第一篇：在商務系統辭舊迎新座談會上的講話

～年的新年鐘聲即將敲響。在滿懷喜悅辭別舊歲，迎來～年新的曙光之際，我們歡聚一堂，回顧過去，展望未來。在此，我代表協會黨委向在座的各位同志，并通過各位向全系統的干部職工、離退休老同志、職工家屬，表示衷心的感謝、誠摯的問候和美好的祝愿！并恭祝大家新年愉快，身體健康，幸福吉祥！恭祝我們新的一年里在創新、與時俱進的征途上續寫新的篇章，得到穩步、快速、健康的發展。

在即將過去的一年里，我們在區委、區政府的正確領導下，按照崗位目標責任制的總體要求，緊密聯系我區商業實際，不斷改進工作作風，創新工作思路，加大招商引資工作力度，穩步推進企業改革改制，全系統經營管理、安全生產、隊伍建設、黨建和思想政治工作都取得了長足的進步和發展，較好地完成了年初預訂的各項目標任務，1——12月商品銷售總額完成xxxxx萬元，占年計劃160.4%，比去年同期增長62.3%；工業總產值完成xxxx萬元，占年計劃133.2%，比去年同期增長42.8%；工業產品產銷率99%，與計劃持平；生豬定點屠宰2.76萬頭，完成年計劃的74.6%；技改投入完成1107萬元，占年計劃158.1%；實現利潤xxx萬元；上交利稅完成xxxx萬元，占年計劃106.7%，比去年同期增長12%；招商引資實際到位資金xxxxx萬元，完成全年目標任務的102.68%。為全區經濟發展和社會穩定做出了應有的貢獻。

在即將過去的一年里，我們穩步推進企業的改革改制工作。冠生園食品廠的破產工作已基本結束；乳品廠的破產工作從去年3月份啟動，目前清產核資及職工安置方案等前期工作均已完成，現正依法處置資產兌現安置方案；生源營養品廠的破產工作目前清產核資已經結束，各項工作正在有條不紊地進行之中；飲食服務公司的改革改制工作經過區調查組一個半月的調查已經有了明確結論，各項工作正在加緊進行；市五金公司的破產前期準備工作正在有序進行；第一五金公司和東風食品廠資產變現已經完成，正在醞釀職工安置和改革改制方案，其他企業的改革改制工作正在咨詢、分析研究之中。

在即將過去的一年里，我們進一步加大了招商引資的力度。全系統共協議引進資金xxxxx萬元，實際到位資金xxxxx萬元，完成全年計劃xxxxx萬元的102.68%。市百貨公司一千零一夜飚歌城于4月28日開業，是我市目前最大的一個集休閑、娛樂于一體的高雅、健康的娛樂活動場所；市百貨公司家電廣場擴建項目已經完成，于是12月18日正式開業，是我市目前規模最大、品種最多、服務最好的專業家電市場；肉食批發配送中心與上海食品公司合作項目——宿州市陽光食品有限責任公司經過近半年籌備于5月18日開業運行，該項目年生產能力可達20萬頭以上，年產值2億元以上，可創利稅500萬元，產品遠銷上海、杭州、湖州等地，不僅解決了部分職工的生活和再就業問題，而且盤活了配送中心資產，并將對我區及周邊地區的農業結構調整起到推動作用，促進經濟躍升。

在即將過去的一年里，我們對系統內任期屆滿的6家企業的總支、支部進行了換屆選舉。此項工作在黨委的領導下，經過嚴格把關，進展非常順利，新改選的總支、支部各項工作已經進入正常運行軌道。XX年，全系統共發展新黨員11人，預備黨員轉正11人，推薦16名入黨積極分子參加培訓。

在即將過去的一年里，我們堅持改革、穩定、發展兼顧，特別注重加強養老保險工作、老干部工作、各類信訪工作、以及安全生產和社會治安綜合治理工作，保持了全系統的基本穩定。

這些成果的取得，飽含著在座的各位以及全體干部職工的執著追求和不懈努力，也與各位離退休老同志和全體職工家屬的大力支持是分不開的。在此，我代表協會黨委再次表示衷心的感謝！

展望～年，機遇與挑戰并，我們將以黨的xx大精神為指針，各項工作圍繞“一個中心”、明確“兩個重點”，形成“三個格局”，力爭使商品流通成為我區經濟發展的生力軍。

在新的一年里，我們要圍繞一個中心：深入學習貫徹黨的xx大精神，緊緊圍繞“解放思想、實事求是、與時俱進”這個中心，緊密聯系商業實際，以新的思路謀求發展，以新的突破促進改革，以新的局面擴大開放，以新的舉措推動各項工作上新臺階。

在新的一年里，我們要明確兩個重點：一是以加快推進本區商業流通現代化為重點，加快傳統商業經營向現代流通方式的轉變，加快由傳統流通格局向統一開放的大市嘗大流通轉變，大力引進和發展連鎖超市、電子商務等新型業態，迅速提高埇橋商業現代化整體水平。二是重點發展社區商業，以“居民基本生活需求不出社區就能得到基本滿足”為目標，著重發展社區微型超市、早餐、社區菜店，構建全新的社區商業服務體系。

在新的一年里，我們要形成三個格局：一是現代商品流通業態與傳統商品流通業態互為依托、融合發展的格局；二是企業能進能退、進退有序的格局；三是生產與流通“引進來”與“走出去”相互促進、有機結合的格局。

在新的一年里，發展要有新思路。必須緊緊抓住積極推進經濟結構戰略性調整這個主線開展工作。在產業結構、商品結構調整上，邁出新步伐；在行業管理、信息法規、商業中介、商務會展等職能轉變上有新作為。

在新的一年里，改革要有新突破。必須緊緊抓住堅持和完善“三轉換一保障”的改革思路，因企制宜，積極推進體制創新和機制創新。要堅持依法行政，加強監管，提高工作效率和水平。

在新的一年里，開放要有新局面。必須緊緊抓裝引進來”和“走出去”相結合，全面提高對外開放水平，爭取招商引資和勞務、技術輸出工作再上一個新臺階。

在新的一年里，各項工作要有新舉措。必須緊緊抓住崗位目標責任制各項任務的落實，針對新情況，面對新問題，研究思路，提出對策，搞好協調，完善服務，不斷探索社會主義市場經濟條件下商業工作的新模式，努力開創商業工作的新局面！

