢談學習實踐科學發(fā)展觀的體會，全面回顧學習實踐活動開展以來局領導班子和個人貫徹落實科學發(fā)展觀的情況，開誠布公地談問題，認真查找領導班子和個人存在的突出問題，深刻剖析原因，明確了今后的努力方向，達到了進一步解放思想、增進團結、共同提高的目的，為形成高質量的分析檢查報告奠定了堅實基礎。

四、緊密結合實際，組織群眾評議

按照分析檢查階段第三環(huán)節(jié)的工作要求，局黨支部在認

真查找問題、廣泛征求意見建議的基礎上，2009年7月9日，組織召開了有局主要負責人、局班子成員、局普通黨員干部、基層財政所代表共15人參加的分析檢查報告群眾評議大會。局學習實踐活動領導小組副組長、副局長貢保旺德主持會議并宣讀了分析檢查報告全文，局學習實踐活動領導小組組長、局長劉俊就局支部分析檢查報告的起草、修改、征求意見的過程及有關評議要求進行了說明。會議還引導參評人員著重從認識深不深、問題找得準不準、原因分析得透不透、思路理得清不清、措施定得可行不可行等方面進行評議。

參評人員以無記名填寫評議表方式進行評議，現(xiàn)場共發(fā)放群眾評議表15份，收回15份。在群眾評議中，大家一致認為分析檢查報告已經過廣泛征求意見、多次修改，符合實際，并客觀公正地反映了局黨組開展學習實踐活動取得的成效、存在的問題及原因，并針對性地提出了加強領導班子建設的措施。局學習實踐活動辦公室將群眾評議結果在一定范圍內進行了公開。

通過開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動分析檢查階段工作，全局上下認真查找出了工作中存在的問題，并就存在問題的原因展開了十分透徹的分析，制定了切實可行的工作措施，為圓滿完成下階段工作打下了堅定基礎，促進我局深入學習實踐科學發(fā)展觀活動圓滿完成。

第二篇：第二階段學習實踐活動總結報告

碌財字（2009）101號 簽發(fā)人:劉俊

關于上報《碌曲縣財政局深入學習實踐科學發(fā)展觀活動第二階段總結》的報告

縣深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組辦公室：

現(xiàn)將《碌曲縣財政局深入學習實踐科學發(fā)展觀活動第二階段總結》隨文報來，請審閱。

2009年7月9日

主題詞：財政 科學發(fā)展觀 總結 碌曲縣財政局

2009年7月9日印發(fā)

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碌曲縣財政局

深入學習實踐科學發(fā)展觀活動第二階段總結報告

在縣委的正確領導和第四指導檢查組的指導下，我局嚴格按照縣委規(guī)定的活動基本原則、目標要求、實施范圍、方法步驟，堅持高標準、嚴要求的開展了學習實踐科學發(fā)展觀分析檢查階段的各項工作。從6月1日開始，經過30多天緊張有序、扎實認真的工作，已完成了縣委安排部署的“規(guī)定動作”，達到了預期的目的。現(xiàn)將分析檢查階段工作總結如下：

一、制定工作方案，推動理論學習

第一階段的學習，我局全體干部職工對科學發(fā)展觀的深刻內涵有了清晰的認識，增強了發(fā)展意識，樹立了發(fā)展信心，并且通過解放思想大討論活動找到了自己思想上與科學發(fā)展不相適應的地方。在第二階段開始后，我局及時制定了《財政局學習實踐活動第二階段工作方案》，規(guī)定全局干部職工在學習實踐活動第二階段繼續(xù)加強理論學習，同時確定分析檢查階段要在第一階段工作所取得的基礎上，重點抓好召開領導班子專題民主生活會、形成領導班子分析檢查報告、組織群眾評議三個環(huán)節(jié)的工作。

二、廣泛征求意見，找準突出問題

分析檢查階段一開始，我局就將征求意見作為做好分析檢查階段工作的關鍵，采取積極措施，將征求意見貫穿于整個分析檢查階段始終，在專題民主生活會、分析檢查報告和群眾評議三個環(huán)節(jié)都廣泛聽取了各方面意見建議。一是充分發(fā)揚民主，堅持走群眾路線。精心制作了征求意見表，并將意見表分發(fā)到全縣各單位，廣泛深入地征求各方面、各層次對我縣財政工作以及我局領導班子的意見建議。二是認真梳理匯總，查找突出問題。局學習實踐活動領導小組辦公室對征求到的意見和建議進行認真梳理匯總，共歸納出7條具有全局性的突出問題。三是按規(guī)定、分層次將征求到的意見和建議及時反饋和分解。將涉及全局性的意見和建議，集中反饋給局黨支部；對其他涉及財政具體工作的問題，反饋并分解落實到各股室，落實到具體的人員身上。

三、落實既定措施，做好“兩會”準備

在學習實踐活動第二階段，我局嚴格貫徹落實《工作方案》規(guī)定的各項措施，為專題民主生活會、專題組織生活會的召開做好了準備，避免了把“兩會”開成一般工作總結會，確保了“兩會”不走過場。一是認真撰寫民主生活會發(fā)言材料。局領導班子成員緊緊圍繞“學習實踐科學發(fā)展觀，開創(chuàng)財政工作新局面”這個主題，緊密聯(lián)系思想實際、工作實際以及深入調研、征求意見建議和談心情況，認真撰寫了發(fā)言提綱，提出了班子和班子成員整改的打算和建議。二是多層次開展談心活動。我局堅持把開展談心活動作為征求意見、找準問題的有效手段，作為溝通思想、增進團結的重要途徑，堅持“找準問題，形成共識”的原則，在主要負責同志與班子成員之間、班子成員與普通黨員之間廣泛開展談心活動，圍繞本單位和自身在履行工作職責中的思路、措施和黨性黨風黨紀等方面的情況，對如何落實科學發(fā)展觀、推進我局科學發(fā)展等進行了溝通。

四、及時召開“兩會”，確保“兩會”質量

我局在廣泛征求意見、完成領導班子發(fā)言材料的撰寫、多層次開展談心等工作基礎上，及時召開專題民主生活會和專題組織生活會。我局專題民主生活會由黨支部書記、局長劉俊主持，局班子成員出席會議并作專題發(fā)言，其他黨員干部列席會議，縣政協(xié)主席尕藏南杰、縣紀委副書記裴海林、縣人才辦主任奐小勇、縣委學習實踐活動第四指導檢查組組長才讓扎西和成員吉愛萍到會指導。會上，大家堅持解放思想、實事求是，充分發(fā)揚理論聯(lián)系實際、批評與自我批評的作風，暢談學習實踐科學發(fā)展觀的體會，全面回顧學習實踐活動開展以來局領導班子和個人貫徹落實科學發(fā)展觀的情況，開誠布公地談問題，認真查找領導班子和個人存在的突出問題，深刻剖析原因，明確了今后的努力方向，達到了進一步解放思想、增進團結、共同提高的目的，為形成高質量的分析檢查報告奠定了堅實基礎。

