第一篇：喻家坳鄉政務服務中心工作總結

喻家坳鄉政務服務中心工作總結

2009年，在縣政務公開中心的正確指導下，圍繞鄉黨委、政府提出的“煙葉生產穩特色，兩個惟一求突破，財政稅收跨新高，全面落實各項工作目標，積極推進社會事業，傾力打造工農并茂的經濟強鄉”工作思路，鄉政務服務中心深入貫徹“三個代表”重要思想和科學發展觀，始終堅持服務群眾、服務企業、服務基層、服務經濟，著力加強政務公開，按時回復“縣長熱線”，全力優化經濟發展環境，為進一步轉變機關職能、改進工作作風、規范行政行為、提高辦事效率起到了良好的促進作用。

全鄉2009年實現縣域生產總值7.45億元、工業生產總值13.8億元其中規模工業生產總值7.82億元、農民人均純收增加1105元達到7825元。到11月份為止，全鄉共實現國稅入庫1607.6萬元，地稅入庫754.3萬元，共2361.9萬元。

一、09年工作總結

1、硬件設施逐步完善。在鄉黨委、政府的高度重視下，按照綜合性示范窗口的建設思路，在大廳面積不夠的情況下，對辦公室設置和辦事流程在鄉政府機關醒目的位置進行了公示，并要求各線辦在辦公室前掛上醒目的牌子、在辦公室內公示接待人員的聯系方式，鄉政務服務中心與黨政辦合署辦公，不僅有效地疏通了信息來源渠道，而且提供了良好的便民設施。3月份，政務服務中心對5個政務公開櫥窗欄進行了重新布置，更新和豐富了政務公開的內容，加強了陣地建設；各主要辦公室都配備了電腦（打印機），安裝了寬帶，鄉政務服務中心也擁有了多種現代辦公設備，具備了現代化辦公要求的條件。

2、政務公開有序推進。為積極有序的推進政務公開工作，我們成立了以鄉長蔣平波為組長的政務公開領導小組，把政務公開的10項主要內容進行分類，實行分線、分辦負責制，政務服務中心進行督查落實，并把其落實情況納入年終各線、各辦考核內容。政府刊出各類政務公開宣傳欄，公布年度工作目標及執行情況、計劃生育和鄉人大代表議案等7項主要內容，村級出刊各類政務公開宣傳欄74期，涉及一事一議、宅基地的審批、各類優撫安撫款，勞保社會等6項主

要內容。

3、“縣長熱線”及時回復。2009年共受理縣長熱線6起，及時督辦和回復縣長熱線案件6起，調處縣長熱線案件6起，成功解決6起，有效地把矛盾化解在萌芽狀態、化解在基層，樹立了依法行政、高效行政的形象。一是堅持對所受理的縣長熱線做好案卷登記，督辦和回復有記錄，做到每案必消；二是堅持即受即辦，跟蹤督辦。根據問題的內容，依據政府分工，及時與相關部門及辦公室取得聯系，并在一天內對問題進行督辦，根據處理的情況及時向縣長熱線進行反饋，做到零再投訴。

4、政務環境切實優化。喻家坳鄉是一個工業大鄉，一直以來，興工重工的氛圍非常濃厚。今年，鄉黨委、政府從為企業發展營造良好經營環境的角度出發，成立了工業協調領導小組，制定了黨政領導聯點制度，組織企業、安監和綜治、公安等幾家聯合治理整頓企業周邊環境，克服了冰災及企業改制的影響，實現了工業經濟的良好運行。尤其是在今年的全球性金融風暴中，我鄉的煤炭、炭棒和水泥的銷售受到了嚴重的影響，產品大量積壓，看到這種情況，鄉黨委政府主要負責人同企業主一道，分析原因，積極尋找和拓寬銷路，增強了他們應對目前困難的信心和干勁。2009年實現縣域生產總值7.45億元、工業生產總值13.8億元其中規模工業生產總值7.82億元、農業生產總值億元、農民人均純收增加1105元達到7825元。

資產和工業的大幅增長，有力地支撐了工業經濟的提速，全鄉工業發展后勁明顯增強。長宇炭素新型材料有限公司通過技改，引進德國先進工藝生產線，產品價格由原來的每噸3000元提高到每噸近10000元，產品遠銷國外，效益成倍增長。

