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2010進(jìn)一步健全完善基層黨建工作聯(lián)系會(huì)議制度(精選5篇)

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第一篇:2010進(jìn)一步健全完善基層黨建工作聯(lián)系會(huì)議制度

中共xx市委辦公室

關(guān)于進(jìn)一步健全完善全市基層黨建工作聯(lián)系

會(huì)議制度的通知

為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)全市基層黨建工作的指導(dǎo),繼續(xù)全面深入、扎實(shí)持久地推進(jìn)全市基層黨建工作,按照上級(jí)有關(guān)要求,經(jīng)市委同意,決定調(diào)整全市基層黨建聯(lián)系會(huì)議成員單位,進(jìn)一步健全完善全市基層黨建工作聯(lián)系會(huì)議制度。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

一、工作職責(zé)

全面貫徹落實(shí)上級(jí)和市委關(guān)于加強(qiáng)基層黨建工作的有關(guān)精神,研究制定我市基層黨建工作的總體規(guī)劃和年度計(jì)劃,指導(dǎo)全市農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、機(jī)關(guān)和“兩新”組織等各領(lǐng)域的基層黨建工作;協(xié)調(diào)各成員單位密切配合,深入扎實(shí)地開(kāi)展好基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)各種重大載體活動(dòng),強(qiáng)化督促檢查,總結(jié)、選樹(shù)、推廣典型經(jīng)驗(yàn);提出加強(qiáng)基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)工作的意見(jiàn)和建議,研究解決基層黨建工作中的重大問(wèn)題;認(rèn)真做好基層黨建工作的綜合和調(diào)研工作,收集了解情況,研究分析新形勢(shì)下基層黨建工作前瞻性、規(guī)律性和傾向性的問(wèn)題;加強(qiáng)宣傳工作,營(yíng)造良好的氛圍。

二、成員單位和組成人員

聯(lián)系會(huì)議成員單位由市委辦公室、市紀(jì)委、市委組織部、市委宣傳部、市委統(tǒng)戰(zhàn)部、市委政法委、市發(fā)改局、市教育局、市科技局、市民政局、市司法局、市財(cái)政局、市住建局、市交 1

通運(yùn)輸局、市農(nóng)業(yè)局、市林業(yè)局、市水利局、市文化廣電新聞出版局、市衛(wèi)生局、市計(jì)生局、市總工會(huì)、市婦聯(lián)、團(tuán)市委等部門(mén)和單位組成,各成員單位的主要領(lǐng)導(dǎo)(常委單位為分管領(lǐng)導(dǎo))為組成人員。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

全市基層黨建工作聯(lián)系會(huì)議由市委組織部長(zhǎng)擔(dān)任召集人。聯(lián)系會(huì)議下設(shè)辦公室(簡(jiǎn)稱(chēng)“黨建辦”),設(shè)在市委組織部,主任由市委組織部分管副部長(zhǎng)擔(dān)任。

四、有關(guān)制度

(一)定期會(huì)議制度。聯(lián)系會(huì)議經(jīng)成員單位提出或黨建辦根據(jù)工作需要安排,由召集人負(fù)責(zé)召集,各有關(guān)成員單位領(lǐng)導(dǎo)和基層有關(guān)同志參加。聯(lián)系會(huì)議原則上每季度召開(kāi)一次,負(fù)責(zé)研究、討論基層黨建工作中的重要問(wèn)題和重大事項(xiàng)。

(二)聯(lián)絡(luò)員制度。各成員單位要指定一名負(fù)責(zé)同志為專(zhuān)職聯(lián)絡(luò)員,負(fù)責(zé)有關(guān)聯(lián)絡(luò)事宜,定期溝通工作情況。

(三)工作責(zé)任制。各成員單位的主要負(fù)責(zé)人(常委單位的分管領(lǐng)導(dǎo))作為第一責(zé)任人,要把加強(qiáng)基層黨建工作列入重要議事日程,經(jīng)常研究所負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)工作,并結(jié)合工作實(shí)際認(rèn)真抓好落實(shí)。

(四)調(diào)研通報(bào)制度。各成員單位要結(jié)合本單位工作職責(zé)和工作特點(diǎn),深入基層調(diào)查研究,提出合理化意見(jiàn)和建議。黨建辦對(duì)各成員單位反映的情況要認(rèn)真進(jìn)行梳理和分析,并將情況報(bào)送聯(lián)系會(huì),通報(bào)各成員單位。

