第一篇：出國(guó)培訓(xùn)規(guī)定

出國(guó)培訓(xùn)規(guī)定.txt∞-一人行,必會(huì)發(fā)情 二人行,必會(huì)激情 三人行,必有奸情 就不會(huì)被珍惜。真實(shí)的女孩不完美，完美的女孩不真實(shí)。得之坦然，失之淡然，順其自然，爭(zhēng)其必然。國(guó)家公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)暫行規(guī)定

（1995年9月21日人事部發(fā)布）

第一章 總則

第一條 為保證國(guó)家公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)工作的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化，根據(jù)《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》，制定本暫行規(guī)定。

第二條 國(guó)家公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)旨在學(xué)習(xí)和借鑒國(guó)外與現(xiàn)代行政管理的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)造就精通行政管理科學(xué)的業(yè)務(wù)骨干，為國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)和行政體制改革服務(wù)。

第三條 國(guó)家公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)應(yīng)堅(jiān)持按需派遣、擇優(yōu)選派、學(xué)用一致、講求實(shí)效的原則。

第四條 各級(jí)政府人事部門應(yīng)逐步承擔(dān)起國(guó)家公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)的組織、協(xié)調(diào)和管理工作職能。

第二章 培訓(xùn)對(duì)象與選派

第五條 國(guó)家公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)對(duì)象為在職的各級(jí)國(guó)家公務(wù)員骨干。

第六條 參加出國(guó)培訓(xùn)的國(guó)家公務(wù)員應(yīng)具備良好的政治素質(zhì)，豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，較高的文化水平以及良好的身體素質(zhì)。

第七條 各級(jí)政府人事部門根據(jù)實(shí)際需要和出國(guó)培訓(xùn)對(duì)象德、能、勤、績(jī)的考核結(jié)果，必要時(shí)通過外語考試和專業(yè)考核，擇優(yōu)選派出國(guó)培訓(xùn)、進(jìn)修人員。

第三章 培訓(xùn)內(nèi)容與方式

第八條 各級(jí)政府人事部門應(yīng)根據(jù)各級(jí)政府業(yè)務(wù)部門的實(shí)際需要，確定國(guó)家公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)內(nèi)容。

第九條 國(guó)家公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)方式主要分為短期培訓(xùn)和長(zhǎng)期進(jìn)修兩種。短期出國(guó)培訓(xùn)為專項(xiàng)課題培訓(xùn)；長(zhǎng)期出國(guó)進(jìn)修為系統(tǒng)的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

第四章 培 訓(xùn) 管 理

第十條 各級(jí)政府人事部門對(duì)國(guó)家公務(wù)員的出國(guó)培訓(xùn)工作要統(tǒng)一規(guī)劃，制定相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則和出國(guó)培訓(xùn)計(jì)劃；總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，推廣出國(guó)培訓(xùn)成果。

第十一條 各級(jí)政府人事部門應(yīng)有計(jì)劃地組織本級(jí)政府各部門的公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)，加強(qiáng)出國(guó)培訓(xùn)工作的管理，建立科學(xué)、合理的管理程序，包括確定培訓(xùn)目標(biāo)，選擇合適的國(guó)外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，重視出國(guó)前培訓(xùn)和在國(guó)外培訓(xùn)期間的管理以及組織好回國(guó)后總結(jié)匯報(bào)和培訓(xùn)成果評(píng)價(jià)、培訓(xùn)效益追蹤等項(xiàng)工作。

第十二條 國(guó)家公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)派出單位應(yīng)根據(jù)需要對(duì)國(guó)家公務(wù)員在國(guó)外培訓(xùn)的成績(jī)和表現(xiàn)以及回國(guó)后的應(yīng)用效果，進(jìn)行必要的考核。考核結(jié)果將作為其任職和培養(yǎng)使用的依據(jù)之一。

第五章 培 訓(xùn) 經(jīng) 費(fèi)

第十三條 國(guó)家公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)以國(guó)家財(cái)政撥款為主，爭(zhēng)取國(guó)外資助和其他資金來源為輔。

第十四條 各級(jí)政府財(cái)政要根據(jù)需要，列支國(guó)家公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。同時(shí)，各級(jí)政府人事部門也應(yīng)建立或健全公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)基金或通過建立非盈利性、非官方的基金會(huì)籌集必要的出國(guó)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。