5、創優工作全面鋪開。根據建設市級“鄉鎮（街道）政務服務中心建設示范單位”的要求，結合我鄉的實際情況制定和完善了《崗位責任制》、《服務承諾制》、《首問首受責任制》、《限時辦結制》、《失職追究制》和《中心工作人員語言儀表規范》等制度和規范，要求窗口辦公人員嚴格執行辦公制度，爭創市級政務服務示范單位。年初，我們要求各線辦抽調業務精通的工作人員參加窗口工作，并對窗口工作人員提出了嚴格的要求。通過全體工作人員的努力，我們的創市級“鄉鎮（街道）政務服務中心建設示范單位”工作取得顯著成績：全

年共接待來訪人員8600余名，成功處理各類信訪20余起，6、“兩個惟一”提質運行。黨委政府以“三抓兩促”為切入點，確立黨政領導聯點制度，以整治環境和優化服務為重點，狠抓觀念轉變，進一步解放思想，全力營造全民招商氛圍，“兩個惟一”工作進展順利。經過充分準備和不懈的努力，我鄉的招商項目工作有了新的突破：全年新開工項目10個，續建項目1個，項目合同資金1.23億元，已完成投入9580萬元，完成建安營業稅74萬元，其中投資3000萬元的長沙酉誠凸輪軸制造有限責任公司（落戶城郊鄉，系我鄉飛地招商項目）已建設好廠房，投資500萬元的長宇新型炭素材料有限公司已開始生產，投資2000萬的三民、玉山土地整理項目已全面完成，投資500萬元的天一閣超市和投資500萬的福臨門超市已正常營業，高侖坡精灰廠和龍泉寺山泉水廠已正常運轉。投資2000萬元的金喻大市場已完成通水、通電、通路，大部分商鋪已完成基礎建設，隨著福臨門超市的入駐，市場的人氣集聚和商貿功能得到充分體現。九龍峰村引資600萬元籌建寧鄉第一個生態水果基地，目前已完成土地開發、通水、通電及住房建設等基礎設施建設，果木移栽已完成，原生態無污染西瓜也深受寧鄉人民的追捧，下一階段重點在路面硬化和其他基礎設施的完善。

同時，我們也清醒的認識到，我鄉政務服務工作還存在一些問題，一是由于政府辦公大樓建設年代久遠、房屋緊張，辦公條件依然趨緊，大廳面積不夠大；二是政務服務規范化標準不高；三是服務理念不夠全面，與現代工業經濟的發展還有一定的距離。

總之，我們取得了一定的成績，但離上級的要求還有一定的距離。我們將高舉鄧小平理論偉大旗幟，繼續深入貫徹“三個代表”重要思想，按照十七大科學發展、和諧發展的要求，圍繞“依托資源、激活投資、工農并舉，各諧發展；扎實細致、齊心協力、乘勢而上、再創輝煌”的工作思路，以社會主義新農村建設為契機，著力加強政務服務工作，力促我鄉經濟持續快速增長。

二、明年工作思路

1、工作思路。

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀統領全局，深入貫徹黨的十七屆三中全會和省、市、縣委全會精神，緊緊圍繞縣委、縣政府崛起的宏偉目標，繼續實施“工業強鄉、產業富鄉、創新活鄉”戰略，做大做強一、二類產業，即工業產業（煤炭、水泥、炭棒、石灰石、鞭炮）和農業產業（煙葉、外貿豬），強力打造“工農并茂”的經濟強鄉，躋身全縣先進行列。

2、工作規劃。

①、突出以人為本，狠抓干部隊伍建設。以“兩帶三幫”主題活動為載體，不斷提高黨員素質，淳化黨員隊伍，加強各支部班子建設，增強黨委的凝聚力、號召力和戰斗力。以“干部作風建設年”為契機，加強對干部的管理，努力建設一支勤政廉政,干事創業的干部隊伍。

