第一篇:魏書生教學工作漫談 心得
《魏書生教學工作漫談》讀書心得
魯橋一中 劉 廷
教師應該像一個有能源支持的火炬,或者像一個有生命的蠟燭,一邊燃燒,一邊又在生長。在不斷的學習過程中,不斷的豐富自己,使自己有更高的燃燒值。
------題記
本學期,我讀了《魏書生教學工作漫談》。翻開書的每一頁都是收獲,學習書中的每一點知識都是快樂。讀著魏老師樸實的文字,感受到了他對教育事業的一片赤誠,看到了魏老師教育路上堅定的步伐。
一、教書先育人。
魏老師有著大海一樣寬闊的胸襟,他能夠理解學生所犯下的錯誤,從不打擊學生的自尊心、自信心。他有自己獨特的“懲罰”孩子的方式,讓學生用唱歌或做件好事來改正錯誤。那是建立在愛的基礎上,用有利于學生學習的方式,既罰了學生,又讓學生在學習上有所提高。他的心里時刻都裝著學生,學生就是他的一切。他讓學生在充滿愛的教育中,認識到自身的價值,存在的意義。學生尊敬他,崇拜他,信任他,能主動認識自己的缺點和不足。魏老師深知教書的目的并不是造就一批會做題的機器,而是培養和造就一批適應社會發展的德智體全面發展的新型人才,如培養學生的效率感、學習高效日、當日事當日畢等具體的做法都是在培養學生良好的學習習慣和人文素養。而在我們小學階段就更應經常注重學生良好學習習慣的培養,將德育融入每一科的教學中,為學生一生的長遠發展負責。讓每一個學生都得到老師真誠的愛,這樣才能教育出身心健康的學生,讓他們懂得做人的真正道理。
二、快樂做教育。
書中魏老師曾經說過:“如果你把學生當成天使,那你每天生活在天堂里;如果你把學生看成魔鬼,那你將每天生活在地獄中”。對于我們老師,面對的是一群養尊處優、以自我為中心、優越感極強的學生,教育起來可謂困難重重。但如果我們把那些瑣事天天記掛在心上,舊的煩惱還沒去,新的煩惱又接踵而來,那只會是愁上加愁,這對我們的身體也是極大的損傷。其實,“生活中不是缺少歡樂,而是我們缺少發現歡樂的能力?!比说囊簧鷽]有一帆風順,而很多時候,我們往往是在自尋煩惱,杞人憂天,被自己精神枷鎖所束縛。所以人要學會適應環境,學會開朗樂觀、積極進取,勇敢面對。魏老師建議我們學習阿Q精神,帶著鐐銬還能繼續快樂的跳舞。如果我們改變不了環境,我們就試圖改變一下自己,換個角度考慮問題。只有這樣才會讓自己變得成熟起來,經驗豐富起來,同時輕松快樂起來。
三、做一個善于反思和創新的老師。
魏書生是一個真正在實踐教育理論的教育實踐家。他點子多,辦法新穎,有實效。他工作的思路清晰,方法科學,這得益于他深厚的理論功底,并且他敢于做試驗,遇到困難不退縮,想辦法去克服和改進。教育就是要跟上時代的步伐,不斷的推陳出新。作為剛剛有幾年教齡的我,就更應該在接納前人的優秀教學手段和思想,不斷的夯實基礎的同時,一定要勤于思考,敢于實踐,勇于克服困難。學無止境,教育的魅力也無止境。雖然我并不從事班主任的工作,但讀了《魏書生教育工作漫談》之后,我卻真正感受到了老師的教育魅力何在。一個教師,他的勝利青春是不能保持的,但是它可以保持職業青春。
第二篇:魏書生教學工作漫談
《魏書生教學工作漫談》讀后感
在圖書室整理書籍時,像發現新大陸一樣,我發現了《魏書生教學工作漫談》一書,以前只是聽說,現在終于可以拜讀了。懷著激動的心情,我讀著魏老師的文字,領略著魏老師的智慧。在讀教書篇、育人篇和修身篇時,我的感受頗多,體會頗深,主要有以下幾點:
