第一篇：書記在鄉村干部動員會講話

同志們：

今天上午，我們召開這次全鄉新農村建設“十大工程”推進會，我們要站在“創先爭優”的高度，認真貫徹落實縣委、縣政府有關“十大工程”會議精神，按照縣建設社會主義新農村的要求，確保第二季度檢查取得實績和好的名次，全面完成縣下達的目標任務，為推進我鄉新家村建設進程奠定堅實基礎。

肯定成績，正視問題，切實增強實施新農村建設“十大工程”的緊迫感和責任感，從去年開始，縣委、縣政府決定從農民要求最緊迫、受益最直接而目前又能做的實事做起，在基礎設施建設、分配政策和財政開支三方面向“三農”傾斜，抓好新農村建設“十大工程”，即農村道路暢通工程、千村整治整村推進工程、村級陣地建設工程、衛生一體化工程、教育振興工程、畜牧上臺階工程、五保低保關愛工程、現代農業推進工程、文明集鎮創建工程、工業突破工程。

去年我鄉“十大工程”總體上講抓得很緊，下了很大氣力，做了大量工作，而且是富有成效的工作；對今年的打算和安排，符合實際，提出的意見和建議也很有價值，應當予以充分肯定和高度評價。

下面，就第二季度迎查，我講三點意見。

第一、進一步強化責任意識。當前的形勢確實很困難，在全縣這種大背景下，誰也不能獨善其身，更何況是我們劉集這樣底子較薄、體量較小、結構欠優，而發展要求又特別高、發展壓力又特別大的地方，因此可能更為困難一些。就“十大工程”來講，確實有許多客觀上的困難。如資金供應上的問題，企業自有資金不足，項目貸款落實率有待提高，招商引資難度加大；但這是不是就是問題的全部呢？是不是問題的全部原因所在呢？我看也不能這么說。如果這樣，就無法解釋在同樣的大背景下，縣內其他的兄弟鄉鎮進度比我們快，更不好解釋同樣在劉集、同樣屬于“十大工程”，有的項目進展較快，而有的項目卻步履蹣跚。總的來說，“十大工程”進展不是特別理想，我有責任，抓的不緊、力度不夠。從各項工程組來說，雖然客觀上遇到很多困難，但希望更多地從主觀上、工作上找差距、找原因，這樣有利于推動工作。我看至少有這么幾個方面值得我們其他各個工程負責人反觀自己，對照學習借鑒:一是領導重視、細化責任。各負責人長實行分工聯系，各抓重點，既掛帥又出征，親力親為。大家設想一下，如果我們領導同志都能撲下身子抓項目、抓推進、抓協調，你想叫你負責的項目不前進都不可能！二是科學安排、強力推進。各工程負責人要根據縣的考評方案細化目標任務，并科學安排，統籌考慮，各項工作穿插進行。三是密切配合、加強協調。各單位集中人力、財力，精心組織，及時協調，密切配合，加強溝通，按照一天一變化、一周大變化的要求，夜以繼日，全力以赴，全面推進十大工程項目建設。應當說，十大工程之間各有特性、個性，性質可能不同，方法步驟也可能不一樣，但工程建設背后尤其需要的那種責任心、認真勁，那種精氣神、執行力卻都是一樣的，是貫穿始終的、是靈魂。歸根結底就是責任心，責任心最重要！對劉家集鄉來講，對劉家集鄉的干部來講，是否有責任心，當前最重要的檢驗標準就是是否真正在抓“十大工程”。因為“十大工程”既符合上級政策取向又符合人民的利益，縣里實施的“十大工程”已經并且正在得到上上下下的一致認可。發展是硬道理，項目是硬支撐。厚積薄發也好，加速崛起也好，沒有項目做支撐，一切都是空談。只要有了這個責任心，就會有能力，就會有辦法來推進“十大工程”建設；只要有了這個責任心，你就會把“十大工程”作為份內的頭等大事，經常深入下去，研究排定目標任務，幫助解決具體問題。所以我說的第一個問題就是要進一步增強責任意識。

第二、全力加快建設進度。任務已經明確，關鍵在于落實。但從目前的執行情況來看，問題多多、差距不小。今年是“十大工程”實施的第二年，其中有幾項工程去年都居于全縣前列，但今年第一季度檢查卻落后于別的鄉鎮，并且這些還是我們的強項。希望大家務必要進一步強化推動力。一是精力必須高度集中。全力以赴推進“十大工程”建設，是搶抓縣委、縣政府政策機遇的不可多得的良機。因此，各村兩委，特別是分管同志和相關部門一定要集中精力，心無旁騖、深入扎實地抓。“任你東西南北風，咬定青山不放松”，青山就是“十大工程”！只要領導重視、部門重視、具體管的同志重視，集中精力抓，認認真真抓，肯定就有成效。怕就怕抓抓停停、說的重視抓的不重視、今天重視明天不重視、這個問題重視那個問題不重視、一些人重視另一些人不重視、開會時重視不開會時不重視，到最后“十大工程”就會泡湯！二是工作必須盯緊抓實。各分管負責人要高度重視起來，我和宋鄉長將堅持每個月至少一次就十大工程和大家一起商量、協調、推進。三是力量必須上足配強。各工程領導組要十分重視把抓項目的隊伍建立起來，著力打造一支強有力的、熟悉項目各方面的隊伍來保證項目建設深入推進。

