第一篇：建筑工地管理獎(jiǎng)罰制度

管理獎(jiǎng)罰制度

（一）、會(huì)議制度：

會(huì)議制度涉及周例會(huì)和專題會(huì)議，為解決工程出現(xiàn)的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、資料、協(xié)調(diào)等各項(xiàng)具體問題提供交流平臺(tái)。

1． 會(huì)議召開時(shí)間及地點(diǎn)：

① 周例會(huì)定于每周五14:00在施工單位會(huì)議室召開；

② 專題會(huì)議召開時(shí)間、召開地點(diǎn)根據(jù)實(shí)際需求通知召開。

2． 會(huì)議參加人員：

要求項(xiàng)目經(jīng)理、安全負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人、資料負(fù)責(zé)人必須參加。

3． 會(huì)議缺勤、遲到、早退、請(qǐng)假制度：

① 要求所有相關(guān)參會(huì)人員守時(shí)、提前趕至?xí)?chǎng)，以便于各項(xiàng)工作布置。

② 參會(huì)人員無故不得缺勤，如因特殊原因無法參加會(huì)議必須在會(huì)前3小時(shí)提交書面

請(qǐng)假條報(bào)至建設(shè)、監(jiān)理單位（格式詳見附表）。

③ 如不遵守規(guī)定，按無故缺勤處理：項(xiàng)目經(jīng)理無故不參加會(huì)議，予以200元處罰并

向總包單位通報(bào)；其他管理人員無故不參加會(huì)議，予以100元處罰并向總包單位

通報(bào)。

④ 遲到、早退十分鐘以上者，按無故缺勤處理。

4． 會(huì)議期間秩序制度

① 要求會(huì)議期間所有人員遵守會(huì)議秩序，以便會(huì)議正常進(jìn)行。

② 會(huì)議期間手機(jī)必須處于靜音、震動(dòng)或關(guān)機(jī)狀態(tài)，嚴(yán)禁會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)接聽、撥打電話；

如有重要電話需接聽必須暫離會(huì)場(chǎng)，暫離時(shí)間不得超過5分鐘。

③ 會(huì)議期間，非發(fā)言者嚴(yán)禁隨意插言、交頭接耳。

④ 如有違反會(huì)議秩序的現(xiàn)象發(fā)生，每次處以50元罰款。

5． 會(huì)議準(zhǔn)備制度

① 參會(huì)人員必須熟悉現(xiàn)場(chǎng)施工情況，提前準(zhǔn)備發(fā)言內(nèi)容。

② 每周四16:00前總包單位必須將會(huì)議計(jì)劃報(bào)至監(jiān)理單位。

③ 如有會(huì)議計(jì)劃未按時(shí)上報(bào)的現(xiàn)象發(fā)生，每次處以100元罰款。

（二）、安全制度：

安全管理是整個(gè)現(xiàn)場(chǎng)正常運(yùn)行的保障，要求現(xiàn)場(chǎng)管理人員必須重視安全管理，逐一排查安全隱患。管理人員對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)安全隱患不予重視的，將對(duì)總包單位及安全管理人員進(jìn)行雙重處罰。

1． 要求在場(chǎng)作業(yè)人員必須佩帶安全帽。

① 安全管理人員必須勒令不佩戴安全帽者退出作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)。

② 安全檢查時(shí)如發(fā)現(xiàn)不戴安全帽的現(xiàn)象發(fā)生，處以50元每人/每次罰款。

2． 高空、臨邊作業(yè)人員必須佩帶安全帶。

① 安全管理人員必須勒令不佩戴安全帶者退出作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)。

② 安全檢查時(shí)如發(fā)現(xiàn)不戴安全帶的現(xiàn)象發(fā)生，處以50元每人/每次罰款。

3． 要求施工工作面必須設(shè)置、安全通道、安全防護(hù)、臨邊防護(hù)措施以確保作業(yè)人員作

業(yè)安全。對(duì)于無安全通道、安全防護(hù)、臨邊防護(hù)的工作面向建設(shè)、監(jiān)理單位申報(bào)驗(yàn)

收的，建設(shè)、監(jiān)理單位將不予以驗(yàn)收。

① 如存在無安全通道、安全防護(hù)、臨邊防護(hù)的現(xiàn)象發(fā)生，每發(fā)現(xiàn)一次予以1000元處

罰；

② 如存在無安全通道、安全防護(hù)、臨邊防護(hù)的現(xiàn)象發(fā)生，將對(duì)安全員處以200元每次的處罰并向總包單位通報(bào)。

4． 要求安全負(fù)責(zé)人參加每周現(xiàn)場(chǎng)安全專項(xiàng)檢查，并負(fù)責(zé)記錄發(fā)現(xiàn)的安全隱患，及時(shí)解

決安全隱患。

① 安全負(fù)責(zé)人不參加工地安全檢查的，將向總包單位通報(bào)，并建議更換不稱職安全

負(fù)責(zé)人；

② 對(duì)于查出問題不能在限定日期內(nèi)落實(shí)安全隱患的將對(duì)安全員處以100元每次的處

罰并向總包單位通報(bào)。

5． 要求每日派人清掃衛(wèi)生責(zé)任區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)、施工現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生。

① 經(jīng)檢查衛(wèi)生責(zé)任區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)、施工現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生無人清掃、設(shè)置雜亂的，每次處以200元處罰