順祝大家身體健康，合家幸福，工作順利，萬事如

意！

謝謝大家！

第二篇：商務工作座談會上講話(10月底)

Xxxx同志在全區商務工作座談會上的講話

（2011年11月2日）

同志們：

經區政府研究，今天在這里召開全區商務工作座談會，這既是一個座談交流會，也是一個形勢分析會和工作推進會。主要目的是：傳達貫徹全市商務工作座談會精神，進一步貫徹落實全區前三季度經濟形勢分析會精神，通報情況，交流經驗，安排部署最后兩個月商務工作，確保完成全年目標任務。把會議目標再聚焦一點，核心之核心，就是針對1—9月我區外貿出口、直接利用外資、社會消費品零售總額等三個商務經濟指標欠時序進度的問題，進一步分析原因，明確責任，強化措施，堅定不移完成全年目標任務。剛才，峻峰同志傳達了全市商務工作座談會精神，通報了1-9商務工作情況，對下階段商務工作進行了安排，各地、各有關部門作了交流發言，都講得很好。應當說，大家只要把各自講的內容，認真抓好落實，這次會議目的就達到了。33區長對商務工作高度重視，來掇刀一個月：兩次聽商務工作和招商引資情況匯報，今天會議，進行專題報告后，他決定召開的。

一、關于深化對商務工作的認識

商務工作,通俗的講,就是內資內貿、外資外貿，其本質和內涵就是：促進流通，擴大消費；招商引資，增強后勁。核心業務是三塊：一是招商引資，包括境內和境外；二是外貿出口；三是

擴大消費。在現代開放經濟條件下，我們對商務工作要有一個全新認識，切實增強做好商務工作的使命感和責任感。

（一）從經濟發展的內在規律來看，加快發展商務經濟是現代經濟的內在要求。大家都知道，馬克思政治經濟學關于社會再生產理論的四個環節：生產、分配、交換和消費，交換和消費都涉及到商務活動。交換和消費活動直接關系到社會再生產能否實現。其次，從商品價值鏈看，有一個大家都熟知的微笑曲線，高附加值在研發設計和銷售服務，中間生產環節屬低附加值。（客廳理論--廚房：生產，最苦最累，油煙，垃圾都留在廚房；客廳，餐廳消費、享受，家里面最光鮮、最亮麗的地方。）可以說“無商不活”，商務經濟是促進區域經濟良性發展的重要動力，對區域經濟發展具有重要的推動作用、拉動作用和撬動作用，也是轉變發展方式，提高經濟發展質量的必然選擇。

（二）從掇刀特殊區情來看，加快發展商務經濟是實現掇刀跨越發展的重要突破口。首先，商務經濟是掇刀的特色經濟。“十一五”末，掇刀三次產業結構為12：42：46，三產業占比高于全市平均水平近10個百分點，在掇刀經濟總量中占到近50%。三產業完成投資。從業人員占全區總量51%，可以說三產業是已占掇刀經濟發展的“半壁江山”。加快商務經濟發展，有利于我們更好發揮比較優勢，實施錯位競爭和差異化發展，形成區域特色。其次掇刀具備發展商務經濟的良好基礎。從區位條件上看，荊門經濟開發區作為荊門工業化、城市化的新區，與掇刀緊臨，加之地

處中心城區南擴的新城區。近水樓臺先得月，特殊區位，使我的具備接受開發區和中心城區經濟輻射得天獨厚的條件，荊門經濟開發區和中心城區的人流、物流，也為我們發展商務經濟提供了良好機遇。同時，隨著近幾年發展，我區商貿基礎設施條件不斷改善，洪源建材市場、星球家居中心、東方百貨購物廣場、五金機電市場，上海商貿城、人民電器鑫港物流園、國際汽車城、星球商業中心等一批大型市場相繼和即將建成，必將帶來商貿物流的大發展，荊門中心城區商業中心大有南移之勢。三是加快發展商務經濟是掇刀的現實所迫。近幾年，掇刀體制調整較大，先是2007年荊門經濟開發區體制調整，今年又是漳河新區成立，客觀講，的確削弱了掇刀發展的基礎條件，壓縮了有效發展空間。稅務部門測算：幾村幾場投資相關稅收1億，在農業發展上，失去了規模化經營的條件，無法與縣市抗衡，鐘祥、京山、沙洋，搞一個基地動輒就是幾萬畝；在工業發展上，化工循環產業園雖移交掇刀，但其發展成效一時難以顯現；唯有在三產業上實現突破，才能為掇刀新一輪發展開啟破冰之旅。這也是同類市轄區成功的經驗。武漢市江漢區，面積不過34平方公里，是武漢市乃至全省最小的市轄區，卻是全省“首富區”，每平方公里貢獻財政收入超過2億元，其發展的秘訣，正是以金融、商貿為主的現代服務業，現代服務業占到其財政收入的85%。因此，就掇刀而言，我們必須堅持“搶先發展三產業，突破性發展二產業，創新發展一產業”的思路不動搖，加快以商貿物流和生產性服務業為主的現代服務

業發展。

（三）從大開放的發展環境來看，加快發展商務經濟是融入全球化競爭的必然趨勢。隨著經濟全球化、經濟一體化加速推進，任何地方都不可能關起門來發展，必須樹立“敢開放、真開放、先開放、全開放”的理念，主動融入到全球競爭之中。事實上，現代經濟，國內國外、省內省外、市內市外的區域界限越來越模糊，誰敢先開放，誰就先發展；誰大開放，誰就大發展；誰真開放，誰就快發展。這就要求我們，進一步擴大開放，堅持把開放作為先導戰略，流通作為先導產業，在內引外聯、搞活流通中，充分利用好國際國內兩個市場、兩種資源、兩大需求，在內外兩大需求中培育新的增長動力，在內外兩種資源中集成新的發展要素，在內外兩個市場中拓展新的發展空間。

