第一篇:治庸問責(zé)活動(dòng)個(gè)人整改剖析材料(模版)
治庸問責(zé)個(gè)人剖析材料
忠路鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院
姚黎明
為了貫徹落實(shí)“治庸問責(zé)”專項(xiàng)整治活動(dòng),本人按照相關(guān)文件精神進(jìn)行自我剖析,找出了自身存在問題,從馬列主義世界觀、人生觀、價(jià)值觀高度剖析思想根源,明確了整改目標(biāo)和確定了努力方向
一、存在問題
(一)工作激情欠缺:在衛(wèi)生戰(zhàn)線上工作了十多年,近年來在工作上逐漸缺乏干事創(chuàng)業(yè)和爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)激情,做事偶爾也會(huì)只求過得去,事業(yè)心、責(zé)任感、緊迫感也在消退。
(二)深入一線不夠:身為臨床負(fù)責(zé)人,部分精力都集中在決策和部門協(xié)調(diào)上,深入到一線參與手術(shù)及診察時(shí)間相對(duì)較少,對(duì)基層人員工作指導(dǎo)不夠,對(duì)于群眾反映問題沒能做到感同身受。
(三)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng):近段時(shí)間本人對(duì)于工作學(xué)習(xí)不夠深入,思考不夠全面調(diào)研不夠細(xì)致,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),往往對(duì)于一些新問題、新困難感到不適應(yīng)。
二、存在問題主要原因
以上問題存在雖然有一定客觀原因,但主要是主觀原因造成,問題出在表面上,根子生在思想上,從更深層次上分析起來主要有以下幾點(diǎn):
(一)把政治學(xué)習(xí)放在重要位置,放松理論學(xué)習(xí)和思想改造,影響了理論學(xué)習(xí)水平提高。
(二)作為衛(wèi)生工作人員,宗旨觀念有所淡化,世界觀、人生觀進(jìn)一步改造有時(shí)產(chǎn)生松懈念頭,認(rèn)為工作已經(jīng)很努力了,致使對(duì)業(yè)務(wù)工作有時(shí)不夠深入,滿足于不出問題。
(三)自我要求有所放松,忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高,在自身學(xué)習(xí)上就學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),而不去研究思考問題。
三、整改措施
隨著“治庸問責(zé)”活動(dòng)不斷深入,通過對(duì)自身存在問題排查,更加清醒地認(rèn)識(shí)到存在問題,也更加增強(qiáng)了自我糾正觀念、提高思想素質(zhì)的信心和決心,在今后工作中我決心從以下幾進(jìn)行改進(jìn):
(一)政治理論學(xué)習(xí):努力提高自身素質(zhì),全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,熟練掌握和運(yùn)用衛(wèi)生政策和法律法規(guī)。
(二)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng):要努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成各種束縛,破除平庸懶散,迎難而上積極工作;對(duì)遇到問題進(jìn)行理性思考,深挖其中規(guī)律性;從事物之間種種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn)不斷完善和提高,腳踏實(shí)地地投入到衛(wèi)生事業(yè)中去。
(三)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)是黨的思想路線,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)是黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是共產(chǎn)黨員應(yīng)有品質(zhì),是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)關(guān)鍵所在,樹立開拓創(chuàng)新精神,永葆工作中蓬勃生機(jī)和活力:一是想問題、辦事情做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),遵循客觀規(guī)律,不主觀臆斷行事。二是要敢于講實(shí)話、真話,敢于聽實(shí)話、真話,重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效,不搞形式主義,不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作,地投身到工作實(shí)踐中去,在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實(shí)際出發(fā),探索真理、研究新問題、解決新問題,不斷總結(jié)和完善已有經(jīng)驗(yàn),提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面
2011.12.6
第二篇:治庸問責(zé)活動(dòng)個(gè)人整改剖析材料
治庸問責(zé)活動(dòng)個(gè)人整改剖析材料
為了貫徹落實(shí)xxx開展的“治庸問責(zé)”專項(xiàng)整治活動(dòng)的部署和要求,本人按照相關(guān)文件精神要求,對(duì)自己進(jìn)行自我剖析,找出了自身存在的問題,并從馬列主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的高度剖析思想根源,明確了整改的目標(biāo)和確定了努力的方向。
一、存在的問題
(一)工作激情缺失作為一個(gè)在XX戰(zhàn)線上工作了三十多年老同志,本人近年來在工作上逐漸缺乏干事創(chuàng)業(yè)和爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的激情,做事偶爾也會(huì)只求過得去,事業(yè)心、責(zé)任感、緊迫感也不如年輕時(shí)前強(qiáng)了。
