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行政指導提示書

時間:2019-05-13 13:00:44下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《行政指導提示書》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《行政指導提示書》。

第一篇:行政指導提示書

茫崖工商行政管理局

行政指導提示書

茫工商行提字[]號:

鑒于你(單位)在辦理個體注冊登記中,需要提交相關的材料。為此提示你(單位)依據《個體工商戶登記程序規定》的規定,需要提交以下材料:1.名稱預先核準通知書、申請書。2.經營者簽名的個體工商戶開業登記申請書。3.申請人身份證、計生證復印件(非本地戶口的提交1年以上暫住證復印件)。4經營場所證明[指房產證或產權證明、村民委員會(街鎮)證明或能證明房產的有關證明文件及租賃合同]。5.經營范圍中有法律、行政法規規定必須報相關部門審批的,需提交相關部門批準文件及復印件。6.登記機關需要提交的其他文件。[以上提交的復印件均需持原件到登記部門核對,不能提交原件的(身份證、計生證、暫住證、許可證)由原件持有方核對復印件并加蓋公章或簽名。]望收到此提示書后,按要求辦理。如有不明事宜,可與我局聯系。

聯系部門:聯系人:

聯系電話:年月日 指導對象:地址:

聯系人:聯系電話:

本文書一式三份,一份送達、一份送法制機構、一份承辦單位留

第二篇:風險提示書

風險提示書

尊敬的合伙人:

感謝你加入深圳中金紫陽貳號投資中心(有限合伙),在你簽署《深圳中金紫陽貳號投資中心(有限合伙)合伙協議書》(以下簡稱“合伙協議”)前,請仔細閱讀以下內容。深圳中金紫陽貳號投資中心(有限合伙)(以下簡稱“合伙協議”)將以債券投資 向菏澤紫陽置業有限公司提供開發資金并指定用于菏澤山水林溪項目后期開發工程,期滿由菏澤紫陽置業有限公司還本付息以獲得收益,深圳中金國電基金基金管理有限公司作為執行事務合伙人承諾管理基金將恪守職責,履行誠實、信用、謹慎、有效管理的義務,但在財產管理運用和處分過程中,仍存在法律政策風險、經營管理風險、市場風險和其他風險。您的投資既存在盈利的可能也存在損失的風險。

執行事務合伙人特別提示:由于本合伙企業的特定目的,存在投資的風險,投資人對此應有充分的理解和認識,并愿意承受此類投資風險。這類風險有:

1.法律、政策風險。在管理合伙企業資產過程中,可能面臨法律法規政府政策和監管部門規定的變更,并因此導致財產損失等風險,可能對有限合伙人造成損害。

2.經營管理風險。本合伙企業以債券方式進行投資,所投資公司可能因公司經營管理不善,以及訴訟仲裁等原因導致利潤下滑,造成有限合伙人獲得利益較低或者不能獲得利益甚至虧損的風險。

3.市場風險。由于政策調整、利率變動、通貨膨脹、經濟危機等影響,市場情況可能發生重大變化,本合伙企業的投資活動可能因此獲得利益較低或不能獲得利益甚至虧損風險。

4.其他風險。由于戰爭、地震、火災、海嘯等不可抗力的原因和其他不能預見的原因,導致合伙企業目的不能實現或不能全部實現而造成的風險。

深圳中金國電基金管理有限公司作為執行事務合伙人鄭重申明:根據《合同法》《合伙企業法》等法律法規的有關規定,根據合伙協議管理合伙企業資產所產生的風險,由合伙資產承擔,即由合伙人交付的出資以及由執行事務合伙人對該資產運用后形成孳息承擔。執行事務合伙人違反協議故意或重大過失處理事務不當使合伙人財產受到損失的,其損失部分由執行合伙人負責賠償。

在簽署合伙協議書前,您應當仔細閱讀本風險提示書,謹慎做出是否簽署合伙協議的決定。你簽署了本提示書則表明您已經仔細閱讀本提示書及合伙協議等相關材料,并已了解合伙人運用財產可能帶來的風險和可能造成的損失。

合伙人(簽字或蓋章):

日期:xx年xx 月xx日

第三篇:舉證提示書

舉證提示

建筑、裝修工程承包合同糾紛:

1.營業執照復印件、法定代表人身份證明書、個人身份證,若需委托他人代為訴訟,必須提交的授權委托書。

2.雙方簽訂的建筑工程合同或裝修工程合同。

3.經規劃部門審核批準的建筑工程的圖紙。

4.裝修工程的圖紙、尺寸。

5.工程完工驗收的憑證及交付使用的憑證。

6.對工程提出質量異議的證據及依據。

7.工程結算憑證。

8.支付工程款的憑證。

9.如要求對方賠償損失的,應提交損失的證明。

10.你認為需要提交的其他證據材料。

房屋拆遷安置補償糾紛:

1.身份證明文件(法人或其他組織應提交營業執照、法定代表人或負責人的身份證明及經過關、停、并、轉、分立、歇業證明)。

2.拆遷人應提供依法取得的房屋拆遷許可證、土地使用權證書、建設工程規劃許可證、房屋拆遷公告等證明材料。屬委托拆遷的,拆遷人應出具委托拆遷合同書。

3.被拆遷人應提供被拆遷的合法建筑的面積、結構質量等級、附屬物的名稱等證明材料。

4.被拆遷人的家庭人員的戶籍證明材料。

5.提供拆遷補償安置協議及補充、變更、解除合同的協議等。

6.屬二次性安置的,提供臨遷房屋的狀況證明;已回遷的,提供回遷房屋的狀況證明。

7.支付或領取臨時安置補助費和其他有關費用的憑證。

8.屬強制拆遷的,提供有關實行強制拆遷的原因、理由、實施情況的證明材料。

9.能證明案件事實或你們認為需要向人民法院提交的其他證明材料。

土地使用轉讓合同糾紛:

1.身份證明文件(法人或其他組織應提交營業執照、法定代表人或負責人的身份證明及經過關、停、并、轉、分立、歇業證明)。

2.提供土地使用權有償轉讓合同以及補充、變更、解除合同的協議等。

3.提交訟爭土地的使用權證書。

4.提供土地使用權出讓合同及交納土地出讓金的證明材料。

5.提供主管部門同意批準轉讓土地使用權的證明材料。

6.提供支付土地使用權轉讓金的證明材料。

7.提供訟爭土地開發、利用、建設等情況的證明材料。

8.能證明案件事實或者你們認為需要向人民法院提交的其他證明材料。

第四篇:行政隊長提示卡

行政隊長提示卡1、2、3、4、5、6、7、8、9、對上級要求和布置的工作是否傳達。

每天是否審閱監測日報、瓦斯日報、工程日報和氣體化驗分析單,對發現的問題是否組織人員進行處理。

是否提前準備好班前預備會材料,做好全隊當天的工程安排。

對重點的通風系統、防火系統、監測系統、防塵系統等重點工程和處理隱患工程施工的質量和工程進度是否過問。

是否安排好瓦斯檢查員的安全教育和培訓。

每旬是否組織召開安全辦公會,每月是否召開通風工作總結會,布置下月計劃。

是否組織每月兩次的通風系統自檢自查工作,對查出的問題是否集中進行整改和復查。是否組織對勞動紀律和“三違”的抽查和檢查工作。是否對涉及外單位的工作進行聯系和平衡。

五龍煤礦通隊

黨支部書記工作提示卡1、2、3、4、5、6、7、8、每天按時組織職工班前會學習,貫徹執行黨的安全第一生產方針,傳達上級文件會議精神,做好自主保安和業務保安教育。

每天是否審閱監測日報、瓦斯日報、工程日報和氣體化驗分析單,對發現的問題是否匯報和組織人員進行處理。

每月20日前是否將全隊自檢、檢查隱患情況上報到安監處綜合科。是否制定職工安全技能教育培訓規劃,瓦檢員每月三次集中培訓是否過問。對“三違”人員是否及時找談話。

是否每月按時組織召開支委會議,安委會議,傳達上級文件精神,布置支部工作,每月5日前將五為活動開展情況以報表形式上報黨委組織部。

是否每季度組織全隊黨員召開一次黨員大會,每季度組織全隊黨員集中上一次黨課。按時按比例收繳黨費,每月10日前,是否將黨費上交到礦黨委組織部。

五龍煤礦通風隊

生產隊長工作提示卡

1、每天是否審閱監測日報、瓦斯日報、工程日報和氣體化驗分析單,對發現的問題是否匯報、組織人員進行處理。

2、是否掌握上、下隅角沙帶距離,老塘埋管,注氮管,抽放管,束管埋設情況。

3、入井檢查通風設施、設備及通風、防火、防塵、監測等系統方面的問題是否安排整改。

4、是否提前對通風實施、通風設備的安設和施工組織人員現場實際考察。

5、對反饋風門、密閉等通風設施存在問題是否安排進行處理。

6、對完成的工程是否組織工程質量驗收工作。

7、是否掌握好各項工程進度情況,對工程施工過程中出現的問題是否及時給予平衡、解決。

8、是否對非常材料,非常設施監督檢查。

9、是否對巷道貫通、排放瓦斯等工程組織安排人員。

10、是否定期組織人員進行防火、質量標準化自檢和勞動紀律抽查工作。

11、對出現違章、違紀責任事故人員是否組織討論。

五龍煤礦通風隊

消火區長提示卡1、2、3、4、5、6、7、8、9、對上級要求和布置的工作是否傳達。

每天是否審閱氣體分析化驗單和防火工程日報表,對發現的問題是否匯報采取措施進行處理。