第十五條 國(guó)家公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)期間的有關(guān)費(fèi)用以及國(guó)內(nèi)的工資、福利待遇和職級(jí)晉升等應(yīng)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第六章 附則

第十六條 《國(guó)家公務(wù)員出國(guó)培訓(xùn)組織管理實(shí)施辦法》另行制定。

第十七條 本規(guī)定由人事部負(fù)責(zé)解釋。

第十八條 本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。

第二篇：出國(guó)培訓(xùn)

2012年開封大學(xué)教師出國(guó)短期培訓(xùn)選派方案

為深入貫徹開封大學(xué)“開放辦學(xué)”戰(zhàn)略，圍繞專業(yè)建設(shè)發(fā)展需求，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師知識(shí)結(jié)構(gòu)，充分利用國(guó)外優(yōu)質(zhì)教育教學(xué)資源，進(jìn)一步提高雙語教師的教育教學(xué)水平，我校將于2012年暑假（8月份）選派教師到國(guó)外進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，具體安排如下。

一、選派基本條件（同時(shí)具備以下條件）

1．遵守國(guó)家法律、法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度，具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)的能力；

2．現(xiàn)在崗從事教學(xué)工作并在我校教齡不少于5年的正式教師；

3．完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量，近5年教學(xué)評(píng)估良好以上；

4．本科以上學(xué)歷，身體健康的45歲以下中青年教師（1967年1月1日以后出生）；

5．具有較強(qiáng)的外語聽、說、讀、寫能力；

6．未參加過出國(guó)培訓(xùn)者。

二、培訓(xùn)時(shí)間和地點(diǎn)

培訓(xùn)時(shí)間：2012年8月，3周左右，培訓(xùn)地點(diǎn)：新西蘭納爾遜理工學(xué)院。

三、選派名額和程序

1.2012選派名額為3名。

2.各院（部）根據(jù)本單位師資隊(duì)伍建設(shè)計(jì)劃，由個(gè)人填寫《開封大學(xué)教師出國(guó)培訓(xùn)申請(qǐng)表》，院（部）初審并擇優(yōu)推薦符合條件的2～3名人選參加全校選派考核。

四、考核選派方式

1．學(xué)校將組織符合選派基本條件者參加筆試（占60分）和面試（占40分）。

2．學(xué)校根據(jù)筆試和面試成績(jī)，綜合考慮師資隊(duì)伍建設(shè)和專業(yè)發(fā)展需要，最終確定選派人員；

五、經(jīng)費(fèi)資助

出國(guó)培訓(xùn)住宿及生活費(fèi)用由學(xué)校和個(gè)人按各50%共同承擔(dān)。

六、派出和管理

1．培訓(xùn)人員在出國(guó)培訓(xùn)期間的工資、福利等待遇按《開封大學(xué)教師培訓(xùn)、進(jìn)修管理規(guī)定》執(zhí)行。

2．出國(guó)培訓(xùn)人員派出前須與學(xué)校簽訂《開封大學(xué)教師出國(guó)培訓(xùn)協(xié)議書》，明確義務(wù)和責(zé)任；

3．派出人員培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)及時(shí)回國(guó)并向?qū)W校提交書面總結(jié)，向所在院（部）做出國(guó)培訓(xùn)匯報(bào)。

4．派出人員如違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并按協(xié)議書償還在出國(guó)培訓(xùn)期間學(xué)校支付的所有費(fèi)用。

2012年4月28日

第三篇：?jiǎn)T工出國(guó)管理規(guī)定

員工出國(guó)管理規(guī)定

為使員工因公出國(guó)的管理工作規(guī)范化，根據(jù)公司的實(shí)際情況特制定本規(guī)定。

一、出國(guó)參展條件

1、為公司服務(wù)滿一年（含）以上的員工，可享受出國(guó)參展機(jī)會(huì)；

2、3、月累計(jì)事假超過5天的，不享受出國(guó)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)； 凡月累計(jì)遲到或早退3次以上的，不享受出國(guó)參展機(jī)會(huì)；

4、5、凡月度曠工一天的，不享受出國(guó)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)； 凡月度績(jī)效考核分?jǐn)?shù)在70分以下的，不享受出國(guó)參展機(jī)會(huì)；

