第一篇：黨員干部現代遠程教育自查報告

黨員干部現代遠程教育自查報告

按照市委組織部《黨員干部現代遠程教育終端站點運行和學用情況調查方案》和《關于對2009-2013遠程教育培訓情況進行調查的通知》的部署和要求，區遠程辦于2013年4月8-12日對全區遠程教育工作進行了排查，現將有關情況匯報如下：

一、工作開展情況

1、站點管理進一步加強。各站點集中學習和設備管理維護制度統一制作上墻，健全完善了《集中學習記錄》、《個性化學習記錄》、《學習需求登記表》、《設備維護記錄本》、《考勤登記表》等學習培訓記錄，進一步規范了黨員干部學習培訓。

2、學習培訓進一步加強。各正常運行的社區站點都能夠按照要求組織遠程教育學習培訓，每月至少組織4次以上的集中學習，黨員參學率不低于80%。同時，還針對科技示范戶、種養殖大戶、再就業戶等不同類型黨員的學習需求，及時組織個性化學習，滿足他們的學習需求。

3、管理人員隊伍建設進一步加強。目前各社區站點均配備了專職站點管理員，區、街道定期對各站點管理人員開展計算機知識、網絡知識等方面培訓，各站點管理人員的水平進一步提高。

二、存在問題

1、黨員干部現代遠程教育自查報告

按照市委組織部《黨員干部現代遠程教育終端站點運行和學用情況調查方案》和《關于對2009-2013遠程教育培訓情況進行調查的通知》的部署和要求，區遠程辦于2013年4月8-12日對全區遠程教育工作進行了排查，現將有關情況匯報如下：

一、工作開展情況

1、站點管理進一步加強。各站點集中學習和設備管理維護制度統一制作上墻，健全完善了《集中學習記錄》、《個性化學習記錄》、《學習需求登記表》、《設備維護記錄本》、《考勤登記表》等學習培訓記錄，進一步規范了黨員干部學習培訓。

2、學習培訓進一步加強。各正常運行的社區站點都能夠按照要求組織遠程教育學習培訓，每月至少組織4次以上的集中學習，黨員參學率不低于80%。同時，還針對科技示范戶、種養殖大戶、再就業戶等不同類型黨員的學習需求，及時組織個性化學習，滿足他們的學習需求。

3、管理人員隊伍建設進一步加強。目前各社區站點均配備了專職站點管理員，區、街道定期對各站點管理人員開展計算機知識、網絡知識等方面培訓，各站點管理人員的水平進一步提高。

二、存在問題

1、個別社區黨員干部對實施現代遠程教育工程的重要性、必要性和緊迫性認識不足，思想不夠統一。

2、個別社區站點記錄不完整，學習內容沒有針對性，存在應付了事的態度，沒有認真對待。

3、一部分站點設備、線路老化。

三、下步打算

在今后的工作中，我區將不斷督促各站點完善各項規章制度，加強黨員干部和居民群眾對遠程教育的學習，做好學習記錄，選好學習題材，認真安排遠程教育課程，不斷提高管理員的管理水平，及時解決實際操作過程中遇到的問題，使遠程教育設備充分發揮作用，真正使現代遠程教育工作落到實處。

1、加大宣傳力度。組織帶動廣大黨員干部學習，豐富學習內容，提高黨員干部學習、工作的能力。

2、加大培訓力度。有針對性地精選培訓內容，將遠程教育與實際操作相結合，提高設備的利用效率和管理員實際操作能力，增強設備的實用性，發揮設備功能。

3、加強督導力度。定期開展遠程教育督導，督促各辦事處、社區站點按要求開展遠程教育工作。

2、個別社區站點記錄不完整，學習內容沒有針對性，存在應付了事的態度，沒有認真對待。

3、一部分站點設備、線路老化。

三、下步打算

在今后的工作中，我區將不斷督促各站點完善各項規章制度，加強黨員干部和居民群眾對遠程教育的學習，做好學習記錄，選好學習題材，認真安排遠程教育課程，不斷提高管理員的管理水平，及時解決實際操作過程中遇到的問題，使遠程教育設備充分發揮作用，真正使現代遠程教育工作落到實處。

1、加大宣傳力度。組織帶動廣大黨員干部學習，豐富學習內容，提高黨員干部學習、工作的能力。

2、加大培訓力度。有針對性地精選培訓內容，將遠程教育與實際操作相結合，提高設備的利用效率和管理員實際操作能力，增強設備的實用性，發揮設備功能。

3、加強督導力度。定期開展遠程教育督導，督促各辦事處、社區站點按要求開展遠程教育工作。

第二篇：黨員干部現代遠程教育自查報告

2010年十一連黨員干部現代遠程教育自查報告

按照團黨委組織科的要求，為檢驗和評價基層遠程教育工作開展情況，進一步提升遠程教育“管、學、用”整體水平，以遠程教育工作的深入開展推動生態小康連隊建設和和諧社會建設，十一連黨支部利用3天的時間對連隊遠程教育工作進行了全面、深入自查。現將自查情況匯報如下：

