第一篇：3民主推薦大會報告表一、二、三

碧溪新區村公推直選村黨組織領導班子

民主推薦初步候選人大會

（總監票人向主持人報告之一）

大會主持人：

今天大會應到推薦人數

假的名，實到名。

特此報告。

2013 名，經核實，因事因病請大會總監票人（簽名）： 年7月日

碧溪新區村公推直選村黨組織領導班子

民主推薦初步候選人大會

（總監票人向主持人報告之二）

大會主持人：

今天推薦大會實到人數名，共領到推薦表張，實發推薦表張，推薦表發放張數與實到推薦人數相符，多余推薦表張。

特此報告。

大會總監票人

（簽名）：

2013年7月日

碧溪新區村公推直選村黨組織領導班子

民主推薦初步候選人大會

（總監票人向主持人報告之三）

大會主持人：

今天大會實發推薦表張，經開箱清點，共收回推薦表張，收回推薦表張數與實發推薦表張數相符。

特此報告

大會總監票人

（簽名）：

2013年7月日

第二篇：民主大會行政報告

工會行政報告

各位代表、同志們：

我隊2011年民主管理大會工作會議今天隆重召開，我首先代表我隊全體職工向長期以來關心和支持我隊工作的各位工會領導表示衷心的感謝并致以崇高的敬意！

過去的一年，我隊在公司工會的正確領導下,在公司行政的大力支持下，以科學發展觀為指導，緊緊圍繞公司的生產經營工作，深化民主管理，履行各項職責，加強自身建設，為職工隊伍的穩定和公司各項目標任務的完成起到了積極的促進作用,為實現公司與職工的共同發展做出了積極貢獻。

一、深化民主管理工作，暢通參與渠道

一是堅持以職代會為基本形式的民主管理、民主參與、民主監督制度，多渠道、多方位的組織和動員廣大職工參與企業管理，不斷擴大職工群眾的參與權、知情權和監督權，充分調動廣大職工參與民主管理的積極性。

二是加強職工民主管理，提升職工參與企業管理能力。通過采取設立職工意見箱、員工活動園地、宣傳欄、曝光欄，開展“企業有困難我該怎么辦”大討論和“我是企業主人翁，我為企業發展獻計獻策”等多種方式，開展合理化建議活動和信息公開活動，加強與職工的溝通，鼓勵職工為企業發展建言獻策，促進公司和諧發展。要切實注重操作過程的規范性和實效性，注重及時解決職工群眾反映的“熱點”

和“難點”問題。定期向職工公布公司各項文件、職工福利等情況，并確保公開的及時性、真實性、全面性。同時，要把公開工作融入隊部各項管理機制之中，使信息公開成為調動職工積極性的“陽光工程”。

二、圍繞中心工作，大力開展群眾生產活動

一是要以創建“先進班組”活動為主線，在各個班組間開展“無違章、爭進度、爭質量”的勞動競賽，對各項競賽活動的方式方法、工作流程、評比獎勵等進行了明確和規范，有效地推動了競賽活動整體水平的提高。

二是要不斷延伸“創爭”、“雙爭”活動成果，大力開展“職工素質提升工程”。有計劃地發覺、培養和選樹一批在生產、經營、管理、科技創新等方面出類拔萃的優秀職工典型，充分激發廣大職工的勞動熱情和創造活力，樹立中鐵建建職工形象品牌。

三是要持續深入開展班組建設活動，進一步完善各類型班組的管理標準和技術標準，加強班組長隊伍的建設，提升班組創新管理水平，培育職工創新意識，完善班組的組織、制度、考評體系和信息建設，使班組建設工作趨于制度化、規范化、標準化。

三、突出維權機制，維護職工合法權益

一是充分發揮工會在安全生產保護中的監督職能，加強工會工作的進一步發揮。積極參與安全生產法規、安全制度落實情況和安全設施投入的檢查監督，依托“安全生產月”、“法律法規”的學習、落實等活動，強化工會對職工勞動保護方面的教育和職能。

二是及時了解職工的思想動態和工資發放情況，將職工群眾的合理要求及時向有關領導和部門反映并協助解決。當個人利益與企業利益、局部利益與整體利益、眼前利益與長遠利益發生某些矛盾時，各級工會組織要在實踐中公正合理、互利公贏的妥善協調，把執行黨的政策的堅定性與為職工服務的實效性有機結合起來，把企業對職工的關愛落實好，維護公司和諧發展的良好局面。

四、加強宣教文體工作，促進精神文化建設

項目部發放了羽毛球、象棋、跳繩等文體用品豐富職工的業余生活，各隊部也結合實際，適時開展多項文體活動，豐富了職工文化生活，提高了職工的生活質量。

五、加強工會組織自身建設，提高工會干部服務能力

一是要進一步完善會員會籍管理，明確工作標準，規范管理流程，提升基層工會組織運行的質量效果，鼓勵基層單位從實際出發，開展各具特色的工作，使工會工作呈現百花齊放、生機勃勃的局面。二是加強工會干部的工作作風建設和能力建設，要經常深入基層調查研究，真誠傾聽職工呼聲，真實反應職工愿望，真情關心職工困難，真正成為職工之友。同時要不斷完善自身知識結構，增強研究能力、寫作能力、表達能力、和協調能力，提升服務能力和水平，竭盡全力做好企業所需、職工所急、工會所能的工作。

三是在鞏固現有“模范職工之家”成果的基礎上，不斷豐富建家活動內涵，按照“促進和諧、凝聚人心、穩定隊伍、提升管理、推動發展”的建家目標，積極開展會員評家活動，推動建家工作不斷深入，使工會組織真正成為黨委靠得住、行政離不開、職工信得過的“職工之家”。

四是要建立健全工會組織。對工會委員會、職代會專門工作委員會、基層分會、職工（會員）代表及時進行補選和調整，做到工會組織健全，充分發揮作用，保證各項工作能夠順利開展。