(五)情況反映制度。黨建辦要認(rèn)真了解掌握全市基層黨建工作情況,總結(jié)挖掘好的做法和經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)和查找工作中存在的問(wèn)題,及時(shí)反映情況,提出建議,交流經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)工作。

五、工作要求

(一)細(xì)化工作職責(zé)。黨建辦要按要求相應(yīng)成立組織,健全各項(xiàng)制度,明確具體任務(wù),認(rèn)真研究、安排辦公室日常工作及聯(lián)系會(huì)議交辦的各項(xiàng)任務(wù)。各成員單位也要明確各自所承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù),全力抓好落實(shí),圓滿(mǎn)完成所承擔(dān)的各項(xiàng)任務(wù)。

(二)形成工作合力。各成員單位要在基層黨建工作聯(lián)系會(huì)議的領(lǐng)導(dǎo)下,各司其職,各負(fù)其責(zé),從本部門(mén)的角度抓好基層黨建工作。對(duì)于一些綜合性工作,各成員單位之間要相互配合、密切協(xié)作,切實(shí)形成抓基層黨建工作的合力。

(三)加大工作力度。各成員單位要把所負(fù)擔(dān)的基層黨建工作與具體業(yè)務(wù)同部署、同落實(shí),年末要形成書(shū)面總結(jié)報(bào)黨建辦。市里將把基層黨建工作列為年度綜合考核目標(biāo)的重要內(nèi)容,每年結(jié)合平時(shí)掌握情況進(jìn)行一次全面考核。

(四)保持工作連續(xù)性?;鶎狱h建工作是一項(xiàng)基礎(chǔ)性的長(zhǎng)期工作,需要各成員單位常抓不懈。當(dāng)基層黨建工作聯(lián)系會(huì)各成員遇有工作變動(dòng)時(shí),將由新任領(lǐng)導(dǎo)接任此項(xiàng)工作,市委不再另行發(fā)文通知。

主題詞:基層黨建聯(lián)系會(huì)議制度通知

第二篇:關(guān)于健全和完善基層黨建工作體系幾點(diǎn)建議

關(guān)于健全和完善基層黨建工作體系幾點(diǎn)建議

我們黨建工作從工作思路、工作方式等方面都應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和改進(jìn),使之與現(xiàn)代企業(yè)制度相匹配。2006年,中央下發(fā)了《關(guān)于建立健全地方黨委、部門(mén)黨組(黨委)抓基層黨建責(zé)任制的意見(jiàn)》,明確了基層黨組織對(duì)本地區(qū)本部門(mén)基層黨建工作負(fù)總責(zé),書(shū)記是抓基層黨建工作的第一責(zé)任人”的基本職責(zé)。黨的十八大報(bào)告再次強(qiáng)調(diào)“落實(shí)黨建工作責(zé)任制”,這是把黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針落到實(shí)處的根本保證。2014年,我處對(duì)原下發(fā)的《市政處黨建責(zé)任制工作考核實(shí)施意見(jiàn)》進(jìn)行了修訂,進(jìn)一步建立完善基層黨組織建設(shè)責(zé)任體系,強(qiáng)化黨委管黨建、書(shū)記抓黨建的責(zé)任,完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門(mén)協(xié)調(diào)牽頭,各基層支部齊抓共管,一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制。近年來(lái),我處基層黨建工作以黨建責(zé)任制為抓手,圍繞市政管養(yǎng)中心,服務(wù)全處大局,在抓基層黨建工作責(zé)任制貫徹落實(shí)上做了大量有益的探索與實(shí)踐,初步構(gòu)建了思想建設(shè)、組織建設(shè)作風(fēng)建設(shè)等七個(gè)方面48項(xiàng)抓基層黨建工作責(zé)任制體系,進(jìn)一步規(guī)范了三會(huì)一課、黨員教育學(xué)習(xí)制度、黨支部議事規(guī)則、黨建工作述職等項(xiàng)制度,強(qiáng)化了基層黨建責(zé)任制工作的督促、檢查和考評(píng),形成了一批制度性成果等等。但在工作實(shí)踐中感到,目前我處基層黨建工作責(zé)任制的考核內(nèi)容科學(xué)性不夠,考核方式形式較單一,考核指標(biāo)沒(méi)有與時(shí)俱進(jìn),考核結(jié)果運(yùn)用還缺乏制度保障和剛性約束力等,不同程度地影響了基層黨建工作責(zé)任制的權(quán)威性和公信力。如何使基層黨建工作責(zé)任制這一黨建工作的重要抓手真正實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、民主化和制度化、規(guī)范化,切實(shí)起到導(dǎo)向、激勵(lì)和監(jiān)督、制約的作用,使基層黨組織充分發(fā)揮推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。針對(duì)我處當(dāng)前基層黨建責(zé)任制貫徹落實(shí),結(jié)合本人工作實(shí)際,提出了以下幾點(diǎn)建議。

