第一篇：老總年會發言詞

老總發言詞

尊敬的各位來賓、XX的各位伙伴們：

今天很高興跟大家聚在這里，一起共同慶祝新年的到來。首先，我向各位來賓、各位伙伴及你們的家屬致以新年的問候和誠摯的祝福：祝愿大家在新的一年身體健康、工作順利、萬事如意！祝各位來賓在新的一年，企業蒸蒸日上、大展鴻圖！

到2013年止，XX企業已經走過了11個年頭。這11年來，企業經歷了無數的風風雨雨。我很珍惜我們所經歷過的這些風雨，是這些風雨讓我得以成長，是這些風雨，讓我們的企業得以成長。這些風雨在考驗企業的同時，也考驗著我和所有的伙伴。2013，我們走過來了。在走來的過程中，我經常看見機臺旁無數勤勞的身影在默默地忙碌著；我看見包裝臺邊，無數雙熟練的手，快速地飛舞著；還有庫房和一樓的出貨口，雖然受到電梯的限制，但我們的產品，在他們繁瑣細致的工作中順利送達客戶手中；我們的業務人員，不論酷暑和寒冬，長年穿梭在各行各業，為了開發客戶、維持客情，常常候場到深夜；我們的后勤人員，為了建好新賬套，放棄了大量的休息時間，主動承擔工作任務，使新賬套得以按時啟用。。。這些點點滴滴的事跡，讓我無數次感動。在這里，借著今天這個機會，我要感謝這些為企業默默奉獻的所有伙伴，是你們堅持不懈的努力和踏實進取的精神，才有了今天的東實。同時我還要感謝一直支持和幫助我們企業發展的各界朋友，謝謝你們！（鼓掌）

我們的企業發展到今天，僅僅是我們前行的一個驛站，萬里長征才邁出了一小步。企業要發展，還必須做更多的工作，學更多的東西。作為XX的一員，我會帶頭學習，也會帶領大家共同學習，共同提高、共同進步。我們給企業確定的使命是：成就伙伴，打造幸福。這里的幸福，就是為員工創造物質和精神兩方面的幸福。我希望，我和大家一起努力，我們共同來打造好XX企業。企業有了發展，我們才有了創造幸福的基礎。

對創造幸福基礎而言，2014年，是比較關鍵的一年。為打好這一基礎，我們需要在這一年做好方方面面的工作，比如要拓展市場、要調整資源的配置、產品質量要上臺階、員工隊伍要充實，隊伍素質要提高、管理要更上一層樓、2013的經驗教訓需要總結和避免，等等這些，都是我們在新的一年需要切時面對的。所以，我們需要所有伙伴齊心協力，作好充分準備，去迎接新一年的挑戰。

“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海”。我相信，有大家的共同努力，我們企業的明天一定會更好，在座每一個人的明天都會更好！

最后，再次祝愿各位來賓、各位伙伴新年快樂、闔家幸福！并把最誠摯的問候和祝福送給你們的家人。

謝謝大家！

2014.X.X

第二篇：老總發言詞

尊敬的各位來賓，親愛的同事們、朋友們：

大家晚上好！

春花含笑意，爆竹增歡聲，在這樣的一個喜慶的節日里，我們匯聚在此，共同慶祝2013年新一的到來。值此佳節之際，我代表公司，向全體員工和一直支持我們的新老朋友們，致以新年的問候和祝福，祝愿大家在新的一年里，身體健康，工作順利，萬事如意！在過去的2012年，作為公司的發展階段，我們面臨著重重困難，外部市場的激烈競爭，內部設備短缺，都造成我們的舉步維堅，但是我們所有的員工能夠緊緊的抱在一起，堅持我們自己的理想及信念，用我們的堅強毅力，和不怕苦，不服輸的工作作風，在新老朋友的支持配合下，還是取得了一個豐收的2012！我們超額完成了計劃，為公司打開了市場大門，這就是我們的勝利，我為全體員工感到自豪，并向所有支持和配合我們的朋友們致以最崇高的敬意！

2013年新的一年，新的氣象，還有一個新的征程。我們的未來是光明的，是喜人的。春敲起了戰鼓，年吹響了號角！我們把愿望寫在今天，聽事業的口哨響起，和祖國一起在明天的跑道上沖次！不管汗能流多少，也不怕血可灑許多，我們在今天銘刻下人生的理想，并為此奮斗到底！