二、關于當前商務經濟形勢

今年以來，面對復雜多變的國內外經濟環境，在區委、區政府的正確領導下，在各地、各有關部門的共同努力下，努力克服人民幣升值、全球經濟復蘇緩慢、要素制約加劇等不利因素影響，商務經濟在艱難中前行，保持了持續穩定的發展態勢，成績值得充分肯定。一是招商引資活動成效明顯。區內下達全年引進區外境內投資任務4.12億元（扣除了招商小組任務1.2億元），經考核認定實際到位資金4.73億元，完成目標任務的114.76%。6月份區政府在溫州舉辦 “中國光彩事業荊門行”溫州推介會，簽約項目11個（其中合同項目5個，合同金額7.3億元），投資金額

51.5億元。9月份在“中國光彩事業荊門行”主體活動上簽定項目合同4個，投資金額18.1億元。二是三產業發展勢頭強勁。區內專業市場不斷發展壯大，通源大市場、惠民水果和農貿市場、洪源建材城、星球家居博覽中心、五金機電大市場等經營形勢良好，規模、檔次和效益穩步提升。同時在建的商貿項目呈現投資大、帶動作用大的特點。三是消費品市場交易繁榮有序。全區肉類、糧食、蔬菜和食用油等生活必需品供應充足、價格平穩；成品油市場供應良好；居民消費質量大大提高，購買力逐步轉向轎車、電腦、攝像機等高檔消費品。四是“家電下鄉”工作進展順利。1-9月，銷售家電下鄉產品7305臺件，銷售金額1818.82萬元，涉及補貼金額236.5萬元。

在充分肯定成績的同時，我們也要清醒認識到存存的問題和壓力。

從自身發展上看，差距主要表現在：一是主要指標掉進度。1-9月，直接利用外資、外貿出口和社會消費品零售額三大經濟指標分別掉進度10.9、11.5和12.6個百分點。9月份外商直接投資為零，外資儲備項目不多、規模不大，形勢堪憂。9月份外貿出口環比降40.9%，同比僅增長7.3%。1-9月我區社會消費品零售額增幅雖然列全市第2位，但掉工作進度較多，小進限新增報表未入庫企業為0家。二是招商引資項目落戶和建設進展不快。中國光彩事業荊門行活動，簽約項目15個，但目前真正建成的只有一個。（對苯磺酰胺）目前，有一定意向的外商直接投資項目

不多，能否完成今年外商直接投資任務，還是個未知數。三是外貿出口企業形勢不容樂觀。百科、中天鴻宇等醫藥化工企業，受歐盟認證影響，很難有大的增長；麗生堂等新開口企業，受原料影響，難以有大的突破，總體上講，我市外貿出口質量不高，企業競爭力不強，受市場變化影響較大。

從外部條件來看，壓力主要來自四個方面：一是國際經濟復蘇動力不強，外需難有大的起色。（普安龔總、中天鴻宇楊總告訴我，往年的訂單到第二年二、三月份，今年訂單很少）；二是人民幣升值、貿易保護等對華貿易政策大有升溫之勢。（美國針對中國的匯改法案，參議院已通過）。三是國內控物價、偏緊的宏觀政策仍將持續，對房地產的調控持續收緊，加之收入分配、社會保障等改革一時難以到位，中低層居民收入不夠穩定，啟動內需還有一個過程。四是各招商引資的競爭越來越激烈。可利用的政策空間有限，土地，資金瓶頸長期存在。等等，這些都對我們做好商務工作帶來了前所未有的挑戰和壓力。為此，對存在的問題，面臨的挑戰，我們一定要有一個清醒認識，切實增強工作的緊迫感，迎難而上，奮起直追！

三、關于堅定不移完成全年目標

對今年最后兩個月商務工作，我們要牢固樹立目標意識、落實意識、加速意識和沖刺意識，切實抓緊抓好抓落實，堅定不移完成全年目標任務。具體講，要突出抓好以四個面的工作：

（一）在招商引資和承接產業轉移上要取得新成效。全區要

以招商引資為主要途徑，把承接長三角、珠三角、環渤海地區產業轉移為重點區域，圍繞我區重點產業，有針對性地引進缺失鏈條，補強薄弱鏈條，提升關鍵鏈條。一是要完善招商引資政策。根據上級部門的政策積極修改出臺我區承接產業轉移和促進招商引資工作的相關政策。二是要組織好大型招商引資活動。認真組織好鄂港粵經貿洽談會等大型招商活動。三是要創新招商方式方法。進一步強化招商引資責任，堅持實施招商引資一把手工程。同時，加強招商隊伍建設，調整充實招商專班隊伍，配強配好一線招商人員；加強對招商人員的培訓，提高招商能力和水平，重點圍繞化工、機械兩大特色產業，大力開展內引外聯，拓展信息渠道，增加項目儲備。四是要加強重點項目的督辦落實。重點抓好光彩事業行推介活動上簽約項目的督辦，按照萬勇市長提出的“三個三分之一”的要求，每個簽約項目專人負責，跟蹤推進，及時協調解決項目實施、談判過程中出現的困難和問題，力促已簽約項目盡快落戶，盡早開工，早日見效。

（二）在外商直接投資上要有新突破。要進一步加強對重點項目的跟蹤和重點企業的培育。對意向性項目，要抓緊聯系談判，力爭早日簽訂投資合同；各鎮辦對已落戶的外資企業，要積極做好增資工作，特別是有外資投入，但注冊為內資的企業，要通過給企業搞好服務，將其轉為外資企業。要進一步創新利用外資管理和服務模式，建設便捷高效的行政服務環境，提高行政效率和依法行政水平，注重安商服務長效機制的建設，增強投資軟環境

對利用外資的吸引力。

（三）在轉變外貿增長方式上要有新變化。一是要狠抓扶持，盤大盤強現有企業。對于區內的普安閥門、新立紡織、美豐化工、百科格萊、百科亨迪等老出口企業，要加大扶持力度，在政策、環境等方面提供全方位的優質服務，幫助企業做大做強，擴張裂變。通過企業規模的大擴張來促進出口規模的大跨越、大提升。二是要狠抓招引，培植新的增長點。擴大出口要與招商引資緊密結合起來，尤其是要重點引進培植一批生產型出口大戶，這樣才會有穩定的基礎和保障。三是要抓好優勢潛力企業培育工作。重點幫助解決今年新開口的荊門光達石業有限公司和湖北麗生堂生物科技有限公司2家企業在出口環節中出現的問題，進一步壯大出口隊伍，培育新的出口增長點。今天會后，市商務局要組織專班，各鎮辦積極配合，對17家外貿企業，逐戶走訪，了解企業生產經營中的問題和困難，幫助拓展市場、協調要素，盡可能多生產、多出口。