6、凡違反員工行為規(guī)范的，不享受出國(guó)參展機(jī)會(huì)。

二、出國(guó)參展人數(shù)

根據(jù)每次出國(guó)學(xué)習(xí)的內(nèi)容不同，安排不同部門的相關(guān)人員參加學(xué)習(xí)。由各部門主管領(lǐng)導(dǎo)安排派外學(xué)習(xí)人數(shù)。

三、出國(guó)參展審批

1、普通員工出國(guó)，須填寫《出國(guó)申請(qǐng)表》，經(jīng)各部門主管領(lǐng)導(dǎo)審核后報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)；

2、部門主管領(lǐng)導(dǎo)出國(guó)，須填寫《出國(guó)申請(qǐng)表》，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)；

3、各級(jí)員工將總經(jīng)理批準(zhǔn)的《出國(guó)申請(qǐng)表》交至人事

行政部備案。

四、因公奉派出國(guó)人員，于出國(guó)前需先立承諾書(如附件一)，言明按期歸國(guó)并繼續(xù)為公司服務(wù)，如在返國(guó)三年內(nèi)自動(dòng)辭職者，愿無條件賠償出國(guó)期間之費(fèi)用除以三年平均數(shù)額之差額，并放棄先訴抗辯權(quán)。

五、出國(guó)人員于返國(guó)后，應(yīng)于二星期之內(nèi)書面提呈出國(guó)經(jīng)過及觀感心得必要時(shí)，并由總經(jīng)理排定時(shí)間，向公司內(nèi)有關(guān)部門人員講解心得及工作計(jì)劃方針。

六、奉派出國(guó)人員，出國(guó)期間其薪津仍準(zhǔn)照領(lǐng)，并得預(yù)支核定日數(shù)之差旅費(fèi)。

七、員應(yīng)照規(guī)定期限歸國(guó)，并于返國(guó)后10日內(nèi)出具有關(guān)憑證向會(huì)計(jì)部報(bào)銷，因故拖延不歸或費(fèi)用開支經(jīng)審核不準(zhǔn)報(bào)銷者，概由出國(guó)人員自行負(fù)擔(dān)。

八、出國(guó)人員在國(guó)外之旅行，應(yīng)予規(guī)定之路程為限，規(guī)定以外路程之差旅費(fèi)如經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)者，準(zhǔn)予報(bào)銷。

九、出國(guó)接受技術(shù)訓(xùn)練或受國(guó)內(nèi)外廠商機(jī)構(gòu)補(bǔ)助人員，其差旅費(fèi)如已由有關(guān)單位支給者，其支給部分不得再向公司申請(qǐng)，但廠商供給之費(fèi)用較本辦法所訂之費(fèi)用為低時(shí)，其差額得由公司補(bǔ)助之。

第四篇：公務(wù)出國(guó)規(guī)定補(bǔ)充

中紀(jì)委監(jiān)察部國(guó)務(wù)院外事辦公室外交部公安部國(guó)家旅游局國(guó)家外國(guó)專家局關(guān)于執(zhí)行《中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于嚴(yán)禁用公費(fèi)變相出國(guó)（境）旅游的通知》

中紀(jì)發(fā)[1993]16號(hào)

【頒布時(shí)間】1993-12-30

經(jīng)中央領(lǐng)導(dǎo)同志同意，現(xiàn)就貫徹執(zhí)行《中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于嚴(yán)禁用公費(fèi)變相出國(guó)（境）旅游的通知》（中辦發(fā)＜１９９３＞１６號(hào)）的有關(guān)問題，提出以下意見，請(qǐng)結(jié)合本地區(qū)、本部門的實(shí)際情況，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)決剎住用公費(fèi)變相出國(guó)（境）旅游的不正之風(fēng)，對(duì)加強(qiáng)黨風(fēng)和廉政建設(shè)，密切黨和政府同人民群眾的聯(lián)系，保證對(duì)外開放健康有序地進(jìn)行，有著十分重要的意義。各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部要高度重視，堅(jiān)決克服把嚴(yán)禁用公款變相出國(guó)（境）旅游同擴(kuò)大對(duì)外開放對(duì)立起來的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，把它作為近期反腐敗斗爭(zhēng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容擺到重要日程上，黨政一起抓，提出具體目標(biāo)和實(shí)施方案，建立明確的責(zé)任制，真抓實(shí)查，務(wù)必在近期內(nèi)把過多過濫的公務(wù)出國(guó)（境）活動(dòng)壓下來。