一、遠程教育基礎設施情況

團黨委為了進一步提升黨員干部的綜合素質，給基層單位配備遠程教育設施，配備了一個遠程教育電腦箱，一臺14寸聯想顯示屏一臺，一個聯想電腦主機，以及鼠標、鍵盤、音響，同時接通了寬帶，連隊黨支部也結合實際情況，配備了桌椅板凳20多套，學習場所約30平方，環境整潔、寬敞明亮，為黨員、干部集中學習、討論提供了一個良好的環境。

二、加強組織領導，夯實責任目標

黨支部把黨員干部遠程教育納入到連隊日常管理議事日程，成立了由書記任組長，副書記任副組長，組織委員和宣傳委員具體負責，組長和副組長負責主抓黨員干部遠程教育工作，具體負責遠程教育工作監督檢查，組織委員負責組織黨員干部集體學習、討論，宣傳委員負責黨員干部遠程教育設施的維護以及教育影片的播放、文件的學習，組長對連隊遠程教育情況進行定期檢查和不定期抽查制度及月通報制度，形成了主要領導親自抓，具體負責人親自管，成員部門配合抓的良好局面，為切實做好基層黨員干部現代遠程教育工作提供了堅實的組織保障。

三、精心組織教學，確保抓出實效

為使各站點教學活動經常化、制度化，在收看學習上注重實效，我們首先制定了黨員干部遠程教育工作計劃，我們還指導各站點的教學活動要與先進性教育活動、黨建活動、新型連隊建設活動有機結合，采取集中學習與個性化學習相結合，各類學習與學后輔導相結合，全年共播放教育影片12次，學習黨的文件精神25次，每月集中播放影片學習，學習文件精神2次，確保教學活動開展的既豐富多彩、扎實有效。

四、存在問題與不足

（一）、黨員干部遠程教育硬件設施缺乏，電腦顯示屏太小，寬帶雖然安裝上但是沒有接通網絡。從而影響了黨員觀看的積極性，寬帶沒有接通影響了黨員干部學習視野的寬度和廣度。

（二）、黨員干部遠程教育設施的管理和維護缺乏懂技術的人員，設備出現問題不能及時處理，影響學習培訓工作。

五、下步工作思路

黨員干部現代遠程教育工程是一項永久性的工程，其根本目的是為了“讓干部經常受教育，使職工長期得實惠”，用信息化帶動產業化和加快職工群眾脫貧致富步伐，增加職工收入，為全面建設小康社會服務。現結合自身特點，認真抓好遠程教育工作，特制定下步工作思路。

（一）增加對基層現代遠程教育設備維護的資金投入。確保遠程教育能正常運轉，保證黨員干部和職工群眾科技培訓工作的開展。

（二）加強對遠程教育管理人員有關電腦網絡知識的培訓。要堅持有系統的、有計劃的、定期的辦班培訓，采取現場操作示范，上門輔導等方法，對他們進行專門的業務培訓，提高他們的業務技能，通過培訓，使技術管理人員能勝任遠教設備的維護、教育資源的收集和教學節目的播放等工作。

（三）加強遠教管理，逐步建立完善各項工作制度。認真總結遠教管理經驗，積極探索管理措施，逐步建立和完善教室管理制度、信息資源接收記錄制度，從而加強對遠程教育的管理。

（四）學用結合，服務群眾。黨支部利用農閑季節，多召集黨員干部和職工群眾到遠程教育站點學習，充分利用信息資源對黨員干部和職工群眾進行實用技術培訓，使他們掌握更多的致富本領，做到學以致用，把學到的技術早日應用于實際，為增加家庭收入和當地連隊經濟發展服務。

十一連黨支部 2010年8月13日

第三篇：農村黨員干部現代遠程教育自查報告

農村黨員干部現代遠程教育自查報告

按照縣委組織部關于轉發《關于進一步加強黨員干部現代遠程教育終端接收站點教學組織管理和使用工作的緊急通知》的文件要求，我鄉黨委政府立即組織相關人員對全鄉各站點遠程教育設備進行了檢查和整改。現將自查結果匯報如下

一、基本情況

東興鄉轄16個行政村，1個街道居委會，137個社，共5574戶，黨員595人。目前有15個村安裝了農村黨員干部現代遠程教育終端接收點。各站點都配備了專兼職人員負責管理和維護，設備齊全。

二、開展工作情況

（一）加強領導，集中力量投入遠程教育自查工作。

鄉黨委、政府根據上級安排，把遠程教育列為全鄉重要議事日程，集中精力抓好我鄉遠程教育工作。首先成立了以鄉黨委書記侯四方為組長、副書記譚顯強為副組長、鄉有關單位負責人為成員的遠程教育工作自查小組。其次，及時召開包村干部會議，精心布署，各駐村指導組深入各站點協助自查、及時規范和整改，扎扎實實開展工作。