五是要加強四建設活動，即加強思想建設、加強組織建設、加強作風建設、加強能力建設。

1、加強思想建設。各級工會要采取各種方式組織工會干部繼續深入學習黨的十七大、全總十五大精神，認真貫徹落實科學發展觀，把廣大工會干部的思想統一到“科學發展和創新發展”上來，緊密結合工作和思想實際，創新發展工會工作。

2、加強組織建設。各級工會要完善組織制度，及時建立健全工會組織、民主管理組織；及時增替補工會委員；要進一步做好工會組織基礎工作，加強會員會籍管理，完善會員花名冊。要以事業心強、有責任感、辦事公道、熱心工會工作、對職工群眾有深厚感情為標準選配工會干部。

3、加強作風建設。各級工會要深入職工、深入基層調查研究，關心職工疾苦，滿腔熱忱地為職工群眾排憂解難，要發揚艱苦奮斗的作風，腳踏實地、埋頭苦干，切實履行好職責，做職工群眾的貼心人。

4、加強能力建設。各級工會干部要自覺加強工會基本理論、工會業務、社會主義市場經濟、科技、法律法規、企業管理等知識的學習，進一步提高為職工說話辦事，表達和維護職工合法權益的能力，組織、宣傳、教育、引導職工的能力，處理復雜矛盾和問題的能力，應對和處置突發群體性事件的能力，努力成為高能的復合型人才和工作上的一把手。

六、落實惠民行動，切實維護企業的穩定與和諧

1、做好調查，建檔立冊，實行動態管理。堅持每年兩次開展困難職工情況摸底調查，及時做好困難職工錄入“幫扶系統”的工作。

2、開展幫困送溫暖活動，努力為職工排憂解難。構建“愛心文化”，持之以恒地開展“送溫暖”工程，把送錢物和送文化、送愛心、送培訓相結合，增強困難職工的造血功能，建立公司“雙節”慰問、領導干部結對子等多種形式的幫扶機制，把公司的關心送到每一名職工心坎上，確保企業的和諧穩定。

3、開展職工互助互濟活動。倡導一人有難，大家幫的良好風氣。

4、關心一線職工的生產生活，持續將文體活動深入到一線工地，把企業的關心和慰問帶給一線職工，進一步起到帶動和凝聚職工隊伍的作用。

5、以巾幗建功立業、素質提升和關愛維權三項工程為主線，團結和帶領廣大女職工發揚“四自”精神，激勵廣大女職工塑造良好形象、展示時代風采、實現自身價值。最大限度的調動起女職工投身公司建設的積極性和主動性。

七、抓好職工素質工程和企業文化建設，努力培養和造就高素質職工隊伍

1、開展形式多樣的團隊建設活動。加強職工法制教育、職業道

德教育，著力培養職工的學習意識、競爭意識、責任意識、團隊意識，提高職工的凝聚力和忠誠度。

2、繼續開展“創建學習型組織、爭做知識型職工”、“一幫一”師帶徒活動。加快人才的培養，為企業培養更多的知識技能型職工。

3、開展“建家”活動。各級工會要認真按照“建家”考核標準開展活動，使廣大職工通過“職工之家”、“職工小家”的有形化建設，學到技能和知識，感受到家的溫馨。

在過去的一年里，隊部工會系統各項工作的總體水平得到了不斷提高,各項工作都取得了新的進展。在珍惜今天來之不易的大好局面之時，我們也清醒地認識到，與面臨的很多困難和挑戰程度相比，與公司發展的高標準、嚴要求相比，與廣大職工的熱切期望相比，我們的工作仍然存在一定的差距，還有許多要改進：如：對困難職工的補助還應加強力度；職工的業余活動和學習，應專門組織人員進行培訓。等問題。我們還應繼續努力，戒躁戒傲，為基層職工工作做出更多的貢獻。

第三篇：專題一 民生問題、專題二、專題三

專題一民生問題

1.當前我們還面臨著哪些比較突出的民生問題?

①城鄉、區域、經濟社會發展很不平衡．②人口資源環境壓力加大：③就業、社會保障、收入分配、教育、醫療、住房、安全生產、社會治安等方面關系群眾切身利益的問題還比較突出。

2.政府重視民生問題體現了教材哪些觀點f

①中國共產黨始終代表最廣大人民群眾的根本利益，立黨為公，執政為民；②共同富裕是社會主義的根本原則，讓全體人民共享改革發展成果；③體現了社會主義制度的優越性；④正確處理改革、發展、穩定三者之間關系：⑤黨和政府致力維護社會公平正義，保持社會穩定，促進社會和諧。

3.近年來我國正采取了哪些主要措施解決民生問題，努力實現社會公平正義 ?

①合理調節收入分配②采取積極的就業政策。③建立和完善城鎮和農村最低生活保障制度．④免除城鄉義務教育階段學生的學雜費，提高農村家庭經濟困難寄宿生生活費補助標準；⑤建立廉租房制度和經濟適用房制度；⑥加快社會主義新農村建設，縮小城鄉差距等。

4．“我認為，公平正義比太陽還要有光輝。”對溫總理的這句話，你是如何理解的?

①公平正義是人類追求的目標。社會穩定與發展需要公平正義。②公平正義能更好地保證最大多數人民的利益。③維護社會的公平正義是全面建設小康社會，構建和諧社會的需要，有利于社會的長治久安。

5.解決民生問題的意義：

國家：有利于使全體人民共享經濟繁榮成果，實現全面小康和共同富裕

社會：有利于縮小貧富差距，促進社會公平，有利于緩解我國社會的主要矛盾；有利于構建和諧社會。個人：有利于提高人民生活水平；有利于保障公民的合法權益。

6.怎樣做才能進一步加強社會保障體系建設，切實解決民生問題？

從國家角度：堅持以經濟建設為中心，大力發展生產力；堅持中國共產黨的領導，貫徹落實三個代表重要思想、堅持科學發展觀；堅持和完善以公有制為主體、多種所有制經濟共同發展的基本經濟制度；堅持以按勞分配為主體多種分配方式并存的分配制度，為改善民生提供制度保障；堅持依法治國的基本方略為改善民生提供法律保障；發揚民主，維護社會的公平正義。

從青少年角度：我們青少年要樹立崇高的社會理想，并將理想的實現與艱苦奮斗相結合；學習科學文化知識，勤于實踐、勇于創新，全面提高自身素質；樹立社會公平意識，維護正義，積極承擔社會責任；清醒認識我國現階段的基本國情，積極宣傳有利于保障和改善民生的惠民政策，為把我國建設成為富強民主文明和諧的社會主義現代化國家貢獻力量。

7.請為解決“教育、就業、“三農”奉獻你的金點子．這些金點子可以通過哪些渠道實現?