②、突出設施提質，狠抓水、電、路三通，建設社會主義新農村。抓住農村發展的大好機遇,加速農村水、電、路等的基礎設施建設，改善人民生產生活條件。

③、突出煙葉富民，狠抓產業結構調整。煙葉、優質稻、牲豬油茶林是我鄉農業產業結構調整的重點項目。煙葉種植面積咬定12000畝不動搖。嚴格把好疫情防控關，積極做好牲豬品種改良。同時加大優質稻和油茶林的種植面積。

④、突出工業強鄉，狠抓財稅實現第二次突破。大興“興工重工”之風，采取“五給”措施，鞏固工業企業的主導地位，為企業構筑發展平臺，實現工業經濟規模和效益的同步提升。

1、政治上給信任，對企業發展高看一層，厚愛一層；

2、政策上給優惠，對企業用地、辦證、信貸、稅費等方面給予傾斜；

3、服務上給方便，簡化辦事程序，提高辦事效率，積極協助企業打擊阻撓企業正常生產的行為，協調好企業與職能部門、廠礦與廠礦、廠礦與村等方方面面的關系；

4、發展上給扶持；

5、效益上給保障，對合法合理開辦的企業實行重點保護，對非法不合理開辦的廠礦實行堅決打擊。

⑤、突出項目招商，狠抓兩個惟一有突破性建樹。完善項目招商基礎資料工作，立足本地資源優勢，在鞋業、紙業、玩具廠等方面有針對性的引進幾家企業，為全鄉的經濟發展注入新的力量。

喻家坳鄉政務服務中心

2009年12月18日

第二篇：喻家坳鄉2009年食品安全工作總結

喻家坳鄉2009年食品安全工作總結

2009年以來，我鄉根據縣食安委的工作要求，領導高度重視，狠抓落實，切實抓好我鄉的食品安全監管工作，取得了明顯的效果。2009年里我鄉沒有發生食品安全事故。現將我鄉今年的食品安全工作簡單總結如下：

一、工作總結

（一）領導重視，機構健全。

我鄉高度重視食品安全工作，成立了食品安全工作領導小組，領導小組由鄉長陳永勝同志擔任組長，鄉黨委宣傳委員吳素嬋、副鄉長周建平同志擔任副組長，成員有黨政辦、綜治辦、派出所、社會事務辦、衛生院、各村等的負責人及各村聯村干部組成，切實加強食品安全工作的領導。我鄉經常召開鄉安全生產領導小組成員會議，對全鄉食品安全工作進行研究分析，并作出部署，并要求各有關部門按照部門職責，既分工，又合作，各司其職，深入到轄區內的食品生產、加工、經營單位進行食品安全大檢查，從生產、銷售、消費等渠道堵塞食品安全漏洞，確保我鄉食品生產經營秩序良好，食品經濟健康發展，食品質量和食品安全保障水平有較大提高，人民群眾消費安全感進一步增強。

（二）廣泛宣傳，提高群眾食品安全意識。

我鄉通過墻報、標語、宣傳車、分發傳單資料等手段廣泛宣傳食品安全知識，科學引導正確的消費觀，提高人民群眾自我保護能力。一年來共出動宣傳車2次、張貼標語600多張，分發宣傳資料200多份，形成了全社會重視食品安全的良好氛圍。

（三）扎實開展食品安全檢查工作。

一年來，我鄉定期不定期組織對轄區內的食品加工點、銷售攤點、商店、學校等重點區域進行深入細致的檢查。

1、嚴厲打擊無證生產和制售假冒食品的違法行為。經常與雙鳧鋪工商所聯系，對糧、肉、蔬菜、奶制品、豆制品、水產品、酒、飲料、兒童食品和保健食品等食品開展“八查”，要求生產點建立質量檔案，強化日常監督。

2、把好農產品生產安全關。農技站按照農藥管理條例以及危險化學品生產經營管理辦法的有關規定，鄉涉農的有關部門對轄區內的農藥、獸藥經營點進行整治，對經營點無“鼠藥定點經營許可證”經營鼠藥，或不設立高毒農藥專柜，不懸掛農藥安全知識掛圖。我鄉向其發出整改通知書，限期整改。此外還經常對蔬菜基地進行速測卡檢測，杜絕農藥殘留超標現象。我們還加強對菜農進行農藥安全生產培訓，提高其安全意識，保證了蔬菜安全。