第三、堅持求真務實。當前我們鄉正在深入創先爭優活動，翻開《毛澤東鄧小平xx論科學發展》第61頁，小平同志說“實事求是是馬克思主義的精髓。我讀的書并不多，就是一條，相信毛主席講的實事求是。過去我們打仗靠這個，現在搞建設、搞改革也靠這個。我們講了一輩子馬克思主義，其實馬克思主義并不玄奧。馬克思主義是很樸實的東西，很樸實的道理。”這段話對我們現在依然具有很強的指導性和針對性。我們正在全面展開的“十大工程”建設是利在當代、功在千秋的大事。請同志們多補臺，少拆臺，齊心協力做好第二季度的“十大工程”，迎查準備工作，以取得好的位次。

同志們，“十大工程”建設，事關群眾切實利益，事關我們劉集的長遠發展。我相信，只要我們致力于抓、著力于快、用心于實，持之以恒地抓好“十大工程”建設，劉集的明天就一定會更好！

第二篇：書記在名校教育動員會講話

同志們：

第一，為什么要實施“三名”工程

在縣委十三屆四次全會報告中，我提出了“三名”工程這個概念，即：“名師、名校、名校長”工程。隨后，縣委、縣政府制定了詳細的《工作方案》，作為全年十項重點工作之一，成立了專項推進組，由東成主任掛帥，大梅縣長具體負責，有關部門協力推進。在我的記憶里，把教育的“三名”工程作為全縣的重點工作來推進，這還是第一次；把培養名師、名校、名校長工作作為全縣教育工作的統領，提上日程，擺上位置，反復研究，專題推進，這還是第一次。這一切都說明，縣委、縣政府對教育工作是高度重視的，對教育事業的發展是高度負責的。之所以提出要實施“三名”工程，我認為有以下幾個原因：

其一，從現實看，審視我縣的教育現狀，我們有緊迫感。我縣的教育現狀，不僅與辦好人民滿意的教育的要求有較大差距，而且與我縣經濟社會發展的大好形勢不適應。可以說，經過縣委、縣政府幾屆班子的不懈努力，我縣經濟實現快速發展，人民生活水平不斷提高，城鄉面貌變化顯著，發展優勢日益突出，社會建設更加和諧，發展形勢越來越好，令人鼓舞，令人振奮。人民群眾對享受優質教育的需求越來越高。沒有一支過得硬的教師隊伍和校長隊伍就很難打造一所好學校，就很難形成我縣教育的凝聚力和公信力。當前，我縣教育的優質資源還不能滿足人民群眾的需求，其根本在于我們的名師名校不足。一所學校蓋得再漂亮，設備再先進，沒有高素質的教師，就等于沒有了靈魂，只能是一個空殼。要成為一所名校，不是看校舍有多漂亮，而是看名師有多少，教育質量有多高。市場經濟講究的是品牌效應，教育也不例外。要提升品質，樹立形象，擴大影響，就必須強力打造教育的品牌。所有這些，都促使我們痛下決心，全力塑造教育形象，使之與全縣經濟社會發展的大好形勢相協調、相一致。

其二，從橫向看，放眼外部發展勢頭，我們有危機感。必須承認，我們無論是管理水平、師資水平，還是教育教學質量、基礎設施建設，與強縣、大縣市比都有較大的差距。我想，在座的教育界的專家、教師，你們心里都明白，我們的生源怎么樣，向上級院校輸送了多少人才？在全省、全市排名如何？毫不夸張地說，如果我們只看到自己的小天地，總是固步自封、不思進取，我們的教育就不會有希望，不但滿足不了人民群眾的教育需求，自身也將走向死胡同。因此，我們必須痛下決心，以“越越自我、爭創一流”的精神，虛心學習，奮力趕超，跟上時代發展的脈膊。

第二，什么是“三名”工程

什么樣的人才是名師、名校長？什么樣的學校才是名校？如果從感性理解，符合《方案》中確定的若干評選條件就是名師、名校、名校長，就可以得到這個榮譽稱號和相關的經濟待遇。但如果用理性的思維去認知名師、名校、名校長，就不那么簡單了。“大學大師也，名校名師也。”沒有名師，就不會有名校。

所謂“名師”，顧名思義就是出名的教師，即在社會上有一定知名度的，并得到同行廣泛認可的教師，相對校內來說就是拔尖教師。他們必須師德高尚、學識淵博、教藝精湛、技能過硬，具有敬業奉獻精神。我們雖然經過多年的努力，打造了一支素質較高、業務能力較強的師資隊伍，但根據目前教育發展的形勢對教師隊伍建設的要求，還存在著師資不平衡、水平相對不高、拔尖人才不突出等問題，要按照“師德的表率、育人的模范、教學的專家”的標準，營造人才成長的有利環境，鼓勵名教師脫穎而出。

所謂名校，就是必須有著優良的教育傳統、先進的辦學理念、突出的管理人才、一流的教師隊伍，培養出優秀的棟梁之才，有較大的影響力和凝聚力，有鮮明的教育特色，良好的社會聲譽，令人敬仰、令人向往的學校。這樣的學校才能稱之為名校。當然，所謂“名校”也是相對而言，在我們，自然不能和哈三中、師大附中頂級名校相比，但在區域條件相似的一些地區，我們就必須不甘人后，否則就不符合“超越自我、爭創一流”的精神。