嚴(yán)格按照中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳《通知》的要求，對(duì)一九九二年七月一日以來用公費(fèi)出國(guó)（境）團(tuán)組進(jìn)行全面、認(rèn)真的清理。清理中，要對(duì)組團(tuán)單位、參團(tuán)人員、出訪任務(wù)、審批部門、經(jīng)費(fèi)來源、境外活動(dòng)日程安排及回國(guó)后的報(bào)告等，逐團(tuán)逐項(xiàng)核查，不能以出國(guó)（境）只要原來有計(jì)劃、有批件、有經(jīng)費(fèi)預(yù)算就一律作為合理的依據(jù)而對(duì)清理工作敷衍塞責(zé)。凡屬用公費(fèi)變相出國(guó)（境）旅游的，都必須嚴(yán)肅認(rèn)真地作出處理，不允許搞下不為例。要注意發(fā)現(xiàn)好的和壞的典型，對(duì)令行禁止的要給予表?yè)P(yáng)；對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的要嚴(yán)肅查處，公開曝光。請(qǐng)各地區(qū)、各部門將清理整頓的情況，及時(shí)服中央紀(jì)委、監(jiān)察部、外交部和國(guó)務(wù)院外事辦公室。

從嚴(yán)把關(guān)，切實(shí)解決公務(wù)出國(guó)（境）活動(dòng)過多過濫的問題。在制定一九九四年的組團(tuán)計(jì)劃時(shí)，要按照中央的要求，嚴(yán)格控制，可派可不派的團(tuán)組一律不派，一般性考察要堅(jiān)決制止。享有派遣臨時(shí)出國(guó)（境）審批權(quán)的單位，要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，把好關(guān)口。凡經(jīng)清理取消的公費(fèi)出國(guó)（境）團(tuán)組，組團(tuán)單位和旅行社必須為其辦理退團(tuán)、退費(fèi)手續(xù)。款未匯出境外的，除已經(jīng)支付的手續(xù)費(fèi)、成本費(fèi)外，余款應(yīng)全部退回；款已匯出境外的，違約金由匯款單位、組團(tuán)單位和參團(tuán)單位三方按３０％、５０％、２０％的比例分擔(dān)。嚴(yán)格控制到熱門地區(qū)，如新加坡、馬來西亞、泰國(guó)、韓國(guó)和港澳等國(guó)家和地區(qū)的團(tuán)組。從本《意見》發(fā)出之日起到一九九四年底，除重要的公務(wù)活動(dòng)和正常的經(jīng)貿(mào)、科技、文體活動(dòng)之外，對(duì)申請(qǐng)去這些地區(qū)考察的團(tuán)組不再予以審批；必須執(zhí)行的培訓(xùn)項(xiàng)目和團(tuán)組，由國(guó)家外專局歸口管理，從嚴(yán)掌握。

組織跨地區(qū)、跨部門的出國(guó)（境）團(tuán)組，要嚴(yán)格執(zhí)行“中辦發(fā)＜１９９３＞１６號(hào)”文件和“中外辦＜１９９１＞８號(hào)”文件規(guī)定。各省、自治區(qū)、直轄市按中央文件規(guī)定已授予派遣臨時(shí)出國(guó)審批權(quán)的部門，享有派遣臨時(shí)出國(guó)審批權(quán)的計(jì)劃單列市、沿海開放城市、經(jīng)濟(jì)特區(qū)、實(shí)行沿海開放政策的省會(huì)、首府及其他城市、沿海經(jīng)濟(jì)開放區(qū)地級(jí)省轄市人民政府，因引進(jìn)技術(shù)和設(shè)備、科技交流、經(jīng)貿(mào)活動(dòng)、售后服務(wù)等工作需要，組織跨地區(qū)、跨部門出國(guó)（境）團(tuán)組，亦應(yīng)按照上述兩個(gè)文件精神辦理。凡屬違反規(guī)定組織跨地區(qū)、跨部門出國(guó)（境）團(tuán)組，審批部門應(yīng)堅(jiān)決抵制，不予審批、確認(rèn)，并報(bào)上級(jí)機(jī)關(guān)查處。

