第一篇:電信,移動醫保活動
福州市大學生醫保繳費方式說明
醫保繳費金額說明
:福州市城鎮醫療保險規定,大學生投保,每年(12個月)需繳納醫保費用40元。
首次投保的學生投保區間為當年9月到次年的12月,共計
16個月,故多繳納40元的1/3,即共需53.3元。貧困生由學校代繳全部金額,貧困生本人無需繳費。繳費方式說明
參加電信或移動的充話費送醫保紅包活動,利用醫保紅包繳納醫保費用(詳細見針對醫保電信和移動的活動說明)。
醫保電信活動說明
電信針對福州市大學生參加城鎮居民醫療保險舉辦預存話費送手機支付醫保專用紅包活動。活動如下 1)新參保:預存90元話費,送53.3元醫保紅包,90元話費分12個月返還,每月返還7.5元。
2)續保:預存90元話費,送40元醫保紅包,90元話費分12個月返還。每月返還7.5元。參與方式
1)學生憑身份證到電信營業廳現場充話費;
2)學生充完話費,將在72小時內通過短信下發贈送碼到學生手機;
3)學生進入醫保申請繳費環節,選擇電信支付,跳轉至支付中心,輸入贈送碼,系統將再次向其手機發送有效驗證碼短信,學生輸入接收到的有效驗證碼,完成繳費;
4)請學生妥善保管好贈送碼,若學生在繳費之前丟失贈送碼,可通過系統在線客服,提供姓名、有效證件號和手機號重新獲取贈送碼。
醫保繳費金額說明:福州市城鎮醫療保險規定,大學生投保,每年(12個月)需繳納醫保費用40元。首次投保的學生投保區間為當年
9月到次年的12月,共計16個月,故多繳納40元的1/3,即共需53.3元。貧困生本人無需繳費。
繳費方式說明:利用移動手機電子錢包(可通過移動營業廳或者網銀往手機電子錢包充錢)繳納醫保費用。
醫保移動活動說明
? 移動針對福州市大學生參加城鎮居民醫療舉辦預存話費送手機支付專用紅包。? 活動如下
? 1)檔次一(活動編碼19003051):用戶預存100元話費獲贈40元手機支付醫保專用紅包,所存話費分5個月返還,即每月返還20元。
? 2)檔次二(活動編碼19003050):用戶預存120元話費獲贈53.3元手機支付醫保專用紅包,所存話費分6個月返還,即每月返還20元。? 參與方式
? 1)各高校品牌店:用戶通過到營業廳預存100元或120元參與該活動。?
2)短信方式:
o a)短信參與方式的用戶,現有手機賬戶中實際現金金額必須大于等于100元/120元,賬戶現金金額來源:現金充值、呱呱通等充值卡充值、在線網銀充值。o b)發短信前,務必登陸醫保平臺,確認本次醫保參保費用。
o c)醫保費用為53.3元的用戶:發送20*19003050#到10086參與該活動。o
d)醫保費用為40元的用戶:發送20*19003051#到10086參與該活動。
? 注意事項
? 1)同一號碼僅可參與一次該活動。
? 2)注意是送醫保專用紅包,所以該紅包只能用于繳納醫保費用,不能用于繳納其他費用。? 3)預存的話費返可以與“充30送500”的活動重疊,話費返還時間不順延。
?
4)該預存話費業務一旦受理不允許取消。在本業務生效期間,用戶不得辦理過戶、銷戶業務。如遇特殊情況辦理營銷方案撤消的,專款預存話費余額不退回,即專款預存話費余額全部作為違約金處理。
? 5)贈送的手機支付醫保電子紅包將在受理后的5個工作日內下發。
? 6)對于短信參與的用戶,需現有手機賬戶中實際現金金額大于等于100元/120元,即實際充值的話費或者實際手機電子錢包里單一賬戶有100元/120元。
?
7)參與該活動需要自行開通手機支付業務,開通該業務免費。開通方式:用手機編輯短信KT到10658888根據手機短信回復相關信息開通。
第二篇:電信移動辭職報告范文
尊敬的領導:
很抱歉在此時遞上了我的辭職信!