所謂名校長，就是精通教育、治校有方、富有高度事業心和強烈責任感的高素質、專業化管理人才。名校長必須充分發揮其引領帶動作用，帶出一流的師資隊伍，培養一流的社會人才，有著較高的社會聲望。這樣，才能成為一名名校長。

我在這里提醒大家，讓大家清楚什么是“三名”工程，一個根本目的，就是要大家踏踏實實地把這件事做好，要來實的，不要來虛的。不要以為這是“刮風”、“搞運動”、“擺花架子”。名師、名校、名校長要經得起時間的考驗、事實的推敲、社會的廣泛認可，要不圖虛名，唯圖實效。學生、家長、社會的認可是最大的認可。孔子當年弟子三千，賢人七十二，沒人給孔子發證書，也沒有人給他評職稱，但誰也不能否認，孔子就是名師、名校長，他所辦的學校就是名校。

第三，怎樣抓好“三名”工程

“三名”工程是一件我們從來沒有做過的事情，備受全縣人民關注。我們要不辜負廣大教師、學生、家長以及社會各界的期望，像抓經濟工作那樣，扎實工作，抓出成效。

一是要把“三名”工程當做教育的知名品牌去精心打造。建設“三名”工程，就是要精心打造教育的知名品牌，全面提升教育的內在品質。優質的教育品牌不僅能幫助社會了解學校，而且還能在學校內部培養一種使命感，給整個學校更明確的方向和更強大的動力。因此，我們要精心打造“三名”工程，精心磨礪教育品牌，有效地經營教育品牌。學校無小事，教育重細節。在這個信息時代，我們必須能干會說，必須善于總結和宣傳，做好品牌管理。教育品牌是一種無形資產，我們不能浪費這些寶貴的資源，必須努力形成品牌效應。

二是要充分發揮名師、名校、名校長的典型引領示范作用。“國運興衰，系于教育；教育振興，教師為本。”只有一流的師資隊伍，學校走向名校才有保障，只有名校長的引領，才能更好地促進教師專業化發展，才能為現代化教育品牌學校的打造注入源源不斷的活力。要通過幾年的努力，造就更多的名師、名校長、名學校，樹立一大批先進典型，使廣大校長和教師學有榜樣，趕有目標，形成你追我趕，力爭上游的良好工作氛圍。要積極實施“人才強縣戰略”，出臺一系列措施，進一步加大名校長、名教師的培養力度。包括進一步完善校長職級制，完善中小學人事制度改革教師收入分配方案，加強師資培訓，通過走出去、請進來提高培訓的效果等。創造條件，分期分批把一些優秀校長、老師送到外地進修學習，讓他們不斷“充電”，提高自身素質。要充分發揮重點學校、示范學校的示范性、實驗性作用，提高質量，豐富內涵，擴大規模，引領全縣教育發展。大力發揮現有名校的輻射帶動作用，憑借優質師資、先進辦學理念的輻射，幫助和帶動一批相對薄弱學校向優質教育資源發展，整體提升各校的辦學質量和辦學層次。

三是要加強教育機關和中小學干部隊伍建設。有了良好的外部環境，打造“三名”工程才能順利進行。要實現“三名”工程目標，必須加強教育機關隊伍和中小學干部隊伍建設。要進一步完善選人用人機制，加大機關的行政效能建設，提高教育管理者服務教育的水平，堅決對機關和中小學干部中不適應者進行調整。加速干部隊伍年輕化進程，加強后備干部的培養措施，特別要加強對占教師大多數的青年教師的培養。生活上多關心、政治上嚴要求、業務上壓擔子。以“培養名教師，樹立名校長，打造名學校”為重點，大力推進教師隊伍建設，充分激發教師潛能，創造骨干教師梯隊，為實現“科教興縣”奠定堅實的人才基礎。

四是要加強領導，團結協作，確保“三名”工程順利推進。各級領導都要親自部署，靠前指揮，真正把“三名”工程納入日程，擺上位置。“三名”工程是全社會的事業，是一項事關全局、影響深遠的系統工程，沒有社會各界的廣泛理解、積極參與、大力支持，是不可能取得良好成效的。推動教育事業加快發展，絕不僅僅是教育部門的事情，而是全社會的共同事業和共同責任。因此，各部門都要樹立全局觀念，各司其職，相互配合，通力協作，努力形成推進教育改革與發展的強大合力。教育部門要充分發揮職能作用，切實抓好各項任務的落實，努力提高教學質量和辦學效益；財政部門要充分發揮公共財政的保障職能，為教育事業發展在經費上予以重點保證；教育、人事、財政部門要盡力解除廣大教師的后顧之憂，為提高教師待遇、改善工作生活環境多做貢獻；宣傳部門要充分發揮新聞媒體的輿論導向作用，大力宣傳尊師重教的典型，營造良好的輿論氛圍；政法部門要與教育、文化、廣電等部門緊密配合，認真執行有關法律法規，嚴肅查處和打擊干擾學校秩序和侵害教師合法權益的事件，凈化校園周邊環境，依法保障教育事業順利發展。其他部門也要根據各自工作職能為加快教育事業發展步伐提供支持和服務，努力在全社會形成教育備受關注、教師受人尊重、教育事業人人關心的良好氛圍，全力推進“三名”工程，為全縣經濟社會發展提供堅強的智力保證。