最后，再次祝愿全體員工、賓客新年快樂，合家幸福！

第三篇：年會主持發言詞

年會主持發言詞

開場白

各位領導，各們同仁，大家下午好，今天我們在這里歡聚一堂，召開廣州天力物業發展有限公司上海分公司2011年會，首先請允許我介紹一下今天參加我們年會的領導和嘉賓，他們是：職務***，職務***，職務***，感謝各位領導對物業公司的關心和支持，讓我們以熱烈的掌聲表示感謝。今天會議的議程如下： 下面我們進行第一項：請***領導給我們致詞，大家歡迎

下面我們進行第二項：請物業公司副總經理胡偉作物業公司工作總結 下面我們進行第三項：請物業公司總經理助理馬升發宣布2011公司優秀員工及優秀管理干部名單：

下面我們進行第四項：為獲獎員工頒獎：（放背景音樂）

1、請榮獲優秀員工的代表上臺領獎。

2、請榮獲優秀管理干部的代表上臺領獎

下面我們進行第五項：請獲獎員工代表發言

各位領導，各位同仁，我們進行了工作總結，表彰了優秀員工和優秀管理干部，在此我代表我們物業公司再次對蒞臨會議的各位領導和嘉賓表示衷心的感謝，正是有了各位領導的大力支持和親切關懷，我們物業公司才能在2011年取得一點點進步和成績；同時我們也希望在2012年繼續得到各位領導的大力支持和殷切關心，使我們物業公司的工作得到進一步的發展。

下面我們進行今天年會的聯歡活動和抽獎活動，希望大家開心、快樂。有請我們的美女謝琴和帥哥蔣光富繼續主持節目。謝謝大家。

第四篇：家長會領導發言稿-年會領導發言詞

家長會領導發言稿-年會領導發言詞

表彰大會領導總結發言詞

各位同學：

大家下午好。10-11第二學期，是一個碩果累累的學期。在這個學期里我系以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，爭優創先,圍繞學院中心工作,以提高人才培養質量、加強內涵建設為重點，推進系部文化建設，加強學生管理，各項工作取得了長足的進步。

思想政治教育上，我系認真體會思想教育工作重要性，堅持教書與育人相結合，教育與自我教育相結合，政治理論教育與社會實踐結合，解決思想問題與解決實際問題相結合，教育與管理相

結合，繼承優良傳統與改進創新相結合。大力加強學生思想政治教育隊伍建設，把教育學生與服務學生結合起來，既要教育人引導人，又要關心人幫助人，為學生健康成長創造良好條件。

在隊伍建設上，我系嚴抓三個隊伍建設。輔導員隊伍建設方面，我系五位輔導員老師依據各自分工，各司其職，互相幫助，共同進步，為系部各項日常工作的開展奉獻自己的力量。對班主任隊伍，系部根據《常州輕院班主任工作條例》，擬定了《模具系班主任工作考核辦法》完善了班主任年終考核制度，促進了班級各項活動的更好開展。同時系部也嚴抓學生干部隊伍，真正使學生干部來自學生，服務學生。

日常教育管理方面，我系響應院黨委號召，結合系部特色，各項工作風生水起。依據制度，我們要求每個班級分別涉及到班級管理大事記，團支部活動，早鍛煉，晚自習，素質拓展，費用支出等日常管理事宜。真正做到有任務，有

控制，有檢查，有落實，有改進，并以此為契機促進了各項活動的順利開展。

另外，我系的獎勤助貸，安全心理，招生就業等工作也在穩步地開展。同學們，過去的一個學期，我們高興地看到，我系的各項工作得以順利開展，取得了一定的成績。但是，在成績面前，我們要保持冷靜，我們還只是剛剛起步，更好的藍圖美景等著我們去規劃，我們要戒驕戒躁，時常反省，不斷地總結，不斷地提高，共同譜寫我系更加美好的明天。謝謝大家！總工會領導在年終大會上發言

近幾年，在上級工會和市委、市政府的大力支持下，全市各級工會組織的幫扶解困力度進一步加大。至目前，工會系統累計幫扶困難勞模、困難職工和農民工萬多人，用去資金943萬元。幫扶救助工作基本實現了從節日期間的重點走訪慰問向經常化、制度化幫扶拓展；從單一的生活救助向醫療救助、子女助學、就業服務、法律援助等多方面、多