一、在讀教書篇時,我體會到魏老師教書的敬業精神。在《課堂激發學生興趣十法》一文中,魏老師提到“好的導語像磁石,能把人們分散的思維一下子聚攏過來;好的導語又是思想的電光石火,能給學生以啟迪,催人奮進?!笨梢娬n堂導語設計之重要。
我們在日常教學中,應當像魏老師那樣重視課堂導語的設計,把課堂導語設計作為一個專題去抓,每節新課都應有極富特色的開題導語,以激發學生學習的興趣,為成功的課例做好完美的開端。傳承魏老師的精雕細琢的敬業精神。
在《研究學生心理,提高教學效率》一文中,魏老師談到讓學生找學習中的無效勞動,我認為這是個好主意。同樣,在課堂教學中,我們也可以讓學生找課堂上的無效勞動,老師也可以找課堂教學的無效勞動,從而減少無效勞動,做更有意義的事情。在師生的共同努力中,提高教學效率,達到教與學的協調一致,應當不是難事。傳承魏老師善于解決實際問題的敬業精神。
二、在讀育人篇時,我體會到魏老師育人的聰明才智。在《學會使用“邊角斜料”》一文中,魏老師提到“引導學生學會使用零碎時間,培養學生的昔時觀念?!笔堑?,學生的時間是很寶貴的,整塊的時間都用于課堂學習了,課堂上沒完成的任務、或者課外要強化記憶的內容就必須利用“邊角斜料”的時間,零零星星的學習,零星的、細碎的時間長期積累起來卻是個不小的數目。如果有效利用這些“邊角斜料”,將收到意想不到的效果。信息技術教學目前遇到的最大的困難就是時間不足,如果像魏老師那樣,指導學生利用零星的、細碎的時間,把整塊的難題化解在細碎的時間里,不失為一種很有效的方法。魏老師真的很智慧!
在《犯錯誤,寫心理病歷》一文中,魏老師提到“學生犯了錯誤,寫心理病歷,有利于使他跳出自我保護的小圈子,站在客觀公正的角度,冷靜地選擇改正自己錯誤的方法。”是的,寫心理病歷,實際上就是學生在進行自我剖析的過程,從主客觀兩方面全面剖析,有利于正確認識自己,客觀公正地對待自己的錯誤,對癥下藥,改錯就會容易,犯類似錯誤的幾率就會降低很多??梢娢豪蠋煿ぷ鹘涷炛S富、方法之有效!
三、在讀修身篇時,我體會到魏老師對待人生的豁達態度。在《多改變自己,少埋怨環境》一文中,魏老師提到“埋怨環境不好,常常是我們自己不好;埋怨別人太狹隘,常常是我們自己不豁達;埋怨天氣太惡劣,常常是我們抵抗力太弱;埋怨學生難教育,常常是我們自己方法少?!笔堑模h境有時候不是我們個人所能改變的,抱怨環境很投勞,與其在抱怨中苦惱掙扎,不如換個角度改變自己,改變自己的心態,挖掘自身的潛能,適應環境,笑對人生。
笑,是自我的釋懷;笑,是對待人生的態度;笑,是一種品質。笑,能使人變的豁達開朗。
在《培養自信心從揚長開始》一文中,魏老師提到“在犯錯誤的學生面前,困難的不是批評,不是指責,更不是數落他的一系列錯誤,而是找出他的錯誤的對立面——長處、只有找到了長處,才算找到了錯誤的克星,才幫他找到了戰勝錯誤的信心的根據地?!彪y能可貴,魏老師對待犯錯誤學生的豁達態度。魏老師用豁達的態度發現了學生的長處,為學生自信心的培養提供了良好基礎。如果,我們在日常教學工作中也能像魏老師那樣,用豁達的態度對待學生,將會有多少學生重拾自信,鼓起學習的勇氣。我們的成績還怕提不高?