② 責(zé)任區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)、施工現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生無人清掃、設(shè)置雜亂的對(duì)安全負(fù)責(zé)人處

以100元處罰。

6． 模板支撐系統(tǒng)搭設(shè)必須按方案施工。

① 如存在不按方案施工、加固不到位的現(xiàn)象發(fā)生，建設(shè)、監(jiān)理單位將不予以驗(yàn)收。② 如存在不按方案施工、加固不到位的現(xiàn)象發(fā)生每次對(duì)安全負(fù)責(zé)人處以300元處罰。

7． 要求外圍腳手架、安全平網(wǎng)、立網(wǎng)與現(xiàn)場(chǎng)施工同步進(jìn)行。

① 存在外腳手架、安全平網(wǎng)、立網(wǎng)搭設(shè)不及時(shí)的，每次發(fā)現(xiàn)予以總包單位1000元處

罰。

② 存在外腳手架、安全平網(wǎng)、立網(wǎng)搭設(shè)不規(guī)范的，每次發(fā)現(xiàn)予以安全員200元處罰。

8． 要求落實(shí)三級(jí)安全教育，施工前進(jìn)行專項(xiàng)安全交底。

① 發(fā)現(xiàn)無三級(jí)教育、安全交底施工的處以停工處罰。

② 發(fā)現(xiàn)無三級(jí)教育、安全交底施工的向總包單位通報(bào)要求更換安全負(fù)責(zé)人員。

9． 要求定期檢查塔吊使用安全，塔吊作業(yè)范圍內(nèi)設(shè)置防砸防護(hù)。

① 發(fā)現(xiàn)無安全檢測(cè)記錄、未設(shè)防砸防護(hù)的，每次發(fā)現(xiàn)處以500元罰款。

② 發(fā)現(xiàn)無安全檢測(cè)記錄、未設(shè)防砸防護(hù)的，每次發(fā)現(xiàn)對(duì)安全負(fù)責(zé)人處以200元罰款。

10． 要求安全員、特種作業(yè)人員全部持證上崗。

① 發(fā)現(xiàn)無證人員進(jìn)行特種作業(yè)的勒令退出現(xiàn)場(chǎng)，通報(bào)總包單位。

② 發(fā)現(xiàn)無證人員進(jìn)行特種作業(yè)的對(duì)安全負(fù)責(zé)人處以500元/次的處罰。

③ 安全負(fù)責(zé)人必須持證上崗。

11． 要求專職安全員對(duì)于重要工序、重要部位、起重設(shè)備等相關(guān)須安全旁站的部位必須

進(jìn)行安全現(xiàn)場(chǎng)指揮。如須安全旁站部位無專職安全員現(xiàn)場(chǎng)指揮，將對(duì)安全員處以100元每次的處罰并向總包單位通報(bào)。

12． 要求施工單位嚴(yán)格管理用電制度。

① 要求現(xiàn)場(chǎng)所用配電箱、用電設(shè)備符合現(xiàn)行規(guī)定。對(duì)使用不合格或不符合現(xiàn)行規(guī)定

設(shè)備的通報(bào)總包單位并對(duì)安全負(fù)責(zé)人處以500元罰款。

② 現(xiàn)場(chǎng)用電機(jī)具要求使用電纜敷設(shè)，老化、遭施工破損的線纜要求及時(shí)更換，嚴(yán)禁

現(xiàn)場(chǎng)使用花線替代。每發(fā)現(xiàn)不符合要求的通報(bào)總包單位并對(duì)安全負(fù)責(zé)人處以100元罰款。

③ 嚴(yán)禁現(xiàn)場(chǎng)亂拉亂扯用電。每發(fā)現(xiàn)不符合要求的通報(bào)總包單位并對(duì)安全負(fù)責(zé)人處以

100元罰款。

（三）、資料制度：

資料收集與制作涉及整個(gè)工程重點(diǎn)檢查項(xiàng)目，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)情況了解的重要組成部分。資料檢查每月落實(shí)一次。