金點子；①教育：增加教育投入，特別是對農村教育的投入，鼓勵大學生到農村任教，解決教育資源分配不公的問題；②就業：對下崗工人進行免費技能培訓，鼓勵和扶持自主創業、自謀職業；③“三農”：增加農業科技投入，加強農業科技創新成果推廣；加強農村基礎設施建設；對農民進行科技培訓。反映渠道：①我們可以采取向人民代表反映情況的方式，表達我們的意見、建議和要求．②我們可以通過新聞媒體公開發表自己的意見。③我們可以給國家有關機關寫信、打電話，或直接向有關人員反映情況等方式。

8.當前我們社會生活中還存在哪些不公平的因素或現象？

答：①收入差距貧富懸殊過大；②城鄉教育發展投入不均衡；③某些制度不合理不健全；④社會腐敗現象嚴重等

9.我國采取了哪些措施？（我國是如何促進社會公平，構建和諧社會的？）

答：①落實依法治國基本方略，堅持公民在法律面前一律平等，更好保障人民權益和社會公平正義；②深化收入分配制度改革，讓分配更加注重公平；③建立覆蓋城鄉居民的社會保障體系，保障人民基本生活；④促進義務教育均衡發展，堅持教育公益性質等。

10.從衛生部獲悉：我國正抓緊制訂“健康中國2020”戰略規劃。“健康中國2020”戰略以提高人民群眾健康為目標，以解決危害城鄉居民健康的主要問題為重點，堅持預防為主、中西醫并重、防治結合的原則，采用適宜技術，以政府為主導，動員全社會參與，切實加強對影響國民健康的重大和長遠衛生問題的有效干預。

(1)你認為實施“健康中國2020”戰略有什么意義?

(2)結合當地情況，你認為作為“健康中國2020”戰略的受益者，人民群眾應該怎樣積極響應?

答：(1)有利于提高我國公民的身體素質，提高公民的健康意識；有利于在全社會形成健康文明的生活方式；有利于我國完善基本醫療衛生制度，保障公民的生命健康。(2)人民群眾應自覺進行身體鍛煉，如晨跑、冬季長跑運動等；應該追求健康文明的生活方式；應該注意飲食衛生，避免暴飲暴食，遠離不清潔的食品。

11．材料一 2009年取消全省所有政府還貸二級公路收費，全省現有158個干線公路收費站全部終止收取車輛通行費。

材料二“如果沒有收費沿線居民每年能為省會帶來超過1億元的消費收入。”省政協委員閏琪提案建議撤銷收費站如實說。結合上述材料，回答下面的問題：

(1)請你談談對這次行動的認識?(至少三個方面。)

(2)取消收費站后，收費站的建筑設施如何處理又成了有關部門必須考慮的問題，請你幫忙出出主意并闡明理由。

答：（1）①有利于改善民生，方便人民生活②有利于拉動內需促進經濟發展③體現了省委省政府立黨為公，執政為民④體現了以人為本，落實科學民展觀。（2）收費站的建筑可保留作“超限超載的檢查站” 理由①

1有利于節約資源，保護環境②可以促進一部分人就業等

12.總書記、總理和網友親切交流說明了什么？（至少從三個角度說明）

答：中國共產黨始終代表中國最廣大人民的根本利益，堅持立黨為公，執政為民；互聯網成為黨和政府了解民情、聽取民聲、體察民意、匯聚民智的一個重要渠道；黨中央重視互聯網的建設和發展；人民當家作主是社會主義民主政治的本質和核心；等等。

13.、列舉近年來我國政府保障民生的法律。談談頒布這些法律的必要性。

（1）《 食品安全法》《勞動合同法》《就業促進法》《職工帶薪年休假條例》（2）①是貫徹依法治國基本方略，實現國家長治久安的需要；②是維護社會公平正義、促進社會和諧的需要； ③是落實以人為本的科學發展觀的需要；④為解決民生問題提供了強有力的法律保障。

14、從瘦肉精、塑化劑、地溝油、膨大劑西瓜、彩色饅頭??食品安全問題問題食品有哪些危害？

答：①嚴重危害了人民的健康甚至生命安全；②破壞了正常市場經濟秩序，不利于經濟的可持續發展； ③危害了政府的公信力和國家的形象，給外貿出口造成不利影響；④嚴重沖擊社會誠信道德體系，破壞了誠實守信的良好社會風氣。

15.如何解決我國的食品質量安全問題？

答：①企業和經營者：要提高素質, 樹立良好的信譽和形象；遵守職業道德；遵守市場交易原則，自覺保護消費者的合法權益,要加強自身的安全體系和道德體系建設，誠實守信，依法經營，通過抓管理、抓質量來提高產品競爭力、贏得消費者信賴。

②消費者：要提高識別假冒偽劣產品的知識和能力；加強對法律知識的學習，要增強權利意識，依法保護自己的合法權益。

③政府：要從根本上加強對各行各業的監督和管理，建立嚴格的監管體系和制度并確保制度得到很好執行，用法律手段來重建我們的誠信體系，來維護我們的食品安全、藥品安全、乃至各個方面的安全。④國家：加強宏觀調控，主要是通過運用經濟法規來打擊各種經濟違法犯罪行為。整頓市場經濟秩序，完善市場經濟體制；建立健全食品認證制度，通過認證的合格產品才能進入市場；完善食品安全法規；建立健全政府職能部門的問責制度。