總之,在字里行間,我品味著魏老師的敬業精神,品味著魏老師的聰明才智,品味著魏老師對待人生的豁達態度。
第三篇:魏書生教學工作漫談
<<魏書生教學工作漫談》讀后感
在老師的推薦下,我讀了<<魏書生教學工作漫談》這本書。他的書以小故事為例,全面闡述了自己的教育教學工作經驗,內容豐富,富有故事性、趣味性,蘊含深刻的哲理。讀著魏老師樸實的文字,感受到了他對教育的一片赤誠,看到了魏老師教育路上堅定的步伐,更享受到了他的收獲。尤其對他的修生篇感觸很深。在看書的同時,我也在進行自我剖析、自我反省,凈化心靈。
《魏書生教學工作漫談》一書從教書篇、育人篇、修身篇、管理篇等四大方面展開漫談,我也由衷地感到魏書生真不愧為中國教育界的一個奇跡:教學二十多年,無論什么樣的班級,經過他的點化,學生快樂健康,綜合素質高,班風積極向上,考試成績總是名列前茅。他的教改嚴整而科學,他的教育理念極具前瞻性。十幾年前他有互動教學、以學生為學習主體的教育方式,民主科學的管理指導思想,已成為新一輪教育改革的重要內容。在如今提倡素質教育的大背景下,我覺得很有必要向魏書生老師學習。讀完這被背書后我有幾點感觸。
一、做一個有特色、有個性、負責任的教師。首先,學會“教”好書。魏書生是從一個農村的民辦教師開始自己的教書生涯,對于教學,有的教師只重于眼前應試能力的培養,只重于分數的魅力,其實對于學生的綜合能力、對學生今后的學習幫助是及其微小的。尤其是現在應試教育下,家長外老師重視中高考成績,孩子成為做題,考試的機器,忽視了方面的培養。魏書生說學習好除了需要智力因素(較強的記憶力、集中的注意力、敏銳的觀察力、豐富的想象力)培養之外,在他的教學中認為非智力因素(人的理想、情感、意志、性格)而且起著不和或缺的作用.就這些能力,跟學生做了專門的訓練,例如:在培養記憶力方面,強調學生要背一些名篇名詩。他跟學生說:“我們讀書,目的不單是為了考試,考試升學在人生旅途中不占主要的位置。我們學習主要為了使自己成為四有人才,成為自身與國家的主人。背一些激勵人上進,教育人忘我,引導人開闊,啟發人理智的文章、名句,本身就是養成完善人格的需要,是加強自身修養的需要。同時也增加了自己的知識儲備,并提高了記憶力?!毕裎豪蠋煹倪@種方法我覺得學習才有實際意義,也符合當下提倡的素質教育的要求.學生的想象力豐富,平時我們都說要培養和發揮學生的想象力,但是想象力像一匹烈馬,怎樣馴服這匹馬,我們平時只重于整體而忽視了個體差異,所以收益的也只有一部分學生。魏書生卻能掌握好手中的韁繩,視不同情況而馴好每一匹“馬”。我以后做老師也要像魏老師這樣讓同學全面發展.其次,教學生學會做“人”。偉大的人民教育家陶行知說:千教萬教教人求真,千學萬學學做真人。隨著年齡的增長,學生的學習能力、智力能力都得到了很大程度的提高,但學生智力發展的前提是首先學會做人。平日里對于學生犯錯,我們大部分教師都是火冒三丈、大發雷霆,我利用假期到小學教小學生在遇到小孩子不聽話時也會不由得發脾氣,批評他們??墒俏簳晠s能冷靜地對待孩子的每一次錯誤。從書中字里行間都透露出魏老師善待孩子的錯誤,但又有自己的“懲罰”方式。是啊,我們要幫孩子糾正錯誤,懲罰孩子都要建立在愛孩子的基礎上,更何況使用有利于學生學習的方式,既罰了學生又在學習上有所提高(當然不是呆板地罰抄課文或詞語)。“犯錯誤,做好事”學生犯了錯誤,便要做一件好事來彌補自己的錯誤;“犯錯誤,寫說明書”幫孩子糾正自己的錯誤,認識自己的錯誤;“犯錯誤,唱歌”在活動課上,讓違紀的、上課遲到的學生唱歌??都是建立在保護孩子的自尊,有利于孩子發展的前提下。我們平時常說,把每一個孩子當成自己的孩子,可是真正面對孩子犯錯時,就算是自己的孩子,我們也會氣急敗壞,更不會冷靜地想出這些辦法。所以,在這方面,很多老師都值得好好地反思。讓每一個學生都得到老師真誠的愛,這樣才能教育出身心健康的學生,讓他們懂得(學會)做人的真正道理。我覺得尤其是我們以后做老師面對新時代的孩子,他們都有自己的個性和想法,要想讓學生順從你,聽從你的教導,就應該了解他們,用合理的方法去教育,而不能用打這種傳統的方式。
