第一篇:安徽聯通六安市分公司2015年招聘員工公告
聯通招聘培訓
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安徽聯通六安市分公司2015年招聘員工公告
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網絡建設與維護崗(市分)招聘人數:若干 工作地點:六安 崗位職責:
通信無線、交換工程建設、網絡傳輸、基站及動力電源配套建設維護、土建管理、網絡運行維護、網絡優化、建維管理等工作。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬重點類院校,第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、系統類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上技術支撐工作經驗,熟悉通信產品和行業應用,具備較強的通信技術背景與實踐技能,熟悉通信行業售前、售中、售后運營流程。
5、應變能力強,具有較強的溝通協調和解決困難的能力,具有較強的項目管理能力,具有較好的分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
6、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實。
7、同等條件下,具備通信工程實施及項目管理經驗者優先選擇,具備較強的溝通能力,性格外向者優先考慮優先。IP數據維護工程師(市分)招聘人數:若干 工作地點:六安 崗位職責:
數據維護,局域網組建與維護,路由器配置與維護等。運行維護執行、巡檢,障礙搶修,日常工單、調度單執行等。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬
安徽國企招聘網:http://ah.jinrongren.net/yh/
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重點類院校,第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、系統類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上技術支撐工作經驗,熟悉通信產品和行業應用,具備較強的通信技術背景與實踐技能,熟悉通信行業售前、售中、售后運營流程。
5、應變能力強,具有較強的溝通協調和解決困難的能力,具有較強的項目管理能力,具有較好的分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
6、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實。
7、同等條件下,有通信設備維護工作經驗優先,有通信工程或軟件工程專業工程師職稱優先。電子商務推廣支撐崗(市分)招聘人數:若干 工作地點:六安 崗位職責:
本地網盟體系的搭建,網盟的發展、管理、服務,本地互聯網的線上宣傳推廣;推廣電子渠道,提升本地電子渠道服務量占比,本地自助終端和MINI終端的布放、平臺支撐和設備維護。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬重點類院校,第一學歷對應專業應為通信類、計算機、市場營銷,電子商務等,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上技術工作經驗,專業基礎理論知識扎實,學習能力強,具有較好的的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
5、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實,具有較強的團隊協作意識。
6、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。網優工程師崗(市分)招聘人數:若干 工作地點:六安 崗位職責:
負責網絡的日常優化工作,包括基礎數據的管理、指標及告警監控、日常投訴處理、問題小區處理、無線資源調整、室內分布系統和直放站優化等。負責提出網絡規劃、優化建議及方案。應聘條件:
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1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬重點類院校,第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、系統類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上技術支撐工作經驗,熟悉通信產品和行業應用,具備較強的通信技術背景與實踐技能,熟悉通信行業售前、售中、售后運營流程。
5、應變能力強,具有較強的溝通協調和解決困難的能力,具有較強的項目管理能力,具有較好的分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
6、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實。
7、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。市場營銷崗(縣分)招聘人數:若干
工作地點:霍山/霍邱/葉集/壽縣/金寨/舒城 崗位職責:
負責縣域市場的營銷策劃、經營分析、業務推廣、市場推廣、業務管理、客戶服務、渠道管理、電子商務運營等工作。應聘條件:
1、全日制二本及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、市場營銷、經濟類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上市場營銷類崗位工作經驗,專業基礎理論知識扎實,學習能力強,具有較好的的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
5、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實,具有較強的團隊協作意識。
6、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。營銷策劃(市分)招聘人數:若干 工作地點:六安 崗位職責:
營銷計劃制訂、營銷活動方案制訂、營銷活動廣告宣傳、營銷活動組織實施、營銷活動監督與效果評估等。應聘條件:
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聯通招聘培訓
首選中公金融人
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬重點類院校,第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、市場營銷、經濟類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上市場營銷類崗位工作經驗,專業基礎理論知識扎實,學習能力強,具有較好的的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
5、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實,具有較強的團隊協作意識。
6、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。渠道經理(市分)招聘人數:若干 工作地點:六安 崗位職責:
負責渠道銷售服務規范、標準與流程制定,考核管理辦法制定,監督區縣的渠道管理。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬重點類院校,第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、市場營銷、經濟類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上市場營銷類崗位工作經驗,專業基礎理論知識扎實,學習能力強,具有較好的的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
5、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實,具有較強的團隊協作意識。
6、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。
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第二篇:安徽聯通宿州市分公司2015年招聘員工公告
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安徽聯通宿州市分公司2015年招聘員工公告
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技術支撐與響應崗(縣分)招聘人數:若干 工作地點:靈璧 崗位職責:
負責縣分公司技術支撐;負責縣分公司資源協調;負責故障處理等客戶需求響應。應聘條件:
1、全日制二本及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應專業應為計算機、通信工 程、系統類專業,國家英語四級考試合格。
3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上技術支撐工作經驗,熟悉通信產品和行業應 用,具備較強的通信技術背景與實踐技能,熟悉通信行業售前、售中、售后運營流程。
5、應變能力強,具有較強的溝通協調和解決困難的能力,具有較強的項目管 理能力及團隊管理經驗,具有較好的分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
6、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實。
7、同等條件 下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。IP數據維護工程師(市分)招聘人數:若干 工作地點:宿州 崗位職責:
數據維護,局域網組建與維護,路由器配置與維護等。運行維護執行、巡檢,障礙搶修,日常工單、調度單執行等。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985 /郵電/省屬重點類院校,第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、系統類專業,國家英語四級考試合格。
3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓 力。
4、累
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首選中公金融人
計兩年以上技術支撐工作經驗,熟悉通信產品和行業應用,具備較強的通信技術背景與實踐技能,熟悉通信行業售前、售中、售后運營流程。
5、應變能 力強,具有較強的溝通協調和解決困難的能力,具有較強的項目管理能力,具有較好的分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
6、無不良行為記錄,品德好,重誠 信,作風正派,責任心強,勤奮踏實。
7、同等條件下,屬地人員,有通信設備維護工作經驗優先,有通信工程或軟件工程專業工程師職稱優先。電子商務推廣支撐崗(市分)招聘人數:若干 工作地點:宿州 崗位職責:
本地網盟體系的搭建,網盟的發展、管理、服務,本地互聯網的線上宣傳推廣;推廣電子渠道,提升本地電子渠道服務量占比,本地自助終端和MINI終端的布放、平臺支撐和設備維護。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬重點類院校,第一學歷對應專業應為通信類、計算機、市場營銷,電子商務等,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上技術工作經驗,專業基礎理論知識扎實,學習能力強,具有較好的的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
5、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實,具有較強的團隊協作意識。
6、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。網優工程師崗(市分)招聘人數:若干 工作地點:宿州 崗位職責:
負責網絡的日常優化工作,包括基礎數據的管理、指標及告警監控、日常投訴處理、問題小區處理、無線資源調整、室內分布系統和直放站優化等。負責提出網絡規劃、優化建議及方案。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬
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聯通招聘培訓
首選中公金融人
重點類院校,第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、系統類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上技術支撐工作經驗,熟悉通信產品和行業應用,具備較強的通信技術背景與實踐技能,熟悉通信行業售前、售中、售后運營流程。
5、應變能力強,具有較強的溝通協調和解決困難的能力,具有較強的項目管理能力,具有較好的分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
6、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實。
7、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。營銷策劃(市分)招聘人數:若干 工作地點:宿州 崗位職責:
營銷計劃制訂、營銷活動方案制訂、營銷活動廣告宣傳、營銷活動組織實施、營銷活動監督與效果評估等。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬重點類院校,第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、市場營銷、經濟類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上市場營銷類崗位工作經驗,專業基礎理論知識扎實,學習能力強,具有較好的的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
5、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實,具有較強的團隊協作意識。
6、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。自有渠道建設及管理崗(市分)招聘人數:若干 工作地點:宿州 崗位職責:
負責公眾市場渠道規劃、建設與拓展;制定渠道傭金政策、銷售管理辦法等。負責渠道日常管理、資源需求分析等。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬
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聯通招聘培訓
首選中公金融人
重點類院校,第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、市場營銷、經濟類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上市場營銷類崗位工作經驗,專業基礎理論知識扎實,學習能力強,具有較好的的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
5、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實,具有較強的團隊協作意識。
6、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。信息化支撐崗(市分)招聘人數:若干 工作地點:宿州 崗位職責:
業務支撐系統的運行管理、維護與開發建設等;產品的規劃、開發、運營與維護。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬重點類院校,第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、系統類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上信息化支撐類工作經驗,專業基礎理論知識扎實,學習能力強,具有較好的的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
5、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實,具有較強的團隊協作意識。
6、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。集團大客戶經理(市分)招聘人數:若干 工作地點:宿州 崗位職責:
負責集團大客戶市場信息收集、需求挖掘、通信解決方案及營銷方案的制定、業務拓展、關系維系等。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。2、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力,具有較好的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
3、累計兩年以上銷售工作經驗,熱愛市場營銷工作,了解通信產品市場特征和運作方式,具備一定的市場營銷能力、客戶服務意識和有效發展的觀念,具有開拓、創
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首選中公金融人
新精神和責任意識。