⑤誠實守信是現代市場經濟正常運行必不可少的條件。要形成以道德為支撐、法律為保障的社會信用制度，這是規范此類事件的治本之策。為此，國家要切實加強信用建設，大力建立健全社會信用體系，尤其要加快建立信用監督和失信懲戒制度。

16.企業、消費者、國家為什么都要重視產品質量？

答：企業：有利于企業提高信譽和形象，增強企業的市場競爭力，提高經濟效益。

消費者：關心商品質量，是為了維護自身的合法權益。

國家：重視商品的質量，有利于消費者的身體健康，有利于提升國際聲譽和形象，有利于國民經濟健康發展。有利于形成良好的市場經濟秩序；有利于社會和諧。

17.國家對雙匯瘦肉精相關人員依法、依紀作出嚴肅處理，體現了什么道理。

答：①依法治國、加快行政管理體制改革。體現了公民在法律面前一律平等。②以人為本是貫徹落實科學發展觀的核心，把保護人民群眾的生命財產安全更是重中之重。體現了黨中央、國務院執政為民的理念。③是行政機關依法行政的體現，是中國共產黨依法執政的體現。④是國家機關堅持對人民負責原則的體現。黨和政府堅持以人為本，切實實踐“三個代表”重要思想。⑤保護公民的生命健康權是我國法律的一項重要任務。⑥消費者合法權益受法律保護。

18、面對嚴峻的食品安全形勢，我們中學生可以做些什么？

答：通過合法渠道建議有關方面加快相關法律法規的立法進程，做到有法可依；積極宣傳有關食品衛生的相關法律法規，提高人們的自我保護意識和辨別能力；敢于同危害食品安全的行為作斗爭，積極檢舉違法行為，凈化我們的食品安全環境等。

19、請你在食品安全方面提出兩條建議？

答：（1）國家有關部門應完善食品立法，加強監督監管。（2）生產者、銷售者應誠信經營，杜絕假貨。（言之有理即可）

20.為了讓社會更加公正．更加和諧，請你提出合理建議。

政治上：堅持和完善人民代表大會制度，確保人民當家作主；實施依法治國．保障公民自由和權利等；加強社會主義民主法制建設。

經濟上：以經濟建設為中心，大力發展生產力，不斷滿足人民日益增長的物質文化需要。完善分配制度，走共同富裕的道路：

文化上：加強社會主義精神文明建設，大力發展先進文化，不斷提高人們的思想道德素質和科學文化素質。生態方面：落實科學發展觀，實施可持續發展戰略，堅持節約資源保護環境的基本國策，促進人與自然和諧發展。

社會方面：關注民生，采取有效措施，著力解決醫療、住房、教育等事關百姓生活質量的問題。

專題二關愛生命，過安全健康生活

1、國家為什么高度重視校園安全建設？（校園安全為什么要升至為國家戰略?）

①未成年人代表著祖國的未來，是21世紀振興中華的主力軍。未成年人能否健康成長、肩負歷史重任，是

關系到國家富強、民族振興、人民幸福的大事，是關系到社會主義事業是否后繼有人的大事。

②青少年健康成長環境需要法律的優化，需要國家、社會、學校、家庭的特殊保護，青少年正處于一個特殊成長時期，社會經驗欠缺、辨別是非能力差、模仿能力強、法律意識比較淡薄、自我保護意識和能力差、容易受到意外事故和社會不良行為的傷害。

③生命健康權是公民最根本的人身權，未成年人的生命健康權受到法律特殊保護；

④生命是寶貴的，也是脆弱的；傷害未成年人生命安全事故時有發生；校園的安全狀況將直接關系到青少年的健康成長。

⑤關注校園安全，保護未成年人的健康成長是國家、社會、學校、家庭共同的責任．

2、你的校園中存在的不安全現象或不和諧現象有哪些？

答：校園食堂衛生不達標、學生意外傷害、校園周邊交通差、校園暴力、學生在走廊上追逐打鬧等。

3、面對可能存在的安全隱患，國家、社會、學校、青少年自身應采取哪些防范措施？

國家：應加強有關校園安全方面的立法，加大對未成年人的保護力度；對安全設施進行經常性的檢查和監督；加大對安全設施的投入等；整治校園周邊環境，嚴厲打擊侵害師生安全的違法犯罪行為。

學校：開設安全教育課，加強安全教育；消除安全隱患；嚴格學校管理，采取完善的安全措施。加強安全、防災、自救等演練。要加強對學生的安全意識和自我保護教育，嚴格校園安全管理，完善安全措施。如開設學校安全教育課，舉行安全自救演練，讓學生掌握必要的 安全自救常識：開設心理健康教育課，排解學生心理壓力，提高學生心理承受能力；加強校園進出人員檢查，排查學校的各類設施及校園安全隱患等。家庭：要盡到對未成年人教育和監護的職責，家長要用正確的思想和言行引導教育孩子。

社會：應該創造務件保證校園設施的質量，加強校園周邊環境綜合治理，確保校園安全。

青少年：①要增強自我保護意識和能力，自覺遵守校紀校規和交通規則；②學會掌握安全常識和自救知識(注意防火和用電安全，不做危險游戲，不攀越窗戶和護欄，不在校園內，樓梯處追逐打鬧，上下樓梯不推搡擁擠)：④正確對待家長和老師的教育，正確處理同 學之間的矛盾；④自覺抵制不良誘惑，杜絕不良行為，遠離傷害源；⑤發現安全隱患及時向學校或有關部門報告；遇到暴力事件不要圍觀，要遠高并及時報警。

4、校園安全事件給我們哪些警示？

答：(1)遇到意外險情與傷害時，需要冷靜 , 學會有效的自救方法。(2)當受到來自家庭、學校、社會的民事侵害，侵害程度較輕時，可以通過宣傳法律知識、協商和調解等方法來解決。(3)當面對違法犯罪行為時，要采取機智靈活的方法與其斗爭。有能力將其制服時，要勇敢地與其搏斗；沒有能力將其制服時，可以采取 “呼救法”、“周旋法”、撥打“110”報警等方法，盡量減少不必要的傷亡，力求保全自己。