二、多改變自己,少埋怨環境。魏老師說得好:“埋怨環境不好,常常是我們自己不好;埋怨別人狹隘,常常是我們自己不豁達;埋怨天氣惡劣,常常是我們抵抗力太弱;埋怨學生難教,常常是我們自己方法太少。”確實,回顧自己在平凡的生活和工作中,遇到不順時就有推卸責任,出現埋怨周圍的環境和別人的想法或者說是不平衡心態的現象,卻不懂或者不肯從自身出發找原因,不善于改變自己來適應周圍的環境。就比如來到南方冬天沒有暖氣,我冷的冬天幾乎都在被窩渡過,回家就滔滔不絕的和爸爸媽媽抱怨這邊的氣候,現在想想確實我們現在缺乏體育鍛煉,體質下降,經不起凍,天稍微一冷就生病。讀過魏老師的多改變自己,少埋怨環境這一短文章后,由此我也深深懂得:在遇到問題時要變換角度思考問題,選擇積極的角色進入生活,不能一味地要求別人來適應你,特別是以后做老師后,作為一名教育者要努力適應自己的學生。只有教師熟悉、適應學生,由此才能去改變學生,使師生成為一個和諧的整體,促進師生的共同進步和成長。有了這樣的認識,我們才能面對現實,坦然地面對班內各種各樣學生,才能自信地工作,千方百計地改變自己的教育教學方法,提高自己的教育教學水平。
三、許多事情是沒辦法選擇的,但你可以選擇態度。無論學習還是工作都會遇到很多不如意的事情,但是只要我們選擇了去做就要端正態度,少些抱怨。以后做了老師也一樣不能選擇學生,什么學生進來,你都得接受,但只要我們盡心盡力,問心無愧,積極面對學生的實際狀況,總有一天,學生會提高,會進步的。
四、“培養自信心從揚長開始”的道理。也曾看到這樣的報道說一位教育專家做過一個試驗,將一個學習成績較差班級的學生當作學習優秀班的學生來對待,而將一個優秀學生的班級當作問題班來教。一段時間下來,發現原來由成績距離相差很遠的兩班學生,在試驗結束后的測驗中平均成績相差無幾。原因就在于問題班的學生受到不明真相的老師對他們所給予的鼓勵,學習積極性大長,而原來的優秀班的學生受到老師對他們的懷疑態度的影響,自信心被挫傷,以至轉變學習態度,失去了自信心,影響了學習成績?;仡欁约旱慕虒W歷程,想一想自己對學生的態度,看來數學教學也不是簡單的對和錯,更需要鼓勵和鼓舞,讓學生在數學學習上樹立起自信的風帆,還應該多一點,再多一點的表揚,多一次鼓勵的眼神,多一個翹起的大拇指,這些,對學生來說可能都是一個老師的表揚。蘇霍姆林斯基也曾說:“從兒童進入學校的第一天起,就要善于看到并不斷鞏固和發展他們身上所有好的東西”。在學生當中,有些孩子并非一無是處,關鍵是要了解學生,發現他們身上的“閃光點”,加以肯定,哪怕只是小小的優點,加以充分肯定與鼓勵后,學生的表現就會有所不同,使教育收到良好的效果。比如假期我教英語,有一位女同學她平時成績在班級都是最后一名,但是她對英語很有興趣,學過之后就積極地和同學對話,回到家里就讀給媽媽聽,當見到數學老師來上課時她也主動和她用英語打招呼??粗龑W會,我也很高興。
我以后做老師后也會把這樣的教育機制,這樣的精神融入到我自己的教學過程中,當然要具體問題具體分析,從實踐中整理總結出最適合我們班學生的教學機制,從而減輕孩子們的學習負擔,提高他們的學習效率。生活上也要端正態度,少抱怨,樹立自信心。