(二)深入一線不夠身為分局的負(fù)責(zé)人,這幾年來本人的主要精力都集中在宏觀決策和部門協(xié)調(diào)上,少有機(jī)會(huì)深入到一線,較少參與具體的環(huán)境監(jiān)管工作和現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法,對(duì)基層人員執(zhí)法工作的現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)不夠,對(duì)于群眾反映的問題沒能做到感同身受。
(三)創(chuàng)新能力不強(qiáng)近幾年來,本人對(duì)于XX工作學(xué)習(xí)不夠深入,思考不夠全面,調(diào)研不夠細(xì)致,比較習(xí)慣于老套路、老辦法,憑自己幾十年的經(jīng)驗(yàn)辦事,導(dǎo)致創(chuàng)新能力不強(qiáng),往往對(duì)于一些新問題、新困難感到不適應(yīng),一定程度上影響了我局工作的開展。
二、存在問題的主要原因
以上問題的存在,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上,根子生在思想上,從更深層次上分析起來,主要有以下幾點(diǎn):
(一)沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置,放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。
在理論學(xué)習(xí)上不能掌握科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)體系,并沒有達(dá)到學(xué)習(xí)的應(yīng)有目的,影響了理論學(xué)習(xí)水平的提高。(二)作為政府工作人員的宗旨觀念有所淡化。
沒有很好的加強(qiáng)世界觀、人生觀的進(jìn)一步改造,有時(shí)產(chǎn)生松口氣的念頭,認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了,致使對(duì)業(yè)務(wù)工作有時(shí)不夠深入,滿足于不出問題。(三)自我要求有所放松,忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。
在自身學(xué)習(xí)上就學(xué)習(xí)抓學(xué)習(xí),而不去研究思考問題。特別是對(duì)具體的監(jiān)管工作,沒有明確加強(qiáng)理論的學(xué)習(xí)以指導(dǎo)實(shí)際的重要性。三、整改措施
隨著“治庸問責(zé)”活動(dòng)的不斷深入,通過對(duì)自身存在問題的排查,更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問題,也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn):
(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。
全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策,毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表“的重要思想,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,熟練掌握和運(yùn)用XX工作的相關(guān)政策和法律法規(guī)。(二)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。
要努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛,破除平庸懶散,迎難而上,積極工作;對(duì)遇到的問題進(jìn)行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn),不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地地投入到環(huán)境保護(hù)的事業(yè)中去。(三)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新。
解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),是我們黨的思想路線。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是共產(chǎn)黨員應(yīng)有的品質(zhì),是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的關(guān)鍵所在。樹立開拓創(chuàng)新的精神,永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力:一是想問題、辦事情,做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),遵循客觀規(guī)律,不要憑主觀臆斷行事。
二是要敢于講實(shí)話、真話,敢于聽實(shí)話、真話。重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效,不搞形式主義,不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作,大膽地投身到工作實(shí)踐中去,在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實(shí)際出發(fā),不斷探索真理、研究新問題、解決新問題,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn),提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。第三篇:2011年“治庸問責(zé)”個(gè)人剖析整改材料
2011年“治庸問責(zé)”個(gè)人剖析整改材料
參加“治庸問責(zé)”整改活動(dòng)以來,本人加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí),認(rèn)真反省剖析自己,改掉不好的工作作風(fēng),下面是自己今后的做法:
(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策,毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,熟練掌握和運(yùn)用XX工作的相關(guān)政策和法律法規(guī)。
(二)進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛,破除平庸懶散,迎難而上,積極工作;對(duì)遇到的問題進(jìn)行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn),不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地地投入到環(huán)境保護(hù)的事業(yè)中去。
(三)求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新。解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),是我們黨的思想路線。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是共產(chǎn)黨員應(yīng)有的品質(zhì),是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的關(guān)鍵所在。樹立開拓創(chuàng)新的精神,永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力:一是想問題、辦事情,做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),遵循客觀規(guī)律,不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實(shí)話、真話,敢于聽實(shí)話、真話。重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效,不搞形式主義,不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作,大膽地投身到工作實(shí)踐中去,在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實(shí)際出發(fā),不斷探索真理、研究新問題、解決新問題,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn),提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。
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第四篇:“治庸問責(zé)”活動(dòng)整改報(bào)告
XX“治庸問責(zé)”活動(dòng)自查
整 改 報(bào) 告
為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)廣大教職工創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),崗位奉獻(xiàn)意識(shí),優(yōu)化育人服務(wù)環(huán)境,推進(jìn)教育改革,根據(jù)全縣掀起“責(zé)任風(fēng)暴”,實(shí)施“治庸計(jì)劃”的工作要求,按照鄖縣局的統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)認(rèn)真組織黨員干部和全體職工,開展集中排查自查活動(dòng),通過指標(biāo)考核,群眾評(píng)議,問卷調(diào)查,專題座談,個(gè)人自查等方式,對(duì)近兩年來本單位教職工中和自身存在的突出問題進(jìn)行集中排查自查,重點(diǎn)查找在體制機(jī)制上制約教育發(fā)展的突出問題,在實(shí)行績(jī)效管理,推進(jìn)教育教學(xué)中存在的突出問題,在內(nèi)部管理和師德師風(fēng)上存在的突出問題,通過認(rèn)真總結(jié)梳理,歸納總結(jié)如下:
一、活動(dòng)開展情況
一是組織專題學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)。全縣治庸問責(zé)動(dòng)員大會(huì)召開以來,XX中心學(xué)校迅速對(duì)此項(xiàng)工作做出了安排部署,成立了工作專班,制定了工作方案,明確了工作職責(zé)。11月14日召開了全鎮(zhèn)教育干部專題會(huì)議,對(duì)治庸問責(zé)相關(guān)文件精神進(jìn)行了傳達(dá),學(xué)習(xí)了縣領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神。
二是營(yíng)造宣傳氛圍,打造活動(dòng)聲勢(shì)。要求全鎮(zhèn)中小學(xué)校在校園醒目位置懸掛治庸問責(zé)宣傳橫幅,學(xué)校櫥窗、網(wǎng)站開辟治庸問責(zé)工作專欄,對(duì)學(xué)校治庸問責(zé)工作開展動(dòng)態(tài)報(bào)道。通過深入宣傳切實(shí)做到教職工全員知曉,全員參與。
三是開展開門評(píng)校,接受群眾監(jiān)督。各學(xué)校在此次治庸問責(zé)活動(dòng)中,突出“問題導(dǎo)向”,采取開門評(píng)校的形式,發(fā)放問卷調(diào)查表,設(shè)立校長(zhǎng)電子信箱和舉報(bào)電話,讓廣大基層黨員干部群眾查問題提意見,指出學(xué)校“工作不到位、工作不滿意”的地方,然后對(duì)照查擺出來的問題逐一進(jìn)行整改。
四是完善規(guī)章制度,明確工作職責(zé)。各學(xué)校利用此次治庸問責(zé)之機(jī),進(jìn)一步完善崗位責(zé)任制,對(duì)崗位職責(zé)進(jìn)行明確,權(quán)責(zé)對(duì)應(yīng)、責(zé)任到人。