層次、多領域拓展；從幫扶救助城鎮特困職工向包括農民工在內的困難職工群體拓展.一、領導重視 出臺方案 把幫扶困難職工活動擺到突出位置

黨的xx大報告中提出要著力關注民生、保障民生、改善民生，把解決民生問題放在了社會建設的突出位置。市委市政府也高度重視困難群眾的生產生活問題，把幫扶困難職工活動作為一件大事來抓。市領導等相關同志多次強調：要把幫扶工作作為各級各部門的主要工作，列入重要議事日程，切實抓緊抓好。一是成立領導組織。成立了以市委副書記為組長，市四大班子領導和市總工會主席為副組長，市委組織部、宣傳部、市總工會、市勞動和社會保障局、市工商局、市地稅局等有關部門為成員的市幫扶困難職工活動領導小組，為建立幫扶長效機制提供了強有力的組織保證；二是列入市委重點工作。市委連續三年把幫扶活動列入全年重點工作，每季度

聽取工作進度情況，年底進行工作考核，確保了幫扶活動扎實有效推進；

二、是要加強創業培訓和創業指導工作。各級工會組織要依托自身培訓資源和社會辦學力量，積極開展創業培訓工作，推廣小額借款、創業培訓和創業指導“三位一體”的運作方式，重點抓好借款對象創業培訓。培訓中，要實行嚴格的項目管理和服務，在技術、信息、營銷等方面對他們提供指導和扶持。同時，實施心理、管理、經營素質的培訓，幫助他們轉變就業觀念，樹立創業的自信心。在培訓結束后還要加強跟蹤服務，幫助創業者解決創業場地、落實稅費減免政策，提高困難職工的創業成功率。對創業成功者，要注意發揮就業倍增效應，在解決創業者本人就業和生活困難問題的同時，也要為社會創造一批就業崗位，幫助更多的下崗失業人員實現再就業。

三、落實政策 源頭幫扶 為困難職工創造寬松的解困環境。

為了突出幫扶實效，為困難職工創造寬松的解困環境，我市工商、稅務、教育、衛生、勞動、民政、房管、司法等政府部門根據職能特點，制定出臺了與困難職工生產生活息息相關的優惠政策。三年來，以上部門各司其職、各負其責、密切合作，著力抓好各項優惠政策的落實，為困難職工搭建政策平臺，加強源頭幫扶，如今已經成為解決困難職工實際問題的主要渠道和

四、是要堅定自主創業的信心。在座的各位勞模和職工代表都曾經為國家和的安全發展做出過突出貢獻。有的愛崗敬業、無私奉獻，在平凡的崗位上兢兢業業、辛勤勞作，創造出了驕人業績；有的在戰場上不懼槍林彈雨、不怕流血犧牲，誓死捍衛祖國的尊嚴。當前，在經濟體制轉型過程中，由于所在企業效益不好，許多同志下崗失業，家庭生活出現了暫時的困難。但我想，只要我們拿出曾經的豪邁激情，拿出當年干事創業的勁頭，拿出不怕流血犧牲的勇氣，就一定不會被眼前的生活困難所壓倒，就一定能夠戰勝眼前的困難，在社會主義市場經濟的廣闊舞臺上大有作為，再立新功。

五是要選擇切實可行的創業項目。具有創業愿望和創業能力的困難勞模和困難職工要取得成功，還有一點很重要，就是要選擇好創業項目。在選擇創業項目時，一定要對項目的市場前景、消費對象、資金投入、經濟效益、個人的應對能力等進行認真的調查研究、正確的分析判斷、科學的計算預測，找到符合自己實際情況的投資路子。切忌好高騖遠，應該腳踏實地，從小創業項目做起，逐步發展壯大。七年級家長會領導發言稿

七年級家長會領導發言稿

尊敬的各位家長，你們好！

首先，讓我代表學校及七年級全體教師，對各位在百忙中抽出時間來我校參加七年級家長會表示熱烈歡迎，對大家關心教育、支持教育的行動表示衷心

地感謝。我想，每一位家長都會望子成龍、望女成鳳，每一位教師都希望自己的學生學業有成，每一位校長都希望自己的學生成為祖國的棟梁。但是，教育是一個既艱苦又漫長的過程。對孩子們來說，家庭教育、學校教育、社會教育三方面缺一不可。曾有人說：“五加二等于零”。什么意思呢？是說學校花了五天時間對學生進行正面教育，一個雙休日，學生回到社會，就把學校的教育給全忘了。更為嚴重的是兩個長假期后，每一個新學期開始時的摸底測試，孩子們的成績都會下降。老師抱怨家長沒督促孩子學習，家長抱怨學校老師沒有把孩子教好，成績下降了。就其原因不言而喻。為此，每當放長假的時候，我們會給每一位家長寫《致家長的信》，不知道這是否能給家長們一點啟示和幫助？更希望我們加強配合，各自認真履行監管責任，共同教育好我們的孩子。