四、緊密結合實際，組織群眾評議

按照分析檢查階段第三環(huán)節(jié)的工作要求，局黨支部在認真查找問題、廣泛征求意見建議的基礎上，2009年7月9日，組織召開了有局主要負責人、局班子成員、局普通黨員干部、基層財政所代表共15人參加的分析檢查報告群眾評議大會。局學習實踐活動領導小組副組長、副局長貢保旺德主持會議并宣讀了分析檢查報告全文，局學習實踐活動領導小組組長、局長劉俊就局支部分析檢查報告的起草、修改、征求意見的過程及有關評議要求進行了說明。會議還引導參評人員著重從認識深不深、問題找得準不準、原因分析得透不透、思路理得清不清、措施定得可行不可行等方面進行評議。

參評人員以無記名填寫評議表方式進行評議，現(xiàn)場共發(fā)放群眾評議表15份，收回15份。在群眾評議中，大家一致認為分析檢查報告已經過廣泛征求意見、多次修改，符合實際，并客觀公正地反映了局黨組開展學習實踐活動取得的成效、存在的問題及原因，并針對性地提出了加強領導班子建設的措施。局學習實踐活動辦公室將群眾評議結果在一定范圍內進行了公開。

通過開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動分析檢查階段工作，全局上下認真查找出了工作中存在的問題，并就存在問題的原因展開了十分透徹的分析，制定了切實可行的工作措施，為圓滿完成下階段工作打下了堅定基礎，促進我局深入學習實踐科學發(fā)展觀活動圓滿完成。

第三篇：學習實踐活動總結報告

中共重慶市工商行政管理局黨組 關于深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的總結報告

市委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組：

根據市委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組的統(tǒng)一部署和《關于認真做好第一批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動總結工作的通知》（渝學組辦[2009]12號）精神，現(xiàn)將全市工商系統(tǒng)深入學習實踐科學發(fā)展觀活動總結報告如下：

一、開展學習實踐活動的基本情況

經市委學習實踐活動領導小組批準，市工商局、區(qū)縣工商局、基層工商所整體納入第一批學習實踐活動。自去年9月以來，我們立足直管體制，緊扣活動主題，突出工商特色，實施三級聯(lián)動，扎實推進全系統(tǒng)學習實踐活動深入開展。參加活動的40個區(qū)縣工商局、415個基層工商所、17個市局機關處室、5個直屬行政單位、4個直屬事業(yè)單位，545個基層黨組織和5659名黨員（其中副處級以上黨員干部526名、離退休干部黨員1890名）在三個

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階段12個環(huán)節(jié)的工作中，緊扣?充分發(fā)揮工商職能，促進重慶科學發(fā)展?主題，圍繞工商行政管理職能由?傳統(tǒng)管理型?向?監(jiān)管執(zhí)法服務型?轉變主線，開展集中培訓136場，培訓3269人次，邀請市內專家、領導作報告13期，組織各級中心組學習82次，召開專題組織生活會和民主生活會82次，支部集中學習1600余次；撰寫調研文章278篇，心得體會5000余篇，組織討論發(fā)帖2115篇；發(fā)放問卷調查3萬余份，回收近3萬份，召開社會各界座談會123次，走訪服務對象20余萬戶；共收集意見、建議5800多條，梳理出不適應科學發(fā)展觀要求的突出問題6個方面，制定整改措施36條。市委學習實踐活動領導小組辦公室采用轉發(fā)我局經驗信息10篇，在107個市級部門中名列第一；人民網、新華網、華龍網、重慶電視臺、重慶日報等一批中央、市級主要媒體先后多次宣傳報道全系統(tǒng)學習實踐活動的經驗做法。

通過學習實踐活動的開展，極大地提高了全系統(tǒng)廣大黨員干部特別是領導干部貫徹落實科學發(fā)展觀的決策力、執(zhí)行力、操作力和創(chuàng)新力。活動中，邊學邊查邊改，解決實際問題4000余件（個），清理廢止規(guī)范性文件9個、出臺助推發(fā)展的規(guī)范性文件和工作規(guī)范2個、改進完善機制體制7個、設臵中遠期新建體制機制12個，達到了中央和市委關于開展學習實踐活動的總體目標要求。市委常委、組織部長陳存根同志蒞臨調研指導學習實踐活動時，以“載體豐富、形式多樣、氛圍濃厚、領導有力”，對全系統(tǒng)學習實踐活動給予充分肯定，作出了“班子強，思路新，－2－

隊伍好，風氣正，措施實，成績大”的積極評價；市政府謝小軍副市長在我局?分析檢查報告?上作出了?組織精心，形式生動，檢查深入，進一步理清了科學發(fā)展的新思路，擬出了有針對性的新舉措，值得肯定?的批示；市委第五指導檢查組檢查整改落實階段工作時給予了?領導重視、學習認真、工作落實、成效顯著?的充分肯定。市局黨組通過書面和會議兩種形式對全市工商系統(tǒng)學習實踐科學發(fā)展觀活動進行群眾滿意度測評，滿意率達100％。繼去年12月15日在市委組織召開的突出實踐特色經驗交流會上作經驗交流后，我局還將作為唯一的市級部門代表，在全市學習實踐活動總結動員大會上作經驗交流發(fā)言。

二、開展學習實踐活動的主要做法及特點

我們堅持高規(guī)格啟動，高標準要求，高質量推進，精心組織、扎實推進學習實踐活動三個階段12個環(huán)節(jié)的工作，全市工商系統(tǒng)學習實踐活動的做法主要具有五個方面的特點。

（一）領導高度重視，活動形式體現(xiàn)高端性。一是開設高層次講座。邀請了奇帆常務副市長作科學發(fā)展觀專題輔導講座，組織市局機關、主城九區(qū)工商分局科級以上黨員干部和重慶?一圈?內區(qū)縣局領導班子成員600余人現(xiàn)場聽取講座。市領導陳存根、謝小軍、陳萬志以及北京大學黨委副書記楊河教授等先后通過調研、演講等形式，切實加強對工商系統(tǒng)學習實踐活動的關心和指導。二是舉辦高規(guī)格論壇。與北京大學聯(lián)合舉辦了“工商行政管理與科學發(fā)展”高峰論壇，邀請北京大學、重慶大學、重慶社科院等

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知名學者、教授進入論壇發(fā)表演講。組織市工商局機關副處以上領導干部、主城六區(qū)工商分局科級以上干部，市局科學發(fā)展觀骨干培訓班第三期學員以及部分企業(yè)界代表300余人現(xiàn)場聽取演講。三是組織高質量培訓。在重慶工商大學舉辦3期科學發(fā)展理論培訓班，組織269名區(qū)縣局以上黨員領導干部集中脫產學習；在市委黨校舉辦為期2個月的系統(tǒng)處級領導干部科學發(fā)展觀主體班。渝中區(qū)、大渡口、沙坪壩、北碚等工商分局分別邀請重慶知名專家、學者、教授作科學發(fā)展觀專題輔導，深入解讀科學發(fā)展觀的核心內涵，啟迪科學發(fā)展思維。