3、開展重要農產品、加工品等安全檢查。對生豬屠宰場經常檢查確保未經檢驗檢疫的肉品不上市；工商部門重點對飲料、酒、兒童食品、保健食品、腌熏制品、調味品、罐頭、食用油等10種包裝食品進行“六查六看”，查處非法使用有害化學品的水果、水產品、農產品等。在檢查市場的肉類和禽類產品時，要求出售的豬肉全部經過防疫檢疫，家禽類無病雞、鴨上市。在“五一”、中秋、“十一”等節日前夕，我鄉還加大對肉類、中秋月餅等食品的安全檢查力度，對食品加工點、經營點進行徹底清查，有效凈化了節日食品市場。

4、加強對農村小食店、雜貨店的整治。我鄉要求各村干部經常各村小食店、雜貨店的糧、油、面、酒、乳制品、飲料、肉類和禽類

等進行安全檢查，確保群眾的身體健康。

5、加強監管學校、企業食堂食品安全。我鄉經常性對各中小學、企業的食堂以及學校周邊的雜貨店進行安全檢查，要求食堂保持整潔衛生，健全衛生管理制度，建立食品購銷渠道登記，使用前對食品進行試紙檢測，確保學生健康。大力整治學校周邊小食店環境，取締一批“三無”產品，消除食品安全隱患。

6、切實強化對農村聚餐食品安全工作的檢查。鄉衛生院加強了與各村的聯系，強化了村衛生室的工作要求，要求各村及時將農村聚餐信息報送到鄉衛生院，鄉衛生院按不同規模組織相關人員對聚餐行為進行了檢查和監督，確保全鄉無一例農村聚餐食品安全事故的發生。

二、存在問題

通過一年來的工作，我鄉食品生產加工、經營網點和消費的總體情況較好，生產經營比較規范，符合食品安全要求，但也存在如下問題：

1、存在證照不齊全現象。個別經營戶未及時更換衛生許可證，部分加工企業和銷售點未辦理營業執照，存在超范圍經營現象。

2、有的食品加工點存在衛生環境臟、亂、差的現象，生產設備、衛生消毒設施及廢棄物處理等也沒有達到相關標準；

3、鄉一級的處罰權力有限，不能對違規進行處罰，在一定程度上縱容了違企業的違法活動。

第三篇：喻家坳鄉工會聯合會工作總結

喻家坳鄉工會聯合會工作總結

鄉工會聯合會在縣總工會的領導下，在鄉黨委政府的關心和支持下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照構建和諧社會的目標，充分發揮工會的橋梁和紐帶作用，以維護員工合法權益、促進健康發展為目標，以完善工會基層組織建設為基礎，以工會自身建設為關鍵，全力營造和諧氛圍，開創了我鄉工會工作的全新局面。

一、抓規范，加強工會組織建設

首先，注重加強機關工會的組織建設。鄉黨委政府非常注重加強鄉工會自身建設，在黨政負責人年初會議上進行了專題研究，根據形勢和工作的需要，及時調整了領導小組成員，成立了分管領導吳素嬋任組長，工會、勞動保障站及婦聯等相關部門負責同志為成員的領導小組。鄉黨委政府每年撥足一定的經費，由鄉工會根據形勢的需要，拿出新載體，開展好活動。特別是每逢工會有什么活動，鄉黨委政府主要領導都到場進行指導，提要求，鼓干勁。其次，注重非公有制企業工會建設。在抓好鄉工會自身建設的同時，我們把非公有制企業工會工作機制的完善作為工會工作的主戰場和突破口，加強了長寧炭素、太平煤礦和鷂子山煤礦工會工作機制的建設。要求他們嚴格按要求提足工會經費，并將經費用好、用活。通過廣泛開展宣傳發動，抽調骨干人員和工會干部組成工作小組，宣傳講解工會法，明確工會的重要性，不斷發展新會員。第三，進一步完善職代會制度。2009年10月14日，全鄉煤炭行業的48名代表在喻家坳政府大會議室召開喻家坳鄉煤炭行業第二屆職工代表大會，并在各企業工會推行職代會