1．2．

3．4．

5．6．

7． 要求進(jìn)場(chǎng)材料、設(shè)備及時(shí)上報(bào)出廠保證資料、復(fù)試資料。① 無進(jìn)場(chǎng)報(bào)驗(yàn)資料的材料，嚴(yán)禁用于現(xiàn)場(chǎng)施工。② 每次進(jìn)場(chǎng)材料報(bào)驗(yàn)不及時(shí)，通報(bào)總包單位并對(duì)資料負(fù)責(zé)人員處以100元處罰。③ 每次復(fù)試資料報(bào)驗(yàn)不及時(shí)，通報(bào)總包單位并對(duì)資料負(fù)責(zé)人員處以100元處罰。要求及時(shí)回復(fù)監(jiān)理通知單（一周內(nèi)必須回復(fù)）。① 每次發(fā)現(xiàn)不回復(fù)監(jiān)理通知單，通報(bào)總包單位并對(duì)資料負(fù)責(zé)人員處以500元處罰； ② 每次發(fā)現(xiàn)不回復(fù)監(jiān)理通知單，通報(bào)總包單位并對(duì)資料負(fù)責(zé)人員處以100元處罰； 要求及時(shí)完善報(bào)驗(yàn)資料、及須蓋公章資料。① 申報(bào)驗(yàn)收時(shí)無報(bào)驗(yàn)資料、需蓋公章資料，建設(shè)、監(jiān)理單位不予以驗(yàn)收，并向總包單位予以通報(bào)。② 考慮各方蓋公章資料的允許時(shí)間，提前將重要資料準(zhǔn)備到位，避免影響質(zhì)監(jiān)部門驗(yàn)收工作。要求及時(shí)上報(bào)限期須報(bào)資料。① 建設(shè)單位、質(zhì)監(jiān)部門、監(jiān)理單位要求限期上報(bào)資料必須按期完成，如不能完成必須書面說明情況。② 對(duì)于不按期上報(bào)資料的，按每份資料300元處罰總包單位處理。③ 對(duì)于不按期上報(bào)資料的，對(duì)資料負(fù)責(zé)人處以每次100元處罰。要求及時(shí)完善現(xiàn)場(chǎng)簽證資料。① 要求一周內(nèi)完善實(shí)際發(fā)生的簽證資料手續(xù)，超過一周時(shí)間不辦理簽證手續(xù)的視為自動(dòng)放棄簽證。② 要求按年度與建設(shè)單位清點(diǎn)簽證量。逾期不主動(dòng)聯(lián)系清點(diǎn)簽證的視為自動(dòng)放棄簽證。要求資料負(fù)責(zé)人全面熟悉各專業(yè)資料制作程度，及時(shí)查漏補(bǔ)缺，嚴(yán)禁出現(xiàn)不稱職現(xiàn)象。無項(xiàng)目章、無項(xiàng)目經(jīng)理簽字的資料建設(shè)、監(jiān)理單位不予認(rèn)證。要求總包單位嚴(yán)格管理項(xiàng)目用章，各項(xiàng)資料簽發(fā)必須經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理認(rèn)可、簽字，嚴(yán)禁

代簽。每發(fā)現(xiàn)一次未審核、代簽現(xiàn)象通報(bào)總包單位并對(duì)資料負(fù)責(zé)人員處以300元處罰。

（四）、質(zhì)量制度：

質(zhì)量管理涉及交工質(zhì)量實(shí)體，施工質(zhì)量管理尤為重要。

1． 要求所有檢驗(yàn)批、分項(xiàng)、分部工程必須通過施工自檢后報(bào)建設(shè)、監(jiān)理單位申報(bào)驗(yàn)收。

① 發(fā)現(xiàn)未經(jīng)驗(yàn)收、私自施工的通報(bào)總包單位，私自施工部位不計(jì)入工程量。

② 發(fā)現(xiàn)未經(jīng)驗(yàn)收、私自施工的通報(bào)總包單位要求更換質(zhì)量負(fù)責(zé)人。

2． 要求按照建設(shè)、監(jiān)理單位限定日期內(nèi)完善各項(xiàng)質(zhì)量整改。

① 限定日期內(nèi)未落實(shí)質(zhì)量整改或整改不到位的，不予進(jìn)行后續(xù)質(zhì)量驗(yàn)收。

② 限定日期內(nèi)未落實(shí)質(zhì)量整改或整改不到位的，對(duì)質(zhì)量負(fù)責(zé)人處以300元處罰。

3． 要求嚴(yán)格控制進(jìn)場(chǎng)材料質(zhì)量。

① 進(jìn)場(chǎng)材料規(guī)格、品牌與設(shè)計(jì)不符的嚴(yán)禁用于現(xiàn)場(chǎng)施工，對(duì)總包單位予以5000元處

罰，并必須堅(jiān)決予以退場(chǎng)處理。

② 每次發(fā)現(xiàn)進(jìn)場(chǎng)材料未經(jīng)質(zhì)量負(fù)責(zé)人檢驗(yàn)的，對(duì)質(zhì)量負(fù)責(zé)人處以300元處罰。

4． 要求嚴(yán)格按圖施工。

① 不執(zhí)行按圖施工的，必須進(jìn)行返工處理，造成施工損失的，由施工單位承擔(dān)。② 每次發(fā)現(xiàn)不執(zhí)行按圖施工的，對(duì)質(zhì)量負(fù)責(zé)人處以500元罰款，并通報(bào)總包單位。

5． 要求執(zhí)行樣板先行制度。

① 不執(zhí)行樣板先行制度，造成施工錯(cuò)誤或施工損失的，由施工單位承擔(dān)。

② 每次發(fā)現(xiàn)不執(zhí)行樣板先行制度的，對(duì)質(zhì)量負(fù)責(zé)人處以300元罰款。

6． 要求重視成品保護(hù)。

① 要求采取成品保護(hù)措施重視已完成施工的成品保護(hù)，減少不必要的返工造成工期、材料浪費(fèi)。無成品保護(hù)意識(shí)和成品保護(hù)措施造成的損失由總包單位承擔(dān)。

② 要求總包單位統(tǒng)籌安排交工前各工種施工，盡量減少成品破壞。

③ 造成成品破壞的部位必須標(biāo)注到位，及時(shí)復(fù)原。

（五）、進(jìn)度制度：

進(jìn)度管理涉及工程能否按期完成、交付使用。進(jìn)度檢查每月落實(shí)一次。

1． 按指定節(jié)點(diǎn)計(jì)劃完成施工。

① 要求施工單位組織充足的人力、物力、財(cái)力、設(shè)備投入施工，按期完成進(jìn)度目標(biāo)。② 施工單位必須按期復(fù)查進(jìn)度落實(shí)情況，當(dāng)實(shí)際進(jìn)度不能滿足計(jì)劃進(jìn)度時(shí)，必須指