4、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實。
5、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。集團大客戶經理(縣分)招聘人數:若干
工作地點:蕭縣/碭山/靈璧/泗縣 崗位職責:
負責集團大客戶市場信息收集、需求挖掘、通信解決方案及營銷方案的制定、業務拓展、關系維系等。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。2、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力,具有較好的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
3、累計兩年以上銷售工作經驗,熱愛市場營銷工作,了解通信產品市場特征和運作方式,具備一定的市場營銷能力、客戶服務意識和有效發展的觀念,具有開拓、創新精神和責任意識。
4、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實。
5、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。市場營銷崗(縣分)招聘人數:若干
工作地點:泗縣/靈璧/蕭縣/碭山 崗位職責:
負責縣域市場的營銷策劃、經營分析、業務推廣、市場推廣、業務管理、客戶服務、渠道管理、電子商務運營等工作。應聘條件:
1、全日制二本及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、市場營銷、經濟類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上市場營銷類崗位工作經驗,專業基礎理論知識扎實,學習能力強,具有較好的的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
5、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實,具有較強的團隊協作意識。
6、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。
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第三篇:安徽聯通安慶市分公司2015年招聘員工公告[模版]
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通信無線、交換工程建設、網絡傳輸、基站及動力電源配套建設維護、土建管理、網絡運行維護、網絡優化、建維管理等工作。應聘條件:
1、全日制二本及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應專業應為計算機、通信工 程、系統類專業,國家英語四級考試合格。
3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上技術支撐工作經驗,熟悉通信產品和行業應 用,具備較強的通信技術背景與實踐技能,熟悉通信行業售前、售中、售后運營流程。
5、應變能力強,具有較強的溝通協調和解決困難的能力,具有較強的項目管 理能力及團隊管理經驗,具有較好的分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
6、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實。
7、同等條件 下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。電子商務推廣支撐崗(市分)招聘人數:若干 工作地點:安慶 崗位職責:
本地網盟體系的搭建,網盟的發展、管理、服務,本地互聯網的線上宣傳推廣;推廣電子渠道,提升本地電子渠道服務量占比,本地自助終端和MINI終端的布放、平臺支撐和設備維護。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬重點類院校,第一學歷對應專業應為通信類、計算機、市場營銷,電子商務等,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓
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力。
4、累計兩年以上技術工作經驗,專業基礎理論知識扎實,學習能力強,具有較好的的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
5、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實,具有較強的團隊協作意識。
6、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。網絡建設與維護崗(市分)招聘人數:若干 工作地點:安慶 崗位職責:
通信無線、交換工程建設、網絡傳輸、基站及動力電源配套建設維護、土建管理、網絡運行維護、網絡優化、建維管理等工作。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬重點類院校,第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、系統類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上技術支撐工作經驗,熟悉通信產品和行業應用,具備較強的通信技術背景與實踐技能,熟悉通信行業售前、售中、售后運營流程。
5、應變能力強,具有較強的溝通協調和解決困難的能力,具有較強的項目管理能力,具有較好的分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
6、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實。
7、同等條件下,具備通信工程實施及項目管理經驗者優先選擇,具備較強的溝通能力,性格外向者優先考慮優先。營業廳儲備店長(市分)招聘人數:若干 工作地點:安慶 崗位職責:
營業廳銷售管理、服務管理、運營管理、現場管理等。應聘條件:
1、全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應院校應為211/985/郵電/省屬重點類院校,第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、市場營銷、經濟類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上市場營銷類崗位工作經驗,專業基礎理論知識扎實,學習
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聯通招聘培訓
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能力強,具有較好的的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
5、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實,具有較強的團隊協作意識。
6、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。營業廳儲備店長(縣分)招聘人數:若干 工作地點:下轄縣分 崗位職責:
營業廳銷售管理、服務管理、運營管理、現場管理等。應聘條件:
1、全日制二本及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、市場營銷、經濟類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上市場營銷類崗位工作經驗,專業基礎理論知識扎實,學習能力強,具有較好的的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
5、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實,具有較強的團隊協作意識。
6、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。渠道經理(縣分)招聘人數:若干 工作地點:下轄縣分 崗位職責:
渠道建設、渠道拓展、渠道日常管理、資源需求分析等。應聘條件:
1、全日制二本及以上學歷、學士及以上學位,不包含專升本、自考、成教、函授及其他非全國統招畢業生源。
2、第一學歷對應專業應為計算機、通信工程、市場營銷、經濟類專業,國家英語四級考試合格。3、35周歲以下,身體健康,能夠承受較大的工作壓力。
4、累計兩年以上市場營銷類崗位工作經驗,專業基礎理論知識扎實,學習能力強,具有較好的的溝通協調、分析判斷、語言表達和文字寫作能力。
5、無不良行為記錄,品德好,重誠信,作風正派,責任心強,勤奮踏實,具有較強的團隊協作意識。
6、同等條件下,屬地生源或具有通信行業工作經歷者優先。
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第四篇:聯通公告
公告
尊敬的客戶:
您好!