（二）加強管理，逐步完善遠程教育管理機制。

為加強對遠教站點的管理，使之有人管、管到位、有成效。本鄉結合各個站點的工作實際，在原有的管理制度基礎上先后進行了修改、補充，并要求各站點嚴格按制度辦事，發揮制度保障作用，保證遠程教育教學工作能正常、有序地開展。在完善制度建設的同時，東興鄉黨委、政府組織各站點操作管理員每月進行一次集中培訓，從而提高他們的業務技能，使他們在熟練掌握教育資源的收集和教學節目的播放工作外，還能勝任遠教設備的維護，強化黨員干部的學習培訓工作。

今年年初至今，全鄉各站點組織黨員干部和農民群眾集中學習12次，其中黨員干部525人次、農民群眾100人次。學員們普遍反映學習內容新穎、實用、通俗易懂。通過學習培訓，逐步提高廣大黨員干部的政治理論水平和農業科技水平。

三、存在的主要問題

（一）專業人員缺乏。

農村黨員干部現代遠程教育是一項技術性很強的工作，沒有專業的設備管理、技術維護人員，如果設備（特別是電腦軟件）發生問題，不能及時處理，影響學習培訓工作。目前全鄉已有15名管理人員，但大多數站點管理人員身兼數職，工作繁雜，無法專注于遠教工作，工作開展有一定難度。

第四篇：黨員干部現代遠程教育站

黨員干部現代遠程教育站（點）管理制度

一、黨員干部現代遠程教育教學站點（以下簡稱站（點））選址應安全、便利，方便黨員和群眾學習，無償向黨員和群眾開放。場所內應燈光明亮，桌椅齊全，衛生整潔。

二、站（點）設備包括電視機、機頂盒等，應列入公共財物管理，名稱、型號、數量、啟用時間、使用和維修等情況應記錄。應指定1-2名管理員負責設備的使用、維護和管理。站（點）設備嚴禁挪用、外借、轉讓、買賣、抵押或侵占，發生被盜、人為損壞等問題應追究責任，賠償損失。

三、站（點）設備應由管理員按操作規程進行操作，嚴禁他人使用。設備要注意防火、防盜、防潮、防塵、防磁、防高溫和防霉變，做到合理存放、科學保養、綜合利用。

四、站（點）設備不得帶故障作業，確保處于良好工作狀態。出現故障，要停止使用，立即檢修。

五、站（點）管理人員承擔設備日常管理和維護工作，應熱情服務，操作熟練，認真落實教學計劃，適時登記學習收看情況，定期向上級部門反饋教學情況和教學需求。管理員變動時，應辦理移交手續。

六、基層黨組織要根據黨員干部和群眾生產生活實際，合理安排學習內容和時間，組織學習和輔導活動，保證學習效果。黨員干部要帶頭參加遠程教育學習。

第五篇：黨員干部現代遠程教育

進一步加強對黨員干部現代遠程教育工作的重視程度，認真完成市委、市遠教中心提出的遠程教育任務，圍繞“把遠程教育辦成開發區基層黨員干部教育培訓的重要渠道和我們黨在社會上一個有影響的輿論陣地”的總體要求，扎實開展好以下工作：

1、要始終明確肩負的責任。做好現代遠程教育是重要而艱巨而有意義的，發揮好平臺網絡作用，效益是長遠的，關乎全區的黨員干部隊伍建設、農村基層黨組織建設、農民的致富、和諧社會建設等方方面面。大家要充分認識到遠程教育工作的重要性，時刻要有沉重的責任感和壓力感。

2、要善于統籌兼顧。開發區要成立遠教中心，街道成立遠教站，各級遠教負責單位包括村級遠教站點要配備專職工作人員，做好基層站點的維護和組織收看工作。各級遠教負責單位要有清晰的工作思路，提出具體的工作計劃，善于籌劃和分解任務，同時要對遠教工作的不足要保持清醒的認識，工作沒到位的，查清原因，提出整改方案，落實整改措施，合理調配人力、物力、時間、設備、技術等資源，保證開發區基層遠程教育學習收看率達100%。

3、要加強宣傳力度。要通過各種方式宣傳遠程教育，營造良好的開發區遠程教育“氣場”。“氣場”包括“地氣”、“人氣”，“地氣”就是開發區大的學習環境和氛圍，“人氣”就是群眾積極性和學習氣氛。各級遠教單位要通過各種形式宣傳遠程教育，改善遠程教育環境和氛圍，讓開發區農民群眾充分了解什么是遠程教育，提高學習積極性和主動性，確

保實現好的學習效果。

4、要腳踏實地的抓好站點管理和組織學習收看工作。根據近期對基層站點的調研情況，目前將開發區村級站點整合為68個。各級要認真做好基層遠教站點的動態管理、隊伍管理和經費保障三項工作。村級站點要嚴格按照市遠教中心每月5號、15號、25號固定學習日的要求，組織好遠教節目學習收看工作，做好相關學習記錄。開發區遠教中心和各街道遠教站要做好監督管理，制定制度，建立長效機制，并堅持持之以恒，保證收看工作和監督管理工作的可持續性，確保在工作中戒浮躁、戒形式、戒作假，創先爭優，抓緊抓實推進開發區遠程教育工作，抓出成效。