（二）突出活動主題，活動設計體現(xiàn)特色性。緊緊圍繞全市?貫徹落實‘314’總體部署，推動重慶科學發(fā)展?的學習實踐活動主題，緊密聯(lián)系監(jiān)管與發(fā)展、服務、維權、執(zhí)法?四個統(tǒng)一?的基本要求和停止征收?兩費?后工商行政管理職能轉型的迫切需要，研究確定了?充分發(fā)揮工商職能，促進重慶科學發(fā)展?的活動主題，以 “445” 為活動載體，全面提高工商系統(tǒng)服務重慶科學發(fā)展的能力和水平。一是提升“四種能力”。即以創(chuàng)新實踐為動力，著力提升優(yōu)質服務促進發(fā)展的能力；以教育培訓為基礎，著力提升以人為本科學監(jiān)管的能力；以“制度化、規(guī)范化、程序化、法制化”建設為抓手，著力提升依法行政履職盡責的能力；以紅盾文化為牽引，著力提升敬業(yè)奉獻追求卓越的能力。二是推進“四個轉變”。包括推進工商行政管理實現(xiàn)監(jiān)管領域由低端向高端轉變，監(jiān)管方式由粗放向精細轉變，監(jiān)管方法由突擊性、專項性整治向

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日常規(guī)范監(jiān)管轉變，監(jiān)管手段由傳統(tǒng)向現(xiàn)代化轉變。三是優(yōu)化“五大環(huán)境”。就是全力營造優(yōu)質高效的創(chuàng)業(yè)投資環(huán)境、誠信公平的市場競爭環(huán)境、特色明顯的商標成長環(huán)境、安全放心的和諧消費環(huán)境和剛柔相濟的監(jiān)管執(zhí)法環(huán)境。

各區(qū)縣局緊密聯(lián)系實際，設計了特色各異的實踐活動。開縣局開展?建立帥鄉(xiāng)紅盾優(yōu)質服務窗口?特色活動，以?六個零標準?，即登記零過錯、辦件零違諾、干部零違規(guī)、用語零違禁、服務零投訴、規(guī)費零錯收等，助推科學發(fā)展。九龍坡局謝家灣工商所著力開展?五位一體?特色活動，積極發(fā)展工商聯(lián)絡員隊伍、開設工商公眾聯(lián)絡點、建立公眾聯(lián)絡QQ群、開設工商服務博客、設立接待日，深受當地黨政和群眾好評。

（三）實施三級聯(lián)動，活動推進體現(xiàn)整體性。一是統(tǒng)一領導上下聯(lián)動。市局和40個區(qū)縣局分別組建領導小組，抽調精干力量，設立工作班子，明確職責任務，建立工作制度，強化保障措施。全系統(tǒng)先后3次召開電視電話會議，制發(fā)指導性文件27個，制定階段性?工作方案?3個，各環(huán)節(jié)活動工作方案12個，對關鍵環(huán)節(jié)、重點步驟進行統(tǒng)一部署，整體推進。二是加強溝通內外互動。市局黨組商請各區(qū)縣黨委加強對區(qū)縣局學習實踐活動的領導和指導，建立橫向互動聯(lián)絡機制。各區(qū)縣黨委高度重視，均派員全程參與指導。各區(qū)縣局堅持向地方黨委請示匯報，主動上門征求意見，形成了市局黨組有部署、地方黨委有要求、基層單位有行動的工作局面。三是全程督導強力推動。市局派出五個指導

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檢查組，深入各區(qū)縣具體指導，確保規(guī)定動作不走樣，自選動作有特色，并及時反饋基層情況，總結推廣典型經驗。同時，我們還建立?一網??三報?引領全系統(tǒng)活動開展，即在重慶工商紅盾網上制作學習實踐活動專題網頁，開設?動態(tài)新聞?、?學習心得?、?理論研討?、?他山之石?等10余個專題欄目，編輯《活動簡報》、《巡查通報》、《典型專報》。四是樹立典型示范帶動。先后征集全系統(tǒng)貫徹落實科學發(fā)展觀的典型案例14個，編發(fā)簡報、專報、通報86期宣傳推廣先進典型和經驗做法，多種形式組織基層單位開展片區(qū)座談和工作交流。活動第一階段結束后評選出10個先進單位作經驗交流；活動即將結束時，評選出學習實踐活動先進集體20個，先進個人68名，營造了濃厚的學習實踐活動氛圍。五是科學考核有效促動。充分發(fā)揮?督導員?和?指揮棒?的作用，制定出臺學習實踐活動《考核辦法》，將活動三個階段12個環(huán)節(jié)的內容和要求分解成42個小項，實行100分制考核，對全系統(tǒng)所有單位和部門的學習實踐活動進行量化打分，以此激勵全系統(tǒng)高標準、高質量、高效率扎實推進學習實踐活動。

各區(qū)縣黨委、政府對工商系統(tǒng)學習實踐活動高度重視，銅梁、大足、武隆、城口、墊江、云陽、奉節(jié)、忠縣、彭水等地常委組織部長或分管縣長均參加所在區(qū)縣局重大活動、關鍵環(huán)節(jié)的工作，雙橋、榮昌黨政主要領導親自為工商干部作專題輔導講座，璧山、酉陽、墊江等區(qū)縣領導在當地工商局的調研信息中作出肯定批示。

（四）注重內外互動，活動組織體現(xiàn)廣泛性。設計了?六卡

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問計?、?三函?、?三請?、?三走近?等特色活動，多領域、多層次、寬范圍、多角度，廣泛開展問計求策，共謀工商事業(yè)科學發(fā)展的措施良策。“六卡問計”，即在服務窗口、互聯(lián)網、外資企業(yè)、世界500強企業(yè)、大型商場和社區(qū)等，分別發(fā)放問計卡21500份。“三函”，為深入分析、查找、梳理影響和制約工商行政管理科學發(fā)展的突出問題，市局結合職能，分3大類38個小項精心設計了調查問卷、調查表和征求意見建議書，分別向80家市級部門、31個國家工商總局司局單位、40個區(qū)縣80名黨政主要負責人送達征求意見函，征求意見建議。“三請”，即分別邀請市黨代表、人大代表、政協(xié)委員共10名進行座談；邀請外資企業(yè)、內資企業(yè)、個體工商戶代表共10名進行座談；邀請16個區(qū)縣黨政分管工商工作的領導與市工商局領導班子成員、處長進行座談。“三走近”，即組織全系統(tǒng)5000多名干部走訪座談全市30％約20萬戶民營企業(yè)、外資企業(yè)和個體工商戶，收集服務對象最真實的聲音，及時對服務對象提出的熱點難點問題進行現(xiàn)場解答。

彭水局突出亮心、亮丑、亮招，多種形式廣泛征求社會各界意見建議，找準問題；武隆局要求全局每個黨員堅持對自己說真話、對同志說實話、對組織說心里話，切實查找自身服務科學發(fā)展存在的問題。

（五）堅持邊學邊改，活動成效體現(xiàn)實踐性。一是爭取上級支持積極主動作為。立足新時期重慶改革發(fā)展的新定位，爭取國家工商總局出臺支持重慶城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的24條政策，以及全力支

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持重慶設立兩路寸灘物流保稅港區(qū)、授權渝中和涪陵在全國市轄區(qū)工商機關中率先開展外商投資直接核準登記等傾斜措施。二是優(yōu)化發(fā)展環(huán)境勇于先試先行。堅持“非禁即準、非限即許”的原則，不設“路障”設“路標”，及時研究制定了支持擴大內需促進經濟增長應對金融危機的40條政策，在全國率先探索農村土地流轉新模式、率先推出公司股權出資、股權出質、債轉股登記試點、個體工商戶字號名稱轉讓等一系列新舉措，著力打造全國一流的市場準入政策高地。三是凝聚系統(tǒng)合力共促科學發(fā)展。結合?三走近?活動，組織全系統(tǒng)5000余名干部開展?三問三送?活動，解憂心、排煩心、樹信心，應對金融風暴，解決實際問題，維護社會穩(wěn)定。?三問三送?活動中，發(fā)放嬰幼兒奶粉事件賠償金8125戶，1627.8萬元；下架涉嫌不合格香腸8938.62公斤；為災區(qū)和貧困地區(qū)困難群眾捐款僅市局機關就達44716.5元；幫助下崗失業(yè)人員、庫區(qū)移民、返鄉(xiāng)農民工等實現(xiàn)再就業(yè) 6.97萬名。