旅游工作由國(guó)家旅游局實(shí)行歸口管理。未經(jīng)國(guó)家旅游局批準(zhǔn)的任何機(jī)構(gòu)，不得辦理出國(guó)（境）旅游業(yè)務(wù)。各省、自治區(qū)、直轄市和中央各部門擅自批準(zhǔn)承辦出國(guó)（境）旅游業(yè)務(wù)的各種旅行社和各類出國(guó)（境）咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)，要立即停止組團(tuán)出國(guó)（境）業(yè)務(wù)，并進(jìn)行清理整頓。

１９９３年１２月３０日

第五篇：退休公務(wù)員出國(guó)規(guī)定

已出境定居的退休干部，符合離休條件的，可否改辦離休?由何處改辦? 已出境定居的退休干部，符合離休條件的，可以由退休干部原所在單位予以改辦。如本人未提出，原所在單位也應(yīng)主動(dòng)改辦。

已出境定居的退休干部改辦離休后，其原工資和生活補(bǔ)貼如何發(fā)放? 退休干部改辦離休后，退休費(fèi)與原工資的差額，及按規(guī)定應(yīng)享受的生活補(bǔ)貼，應(yīng)從國(guó)發(fā)[1982]62號(hào)文件公布之月即1982年4月起補(bǔ)發(fā)。

改辦離休后，對(duì)在出境時(shí)已經(jīng)一次領(lǐng)取過五年退休費(fèi)的，可分別按以下兩種情況辦理：

(1)在境外居住不滿五年的，從([83]僑政會(huì)字第054號(hào))文件下達(dá)之月即1983年10月起，補(bǔ)發(fā)原工資差額；滿五年后，按離休待遇發(fā)給原工資和副食品價(jià)格補(bǔ)貼以及按規(guī)定應(yīng)享受的生活補(bǔ)貼等。

(2)在境外居住已滿五年的，從1983年10月起，按離休待遇發(fā)給原工資和副食品價(jià)格補(bǔ)貼以及按規(guī)定應(yīng)享受的生活補(bǔ)貼等。

對(duì)已獲準(zhǔn)出國(guó)及到港澳地區(qū)定居的離休、退休人員可以按國(guó)發(fā)[1985]6號(hào)和國(guó)發(fā)[1985]52號(hào)文件的規(guī)定發(fā)給生活補(bǔ)貼費(fèi)。

出國(guó)定居的退休干部的退休費(fèi)如何發(fā)給?由哪里支付?外匯如何解決? 出國(guó)定居的退休、退職人員的退休費(fèi)、退職生活費(fèi)與國(guó)內(nèi)退休、退職人員享受同等待遇。其退休費(fèi)、退職生活費(fèi)及副食品價(jià)格補(bǔ)貼、糧(煤)價(jià)補(bǔ)貼、企業(yè)職工的因工殘廢補(bǔ)助費(fèi)，以及由民政部門支付的殘廢金等，由支付退休、退職待遇的單位發(fā)給(殘廢金由支付退休費(fèi)、退職生活費(fèi)的單位向本人原居住地的民政部門領(lǐng)取)，或由受委托的國(guó)內(nèi)親友代領(lǐng)，直至本人去世為止。支付此項(xiàng)待遇所需外匯，由當(dāng)?shù)刂袊?guó)銀行按照國(guó)家外匯管理總同頒發(fā)的《審批個(gè)人外匯申請(qǐng)施行細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定辦理。

出國(guó)定居的退休、退職人員，每半年需提供一份由我駐外使領(lǐng)館或者當(dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的本人生存證明書。由公證機(jī)關(guān)出具的證明，須經(jīng)我駐外使領(lǐng)館認(rèn)證(居住在尚未和我國(guó)建交的國(guó)家的，須經(jīng)駐該國(guó)并已與我國(guó)建交的第三國(guó)使領(lǐng)館認(rèn)證)，方為有效。支付單位，憑上述證明，按期支付應(yīng)得的款項(xiàng)。

獲準(zhǔn)出國(guó)定居的退休、退職人員確因安家需要，行前經(jīng)本人申請(qǐng)，所在單位可以一次支付最多不超過其本人當(dāng)年的退休、退職費(fèi)用。