轉眼間我在在移動的工作時間近一年了,非常感謝各位領導對我的關心和栽培,讓我在移動工作的這一年里迅速成長,在工作和生活上收獲很大,完成了由學生向社會人的角色轉換,各位領導都是我職業生涯中最尊敬的師長。然而,非常遺憾的是,由于我個人原因,從長遠的職業生涯發展規劃考慮,我決定辭去目前這份工作。
這是我這一生中最難做出的一個決定,這段時間心理一直矛盾重重,猶豫不決,我在中國移動邁開了職業生涯的第一步,舍不得這里和藹可親的領導;舍不得歡笑一堂的同事;舍不得其樂融融的移動“大家庭”;忘不了縉云山上“新動力”新員工培訓大本營的美好時光,讓我從此有了“移動人”的歸屬感;忘不了沙坪壩片區的體驗式實習,讓我第一次對移動公司有了直觀的感受;忘不了集團客戶中心生活和工作的點點滴滴,讓我一步一步地成長。然而,按照我自己的職業生涯發展規劃,我又不得不辭去目前的工作,這種矛盾的心理,讓我倍受煎熬,幾經猶豫,最終做出這個決定。懇請領導理解和批準。
在移動近一年的工作中,我主要是做產品管理方面的工作,非常感謝領導委以如此重要的工作,然而,由于個人能力有限,經驗不足,很多地方仍存在不少問題,但在各位領導的悉心指導和同事的熱心幫助下,讓我在工作中不斷的成長進步,也給我的職業生涯打下了堅實的基礎。移動公司“正德厚生、臻于至善”的企業文化,我將銘記于心,在今后的學習和工作中,不斷進取、銳意創新,永不忘自己是一名“移動人”。
在離職之前,我將一如既往的堅守自己的工作崗位,履行日常工作職責,認真完成領導布置的工作,站好自己的最后一班崗。
最后祝公司業績蒸蒸日上,祝各位領導和同仁身體健康,工作順利。
辭職人:某某
日期
第三篇:移動電信感言
面試的流程大概是這樣子的:先小組面試,再個人面試
移動:群面:最后考官會要求你選出認為對小組貢獻最大和最小的人,還有給自己的表現打分
小組面試的題目是“關于腐敗產生的原因”沒想到居然可以從一列到十,總共十項,要每個人根據自己的看法,從最重要到最不重要的原因排序,排完了把自己的答案上交,再接下來進行小組討論
接下來是小組成員給自己,給小組打分,還有寫出自己認為誰對這次討論的貢獻最大,誰最小之類的群面中你認為相對其它人你的優勢在哪里?不足在哪里?求職整個過程中,你認為你的優勢在哪里?不足在哪里?有一個hr還問了我群面過程中的一個細節,說如果再來一次,我會怎么做?
進行了簡短的自我評分、貢獻最大和貢獻最小成員的評分
結構化:你職業生涯規劃和你大學四年的經歷有關,問你剛才上組討論自己的表現,還有什么職業規劃、興趣愛好、怎么處理好上下級的關系之類
光纖通信,衛星通信
三個人力資源的,兩個技術
自我介紹、你與其他人相比,對這個職位的優勢在哪里、說說VISA、衛星通信與光纖通信、說出幾種光纖的種類
如何協調團隊之間、領導和下屬之間的關系這類問題
你對移動通信的看法
問你愿意去山區或者縣城工作
名字誰取的,談談你的名字。自我介紹。有沒拿過其他工作,為什么不去。圍繞簡歷(網申的簡歷)上的問題問,比如當過班長,介紹下...等等,簡歷上寫什么問什么...沒有其他問題
移動通信類:自我介紹;之前投過哪些公司哪些崗位;這個工作很辛苦,要日夜倒班怎么辦;你如果看待你的專業與職位的匹配問題;職業規劃,未來發展;你做的課題和項目。就這樣,我覺得單面的問題大同小異,大家其實知己知彼就好,弄清楚為什么進移動,專業匹配度問題,還有自己的職業規劃問題
電信:
面試分兩輪,第一輪主要面試性格。開場3分鐘的自我介紹,然后是詢問你對電信業務的了解(如果有人想了解業務,可以找我),然后是一個很簡單的智力問答。手機后8位不帶4的有多少個號碼。算21點,二面的時候,主要面試專業方面的問題。開場還是自我介紹,然后一半會問你做過什么,這時候你就把NA,NP的實驗全說一遍,他還會問題在學校做過什么(這個大家自由發揮了啊,總之他也不知道)
最后他會讓你具體說個項目,你準備個最難的實驗項目就可以(所謂最難就是,所有的專業術語都用上一遍)。
第一輪是自我介紹環節
第二個環節是在三個題目中人選一道題回答,時間90秒。1.你對三年之內有沒有目標怎么樣去實現它(好像是這個,我記得不是太清楚了)2.你承受困難和挫折的能力是怎么樣的,請舉例說明3.任何工作都有固定的流程,但是有些事情是不能按照固定的流程進行的,你怎么看待這個問題,舉例。有兩分鐘的準備時間,之后主持人會問誰愿意第一個回答,我建議大家應該爭取先說,因為每個問題最多只能三個人回答。
第三個環節是無領導小組討論,題目是某銀行要推出高校學生信用卡,增加特殊增值服務,給出營銷方案,時間30分鐘(1)如何選擇和確定學生信用卡的特殊增值服務(2)如何選擇和確定推廣學生信用卡的方法。我的建議是小組首先要明確題目想要讓你回答的是什么,這點真的很重要。
優點、缺點
大學四年最大收獲