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同志們，實施“三名”工程為教育、教育工作者提出了更新、更高的工作要求和工作目標，也為教育事業發展進步提供了良好的契機，我們要在黨的十七大精神的指引下，按照縣十三屆四次全會的戰略部署，乘勢而上，千方百計把教育教學質量搞上去，努力辦好人民滿意的教育事業，為譜寫人民美好生活的新篇章做出應有的貢獻。

第三篇：書記在揚塵治理動員會的講話

在揚塵污染治理工作動員大會上的講話

（2015年4月2日）

同志們：

這次動員大會，是在查查市大氣環境質量惡化，即將被環保部約談和限批的背景下決定召開的一次非常重要的會議。會議的目的，是動員某某區所有相關單位和同志提高認識、立即行動，以鐵的手腕、鐵的紀律、鐵的作風，拼盡全力打好這場揚塵污染殲滅戰，迅速扭轉查查市空氣質量惡化的被動局面。剛才，馬鎖文副主任分析了當前我們面臨的嚴峻形勢，對近期的揚塵污染治理工作進行了安排部署，我非常贊同。各辦事處和各相關局（辦）也都遞交了目標責任書，希望大家言出必行，立踐立行，抓好貫徹落實，以實際行動和成效兌現承諾。下面，我講三點意見：

一、認清形勢，高度重視，切實增強緊迫感

某某區成立以來，通過各級政府和部門的不懈努力，工業化、城鎮化步伐不斷加快，城市基礎設施建設投資規模不斷加大，大量企業進駐某某區，四大組團片區建設已全面啟動，整個某某區處在蓬勃發展的好時期，這是十分可喜的事情。但同時我們也要看到，伴隨著建設進度快速推進，各種工地迅速增多，某某區的空氣質量也面臨著嚴峻的考驗。目前，省、市兩級對揚塵污染治理工作都是空前重視，市政府已經成立了督導組，每天對各縣市區進行督導檢查。某某區正在大建設階段，工地數量最多，在許 多人看來，某某區是揚塵污染的重災區，同時是市領導督查的重點區域。因此，我們要以如履薄冰的心態，加快推進揚塵污染治理工作。

前一段時間，我們在揚塵污染治理方面做了一些工作，也取得了一定的成效，但就目前情況來看，我們還是輕視了這項工作。某某區的揚塵問題還是比較嚴重的。現在，問題已經很現實的擺在了我們面前。如果我們不能集中精力打好這場攻堅戰，被環保部查出問題，實行了區域限批，那么將會影響到未來幾年某某區的持續發展，影響某某區對外形象和招商引資工作，也與我們“搶占摩天嶺”的口號，與我們“中原經濟核心增長極”的地位是相違背的。市委書記強調，要把揚塵治理工作當作當前的頭等大事來抓，揚塵污染治理工作不僅僅是一項民生問題，更是當前壓倒一切的政治任務。因此，我們要在抓經濟建設的同時，把揚塵治理工作作為當前黨工委、管委會的中心工作來抓，全員上陣，全力推進。在這里，我用“極端重要、異常緊迫”來描述這項工作。

極端重要，揚塵治理的重要程度，領導們的重視程度，剛才馬鎖文主任已經說了不少，說這么多，就是要引起同志們的重視。這項工作，我們也開展了一段時間，我覺得我們的同志還是口頭重視，實際上不重視，行動上更是與要求相差甚遠。前一段時間我們也做了一些工作，但在我看來也僅僅是應付而已。目前，我們大量的工地土方裸露，覆蓋率不足10%；灑水降塵也是蜻蜓點水；簡易綠化防塵更是談不上。說到底這些工作沒有什么技術含 量，不是讓你搞研發創新，投入成本也不高。主要是我們的環保意識不強、責任心不強，沒有引起真正的重視。因此這次會議后，同志們一定要在思想上真正的重視起來，把這項工作作為當前的頭等大事，扎扎實實的開展起來。

異常緊迫，就是揚塵污染治理時間緊、難度大、任務重。某某區目前約有300多處工地，有市政、有房建、有廠房、有管線、有園林、有拆遷，治理難度非常大。國家考核組3月底來查查督查以后，本來是要約談查查市的，但是經過市領導艱難地協調，環保部才給了查查市一個月的治理時間，而市里給我們要求的是20天時間。今天已經2號了，如果18天后見不到成效，如果再被查出來問題，那就要動真格了，就真的要約談，要區域限批了。在這么短的時間內，完成這么大的工作量，時間非常緊迫，任務非常繁重。