定追趕進(jìn)度措施。

③ 當(dāng)工期節(jié)點(diǎn)計(jì)劃到期未完成的，予以不少于500元每次每單位工程的處罰，并通

報(bào)總包單位。

2． 各工種相互配合施工。

① 當(dāng)施工工作面存在矛盾時(shí)，優(yōu)先安排主要施工；

② 當(dāng)須協(xié)調(diào)施工場(chǎng)地時(shí)，必須在限定日期內(nèi)服從建設(shè)、監(jiān)理單位指令。如不能在限

定日期內(nèi)完成調(diào)度安排，予以每次不少于300元處罰并通報(bào)總包單位。

（六）、獎(jiǎng)勵(lì)制度：

1.申報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)流程：由施工單位申報(bào)書面資料，經(jīng)建設(shè)、監(jiān)理考核、商議后酌情予以現(xiàn)

金獎(jiǎng)勵(lì)。

2.獎(jiǎng)勵(lì)內(nèi)容以安全檢查、進(jìn)度檢查、資料檢查、質(zhì)量檢查為主，持續(xù)保持一月以上情

況良好的達(dá)到獎(jiǎng)勵(lì)條件。

3.每月評(píng)比出質(zhì)量、進(jìn)度、安全、資料優(yōu)秀樓號(hào)，經(jīng)建設(shè)、監(jiān)理、總包批準(zhǔn)后予以300

元獎(jiǎng)勵(lì)。

上述制度執(zhí)行總包單位、各負(fù)責(zé)人雙重處罰，要求項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、各專項(xiàng)負(fù)責(zé)人加強(qiáng)管理責(zé)任心，確保現(xiàn)場(chǎng)各項(xiàng)管理落實(shí)到位。

第二篇：車間管理獎(jiǎng)罰制度

獎(jiǎng) 懲 制 度

為了推動(dòng)公司人員管理制度化和規(guī)范化，盡快完善好績(jī)效考核運(yùn)行機(jī)制，使考核工作有據(jù)可依，有章可循，特制定本制度。

一、獎(jiǎng)勵(lì)

（1）工齡獎(jiǎng):員工自入職滿1年工齡的，工齡獎(jiǎng)50元/月，累計(jì)滿10年封頂；（2）安全獎(jiǎng):生產(chǎn)車間連續(xù)半年無任何工傷及安全事故，正式員工獲得安全獎(jiǎng)勵(lì)200元/人；

（3）老員工介紹新員工進(jìn)公司：新員工在公司工作期滿三個(gè)月，老員工可享有100元/人的介紹獎(jiǎng)勵(lì)；

（4）月度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)：根據(jù)各崗位簽訂合同正式員工全月出勤情況、完成各項(xiàng)指標(biāo)等情況綜合評(píng)選，獲獎(jiǎng)員工當(dāng)月獲得一次性獎(jiǎng)金100元。

二、罰款

（一）紀(jì)律類：

（1）責(zé)任心不強(qiáng)，造成設(shè)備設(shè)施及產(chǎn)品損壞的，根據(jù)設(shè)備維修情況或產(chǎn)品損壞情況，罰款200元/次；

（2）故意損壞公物，破壞生產(chǎn)設(shè)備工具及產(chǎn)品的，按實(shí)物價(jià)的2倍賠償；（3）隨手丟垃圾、工作時(shí)間玩手機(jī)，扣10元/次；

（4）下班不關(guān)閉工作區(qū)域水、電造成工廠損失，按情況輕重罰款當(dāng)事人50-100元/次；（5）下班時(shí)不打掃崗位和機(jī)臺(tái)衛(wèi)生、不收拾工具用具等行為之一的，扣10元/次；（6）在生產(chǎn)區(qū)域吸煙者，罰款200元/次；工作時(shí)間在門口吸煙者扣50元/次；（7）對(duì)上級(jí)有指示或有期限的命令，無故未能如期完成，罰款30元；

（9）不服從上級(jí)工作分配、調(diào)動(dòng)、指揮或無理取鬧，影響生產(chǎn)和工作秩序的，罰款50元/次；

（10）在工作場(chǎng)所吵架者，雙方各罰款50元/次；

（11）挑撥是非、亂傳閑話、影響團(tuán)結(jié)、擾亂正常工作環(huán)境和秩序之一的，罰款50元/次；

（二）安全類：

（1）上班赤膊者，罰款10元/次；（2）上班穿拖鞋者，罰款10元/次；（3）工作時(shí)間帶小孩或外來人員進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域的，罰款20元/次；（4）出現(xiàn)重大生產(chǎn)、設(shè)備故障不及時(shí)上報(bào)的，罰款50元/次；

（三）文明類

（1）在上班時(shí)間吃早餐、零食者，罰款10元/次；（2）輪流打掃三樓餐廳衛(wèi)生，不服從者罰款20元/次；

（四）降職（免職）、自動(dòng)離職：（1）管理者帶頭違紀(jì)的；（2）管理者不作為，或亂作為的；（3）不服從上級(jí)指揮的；

（4）不認(rèn)真履行崗位職責(zé)，致使公司生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)受到重大損；