制度。2009年11月15日，在長寧炭素廠成立了職工代表大會。

二、抓“維權”，發揮工會作用

維權是工會重中之重的工作,必須維護好職工的合法權益，才能把職工的積極性引導好、保護好、發揮好,我們始終把這種理念貫穿到日常工作中去。針對維權工作中的突出問題，我們通過推行平等協商、集體合同和送溫暖活動，維護職工的合法權益，調動職工的積極性。

1、推行平等協商、集體合同制度，維護職工合法權益。全面推行集體合同制度，確保不發生重大勞動爭議和拖欠工資現象，強化安全生產意識，從而使職工的勞動報酬、工作時間、安全衛生得到較好的保障，企業勞動關系較穩定，企業和職工利益實現了雙贏。

2、以送溫暖為載體，為困難職工辦實事。送溫暖活動是工會心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會增強凝聚力的重要措施。每逢節日，我們都積極籌措資金進行慰問。鄉黨委、政府班子成員深入開展了“雙聯”工作，并確定了每名黨政負責人所聯的企業和困難職工。鄉黨委書記蔣平波負責聯系紅葉煤礦，當聽到煤礦煤炭滯銷的情況，積極聯系貨主，幫助企業走出了困境。組織女職工進行參加防癌保險和防癌檢查、組織企業主捐款2000元對特困家庭學子進行資助。

3、搞宣傳發動，讓職工真正受益。要求各企業工會組織職工學習《工會法》、《勞動法》和《合同法》等，在5月份開展“工人階級宣傳月”活動，讓職工真正熟悉工會法律法規，學會自己維權，讓他們的權益得到有效保障。組織政府工會專干、企業工會專干和部門

代表參加了縣總工會舉行的法律知識搶答賽。

4、深入一線，切實為職工維權。

我們不但為本鄉企業職工進行維權，也到各地為我鄉農民工維權。先后10次到外地處理工傷糾紛，維權金額達106萬元，有效維護了我鄉在外農民工的合法權益。

三、抓活動載體，增強工會活力

為不斷豐富企業文化、提升企業文化層次、提高職工勞動技能、培養團隊精神，組織職工開展了形式多樣的文體活動，并積極參加縣總工會組織的活動。“五四”和“三八”節組織青年職工和女職工外出考察學習、與縣直部門及鄰近鄉鎮籃球友誼賽、組織參加婦女風采比賽、成功舉辦喻家坳鄉第二屆煤炭行業職代會、組織企業職工開展各種形式的勞動技能培訓和競賽等，通過這些活動，共為企業培訓員工600多人、選樹勞動模范40多人、向企業及政府提供合理化建議160多條，大大地調動了廣大職工積極性，增強了凝聚力、創造力和團隊精神。

四、積極開展創模建家活動

鄉黨委成立了由黨委書記蔣平波為組長的創模建家領導小組，建立了黨政工聯席會議制度，將工會建設納入黨建工作考評內容。通過創評活動，各企業工會加強了領導班子建設，配全配優了工會專兼職干部，完善了“職工之家”等活動載體的硬件設施，健全了維權機制，增強了廠務公開的透明度，暢通了民主渠道，豐富了職工下班后的文化生活。按時足額提取了工會經費，將工會經費主要用于解決工會工

作中的難題和職工的困難，并對工會經費的每筆支出都嚴格審查，做到了用好、用活，克服了亂支、亂用。

回顧全年我鄉工會工作取得的成績，主要得益于以下三方面：

（一）得益于鄉黨委政府和縣總工會的關心、支持和指導。

（二）得益于工會干部的觀念改變，作風改善。一年來，我們工會干部積極學習業務知識，適應新形勢發展需要，對工會工作的認識有了進一步提高，逐步從工會工作職能轉變中找到工作方向，通過學習《工會法》在工作中逐步突出了維護職能。

（三）得益于嚴格要求和規范管理。任何一個單位和集體，沒有規矩和紀律，沒有制度和要求，是很難生存和發展的。工會工作雖然不是全鄉的主線工作，與經濟工作結合的地方少，但卻是人們生活和社會發展不可缺少的一部分。一年來，我們在維權、工會活動、幫扶工作等業務方面及學習、參加會議等工作制度方面進行了嚴格要求和規范管理，取得了較好的效果。