5、“2011最美中國人”群體，帶給你什么啟示？

①“2011最美中國人”群體是踐行社會主義核心價值體系的楷模，是值得人們向他們學習的；②他們的生命價值得到了體現、延伸，他們用行動給人們樹立了學習的榜樣；③作為青少年應該養成像他們一樣的精神品質，提高我們的思想道德水平，積極投身于精神文明建設之中；④我們應該向這些“2011最美中國人”群體學習，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀，使自己成為社會有用的人。

6、材料背景：觀看視頻《被“冷漠”軋死小悅悅》 2011年10月13日下午5:25左右。廣東佛山黃岐廣佛五金城，兩歲女孩小悅悅被兩輛車碾壓，肇事車輛逃逸，18路人無人相救……

1.如果你路過此地,你會做出怎樣的選擇?為什么?答：正確選擇：①及時救助：扶她到路旁；②守護她身旁，喊人救助；③記住肇事車牌及時撥打122報警；④及時撥打120救助。

因為：人最寶貴的是生命，生命屬于我們只有一次，不可重復；我們在珍惜、愛護自己生命的同時，也要尊重、愛護他人的生命，當他人的生命遭遇困境需要幫助時，應盡自己所能伸出援助之手；這是助人為樂、見義勇為奉獻社會的高尚行為。

2.你如何評價新聞中的三類主人翁(肇事逃逸司機、18路人、撿垃圾的阿婆)的行為？

答：肇事逃逸司機：漠視他人的生命、道德敗壞，是故意殺人的犯罪行為，應受法律的制裁。

18路人：見死不救，是不尊重、愛護他人生命的表現，是不道德的行為，應受社會道德的譴責。

撿垃圾的阿婆：及時救助小悅悅，是尊重、愛護他人生命的表現；是助人為樂、見義勇為、奉獻社會的高

尚行為，值得全社會每一個人學習。

6、小悅悅事件給我們的什么啟示？①未成年的我們要增強自我保護的意識，掌握一些自我保護的常識，提高自我保護的能力，避免意外和危險的發生。②家長要加強未成年人的家庭保護。③社會成員要提高道德修養，當他人生命遭遇困境需要幫助時，應 盡自己的所能，及時伸出援助之手。④國家要弘揚助人為樂、見義勇為的風尚，加強道德建設，提高全民族的道德素質。

7、校車事故侵犯了受害者的什么權利？生命健康權，財產所有權

8、積極行使生命健康權表現在哪些方面？（1）鍛煉身體，增強體質；（2）患病就醫，恢復健康；（3）當自身生命健康受到他人非法侵害時，有權依法自衛和請求法律保護；（4）不得輕生和自殘；（5）行使生命健康權時，不得侵害他人的生命健康權。

9、怎樣才能避免礦難事故的發生？①借助“清理官員煤礦股份”的風暴，重拳出擊煤場中的腐敗鏈，打破地方政府既監管又經營的雙重身份。②加強對煤礦企業的管理，建立“讓煤礦死不起人”的制度，推動煤礦企業將安全設備投入、安全操作規程的遵守與采掘人員的培訓都計入其經營成本。③貫徹落實科學發展觀，加大安全設備投入和科研投入，將教育培訓作為預防事故的根本性措施。④建立“立法、檢查、保險”筑起的三道防線，使“預防為主”的思想充分體現，從政府監察、行業管理到企業的自我管理，都將預防事故列為頭等大事。⑤加大問責力度，強化輿論監督，對重大安全事故和突發事件的治理要多元化。

專題三西藏和平解放60周年（2011年7月19日）

1.民族區域自治制度是我國的一項基本政治制度，是建設中國特色社會主義政治的重要內容。

2.我國處理民族關系的原則：民族平等、團結和共同繁榮

3.我國的新型民族關系。民族平等、團結、互助、和諧。

4.加強民族團結的意義：加強和維護民族團結，對我國這樣一個統一的多民族國家有著極為重要的意義，不僅有利于各民族的共同發展、社會的和諧和國家的繁榮昌盛，而且有利于維護國家的主權和領土完整。

5.西藏和平解放60年來，西藏發生翻天覆地的偉大變化的原因：黨中央、國務院的英明決策、正確領導；我國社會主義制度的巨大優越性；我國民族區域自治制度的有力保障；民族平等、團結和共同繁榮的原則和政策；平等團結互助和諧的社會主義新型民族關系；科學發展觀的全面貫徹落實；全國各族人民的大力支援、竭誠幫助；西藏各族干部群眾的團結奮斗、頑強拼搏；改革開放的強大動力；西部大開發的戰略等

6.西藏和平解放60年發展進步道路的啟示有哪些：只有堅持中國共產黨領導，堅持社會主義制度，堅持民族區域自治制度，堅持走中國特色、西藏特點的發展路子，西藏才會有繁榮進步的今天和更加美好的明天。

7.黨和政府重視做好西藏工作的原因：西藏是重要的國家安全屏障，也是重要的生態安全屏障、重要的戰略資源儲備基地、重要的高原特色農產品基地、重要的中華民族特色文化保護地、重要的世界旅游目的地。做好西藏工作，是深入貫徹落實科學發展觀、全面建設小康社會的迫切需要，是實現可持續發展的迫切需要，是維護民族團結和社會穩定的迫切需要，是維護祖國統一和國家安全的迫切需要。加快西藏發展、維護西藏穩定，既是中央的戰略部署和明確要求，也是西藏各族干部群眾的強烈愿望和共同責任。

8.請你為建設團結、民主、富裕、文明、和諧的社會主義新西藏獻計獻策。

堅持以經濟建設為中心，大力發展生產力；全面貫徹落實黨的民族政策；堅持民族區域自治制度，牢牢把握各民族共同團結奮斗、共同繁榮發展的主題；堅持四項基本原則、堅持改革開放；深入貫徹落實科學發展觀；堅持中國共產黨的領導；堅持民族平等、團結和各民族共同繁榮的原則和政策；加快推進以保障和改善民生為重點的社會建設；加大扶貧開發力度，著力解決好西藏各族人民最關心最直接最現實的利益問題；繼承和弘揚西藏優秀文化傳統，不斷推動西藏文化事業發展繁榮；加強社會主義精神文明建設，使社會主義核心價值體系真正深入人心；深入開展反對**集團分裂祖國活動的斗爭，徹底粉碎一切破壞西藏穩定、危害祖國統一的圖謀。

