第一篇：黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作計劃

（一）抓好站點擴建工作

2、實現(xiàn)社區(qū)站點全覆蓋。根據(jù)部里統(tǒng)一安排部署，今年內(nèi)要在164個社區(qū)建設站點，實現(xiàn)遠程教育入社區(qū)，使遠程教育終端站點成為社區(qū)黨員干部培訓的主陣地。要積極探索遠程教育向機關、企事業(yè)、學校和兩新組織延伸，并適時推進這項工作的開展。

（二）抓好學用活動開展

1、充分利用信息管理系統(tǒng)，定期通報各縣市區(qū)學用情況。市遠程辦根據(jù)信息管理系統(tǒng)提供的數(shù)據(jù)，每個季度匯總出各縣市區(qū)站點學習次數(shù)和學習時間，并排列出名次，以簡報的形式通報給各縣區(qū)，并報送市委組織部各位部長。

2、利用信息管理系統(tǒng)提供的數(shù)據(jù)和平時工作開展的情況，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、站點、管理員進行評比活動，對學習培訓活動開展突出的單位和個人予以表彰和獎勵。

3、要抓好典型。尤其要抓好各層次學用方面的典型，推廣典型經(jīng)驗，要強化典型培育，加大指導力度，使典型可看可學可借鑒，把學用活動引向深入，在適當時機，市遠程辦召開全市學用活動經(jīng)驗交流會。

4、加大對學用活動指導力度，市縣區(qū)遠程辦每年進行工作指導不少于兩次，檢查督促學習培訓活動的開展。市遠程辦擬在今年對部分站點進行明察暗訪，了解基層站點使用管理情況。

（三）抓好隊伍建設

1、建立遠程辦主任例會制度。為了使各縣市區(qū)遠程辦人員盡快進人角色，熟悉遠程工作，抓好遠程工作，市遠程辦擬建立季度例會制度，通報工作進展情況，部署重點工作，匯報近期工作，交流工作學習體會。在適當時機組織有關人員到遠程工作先進地區(qū)進行學習考察，拓寬視野。

2、抓好管理員培訓工作。要抓好管理員隊伍培訓，不斷提高管理員素質(zhì)，按照分級負責，分層培訓的要求，科學制定培訓計劃，每年至少要培訓一次。要研究管理員補貼辦法，實行管理員持證上崗。每年要對管理員進行一次考核，對考核不合格的，應予更換。要重點選擇大學生村官兼任站點管理員，發(fā)揮他們的作用。

（四）維護好市級遠程教育播出平臺

去年我市建立了鐵嶺市黨員干部現(xiàn)代遠程教育教學平臺。平臺設立了6個子欄目：科學發(fā)展觀、黨建園地、農(nóng)家科技苑、科普知識、文化生活、遼北風情。每個欄目上傳6個節(jié)目，每月每個欄目至少更新一個節(jié)目。平臺節(jié)目維護更換主要由市里負責。各縣區(qū)要積極主動提供典型素材，有攝制能力的縣區(qū)要提供一定數(shù)量的課件節(jié)目。

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（五）抓好教學資源開發(fā)

市遠程辦每年都承擔省遠程教育教學資源開發(fā)任務，要拓寬渠道，整合資源，精心選材，精心制作，完成好上級交給的任務，各縣市區(qū)要積極申報教學資源選題，有攝制能力的縣區(qū)要獨自承擔審批下來的課件選題，完成好上級交給的任務。

第二篇：黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作計劃

中共**鎮(zhèn)委員會

關于印發(fā)《**鎮(zhèn)2012年黨員干部現(xiàn)代遠程教育工

作計劃》的通知

各村（社區(qū)）兩委、鎮(zhèn)屬各部門：

經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定，現(xiàn)印發(fā)《**鎮(zhèn)2012年黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作計劃》給你們，請認真貫徹執(zhí)行。

附件：**鎮(zhèn)2012年黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作計劃

中共井研縣**鎮(zhèn)委員會

2012年3月15日

**鎮(zhèn)2012年黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作計劃

全鎮(zhèn)黨員電化教育和遠程教育2012年工作的指導思想：深入貫徹落實省、市組織部長會議精神，堅持融入中心、服務大局，堅持以通為先、以管為要、以用為本，結合全縣組織工作的總體部署，以宣傳貫徹黨的十八大和省第十次黨代會精神為主線，以全面實施“三學三強”基層黨員素質(zhì)提升工程、“雙創(chuàng)雙爭”和“百千萬示范站點”建設活動為重點，深入開展以“構建大平臺，實施大培訓，開展大宣傳”為主題的“三大”活動，突出“責任、落實、規(guī)范”的工作要求，整體推進黨員電化教育和遠程教育工作，為推動全縣農(nóng)村基層黨組織 1