學習實踐活動中，各區(qū)縣局結合實際體現(xiàn)實踐性。豐都局著力化解全縣100余協(xié)管員因用工、農村7名退休職工因住房長期上訪矛盾，使問題得到圓滿解決。永川、萬州、巴南、萬盛等工商分局，分別在服務對象、農村貧困黨員、社區(qū)、本局困難職工中開展?三問三送?活動，組織職工捐款捐物，送服務、送政策、送溫暖。

三、開展學習實踐活動取得的主要成效

全市工商系統(tǒng)緊緊圍繞?黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、－8－

人民群眾得實惠?的總體要求，學習實踐活動力求載體豐富，形式新穎，特色鮮明，措施有力，達到了?提高思想認識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學發(fā)展?的預期目標。

（一）形成了重慶工商科學發(fā)展的新共識。一是必須致力于更新思想觀念，用黨的創(chuàng)新理論成果武裝頭腦。堅持解放思想，更新觀念，致力于對科學發(fā)展觀重大意義、基本內涵、精神實質、實踐要求的深入解讀，使科學發(fā)展觀成為黨員干部的指導思想、思維方式、從政準則和日常行為。二是必須致力于優(yōu)化五大環(huán)境，促進重慶經濟社會又好又快發(fā)展。全力營造優(yōu)質高效的創(chuàng)業(yè)投資環(huán)境、誠信公平的市場競爭環(huán)境、特色明顯的商標成長環(huán)境、安全放心的和諧消費環(huán)境和剛柔相濟的監(jiān)管執(zhí)法環(huán)境，全力助推重慶科學發(fā)展。三是必須致力于促進“四個轉變”，構建促進科學發(fā)展長效機制，扎實推進制度化、規(guī)范化、程序化、法治化建設。四是必須致力于加強領導班子建設，著力提升統(tǒng)籌協(xié)調能力。牢牢把握“憑黨性干工作、靠團結打勝仗、看政績用干部、用監(jiān)督正黨風”的原則，致力于加強各級領導班子的思想政治建設、執(zhí)法能力建設、工作作風建設和黨性黨風黨紀建設，充分調動廣大黨員干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性，把黨員領導干部培養(yǎng)成為“講黨性、重品行、作表率”的模范。五是必須致力于提升“四種能力”，提高隊伍科學發(fā)展水平。堅持以創(chuàng)新實踐為動力，著力提升優(yōu)質服務促進發(fā)展的能力；以教育培訓為基礎，著力提升以人為本科學監(jiān)管的能力；以“四化建設”為抓手，著力提升依法行政履職盡

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責的能力；以紅盾文化為牽引，著力提升敬業(yè)奉獻追求卓越的能力，努力培養(yǎng)造就一支自覺踐行科學發(fā)展觀、有能力推動科學發(fā)展的過硬干部隊伍。

北碚局提出?圍繞轉型一條主線，夯實軟硬件兩個基礎，為消費者、市場主體、地方經濟三者服好務?的?123?工作思路。合川局提出了基層隊伍建設?三超三識?的理念，即超越自我、超越同行、超越人生和具備知識、見識、膽識。璧山局提出?五破五立?的監(jiān)管執(zhí)法理念，即破除強勢執(zhí)法思想，樹立人本理念；破除機械執(zhí)法思想，樹立文明執(zhí)法理念；破除片面把關思想，樹立便民理念；破除頻繁檢查做法，樹立適度監(jiān)管理念；破除隨意執(zhí)法傾向，樹立規(guī)范執(zhí)法理念。

（二）解決了一批制約發(fā)展的新問題。一是形成了理論學習的高潮。進一步完善學習制度、抓好學習落實、促進學習成果運用，使科學發(fā)展觀逐漸成為全系統(tǒng)6400多名干部職工的行動指南和行為準則。二是進一步拓寬了履行職能的視野。去年以來，積極參與招商引資，促進大全新能源多晶硅等一批大型項目落戶重慶，全市工商系統(tǒng)參加當地黨委政府?走出去?招商引資330人次，協(xié)助當地黨委政府招商企業(yè)1544戶，引資121.36億元。率先在全國開展股權出資、出質登記應對金融危機，全年辦理股權出資27例，出資金額44.1億元；辦結股權出質登記323例，幫助企業(yè)融資53億元人民幣、6041萬美元。積極服務城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，新建農村經紀人“三站”35個，免費培訓農村經紀人1.8萬余人；

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建立“基層合同幫扶指導站” 48個，推廣使用涉農示范文本6萬余份，簽約訂單 76萬份，合同金額達到57億元。三是進一步理順了監(jiān)管執(zhí)法體制。以加強基層工商所監(jiān)管執(zhí)法能力建設為核心，組織開展了行政執(zhí)法大培訓、基層大學法、規(guī)范行政執(zhí)法大指導、行政執(zhí)法知識大考試，以及針對基層工商所執(zhí)法質量的重點考核，積極引導和助推基層工作轉型。制定或修訂出臺了《行政執(zhí)法過錯責任追究規(guī)定》、《行政復議工作規(guī)則》等系列文件。開展了“依法行政、文明執(zhí)法、樹立形象”專項教育培訓，推行說理性處罰決定文書，制作下發(fā)了示范文本，促進了行政執(zhí)法行為合法性、合理性的統(tǒng)一。建立了行政復議聽證、調解、和解制度，有效將行政爭議化解在復議階段。全系統(tǒng)執(zhí)法質量優(yōu)良率達到97.7％。四是進一步激發(fā)了干部隊伍活力。嚴格按照“三公三意三匹配”的干部選拔任用原則，確定了77名正職后備干部和182名副職后備干部，進一步優(yōu)化區(qū)縣局后備干部隊伍結構。嚴格按照《重慶市黨政機關競爭上崗工作實施辦法》的有關規(guī)定，在市局機關開展了2次處級領導干部競爭上崗工作，14名同志通過公開、公平、公正的競爭走上了高一層次的領導崗位。從其他單位選調優(yōu)秀專業(yè)人才14人，面向社會公開招錄優(yōu)秀年輕公務員10名，政策性接收安臵了25名復員退伍士兵和30名軍隊轉業(yè)干部。54名庫區(qū)局干部赴對口支援省（市）工商系統(tǒng)掛職鍛煉，68名區(qū)縣局和基層工商所干部到市局機關和黨政機關掛職鍛煉。通過積極爭取，成功解決了31名年齡大、工齡長的處級非領導職務晉升。