一是加強(qiáng)和完善黨建責(zé)任制,黨建考核從“嚴(yán)”

改進(jìn)和完善基層黨建考核工作,積極構(gòu)建基層黨建工作科學(xué)、民主、制度、規(guī)范化黨建新格局,努力使基層黨建更加符合加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)、服務(wù)型黨組織建設(shè)需要,為市政管養(yǎng)工作提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。

當(dāng)前,落實(shí)黨建工作責(zé)任制就是要堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,進(jìn)一步抓好《處黨建工作責(zé)任制的實(shí)施意見(jiàn)》的貫徹落實(shí),形成黨委(支部)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),有關(guān)部門(mén)各司其職、緊密配合,一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局;形成責(zé)任明確、領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、保障到位的工作機(jī)制;各基層書(shū)記要牢固樹(shù)立 “抓黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱(chēng)職”的工作理念,切實(shí)履行抓好基層黨建工作第一責(zé)任人的責(zé)任,要把基層黨組織建設(shè)工作作為考核黨組織及其負(fù)責(zé)同志工作實(shí)績(jī)的一個(gè)重要內(nèi)容;要建立和完善工作制度,加強(qiáng)督促檢查,抓好工作落實(shí)。

二是貫徹落實(shí)黨建工作責(zé)任制,黨建考核求“準(zhǔn)”

實(shí)行黨建工作專(zhuān)項(xiàng)測(cè)評(píng)領(lǐng)導(dǎo)思想認(rèn)視不夠。出現(xiàn)重行政輕黨建,抓黨建工作沒(méi)有抓行政工作績(jī)效明顯,個(gè)別基層黨組織負(fù)責(zé)人對(duì)待黨建工作,簡(jiǎn)單地理解為單位發(fā)展決定黨建工作好差,以“硬件建設(shè)”代替開(kāi)展活動(dòng)、以“制度上墻”體現(xiàn)工作成效等等。還有一些基層黨組織負(fù)責(zé)人抓黨建工作仍停留在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議,以文件落實(shí)文件上,沒(méi)有本支部特色黨建品牌,黨建宣傳氛圍不濃,黨建專(zhuān)職工作人員培養(yǎng)力度不夠,沒(méi)有把黨建工作真正抓起來(lái)。

考核形式創(chuàng)新不夠。當(dāng)前,黨建工作責(zé)任制考核多是采用聽(tīng)取匯報(bào)、查看資料、組織考評(píng)、群眾座談等考核方法,不免存在的隨意性影響的問(wèn)題。憑印象打分往往具有主體臆斷的色彩,影響了測(cè)評(píng)的公正性。群眾座談實(shí)效不明顯,座談對(duì)象是領(lǐng)導(dǎo)指定的,沒(méi)有派那些想說(shuō)話(huà)的同志挑選進(jìn)來(lái)參加座談會(huì),導(dǎo)致想說(shuō)不敢說(shuō),敢說(shuō)沒(méi)有參加座談會(huì),導(dǎo)致了考評(píng)計(jì)分的模糊化。

考核結(jié)果運(yùn)用不夠。黨建工作考核評(píng)價(jià)運(yùn)用機(jī)制尚不完善,黨建工作考核結(jié)果合理使用缺乏與之配套的相關(guān)制度條件,考核結(jié)果只是作為評(píng)選先進(jìn)的重要依據(jù),在提拔干部、外出教育培訓(xùn)等方面運(yùn)用的不夠,考核結(jié)果運(yùn)用形式單一。加強(qiáng)和完善黨建工作責(zé)任制考核意見(jiàn)建議

界定責(zé)任分工。明確支部書(shū)記為“第一責(zé)任”,各支部書(shū)記為本單位抓基層黨建工作的“第一責(zé)任人”,負(fù)責(zé)主持研究制定本支部黨建工作計(jì)劃和落實(shí)措施,督促、指導(dǎo)支委成員履行好工作職責(zé);明確支委成員“具體責(zé)任”,各支委成員是本單位抓基層黨建工作的“具體責(zé)任人”,根據(jù)支委分工,抓好職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)工作具體落實(shí);明確政工科長(zhǎng)“直接責(zé)任”,各政工科長(zhǎng)是本單位抓基層黨建工作的“直接責(zé)任人”,切實(shí)履行自己的職責(zé),搞好組織建設(shè)的日常工作。