自認為學的最好的是哪一科。
大學期間最大的困難
最大的一次失敗
介紹參加省電賽題目,怎么分工,我負責什么工作,重要性占多大,具體評價3個人的工作,
第四篇:移動聯通電信
段運營公司號段運營公司號段運營公司
130聯通1452聯通182移動
131聯通147移動183移動
132聯通150移動186聯通3G
133電信CDMA151移動187移動
1340-1348移動152移動188移動
1349電信153電信CDMA189電信天翼
135移動155聯通
136移動156聯通
137移動157移動
138移動158移動
139移動159
移動中國移動號段 1340-1348 135 136 137 138 139 150 151 152 157 158 159 182 183 187 188 147
中國聯通號段 130 131 132 155 156 185 186 1452
中國電信號段 133 1349 153 180 189
第五篇:電信移動辭職報告
電信移動辭職報告
在人生中會更換工作是正常的事情,可能會由于某些問題導致我們有辭職的想法,為此很有必要寫好辭職報告。那么辭職報告有什么格式呢?以下是小編收集整理的電信移動辭職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
電信移動辭職報告1尊敬的領導:
很抱歉在此時遞上了我的辭職信!轉眼間我在在移動的工作時間近一年了,非常感謝各位領導對我的關心和栽培,讓我在移動工作的這一年里迅速成長,在工作和生活上收獲很大,完成了由學生向社會人的角色轉換,各位領導都是我職業生涯中最尊敬的師長。然而,非常遺憾的是,由于我個人原因,從長遠的職業生涯發展規劃考慮,我決定辭去目前這份工作。這是我這一生中最難做出的一個決定,這段時間心理一直矛盾重重,猶豫不決,我在中國移動邁開了職業生涯的第一步,舍不得這里和藹可親的領導;舍不得歡笑一堂的同事;舍不得其樂融融的移動“大家庭”;忘不了縉云山上“新動力”新員工培訓大本營的美好時光,讓我從此有了“移動人”的'歸屬感;忘不了沙坪壩片區的體驗式實習,讓我第一次對移動公司有了直觀的感受;忘不了集團客戶中心生活和工作的點點滴滴,讓我一步一步地成長。然而,按照我自己的職業生涯發展規劃,我又不得不辭去目前的工作,這種矛盾的心理,讓我倍受煎熬,幾經猶豫,最終做出這個決定。懇請領導理解和批準。
在移動近一年的工作中,我主要是做產品管理方面的工作,非常感謝領導委以如此重要的工作,然而,由于個人能力有限,經驗不足,很多地方仍存在不少問題,但在各位領導的悉心指導和同事的熱心幫助下,讓我在工作中不斷的成長進步,也給我的職業生涯打下了堅實的基礎。移動公司“正德厚生、臻于至善”的企業文化,我將銘記于心,在今后的學習和工作中,不斷進取、銳意創新,永不忘自己是一名“移動人”。在離職之前,我將一如既往的堅守自己的工作崗位,履行日常工作職責,認真完成領導布置的工作,站好自己的最后一班崗。
最后祝公司業績蒸蒸日上,祝各位領導和同仁身體健康,工作順利。
辭職人:
日期:
電信移動辭職報告2轉眼間我在在移動的工作時間近一年了,非常感謝各位領導對我的關心和栽培,讓我在移動工作的這一年里迅速成長,在工作和生活上收獲很大,完成了由學生向社會人的角色轉換,各位領導都是我職業生涯中較尊敬的師長。然而,非常遺憾的是,由于我個人原因,從長遠的職業生涯發展規劃考慮,我決定辭去目前這份工作。
這是我這一生中較難做出的一個決定,這段時間心理一直矛盾重重,猶豫不決,我在中國移動邁開了職業生涯的第一步,舍不得這里和藹可親的領導;舍不得歡笑一堂的同事;舍不得其樂融融的移動“大家庭”;忘不了縉云山上“新動力”新員工培訓大本營的美好時光,讓我從此有了“移動人”的歸屬感;忘不了沙坪壩片區的體驗式實習,讓我第一次對移動公司有了直觀的感受;忘不了集團客戶中心生活和工作的點點滴滴,讓我一步一步地成長。然而,按照我自己的職業生涯發展規劃,我又不得不辭去目前的工作,這種矛盾的心理,讓我倍受煎熬,幾經猶豫,較終做出這個決定。懇請領導理解和批準。
在移動近一年的工作中,我主要是做產品管理方面的工作,非常感謝領導委以如此重要的工作,然而,由于個人能力有限,經驗不足,很多地方仍存在不少問題,但在各位領導的悉心指導和同事的熱心幫助下,讓我在工作中不斷的成長進步,也給我的職業生涯打下了堅實的基礎。移動公司“正德厚生、臻于至善”的企業文化,我將銘記于心,在今后的學習和工作中,不斷進取、銳意創新,永不忘自己是一名“移動人”。
在離職之前,我將一如既往的堅守自己的工作崗位,履行日常工作職責,認真完成領導布置的工作,站好自己的較后一班崗。
較后祝公司業績蒸蒸日上,祝各位領導和同仁身體健康,工作順利。
辭職人:某某
日期