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萬州局發(fā)揮職能，通過辦理抵押登記、股權出質幫助企業(yè)融資18億。江津局招商引資搭建互動交流、工商服務、企業(yè)投資、公平競爭等?四個平臺?，為企業(yè)解決實際困難35個，共協(xié)助工業(yè)園區(qū)引進企業(yè)26家，注冊資金7.15億元。梁平局構建?五點?模式服務新農村建設；璧山局開展?五走進、五到位?大力推進合同幫農工程；城口局充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，以?四抓?工作措施，助推農業(yè)產業(yè)發(fā)展壯大。沙坪壩局學習調研中?企業(yè)發(fā)展狀況?調研報告受到區(qū)委高度重視，區(qū)委李劍銘書記親自率區(qū)級16個部門到沙坪壩局聽取匯報，并責成相關部門對報告中所涉及的問題抓好整改落實。

（三）創(chuàng)新了一批科學發(fā)展的新機制。一是根據《重慶市行政立法基本規(guī)范（試行）》和《重慶市行政執(zhí)法基本規(guī)范（試行）》，對市局制發(fā)的規(guī)范性文件進行了全面清理，廢止9個已不適應科學發(fā)展觀要求的規(guī)范性文件。二是出臺了2個助推發(fā)展的規(guī)范性文件和工作規(guī)范。研究出臺《重慶市工商行政管理局關于充分發(fā)揮工商行政管理職能作用支持擴大內需促進經濟增長的實施意見》，《學習實踐科學發(fā)展觀考核辦法》。三是改進完善機制體制7個。包括強化部門聯(lián)動監(jiān)管執(zhí)法機制，企業(yè)登記一審一核制度，執(zhí)法質量考核辦法，商標政策扶持、商標市場化、商標梯次培育制度，?授權登記+遠程核準?外商投資企業(yè)登記服務體系，《外商投資企業(yè)登記工作規(guī)范》，《外商投資企業(yè)監(jiān)管工作規(guī)范》。四是按照輕重緩急、難易程度、中遠期目標新建機制體制12個。

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制定出臺《重慶市著名商標認定和保護辦法》，《關于在執(zhí)法辦案中依法合理行使行政權力，服務經濟平穩(wěn)較快發(fā)展的意見》，《行政處罰自由裁量權規(guī)則》，《關于在執(zhí)法辦案中全面推行行政指導的意見》，《基層干部隊伍能力建設綱要》，《法規(guī)、規(guī)章文本制定程序規(guī)定》。出臺政策性文件，創(chuàng)新執(zhí)法辦案體制機制，創(chuàng)新基層工商所監(jiān)管巡查制度，建立公司注冊資本分期到位預先提示警示制度。建議市委宣傳部盡快牽頭各有關職能部門出臺《關于進一步加強醫(yī)療藥品保健食品廣告發(fā)布管理工作的通知》。盡快出臺《重慶市企業(yè)類中介組織管理辦法》，力促修改《重慶市查處取締無照經營條例》。

大渡口局深化監(jiān)管執(zhí)法機制改革，充分運用信息網絡技術，先后自主開發(fā)了?工商所屬地化網絡分類監(jiān)管平臺?、?工作績效網上考評系統(tǒng)?、?信息化知識、法律知識網上培訓考試系統(tǒng)?、?大渡口區(qū)工商分局保持共產黨員先進性教育網站?等多套業(yè)務軟件系統(tǒng)，部分軟件在全市推廣。南川局試行工作效能考核與補貼下?lián)軖旃崔k法取得成功，當地紀檢監(jiān)察部門等相繼上門?取經?。梁平局建立?工商所一級市場巡查，機關各科室二級效能監(jiān)察，局效能考核小組三級行政督察?市場監(jiān)管模式。潼南、銅梁、豐都局建立工商干部聯(lián)系企業(yè)制度，選派優(yōu)秀干部成為企業(yè)的聯(lián)絡員。大足局出臺《服務大足經濟發(fā)展的實施意見》69條，得到縣委、縣府的高度肯定，并以縣委縣政府的名義向全縣轉發(fā)。南岸局南坪所、四公里所創(chuàng)立“3+1”工作模式，創(chuàng)建“監(jiān)管執(zhí)法辦案”

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示范所，為全面推進工商所職能轉型發(fā)揮了帶動示范作用。

（四）取得了一批助推發(fā)展的新成效。2008年，五大類服務發(fā)展和監(jiān)管執(zhí)法數據成效凸顯。一是促進各類市場主體發(fā)展再譜新篇。目前，全市私營企業(yè)達到12.54萬戶，個體工商戶達到65.5萬戶，農民專業(yè)合作社達到3165戶，與07年比分別增長6.96％、12％、331.8％。外商投資企業(yè)達到4928戶，注冊資本133.3億美元，與07年比分別增長11%、27%。各類營利性中介組織達到5.9萬戶，農村經紀人達到3.1萬戶，執(zhí)業(yè)人員6.3萬人，提前完成市政府下達的目標任務。二是構建商標梯次發(fā)展格局全市矚目。新增注冊商標5607件，總數達到34286件。重慶市著名商標復審再認定95件，新認定81件，總數達到355件。中國馳名商標新增4件，總數達到23件，繼續(xù)名列西部第二。新增農產品商標719件，總數達到 5858件。三是實施消費安全放心工程勢頭良好。全年抽檢商品1.35萬組，快速檢測食品樣品7.3萬組，立案查處案件363件。受理消費者申（投）訴5567件，辦結率97.3%；受理群眾舉報4312件；接受消費者咨詢13萬件。查處各類侵害消費者合法權益案件1054件，案值1080.2萬元。各級消委會受理消費者投訴1.8萬件，解決17847件，解決率99%，為消費者挽回經濟損失1895萬元。四是企業(yè)信用體系不斷健全成效凸顯。企業(yè)信用體系建設成員單位擴大到43個，共征集整合各類市場主體信用信息843萬條，位居全國前列。認定命名988個單位為2008重慶市級“守合同重信用”單位。五是整頓市場

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秩序打防并舉有為有位。查處廣告案件1472件，廣告總違法率下降至2.08%。配合有關部門清理拆除主城區(qū)不規(guī)范廣告10多萬平方米。查處商標違法案件571件，收繳侵權商標標識3.6萬件（套），沒收侵權物品4.4萬余件。深入開展反壟斷、反不正當競爭執(zhí)法，查處案件334件。查處商業(yè)賄賂案件43件，案值4122.8萬元；查處傳銷案15件。

（五）加快了隊伍建設的新步伐。一是班子建設進一步加強。領導班子依法行政和科學決策的水平、統(tǒng)攬全局、處理復雜問題、拒腐防變的能力得到進一步提高，團結意識增強，精神狀態(tài)良好。工作中，堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，嚴格按照中央的要求以及市委、市政府和國家工商總局的部署，集中精力抓好了各項工作的貫徹落實，保持了政令暢通。二是思想政治建設成效明顯。以紀念改革開放和工商機關恢復建制30周年為主線，完成了編輯一本書、征集一首歌、拍攝一張碟的“三個一”思想建設工程；舉辦了系統(tǒng)文藝匯演、“解放思想、擴大開放”電視知識競賽、“讀紅盾之書、敬紅盾之業(yè)、鑄紅盾之魂”演講比賽等多種活動。全面展示了新時期重慶工商的精神風貌。“敬業(yè)奉獻、追求卓越”的紅盾人文精神凝聚成了全系統(tǒng)干部職工的價值理念和共同追求。三是干部教育培訓力度進一步加大。550人進入北京大學、清華大學等著名院校進行高層次教育培訓。首次按照業(yè)務類別開設專項培訓班16期，培訓基層業(yè)務骨干1341人。系統(tǒng)大學法、大培訓覆蓋全系