創(chuàng)新考核方式。一是平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合,平時(shí)考核由組織部門(mén)按照當(dāng)黨建責(zé)任標(biāo)考核項(xiàng)目及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施,重點(diǎn)了解各支部平時(shí)黨員教育、三會(huì)一課、志愿服務(wù)活動(dòng)開(kāi)展情況,防止年終考核,存在支部為了完成任務(wù),存在資料做假;年終考核通過(guò)支部自評(píng)、支部互評(píng)、上級(jí)黨組織考核、黨員群眾測(cè)評(píng)綜合得分,結(jié)合平時(shí)考核情況,并把支部領(lǐng)導(dǎo)班子考核和目標(biāo)績(jī)效考核情況作為重要參考,最終形成各支部綜合得分,確保考評(píng)的科學(xué)性和有效性。二是全面考核與重點(diǎn)考核相結(jié)合。除圍繞思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、保障措施等方面對(duì)黨建工作進(jìn)行全面考核外,每年視工作任務(wù)設(shè)置不同的考核重點(diǎn),進(jìn)行重點(diǎn)考核,如2013年重點(diǎn)考核各單位十八精神貫徹學(xué)習(xí)情況和中國(guó)夢(mèng)宣傳學(xué)習(xí)情況,2014年要在黨的群眾路線(xiàn)活動(dòng)開(kāi)展加強(qiáng)考核。三是加大群眾黨建考核參與力度。黨章規(guī)定,黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù),黨建工作效果理應(yīng)由人民群眾來(lái)檢驗(yàn)和評(píng)價(jià),可以說(shuō),人民群眾是黨建工作考評(píng)最重要、最權(quán)威的主體,群眾滿(mǎn)意與否是衡量黨建工作成效的最終、最高標(biāo)準(zhǔn)。黨建工作干得好不好,群眾一本清色,只有把群眾利益放在首位,黨建工作才能更加出彩。只有進(jìn)一步擴(kuò)大群眾的參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),不怕群眾挑“刺”,讓想說(shuō)話(huà)同志參與到對(duì)支部工作的測(cè)評(píng)中來(lái),才能擴(kuò)大黨建工作的公信力,才能增加考核結(jié)果的客觀(guān)公正性。

加大考核結(jié)果運(yùn)用。除了把黨建責(zé)任制考核結(jié)果,作為評(píng)選先進(jìn)的重要依據(jù),還應(yīng)把考核情況納入支部領(lǐng)導(dǎo)班子年終考核內(nèi)容,并將考核結(jié)果作為對(duì)支部領(lǐng)導(dǎo)班子工作實(shí)績(jī)?cè)u(píng)定的重要內(nèi)容及領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、培養(yǎng)教育和獎(jiǎng)勵(lì)懲戒的重要依據(jù)。對(duì)抓基層黨建工作不力,黨員和群眾測(cè)評(píng)結(jié)果較差,目標(biāo)管理考核結(jié)果較差的,予以通報(bào)批評(píng),限期整改;對(duì)不認(rèn)真履行職責(zé),不及時(shí)解決基層黨建工作中存在的問(wèn)題,造成不良影響和嚴(yán)重后果的,將依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究領(lǐng)導(dǎo)班子和相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

營(yíng)造濃厚宣傳氛圍。各支部要通過(guò)市政內(nèi)網(wǎng)、建委網(wǎng)站、市級(jí)媒體、黨建雜志等宣傳陣地,加強(qiáng)黨建工作的宣傳報(bào)道,介紹經(jīng)驗(yàn),傳遞正能量,為全處黨建工作營(yíng)造良好輿論氛圍。同時(shí),要認(rèn)真做好信息報(bào)送工作,定期編發(fā)工作簡(jiǎn)報(bào),及時(shí)反映本支部黨建工作中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型及新做法、新經(jīng)驗(yàn)、新舉措。

加強(qiáng)黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)。市政設(shè)施分級(jí)管養(yǎng)改革后,各支部都建立了政工部門(mén),黨務(wù)工作人員都是從其他崗位調(diào)整過(guò)來(lái),業(yè)務(wù)能力、組工干部要求方面都弱了一點(diǎn)。針對(duì)當(dāng)前新形勢(shì)下黨建工作的需要,必需要加大對(duì)黨務(wù)工作人員的培養(yǎng),進(jìn)一步調(diào)整充實(shí)黨務(wù)工作人員,有效地改善黨務(wù)干部隊(duì)伍的結(jié)構(gòu),為黨建工作的順利開(kāi)展提供了人才支持和智力保障。在實(shí)行精神激勵(lì)的基礎(chǔ)上,把抓基層組織建設(shè)的成效作為干部評(píng)優(yōu)、調(diào)整、提拔和解決其它政治待遇的重要依據(jù),有計(jì)劃地把黨務(wù)工作的優(yōu)秀干部提拔到更高的崗位進(jìn)行鍛煉。