（四）在促消費保增長上要有新進展。要把擴大內需、促進消費作為促進我區經濟發展的重要途徑。一是繼續強力推進“小進限”工作。要進一步強化工作職責，采取有效工作措施，努力增加限上企業，提高限上占比。二是組織實施好系列惠民工程，擴大消費。加強對家電下鄉工作的監管，積極培育大型、新型流通企業，發揮優勢企業龍頭作用，在保持城鎮消費品零售總額穩步增長的同時，不斷擴大農村消費。三是進一步完善市場體系建

設。強力推動城區標準化菜市場改造工程，力爭用2年時間完成城區菜市場改造。加大重大商貿流通項目洽談引進工作力度，全力推進商貿物流產業集群發展，打造一批重點流通產業和商貿流通龍頭企業。四是抓好行業監管工作。按照定點屠宰實施方案落實定點屠宰場壓減規劃，加快推進城區定點屠宰場整合工作。進一步抓好成品油和酒類流通等行業監督管理。

最后還強調三點具體工作：

一是搞好全年的經濟各項指標考核結賬。今年是換屆之年，對今年目標結賬，希望大家一定要有目標意識和責任意識，切實負起責任。（不能新官不理舊事，也不能擔心明年而留有余地。王玲書記在全市三季度經濟形勢分析會上，專門強調了這一點。）對今年招商引資、外貿出口、小進限、規模工業增加值等主要經濟指標，區委、區政府將堅持鐵板一塊、鐵面一幅、鐵尺一把，硬賬硬結，嚴格兌現獎懲。各地、各有關部門要盡早做好準備。

二是要深入抓好四季度安全生產工作。冬季來臨，氣溫多變，容易發生各種自然災害和安全事故；元旦、春節等節日、農村婚喪嫁娶、商場促銷展銷等活動較多，人流、物流、車流劇增；臨近年底，一些工礦和建筑企業會趕進度、趕工期、趕時間，安全生產的壓力較大，任務艱巨。10月26日，省政府和市政府專門召開了安全生產電視電話會議，要求深入開展安全生產大檢查，切實做好第四季度安全生產工作，區安辦昨天專門下發了《關于

開展安全生產大檢查的工作方案》，大家回去后，要迅速開展安全生產大檢查，通過企業自查、請專家查等形式，進一步加大安全生產隱患排查整力度，始終保持安全生產高壓態勢。（掇刀石街辦的趙沖溝和陰山煤礦，要堅決停產）

三是要積極謀劃好明年經濟工作。明年是新一屆區委、區政府，鎮辦黨委、政府任期的元年，全省統籌城鄉發展的現場會將在掇刀召開，做好明天工業、商務等經濟工作至關重。各地、各部門要認真調研，極早謀劃好明年的經濟工作。要堅持“跳起來摘桃子”，按照“兩高一進位”，確定明年經濟工作的總體盤子，即：各項經濟指標要高于全市平均水平、高于今年同期，在全市排名進位。

同志們，全年時間剩下不到60天，做好最后兩個月商務工作，時間緊、任務重、要求高，我們一定要以更加飽滿的精神，更加昂揚的斗志，心無旁鶩，一心一意，凝心聚力，抓好各項工作落實，確保全面完成各項目標任務，奮力實現“十二五”良好開局！

第三篇：在勞模座談會上講話

弘揚勞模精神　引領時代風尚

同心同德奮力推進--又快又好發展新跨越

——==同志在全市勞模代表座談會上的講話在“五一”國際勞動節即將來臨之際，市委、市政府把全市各級勞模代表請回來，主要是想通過今天的座談會，向奮戰在全市各條戰線上的勞動模范和廣大勞動者表示節日的祝賀和親切的問候，同時傾聽一下大家的心聲，聽取大家對市委、市

政府工作的意見和建議。剛才，幾位勞模代表就立足本職，發揮模范作用，為--發展建功立業作了發言。大家談的很生動，很感人。透過這些樸素的語言，我們感受到了大家的不懈追求和奮斗歷程，感受到了大家的崇高思想和偉大精神，感受到了大家始終心系--改革發展的蓬勃朝氣和昂揚銳氣。我代表市四大班子和全市人民，向你們表示衷心感謝并致以崇高的敬意！借此機會，我就如何正確認識--當前發展形勢，進一步弘揚勞模精神，加快--經濟社會發展講幾點意見。

一、正確認識當前形勢，進一步振奮全市勞動者精神

勞模是勞動群眾的杰出代表，也是引領新時代勞動者的光輝旗幟。近幾年，正是以在座各位勞模為杰出代表的工人階級和全市廣大人民群眾的無私奉獻和頑強拼搏，--才有今天的發展局面。冷靜分析，當前--的形勢可以用四句話概括：

——發展速度不斷加快。據統計資料表明，近四年來，全市GDP增幅均在12以上，比前五年平均發展速度提高1.3倍；工業增加值年均增長45.4，工業總產值三年翻了一番半；財政收入年均增長12.5；固定資產投資由2002年的5.6億元上升到2005年的11.5億元。我市在全省184個市市區排位中，其主要指標排位都上升5—19位。其中，GDP總量排位比2002年上升了9位，人均GDP排位上升15位，工業經濟排位上升10位，第一產業排位上升6位，第三產業排位上升19位，城鄉居民存款余額排位上升15位。在全市綜合目標考核中一直位列前3名。--近幾年的發展速度是改革開放以來最快的時期，--已駛入了發展的快車道。

——發展勢頭越來越好。一是一批重大項目陸續開工上馬，亭子口水利樞紐工程前期工作緊鑼密鼓，--航電年內開工上馬，東河梯級開發2008年全部建成并網發電，蘭渝鐵路預計年底開工，蘭渝高速已開始線路踏勘。二是旅游發展面臨新機遇，近日省政府公布將著力打造5條重點旅游線路，其中的嘉陵江黃金水道旅游線將貫穿我市，與正在加緊建設的四川旅游北環線形成網絡，--成為兩條省級重點旅游線路交叉的重要節點，旅游產業發展機遇千載難逢。三是地下礦產勘查取得重大突破，天然氣、石油“--構造”預測理論儲量巨大，鈾等地下礦藏開采潛力極大，目前已進入鉆探階段。這些必將為--今后發展帶來新的希望和生機。