（５）在公司內(nèi)打架，造成嚴(yán)重后果或造成他人傷害的，負(fù)責(zé)賠償一切費(fèi)用；（6）隱瞞或使用虛假的身份證、檔案資料等欺詐的予以自動(dòng)離職；（7）偷盜行為的，在公司內(nèi)聚眾鬧事、帶頭罷工者予以開除；

三、執(zhí)行權(quán)限：

（1）日常檢查車間負(fù)責(zé)人執(zhí)行，員工也可向車間組負(fù)責(zé)人或人事部檢舉任何人的違紀(jì)違章行為；

（2）具體執(zhí)罰決定由車間負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，處罰結(jié)果報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)，交財(cái)務(wù)室備案；（3）公司領(lǐng)導(dǎo)巡檢，發(fā)現(xiàn)員工違紀(jì)違章行為，車間負(fù)責(zé)人存在、不阻止、不處理不作為現(xiàn)象的，同時(shí)對(duì)車間負(fù)責(zé)人處以罰款50元/次。

四、員工申訴：

當(dāng)員工認(rèn)為獎(jiǎng)罰不公，可向人事部提出申訴，人事部作出答復(fù)。

五、罰款資金

除設(shè)備、工具或產(chǎn)品損壞罰款外，當(dāng)月其它處罰金額進(jìn)入專用基金，全部用于獎(jiǎng)勵(lì)當(dāng)月無違反獎(jiǎng)罰紀(jì)律的正式員工。

本制度自公布之日起執(zhí)行。

無錫市縱橫科技有限公司

人事部

2018年 3月 31日

第三篇：感染管理獎(jiǎng)罰制度

醫(yī)院感染管理獎(jiǎng)罰制度

（征求意見稿）

（一）、【制度和考核標(biāo)準(zhǔn)】：按照《醫(yī)院感染管理辦法》以及醫(yī)院的各項(xiàng)醫(yī)院感染管理制度及考核細(xì)則執(zhí)行。

（二）、【督導(dǎo)檢查】：由醫(yī)院感控辦按照《合肥愛爾眼科醫(yī)院醫(yī)院感染管理考核細(xì)則》具體落實(shí)。

（三）、【獎(jiǎng)勵(lì)】：

1、及時(shí)發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染暴發(fā)流行趨勢(shì)，及時(shí)上報(bào)、積極配合院感

科進(jìn)行調(diào)查者，獎(jiǎng)勵(lì)100元

2、發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染病例及時(shí)進(jìn)行細(xì)菌培養(yǎng)+藥敏一例獎(jiǎng)科室50元。

3、市醫(yī)院感染管理質(zhì)量檢查中受到表?yè)P(yáng)的個(gè)人，獎(jiǎng)勵(lì)200元。

4、每評(píng)選醫(yī)院感染管理優(yōu)秀科室及個(gè)人，分別獎(jiǎng)勵(lì)1000元、500元。

（四）【處罰】：

一、醫(yī)院感染病例監(jiān)測(cè)

1、醫(yī)院感染病例報(bào)告：漏報(bào)醫(yī)院感染病例1例扣罰責(zé)任人50元。散 發(fā)醫(yī)院感染病例超過24小時(shí)上報(bào)的扣罰責(zé)任人20元，出現(xiàn)醫(yī)院 感染流行趨勢(shì)未及時(shí)上報(bào)感控辦，扣罰責(zé)任科室500元，造成嚴(yán) 重后果者，交由醫(yī)院感染管理委員會(huì)處理。

2、醫(yī)院感染病例調(diào)查表：未及時(shí)、正確填寫表格，扣罰責(zé)任人10元

二、消毒隔離

1、未按要求對(duì)診療區(qū)域空氣、物體表面進(jìn)行的清潔及消毒，并在規(guī) 定時(shí)間做空氣、物表培養(yǎng)，扣罰責(zé)任人50元。各項(xiàng)培養(yǎng)監(jiān)測(cè)記 錄缺項(xiàng)、不完整、錯(cuò)誤扣罰責(zé)任人10元。

2、未按規(guī)定監(jiān)測(cè)消毒液濃度或更換消毒液，扣罰責(zé)任人50元；專 職人員檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)濃度不達(dá)標(biāo)，扣罰責(zé)任人20元。無監(jiān)測(cè)記錄 或記錄不規(guī)范扣罰責(zé)任人10元

3、未按時(shí)監(jiān)測(cè)紫外線燈強(qiáng)度或擦拭紫外線燈，扣罰責(zé)任人50元，專職人員檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)強(qiáng)度不夠或不亮，扣罰責(zé)任人50元。紫外 線燈管無日常維護(hù)保養(yǎng)記錄或記錄不規(guī)范扣罰責(zé)任人10元