第三篇:進(jìn)一步健全完善制度機(jī)制

進(jìn)一步健全完善制度機(jī)制

深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),動(dòng)力在于創(chuàng)新體制機(jī)制。胡主席在全黨學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)上的這一重要論述,是對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的科學(xué)總結(jié),深刻揭示了制度建設(shè)對(duì)于科學(xué)發(fā)展的極端重要性。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡主席重要指示,就要在加快構(gòu)建充滿(mǎn)活力、富有效率、更加開(kāi)放、有利于科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制上下更大功夫。

創(chuàng)新體制機(jī)制,是實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的必然要求。在全軍學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中,各級(jí)堅(jiān)持把武裝頭腦、推動(dòng)工作、健全制度一起抓,在認(rèn)真解決具體問(wèn)題、為部隊(duì)和官兵辦實(shí)事的同時(shí),立足于解決制約科學(xué)發(fā)展的突出矛盾和問(wèn)題,著眼于建立健全保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的政策法規(guī)、體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展要求的規(guī)章制度,在解決問(wèn)題與創(chuàng)新體制機(jī)制的結(jié)合上進(jìn)行了積極探索,取得了豐富的制度成果。這些制度成果,作為促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的根本之策和長(zhǎng)效之舉,標(biāo)志著我們對(duì)學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)規(guī)律的認(rèn)識(shí)達(dá)到了新水平,必將對(duì)軍隊(duì)建設(shè)科學(xué)發(fā)展產(chǎn)生重大而深遠(yuǎn)的影響。

制度作為人們認(rèn)識(shí)活動(dòng)和實(shí)踐活動(dòng)的升華,必須隨著實(shí)踐的發(fā)展而不斷發(fā)展和完善。學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)的過(guò)程,是一項(xiàng)長(zhǎng)期的戰(zhàn)略任務(wù)。廣大官兵的認(rèn)識(shí)和實(shí)踐在不斷深化,軍隊(duì)建設(shè)科學(xué)發(fā)展的腳步在不斷前進(jìn),制度機(jī)制的探索自然就不能停止。我們說(shuō)要鞏固擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果,很重要的就是要鞏固擴(kuò)大制度機(jī)制成果;我們說(shuō)要推動(dòng)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)向深度和廣度發(fā)展,很重要的就是要推動(dòng)制度機(jī)制不斷創(chuàng)新。能不能進(jìn)一步健全完善制度機(jī)制,關(guān)系到能不能在新的起點(diǎn)上把軍隊(duì)建設(shè)科學(xué)發(fā)展推向前進(jìn)。

進(jìn)一步健全完善制度機(jī)制,就要按照胡主席指示要求,深化對(duì)新形勢(shì)下建軍治軍特點(diǎn)規(guī)律的研究,努力在制度機(jī)制建設(shè)上不斷取得新的進(jìn)展。要抓緊構(gòu)建學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)的長(zhǎng)效機(jī)制,總結(jié)運(yùn)用好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)有效做法制度化、管用經(jīng)驗(yàn)長(zhǎng)效化,形成保障和促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的政策導(dǎo)向、輿論導(dǎo)向和用人導(dǎo)向。要根據(jù)深化軍隊(duì)改革的部署抓緊推進(jìn)有關(guān)政策制度的調(diào)整和制定,健全信息化建設(shè)管理體系,完善國(guó)防動(dòng)員體制機(jī)制,深化軍隊(duì)院校改革,調(diào)整完善干部政策制度,擴(kuò)大后勤社會(huì)化保障領(lǐng)域,調(diào)整改革裝備采購(gòu)體制。要注重做好經(jīng)常性制度規(guī)定的“廢、改、立”工作,適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)發(fā)展需要,堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀(guān)來(lái)審視各項(xiàng)制度規(guī)定,對(duì)過(guò)時(shí)的及時(shí)予以廢止,不科學(xué)不合理的及時(shí)調(diào)整完善,缺失的及時(shí)研究制訂,使制度機(jī)制建設(shè)始終跟上時(shí)代發(fā)展步伐,與黨、國(guó)家和軍隊(duì)改革相銜接、相協(xié)調(diào),為部隊(duì)建設(shè)又好又快發(fā)展提供制度保障和持久動(dòng)力。