10.作為中學生，你能為維護民族團結做些什么？尊重各民族的宗教信仰，尊重各民族的風俗習慣，尊重各民族的語言文字；增強維護民族團結的意識，積極宣傳、自覺擁護黨和國家的民族政策；同各種破壞民族團結的言行作斗爭；各民族同學之間要平等相處，多說有利于民族團結的話，多做有利于民族團結的事；積極為維護民族團結獻計獻策；努力學習，立志成才，為維護民族團結、促進各民族共同繁榮做貢獻；等

第四篇：房產土地情況備案表(二、三)

(二)納稅人名稱（蓋章）：

說明：本表一式三份，納稅人自留一份，報稅務機關兩份。

(三)納稅人名稱（蓋章）：

財務負責人簽名：稅收管理員審核簽名：科、所蓋章： 說明：本表一式三份，納稅人自留一份，報稅務機關兩份。

第五篇：一學二比三提升

關于深入開展“一學二比三提升”主題活動的實施方案

為鞏固深化黨的群眾路線教育實踐活動成果，深入貫徹落實總書記提出“三嚴三實”要求，持續糾四風、改作風，激發干事熱情，促進廉潔從政，推動經濟平穩健康發展和社會和諧穩定，縣委決定在全縣各級黨組織和黨員干部中，深入開展以“一學二比三提升”為主要內容的主題教育（“一學”，即學習總書記系列重要講話精神，“二比”，即比干事創業、比廉潔從征；“三提升”，即提升班子戰斗力、提升干部執行力，提升發展軟實力）。為確保活動有序進行、取得實效，特制定如下實施方案。

一、指導思想

以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導，以深入學習總書記系列重要講話精神為總攬，以落實“三嚴三實”要求為主線，以“三提升”為目標，引導黨員干部把“三嚴三實”作為修身做人、用權律已的基本遵循和干事創業的行為準則，進一步統一思想認識，轉變工作作風，強化責任擔當，提高工作效能，努力在營造良好政治生態上見實效，在全面建成小康寧遠上見實效。

二、活動內容

（一）“一學”強黨性

堅持把學習總書記系列重要講話精神作為一項政治任務來抓，作為當前第一位的任務并貫穿活動始終，系統學、深入學、專題學，學以致用，融會貫通，補精神之“鈣”、加能力之“油”、充知識之“電”，不斷增強黨員干部踐行“三嚴三實”思想自覺和行動自覺。要通過深入學習，有針對性地解決思想障礙和模糊認識，克服畏難情緒、輕視思想、等待觀望的心態和松口氣的想法，引導黨員干部以知難而進的精神和攻堅克難的勇氣抓好“一學二比三提升”活動，引導黨員干部主動順應群眾的期待抓作風、改作風，引導黨員干部積極踐行“三嚴三實”，樹牢正確的世界觀、人生觀、價值觀和公私觀、是非觀、義利觀，始終忠于黨、忠于國家、忠于人民。

（二）“二比”樹形象

著力引導廣大黨員干部在崗位實踐中比干事創業、比廉潔從政，在推動發展中樹立良好形象。

1、比干事創業。黨員干部踐行“三嚴三實”，核心就是要帶頭干事創業，始終走在前、干在稱。一是比工作落實。嚴格按照確定的工作目標，明確工作任務書、時間表、路線圖，狠抓落實。要立足崗位創先爭優，做到工作在崗位中完成、形象在言行中樹立、難題在手中破解，努力把承擔的任務、從事的工作做得更實更好更快。在“三區”建設這一干事創業的主戰場比一比，推動領導之間、單位之間、項目之間、鄉鎮之間、村組之間比一比，在全縣形成你追我趕、競相發展的良好局面。二是比工作創新。要引導黨員干部緊密結合工作實際，在實踐過程中找辦法，靠改革創新解難題，不斷推進工作創新、服務創新，以新的機制、新的舉措推動工作，在干事創業中實現新作為、展示新形象。三是比工作業績。主要比成效、比成績、比貢獻，強化崗位目標責任制管理考核，引導干部職工愛崗敬業、勇挑重擔、爭創一流業績。深入開展崗位明星、服務標兵、星級窗口創建活動，看誰進步快，看誰亮點多，看誰貢獻大，看誰力實事好事多，努力在全縣形成工作爭一流、個人爭上游、群體百舸急流的生動局面。

2、比廉潔從政。黨員干部要在廉潔從政這一起碼的為官準則方面互比互促，把嚴以用權當成一種“新常態”，做到政治上清、經濟上清楚、生活上清白，爭當廉潔從政的表率。一是帶頭艱苦奮斗。要帶頭樹立勤儉辦事的思想，帶頭反對鋪張浪費和大手大腳，帶頭與享樂主義和奢靡之風作斗爭，堅持做到以苦為榮、以苦為樂。二是帶頭抵制誘惑。要自覺在思想上戒貪，做到不該去的地方不去，不該拿的東西堅決不拿；自覺在交友上戒濫，多同普通群眾交朋友，多同先進模范交朋友，不斷凈化交往圈；自覺加強道德修養，保持健康向上的精神追求，做到心不動于微利之誘，目不眩于五色之惑，切實抵御各種誘惑。三是帶頭堅守黨紀法規。黨員干部要守紀律、講規矩、明底線、知敬畏，始終堅持按規則、按制度、按法律行使權力，始終在法律紀律的框架內做人做事，時刻檢點自己、克制自己，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