二、轉變作風，提高效率，切實服務中心大局

揚塵污染的防范與監管，薄弱環節還是在日常管理上。盡管工作任務繁重，工作量大，但只要按照方案上的要求抓好落實，就能夠從根本上解決所有問題。所以說，揚塵污染治理工作來不得半點弄虛作假，各單位各部門要嚴格杜絕“扎花架、做花活”。要狠抓落實，把精力從文山會海中移開，放在做實事上。全區各部門要認清當前的嚴峻形勢，提高思想境界，主動適應工作，增強服務意識，打破傳統固有的工作方式，創新工作機制，尋求問題突破，要堅持高起點，高標準，樹立底線原則，嚴格杜絕“差 不多、緩一緩”等情況，積極協調矛盾，提高工作效率。要大力弘揚敢于負責、敢于擔當、知難而進、迎難而上，爭分奪秒，拼盡全力的某某區精神，要集中力量，迅速出擊，全方位開展治理工作。各級領導干部必須強化緊迫感、危機感，始終把干事創業、謀劃發展作為最大的責任，履職盡責、主動作為、勇于擔當，關鍵時候沖得上，困難當頭敢碰硬。要把握準省、市領導指示精神，把準區內實際情況，摸清癥結問題所在，轉作風，提效能，把工作做好，做實，做快。要舉全區之力，不惜一切代價，在4月下旬速見成效，為扭轉查查空氣質量惡化趨勢作出應有貢獻。同時要把“立足當前”與“著眼長遠”相結合。既要抓好當前應對空氣質量惡化趨勢的各項措施，力爭用最短的時間整治到位，實現空氣質量好轉。同時要多做有利長遠的工作，建立長效機制，避免二次突擊、重復工作的出現，實現揚塵污染治理常態化。比如：有的空地

一、兩個月就要開工，你可以用防塵網覆蓋，防塵網要保證質量，開工后防塵網還可以回收再次利用；空地長期閑置的，要進行簡易綠化，短期內不能簡易綠化的，必須進行灑水降塵，要指定專人負責，形成常態化管理機制。

三、強化責任擔當，確保治理任務如期完成

要打好這場揚塵治理攻堅戰，沒有強烈的事業心和責任心，那么碧空藍天的目標將會是一場空夢。現在的嚴峻形勢已經不允許我們在工作中不負責任、推諉扯皮，各部門各單位都要樹立主體意識，主動負責、主動擔當、主動作為。馬市長在上周觀摩會 上講話時說，揚塵污染治理并不難，沒啥科技含量，只要我們重視就能做好，最重要的是辦法一定要到位、責任一定要清晰。要強化責任，所以，我們在坐的領導干部一定要增強履職意識、責任意識、擔當意識，堅持大員掛帥。各單位要把揚塵污染治理工作作為“一把手”工程來抓，主要領導負總責、帶頭抓，分管領導要靠前指揮，深入一線工作，積極進行階段性分析，以最大的力度，最硬的措施，硬起手腕，全力推動工作落實。吳書記、馬市長、俊峰市長幾次反復強調要責任倒查，說句實話，以前我們的手還是比較軟的，吆喝的聲音都比較大，實際上落實比較軟，但是這一次，我丑話說到前頭，工作做不好是要處分人的，到時候處分到誰頭上，誰都不要抱怨，你只能怨自己沒有把活兒干好。但是如果哪個單位沒有把任務分下去，責任不清楚，把壓力傳導不到每個基層干部和每個責任人身上，一旦出現問題，那么我們就要追究你部門領導的責任了。

同時，我再強調一下責任心的問題。所謂的責任心，就是一個人遵守規范、擔當責任和履行義務的自覺態度。我們每時每刻都要呼吸空氣，好的空氣質量需要我們大家共同去創造。揚塵治理工作，說到底不單單是市政府、是某個領導的事情，而是事關我們每個人健康生活和子孫后代的大事。所以說，治理揚塵污染，我們每個人肩上都有責任，特別是在座的執法監管部門和建設施工單位，你們的責任更重、更大。行政部門的監管到不到位，施工單位的管理落不落實，都直接影響到我們每一個人。因此，我 們一定要在僅剩的十幾天時間內，拿出某某區的拼搏精神，晝夜奮戰、全力以赴，確保治理工作取得明顯成效。

同志們，做好揚塵污染治理工作，既是一項嚴肅的政治任務，也是某某區經濟發展的現實需要，更是我們的職責所在。全區上下必須立即行動起來，保持高度的責任感和緊迫感，以識大體、顧大局的責任和擔當，以抓鐵有痕，踏石留印的精神和干勁，堅定信心，排除萬難，堅決打好、打贏揚塵污染防治這場人民戰爭，向省、市政府，向人民群眾交出一份滿意的答卷。

第四篇：書記在夏季衛生整治動員會講話范文

同志們：

今天召開的百日整治活動動員大會，是在全區上下歷經6年艱苦奮斗，即將實現“國衛”命名授牌的關鍵時期，召開的一次非常重要的會議。主要任務是認真總結分析當前雙創工作中存在的差距，找準問題癥結，研究制定對策，進一步動員全區上下堅定信心，奮力攻堅，全力沖刺，確保如期實現“國衛”目標。剛才，馬區長宣讀了《社區單位城中村城鄉結合部夏季環境衛生百日整治活動實施方案》；6個單位分別作了很好的表態發言，可以看出大家對沖刺“國衛”目標的信心很足，決心很大；市雙創辦對社區、單位、城中村、城鄉結合部創建工作提出了非常明確的要求。希望大家高度重視，抓早動快，積極行動，全力以赴抓好落實。下面，我就做好社區、單位、城中村、城鄉結合部雙創工作強調三點：