4、未按規(guī)定對(duì)滅菌器進(jìn)行BD試驗(yàn)、物理、化學(xué)、生物監(jiān)測(cè)，扣罰責(zé) 任人50元。

5、診療操作結(jié)束后未及時(shí)清除臺(tái)面、器械血漬、污漬者扣罰責(zé)任人10元

6、診區(qū)無菌用品、藥品過期扣罰責(zé)任人50元，診區(qū)醫(yī)療用品如酒精 罐等未按要求定期更換、消毒者扣罰責(zé)任人10元

7、科室無菌物品管理未按效期先后順序規(guī)范放置、使用扣罰責(zé)任人 20元，發(fā)現(xiàn)一件過期消毒滅菌物品，扣罰責(zé)任人50元。科室潔污 物品未分開放置扣罰責(zé)任人10元

8、科室未按規(guī)范要求定期對(duì)濕化瓶、引流瓶、受水壺、藥杯、止血 帶、體溫表、病歷夾等醫(yī)療用品進(jìn)行消毒扣罰責(zé)任人10元

9、未嚴(yán)格執(zhí)行患者床單元及床上用品的清潔、消毒管理要求者扣罰 責(zé)任人10元。

10、診療操作未按要求規(guī)范穿衣、戴帽、口罩、手套者扣罰責(zé)任人 50元

11、未對(duì)傳染病患者或多重耐藥菌感染或定植患者采取正確的消毒隔 離措施，感控專職人員指出后拒不采取整改措施者，扣罰責(zé)任人100元。

12、清潔用具未按要求分區(qū)使用、放置、消毒者扣罰責(zé)任人50元

13、違反無菌技術(shù)操作原則，屢教不改者，扣罰責(zé)任人100元。

14、違反其他消毒隔離制度，屢教不改者，扣罰責(zé)任人100元。

三、手衛(wèi)生

1、不能正確掌握衛(wèi)生手消毒流程者扣罰責(zé)任人20元

2、不能正確掌握外科手消毒流程者扣罰責(zé)任人50元

3、不能正確使用快手手消毒劑扣罰責(zé)任人10元

4、診療操作前后未執(zhí)行手衛(wèi)生者扣罰責(zé)任人10元

四、職業(yè)暴露與防護(hù)

1、科室配備防護(hù)用品不齊全者，扣罰責(zé)任科室100元。

2、不能正確使用防護(hù)用品者扣罰責(zé)任人10元

3、未按要求使用防護(hù)用品者，扣罰責(zé)任人50元。

4、因違反操作規(guī)程發(fā)生職業(yè)暴露者，扣罰責(zé)任人50元。

5、發(fā)生職業(yè)暴露未按要求上報(bào)者，扣罰責(zé)任人10元

五、醫(yī)院感染知識(shí)培訓(xùn)

1、無故缺席醫(yī)院感染知識(shí)培訓(xùn)者，扣罰責(zé)任人50元。

2、醫(yī)院感染考核補(bǔ)考不合格者扣罰責(zé)任人50元

3、科室未按要求組織、完成院感知識(shí)培訓(xùn)者扣罰責(zé)任人50元

4、在各級(jí)醫(yī)院感染管理質(zhì)量考核中，醫(yī)院感染知識(shí)掌握不熟練者，扣罰責(zé)任人50元。

六、醫(yī)療器械、一次性醫(yī)療用品管理

1、新采購(gòu)醫(yī)療用品證件不全即進(jìn)入臨床使用扣罰責(zé)任人100元

2、消毒藥械證件過期未及時(shí)更新扣罰責(zé)任人50元

七、醫(yī)療廢物及污水管理

1、生活垃圾中發(fā)現(xiàn)醫(yī)療垃圾，扣罰責(zé)任人100元。

2、銳器沒有放置在銳器盒中，扣罰責(zé)任人100元。

3、診療操作結(jié)束后未正確處置醫(yī)療廢物，扣罰責(zé)任人20元

4、醫(yī)療垃圾監(jiān)管不到位，造成醫(yī)療垃圾流失，情節(jié)嚴(yán)重者交由醫(yī)院 感染管理委員會(huì)處理。

備注：

1、有明確責(zé)任人的獎(jiǎng)懲到個(gè)人，責(zé)任人不明確時(shí)獎(jiǎng)罰到科室。

2、責(zé)任科室劃分：視光、門診、手術(shù)室、準(zhǔn)分子中心、住院

部、消毒供應(yīng)中心。

醫(yī)院感染管理科

2012-10-9

第四篇：班級(jí)管理獎(jiǎng)罰制度

班級(jí)管理獎(jiǎng)罰制度

為使我班學(xué)生有一個(gè)更好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，本著責(zé)任到人的原則我們班制定了一份班級(jí)個(gè)人平時(shí)表現(xiàn)獎(jiǎng)懲制度，以保證班級(jí)工作順利進(jìn)行。具體細(xì)則（基礎(chǔ)分為20分，優(yōu)則加分，劣則減分）如下：

一、扣分制度

（一）教室紀(jì)律：

1、課堂上交頭接耳，講小話，接教師話茬、起哄，無理取鬧者扣2分。

2、上課坐姿不端正、聽講不認(rèn)真，睡覺、照鏡子、吃東西、傳紙條、嬉笑打鬧、擅自換座位、離座且不服從管理等一次扣2分；

3、頂撞任課教師，發(fā)生師生沖突等行為的，或被逐出教室的，扣5分；

4、上課遲到早退同學(xué)，每次扣2分。（特殊情況除外）

5、自習(xí)課（早自習(xí)、午練、晚自習(xí)、）擾亂紀(jì)律者扣一次扣2分，并在班級(jí)通報(bào)批評(píng)。屢教不改者，加倍扣分。

6、每曠課一節(jié)扣5分。(請(qǐng)假需有班主任簽字，否則當(dāng)曠課計(jì)算.)