山東聯通將于5月4日12時 至 5月10日9時對全省進行業務系統升級,屆時將對客戶辦理業務產生影響,具體如下:
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除東營外的其他山東省內客戶:5月1日至5月10日9時影響業務查詢、服務類短信提醒和部分業務辦理(5月1日至5月4日18時可以正常繳費)。
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中國聯合網絡通信有限公司山東省分公司2012年4月27日
第五篇:2014年安徽安慶潛山農村商業銀行招聘員工25人公告
安徽潛山農村商業銀行在省聯社、縣政府的領導下,堅持以服務“三農”為宗旨,積極拓展服務空間。目前存款余額53億元,貸款余額33億元。營業網點42個,分布16個鄉鎮,從業人員412人,是全縣營業網點最多的金融機構。根據業務發展需要,本著合理、均衡補員的原則,報省聯社批準,現將2014員工招聘工作有關事項公告如下:
一、招聘計劃
潛山農村商業銀行計劃招收普通員工21人(含1名大學生村官),專業員工4人(計算機專業3人,法律專業1人)。
二、招聘報考條件
(一)有良好的政治素質和思想品德,遵紀守法,誠實守信,無不良記錄;
(二)認同安徽農金企業文化,熱愛農村合作金融事業;
(三)有事業心、進取心,開拓創新意識強,在校學習成績優良;
(四)身體健康;
(五)年齡在25周歲以下(1989年1月1日以后出生),具有碩士研究生及以上學歷或有2年以上銀行工作經歷者年齡可放寬到28周歲以下(1986年1月1日以后出生)。大學生村官在村任職滿3年、(聘期)考核為稱職及以上等次的年齡放寬到30周歲以下(1984年1月1日以后出生)。
(六)符合以下學歷條件
普通員工:初始學歷必須為普通高等院校統招的全日制專科(不含初中起點五年制專科)及以上學歷的應歷屆畢業生,專科學歷者所學專業應為財政金融類、財務會計類、經濟學類等相關專業,本科及以上學歷者(不含定向委培、各類成人教育、網絡遠程教育、自學考試及其它他非全國統招畢業生)所學專業原則上限定在與銀行業工作相近相關的專業。大學生村官所學專業不限。
計算機專業員工:初始學歷必須為普通高等院校統招的全日制計算機類專業本科及以上學歷畢業生,并具有學士及以上學位。
法律專業員工:初始學歷必須為普通高等院校統招的全日制法律類專業本科及以上學歷畢業生,并具有學士及以上學位。
三、招聘程序
(一)報名。
1、報名時間自即日起至2014年3月8日止。報考人員在報名時需填寫《安徽省農村合作金融機構招聘員工報名表》,同時提交畢業證(就業推薦表)、學位證、第二代身份證原件及復印件,沒有材料或材料不齊者一律不得報名。
2、資格審查及現場采像。報考人員的學歷、學位、專業等信息符合招聘條件的現場采像,不符合招聘條件的人員不得報名參加考試。符合報名條件并參加考試人數不少于招聘錄用人數的3倍,不足3倍的相應減少招聘人數。
3、初選確認。根據本行業特點要求,通過面談等方式對報考人員的基本情況進行綜合分析、初選,按照招聘員工計劃不超過1:10比例,篩選確認參加筆試人員。凡不符合招聘條件和沒有進行初選和沒有進行現場采像的人員,一律不予上報省聯社。
(二)考試。
筆試:全省擬統一進行(具體時間另行通知)。
面試:按1:1.5的比例從高分到低分的順序確定參加面試的考生,并將入圍面試的考生成績進行公示。
計算機專業和法律專業員工面試工作由省聯社統一組織,其余員工的面試工作由潛山農商行組織。
(三)申報核批。
依據員工招聘方案,按照筆試成績占60%、面試成績占40%的比例統計考生綜合成績,并按考生綜合成績從高分到低分順序確定擬錄用人員。面試、體檢、政審、公示、崗前培訓、省聯社審核批準后,擬聘用為合同制員工,簽訂勞動合同,試用期為半年。試用合格后,工資待遇執行省聯社有關規定。
大學生村官筆試和面試成績各占50%計算綜合成績,并以1:1的比例從高分到低分確定錄用人員,(如果綜合成績較差,將不予錄用)。
四、報名地點及聯系電話:安徽潛山農村商業銀行四樓人力資源部,電話0556-8933867。
二○一四年二月二十七日