第四篇:《魏書生教學工作漫談》讀書心得
讀書心得
讀了魏書生老師的《教學工作漫談》我感觸很深,接下來談一些我自己的讀后感受。
將學生培養成為語文學習的主人是語文教師要完成的育人任務之一。但不是所有學生都是學習的主人,有的學生恰恰相反,卻是學習的奴隸。如何將學習的奴隸解放出來而成為學習的主人就是語文教師應該思考的問題。魏書生老師歸納了以下幾點,我也借鑒著魏老師的以下幾點做法結合自己的實際談些自己的感受:
1、教師要樹立為學生服務的思想
沒錯教師要時刻站在學生的角度考慮學生的心理,我在剛剛走上講臺教課當語文教師的時候也很自以為是,記得第一年上班是教小學六年級的語文,同時擔任班主任,六年級的學生年齡小但思想意識已接近大人,我在平時的教學中講什么內容,學生就得死記硬背這些內容,什么事都是我說了算,就這樣教了她們一年,因為她們年齡小,雖然我的這種做法很專制但他們也不敢不惟命是從,那時自己也感受到學生對自己的不滿,可是學生沒有當面提出來我也就很自覺地忽略不計了。然而當我走上當中職教師的崗位后,面對著的學生的平均年齡都在18歲以上,她們都有自己的思想,不會輕易地聽信或是遵從別人的說法去做事兒,包括聽課。教師的一言堂會使很多學生課堂上昏昏欲睡,不用說學習效果,就連正常的教學秩序都無法維持。于是我開始反思自己,是否能夠轉變一下自己的觀念,教師是學生的引導者,學生是學習的主體,無論是在學習還是 在生活中,教師都應該作風民主,真心誠意的為學生,而不是什么事都自己說了算,成為為學生服務的好老師。
為學生服務就不能強迫學生適應自己,而應努力研究學生的學習心理。中職學生的學習基礎薄弱,因此在設定教學目標的時候盡量定的低些,使學生經過努力后能夠實現,這樣還有利于調動她們的學習積極性。學生們最頭疼的就是作文不會寫,拿過一個作文題目大腦一片空白,當然也是由于平時的知識儲備量低,沒有去認真的去讀一些課外讀物,所以導致寫作文時沒有素材。既然學生不知道如何去寫作文,那么身為語文教師就應該想辦法,讓學生會寫作文。比如說布置完作文后給學生讀一篇范文,之后讓學生將這篇范文寫下來,這樣同學們在聽與寫的過程中感覺符合自己的實際,就愿意寫作文了。
為學生服務還要注意處理好與“婆婆”的關系,讀了魏老師的作品后我對于“婆婆”是這樣理解的:就是各類的關于語文的教學參考書,包括課文全解等,還有另一方面是其他語文教師的觀點。其實我認為“婆婆”多有利也有弊,有利的方面就是可以獲得更多的經驗,能達到為學生服務的目的。但弊端就是聽取別人的東西聽多了就是失去自己的風格,以至于在進行教學設計忽略了學生的實際,導致學生在課堂上死氣沉沉。所以在聽取“婆婆”意見的同時還要結合學生的實際,真正做到為學生服務。
2、建立互助的師生關系
教師和學生之間不是教師居高臨下,而學生一味的去服從教師的管 理和安排,而是需要建立一種互助、平等的關系。教師在教授學生的同時自己也在成長。教師在教授學生學習或是在管理班級的時候不要強制性的發號施令,讓學生被動的去學習或是去做事,要讓學生們心甘情愿的去做事、學習。這就需要教師去協調與學生之間的關系,當然也要靠平時和學生的接觸。比如說下課找學生聊聊天,學生有困難去主動關注學生的情緒變化,問問自己是否能夠幫忙解決問題,學生生病了,教師要向媽媽那樣設身處地的站在學生的角度去考慮問題,然后去關心她、照顧她,這樣才能夠很好的和學生建立良好的師生關系,只要你能讓學生認為老師做的什么事兒都是為她們好,老師是真心的對學生好,那么反過來學生也會實心實意的對老師好,也會站在老師的角度思考問題,幫助老師協調一些工作,做老師的小助手。這樣老師的工作做起來也會很輕松,和學生給你相處起來也會很和諧。