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第四篇:關(guān)于進(jìn)一步健全和完善“三會(huì)一課”制度

關(guān)于進(jìn)一步健全和完善“三會(huì)一課”制度的通知

各鎮(zhèn)黨委,各中心社區(qū)工委,沿海經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、生態(tài)化工園區(qū)、經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)工委,縣委各部委辦,縣各委辦局黨委、黨組(總支、支部),縣各直屬單位黨組織,省市屬駐響各單位黨組織:

“三會(huì)一課”制度是黨支部建設(shè)的一項(xiàng)基本制度,是黨內(nèi)政治生活的重要載體,也是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)本色,提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平的重要保障?,F(xiàn)就進(jìn)一步規(guī)范“三會(huì)一課”制度,健全黨的組織生活,加強(qiáng)新形勢(shì)下黨員的教育和管理,作如下通知:

一、嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度,保證黨的組織生活正常化

新的歷史時(shí)期,對(duì)堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度提出了更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求。全縣各級(jí)基層黨組織要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)抓好“三會(huì)一課”制度落實(shí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性和責(zé)任感。切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨員教育、管理和監(jiān)督的重要職責(zé),確保黨的組織生活正常開(kāi)展。

1、定期召開(kāi)支部黨員大會(huì)。支部黨員大會(huì)一般每季度召開(kāi)一次。主要內(nèi)容是:學(xué)習(xí)貫徹黨的會(huì)議精神,傳達(dá)學(xué)習(xí)有關(guān)文件和上級(jí)黨組織的決議、指示,制定貫徹執(zhí)行的措施;

1、提高黨組織生活質(zhì)量。隨著社會(huì)政治變革和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的多元化,固有的方式、方法已經(jīng)不能適應(yīng)黨建工作本身發(fā)展的需要。各基層黨(工)委要指導(dǎo)黨支部(總支)針對(duì)新形勢(shì),堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,進(jìn)一步改進(jìn)黨的組織生活形式,積極探索創(chuàng)新“三會(huì)一課”的活動(dòng)方式,增強(qiáng)黨組織活動(dòng)的吸引力、針對(duì)性和實(shí)效性,努力提高“三會(huì)一課”的質(zhì)量。

2、積極創(chuàng)新活動(dòng)形式。不斷改進(jìn)“三會(huì)一課”的組織活動(dòng)形式,從實(shí)際出發(fā),不搞形式主義。要總結(jié)過(guò)去行之有效的做法和經(jīng)驗(yàn),適應(yīng)新形勢(shì),要充分運(yùn)用先進(jìn)性教育成果,采取召開(kāi)學(xué)習(xí)座談會(huì)、理論研討、主題教育、重溫入黨誓詞、黨風(fēng)廉政教育、社會(huì)主義新農(nóng)村示范等多種形式,使“三會(huì)一課”活動(dòng)生動(dòng)活潑,富有成效,增強(qiáng)吸引力和教育性。

3、積極創(chuàng)新活動(dòng)載體。要通過(guò)尋找基層黨組織開(kāi)展活動(dòng)的切入點(diǎn),創(chuàng)新載體,精心組織,把開(kāi)展活動(dòng)的主題、形式與基層黨組織的自身發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來(lái),并注重樹(shù)立先進(jìn)典型,堅(jiān)持以點(diǎn)帶面,推動(dòng)全局,帶動(dòng)基層組織黨員教育管理工作的有效開(kāi)展,充分發(fā)揮引導(dǎo)促進(jìn)作用。以“親民、為民、富民”活動(dòng)、“創(chuàng)建和諧機(jī)關(guān)”、“部門(mén)幫村、黨員幫戶(hù)”等有效載體,增強(qiáng)“三會(huì)一課”的實(shí)效性。

三、建立健全“三會(huì)一課”考評(píng)制度,加大督促檢查力

第五篇:健全完善黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制

淺談如何健全完善黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制

黨支部是我黨的基層黨組織,作為執(zhí)政黨,黨支部的工作在整個(gè)黨務(wù)工作中占有舉足輕重的位置,黨建工作抓得好壞,對(duì)于黨支部是否有凝聚力、戰(zhàn)斗力,工作是否能開(kāi)創(chuàng)新局面具有關(guān)鍵性的影響。加強(qiáng)黨支部先進(jìn)性建設(shè),建立健全黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,是做好“十一五”開(kāi)局之初的宣傳思想工作的重要保證,是創(chuàng)新宣傳思想工作,建設(shè)“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”黨支部的客觀(guān)需要。在這里著重談一下健全支部長(zhǎng)效機(jī)制的重要意義。