五是各學(xué)校召專題會(huì)議,對(duì)于全體教職工治庸問責(zé)的自查自糾工作進(jìn)行再布置、再落實(shí)。同時(shí),各學(xué)校黨支部均召開了一次領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)和一次黨員生活會(huì),按照鄖縣教育局治庸問責(zé)工作要求,廣泛開展批評(píng)與自我批評(píng),開展黨員述職述廉和民主評(píng)議。會(huì)上,部分領(lǐng)導(dǎo)班子和少數(shù)黨員精神不振、工作平庸、能力弱化、作風(fēng)飄浮、紀(jì)律松弛等問題被指出。與此同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員一起深刻剖析了產(chǎn)生這些“庸懶散軟”問題的原因,嚴(yán)肅了問責(zé)追責(zé)的原則要求,并提出了整改的措施,促進(jìn)了我鎮(zhèn)各學(xué)校治庸問責(zé)工作的深化。
二、存在的問題
各中小學(xué)按照鄖縣教育局治庸問責(zé)工作六項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),通過自查自糾,我鎮(zhèn)各校還存在以下的問題:
1.少數(shù)班子成員和黨員在思想觀念上老化,還沒有完全適應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求,不能與時(shí)俱進(jìn)。部分教師沒有在平時(shí)的教育教學(xué)過程中,運(yùn)用新課程標(biāo)準(zhǔn)的理念來要求自己,墨守陳規(guī),教育理念落后,不能夠?yàn)閷W(xué)生的終身學(xué)習(xí)作一個(gè)很好的鋪墊,更不要說讓學(xué)生持續(xù)性進(jìn)步,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,可持續(xù)性和和諧性發(fā)展。
2.在教師平時(shí)的工作當(dāng)中,部分教職員工存在“得過且過,只要工資不少就行”的思想,根本沒有將“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”作為自己教育教學(xué)工作方面的指導(dǎo)原則,再加上平時(shí)不抓緊業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不提高自己的業(yè)務(wù)能力,導(dǎo)致工作業(yè)績(jī)平淡,甚至出現(xiàn)少數(shù)教師在自己的工作崗位不作為的現(xiàn)象。
3.在日常管理上,學(xué)校的一些規(guī)章制度并沒有得到真正地體現(xiàn)和遵循。例如教師的走教現(xiàn)象和簽到虛假現(xiàn)象。這都是由于日常
管理的規(guī)章制度沒有得到落實(shí),所以才導(dǎo)致工作秩序不正規(guī),教師的責(zé)任不明確,工作也沒有實(shí)實(shí)在在的到位。我校沒有專門的教師辦公室,因此教師們課一上完,就回到自己的寢室自由活動(dòng)。
4.在教職員工的工作作風(fēng)方面,少數(shù)教師沒有把全部身心放在教育教學(xué)上。很少一部分的教師上網(wǎng)玩游戲當(dāng)成了他們主要的業(yè)余生活。當(dāng)他們來到學(xué)校,進(jìn)入教室給學(xué)生上課時(shí),精神懈怠、萎靡不振,更有甚者,把自己的課調(diào)換到兩至三天上完,馬馬虎虎,只求把幾節(jié)課上完,敷衍塞責(zé),根本沒有課堂效率,更不用說對(duì)學(xué)生進(jìn)行課后輔導(dǎo)了。
5.學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度比較健全,絕大部分教職員工遵守紀(jì)律要求,極少數(shù)教師存在利用病假事由來推托上班。
三、整改措施
分析以上種種現(xiàn)象和問題形成的根源,結(jié)合我鎮(zhèn)學(xué)校管理及教育教學(xué)的實(shí)際情況,提出以下的整改措施:
(1)各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員發(fā)揮排頭兵作用,以身作則,率先垂范;學(xué)校開門治庸,公開問責(zé),開設(shè)“治庸問責(zé)”專欄,公開舉報(bào)電話或電子信箱,在辦公樓顯要位置設(shè)置舉報(bào)箱,為治理我校“庸懶散軟”的行為營(yíng)造一個(gè)良好的輿論氛圍。
(2)全體教職員工根據(jù)“六項(xiàng)重點(diǎn)”任務(wù),寫好個(gè)人的自查自糾報(bào)告,一式兩份,一份存入教師業(yè)務(wù)檔案,作為年終評(píng)優(yōu)表模的依抬,另一份張貼在“治庸問責(zé)”專欄中。
(3)典型引路。通過各種途徑和渠道宣傳本校的優(yōu)秀教育教學(xué)工作者,讓身邊的人和事來感染我們的教職員工,讓他們從身邊的典型身上,學(xué)到新時(shí)代一名教育工作者所應(yīng)該具備和保持的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和高風(fēng)亮節(jié)的精神。環(huán)境在變,社會(huì)在發(fā)展,但作為一名教師,他的能力席位意識(shí)不能變,“在其位,謀其政”,做好自己的本職工作,全心全意為學(xué)生服務(wù),這才是治庸問責(zé)工作最基本的出發(fā)點(diǎn)。
(4)嚴(yán)格落實(shí)好各項(xiàng)規(guī)章制度的內(nèi)容,并強(qiáng)化規(guī)章制度的執(zhí)行力。不搞一團(tuán)和氣,該記的記,該要求的要求,該扣的則扣,規(guī)章制度面前人人平等,不講情面。治庸問責(zé),就是要主動(dòng)治庸,公開問責(zé),把那些因?yàn)楦阋粓F(tuán)和氣而導(dǎo)致的“庸懶散軟“的現(xiàn)象進(jìn)行剔除。
(5)建立“治庸問責(zé)“工作的長(zhǎng)效機(jī)制,并對(duì)“治庸問責(zé)“工作進(jìn)行精細(xì)化管理。精細(xì)化的“治庸問責(zé)“,就是將此項(xiàng)工作長(zhǎng)效化,制度化,將“治庸問責(zé)“工作與學(xué)校方方面面緊密相聯(lián)。
相信,在以上舉措的實(shí)施下,我鎮(zhèn)全體教職員工定會(huì)不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和能力,不斷提升自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng),把自己打造成一名德藝雙馨的教育工作者!同時(shí),我們?nèi)w教職員工也一定會(huì)同心同德,開創(chuàng)XX教育教學(xué)的新局面,辦出讓XX人民滿意的教育!