對(duì)已經(jīng)獲準(zhǔn)出國(guó)定居的退休、退職人員，支付退休、退職待遇的單位根據(jù)其生存證明，可以每次支付不超過三個(gè)月的退休、退職費(fèi)用。如有特殊需要，經(jīng)本人申請(qǐng)，可以發(fā)給最多不超過六個(gè)月的退休、退職費(fèi)用。上述退休、退職費(fèi)外匯，由當(dāng)?shù)刂袊?guó)銀行按《審批個(gè)人外匯申請(qǐng)施行細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定審核批給。以上規(guī)定同樣適用于獲準(zhǔn)到港澳定居的退休退職人員。

獲準(zhǔn)出境定居的退休人員，已一次領(lǐng)取過五年退休金的，由本人按規(guī)定提供生存證明，經(jīng)原辦理退休手續(xù)單位核實(shí)，在五年期滿后可按月繼續(xù)發(fā)放退休金。

出國(guó)定居的退休干部及其供養(yǎng)的直系親屬，其國(guó)內(nèi)外途程所需的車、船、宿費(fèi)如何發(fā)給? 出國(guó)定居的退休、退職人員及其供養(yǎng)的直系親屬，在國(guó)內(nèi)途程所需的車、船費(fèi)、行李搬運(yùn)費(fèi)、旅館費(fèi)和伙食補(bǔ)助費(fèi)，按照財(cái)政部關(guān)于差旅費(fèi)開支的規(guī)定辦理；國(guó)外途程所需的一切費(fèi)用，均由本人自理。出國(guó)定居及出境期間的退休干部死亡后，是否發(fā)給喪葬費(fèi)、撫恤費(fèi)? 出國(guó)定居的退休、退職人員死亡后，支付退休費(fèi)、退職生活費(fèi)的單位，應(yīng)該按照其原工作單位的現(xiàn)行規(guī)定，發(fā)給喪葬費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)或救濟(jì)費(fèi)。已在國(guó)外定居的直系親屬，須按照規(guī)定進(jìn)行公證、認(rèn)證手續(xù)，向支付退休、退職待遇的單位提供退休、退職人員死亡證明書和供養(yǎng)直系親屬生存證明書，才能享受規(guī)定的各項(xiàng)待遇。

出境期間死亡的，其喪葬等費(fèi)用按所在單位的現(xiàn)行規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。出國(guó)定居的退休干部又回國(guó)居住的，其退休費(fèi)如何發(fā)給? 出國(guó)定居的退休、退職人員，經(jīng)批準(zhǔn)又回國(guó)居住的，原支付退休費(fèi)、退職生活費(fèi)的單位，應(yīng)該按照退休、退職的規(guī)定，與本單位其他退休、退職人員同樣對(duì)待，但是對(duì)其中一次領(lǐng)取了五年退休費(fèi)、退職生活費(fèi)，在國(guó)外居住不滿五年退休、退職人員，應(yīng)從出國(guó)之月起計(jì)算，在滿五年之后方能享受與國(guó)內(nèi)退休退職人員同等的各項(xiàng)待遇。退休干部加入外國(guó)籍后，是否可以繼續(xù)享受退休待遇? 已獲準(zhǔn)出國(guó)定居的退休干部，加入外國(guó)籍后，可以繼續(xù)享受國(guó)家對(duì)獲準(zhǔn)出國(guó)定居的退休人員規(guī)定的退休待遇。

離退休人員短期出境后，要求在境外定居的，是否可以?應(yīng)向哪些申請(qǐng)? 退休、退職人員和離休干部短期出境后，要求(包括本人來信或委托親友代辦)在港澳地區(qū)定居的，不予辦理手續(xù)。要求在國(guó)外定居的，應(yīng)向原工作單位或主管部門申請(qǐng)，按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)。離退休人員短期出國(guó)及去港澳地區(qū)的假期和審批手續(xù)有何規(guī)定? 退休、退職人員和離休干部短期去港澳地區(qū)的假期，除特殊情況外，一般不超過三個(gè)月；出國(guó)的假期，一般不超過一年。假期從離境之日起計(jì)算。退休、退職工人的假期，由發(fā)給退休費(fèi)、退職生活費(fèi)的單位批準(zhǔn)；退休、退職和離休干部的假期，按干部管理權(quán)限，由主管部門批準(zhǔn)。