教師要堅信每位學生不僅能幫助自己完成教學任務,而且能夠幫助自己提高教學水平。教會成績好的學生不是教師真正的成功,將那些成績不好的學生成績提高到最大程度才是教師成功的所在。不要認為學習成績差的學生是累贅,要耐心的協調好和她們之間的關系,大家都知道木桶原理,只要木桶有一根板子短裝上水之后都會有水流出,影響整體效果。教師就像醫生,只有經常治療疑難雜癥才能提高醫療水平。教師應該意識到一點就是每位學生都潛藏著幫助教師教學的能力,關鍵是看教師如何協調好自己和學生之間的關系。教師這一職業雖然辛苦,但建立好互助的師生關系會讓教師覺 得這是全天下最幸福的職業。
3、發展學生的人性和個性
讀到這里我的感觸很深,大學畢業后參加了三年的教學工作,和不同年齡段的學生都打過交道,讓我深深的感受到不舒服的是現在的學生都不知道如何去愛別人,不知道什么是真、善、美,而恰恰相反,在她們身上體現出更過的卻是自私、任性甚至是野蠻。所以教師在平時的授課過程中應該經常滲透給學生的東西是要完善人性,特別是語文教師更要著重發展學生的心靈中需要勞動、需要學習、需要創造的那部分人性。教師的責任就是在順乎這一趨勢后發展學生的人性。另外還要注意發展學生的個性。所謂行行出狀元,學習成績不好的學生教師也不要將其一棒子打死,要善于發現學生的長處,觀察學生有沒有對哪一方面感興趣,從而在另一方面對學生進行培養。從學生的特長出發,通過不同途徑讓學生變得更出色。尊重與發展學生的人性和個性,會使師生生活在一種相互理解相互尊重的和諧氛圍之中,從而真正體會到當教師的快樂與幸福。
4、決策過程要民主
要想使學生成為學習上真正的主人,就要讓學生們參與到教學之中,比如說在定教學計劃、教學目標以及在學教學設計的時候都應爭取學生的意見,讓學生參與進來才能更好地結合學生的實際去制定些切實可行的有利于學生的學習內容。課堂教學民主也很好的調動了學生們的積極性,因為教師樹立了教學民主的思想,教學中多和學生商量,學生的積極性自然就高漲起來了。一旦學生成了學習的主人,語文教學中許多難題就會迎刃而解了。
以上就是我讀魏書生老師的《教學工作漫談》中“做語文學習的主人”這一部分的感受。讀后讓我受益匪淺,對我以后的語文教學工作中都會有到很大幫助,教會我如何做一名稱職的語文教師。其實魏老師的以上觀點不僅僅限于應用到語文教學中,甚至在班主任管理的工作中同樣受用。知識越學越感覺到自己會的東西還太少,需要學習的東西還很多,常懷上進之心,學無止境,讓追求之樹常綠。
第五篇:魏書生教學工作漫談 心得體會
讀魏書生《教學工作漫談》心得體會
還在大學的時候,魏書生的名字便如雷灌耳,這個寒假,終于有幸拜讀了魏老師的《教學工作漫談》。書中大多都是魏書生老師自己的教育生活經歷及總結,看起來分外的真實和實用。借著文字的橋梁,我走進了魏書生的世界,感受到了他對教育的一片赤誠,看到了魏老師教育路上堅定的步伐,更享受到了他的收獲。
魏書生老師是從教書、育人、修身、管理等四大方面的100 多種實際情況展開漫談,涵蓋了以教書育人為主題的全方位教育、教學、管理的策略和實施方法。從教師自身定位,以學生為主體到發展綜合素質、科學民主的管理措施,從指導思想到工作細節,全面科學,實在又實用,以大量生動感人的實例。全面闡述了自己的教學工作經驗,蘊涵深刻的哲理。閃耀智慧的光芒,令人心悅誠服。這本書讓我受益匪淺,魏書生的形象在我的心中根植的很深很深。原來要做一名讓學生敬佩的好老師,不容易啊!不但要有豐富的理論,還要有不斷的實踐經驗。
想想自己的工作,不讀這本書真的不知道原來教書可以那么精彩,方法可以那么多,工作可以那么輕松。以這本書中的理論作為參考,真的還有很多不如人意的地方:
一、教書方面
書中談到“有個全校最差的學生,他對老師說,我學不好的,只考了8 分,老師說,你一不聽課,二不寫作業,三不看書,還能得8 分,這是天賦??!他就來勁了?!薄鞍讶思曳e極的、向上的、樂觀的、腦神經激發出來。我總是說,堅
信每位學生的心靈深處都有你的助手,你也是每位學生的助手。”
讀到這,就觸動了我心中的弦,我想到了輔導好中下生,是我一直都薄弱的環節,我只認為他們是沒有盡力去學,花時間在課下輔導,跟學生做思想工作,剛開始的幾天,學生似乎是有所進步了,但總是堅持不下去,原來我一直所欠缺的是沒讓學生充滿自信心,沒有對他們的進步予以肯定。我就從來沒有想過,對一個只考8 分的學生還可以表揚,原來老師的角色真的很重要。另一方面,在課堂上,他讓學生感興趣,學生自然就認真起來了,而這一點,我感到非常的苦悶,常常因為內容的枯燥,導致學生較被動,當然這跟我讀書學習得少,理論知識非常貧乏有很大的關系,因為教學實踐沒有豐厚的理論作為根基,是很難成功的。魏書生讓我明白了,我要不斷地學習,讓自己的知識豐富,讓學生的能力提高。
二、育人方面:
魏書生寫到“用孩子心靈深處的能源,去照亮孩子的精神世界,顯然是最節省能源的方法?!薄拔覀儾荒馨褜W生當作沒有思想,沒有情感的被動的受管理者,而應該把他們當作有思想、有意有情感的主動發展的個體。成功管理的前提是尊重他們的意愿,尊重他們的人格,把他們當作實實在在的‘人’,而不是馴服物!”
工作以來,我一直擔任教師的工作,與孩子的接觸機會很多,學生事無大小都會喜歡跟我投訴,總覺得,我對學生是缺乏了一份愛心,缺乏了循循善誘,我一直強調他們要學會做一個文明的人,不能這樣,不能那樣,要怎樣怎樣才是好的,或許在這其間總會抹殺他們的創新精神,漸漸覺得,我在學生面前是高高在上的,這不是我想見到的,也許是我不夠尊重學生,他們不太喜歡我!我的目標是,讓每一個學生知道自己該怎樣去做一個有思想有品質的人。懂得尊重他人,懂得尊重孩子的自尊,老師的修養、老師的內涵才令人折服的。
三、修身方面:
魏書生認為“人與崗位,好比是娘與孩子。娘為孩子付出得太多了,因此,孩子總是自己的好。人家的孩子再好,你再愛又有什么用?愛也白愛。從利益來說,活在哪?愛在哪。一定要愛自己腳下這一片生存的土地。”
我知道,一名教師要有良好的心理素質,老師的言行對學生有著很大的影響,要做好工作必須要熱愛工作,要盡心盡力地教好每一個學生,不求什么名利,只要對自己對學生無愧!一 個教師能不能與時俱進,關鍵看教師的學習力有多大,學習的知識能不能合理的應用在課堂教學中和反映在教學效果上,教師如果在教學中很好的運用教學機智,那將充分體現以學生發展為本,以學生為主體,教師為指導,充分調動學生學習的積極性,變要我學到我要學。要做到這就必須要多讀書多消化,借鑒別人的經驗,融入自己的見解去做好工作。
四、管理方面:
“全員參與,相互制衡。在我的班級中,學生人人都是管理者,人人又都是被管理者,管理因時而動,權利彼此制約,而教師則處在一個駕馭、服務的位置上,如此管理,教師如何不輕松?”
魏書生經常出外參加各項活動,但他的學生還能自己管好自己,學得那么好,跟他的善于管理是密切相關的,想想我自己真的自愧不如,天天對著學生,卻沒能管理好,也許是自己沒能放手讓學生改,也許是沒有教給學生管理的方法。我真的需要多看看有關部門管理方面的書籍了。
感謝魏書生,是他讓我知道了我需要進步,是他讓我重獲對讀書的興趣,在今后的教學工作中,我要提高我的素質,增長我聰明和才智,增強我的教育藝
術,讓學生喜歡我,喜歡我教的學科。我要讀書,多讀書,讀好書!
2017年2月23日