建設和新農(nóng)村建設提供有力支持。重點抓好以下四個方面22項工作：

一、以服務創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展和新農(nóng)村建設為目標，構建遠程教

育大平臺

1、開展“二十有”標準化建設。扎實開展好遠程教育“大排查、大規(guī)范、大促進”和“二十有”標準化建設活動，對全縣各終端站點的站點建設、站點管理、運行維護、學用活動開展和督促檢查進行規(guī)范，確保站點保持常態(tài)化的正常運轉(zhuǎn)。

2、深化站點提檔升級。做好第五期黨員干部現(xiàn)代遠程教育與文

化信息共建共享工程站點建設和2012年“六進”站點建設工作，進一步做好已建站點的提檔升級工作。

3、開展“四比四創(chuàng)”活動。按照省、市遠程教育中心“雙創(chuàng)雙

爭”和 “百千萬示范站點”創(chuàng)建活動的總體部署，開展“比功能完善，創(chuàng)一流教學網(wǎng)站；比網(wǎng)絡通暢，創(chuàng)一流終端站點；比服務質(zhì)量，創(chuàng)一流管理隊伍；比作用發(fā)揮，創(chuàng)一流學用標兵”的“四比四創(chuàng)”活動，開展平臺大建設、學用大培訓、操作大比武、成效大競賽。開展示范站點、優(yōu)秀站點管理員、學用標兵評選表彰活動，充分發(fā)揮先進典型的示范帶動作用。

4、推進遠程教育終端接入互聯(lián)網(wǎng)。繼續(xù)在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展黨員

干部現(xiàn)代遠程教育接入互聯(lián)網(wǎng)工作，2012年接入互聯(lián)網(wǎng)的終端站點不低43個。

5、加強站點管理員隊伍建設。一是完善全縣站點管理員、教學

輔導人員、技術維護人員資料信息庫。二是采取縣、鎮(zhèn)、村三級培訓模式，逐步提高管理員的操作技能和綜合素質(zhì)。三是實施站點管理員上崗考試，合格后持證上崗。四是推行“六制”，規(guī)范站點管理員的管理（“六制”，即：設崗定職、設備管理、操作規(guī)程、宣傳服務、教學組織和學用活動六項制度）。五是建立健全遠程教育人員督查考評機制、獎懲激勵機制。

6、建立站點維修服務隊伍。建立起一支3人左右，熟悉黨員干部現(xiàn)代遠程教育設備安裝和故障排除的專業(yè)隊伍，設立服務電話，及時幫助指導解決硬件設備、網(wǎng)絡和操作中出現(xiàn)的問題，加強站點運行維護，健全站點故障申告機制和技術服務監(jiān)督機制，使遠程教育設備維護規(guī)范化、制度化。

7、開展主題實踐活動。根據(jù)廣大黨員群眾不同層次的具體需求，制定相應的學習收看計劃，繼續(xù)以“定向+非定向”學習模式開展“主題播放月”、“四季行動”等主題活動，科學合理地安排學習內(nèi)容，對口配餐，分類施教，確保黨員群眾坐得住、學得懂、用得上，增強遠程教育的吸引力，提高黨員干部群眾的參學熱情，最大限度地發(fā)揮遠程教育站點作用。繼續(xù)深入開展“一站五中心”創(chuàng)建活動，并組織檢查驗收，提高遠程教育教學效果。

8、強化遠程教育學用成果轉(zhuǎn)化。一是按照“建好一個、管好一個、用好一個”的要求，注重學用成果轉(zhuǎn)化，大力培養(yǎng)學用成果轉(zhuǎn)化典型。二是依托示范基地、專業(yè)協(xié)會等，采取“支部＋遠教＋基地”和“支部＋遠教＋協(xié)會”等多種站點管理模式，結合農(nóng)時，與農(nóng)業(yè)、畜牧、農(nóng)機、水利等涉農(nóng)部門聯(lián)合開展教學活動。三是組織學員到示范基地、田間地頭開展實地教學，邀請專家、專業(yè)技術人員和致富能手輔導學員把學到的新知識、新方法、新技能運用到生產(chǎn)實踐中。四是以“干部受教育、發(fā)展上水平、群眾得實惠”為目標，以“雙學一創(chuàng)”（學政治理論、政策法規(guī),學實用技術、致富信息,創(chuàng)建黨員干部現(xiàn)代遠程教育示范站點）為活動載體，在全縣黨員干部現(xiàn)代遠程教育系統(tǒng)大力開展遠程教育學用深化年活動。