多數家長應該都孩子的班級及任課教師有所了解，七年級的班主任及科

任情況我就不再介紹了。今天的家長會，分兩個階段進行，先是年段集中………，然后分班級進行…………..。

下面先進行會議的第一階段，先由我來向各位家長介紹學校近一個半學期以來，學校工作情況及七年級的工作概況，并與各位家長共同探討孩子的教育問題。我校，自薛校長來了以來，在各級黨委政府的關懷支持下，在各級領導的親切關懷正確領導下，學校新一屆領導集體團結一心，通過全校師生的共同努力，學校各項工作取得長足的進步。當然，這也離不開各位家長的熱心幫助支持。學校近一個半學期以來，學校工作進展主要以下幾個方面：

一是學校的校容校貌有較大改觀，師生的學習生活條件得到逐步改善。各位家長

應該有所感覺，聽孩子說過或看到了；我們學校，現有18個教學班，八百多名學生，80來名教職員工，市縣骨干教師25人，市縣名師13人，學校配備

有較規范的理、化、生實驗室，勞技、美術、體育室、圖書室、閱覽室一應俱全，借閱方便、資料豐富，兩個多媒體教室，各教室都將裝備“班班通”多媒體教學設備。宿舍、食堂設備逐步改進，為孩子創造安全、衛生、健康、優美的飲食環境。校園的優化美化工作也正在進行之中。

二是學校全面貫徹黨的教育方針，發揚“團結務實、拼搏進取”的敬業精神，堅持“以人為本、以德育人、自立立人、和諧發展”的辦學理念，團結進取，求真務實，追求卓越，不斷創新。學校在教育教學的各個方面，下真功夫，下實功夫，下苦功夫，狠抓校風校紀，上下一致，齊心協力，教育教學質量正向更好更高的層次邁進。

三是學校大力推行均衡教育，平均分配各班人數，平衡各班師資力量，老中青結合；不設重點班、實驗班，對待學生一視同仁。學優生促其更優，學困生絕不言棄。

學校的目標是：建成一所負責任、黨委政府信任、群眾滿意，社會認可的農村中學。

就七年級工作而言，這邊也向家長們作個通報。

回顧一個學期來，年級重視學生的思想品行教育，狠抓規范管理和教學常規，盡力把工作做細做實；大力加強學困生的扶持力度，不放松對他們的思想教育；加強教師隊伍建設，切實提高教師的敬業精神；六個班主任跟班勤快，做了大量工作，如：學生的行為習慣、學習習慣養成教育，加強了早晚自習、上課、寢室的巡查、跟蹤管理，學生自覺性、上課效率得以提高，逐步學會了適應初中生活。生活上同學們相互幫助、共同進步。寢室、教室的衛生 按時打掃，愛護公共財物和資源，做到了人走關燈、人走鎖門，節約用電。珍愛學校的一草一木，不踐踏草坪，不攀枝摘朵。撿到物品及時交公或還給失主。按時就餐，有序排隊。尊敬

師長，路遇領導老師主動打招呼。學習上許多同學逐步養成好學、好問，上課積極舉手發言的好習慣。在課余時間，布置了適量的學習任務基本能按時完成，各班級自習課紀律良好。

家長朋友們，聽到這，您是否認為把孩子放到學校，就可以高枕無憂了？撒手不管了？以前的舊觀念說的，認為：生子….生女…..教育不關家庭的事呢？

不，請您千萬不要這么想,也千萬不要這么做。家庭教育是一切教育的基礎。這不是推脫學校教育的責任，從主次上看，家庭教育為首，在孩子成長的過程中，家庭教育起到很重要的作用。

接下來就與各位家長共同來探討孩子的教育問題。

經常和老師溝通。孩子是你們的希望，你們也都希望他們將來有出息。我常聽到家長滿臉歉意地對我說：“老師啊，我就把孩子就交給你們老師了，或者說：孩子只聽老師的話，不聽我們的話。等等”其實這樣是不對的。在座的每

一位家長，你們是無師自通的教育家！父母是孩子的第一老師，要教育好學生，必須家長老師配合好。我們班級的學生比較多，作為班主 任和各位家長的聯系不是很頻繁，其他科任老師和家長交流的機會就更少了。如果您能多和老師們取得聯系，一方面可以使我們雙方對孩子的教育更有針對性，另一方面，有您的關心也可以對孩子的學習形成一種動力。我們共同來做孩子的思想工作，我想至少可以使他們更進步一些，讓小問題消滅于萌芽狀態，所以我倡導家長多和老師溝通。