肯定成績的同時，我們也認識到自身工作存在的一些不足：一是工會相關檔案資料尚不齊全規范；二是新會員發展覆蓋面不夠廣；三是工會的活動場所較小，活動內容還很單一，要向以提高勞動技能職業技能為主要內容的工會活動方面拓展和研究；五是圍繞全鄉經濟建

設這個中心開展工作和活動，力度還不夠，需要我們進一步加強。

喻家坳鄉人民政府

二00九年十二月二十日

第四篇：中共喻家坳鄉紀委2009年工作總結

中共喻家坳鄉紀委2009年工作總結

2009年，鄉紀委在縣紀委和鄉黨委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，堅持黨的基本路線，全面履行職責，按照上級紀委的安排部署和工作要求，從服務全鄉工作大局出發，認真落實黨風廉政建設責任制，深化黨風廉政建設工作，加大查案、辦案力度，有力的促進了我鄉的經濟發展，維護了我鄉的政治安定和社會穩定。現將我鄉工作總結如下：

一、深化廉政宣傳教育，干部作風不斷淳化。

一年來，鄉紀委深入開展廉政文化進機關活動，認真抓好黨政領導干部的廉潔自律，增強領導干部廉潔從政的自覺性。一是抓好黨政領導干部的廉政學習，增強廉潔自律意識。經常組織黨政班子成員開展政治學習，學習黨的十七屆四中全會精神，學習上級廉政建設文件精神和黨的有關廉政理論。二是抓好黨政領導干部廉潔自律專題民主生活會的召開。鄉黨委定期召開黨政領導干部廉潔自律民主生活會，要求班子成員深入剖析，對照檢查，及時整改，自覺接受黨員、干部和群眾監督。通過召開領導干部民主生活會，班子成員之間互相溝通了感情，查擺了問題，對一些不良苗頭及時敲響了警鐘，增強了班子團結和領導干部廉潔自律的積極性和自覺性，做到了黨政領導干部的自重、自省、自警、自勵。三是加強對黨員干部的經常性教育。利用黨支部會、民主生活會、鄉村黨員干部大小會議進行黨的政治紀律教育，優化黨員干部的從政環境，通過多層次、寬領域、立體式的宣傳教育，進一步增強了黨員干部的勤政廉政意識，提高了黨員干部的拒

腐防變能力。四是深入開展“做黨的忠誠衛士，當群眾的貼心人”活動。進一步樹立了黨在群眾中的威信，拉近了黨和人民群眾的距離。

二、健全領導干部廉潔自律制度，深入開展反腐治本工作。一是加強制度約束。認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施辦法》和《黨政領導干部廉潔從政若干準則》的有關規定，堅持黨政領導干部的八個禁止：禁止利用職權和職務上的影響謀取不正當利益；禁止私自從事營利活動；禁止假公濟私，化公為私；禁止借選拔任用干部之機謀取私利；禁止利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益；禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。二是嚴格執行“五個必須”和“五個堅持”、“四個重點”，規范黨政領導干部行為。“五個必須”即：必須堅持講學習、講政治、講正氣，抓好自身的廉潔自律，管好家屬、管好身邊的人；必須抓好自己分管部門的勤政廉政建設工作，堅持經常學習對照中央關于廉潔自律的各項要求，做到警鐘長鳴；各級領導班子，必須貫徹民主集中制原則，加強團結；必須切實改變領導作風和工作作風，堅持勤政廉政并舉，狠抓落實，深入基層，深入實際，要處處為群眾著想，落實中央廉潔自律規定；必須從領導帶頭，從我做起，作出表率。“五個堅持”即：黨政班子堅持自覺維護民主集中制原則；堅持做好對口接待工作，村組干部、群眾到鄉辦事必須熱情接待，不得推諉；堅持干職工私事用車審批制度；堅持財經紀律和財務制度；堅持接訪日制度，認真做好人民群眾來信來訪工作。“四個重點”即：各部門的政務公開定期檢查；整頓村級財務工作，對重點村進行清理；