一、堅定信心，正視問題

實現“國衛”命名授牌、通過“國模”省級評估，是市委、市政府今年下達的硬任務，也是必須舉全區之力、奮力實現的剛性目標。雙創工作開展6年多來，在大家的辛勤工作、不懈努力下，邁出了堅實、可喜的一步，于去年10月份通過了國家衛生城市技術評估和省級環保模范城市考核驗收，這標志著我們為之奮斗了6年的事業，取得了階段性、決定性成果。從工作成效看，歷時6年的創建，大家深切地感受到的天變藍了，空氣清新了，馬路干凈了，綠地增多了，街景變美了；市容秩序日漸良好，基礎設施不斷加強，城市功能日趨完善，城市品位逐步提升，生態環境明顯改觀，群眾的文明素質和幸福指數也有了很大提高，特別是在各級領導、廣大群眾以及外來客商的眼里，的城市形象正在發生著明顯變化。這正是我們堅定信心，下定決心，乘勢而上，全力以赴推動雙創工作的根本所在。只要我們再加一把勁、再努一把力，奪取雙創的全面勝利就在眼前。所以，對雙創工作的成績，對雙創工作帶來的新變化，對促進經濟社會發展，改善人居環境的成效應該給予充分肯定。

綜觀雙創工作，冷靜分析面臨的新形勢和新任務，可以用一句話概括：“基礎很好，初見成效；壓力很大，問題不少”。因此，我們還不能盲目樂觀，更不能有絲毫懈怠，必須保持清醒的頭腦。雙創工作中存在的問題和差距依然不少，主要表現在：一是市容環境衛生問題突出。出店經營、占道經營、亂擺攤點、“野廣告”、亂貼亂畫現象嚴重，摩的、拐的非法營運，車輛亂停亂放；綠化帶、綠籬缺損嚴重，黃土裸露，垃圾、糞便隨處可見；廢品收購站物品堆放凌亂、無遮蓋，洗車店出店占道洗車、污水橫流，夜市燒烤攤點出店占道有反彈現象。二是城中村、城鄉結合部衛生差。清掃保潔、垃圾清運不及時、不到位，衛生死角、垃圾露天堆放、亂搭亂建現象較多；城中村“六小”問題整治不徹底。三是單位、居民社區衛生有死角。大部分單位和居民社區沒有形成周五大掃除的良好習慣，一些單位和社區垃圾露天堆放，清運不及時；小區樓道內亂堆放雜物，存在許多衛生死角；病媒生物防制工作不徹底、不扎實。四是基礎設施建設還不完善。個別路段果皮箱維修、更換不及時、不到位，垃圾收容設施少；部分小區垃圾桶陳舊、破爛，有的未加蓋；集貿市場和公廁建設、管理不到位，設施不完善。

存在以上問題，既有客觀原因，也有主觀因素。一方面是由于雙創時間跨度長，個別鎮辦、部門的領導干部思想上不同程度地出現了松勁厭戰、管理放松、投入下降等問題，對雙創工作重視不夠，疲于應付，等待觀望，得過且過。另一方面也是因為個別鎮辦、部門之間銜接配合不是很緊密，職能劃分不清，責任心不強，監管不到位，推動工作的標準不高，責任不實，措施不力，致使雙創工作總體有所滑坡，處于被動局面，落后于秦都！處處受批評！

今年7月初、10月份以前，國家愛衛辦將對技術評估中指出問題的整改情況進行兩次抽查和暗訪。10月以后，我們還要經過國家專家組審定、社會公示、批準命名三個程序后，才能正式進入國家衛生城市行列。抽查和暗訪的成效如何，直接關乎創衛的成敗。這期間，稍有閃失，創衛就有可能“泡湯”，6年來付出的心血和汗水將會付之東流，功虧一簣，一切將會從“零”開始。如果因為我們工作不到位，拖了全市的后腿，我們將無法向市委、市政府交代，更無法向廣大干部群眾交代。現在已進入6月底，有效工作日僅剩3個多月，時間緊迫，任務繁重。全區上下必須清醒地認識到當前雙創工作的緊迫性和艱巨性，切實從講政治、講大局的高度出發，真正把社區、單位、城中村、城鄉結合部夏季環境衛生百日整治活動作為重點，嚴格按照“國衛”標準和整治活動要求，以必勝的決心、更強的措施、更大的力度，迅速掀起新一輪創建工作熱潮，確保“國衛”目標順利實現。

二、突出重點，整體推進

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下一階段，按照“全區動員、全民參與、條塊結合、分級落實”的要求，堅持“科學創衛、依法創衛、人人創衛、天天創衛”和“創真衛、真創衛”的工作思路，做到重點抓整治，難點抓突破，行業抓達標，整體抓提升，落實抓督辦，切實解決市容環境、基礎設施、行業規范、交通秩序、市場管理、社區單位、城中村和城鄉結合部環境衛生等方面存在的突出問題，確保各項指標全面達到國家衛生城市標準。重點要抓好以下五項工作：

一要狠抓薄弱環節整治。針對存在的問題，在短時間內，各鎮辦、各部門要集中人力、集中物力，舉一反三，查漏補缺，重拳出擊，打殲滅戰。特別是區三創辦、市容局、民政局、住建局等部門和各鎮辦要在鞏固、深化、提高前一階段整治成果的基礎上，繼續把工作重心向社區、單位、城中村、城鄉結合部、集貿市場、背街小巷等薄弱部位延伸，逐村組、逐社區、逐單位全面清理“三堆”、清理“野廣告”和積存垃圾，硬化黃土裸露地面，添設防鼠網罩，大力整治這些薄弱部位存在的衛生死角，徹底解決臟亂差問題。特別是對37個社區、21個城中村和城鄉結合部的村，各包村部門和相關鎮辦要切實加大整治力度，下茬立勢解決道路坑洼不平，道牙參差不齊，下水管道不通，明溝污水橫流，綠化帶、綠籬缺損，影響市容觀瞻等問題，確保8月底前全面達標。