——風正心齊的氛圍基本形成。近年來，我們在全省率先實施“兩推一競五公開一承諾”干部選任機制改革，嚴格執行機關事業單位凡進必考，強力推行市委權力陽光化；在全市率先建設政務服務中心、國庫集中支付核算中心、經濟發展環境投訴中心，全面推行政務審批公開化；堅持動真碰硬，從嚴機關干部作風集中教育整頓，重拳整治了干部職工打麻將、收送禮金、亂貼大字報告刁狀、拉選票賄選、坑害外地客商等歪風邪氣，全市干部隊伍的風氣明顯轉變，風正心齊的良好氛圍基本形成。

——面臨的挑戰依然嚴峻。盡管目前--的發展勢頭很好，但橫向相比我們發展仍很落后，挑戰依然嚴峻：GDP總量在全省排89位，工業總產值還在全省130位左右徘徊；人均GDP才598美元，在全省全市排位靠后；周邊市區的迅猛發展，更是咄咄逼人。所以，廣大勞動者和全市人民必須正視差距，振奮精神，堅定信心，用我們的勤勞和智慧建設自己的美好家園。必須堅持城鄉統籌，產業互動，堅定不移地抓好農業產業化、重大項目建設、生態家園新農村建設三篇文章，努力實現庭園經濟向農業產業化、工業興市向工業強市兩個跨越，推進--更快發展。

二、繼續發揮模范帶頭作用，積極迎接時代新挑戰

勞動模范分布在各行各業，有著廣泛而特殊的影響力、凝聚力和示范帶頭作用，一定要永葆勞模本色，勇于迎接時代挑戰。

——加強學習，永葆本色。時代在進步，理論在創新，實踐在發展，不學習無以創新，不學習難當重任。每一個勞動者特別是勞動模范，不論身處何種境地，從事什么職業，都要不斷加強學習，充實和更新知識。要堅持學習政治、科學、文化和管理知識，不斷提高思想政治覺悟，提高科學文化知識水平，提高管理能力，成為生產能手、技術能手、科研骨干和管理專家。要心系培育自己的人民大眾，努力向廣大人民群眾學習，傳承勞模精神，永葆勞動本色。

——乘勢而上，再創新業。站在承前啟后的重要歷史節點，壓力與動力并存，機遇與挑戰同在。各級勞模要進一步增強使命感、責任感，再立創新之志，再鼓爭先之勁，在構建生態--、和諧--、富裕--的偉大實踐中再創新業。特別是要大力弘揚--人精神，積極投

身--發展和建設，干一行、愛一行，專一行、精一行，踴躍參加合理化建議、發明創造、技術革新、技術攻關，影響帶領職工群眾干一流的工作，出一流的產品，創一流的業績。

——堅持“三個著眼于”，齊心協力抓發展。勞動模范植根于勞動人民，是市委、市政府聯系勞動群眾的橋梁和紐帶。一定要顧全大局，帶頭貫徹落實黨的方針政策、市委和市政府的各項部

署；要團結帶領廣大職工群眾，多為--發展謀良策，多為提升--形象創大業，多為--人民得實惠作奉獻；要引導廣大干部職工正確處理好國家利益與個人利益、長遠利益與眼前利益的關系；要多做一些理順情緒、化解矛盾的工作，多向黨委、政府反饋普通勞動群眾的心聲和意愿，共同維護安定團結的發展局面，加快構建和諧--。

三、大力弘揚勞模精神，進一步推動--更快發展

偉大的時代孕育偉大的精神，偉大的精神創造偉大的業績。今天到會的勞模代表中，有甘于奉獻的生產第一線工人，有銳意創新的科技拔尖人才，有辛勤耕耘的人民教師，有艱苦創業的企業家，等等。雖然大家來自不同的領域，工作在不同的崗位，但有一個共同的特點，你們都用自己的辛勤勞動譜寫了可歌可泣的動人贊歌，以自己的實際行動鑄就了“解放思想勇于創造、顧全大局愛崗敬業、腳踏實地艱苦奮斗、奮勇爭先勇爭一流”的時代新風。你們都是創造--歷史的英雄，是--人精神的忠實實踐者，也是我們廣大干部職工學習的榜樣。當前，要推動--更快發展，就要高度重視和發揮勞動模范的重要力量和導向力量，就要大張旗鼓地弘揚勞模精神。

——弘揚勞模精神，就是要學習他們“解放思想，勇于創造”的創新精神，要在全市廣大干部群眾中進一步推動思想大解放，觀念大更新，堅決克服一切不合時宜的思想觀念，打破一切束縛創新的精神枷鎖，堅決革除妨礙自身發展的“--是廣元老大”的習慣思維，讓一切創新的源泉充分涌流。

——弘揚勞模精神，就是要學習他們“顧全大局，愛崗敬業”的奉獻精神，全市上下要從維護改革發展穩定大局出發，積極支持和認真落實市委、市政府的各項決策，正確處理局部和整體、個人與集體利益的關系，立足本職崗位，為實現--發展做出新的貢獻。

——弘揚勞模精神，就是要學習他們“腳踏實地、艱苦奮斗”的創業精神，要在全市上下進一步開展“兩個務必”的教育，切實增強全民創業意識，弘揚艱苦奮斗精神，唱響全民創業主旋律，投身全民創業主戰場。

——弘揚勞模精神，就是要學習他們“奮勇爭先、勇爭一流”的拼搏精神，要進一步把勞模精神與--人精神結合起來，鼓勵廣大勞動者以“三個著眼于”為出發點，在推進社會主義新農村建設的偉大進程中施展才華，建功立業。