離休干部出國(guó)探親，路費(fèi)怎樣報(bào)銷?按對(duì)在職干部的探親規(guī)定，報(bào)銷國(guó)內(nèi)途程的往返路費(fèi)。出國(guó)定居的離休干部，其差旅費(fèi)如何發(fā)給? 凡獲準(zhǔn)出境定居的人員，均按照財(cái)政部關(guān)于差旅費(fèi)開支的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)給本人及隨同出境定居的供養(yǎng)直系親屬?gòu)淖〉刂脸鼍晨诎兜能嚒⒋M(fèi)，行李搬運(yùn)費(fèi)，旅館費(fèi)和伙食補(bǔ)助費(fèi)。短期出境后改辦定居手續(xù)的，不再補(bǔ)發(fā)出境時(shí)境內(nèi)段旅費(fèi)。

離退休干部出國(guó)及去港澳地區(qū)，其離退休費(fèi)及生活補(bǔ)貼等是否發(fā)給? 在短期出國(guó)及去港澳地區(qū)假期內(nèi)，退休、退職人員的退休費(fèi)、退職生活費(fèi)、副食品價(jià)格補(bǔ)貼和離休干部的工資(包括按規(guī)定享受的生活補(bǔ)貼)、副食品價(jià)格補(bǔ)貼等均照發(fā)。超假后，上述待遇，在港澳的一律停發(fā)，回來后仍享受原待遇多在國(guó)外的由所在單位保留一年。在此期限內(nèi)回來的或獲準(zhǔn)在國(guó)外定居的，全部補(bǔ)發(fā)；超過此期限的，從回來后或獲準(zhǔn)在國(guó)外定居后按月發(fā)給(離休干部的生活補(bǔ)貼少則按發(fā)給)，原保留的不補(bǔ)發(fā)。

已出境定居的離退休人員臨時(shí)入境就醫(yī)，其醫(yī)療費(fèi)是否可以報(bào)銷? 已出境定居的離休、退休、退職人員臨時(shí)入境就醫(yī)，如屬長(zhǎng)期領(lǐng)取離休、退休、退職待遇的，其醫(yī)療費(fèi)可由支付待遇的單位按公費(fèi)醫(yī)療或勞保醫(yī)療待遇的規(guī)定予以報(bào)銷。出境定居的退休干部改為離休后，其《老干部離休榮譽(yù)證》如何保存? 改辦離休后發(fā)給的《老干部離休榮譽(yù)證》，系國(guó)家內(nèi)部證件，應(yīng)由原所在單位或本人委托的國(guó)內(nèi)親友代為保存，不得攜帶或郵寄出境。

出國(guó)定居的退休人員，其生存證明如何辦理? 獲準(zhǔn)出國(guó)定居的退休人員，按規(guī)定已領(lǐng)取了一年退休金的，在此期間，可以免予提供生存的證明；以后如由于年老多病和路途遙遠(yuǎn)等原因，本人前去我駐外使、領(lǐng)館辦理生存證明有困難時(shí)，可委托本人居住地的華僑、華人團(tuán)體或者親友，攜帶其身份證或居住證件到我駐外使、領(lǐng)館代為辦理。歸僑、僑眷職工出境探親期間是否準(zhǔn)予辦理退休手續(xù)? 歸僑、僑眷職工符合退休條件，未辦理退休手續(xù)前經(jīng)批準(zhǔn)出境探親，其退休手續(xù)原則上應(yīng)在探親假期滿返回由本人辦理。對(duì)于在出境探親期間取得了所在地定居權(quán)的，可以出具本人定居證明，委托親友向本人原工作單位申請(qǐng)辦理退休手續(xù)。

港澳同胞眷屬和外籍華人眷屬退休、退職人員因私事出境的待遇有何規(guī)定? 港澳同胞眷屬和外籍華人眷屬退休、退職人員因私事出境的待遇可以比照歸僑、僑眷退休、退職人員因私事出境有關(guān)待遇辦理。