7、不按時(shí)完成作業(yè)的，每次扣2分；（及時(shí)補(bǔ)交的可酌情少扣分）

8、損壞班級(jí)、學(xué)校公物、踐踏草坪，每次扣2分；

9、班干部帶頭違反班級(jí)紀(jì)律，雙倍扣分。

（二）衛(wèi)生紀(jì)律：

1、教室衛(wèi)生每天打掃三次，少掃一次或者未掃干凈的組，每個(gè)成員扣2分。并罰該組掃包打區(qū)一次。

2、教室或清潔區(qū)衛(wèi)生在值日老師檢查時(shí)被扣分的，責(zé)任到組上的全部人，相關(guān)責(zé)任人相應(yīng)扣2分。

5、在班級(jí)以及班外等場(chǎng)所亂扔垃圾，破壞環(huán)境衛(wèi)生的，每次扣2分；

6、座位底下有垃圾，能查出責(zé)任人，則扣責(zé)任人1分，查不出則扣座位人1分。

（三）集體紀(jì)律：

1、做課間操、排隊(duì)就餐和回宿舍要做到快、靜、齊，散漫不及時(shí)排好隊(duì)的，扣相關(guān)人員積分2分。班級(jí)被通報(bào)批評(píng)全體扣2分。

2、教寢室紀(jì)律衛(wèi)生凡是受到值日老師或者科任批評(píng)的扣2分。（集體受到批評(píng)的集體每人扣兩分）。

3、其他集體活動(dòng)沒有按要求排好隊(duì)的人扣2分，集體散漫扣集體每人2分。

（四）個(gè)人紀(jì)律：

1、說臟話、粗話、罵人，給其他同學(xué)取或叫侮辱性綽號(hào)的，引起同學(xué)反感的，每次扣2分，并親自道歉。

2、不服從安排，無故不參加體育活動(dòng)的，集體活動(dòng)的扣2分。

3、打架、抽煙、偷竊他人物品的扣5分并扣相應(yīng)的德育分。

4、考試作弊，扣5分并扣相應(yīng)的德育分。

5、寢室、教室物品損壞由個(gè)人承擔(dān)，沒有人承認(rèn)由小組全體成員承擔(dān)。

7、攜帶不該帶的物品（危險(xiǎn)物品、不健康書籍、錄象帶等）到校的扣5分，并扣相

應(yīng)的德育分。

9、穿人字拖鞋進(jìn)教室者，課間操或者大會(huì)期間穿拖鞋者，扣2分。

二、獎(jiǎng)勵(lì)辦法：

1、連續(xù)一周無拖欠作業(yè)、無遲到早退缺勤、無違紀(jì)現(xiàn)象者積分加5分。

2、月考單科前三名的各獎(jiǎng)勵(lì)5分。各科成績(jī)達(dá)到班平均分的各獎(jiǎng)勵(lì)3分。

3、考試總分進(jìn)入班級(jí)前10名或成績(jī)較上次班級(jí)排名前進(jìn)10名及以上的加5分。

5、受到學(xué)校通報(bào)表?yè)P(yáng)者，加5分。

6、學(xué)校或班級(jí)舉辦的文體比賽，個(gè)人或團(tuán)隊(duì)代表班級(jí)參加，每人每次加5分。為班級(jí)爭(zhēng)得榮譽(yù)者再加5分。

7、能協(xié)調(diào)好班級(jí)同學(xué)間矛盾者，每次加2分。

9、自覺幫助他人和集體，拾金不昧者一次加2分。

10、班集體被學(xué)校評(píng)優(yōu)秀、表?yè)P(yáng)，全班同學(xué)可各加2分，班委加4分。

說明：扣分情況每周由班委會(huì)組織統(tǒng)計(jì)，并公布于班級(jí)公示欄內(nèi)。對(duì)于扣分情況較嚴(yán)重的制定以下懲罰措施： 一、一周內(nèi)扣分達(dá)5分者；

1、由本人寫出書面檢討！（不少于400字，說清對(duì)這件事的原因，為什么要這樣做，這樣做好不好，對(duì)這事的反省，對(duì)今后的打算)

2、罰抄班級(jí)管理制度2遍。(書寫工整)。二、一周內(nèi)扣分達(dá)10分者，或連續(xù)兩周扣分達(dá)5分者

1、由本人寫出書面檢查，并在班會(huì)中作深刻檢討！（不少于500字，說清對(duì)這件事的原因，為什么要這樣做，這樣做好不好，對(duì)這事的反省，今后的打算)

2、班主任與家長(zhǎng)取得聯(lián)系，反映學(xué)生在校表現(xiàn)情況。

3、罰抄班級(jí)管理制度4遍。(書寫工整)三、一周內(nèi)扣分超過10分者，班主任教育，學(xué)生深刻反省！（請(qǐng)家長(zhǎng)來學(xué)校。）（還不聽者交給德育處處理）