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統(tǒng)415個基層工商所，行政執(zhí)法知識大考試抽考工商所人員占70％以上。四是黨風廉政建設進一步推進。扎實推進選人用人公信度行動計劃，制定出臺了干部規(guī)范管理辦法、干部考察員制度等10項制度措施，建立了一支由40人組成的干部監(jiān)督員隊伍。建立了“一談一巡，一考兩述”的領導班子建設配套制度，首次開展了區(qū)縣局長向市局黨組述職述廉，全面推行了基層工商行政執(zhí)法人員向監(jiān)管服務對象代表述職述廉制度。對9名一般干部和7名區(qū)縣局領導班子成員進行了問責，對2名黨員干部分別作出了免去領導職務、行政記過處分的處理，促進了全系統(tǒng)黨性黨風黨紀建設。

總體看，全市工商系統(tǒng)深入學習實踐科學發(fā)展觀活動取得了明顯成效。但也還存在一定的差距。一是少數單位工學矛盾處理不夠好，學習實踐活動與日常業(yè)務工作結合不夠好；二是個別區(qū)縣局發(fā)動群眾不夠充分，有的同志對學習實踐活動認識不夠到位，主動參與活動的自覺性、積極性不夠高；三是單位之間發(fā)展不夠平衡，有的單位活動成效還不夠明顯。

四、開展學習實踐活動獲得的啟示

作為全市第一批學習實踐活動的市級垂直管理部門，我們緊扣活動主題，堅持五措并舉，實施三級聯(lián)動，推進活動開展，達到了中央和市委提出的目標要求。主要有四點啟示：

（一）三級聯(lián)動是確保學習實踐活動取得實效的重要途徑。工商行政管理機關作為垂直管理部門，在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，尤其是在深入查找突出問題、切實解決突出問題時，－16－

市局機關與各區(qū)縣工商局、基層工商所是一個密不可分的有機整體。?三級聯(lián)動?使問題查找更加具體、更加全面，解決突出問題責任更加明確，更能真正落到實處。全系統(tǒng)?三級聯(lián)動?開展學習實踐活動，也使全市工商系統(tǒng)干部職工提高了認識，統(tǒng)一了思想，切實增強了貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。

（二）學習調研是確保學習實踐活動取得實效的前提條件。學習調研是提高廣大黨員干部對科學發(fā)展觀的認識，進一步把科學發(fā)展觀轉化為推動科學發(fā)展的堅強意志、謀劃科學發(fā)展的正確思路、領導科學發(fā)展的實際能力、促進科學發(fā)展的政策措施的重要前提。全系統(tǒng)通過學習科學發(fā)展觀理論及相關背景知識，各級領導班子和廣大黨員干部武裝了思想，提高了素質，增強了能力，在服務城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、打造內陸開放準入高地、積極應對金融危機影響、促進工商職能轉型、加強基層隊伍建設等重大問題上形成了一批具有較高理論價值和實踐意義的調研成果，對于認真解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學發(fā)展奠定了堅實基礎。

（三）突出實踐是確保學習實踐活動取得實效的本質要求。貫徹落實科學發(fā)展觀必須突出實踐、注重應用，做到查找差距對照實踐來進行、制定措施以實踐為依據、解決問題用實踐來推動、檢驗成效以實踐作標準。學習實踐活動中，我們大力弘揚求真務實精神，結合緊密聯(lián)系思想實際、工作實際和發(fā)展實際，確定了具有工商特色的實踐活動載體，通過活動推動實踐，在實踐中深化活動，解決了一批影響和制約科學發(fā)展、人民群眾關心關注的

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突出問題，建立完善了一批立足當前、著眼長遠的體制機制，充分體現(xiàn)了學習實踐活動的本質要求。

（四）宣傳發(fā)動是確保學習實踐活動取得實效的有效手段。全系統(tǒng)干部職工是推動重慶工商科學發(fā)展的主體，推動科學發(fā)展必須緊緊依靠廣大黨員干部。我們在每個階段實施前，分別召開全系統(tǒng)動員大會，進行充分的思想動員，并通過各種媒體和系列特色活動，大造聲勢，營造氛圍。通過扎實有效的宣傳發(fā)動，在全市工商系統(tǒng)形成了領導干部?真用?科學發(fā)展觀，黨員干部?真懂?科學發(fā)展觀，普通群眾?真信?科學發(fā)展觀的良好氛圍。

五、鞏固和擴大成果的思路和主要措施

根據中央和市委的統(tǒng)一部署安排，第一批學習實踐活動單位三個階段的工作將暫告一段落。深入學習實踐科學發(fā)展觀是全黨當前和今后一個時期重要的政治任務，全市工商系統(tǒng)著重堅持在四個方面狠下功夫，進一步鞏固和擴大學習實踐活動成果。

（一）在深化學習調研上狠下功夫，不斷推進思想觀念更新。堅持突出黨員領導干部重點，規(guī)定學習調研?硬指標?。做到黨組班子成員、市局機關處長每季度集中學習一次，每年牽頭完成一至兩個重點研究課題，深入基層開展調研、進行面對面指導。切實增強學習調研針對性，科學設臵內容和層次。依托清華、北大、國家工商總局行政學院和市委黨校，抓好處以上領導干部學習培訓；通過辦好工商干校、鼓勵參加在職自學考試、有計劃組織機關與基層干部換崗或到沿海發(fā)達地區(qū)掛職鍛煉等形式，抓好

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優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)；采取舉辦多種?論壇?、開辦知識講座、組織讀書演講和?大學法、大考試?、完成規(guī)定讀書篇目等形式，抓好學習落實。堅持把學習調研作為績效考核內容，使?軟指標?轉變?yōu)?硬任務?，促進學習調研落實。

（二）在抓好整改落實上狠下功夫，不斷鞏固和擴大活動成果。國務院出臺《關于推進重慶市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革和發(fā)展的若干意見》，標志著重慶發(fā)展上升為國家戰(zhàn)略。對照問題抓整改，必須充分認清發(fā)展形勢，切實增強大局意識，著力完善服務發(fā)展職能，奮發(fā)作為促發(fā)展。圍繞打造?五大環(huán)境?完善政策體系，深入學習貫徹國務院《關于推進重慶市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革和發(fā)展的若干意見》，進一步深化發(fā)展、貫徹落實好近幾年來市局出臺的 ?50條?、?40條?政策措施，立足新時期重慶改革發(fā)展的新定位，著力打造全國一流的市場準入政策高地。充分運用市場主體信息資源豐富優(yōu)勢，致力于高端化、精細化、專業(yè)化、優(yōu)質化服務，定期研究出臺具有實踐價值和指導意義的?藍皮書?，為各級黨委政府決策和市場主體發(fā)展提供重要參考。全力推進商標興市戰(zhàn)略、強化信用體系建設、拓展電子商務等新興領域監(jiān)管，竭誠服務全市經濟做大做強。