一是重形象,塑立黨員表率形象。黨支部黨員所處的地位、環(huán)境和其工作性質(zhì)、職責(zé),決定了黨支部黨員干部更應(yīng)率先垂范,做全心全意為人民服務(wù)的公仆,永葆黨的政治本色。中心現(xiàn)有黨員20人,支部書(shū)記多是兼職,而且傾向年輕化。加強(qiáng)思想宣傳、理論教育、文化體制改革、精神文明建設(shè)為夠建和諧隊(duì)伍提供思想保證、智力支持和精神動(dòng)力。所以,黨員素質(zhì)的高低,為人民服務(wù)質(zhì)量的好壞,黨建工作是否制度化、規(guī)范化,直接關(guān)系著企業(yè)的整體形象。因此,我們必須認(rèn)清肩負(fù)的歷史使命,進(jìn)一步提高政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí),緊緊圍繞黨支部黨委中心工作,抓住開(kāi)展以實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容,堅(jiān)持把握方向不 1

錯(cuò)位,積極主動(dòng)不越位,履行職責(zé)不缺位,積極探索黨建工作的長(zhǎng)效機(jī)制,更加扎實(shí)有效地做好黨支部的各項(xiàng)工作。

二是抓學(xué)習(xí),建立健全黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制。學(xué)習(xí),是共產(chǎn)黨員政治生命的源泉。只有堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),才能使廣大黨員始終保持正確的方向,提高能力素質(zhì),增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng),與時(shí)俱進(jìn),不斷保持生機(jī)和活力。為保證學(xué)習(xí)培訓(xùn)的制度化、規(guī)范化,長(zhǎng)抓不懈必須進(jìn)一步建立健全黨員和干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)制。一是黨組織要為黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)創(chuàng)造條件,積極鼓勵(lì)黨員多讀、多想、多寫(xiě)。學(xué)習(xí)包括理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、知識(shí)儲(chǔ)備和更新;二是繼續(xù)堅(jiān)持和完善黨支部“三會(huì)一課”制度,組織黨員過(guò)好黨日,提高黨員自身學(xué)習(xí)意識(shí),服務(wù)意識(shí)。建立健全學(xué)習(xí)激勵(lì)機(jī)制,把學(xué)習(xí)培訓(xùn)與提拔使用有機(jī)聯(lián)系起來(lái)。當(dāng)前,理論學(xué)習(xí)的重點(diǎn)是真信、真懂、真用“三個(gè)代表”重要思想,全面理解科學(xué)發(fā)展觀(guān)的豐富內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和基本要求,堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀(guān)武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)各項(xiàng)工作。

三是抓管理,建立健全黨員教育管理機(jī)制。保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,要靠自覺(jué),也要靠教育和管理。只有把自律和他律結(jié)合起來(lái),才能使黨員的思想、行為沿著先進(jìn)性的軌道前進(jìn)。在新形勢(shì)下,隨著社會(huì)生活多樣化趨勢(shì)的發(fā)展,黨員隊(duì)伍也出現(xiàn)了新情況和新問(wèn)題,有的淡化理想信念,單純追求個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn);有的淡忘黨的宗旨,極端個(gè)人主義膨脹;

有的淡漠黨的紀(jì)律,自由主義嚴(yán)重等等。存在的這些情況和問(wèn)題表明,加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)黨員的教育和管理是迫切需要的。一是建立黨員思想狀況調(diào)查分析制度,掌握和摸清黨員思想動(dòng)態(tài),做好經(jīng)常性思想政治工作;二是健全黨的組織生活制度,不斷激發(fā)黨員身份上的榮譽(yù)感,事業(yè)上的成就感和組織上的歸宿感,使黨員不斷強(qiáng)化黨員意識(shí),處處以黨員標(biāo)準(zhǔn)評(píng)判自己的言行,努力發(fā)揮先鋒模范作用。三是教育和管理要注意針對(duì)性、實(shí)效性和靈活性,避免泛泛化。要把教育管理與黨支部業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來(lái),圍繞中心工作,牢記根本宗旨,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作方式,改進(jìn)作風(fēng),提高工作效率,推動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)順利完成,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)工作和黨建工作雙雙出成果,形成良性循環(huán)。