（三）“三提升”聚合力

引導各級領導班子和黨員干部致力“三提升”，即提升班子戰斗力、提升班子戰斗力，提升干部執行力、提升發展軟實力，讓每一個領導班子的戰斗堡壘作用強起來，讓每一個黨員干部的先鋒模范作用發揮出來，讓發展環境的軟實力釋放出來，帶動全縣上下把全部心思凝聚到干事上，把全部精力集中在創業上，把全部本領施展到發展上，匯聚推動寧遠發展的強大合力。

1、提升班子戰斗力。一是民主氛圍好。引導各級領導班子嚴格執行民主集中制，廣開言路、廣集民智、廣納良謀，不搞“一言堂”或少數人說了算，以“最大公約數”的方法凝心聚力、形成共識。二是分工協作好。各級領導班子成員要既講分工，也講協作，多聯系、多溝通、多協調、少猜疑、少指責、少抱怨，相互“補臺”不“拆臺”，不搞有損團結的“小動作”。三是廉政環境好。適應從嚴治黨新常態，黨委（黨組）班子要嚴格落實黨風廉政建設方體責任，紀檢監察組織要落實監督責任，強化廉政思想教育，加強執紀監督問責力度，建立健全反腐倡廉制度，努力營造干部清正、班子清廉的良好環境。同時，要注意結合軟弱渙散基層組織建設，提升村黨組織的凝聚力和戰斗力。

2、提升干部執行力。一是解放思想。重點引導黨員干部克服自我滿足的思想，強化慢進則退的優患意識；克服得過且過的思想，強化奮發有為的意識；克服固步自封的思想，強化海納百川的開放意識；克服畏首畏尾的思想，強化敢為人先的創新意識。二是敢于擔當。引導黨員干部牢固樹立“不找借口，堅決執行，說了就算，定了就干，干就干好”的執行理念，敢想、敢做、敢當，堅持原則、認真負責，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危險敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。三是嚴于問責。要運用撤、免、停、調、罰等手段，明察暗訪、公開曝光、組織處理等多種措施，著力解決有令不行、有禁不止、上有政策、下有對策等不執行問題，著力解決濫用權力、中飽私囊等亂執行問題，著力解決懶政怠政、部門梗阻、辦事拖拉、推諉扯皮等慢執行問題，著力解決生搬硬套、敷衍塞責等軟執行問題，做到處理一個、警示一批、教育一片。

3、提升發展軟實力。堅持把“三優”作為寧遠發展的“助推器”。一是優服務。全縣各級各單位要大力推進簡政放權，完善服務平臺，創新服務機制，努力為群眾提供更加優質高效的服務。要圍繞重點項目建設，加強跟蹤服務、難題協調和督促落實，為投資者提供“母親式”“一站式”服務，使引進的項目早落地、開工的項目早投產、投產的項目早見效。二是優環境。優化政治生態環境，樹立重視基層、崇尚實干、注重實績、群眾公認的用人導向，旗幟鮮明地支持干事者，寬容失誤者，追究誣告者，懲處腐敗者。優化政務環境，堅決查處不作力、慢作為、亂作為問題，促進效能提升、服務提質。優化法治環境，加強平安寧遠建設，推進依法行政和司法公正，著力提升司法公信力。三是優形象。樹立誠信包容的形象，加強誠信政府、誠信社會建設，在全縣形成做老實人、辦老實事、說老實話的良好風氣。要樹立克難奮進的形象，大力弘揚逢山開路、遇河搭橋的勇氣，拿出踏石留印、抓鐵有痕的韌勁，在破解難題中加快發展的腳上海。要樹立文明德孝形象，以弘揚舜帝德孝精神為主線，組織開展“道德之鄉講道德”“文明市民”等創建活動，讓文明成為全縣人民共同堅守的精神追求。

三、方法步驟 “一學二比三提升”活動從2015年5月開始，到12月底基本結束，具體分三個階段進行。

（一）學習動員階段（5月20日—6月30日）。全縣各級各單位根據縣委統一要求，結合各自實際，研究制定方案，成立組織機構，迅速動員部署，引導廣大黨員干部群眾充分認識活動開展的重要意義和目標要求，切實增強參與活動的主動性和自覺性。要以黨委（黨組）中心組和領導干部為重點，組織廣大黨員干部學習總書記系列重要講話精神，深入學習黨章和黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等黨內法規法紀，認真研讀中央編印的《習近平關于黨風廉政建設與反腐敗斗爭論述摘編》《習近平談治國理政》等學習材料和我縣制定的《寧遠縣黨政機關厲行節約反對浪費管理辦法》《黨政機關公務用車配備、使用、管理實施辦法》《寧遠縣國家工作人員違反作風建設規定問責暫行辦法》等作風建設的規定，進一步提高全縣廣大黨員干部理論水平、工作能力和精神境界。廣泛開展“讀原著、學原文、悟原理”讀書活動，組織黨員干部原原本本地學習、逐字逐句地研讀總書記重要講話精神，通過集中研討、專題交流、專家輔導等形式，推動各級黨組織和廣大黨員干部及時學、專題學、深入學，引導廣大黨員和領導干部遵循“三嚴三實”，爭當廉潔從政模范、干事創業模范。各級黨委（黨組）主要負責人要做學習的表率，帶頭領學、帶頭開展討論、帶頭講黨課、帶頭撰寫心得體會，發揮好示范帶動作用。6月底前，各級黨委（黨組）書記條緊扣“三嚴三實”和“一學二比三提升”要求，緊密聯系本地部門本單位學員干部思想、工作、生活和作風實際，帶頭講一次黨課。講好黨課，總體要求是要做到“三個講清”，即講清楚“三嚴三實”的重大意義和豐富內涵，講清楚“不嚴不實”的具體表現和嚴重危害，講清楚落實“三嚴三實”的實踐要求。要精心準備，把中央和省市委精神學精吃透，把握實質、得其要義，防止講課出偏踏空；深入基層、廣泛調研，了解黨員干部的思想作風狀況，了解群眾所思所盼，想清楚講什么、怎么講。要聯系實際，把群從反映強烈的問題點出來，把“不嚴不實”的突出問題找出來，講具體、接地氣。要深挖根源，就領導干部自身而言，要分清哪些問題根子出在理想信念動搖上，哪些問題出在黨性觀念不強上，哪些問題出在宗旨意識談薄上，哪些問題出在黨性觀念不強上，哪些問題出在遵守法紀不嚴上；就領導班子而言，要分清哪些問題根子出在思想教育不夠上，哪些問題出在用人導向不正上，哪些問題出在日常管理“軟”和“寬”上，哪些問題出在制度執行不力上。縣委活動辦將適時組織開展黨課講義評選活動，評出一批優秀黨課講義予以通報表彰。同時，對講得好、效果好的優秀黨課進行全程攝像，制作成課件，下發到基層組織，并在縣內主流網站展播。