對機關和部門的各種承諾兌現作為一個重點檢查；對領導干部、部門職工在辦事中是否搞吃、拿、卡作為一個重點查處，決不姑息遷就。

三、強化監管、督查，機關工作作風全面加強。

年初，鄉黨委、政府進一步健全了《各線辦績效考核實施辦法》并要求各線辦制度崗位目標責任制，將工作逐一分解到考核指標，對工作進行量化，進一步明確干部的工作職責和獎罰措施，實行年中和年未兩次考核、評優，工作效果直接與福利待遇掛鉤，切實糾正“干與不干一個樣、干好干壞一個樣”的弊端，促進了效率與公平。黨政領導班子成員堅持勤政廉政，做到“精誠團結、埋頭苦干、各司其職、形成合力”，領導班子科學判斷形勢、駕馭市場經濟、應對復雜局面、依法執政、總攬全局的能力得到提高，實現了領導班子及成員素質明顯提高，各項工作明顯推進的目標，為鄉域經濟的發展提供了堅強有力的政治保證和組織保證。一是認真抓好十七大各屆全會精神學習教育活動，通過集中學習，廣大黨員、干部思想、作風得到進一步轉變，黨性、群眾觀念進一步增強；二是規范機關干部的工作秩序，嚴格工作紀律。為嚴肅機關干部工作紀律，制訂了機關干部學習制度、上班簽到制度、值班制度、包村責任制度等規章制度，實現了機關干部工作的正常化、規范化；三是抓部門、站所的政務公開，增強工作透明度。要求鄉屬各部門、站所要將每月工作完成情況和各種辦事程序向廣大群眾公開，接受群眾監督，提高工作質量和效率。同時，鄉紀委每年都組織站所、部門服務對象對站所、部門干部工作質量、工作作風進行民主測評，發現問題，及時批評教育并督促整改；四是以規范

村級財務管理制度為重點，抓好村務公開，杜絕村級職務犯罪。凡屬村級重大事務一律向群眾公開，特別是村級財務隨時進行公開，接受群眾監督，避免了因不公開而造成的黨員、群眾對村組干部的誤會，給了群眾明白，還了干部清白，從而推進了村級各項工作的順利開展。

四、接待信訪與查辦案件并重，全力維護黨紀國法的嚴肅性。

信訪工作涉及廣大人民群眾的切身利益，鄉黨委、政府非常重視，年初成立了以鄉黨委書記蔣平波為組長、鄉長陳永勝和紀委書記嚴國元為副組長、劉志堅、袁欣、齊秋武、黃勇、易開明、彭鐵、楊建蘭為成員的領導小組，并明確楊建蘭為信訪專干。確定了黨政領導值班日制度和大案、重案、疑案主要領導承包制度，每月召開一次信訪工作調度會，設立專門的信訪接待室和矛盾排查中心，做到了辦公地點、人員和資金的三到位。

對群眾來信來訪舉報和上級轉來的案件均依法依程序100%進行了處理。對群眾的來信來訪，鄉紀委高度重視，認真負責，及時進行登記并進行調查處理。

在調查處理的過程中，對極個別工作不負責任干部，給予誡勉談話，對群眾關心的熱點、難點，影響面大的信訪案件，確保處理的權威性和嚴肅性，對確屬不實的信訪舉報，為涉及黨員、干部澄清了問題，保護了干部。如太平山村有群眾舉報會計周新國一案，通過詳細的調查，發現是群眾不明真相所作的舉報，還周新國同志一個清白。

對確實違反黨紀黨規的，通過查清事實和批評教育，有認錯態度的且情節輕微的以教育為主，對情節嚴重的進行重點打擊，給黨員群

眾樹立反面典型。今年我們共查處了蔡良希非法持有槍支案、許友良瀆職案等5個案件，達到教育和警示的效果。

五、扎實開展糾風專項治理，切實維護人民群眾的利益。

遵照黨中央、國務院的統一部署，鄉紀委圍繞黨風廉政建設的要求，把減輕農民負擔、治理公路“三亂”、查辦商業賄賂、落實新農村建設政策、制止中小學亂收費等作為糾正部門和行業不正之風工作的重點進行專項治理。一年來，我鄉鄉村兩級各種收支經費均實行收支兩條線，結合政務、村務公開及時向群眾公布，接受群眾監督，消除群眾誤會，還干部清白。