二要繼續完善硬件設施。各鎮辦、各部門要按照“發展所需、民生所需、創建所需”的要求，集中力量加快硬件設施建設，確保9月底前全面達標。一是由區市容局負責，各鎮辦配合，進一步加強對社區、單位、城中村、城鄉結合部公廁、垃圾箱、果皮箱等環衛設施的維修管護，對轄區現有的垃圾中轉站通水、通電，確保有專人管理，設備完善，衛生達標，正常運營；要積極推行“村收集、鎮清運、區處理”的農村生活垃圾收集處理體系，有效解決垃圾圍村、圍鎮問題。二是由區工商分局牽頭，各相關鎮辦、部門緊密配合，嚴格按照市場建設的規范要求，積極抓好新生店和社區便民市場建設、管理，增加市場數量、擴大容量，徹底解決馬路市場、占道經營問題；要進一步加大對轄區集貿市場的整治力度，實施劃行規市、清掃保潔、垃圾清運、農藥檢測、畜禽檢疫、活禽宰殺等一系列規范化管理，讓群眾安心購物、舒心生活。三是由區街景辦牽頭，各鎮辦具體實施，繼續把街景整治向背街小巷、城中村、城鄉結合部延伸，逐樓體、逐單位、逐門店扎實開展建筑立面大清洗、樓頂垃圾大清理活動，9月底前全面完成所有路段的街景整治任務。

第五篇：書記在提質增效年動員會講話

同志們：

根據區委的統一要求，今天我鄉召開開展“提質增效年”活動動員大會，主要任務是，貫徹落實區委二屆七次全委擴大會議和經濟工作會議及鄉經濟工作會議、重點工作推進會會議精神，鞏固“作風建設年”活動成效，認真解決當前在工作落實方面存在的突出問題，大力改進工作作風，提高服務質量，增強機關效能，完善體制機制，促進工作落實，治庸提能力、治懶提效率、治散正風氣，切實提高執行力和落實力，推進全鄉經濟社會跨越式發展。下面，我講四點意見。

一、充分認識開展“提質增效年”活動的重要性，切實把思想和認識統一到鄉黨委的重大決策部署上來

開展“提質增效年”活動，是區委從深入貫徹落實科學發展觀的高度出發，著眼于鞏固作風建設年活動成果、促進各項工作任務落實而作出的重大決策部署，對于提高各級黨組織的決策力和執行力，全面落實經濟社會跨越式發展目標，推進涼州經濟社會又好又快發展，具有十分重大的意義。

機關效能和干部作風關系黨和政府的形象，關系經濟社會跨越式發展的全局。近年來，通過開展學習實踐科學發展觀和“作風建設年”、“創先爭優”活動，我鄉的機關效能不斷提升，干部作風明顯改進，為推進石羊河流域重點治理，加快基礎設施和社會事業建設，全力建設城鄉融合發展核心區，推進全鄉經濟社會健康發展提供了堅強保證。可以說，這些年干部作風總體是過得硬的，機關效能總體是好的。但也要清醒地看到，我鄉機關效能和干部作風與經濟社會跨越式發展的戰略要求還不完全適應，還存在一些亟待解決的突出問題。主要表現在：工作作風方面，個別干部作風不夠扎實，安排部署多、狠抓落實少；不作為、亂作為甚至吃拿卡要，不給好處不辦事、給了好處亂辦事的現象還程度不同地存在個別黨員干部思想不解放、知識老化、能力弱化，“庸、懶、散”現象較為普遍；依法行政、廉潔從政方面還有不少薄弱環節，與民爭利等損害群眾利益的問題還時有發生。在服務意識方面，個別干部參與和服務全鄉經濟發展的大局意識、服務意識、責任意識不強，服務利益化的問題還比較突出；工作程序僵化、環節繁瑣、辦事拖拉、推諉扯皮、效率不高的問題依然存在。這些問題的存在，損害了發展環境，影響了清水的發展。對此，我們要把思想和認識統一到鄉黨委、政府的決策部署上來，把開展“提質增效年”活動作為落實重點工作的一項重大舉措，切實抓緊抓好，抓出成效。

二、明確目標任務，增強“提質增效年”活動的針對性

思想認識到位了，行動就是關鍵，而目標任務是行動的前提。開展好“提質增效年”活動，就必須要準確把握以下幾點。

第一，必須要明確活動的總體要求。開展“提質增效年”活動，要深入貫徹落實科學發展觀，以“改進工作作風、提高工作和服務質量、增強工作效能、促進工作落實、推動跨越發展”為主題，以目標管理、績效考評為載體，以效能督查為手段，加強監督檢查、嚴格責任追究，推動工作落實，通過治庸提能力、治懶提效率、治散正風氣，切實提高機關服務質量和辦事效能，為實現全鄉經濟社會跨越式發展提供堅強保證。