四、加強輿論導向，進一步樹立尊重勞動的良好風尚

勞動創造了歷史，勞動改變了世界。但現實生活中，有一些人以崇尚現代文明為由擯棄勞動，遠離勞動者。他們崇拜那種衣著光艷的白領階層，瞧不起體力勞動者，鄙視普通工人，不愿意在一些平凡的崗位上工作。近幾年，企業、社會對工人特別是有等級的技術工人的需求不斷告急的報道屢見不鮮，就連市內一些機關招考文秘，也因為怕苦怕累應試者寥寥無幾。愛迪生說，“世界上沒有一種具有真正價值的東西，可以不經過艱苦辛勤的勞動而能夠得到”。勞動只有分工不同，沒有貴賤之分。普通勞動者永遠是組成社會大廈的主體，普通勞動者就像一粒粒平凡的石子，用自己的力量去改變著世界。胡錦濤總書記“以辛勤勞動為榮，以好逸惡勞為恥”的教誨，為勞動者寫下最閃光的字符——勞動光榮。所以，要整合各種力量，切實加大宣傳力度，進一步在全市形成勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大的時代新風，迅速在全市掀起學習勞模、尊重勞模，尊重勞動、推動發展的高潮。

——扎實搞好勞模宣傳工作。要高度重視勞模典型的選樹和宣傳工作，在選樹掌握現代科技知識、先進技能、富于創造精神的先進典型的同時，也要特別重視選樹和宣傳長期工作在生產一線、在平凡崗位上作出突出貢獻、體現新時期工人階級先進性的普通勞動者。今年5月份，要在全市集中開展“弘揚勞模精神，推進--跨越發展”宣傳月活動，通過舉辦勞模事跡專題報告會、開辦宣傳優秀勞模專欄等多種形式，大力弘揚勞模精神，讓勞模精神影響和帶動全社會，并發揚光大、代代相傳，進一步激發廣大職工群眾奮發向上、勇于創新的工作熱情。

——迅速掀起學習勞模熱潮。全市各級各部門、各行各業要以學習實踐“八榮八恥”社會主義榮辱觀為載體，大力開展技術培訓、崗位練兵、技術比武和自學成才活動，在廣大職工群眾中掀起學習勞模、爭當先進職工的新高潮。全市廣大職工要以勞模為榜樣，把遠大的理想信念與作好本職工作結合起來，進一步增強責任感和使命感，自覺為--發展作貢獻；要把愛國之情化作建設家鄉的實際行動，在平凡的工作崗位上創造不平凡的業績；要立足本職工作，追求新知識，掌握新科技，提高新技能，增強學習能力、創新能力、競爭能力、創業能力，不斷提升自身素質，充分體現工人階級的先進性，發揮好創造歷史、推動社會進步的主力軍作用。

——認真做好勞模工作。各級黨委政府、各有關部門要重視勞模工作，認真貫徹黨中央關于勞模工作的重要指示，認真研究勞模工作中遇到的新情況、新問題，進一步探索和完善培養勞模、選樹勞模、表彰勞模、關心勞模的工作機制。要繼續做好幫扶困難勞模工作，懷著深厚的感情，深入到勞模中去，傾聽勞模的呼聲，關心勞模的疾苦，切實幫助勞模解決實際困難和問題，為他們全面發展、健康成長、貢獻智慧、再立新功提供更好的環境。

同志們，在實踐中學習，在學習中創新，在創新中創業，這是新時代對勞動者的召喚。在平凡的工作崗位上追求價值實現的最大化，從而實現從傳統型勞動者向學習型勞動者轉變、從體力型勞動者向知識型勞動者轉變，這是時代精神賦予勞動者的新境界。讓我們以更加昂揚的斗志，更加飽滿的熱情，更加務實的作風，與時俱進，開拓創新，不斷譜寫--加快發展的新篇章，努力創造無愧于人民、無愧于時代的新輝煌！

第四篇：在定點醫院座談會上講話

在定點醫院座談會上講話

各位都是定點醫院主管醫保工作的院長、醫保辦主任，今天邀請你們來，主要目的是聽取對我們工作的意見和建議。在這之前，我想先說四點：

一是醫保中心和定點醫院之間是合作互助關系，不是對立關系。醫保中心是醫保政策的執行者、監督者和服務者，我們的工作不僅是保證政策落實到位，更要確保政策正確執行，維護參保職工的利益，保證基金運行安全。定點醫院是醫療保險工作的載體，是醫療服務的提供方，從某種程度上說也是醫保政策的執行者、服務者，你們的行為直接關系到參保人員的切實利益和醫保基金的支出。從這方面說，我們的目的是一致的。近年來，醫療保險事業發展很快，我想大家都有體會，醫保工作在醫院工作中的位置越來越重要，已經成為醫院利益的重要支撐點。所以說，我們之間要加強溝通與聯系，相互之間要理解支持，共同促進醫療保險事業的發展，醫療保險事業發展了，也能夠促進醫療衛生事業的發展。

二是醫保基金是廣大參保職工的“保命錢”。確保基金運行安全既是醫保中心的重要職責，也是定點醫院的政要責任。我們作為醫保基金的管理者，執行者，如果放松對基金的管理，基金就會出風險，參保職工的利益就不能得到保障；如果不提高經辦服務水平、醫療服務水平，參保職工也會不滿意，對我們的工作也不利，所以說，無論從哪一方面講，都應該把加強基金管理、提高服務水平放在首位，這是我們的職責使然。目前，醫保中心對醫保基金管理的一個重要手段是結算，這是定點醫院非常關心的，還是那句話，結算不是目的，而是手段，目前全國各統籌地區的結算辦法都不太一樣，都在探索，無論采用哪一種結算方式，都是既要保證定點醫院的利益，也要保證參保職工的利益，確保基金合理合規支出，運行安全。三是受利益驅動的影響，定點醫院在提供醫療服務過程中，還存在一些違規問題不容忽視，部分定點醫院的違規現象還非常嚴重。比較常見的問題有：過度醫療服務（超范圍用藥、超量使用抗生素、出院大量帶藥等）；分解收費、重復收費、串換項目收費、超標準收費、重復檢查濫檢查現象時有發生；比較嚴重的是掛床住院現象，更有甚者憑空編造病歷和住院患者等等，這些現象都是套取基金的行為，嚴重影響著基金的收支平衡。

四是醫保中心下一步加強管理的措施。要進一步完善醫療服務協議，細化管理項目，對門診慢性病用藥和治療與普通門診相區別。加強住院管理，對冒名頂替、掛床住院等違規行為強化監管處罰措施。建立社會舉報制度，聘請懂醫保政策、責任心強的參保人員擔任監督員。加大政策宣傳力度，引導參保人員合理就醫，合理治療。強化對醫保中心工作人員工作素質的培訓，提高服務水平和管理水平。