要全面而準確地估計自己的孩子。對孩子的評估不能過高，也不可過低。您的子女學習成績好,并不意味著思想好,能力高；您的子女學習成績落后,并不意味著思想差,能力低。由于孩子的個體差異，免不了成績有好有壞，孩子由于不肯學習，導致成績差，我們就應該適當的批評，如果孩子很盡力了，成績卻不怎么理想，我們更應該給他信心。不過

在這里我還要強調一點：一張試卷的分數并不能代表孩子的全部，我們更應該關注的是孩子的能力，注重孩子的全面發展。時代變化了，人才的標準也

在變化，分數不能決定一切，高分未必高能，只有素質綜合，全面發展，才能適應未來社會的競爭和挑戰。

理智地去愛孩子，教育孩子遇事多做自我批評，進行換位思考。有一句話“溺愛是誤入孩子口中的毒藥。”作為家長要理智愛子，要正確地認識孩子的缺點和不足，不袒護孩子。在孩子和其他同學發生口角或矛盾，訴說自己受到的委屈時，先讓孩子從自身找原因，不要總是幫孩子說話，不然會縱容孩子的缺點。當孩子受到老師批評時，要讓孩子分析:老師為什么批評你?老師的批評教育是對孩子負責，表揚是愛，批評更是一種愛。一定要維護老師在孩子心目中的威信，不能在孩子面前議論老師的不足和短處，更不能貶低老師，一旦老師在他們心目中失去了應有的地位，那么

連同這門功課，他們也會拒絕學習，這樣的話您孩子的前途就葬送了。你們的理解和信任是對我工作的最大支持，也是我們老師工作不怕苦、不怕累的動力所在。

注重培養孩子的日常修養

不管是家庭教育還是學校教育，其目的都是一個，將孩子教育好。學會做人是第一重要的，然后才是學知識學本領。我常常對學生說，要想學習，就要先學做人，如果做人都做不好，就不要談學習，所以在今天這個家長會上我依然將做人這個話題放在重中之重來談。現在有的家長只重視孩子的學習成績，孩子一回家就問：“考試了嗎？考了多少分？”見了老師第一句話就是：“這一段時間孩子學習怎么樣？”卻很少有家長問：“這一段時間在班里表現積極嗎？和同學打架了嗎？和老師關系處得好嗎？”家長缺少的是對孩子的思想教育。我認為一個好孩子應該熱愛勞動、熱愛班集體、不罵人不打架、能獨立自主，有自信心、責任心、懂得感恩、誠實，講信用、待人有禮貌、能與同學、老師和睦相處、尊重老師和父母等。我們知道，一個人的才能有高低，但只要他是一個好人就多多少少會對社會有貢獻，對他人有益。因此，我們一定要把教育孩子如何做人放在首要的地位。

下面我講三個實例，家長們可以細細體味一下做人的重要性：1.復旦大學的一名

大學生多次頂撞老師，和老師處不好關系而被開除2.有一位老教授要資助四川某中學的一些貧困學生，這位老教授事先要了這些貧困學生的名單，并告訴校方不要將他的資助計劃告訴任何人，并于此同時給這些貧困學生每個人郵了一本價格非常便宜的書，結果只有一個學生給老教授回了信表示感謝，最后，老教授只資助了這個回信的學生。事后，老教授講：“只有這個學生懂得感恩，所以我資助了他。

“小樹易直也易彎”，家長們，我們

一這定要注重從小事教育引導孩子什么事該做，什么事不該做，以此培養良好的習慣。要知道正確合理的家庭教育是人一生的幸福，錯誤和不良的家庭教育就是我們自己的晚年的痛苦和辛酸。人生最大的煩惱莫過于兒女的不成器，為人一生最大的欣慰莫大于孩子的有才有德。

注意觀察孩子平時的一舉一動

作為家長一定要孩子注意觀察孩子平時的一舉一動，孩子學壞的第一步往往表現在：愛打扮自己、染頭發、注重化妝、結交陌生朋友、抽煙、早戀等。孩子一旦學壞，會逐漸喪失學習興趣，聽不進老師的規勸，發展下去，其后果可想而知。現在有的家長忙著賺錢，忽視了對孩子關注，這樣對孩子的教育的結果肯定是失敗的！而家長對孩子關注多的，孩子在各方面都很優秀，進步也快！所以家長一定要注意觀察孩子平