第二，必須要明確活動的實施范圍和對象。區委辦公室印發的活動實施方案中明確指出，開展“提質增效年”活動的實施范圍和對象是，“全區各鄉鎮（街道）、區直各部門（單位）以及有行政管理和公共服務職能的單位及其工作人員；黨組織關系隸屬區管轄的垂直管理部門及其工作人員”，所以我鄉機關及所有的干部都是活動的范圍和對象。

第三，必須要明確活動的方法步驟。這次“提質增效年”活動要把學習教育、查改問題、效能督查貫穿活動始終，要把效能建設與推動鄉黨委、政府各項重點工作結合起來，圍繞發展抓效能、抓好效能促發展，以活動的開展促進各項工作的落實，以各項工作的落實檢驗活動取得成效的重要標準，主要把握和抓好“梳理重點工作、查找整改突出問題、開展調查研究、健全完善制度、民主評議效能”這五個環節的重點工作。

第四，必須要明確活動的目標要求。開展“提質增效年”活動，我們要實現機關作風明顯改進、服務水平明顯提升、辦事效率明顯提高、發展環境明顯優化、各項工作全面落實的目標，力爭各項重點工作爭先進位、科學發展。

三、突出工作重點，扎實推進“提質增效年”活動

（一）提質增效，必須加強理論學習，進一步增強能力素質。做好鄉鎮工作，一個重要的前提就是加強學習。現在社會的競爭是學習的競爭，不學習就會思想僵化、知識老化、能力退化，就會對國家和省、市、區農業和農村工作的政策心中無數，就會導致以其昏昏、使人昭昭，就會提不出新思路、拿不出新舉措、工作沒有新起色。要把學習教育貫穿“提質增效年”活動始終，引導干部把學習作為提升素質、增強能力、做好工作的前提，把學習作為安身立命的第一要務，作為履行職責的第一需求，作為一種政治責任、一種思想境界和一種生活習慣，牢固樹立自覺學習、經常學習、終身學習的理念，做到老老實實地學，持之以恒地學，真學、真懂、真用。

（二）提質增效，必須解決突出問題，進一步提升工作水平。查找整改突出問題是開展“提質增效年”活動的關鍵環節。我們要從工作作風、學習創新、能力素質、辦事效率、服務群眾、消除隱患、推進工作等方面入手，通過明確工作進度、建立整改臺賬、接受群眾監督等，認真查擺存在的問題，制定整改方案，提出整改措施，做到即知即改、真查真改，把群眾意見最大、最不滿意的事情，群眾最希望辦、當前能夠辦好的事情作為整改重點問題查擺到位、分析到位、整改到位，以實實在在的活動成效取信于民。

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（三）提質增效，必須改進工作作風，進一步強化工作效能。作風關系人心向背，關系事業成敗，優良的作風是各項工作目標得以實現的根本保證。我們要解放思想，轉變不適應、不符合科學發展的思想觀念，強化服務意識，做好對內對外、上下左右的服務工作，以服務促進發展，在服務群眾上做出新成效。要加強機關作風建設，著力解決“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”等問題，嚴禁撤離職守或在工作時間上網聊天、玩游戲，嚴禁吃拿卡要，嚴禁違規違紀。要樹立精品意識，帶著感情做群眾工作，帶著激情做本職工作，把實事做實、好事辦好。

四、精心組織實施，確保“提質增效年”活動取得實實在在的成效

一要加強組織領導。各站辦所要把開展“提質增效年”活動擺上重要日程，切實加強組織領導，精心組織實施。要建立工作責任制，黨政主要領導要認真履行第一責任人的責任，分管領導要負起直接責任人職責，帶頭研究部署，帶頭整改問題，帶頭推動落實，一級抓一級，一級帶一級，建立起領導干部齊抓共管、全體干部共同參與的工作格局，切實把活動的各項要求落到實處。黨員干部要發揮表率作用，帶頭查擺問題，帶頭整改問題，帶頭推進落實，把活動不斷引向深入。

二要強化監督檢查。要建立嚴格的督查制度，鄉“提質增效年”活動辦公室組織鄉人大、紀委，對各辦公室、服務中心，領導干部分管工作及包村工作按責任書下達的任務完成及落實重點工作情況，定期進行督查，不定期開展明察暗訪，對發現問題的站所和個人責成限期整改。要推行重點工作目標管理，目標管理指標，細化分解重點任務，明確工作進度、完成時限、責任人和周進度、月進度等具體事項。

三要統籌各項工作。要精心謀劃，科學安排，把開展“提質增效年”活動和推進當前重點工作有機結合起來，與加強黨的建設有機結合起來，與創先爭優活動有機結合起來，確保“兩不誤、兩促進”。要以求真務實的精神抓好活動的深入開展，增強工作的針對性和實效性，解決好當前存在的突出問題，讓群眾切實感受到開展“提質增效年”活動帶來的新氣象、新變化。

同志們，全區上下你追我趕、競相發展的強勁勢頭容不得我們有絲毫懈怠，讓我們在區委、區政府的堅強領導下，解放思想，振奮精神，真抓實干，認真扎實開展“提質增效年”活動，努力把機關工作效能建設提高到一個新的水平，使全鄉機關面貌有大改觀，效能有大提升，工作有大推進，事業有大發展，為清水經濟社會科學發展作出積極貢獻。