第五篇：在殘聯系統青年團員座談會上的講話

我很贊成開這個座談會。對如何做青年工作，對年輕人的特點和想法，乃坤和程凱同志比我要了解。今后我們會有更好的條件，中國殘聯新一屆團委換屆以及成立青聯，相信會把青年工作推上一個新臺階。剛才26位團員青年的發言，對我們是激勵和教育，讓我深深感到青年同志們的進步。青年強則中國強，青年有希望，中國就有希望。

就要到“五四”青年節了，我想以青年朋友的身份說說自己的感受。同志們，再過9年，我們就要迎來“五四”運動100周年，XX年后，又將迎來中國共產黨百年誕辰。發生在20世紀的“五四”運動和中國共產黨建立這兩件事，極大地影響和改變了中華民族的前途和命運，對近代人類歷史產生了難以估量的影響。想當年，就在我們中國殘聯北池子大街辦公樓的北面，是北大紅樓，“五四”運動從那里走過，我黨創始人李大釗曾在那里宣傳革命主張；在南面東華門箭桿胡同里，有當年陳獨秀創辦《新青年》的編輯部所在地。我們的地方正好在“南陳北李”之間。北有李大釗，南有陳獨秀，在上世紀20年代末,兩位革命前輩，一個扮成伙夫，一個扮成賬房先生，秘密相約建立中國共產黨。我常告誡自己：沒有前輩的流血犧牲、前赴后繼，就沒有我們今天的條件，沒有今天的生活。這么近的距離來感受中國革命先輩的腳步路徑，這種傳統、這種精神是我們永遠不能忘記的。當時《新青年》是同人刊物，不接受外面的稿件，全部是由編輯部的幾個人撰寫，那時候他們非常年輕。當時，陳獨秀作為主編最贊賞的有兩個人，一個是胡適，一個是魯迅，認為他們的文章最體現青年的銳氣和新思想。

看我們中國殘聯的歷史，開創時期工作的同志當時也都很年輕。比如樸方同志，1984年初創建基金會時不到40歲。再如海迪同志，1983年被團中央授予“優秀共青團員”稱號時28歲。我們殘聯許多老同志來殘聯工作時也是年輕人啊，正因為他們的努力，經過這20年、30年，我們的事業才有了今天的局面。我想起的一件事，基層一位老理事長退休后，他把殘聯成立以來當地有關殘疾人事業的剪報全部整理出來，并根據自己的經歷編了一本書。他把書稿寄給我，希望能寫個序。我于是請了老理事長郭建模同志幫忙。后來建模同志寫了一段，沒等寫完，在當年5月2日因病突然去世了。寶貴的草稿上留了三行字，大概內容是：這位同志是殘疾人事業的有心人，他的心是百分之百用在了殘疾人事業上。

半年后，書的作者又反復做我工作：新憲同志，這個事由你開始幫，可惜沒能完成，請你幫助把這個序接下去。我感到實在不可推辭，于是續寫了后面這一段話：“是非經過不知難。多少同志為理想追求過、奮斗過，他們都是新中國的建設者，殘疾人事業的開拓者，人道主義的忠實踐行者，他們與事業一同走來，事業因他們有今天。這些老同志雖離工作崗位多年，仍義無反顧，無怨無悔，繼續關注著事業的發展，冀望殘疾兄弟姐妹能早日進入小康大同。這難以釋懷的情愫，是留給青年殘疾人工作者的寶貴財富。”樸方同志多次不同場合動情地說，以后這個事業就由你們扛下去，這句話就是對大家說的。

我想，在座的包括整個殘聯系統的年輕同志，你們不一定“從一而終”，將來還可能到新的崗位、新的領域，人才是流動的，但有一條，中國殘聯確實是鍛煉成長可遇不可求的地方。我們團委的工作是做得很好的，能團結大家，有號召力，有創新精神。我們的直屬單位45歲以下年輕人有1300多人，占系統總人數的55%，其中共青團員近600人。這支隊伍朝氣蓬勃，奮發有為，是我們殘疾人事業未來的希望所在。

新的時代就會有新的召喚。我想，對于青年同志有幾條是很重要的：

第一，我們廣大青年要樹立強烈的歷史使命感。總書記同志說過：一個有遠見的民族總是把關注的目光投向青年；一個有遠見的政黨，總是把青年看作推動歷史發展和社會前進的重要力量。青年是國家的未來，民族的希望。第二，我們廣大青年要勤于學習，努力成為視野開闊、本領過硬的有為青年。第三，我們廣大青年要甘于奉獻，努力成為志存高遠、品性高尚的有德青年。第四，我們各級團組織要引導青年樹立正確的世界觀、價值觀，團結帶領廣大青年成為殘疾人事業發展的生力軍。

我們團支部、團委，包括黨組、機關黨委、各直屬單位黨組織，要做好青年工作，應該是這九個字：善引導，給機會，促進步。這是對單位黨團組織的要求。

善引導，就是我們各級黨組織、團組織要根據年輕人的想法、疑慮、追求來引導他們樹立正確的人生觀、價值觀，引導青年對當前社會各種矛盾、問題有正確的認識，等等。這方面，我們團組織要多做些。

給機會，是要給學習的機會、活動的機會、交往的機會、做志愿者的機會、為殘疾人服務的機會。當然，要根據大家的能力、特點、專長，人盡其才。黨組織在這方面責任更大。

促進步，大家能在各方面不斷地提高，其實是上面兩個要求的結果。

對青年同志，我還想說下面幾點。

在座的年輕人學歷都不低，都受過高等教育，而且進入殘聯系統后，工作崗位也比較穩定。但是，按照我們這些“老青年”幾十年對社會的觀察，希望大家不要忘記有四個“不等于”：

一是有學歷不等于有能力； 二是有職稱不等于就稱職；三是有職位不等于有水平；四是有本錢不等于有本事。我會相當一批同志是從高校畢業后直接進入機關的，我們要有積累、有準備，就要著重從三個“基”上下功夫：

第一是基礎思想。是指看問題、想問題，立場、觀點與他的基礎思想密切相關。例如年輕人常想的兩個問題：什么是幸福，我怎么才能幸福？什么叫成功，我怎么才能成功？人誰不希望幸福，誰不希望成功？這是人類進步發展的源泉和動力。過去有一句話，“想當將軍的士兵才是好士兵”，還是很有道理的。說到底，就是我們人生觀、價值觀里的重要性排序。