六、以“兩幫兩促”為載體，進一步優化經濟環境。

面對金融危機的沖擊，鄉黨委、政府從為企業發展營造良好經營環境的角度出發，成立了工業協調領導小組，制定了黨政領導聯點制度，組織企業、安監和綜治、公安等幾家聯合治理整頓企業周邊環境，克服了冰災及企業改制的影響，實現了工業經濟的良好運行。

回顧一年來的工作，鄉紀委大膽工作，與時俱進，各項工作取得了一定成績，但與上級要求還有一定距離，有些方面還有待于進一步探索深化，如:違反黨的紀律，違反黨風廉政建設規定的現象還沒有得到完全遏制，一些黨員干部黨性觀念還不夠強，勤政、廉政意識不足，鋪張浪費、奢侈揮霍等歪風在個別部門、單位依然存在。在工作中，一些單位、部門及村對反腐倡謙廉工作認識不足，民主生活會、政務公開、村務公開，尤其是財務公開等制度沒有健全，導致在群眾當中造成不良的影響；還有的黨員干部，由于長期不參加黨的生活，沒有自覺地學習黨的路線、方針、政策，缺乏政治紀律和組織紀律，還有的共產黨員參與封建迷信活動等等。我們決心在今后工作中，進一步加大工作力度，改進工作方法，爭取更大成績。

中共喻家坳鄉紀委

2009年12月22日

第五篇：喻家坳鄉衛生院黨風廉政建設責任狀

寧鄉縣喻家坳鄉衛生院2015黨風廉政建設責任狀

為切實加強寧鄉縣衛生系統黨風廉政建設和反腐敗工作，全面落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任，根據省、市、縣各級黨委部署，結合我院工作實際，特簽訂2015年喻家坳鄉衛生院黨風廉政建設責任狀如下：

（一）全面落實黨風廉政建設“一意見一辦法”。即《寧鄉縣衛生局關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的實施意見（試行）》和《寧鄉縣衛生系統2015落實黨風廉政建設責任制檢查考核實施辦法》。遵守救死扶傷，全心全意為病人服務的醫德行為。

（二）以《寧鄉縣衛生系統深入開展醫藥購銷領域商業賄賂專項治理工作實施方案》和《開展糾正醫療衛生方面損害群眾利益行為專項整治活動實施方案》為重點指南，整頓和規范醫院醫藥購銷秩序，糾正醫藥購銷和醫療服務中的不正之風，維護人民群眾根本利益，凈化全院醫療服務環境。

（三）學習《加強醫療衛生行風建設“九不準”》和《事業單位工作人員處分暫行規定》，提高我院人員法律意識和思想道德素質，不斷改善服務態度，提高服務質量。嚴格遵守《執業醫師法》、《護士管理法》、《藥品管理法》、《湖南省醫療機構服務規范（試行）》和醫院的醫德醫風及各種規章制度；及時并規范地完成各種醫療文書，醫、藥、護、技操作規范。加強安全生產意識，嚴防醫療糾紛、事故的發生。

（四）合理檢查，合理治療，合理用藥。不開大處方，不做不必要的檢查，拒絕開單提成，嚴禁私自收費；不接受任何醫療單位、人員以任何名義、任何形式給予的回扣、提成和其他不正當利益；不接受患者及其親屬的吃請、饋贈的“紅包”及物品；不通過介紹病人到其他單位檢查、治療或購買藥品、醫療器械等收取回扣或提成；不為自己及親友“搭車開藥”或搭車檢查。

（五）嚴格責任追究。嚴格崗位責任，按照省委《關于印發〈湖南省黨風廉政建設主體責任和監督責任追究辦法〉的通知》（湘發〔2015〕5號），執行責任追究制度。對因崗位職責履行不到位而造成嚴重后果及對黨風廉政建設責任不落實、監管不到位導致不正之風問題突出的科室和個人，依紀依規追究相關責任人的責任。凡受到責任追究的科室和個人內不得評先評優。

（六）在執行黨風廉政建設工作任務過程中，遇上級提出新的要求，增加相應的責任。

（七）遇責任人變更，由繼任人履行黨風廉政建設工作職責。

本責任狀一式二份，簽訂雙方各執一份，自簽訂之日起生效。

責任人（簽字）：

****年**月**日

單位（蓋章）：

單位負責人（簽字）：

****年**月**日

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