（三）在創(chuàng)新體制機制上狠下功夫，不斷推進工商事業(yè)發(fā)展。按照?科學、統(tǒng)一、效能?的原則，進一步完善崗位目標責任。建立統(tǒng)一指揮的崗位職權體系，完善工作機構整合、工作流程再造、工作機制重建、工作制度完善、工作人員優(yōu)化?五大制度?，－19－

制定出臺規(guī)范干部行為、強化職業(yè)操守的剛性規(guī)定和崗位責任追究和紀律約束辦法，形成用制度管人制權理事的長效機制。修定完善《十大重點目標責任考核辦法》，對《整改落實方案》、《體制機制建設方案》中規(guī)定任務和各項重點任務進行分解，明確責任、明確任務、明確標準、明確完成時限，實行?掛號?整改、落實?銷號?制度，強力推進整改落實效能水平提升。

（四）在推進職能轉型上狠下功夫，不斷推進“四個轉變”。以停征?兩費?為契機，針對執(zhí)法隊伍在執(zhí)法理念、執(zhí)法作風以及執(zhí)法能力水平等方面存在的諸多問題和不足，結合國務院對工商行政管理部門新?三定?方案的落實，扎實推進?四個轉變?工作進程，為順利實現(xiàn)?西部領先，全國一流?的重慶工商建設目標而努力奮斗。

2009年2月25日

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第四篇：學習實踐活動總結報告

XX縣委辦公室 深入學習實踐科學發(fā)展觀活動 總 結 報 告

開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，是黨的十七大作出的一項重大戰(zhàn)略部署，是推進辦公室科學發(fā)展的難得機遇。學習實踐科學發(fā)展觀活動開展以來，縣委辦領導班子高度重視，充分發(fā)揮模范帶頭作用，在縣委學習實踐活動領導小組的領導下，緊緊圍繞縣委?四個三?發(fā)展思路，確定了?強化‘三種意識’，提高‘三種能力’（強化學習意識，提高參謀協(xié)調能力；強化大局意識，提高綜合服務能力；強化效率意識，提高工作執(zhí)行能力），努力開創(chuàng)辦公室工作新局面。?的主題和載體，高標準、嚴要求，扎實有序推進各個階段的工作，達到了預期目標，取得了明顯成效，贏得了人民群眾的廣泛認可。全面總結辦公室的學習實踐活動，主要做法和成效是：

1、深化理論學習，在科學發(fā)展重大理論和實踐問題上形成了新的共識。縣委辦學習實踐活動領導小組堅持把理論學習貫穿始終，在讀好?三本書?、落實好?三個必學?的基礎上，結合新的形勢和任務，確定了新的學習內容，提出了新的學習要求，把市委?四位一體?發(fā)展戰(zhàn)略，習近平山西調研講話精神，省委張寶順書記重要講話精神等作為學習的重點內容，組織廣大黨員干部進行了認真學習討論，進一步加深了廣大黨員干部對全縣當前形勢的把握和理解，進一步打牢了科學發(fā)展的思想基礎，達到了黨 1

員干部受教育的目的。在深入學習的基礎上，我們還采取召開座談會、設立征集問題意見箱等形式，廣泛征求了各方面的意見和建議。學習實踐活動開展以來，共收集到意見、建議152條。其中肯定方面48條，意見和建議74條，其他方面30條。在此基礎上，深入開展了談心活動，達到了溝通思想、增進了解、加強團結的目的，取得了比較好的效果，廣大黨員干部思想認識有了新的飛躍，進一步增強了科學發(fā)展的自覺性和主動性。

2、認真開展調研，運用科學發(fā)展觀指導實踐的能力有了新的提高。縣委辦領導班子成員帶頭深入基層和群眾調研，廣大黨員干部積極開展了一系列的學習調研和幫扶活動。一是開展了黨員包戶活動。選擇東關、下桂花、南村、仵橋為聯(lián)系點，一名黨員包一個特色戶，積極開展民情調研，提供致富信息，解決實際困難。二是開展企業(yè)大調查活動。深入粉末冶金公司、青耀玻璃集團公司等企業(yè)，了解企業(yè)現(xiàn)狀、經營水平和發(fā)展中存在的問題，為縣委、政府決策提供參考依據。在多次調研的基礎上，辦公室認真召開領導班子民主生活會，對辦公室分析檢查報告深入討論、反復修改，使之成為推動辦公室科學發(fā)展的指導性文件。對分析查找出的突出問題，縣委辦領導班子進行了坦誠的批評與自我批評，提出了今后的整改措施，明確了自身建設努力方向，并進行了責任分解。通過查找貫徹落實科學發(fā)展觀存在的差距和問題，明確努力方向、制定改進措施，進一步把全體黨員干部的積極性引導到科學發(fā)展上，為貫徹落實科學發(fā)展觀打開了視野、理清了思路、提供了依據。

3、扎實整改落實，解決了一批事關XX發(fā)展大局和群眾切身利益的突出問題。辦公室對照學習實踐活動中征求到的意見建議進行了認真研究，精心制定整改方案，把群眾反映強烈的熱點、難點問題作為整改重點進行細化量化，明確了整改時限，落實了整改措施，確保了整改方向不跑偏、整改任務全落實。開展了幫扶弱勢群體活動。采取資金幫扶、節(jié)日慰問等形式，對西仵鄉(xiāng)困難戶陳喜明和麥倉博愛特殊教育學校進行聯(lián)系幫扶；開展了爭先創(chuàng)優(yōu)活動。在黨員包戶、日常工作、集體活動等方面鼓勵先進，評優(yōu)評先，形成爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。同時，著力解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題，牽頭完成了XX縣推進和諧發(fā)展考評工作機制和XX縣轉變工作作風工作機制，主要內容包括四套班子領導重點項目分包責任制、精簡會議、文件落實措施、督促檢查工作機制，各科室進一步修改完善了規(guī)范化管理工作細則，包括《科室工作職責》、《科室崗位責任制》、《科室工作制度》、《科室工作流程》、《科室崗位百分制考核辦法》，并印制成冊，嚴格執(zhí)行，為推動科學發(fā)展提供了制度保障。

縣委辦第二批學習實踐活動雖然取得明顯成效，但是活動中還存在一些問題和不足，特別是要把整改落實方案實施好、把查找的突出問題解決好、把體制機制執(zhí)行好，還有許多工作要做，下一步，縣委辦黨支部將扎實做好學習實踐活動后續(xù)工作，做好鞏固和擴大成果的工作，確保第二批學習實踐活動善始善終。

1、進一步強化學習意識，增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。要把學習中國特色社會主義理論體系作為縣委辦領導

班子思想建設的首要任務，不斷提高思想理論水平。要認真學習?三個讀本?，不斷深化對科學發(fā)展觀科學內涵、精神實質和基本要求的認識，增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。要圍繞創(chuàng)建學習型機關、學習型領導班子，堅持辦公室周一學習制度，充分利用知識講座、理論研討、集中培訓、外出調研等多種學習方式，抓好領導班子及成員的學習和教育培訓。要根據科室工作實際，有針對性地開展公文寫作、文秘規(guī)范、接待服務等業(yè)務培訓；鼓勵以科室為單位開展工作交流、業(yè)務探討，形成認真學習的風氣、積極探索的風氣、求真務實的風氣。