歸僑、僑眷退休、退職人員因私事出境，有關(guān)待遇有何規(guī)定?(1)歸僑、僑眷退休、退職人員因私出境后，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受的退休費(fèi)和退職生活費(fèi)及各種補(bǔ)貼照發(fā)。(2)因私出境無時(shí)間限制。如果出境時(shí)間在一年以上的，從第十三個(gè)月起，每年應(yīng)向支付退休費(fèi)和退職生活費(fèi)的單位提供由我駐外使館或當(dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的本人生存證明書。由公證機(jī)關(guān)出具的證明書，須經(jīng)我駐外使領(lǐng)館認(rèn)證，居住在尚未和我國(guó)建交的國(guó)家的，須經(jīng)受委托駐該國(guó)并已與我國(guó)建交的第三國(guó)使領(lǐng)館認(rèn)證，方為有效。支付單位憑上述證明，繼續(xù)支付退休費(fèi)和退職費(fèi)及各種補(bǔ)貼。(3)歸僑、僑眷退休、退職人員因私事出境后，如獲得所在國(guó)(地區(qū))準(zhǔn)許定居的，其待遇按照勞動(dòng)人事部、國(guó)務(wù)院僑務(wù)辦公室、中國(guó)銀行、中華全國(guó)總工會(huì)《關(guān)于獲準(zhǔn)出國(guó)定居的退休、退職人員待遇問題的通知》(勞人勞[1982]42號(hào))的有關(guān)規(guī)定辦理。即：出國(guó)定居的退休、退職人員的退休費(fèi)、退職生活費(fèi)與國(guó)內(nèi)退休、退職人員享受同等待遇。出國(guó)定居的退休、退職人員死亡后，支付退休費(fèi)、退職生活費(fèi)的單位，應(yīng)該按照其原工作單。位的現(xiàn)行規(guī)定，發(fā)給喪葬費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)或救濟(jì)費(fèi)。已在國(guó)外定居的直系親屬，須按照規(guī)定進(jìn)行公證、認(rèn)證手續(xù)，向支付單位提供退休、退職人員死亡證明書和供養(yǎng)直系親屬生存證明書，才能享受規(guī)定的各項(xiàng)待遇。凡因私事出境的旅費(fèi)，境外的醫(yī)藥費(fèi)，均由本人自理。在境外期間死亡的，其在境外的親屬應(yīng)及時(shí)通知其國(guó)內(nèi)原所在單位。所在單位按規(guī)定在國(guó)內(nèi)發(fā)給喪葬等費(fèi)用，并從其死亡的下一個(gè)月起停發(fā)退休費(fèi)或退職生活費(fèi)。

經(jīng)批準(zhǔn)赴臺(tái)灣地區(qū)定居的退休、退職人員待遇有哪些規(guī)定? 經(jīng)批準(zhǔn)赴臺(tái)灣地區(qū)定居的退休、退職人員退休費(fèi)、退職生活費(fèi)與內(nèi)地退休、退職人員享受同等待遇。其退休費(fèi)、退職生活費(fèi)及副食品價(jià)格補(bǔ)貼、糧(煤)價(jià)補(bǔ)貼、企業(yè)、事業(yè)單位職工的因工(公)殘廢補(bǔ)助以及由民政部門支付的殘廢金等，由支付退休費(fèi)、退職生活費(fèi)的單位發(fā)給(殘廢金由支付退休、退職生活費(fèi)的單位向本人原居住地的民政部門領(lǐng)取)，或由受委托的內(nèi)地親友代領(lǐng)，直到本人去世為止。

赴臺(tái)灣地區(qū)定居的退休、退職人員，每半年需提供一份當(dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的本人生存證明書。支付單位憑上述證明支付應(yīng)得的款項(xiàng)。

赴臺(tái)灣地區(qū)定居的退休、退職人員死亡后的各項(xiàng)待遇，由支付退休費(fèi)、退職生活費(fèi)的單位，按照國(guó)家有關(guān)的現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。已在臺(tái)灣地區(qū)定居的直系親屬須向支付退休、退職待遇的單位提供當(dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的退休、退職人員的死亡證明和其所供養(yǎng)的直系親屬生存證明及與死者關(guān)系證明書，方可享受規(guī)定的各項(xiàng)待遇。

去臺(tái)灣地區(qū)定居的退休、退職人員，經(jīng)批準(zhǔn)又回內(nèi)地居住的，其退休費(fèi)、退職生活費(fèi)如何發(fā)放? 去臺(tái)灣地區(qū)定居的退休、退職人員，經(jīng)批準(zhǔn)又回內(nèi)地居住的，原支付退休費(fèi)、退職生活費(fèi)的單位，應(yīng)該按照退休、退職的有關(guān)規(guī)定繼續(xù)兌現(xiàn)應(yīng)得的各種待遇。