學(xué)期末，根據(jù)各同學(xué)的累積總分，匯總每位同學(xué)德育分，評(píng)定三好學(xué)生，優(yōu)秀班干，操行文明學(xué)生，學(xué)習(xí)積極進(jìn)步獎(jiǎng)等榮譽(yù)稱號(hào)并記入學(xué)生檔案。此記錄將作為班主任學(xué)期末對(duì)班級(jí)同學(xué)打分、成績(jī)單評(píng)語的重要參考依據(jù)。此制度自頒布之日起生效。

以上班規(guī)班紀(jì)堅(jiān)決執(zhí)行，如有違反，嚴(yán)格按照上面的處罰條例執(zhí)行！

第五篇：施工管理獎(jiǎng)罰制度

基礎(chǔ)工程挖孔樁基礎(chǔ)

1.1 基礎(chǔ)定位放線軸線尺寸偏差超過±10㎜的每處扣款50元。

1.2 樁孔成型尺寸直徑偏差超過30㎜，垂直偏差超過3H/1000，每樁扣款100元。

1.3 樁芯及地梁砼澆筑時(shí)樁底有積水、雜物、淤泥不清除干凈即澆筑，每次扣款50元。

1.4 樁芯砼澆筑時(shí)振搗不密實(shí)，造成樁身不完整，除按質(zhì)量事故處理方案處理外，每樁扣款200～500元。

1.5 承臺(tái)、地梁砼成型幾何尺寸超過±10㎜，每處扣款50元。1.6 承臺(tái)、地梁砼成型頂標(biāo)高偏差超過±10㎜，每處扣款50元。1.7 柱、墻插筋中心位置不正確超過±20㎜，每處扣款100元。

2主體工程

2.1主體定位放線軸線尺寸偏差超過10mm以上，每處扣款100元。2.2 梁、柱一處蜂窩面積大于100㎝2，基礎(chǔ)、墻、板上蜂窩面積一處大于200㎝2，每處扣款100元。

2.3梁、柱、樓梯縫隙夾渣層長(zhǎng)度超過50mm和深度超過保護(hù)層，基礎(chǔ)、墻、板縫隙夾渣長(zhǎng)度超過200mm，深度超過保護(hù)層，每處扣款200元。

2.4梁、柱爆模面積一處大于50㎝2，厚度大于35mm，基礎(chǔ)、墻、板爆模面積大于1000㎝2，厚度大于40mm，每處扣款100元。

2.5構(gòu)件支模幾何尺寸超過+4mm～-5mm，每處扣款50元。

2.6層高≤5m的支模垂直度超過6mm、層高≥5m的支模垂直度超過8mm，每處扣款50元。

2.7梁、板底模上表面標(biāo)高超過±5mm不及時(shí)整改的，每次扣款50元。2.8模板拼縫不嚴(yán)密，未嵌泡沫條或膠條，每次扣款50元。2.9相鄰兩塊梁、板底模拼縫高差超過2mm，每次扣款50元。

2.10梁柱節(jié)點(diǎn)棱角不直，出現(xiàn)爆模或頸縮超過20mm，每次扣款100元。2.11柱墻錯(cuò)臺(tái)、爛根，每層扣款50元～200元。2.12梁、墻、柱截面尺寸比設(shè)計(jì)尺寸大于±5mm，每處扣款50元。2.13結(jié)構(gòu)地坪同一標(biāo)高板的平整度超過±10mm，每層扣款50元。2.14鋼筋表面生銹、污染未處理，每次扣款50元。

2.15柱鋼筋偏位，造成保護(hù)層小于10mm或大于40mm，每層鋼筋扣款50～200元。

2.16梁、柱主筋出現(xiàn)露筋，每處扣款100元。

2.17施工縫未按規(guī)范或設(shè)計(jì)要求留置，每處扣款100元～300元。2.18鋼筋機(jī)械連接（直螺紋連接）不符合設(shè)計(jì)及規(guī)范要求，每個(gè)接頭扣款50元。

2.19鋼筋的焊接（電渣壓力焊、手弧焊、對(duì)焊）質(zhì)量（包括焊縫長(zhǎng)度）不符合設(shè)計(jì)及規(guī)范要求，每個(gè)接頭扣款50元。

2.20鋼筋的搭接及錨固長(zhǎng)度不符合設(shè)計(jì)及規(guī)范要求，每根扣款50元。2.21梁、柱、墻、板鋼筋的型號(hào)、數(shù)量、間距、接頭部位、保護(hù)層等不符合設(shè)計(jì)及規(guī)范要求，每處扣款20元～200元。

2.22施工縫處預(yù)留的鋼筋螺紋接頭、絲頭未進(jìn)行防護(hù)處理，每根鋼筋扣款20元。

2.23 結(jié)構(gòu)施工未采用技術(shù)交底推廣的新工藝、新技術(shù),每層扣款200元。2.24 梁、柱、墻接頭處未清除松散砼和浮漿或未澆水潤(rùn)或未在結(jié)合面（處）注入適量與梁、柱、墻混凝土相同等級(jí)的水泥砂漿，每處扣款50元～200元。3.25 梁、板面開裂，根據(jù)裂隙的嚴(yán)重程度，每處扣款200元～2000元。如不能滿足其使用功能，相關(guān)班組除接受扣款外，還需按甲方及業(yè)主方賠償制度進(jìn)行賠償(設(shè)計(jì)原因除外)