2、進一步增強執(zhí)行能力，提高“三服務”水平。領導班子成員要建立聯(lián)系群眾制度，集中了解民意，體察民情，誠心誠意為群眾謀利益。每個領導班子成員確定1個工作聯(lián)系點和1－2戶農村貧困戶，實施定點幫扶，每年為幫護對象做2－3件實事。要建立健全調查研究制度。切實轉變工作作風，加強調查研究，深入基層調研指導，為縣委領導提供有深度、有價值的調研成果，真正成為縣委的好參謀、好助手。堅持辦文、辦會的各項工作制度，加強審核，嚴格把關，精簡會議和文件，改進會風和文風，確保領導同志和領導機關從?文山?、?會海?和一般性事務中擺脫出來，從而集中精力抓大事、謀發(fā)展。

3、開展機關干部交流活動，進一步增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。堅持每季度開展1次干部職工思想交流活動，按照組織上關心，思想上溝通，工作上支持的原則，繼續(xù)加強班子成員之間、班子成員與干部職工之間的思想交流和談心，相互溝通，相互借鑒，啟

迪思想、共同促進與提高，并盡力解決干部職工在工作、生活上的實際困難。繼續(xù)堅持每月開展一次集體活動，不斷豐富活動的形式和內容，通過活動的開展改變辦公室嚴肅有余，活潑不足的局面。

4、進一步加強綜合治理，徹底解決機關管理中存在的問題。要按照保密要求制訂計算機使用管理辦法，指派專門人員管理本科室計算機，確保安全使用；要進一步規(guī)范請銷假和交接班制度，對請銷假和交接班程序、要求，做出詳細規(guī)定；建立衛(wèi)生檢查制度，定時檢查和不定時抽查各科室衛(wèi)生；建立辦公室?圖書角?，每位工作人員每月至少借閱一本，努力拓寬工作人員的知識面。

第五篇：學習實踐活動第二階段個人總結

學習實踐活動第二階段個人總結

按照市鄉(xiāng)學習踐行科學發(fā)展觀工作部署，我認真學習了《科學發(fā)展觀教育讀本》、深刻理解國家主席胡錦濤等中央領導的重要講話，根據學習調研階段工作開展情況和剖析檢查階段的任務要求，對照科學發(fā)展觀的要求和貫徹落實科學發(fā)展觀的標準，按照領導干部“五查五看”的基本要求，廣泛征求群眾意見，認真檢查剖析自我，查找在踐行科學發(fā)展觀方面存在的問題，深刻剖析問題存在的主客觀原因，深感自己距科學發(fā)展的要求還有很大差距。

一、存在的問題

1、思想觀念與發(fā)展的要求不完全適應。在經濟發(fā)展上，雖然發(fā)展的意識很強，設想很多，但往往由于處理繁雜的事務較多，造成思路不寬、步子不大。在這次學習活動中征求意見時，一些基層干部和群眾對我們提出了很多期望和建議，要求我們進一步給于加大產業(yè)調整結構、培養(yǎng)新的經濟增長點，謀求新的經濟發(fā)展。我作為全鄉(xiāng)的一把手，必須著眼大發(fā)展、理清大思路、制定大舉措，使全鄉(xiāng)經濟取得突破性新進展。

2、工作實際與群眾的期望不完全適應。這次調查走訪，群

眾反映出來的種種問題表明，我們所做的工作距群眾的要求還有一段距離。當前，廣大群眾增收緩慢，一些群眾普遍關心的熱點難點問題沒有從根本上得到解決，我們的工作中還存在服務不到位的問題。這些問題解決不好，勢必影響基層干部群眾對我們的信任。

3、理論知識與實際工作不完全適應。由于我本身工作就是發(fā)展經濟、維護穩(wěn)定，帶領廣大干部群眾實現(xiàn)小康社會的目標。而在實際工作中，由于自己忙于事務多，自覺學習時間少，對黨在農村的各項路線、方針、政策掌握得不夠全面，尤其是對市場經濟知識、農業(yè)適用新技術、基層民主建設、農村實用法律法規(guī)學習得不夠深入。面對新形勢、新任務、新目標，決定了自己必須努力學習，不斷提高決策水平和領導能力，掌握新時期市場經濟知識，提高駕馭經濟全局的本領。

二、形成的原因

通過學習科學發(fā)展觀，針對存在問題，分析根源，主要自己在思想上形成一種思維定勢，認為與學習沒有多大的關系，學習理論沒多大用處，關鍵要靠實踐鍛煉。基于這樣的認識，對理論學習就放得松，對工作抓得緊，自己干工作常常憑經驗、辦法。通過學習，確實對我啟發(fā)很大，使我有了深刻的認識，沒有理論

作指導，是一種盲目的行動。特別是面對當前新農村建設的新情況、新問題和深層次的矛盾，不進行深入的理論學習，就無法弄清原因，因此就缺乏解決工作中出現(xiàn)問題的辦法，失去了敏銳性和鑒別力。

三、整改措施

通過這次活動，我認真反思了自己的不足，決心邊學邊改，立查立糾。在今后的工作中，認真把握好：

1、樹立科學發(fā)展觀。在今后的工作中，自己要著眼于大思路、大視野、大舉措來推動全鄉(xiāng)經濟和各項事業(yè)的大發(fā)展。要努力增強加快經濟發(fā)展的緊迫意識和危機意識，要開動腦筋，著力研究適應農村經濟發(fā)展新形勢的新方法、新舉措;要立足資源，瞄準市場，發(fā)揮優(yōu)勢，突出重點，大力發(fā)展特色產業(yè)，要帶頭轉變觀念，帶頭開拓創(chuàng)新，克服求穩(wěn)和保守思想，看準的事就大膽試、大膽闖，帶出一個敢為人先、爭創(chuàng)一流的好班子。

2、樹立奉獻的理念。作為黨委書記，在一個班子中是旗幟、是方向，自己要時刻意識到肩上沉甸甸責任，在今后工作中，我要繼續(xù)保持旺盛的工作斗志，強烈的事業(yè)心和責任感，心系百姓，勇挑重擔，切實肩負起富民強鄉(xiāng)的神圣使命。

3、樹立開拓創(chuàng)新的思維.在今后工作中，要在全鄉(xiāng)發(fā)展建設中有新突破。一是要依托生態(tài)優(yōu)勢，發(fā)展綠色、特色農業(yè)，全面振興農村經濟。以市場為導向，大力發(fā)展質量效益型農業(yè)，重點發(fā)展綠色大豆、雙覆膜西瓜、蔬菜等經濟作物。以改善種植業(yè)品種、品質結構，抓好**村的綠色大豆基地，發(fā)展**村沿路瓜菜示范帶和**村綠色食品基地建設，形成自己的綠色有機食品品牌。二是加快肉牛、生豬、家禽等畜牧業(yè)發(fā)展步伐，采取科學的飼養(yǎng)方式，增強市場競爭能力，以優(yōu)質畜產品占領市場，加快畜禽品種和草場的改良，推進畜牧的集約化，產業(yè)化經營，逐步實現(xiàn)畜牧業(yè)經濟的“半壁江山”目標。三是加快小城鎮(zhèn)建設，以改善村屯整體環(huán)境為重點加大建設力度。

通過實踐科學發(fā)展觀的學習，我要在思想、行動上帶好頭，做好本職工作，從根本上轉變思想作風，帶領群眾發(fā)展經濟建設，推動青河鄉(xiāng)各項事業(yè)再上新的臺階。