我覺得對年輕人來講，有兩方面的基礎思想是不可或缺的。一是人道主義思想。樸方在一次集善嘉年華活動時講過這么一段話:“我在輪椅上坐了40年,我深知截癱這個詞它的殘酷，它給人帶來的這種痛苦是巨大的。”我聽了很難過又很震撼。我常想，人最大的幸福是身體的健康。比如說，能夠坐著的殘疾人就感覺比躺在床上的殘疾人幸福；能夠站而不能走的殘疾人就比能坐而不能站的殘疾人幸福；而能夠走的雖然走的不平衡，步態不健美、不好看，畢竟又比只能站而不能走的殘疾人感覺幸福。過去古人的道德倫理認為，久旱逢甘露、他鄉遇故知、洞房花燭夜、金榜題名時，這些就是幸福。作為一個有為青年，他的幸福觀不只是以個人的成功或收獲為起點和歸屬，而應該是通過自己的知識、能力、才干，自己的青春年華服務更多需要幫助的人，為他們帶來幸福，自己才能得到“為善最樂”的幸福。

在此，我建議年輕的同志們將樸方主席的《人道主義的呼喚》這本書作為自己的必讀書。它既是人生修養的通俗讀本，又是了解中國殘疾人事業歷史與發展的教科書。在中央國家機關團工委組織讀書活動期間，我鄭重推薦了這本書。推薦詞是這么寫的：人道主義思想是對人類精神的神圣解讀，詮釋了生命哲學的真諦，尊重人的尊嚴和價值，給人以終極關懷，是人們道德和覺悟的起點。熟知并非真知（黑格爾）。做事需要明理，行動依靠指南。希望以實現殘疾人的幸福為己任的青年朋友們，去細心研讀、思考。

再一個就是哲學思想。它要解決的是世界觀和方法論問題。人生中會遇到很多困難和挫折，如果你依靠組織和同事去給你排解，這種機會有，但不可能是經常的。大家知道，一個單位無論大小，如果它的精力不是主要放在工作發展上，那么這個單位即便它存在，也要被邊緣化，實際上就是名存實亡。單位、部門必須彰顯自身存在的價值。如果對國家、對社會、對人民沒有作用，國家不可能支持你，大眾也不會認同你。

在多數情況下，你希望單位的領導、同事花精力經常與你溝通、談心，就像在小學、中學里經常有老師幫助、呵護你，那是不可能的，更多的還是要靠自己。自己靠什么呢？正確地分析自己的問題和解決自己的問題，這是人生最大的本事，任何本事都超不過這個本事。為什么有一些青年人碩士、博士都念完了，最后卻因感情問題或其他問題把自己生命拋棄掉了？這種失敗，說真的，還不如一個小學生。現在很多有名的企業家，書是念得不多，但是他們為什么能成功呢？就是因為他們掌握了這個本事。經常說年輕人要樹立正確的世界觀、價值觀，其實還是要通過自我教育來解決，而不是寄希望于別人。

這個話題就延伸到第二個“基”，就是基本知識。基本知識就是說大家離開學校走上工作崗位以后，就要作一個重要的轉型。要掌握專業知識，這樣才能使自己成為一個有專業能力的人。毛澤東在1915年就說過，“為學之道，先博而后約，先中而后西，先普通而后專門”。毛澤東同志在年輕時候對知識掌握的認識就很深刻了。有專家推測，后即2020年，人類知識的總量將是目前的三到四倍。遠的不說，全國總共出版了多少種書呢？新書出了27.4萬種，發行了70億冊。再說近一點，我們的華夏出版社，就出書877種，發行了700多萬冊。你說這里面包含了多少新知識？浩如煙海啊。只能夠通過正確的方法去學習，要愛讀書、善讀書。比如說，我們殘疾人工作是解決社會問題的，那么社會學等相關學科就有用。社會學是關于社會良性運行和協調發展、關于條件和機制的綜合性學科，這與我們的關系就比較密切。再比如說，公共管理，我們中國殘聯所有業務部門所作的計劃、五年計劃項目，都是公共產品，它們是通過公共管理來實現的。中國殘聯本身就是一個公共服務部門，這樣的部門要通過向社會提供社會服務，采取整合政府、企業和社會資源的方法實現社會公益性的目標。但如何做得更有效，那就有一個公共管理的問題。還有一個比較重要的學科是公共政策，這與直屬單位的聯系比較少，同機關的聯系就較多。比如現在的“人人享有康復服務”、“彩票公益金項目”等等，這些都是在公共政策下制定的公共產品，里面就帶有很多公共政策的引導。

再舉例說，“陽光家園計劃”，它是要解決智障和重度殘疾人托養的政策和實踐問題。要把這個難題解決好，把相關工作做好，就離不開對現代學科知識的認識和了解，并且將其運用到我們工作之中去。因此，一個部門的工作質量高不高就與此密切相關。我們要對與工作有聯系基本概念、基本理論多了解，比如，“公共服務均等化”等。掌握了這些，就有利于把你想說但說不清的問題弄明白。理論實際上就是用精確、簡煉的語言，去說明事物最本質的東西。

第三個“基”就是基層實踐。我們機關的同志這方面的問題更突出。按中央的要求，機關干部必須有兩年以上基層工作經驗，目前達不到這個要求的同志占了三分之一。實踐能力指的是一種綜合能力，就像我們學中文，從語法到詞、詞組、句子，你即便把這幾塊搞得滾瓜爛熟，也并不等于你就能寫出好文章。這里面就是一個實踐問題。正如馬克思在《關于費爾巴哈的提綱》里那句經典的話：哲學家只是在用不同的方式解釋世界，但問題在于改造世界。剛才所說的第一個“基”、第二個“基”，最終是要用于第三個“基”。

最后，借用明代文人寫的一首詩作結束語：“今日復今日，今日何其少！今日又不為，此事何時了？人生百年幾今日，今日不為真可惜！若言姑待明朝至，明朝又有明朝事。為君聊賦《今日》詩，努力請從今日起。”希望大家以只爭朝夕的精神，繼續努力，包括我們這些“老青年”。