時的一舉一動，多關注一下孩子。

不嬌慣孩子、學會對孩子說不

有句名言：再富不能富孩子。讓孩子吃苦，培養孩子艱苦樸素對孩子成長是有利的。給孩子的錢要控制，并問孩子是怎么花的。我這里建議各位家長在家不要溺愛你們的孩子，讓他們的生活有規律，不能由著孩子的性子來。教育孩子必須嚴格要求，俗話說嚴師出高徒，慈母多敗兒。在我們家庭也一樣，不要等到孩子有問題了，上網吧徹夜不歸了，早戀了等等，這時你再去嚴格要求也晚了，所以我們決不能嬌慣孩子。、給孩子創造一個良好的學習環境。

學習需要集中思想，集中精力，不要讓家庭矛盾干擾影響到孩子；讀書需要心靜，做家長的有時就得做出犧牲。比如一些孩子在家學習的時候，盡量不要玩麻將、打牌等嚴重干擾孩子學習的事情。

不要給孩子帶手機

最近我發現有的學生將手機帶入學校，有的上網聊天結交不良朋友，有的上網玩游戲花錢買Q幣、有的冒充家長跟班主任請假，以此逃學，幾天不回校也不回家，后果可想而知，所以家長千萬不要給孩子帶手機。

規劃孩子的周末活動

雙休日的管理很重要，首先，家長要督促孩子有計劃完成家庭作業，但我要提醒家長一點，學生不是完成了作業就是完成了任務，而是要督促孩子及時復習和預習，這對提高成績尤其重要。其次，家長要關注孩子的活動：是否進入游戲廳和網吧，更不能讓孩子跟行為不良的孩子來往，同時要看適當控制孩子看電視的時間.請假制度 如果孩子沒有特殊的事請家長不要給孩子請假，不要有一點小病或因一點小事就給孩子請假，這樣不利于孩子意志力的鍛煉，也容易讓孩子產生厭學的想法。如果學生想請假，家長必須親自打電話，我們這樣做的目的是怕學生撒謊而中途逃學，另外如果學生病了，第二天還不能來，家長還要親自打電話，為了您的孩子，希望您配合

班主任做好這項工作。

要教育孩子注意各項安全，不要讓孩子騎摩托車上學，不要讓孩子乘坐無

證、超員的車輛。

家長朋友們，今日的付出，影響著孩子的未來。說實在的，就這講話稿，我也一直修改修，每看一遍，都做改動，怎樣才能讓家長朋友們聽著舒服，不產生抵觸情緒，如何使這次家長會更有成效，都在認真思考。目的是，讓我們攜起手來，為了孩子的明天，共同為孩子撐起一片藍天白云，讓孩子在藍天白云下，沐浴著陽光雨露，快樂健康的成長，！

再次感謝你們能來參加這次家長會！說的不對、不妥之處，請家長朋友們批評指正！謝謝大家！

2016年12月15日

第五篇：酒店年會發言詞

同志們、朋友們：

金龍辭歲，銀蛇報福。沐浴新年的曙光，我們滿懷喜悅，告別2012年，迎來充滿希望的2013年。在這辭舊迎新、歡樂祥和的喜慶時刻，大家歡聚一堂，滿懷激情，共賀佳節。在此，我謹代表董事長向全體員工的努力進取和勤奮工作致以深深的謝意，并向你們致以節日問候和新年祝福！祝大家在新的一年里歡樂祥和、幸福安康！

過去的一年，酒店全體員工在各自崗位上兢兢業業、辛勤耕耘，使酒店的各項工作得以順利完成，表現出高昂的斗志和極大的工作熱情，體現出良好的精神風貌，為酒店任務的圓滿完成做出了重要貢獻，為酒店品牌的樹立打下了堅實的基礎。在此，我再次向你們道一聲：大家辛苦了！

2012年已經過去，給我們留下了太多的懷念值得回味，更帶給了我們很多的經驗和能力，我們將會認真總結和萃取，并在新的一年將更加努力的提高我們的運作理念和服務水平。

展望2013, 是酒店另一個新的開局之年，也是酒店實現新的奮斗、新的跨越的新起點。同時我們清醒地看到，我們所面臨的競爭將更加激烈，面臨的形勢將更加復雜，面臨的挑戰將更加嚴峻，但我們要迎難而上，抓住機遇實現新的目標，新的任務。我們堅信在全體員工的共同努力、拼搏之下，酒店的明天將會更加艷麗奪目！。