四是抓動(dòng)力,建立健全黨員激勵(lì)表彰機(jī)制。對(duì)于我們每個(gè)黨員來(lái)說(shuō),先進(jìn)性不是與生俱來(lái)的,需要不斷努力,才能始終保持先進(jìn)性。黨組織應(yīng)該為黨員創(chuàng)造保持先進(jìn)性的環(huán)境,要給予黨員自身以動(dòng)力,同時(shí)也要從外部給予一定的壓力。激勵(lì)表彰機(jī)制是促進(jìn)黨員永葆先進(jìn)性的重要?jiǎng)恿?。激?lì)表彰機(jī)制的功能,是激發(fā)、引導(dǎo)黨員的思想和行為向更高層次發(fā)展。一是結(jié)合落實(shí)黨員先進(jìn)性的具體要求,將主題實(shí)踐活動(dòng)常態(tài)化,為黨員發(fā)揮先鋒模范作用搭建平臺(tái)、創(chuàng)造條件;二是完善黨員表彰制度,規(guī)范表彰的層次、領(lǐng)域和范圍、避免表彰的隨意性,做到公正、公開(kāi),令人信服。

五是抓紀(jì)律,建立健全黨員監(jiān)督約束機(jī)制。監(jiān)督約束機(jī)制是保持黨員先進(jìn)性的重要保證。只有加強(qiáng)對(duì)黨員的監(jiān)督,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部手中掌握權(quán)力的監(jiān)督,才能防止和減少各種錯(cuò)誤行為的發(fā)生。首先,強(qiáng)化黨組織監(jiān)督意識(shí),努力克服畏難情緒和無(wú)所作為的思想,以高度的政治責(zé)任感和敢于碰硬、勇于負(fù)責(zé)的精神,理直氣壯地履行監(jiān)督職責(zé);其次,加強(qiáng)對(duì)黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)和黨紀(jì)國(guó)法教育,認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹《建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》。對(duì)廣大黨員干部進(jìn)行增強(qiáng)紀(jì)律觀(guān)念、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的教育。再次,突出和加強(qiáng)嚴(yán)守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律的監(jiān)督、發(fā)揮先鋒作用的監(jiān)督、貫徹民主集中制的監(jiān)督、執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的監(jiān)督。嚴(yán)肅黨紀(jì),按照實(shí)事求是、民主公開(kāi)和平等的原則,健全黨員民主評(píng)議制度,按照從嚴(yán)治黨的方針,嚴(yán)把“入口關(guān)”,同時(shí),正確把握相關(guān)政策,疏通黨員“出口”關(guān),對(duì)極個(gè)別不符合黨員條件的黨員,將嚴(yán)格按照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定客觀(guān)、公正、穩(wěn)妥的處理。通過(guò)監(jiān)督約束機(jī)制,使黨員真正做到立黨為公、執(zhí)政為民,拒腐防變、干凈干事。監(jiān)督越有效、有力,黨員先進(jìn)性的建設(shè)就越有效、有力。

六是抓載體,建立健全黨建工作載體創(chuàng)新機(jī)制。一定的活動(dòng)方式是開(kāi)展黨建工作的重要載體。創(chuàng)新載體,是推進(jìn)黨建工作的有效抓手,也是長(zhǎng)效機(jī)制得以有效運(yùn)行的保證。只

有創(chuàng)新載體,才能提高對(duì)黨員干部的吸引力,提升黨組織的影響力,不斷為黨的先進(jìn)性建設(shè)增添新活力。所以,要強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí),改善創(chuàng)新環(huán)境和氛圍,建立健全鼓勵(lì)創(chuàng)新的制度。要積極探索一切符合黨員思想活動(dòng)變化規(guī)律的方式方法,充分利用新技術(shù)、新手段設(shè)計(jì)和運(yùn)用科學(xué)化、多樣化、實(shí)效強(qiáng)的新載體,切實(shí)增強(qiáng)永葆先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制運(yùn)行的生機(jī)活力。

緊緊圍繞我廠(chǎng)“認(rèn)清形勢(shì),轉(zhuǎn)變觀(guān)念,創(chuàng)新實(shí)踐,謀求發(fā)展”主題教育,進(jìn)一步引導(dǎo)黨員立足本職,愛(ài)崗敬業(yè),創(chuàng)造一流的施工業(yè)績(jī)。黨的先進(jìn)性不是一勞永逸的,而具體的、歷史的,與時(shí)俱進(jìn)的,那么黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制也不是固定的、封閉的體系,而是隨著時(shí)代的發(fā)展變化,隨著黨建工作形勢(shì)和任務(wù)的變化,不斷創(chuàng)新發(fā)展完善的。

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