（二）查擺問題階段（7月1日-8月31日）。對照“三嚴三實”和“一學二比三提升”的要求，對照黨章、黨風規章制度、黨的紀律、國家法律、黨的優良傳統和工作慣例，對照正反兩面典型，聯系教育實踐活動中整改措施落實情況，采取自己找、群眾提、上級點、互相幫、集體議等方式，認真查擺“不嚴不實”問題，真正把問題查準、查實、查具體。各級各單位領導班子主要從干部作風、發展環境、廉政建設、行政效能、重點工作、發展成效等方面進行深入查擺，弄清楚自己的劣勢是什么、發展的短板在哪里、存在的突出問題是什么、群眾反映強烈的熱難點有哪些；黨員領導干部個人重點查一查自己的理想信念是否堅定、宗旨意識是否牢固、工作作風是否過硬、工作成績是否一流、紀律紅線是否堅守。針對班子集體和黨員干部查擺出的問題，要緊密聯系實際，進行深刻剖析，深挖問題根源，找準問題癥結。在深入查擺、深刻剖析的基礎上，副科級以上單位領導班子和黨員班子成員要形成書面剖析材料，列出存在問題的具體表現，從理想信念、宗旨意識、黨性修養、政治紀律方面剖析根源，明確努力方向、整改措施和時限。年底前，各鄉鎮（街道）、縣直各部門單位要以踐行“三嚴三實”為主題，召開一次高質量的領導班子專題民主生活會和黨員組織生活會，以整風精神開展批評與自我批評，進一步深入查找“不嚴不實”的問題。

（三）整改提高階段（9月1日—12月31日）。各級領導班子和黨員領導干部要對照“三嚴三實”和“一學二比三提升”的要求，有什么問題就解決什么問題，哪些方面群從意見大就著重解決哪些問題，以解決問題的實際成效檢驗活動效果。要認真制定班子整改方案、個人整改措施以及班子和個人的整改問題清單，明確整改限，落實整改責任，抓好整改落實。要鞏固拓展黨的群眾路線育實踐活動成果，扶持深化教育實踐活動整改和專項整治，不折不扣落實整改方案、況現整改承諾，對開展的57項專項整治任務特別是22項重點整治項目一項一項排查、一個一個攻堅，采取“項目化推進”的辦法，以“釘釘子”的精神，逐項逐件解決，做到徹底全面、不留死角。對那些成因復雜、上下交織的“不嚴不實”的突出問題，要突出上下結合、聯動整改，集中開展專項整治，把整改任務落實到實處，要把正風肅紀貫穿于活動全過程，切實落實黨委（黨組）主體責任、紀委監督責任和領導干部“一崗雙責”。對存在“不嚴不實”問題的領導干部，立足于教育提高，促其改進；對群從意見大、不能認真查擺問題、沒有明顯改進的，要進行組織調整；對在活動中發現的重大違紀違法問題，特別是頂風違紀者，要嚴肅查處，形成震懾。要強化制度的剛性約束，對違反制度、不守規矩的現象和行為，有紀必執、有違必查，堅決維護制度的嚴肅性和權威性，推動踐行“三嚴三實”要求制度化、常態化、長效化。

四、活動要求

（一）加強組織領導。縣委成立“一學二比三提升”活動領導小組，由縣委書記劉衛華任組長，縣委副書記、縣長桂礪鋒和縣委副書記伍佑倫為副組長，縣人大主任、縣政協主席、縣委黨委為成員。領導小組下設辦公室，由縣委常委、組織部長、統戰部長五小麗兼任辦公室主任，辦公地點設在縣委組織部，抽調專門力量集中辦公。全縣各級各部門也要成立相應的工作班子，保證工作力量，落實工作經費，扎實有效地推進活動。紀檢監察和宣傳等職能部門要結合職責分工協調聯推進。特別是各單位“一把手”要切實承擔起第一責任人責任，親自安排部署、親自督促檢查，確保活動落到實處、取得實效。

（二）從嚴督導考核。縣紀委、縣委組織部、縣委督查室、縣政府督查室、縣委作風辦要組成專門的督導組，采取巡回檢查、隨機抽查、明察暗訪等方式，對活動開展情況進行督促檢查，推動主題活動深入開展。要把活動開展情況納入領導班子和領導干部實績管理和執行力考核及黨建責任制考核內容，納入領導干部述學述職述廉述德內容，作為干部選拔任用、獎勵懲處的重要依據。對那些組織不力、敷衍塞責、效果不好，或整改工作抓得不緊、虛以應付、群眾意見大的單位黨組織及相關責任人，要嚴肅批評、嚴格問責。

（三）注重統籌兼顧。要把開展活動與鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果結合起來，與開展“三嚴三實”專題教育結合起來，與落實黨要管黨、從嚴治黨責任結合起來，與大力推進依法治縣結合起來，與全面落實我縣各項改革任務結合起來，與迎省祭、加快“三區”建設結合起來，與推動全縣經濟社會持續健康發展結合起來，克服畏難思想、厭倦情緒，統籌兼顧、有序推進。

（四）營造活動氛圍。縣廣播電視臺、縣政府網、縣新聞網等縣內主流媒體要開辟“一學二比三提升”活動宣傳專欄，大力宣傳深入開展活動的重要意義、目標任務、工作成效，及時推介活動過程中的好做法、好經驗、好典型。各單位要結合自身實際通過多種方式對活動進行廣泛宣傳，營造良好輿論氛圍。