是否掌握采面老塘埋管情況,根據工作面推進距離和要求是否及時埋設高頂管。是否對采面埋管灌漿和上、下隅角按要求注砂帶。

是否監督、檢查防火灌漿、注氮系統的檢查工作,每月是否親自組織對全井干線管路檢查工作,是否檢查消火段段里溜管路情況。

是否掌握好防消火工程進展情況,工程是否嚴格按措施施工。對防火工程完工后,是否組織相關人員進行驗收。

對易自燃發火煤層巷道及松動圈是否提出采取防火措施,打注水孔、注水和設置備用水管等。

對防火材料庫是否定期檢查,對缺失的材料是否按要求補全,對失效的材料是否及時更換。

是否每月組織召開一次防消火工作會議,總結好本月工程中存在的問題和不足,在今后的工作中加以整改。

五龍煤礦通風隊

技術主管提示卡1、2、對上級要求和布置的工作是否傳達,對上級檢查的問題是否整改。

每天是否審閱監測日報、瓦斯日報、工程日報和氣體化驗分析單,對發現的問題是否匯報、組織人員進行處理

3、是否組織和編制好通風隊各項工程的措施及實施方案。

4、通風系統、防火系統、監測系統、防塵系統等系統方面是否存在的問題,對問題是否及時提出合理化建議和優化方案。

5、是否掌握上、下隅角沙帶距離,老塘埋管,注氮管,抽放管,束管埋設情況。

6、是否安排和組織好每月9日、19日、29日瓦檢員培訓工作。

7、每月中旬是否對通風隊內頁進行自檢自查工作,對發現的問題是否整改。

8、根據當天檢查情況和現場變化情況,是否安排好取樣人員和取樣點。

8、是否每月組織一次隱患排查工作,對發現的問題是否分級上報整改。

9、每月23日是否開始安排做工作總結和編制好下月工作計劃

10、每月25日,是否組織、編制、審批好各種上報報表和下月單項計劃(風量分配計劃、瓦檢員巡檢計劃、防火區域劃分、巷道沖塵計劃和通風月報表、旬報表、對公司報表)

12、每年五月份,是否準備好瓦斯簽使用的各種儀器儀表。

五龍煤礦通風隊

盯班區長提示卡

1、本區域內的通風設施是否完好(局扇、風筒、風門、風量)。

2、對運、回順高頂及翻修工程臨時出現的高頂是否檢查氣體情況和溫度。

3、防沖及通風注水情況、出水情況是否掌握。

4、采面上、下兩順老塘埋管情況、管內氣體情況是否掌握。

5、上、下兩順及前尾梁、架子間各種氣體變化情況是否掌握。

6、是否掌握上隅角與下隅角老塘埋管冒落情況和上、下隅角絲袋閉壘設情況。

7、是否掌握采區內的監測系統完好情況,監測電纜及傳感器吊掛情況。

8、是否監督好工作面及兩道消塵工作和防塵設施情況。

五龍煤礦通風隊

工會主席工作提示卡1、2、是否認真傳達礦工會文件精神,完成礦黨委、礦工會交辦的各項工作任務。

是否對全隊困難職工做到心中有數,職工家中紅、白喜事是否親自到場,送去組織的關懷和溫暖。

3、是否協助支部書記、技術主管做好瓦檢員每月三次集中培訓工作。

4、是否認真開展工會雙增雙節活動,每月28日將活動報表上報礦工會。

5、是否做好礦工會逢6隱患排查統計工作,是否及時上報排查結果。

6、每月20日是否對全隊副科級以上干部入井查隱患情況進行提示,是否將報表上報安監處綜合科。

7、對全隊群監員是否進行跟蹤考核,對群監員上崗查隱患情況是否進行分類整理,上報礦工會。

8、是否對瓦檢員井下電話交接班情況進行檢查、抽查。

9、是否做好全隊衛生、防火、節電情況的檢查。

10、每月末是否將全隊罰款情況上報安監處綜合科。

五龍煤礦通風隊

第五篇:天津市工商行政管理局行政提示

天津市工商行政管理局行政提示

尊敬的經營者:

當您的營業期限、出資期限、許可證或其他批準文件期限屆滿的,名稱、住所、法定代表人姓名、注冊資本、實收資本、公司類型、經營范圍、有限責任公司股東或者股份有限公司發起人的姓名或者名稱以及認繳和實繳的出資額、出資方式等登記注冊事項發生變更或營業執照被依法吊銷的,請及時到工商行政管理機關辦理變更或注銷登記手續;公司章程修改未涉及登記事項的、公司解散依法應當清算的、公司設立分公司的、公司董事、監事、經理發生變動的,應當依法向工商行政管理機關辦理備案手續;及時按規定辦理有關變更、注銷、備案等手續的,不予行政處罰,不按規定辦理有關手續的,依法應受到行政處罰,并被記入企業信用記錄。

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