9、加強教學資源庫建設。按照“實際、實用、實效”的原則，密切結合縣鄉(xiāng)實際，圍繞井研傳統(tǒng)文化、特色文化制作“鄉(xiāng)土特色”課件，爭取高質(zhì)量完成4個小時以上的課件開發(fā)任務，充實縣級教學資源庫，使教學資源走進群眾、服務群眾、惠及群眾。

10、做好網(wǎng)站建設。配合上級做好完善《內(nèi)江黨員干部現(xiàn)代遠程教育》網(wǎng)站工作，加快縣級分站建設步伐，為廣大農(nóng)村黨員干部提供致富信息和技術，更好地發(fā)揮網(wǎng)站教學平臺的作用。

11、落實站點經(jīng)費。每個終端站點運行維護經(jīng)費不得低于1000元/年，遠程教育經(jīng)費必須保證專款專用，不得隨意挪用。

二、以提升基層黨員素質(zhì)和充實遠程教育隊伍為目的，實施黨員干部大培訓

12、抓好集中教育培訓。制定在全鎮(zhèn)開展“三學三強”基層黨員素質(zhì)提升工程的實施意見。充分發(fā)揮遠程教育等信息化手段作用，配合做好對基層黨組織書記、新黨員、大學生村干部等群體的集中教育培訓。

13、開展“三項教育”活動。以黨性教育、技能教育、道德教育為主題，開展“三項教育”活動，提高黨員綜合素質(zhì)。

14、加強黨員教育調(diào)研。認真貫徹落實中央《2009－2013年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》，深入開展基層黨員教育基礎性調(diào)研，提出運用信息化手段推進基層黨員教育科學化建設的思路和措施。

三、以服務全鎮(zhèn)大局和中心工作為重點，開展黨建工作大宣傳

15、做好全鎮(zhèn)黨建和組織工作宣傳。精心選題，從不同的視角，突出時效性，增強可視性，及時組織收看反映全鎮(zhèn)黨建工作和組織工作特色、亮點及重要工作動態(tài)的組工視頻新聞和黨建專題片。

16、做好先進典型宣傳。開展“每周一星”電視宣傳活動。

17、做好慶祝建黨91周年宣傳。開展慶祝建黨91周年“黨建宣傳月”活動。發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，密切黨與群眾的血肉聯(lián)系。

四、以打造學習型、服務型、效能型團隊為標準，加強遠教隊伍自身建設

18、提高遠教干部能力和水平。把講黨性、重品行、作表率活動融入遠教系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，弘揚先進組工文化，按照打造“過硬隊

伍”的目標要求，對遠教人員加強理論知識、政策法規(guī)、組工業(yè)務、遠程教育以及黨員電教業(yè)務知識培訓，培養(yǎng)“五會”干部（會謀劃、會業(yè)務、會說、會寫、會協(xié)調(diào)），建設學習型組織，培養(yǎng)眼界寬、思路寬、胸襟寬的學習型遠教（電教）干部。

19、加強制度建設，提高管理水平。積極實施黨員電化教育和遠程教育目標管理責任制，明確各級責任，建立健全規(guī)章制度，明確目標要求，落實責任分工，實現(xiàn)遠教干部隊伍規(guī)范化管理。把遠程教育工作納入基層黨建工作目標考評體系，計入各遠程站點綜合考評總成績，有效激發(fā)各遠程站點及廣大遠教工作者的工作熱情。

第三篇：黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作計劃

2012年全市黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作要繼續(xù)貫徹落實中共遼寧省委（遼委辦發(fā)【2012】22號）文件，圍繞著“五個一”建設要求，繼續(xù)拓展終端站點建設，擴大覆蓋面，強化學習培訓，堅持以用為本，以學促用，全面提高黨員干部和農(nóng)民群眾素質(zhì)。具體做好以下工作：