XX中心學(xué)校
二〇一一年十一月二十一日
第五篇:治庸問責(zé)活動(dòng)個(gè)人剖析材料
治庸問責(zé)活動(dòng)個(gè)人剖析材料
根據(jù)治庸問責(zé)活動(dòng)總體要求,本人嚴(yán)格按照文件要求,認(rèn)真比照查找存在的“庸懶散軟”問題,并進(jìn)行了深刻的剖析,查找問題存在的思想根源,并結(jié)合實(shí)際提出了整改辦法和措施,進(jìn)一步明確了下一步工作的目標(biāo)和方向。
一、存在的問題
(一)工作作風(fēng)方面
1、工作思路不夠清晰。工作心態(tài)比較浮躁,急于求成,對(duì)人對(duì)事要求過高,往往適得其反。對(duì)下一步工作重點(diǎn)缺乏清晰認(rèn)識(shí)和梳理。
2、開拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。具體工作按部就班,缺少創(chuàng)新,安于現(xiàn)狀,有時(shí)偏向應(yīng)付了事。創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),創(chuàng)新舉措不多。工作方式方法較為生硬,未能較好處理原則性與靈活性的關(guān)系,缺乏領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。
3、宗旨意識(shí)有待加強(qiáng)。平時(shí)缺少工作激情,對(duì)待群眾不夠熱情,解答相關(guān)問題不夠仔細(xì)。缺少干事創(chuàng)業(yè)的勇氣與信心,事業(yè)心、責(zé)任心有待增強(qiáng)。
(二)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面
1、理論學(xué)習(xí)積極性不高。對(duì)于各類學(xué)習(xí)活動(dòng)缺少熱情,認(rèn)識(shí)的深度、廣度、敏感度有待加強(qiáng),不善于應(yīng)運(yùn)理論研究最新成果指導(dǎo)工作實(shí)踐,遇到問題一般傾向“現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用”。
2、學(xué)習(xí)習(xí)慣尚未養(yǎng)成。不能充分利用工作之余主動(dòng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),對(duì)工作中的問題往往現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,缺乏全系統(tǒng)科 1 學(xué)的學(xué)習(xí)。沒有合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃,通過學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)的動(dòng)力不強(qiáng),存在學(xué)習(xí)的自滿和厭倦情緒。
二、問題存在的原因
作為建設(shè)部門的一名分管領(lǐng)導(dǎo),工作時(shí)間不長(zhǎng),接觸的復(fù)雜工作情況機(jī)會(huì)較少,平時(shí)主要精力一般用于業(yè)務(wù)的組織和協(xié)調(diào)工作上,深入建設(shè)環(huán)境一線的機(jī)會(huì)不是太多,平時(shí)較多的接觸的是規(guī)劃理論與工作原理,較少參與現(xiàn)場(chǎng)決策與執(zhí)法,對(duì)理論知識(shí)在實(shí)踐中的運(yùn)用做的不夠好。
另一方面,工作缺少激情,對(duì)待工作中的事情懶惰心態(tài)較為嚴(yán)重,事業(yè)缺乏明確的目標(biāo)和完成目標(biāo)的手段,反映在工作中就是對(duì)事業(yè)不盡心,對(duì)群眾不熱情,對(duì)業(yè)務(wù)不鉆研。在營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的氛圍上,未能充分把握機(jī)遇,扮演角色,勇于擔(dān)當(dāng),展示出年輕黨員干部在工作中積極熱忱的工作狀態(tài)。
第三,對(duì)自我要求有所放松。規(guī)劃業(yè)務(wù)部門不同于政府部門,技術(shù)層面理論層面的工作較多,而工作中的瑣事小事較少,工作量有較大減少,一定程度上忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。
三、整改辦法和措施
隨著“治庸問責(zé)”活動(dòng)的不斷深入,通過對(duì)自身存在問題的排查,更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問題,也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn):
一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。全面認(rèn)真 2 系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策,毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,熟練掌握和運(yùn)用規(guī)劃工作的相關(guān)政策和法律法規(guī)。
二是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。要努力做到克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛,破除平庸懶散,迎難而上,積極工作;對(duì)遇到的問題進(jìn)行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;根據(jù)個(gè)人具體情況和自身工作特點(diǎn),不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地地投入到城鄉(xiāng)建設(shè)的事業(yè)中去。
三是求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新。解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),是我們黨的思想路線。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是共產(chǎn)黨員應(yīng)有的品質(zhì),是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的關(guān)鍵所在。樹立開拓創(chuàng)新的精神,永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力:一是想問題、辦事情,做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),遵循客觀規(guī)律,不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實(shí)話、真話,敢于聽實(shí)話、真話。重實(shí)際、辦實(shí)事、求實(shí)效,不搞形式主義,不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作,大膽地投身到工作實(shí)踐中去,在工作中勇于開拓創(chuàng)新、不墨守陳規(guī)、不固步自封、從實(shí)際出發(fā),不斷探索真理、研究新問題、解決新問題,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn),提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。