（一）抓好站點擴建工作

1、拓展農(nóng)村站點建設。我市應建站點總數(shù)為1288個（包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)、涉農(nóng)街道），首批建設站點時由于部分村能夠依托農(nóng)村中小學和部分村沒有寬帶資源，不具備站點建設條件，全市只建設了630個終端站點。根據(jù)省委組織部“村級組織場所和遠程教育站點一體化”的要求，依托農(nóng)村中小學開展活動的要獨立建立站點。省網(wǎng)通公司正加速網(wǎng)絡建設，力爭2012年年底前實現(xiàn)網(wǎng)絡覆蓋全省所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)村。各縣市區(qū)委組織部要搞好調(diào)查摸底，積極籌措資金，推進站點建設，力爭今年站點覆蓋率達到85%，明年全覆蓋。

2、實現(xiàn)社區(qū)站點全覆蓋。根據(jù)部里統(tǒng)一安排部署，今年內(nèi)要在164個社區(qū)建設站點，實現(xiàn)遠程教育入社區(qū)，使遠程教育終端站點成為社區(qū)黨員干部培訓的主陣地。要積極探索遠程教育向機關、企事業(yè)、學校和兩新組織延伸，并適時推進這項工作的開展。

（二）抓好學用活動開展

1、充分利用信息管理系統(tǒng)，定期通報各縣市區(qū)學用情況。市遠程辦根據(jù)信息管理系統(tǒng)提供的數(shù)據(jù)，每個季度匯總出各縣市區(qū)站點學習次數(shù)和學習時間，并排列出名次，以簡報的形式通報給各縣區(qū)，并報送市委組織部各位部長。

2、利用信息管理系統(tǒng)提供的數(shù)據(jù)和平時工作開展的情況，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、站點、管理員進行評比活動，對學習培訓活動開展突出的單位和個人予以表彰和獎勵。

3、要抓好典型。尤其要抓好各層次學用方面的典型，推廣典型經(jīng)驗，要強化典型培育，加大指導力度，使典型可看可學可借鑒，把學用活動引向深入，在適當時機，市遠程辦召開全市學用活動經(jīng)驗交流會。

4、加大對學用活動指導力度，市縣區(qū)遠程辦每年進行工作指導不少于兩次，檢查督促學習培訓活動的開展。市遠程辦擬在今年對部分站點進行明察暗訪，了解基層站點使用管理情況。

（三）抓好隊伍建設

1、建立遠程辦主任例會制度。為了使各縣市區(qū)遠程辦人員盡快進人角色，熟悉遠程工作，抓好遠程工作，市遠程辦擬建立季度例會制度，通報工作進展情況，部署重點工作，匯報近期工作，交流工作學習體會。在適當時機組織有關人員到遠程工作先進地區(qū)進行學習考察，拓寬視野。

2、抓好管理員培訓工作。要抓好管理員隊伍培訓，不斷提高管理員素質(zhì)，按照分級負責，分層培訓的要求，科學制定培訓計劃，每年至少要培訓一次。要研究管理員補貼辦法，實行管理員持證上崗。每年要對管理員進行一次考核，對考核不合格的，應予更換。要重點選擇大學生村官兼任站點管理員，發(fā)揮他們的作用。

（四）維護好市級遠程教育播出平臺

去年我市建立了鐵嶺市黨員干部現(xiàn)代遠程教育教學平臺。平臺設立了6個子欄目：科學發(fā)展觀、黨建園地、農(nóng)家科技苑、科普知識、文化生活、遼北風情。每個欄目上傳6個節(jié)目，每月每個欄目至少更新一個節(jié)目。平臺節(jié)目維護更換主要由市里負責。各縣區(qū)要積極主動提供典型素材，有攝制能力的縣區(qū)要提供一定數(shù)量的課件節(jié)目。

（五）抓好教學資源開發(fā)

市遠程辦每年都承擔省遠程教育教學資源開發(fā)任務，要拓寬渠道，整合資源，精心選材，精心制作，完成好上級交給的任務，各縣市區(qū)要積極申報教學資源選題，有攝制能力的縣區(qū)要獨自承擔審批下來的課件選題，完成好上級交給的任務。

第四篇：2012年黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作計劃

社區(qū)居委會

2012年黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作計劃

為切實抓好我社區(qū)現(xiàn)代遠程教育工作,加強遠程教育站點的管理,充分發(fā)揮遠程教育在社區(qū)黨員干部群眾培訓中的作用,提高黨員干部和廣大群眾對現(xiàn)代教育信息技術的掌握及對現(xiàn)代教育信息資源的應用,特制定以下工作計劃:

一、指導思想

以迎接黨的十八大會議精神，鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞全面建設小康社會這一奮斗目標，全面提高社區(qū)黨員干部隊伍和政治思想素質(zhì)、科學文化素質(zhì)和帶頭致富、帶領群眾共同致富的能力。以社區(qū)遠教站點為平臺，充分發(fā)揮遠程資源，發(fā)揮好黨員的帶頭作用。

二、工作目的1、提高黨員干部的政治思想理論素質(zhì)

2、讓黨員和群眾實時了解黨和國家以及各相關部門的政策法規(guī)

3、讓黨員學有所悟、學有所用、學有所獲、學有所成最種達到“讓干部經(jīng)常受教育，使黨員和群眾長期得實惠”的戰(zhàn)略目的和要求。

三、落實措施

1、建立健全組織機構，加強領導，落實責任。成立以黨支部書記為組長、社區(qū)委員成員為成員的領導小組，配備專人負責管理遠教工作。工作做到職責明確，分工協(xié)作。

2、建立和制定各項制度，并按要求上墻

3、加強配套設施建設及設備的維護和管理。認真做好設備的管護工作。加強管理，做到播放室干凈整潔，確保“遠教”設施防盜、防潮、防火等措施的全面落實。

4、每月不少于2次組織黨員干部和群眾收看一些黨的基本知識和政策法規(guī)，提高黨員干部的政治理論水平；同時與黨風廉政建設相結合。組織黨員干部學習黨風廉政建設知識和觀看警示教育電教片，提高黨員干部拒腐防變的能力；利用婦檢的有利時機，組織廣大育齡婦女收看保健和艾滋病防治知識，增強自我保護意識。

社區(qū)居委會

二○一二年三月

第五篇：黨員干部現(xiàn)代遠程教育

進一步加強對黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作的重視程度，認真完成市委、市遠教中心提出的遠程教育任務，圍繞“把遠程教育辦成開發(fā)區(qū)基層黨員干部教育培訓的重要渠道和我們黨在社會上一個有影響的輿論陣地”的總體要求，扎實開展好以下工作：

1、要始終明確肩負的責任。做好現(xiàn)代遠程教育是重要而艱巨而有意義的，發(fā)揮好平臺網(wǎng)絡作用，效益是長遠的，關乎全區(qū)的黨員干部隊伍建設、農(nóng)村基層黨組織建設、農(nóng)民的致富、和諧社會建設等方方面面。大家要充分認識到遠程教育工作的重要性，時刻要有沉重的責任感和壓力感。

2、要善于統(tǒng)籌兼顧。開發(fā)區(qū)要成立遠教中心，街道成立遠教站，各級遠教負責單位包括村級遠教站點要配備專職工作人員，做好基層站點的維護和組織收看工作。各級遠教負責單位要有清晰的工作思路，提出具體的工作計劃，善于籌劃和分解任務，同時要對遠教工作的不足要保持清醒的認識，工作沒到位的，查清原因，提出整改方案，落實整改措施，合理調(diào)配人力、物力、時間、設備、技術等資源，保證開發(fā)區(qū)基層遠程教育學習收看率達100%。

3、要加強宣傳力度。要通過各種方式宣傳遠程教育，營造良好的開發(fā)區(qū)遠程教育“氣場”。“氣場”包括“地氣”、“人氣”，“地氣”就是開發(fā)區(qū)大的學習環(huán)境和氛圍，“人氣”就是群眾積極性和學習氣氛。各級遠教單位要通過各種形式宣傳遠程教育，改善遠程教育環(huán)境和氛圍，讓開發(fā)區(qū)農(nóng)民群眾充分了解什么是遠程教育，提高學習積極性和主動性，確

保實現(xiàn)好的學習效果。

4、要腳踏實地的抓好站點管理和組織學習收看工作。根據(jù)近期對基層站點的調(diào)研情況，目前將開發(fā)區(qū)村級站點整合為68個。各級要認真做好基層遠教站點的動態(tài)管理、隊伍管理和經(jīng)費保障三項工作。村級站點要嚴格按照市遠教中心每月5號、15號、25號固定學習日的要求，組織好遠教節(jié)目學習收看工作，做好相關學習記錄。開發(fā)區(qū)遠教中心和各街道遠教站要做好監(jiān)督管理，制定制度，建立長效機制，并堅持持之以恒，保證收看工作和監(jiān)督管理工作的可持續(xù)性，確保在工作中戒浮躁、戒形式、戒作假，創(chuàng)先爭優(yōu)，抓緊抓實推進開發(fā)區(qū)遠程教育工作，抓出成效。