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學(xué)校教師課堂教學(xué)行為調(diào)查結(jié)果分析報告

時間:2019-05-13 04:05:26下載本文作者:會員上傳
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第一篇:學(xué)校教師課堂教學(xué)行為調(diào)查結(jié)果分析報告

學(xué)校教師課堂教學(xué)行為調(diào)查結(jié)果分析報告

學(xué)校教師課堂教學(xué)行為調(diào)查結(jié)果分析報告

學(xué)校總課題組 執(zhí)筆:曹燕琴

一、研究背景

《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》指出教育改革要“改變課程實(shí)施過于強(qiáng)調(diào)接受學(xué)習(xí)、死記硬背、機(jī)械訓(xùn)練的現(xiàn)狀,倡導(dǎo)學(xué)生主動參與、樂于探究、勤于動手??”但通過一些專家深入一線的調(diào)查發(fā)現(xiàn)“從總體上說,我國的課堂教學(xué)改革尚未取得實(shí)質(zhì)性和根本性的進(jìn)展。教師教學(xué)方式單

一、學(xué)生被動學(xué)習(xí)、個性受到壓抑等頑疾未能從根本上得到有效醫(yī)治;過于強(qiáng)調(diào)被動接受學(xué)習(xí)、死記硬背、機(jī)械訓(xùn)練的狀況依然普遍存在。”并發(fā)現(xiàn)“老師講學(xué)生聽、老師問學(xué)生答、老師寫學(xué)生記,直接導(dǎo)致用教師的思維束縛學(xué)生的大腦,占用學(xué)生主動學(xué)習(xí)的時間和空間,使學(xué)生逐漸喪失獨(dú)立思考的能力,嚴(yán)重違背學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,是造成學(xué)生負(fù)擔(dān)過重、厭學(xué)、自信心下降、喪失對學(xué)習(xí)的責(zé)任感、導(dǎo)致輟學(xué)的直接因素。”(摘自《“深化課程教學(xué)改革”深度>調(diào)研報告》)

新課程理念向教學(xué)實(shí)踐轉(zhuǎn)化是一個極其復(fù)雜的過程,從某種意義上講,教師教學(xué)行為的轉(zhuǎn)變是本次教育改革是否能深入推進(jìn)的關(guān)鍵因素,但在這方面卻沒有給廣大教師提供更為具體和有效的幫助,教師不能將新課程的教育理念轉(zhuǎn)化為具體的教育實(shí)踐行為,這是當(dāng)前課堂上學(xué)生淺表學(xué)習(xí)的根本原因。教師只有將教育思想、教育理念轉(zhuǎn)化為具體的教育實(shí)踐行為,我們才看到自己的教學(xué)有某種程度的改善。教師的教學(xué)行為千差萬別,究竟哪些教學(xué)行為能促進(jìn)學(xué)生深度學(xué)習(xí)?我們展開了江蘇省十二五教育科學(xué)規(guī)劃課題“促進(jìn)小學(xué)生深度學(xué)習(xí)的教師課堂行為的研究”,為便于研究的深入,我們設(shè)計了教師課堂教學(xué)行為問卷,期望通過對學(xué)校教師的問卷調(diào)查,來獲得對當(dāng)前教師教學(xué)行為現(xiàn)狀的認(rèn)識,以便于下一步研究的深入。

二、關(guān)于調(diào)查的具體情況

1、問卷的編制、試測與修訂

我們通過查閱有關(guān)的文獻(xiàn)資料,深入到一線課堂,獲得了教師課堂教學(xué)行為的整體印象,然后把收集到的教學(xué)行為進(jìn)行歸納、總結(jié),同有經(jīng)驗的學(xué)科教師座談,最終通過討論、分析,同時參照國內(nèi)外有關(guān)問卷,將初步滿意的70道題目以選擇試題形式組合了一個預(yù)備測試問卷。為了檢驗被試回答的真實(shí)性和答卷的認(rèn)真程度,我們還設(shè)計了說謊題目,(其用途是檢驗被試回答的真實(shí)性),以及檢驗題(或稱相依題,用于檢驗被試回答問卷的認(rèn)真程度)。

我們將初步編制好的問卷進(jìn)行預(yù)試,對試測的數(shù)據(jù)進(jìn)行了探索性因素分析,然后根據(jù)學(xué)科教師的意見,對一些表述不清和所測角度有重復(fù)的題目進(jìn)行修改、更換,刪除了一些鑒別力較低、影響問卷結(jié)構(gòu)效度的題項,再次審視了題目的難度和區(qū)分度是否恰當(dāng),題目是否相互獨(dú)立等因素,并根據(jù)題型特點(diǎn)重新排列了題目,增加了測試說明。修正后的問卷(見附錄)縮減為40道題目。修改后的問卷再次經(jīng)過骨干教師和學(xué)科專家的分析、評定,他們一致認(rèn)為,該問卷涉及的內(nèi)容比較全面,問卷題目能反應(yīng)當(dāng)前我校教師課堂教學(xué)行為的狀況,問卷題目提供的情境與當(dāng)前課程改革倡導(dǎo)的教學(xué)理念聯(lián)系密切,符合測試的目標(biāo)。因此,該問卷的內(nèi)容效度符合要求,并具有一定的結(jié)構(gòu)效度。

2、問卷內(nèi)容:

問卷內(nèi)容包括一下幾個方面的內(nèi)容:教師的教學(xué)觀念(包括1、5、8、18、28、31),學(xué)生深度學(xué)習(xí)狀態(tài)(包括2、22、40),教師的主教行為【包括對話行為(3、6、7、24、27、29),呈示行為(10、20、21、37),指導(dǎo)行為(4、、12、13、15、23、25、32)】,教師的管理行為(17、19、33、35、38),促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的策略性行為(包括9、11、30、34、36、39),營造積極課堂文化的教學(xué)行為(包括14、16、26)。

3、調(diào)查目的了解我校教師課堂教學(xué)行為的現(xiàn)狀。

4、調(diào)查方法

將調(diào)查問卷以考試卷形式發(fā)放給調(diào)查對象,對參與調(diào)查的教師說明調(diào)查的目的,對所要研究的內(nèi)容進(jìn)行解釋,然后組織調(diào)查。不要求署名,20分鐘后收回。各學(xué)科任課教師根據(jù)自己平時的課堂教學(xué)實(shí)況,填寫了《課堂教學(xué)行為調(diào)查表》(見本文后附錄)。

5、調(diào)查結(jié)果

共發(fā)放86份問卷,收回問卷86份,其中有效問卷73份,無效問卷13份。

三、調(diào)查結(jié)果的統(tǒng)計分析與研究

我們課題組核心人員對收回的有效問卷進(jìn)行了逐項統(tǒng)計,進(jìn)行了結(jié)果分析

從這些數(shù)據(jù)可以看出:在新課程背景下,絕大多數(shù)教師教學(xué)行為由正確的課程理念引領(lǐng),能把熱愛學(xué)習(xí)設(shè)為學(xué)生學(xué)習(xí)的終極目標(biāo),課堂教學(xué)能以學(xué)生發(fā)展為中心,能關(guān)注學(xué)生的生活和思想實(shí)際,能注重學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和情感,能注重教給學(xué)生學(xué)習(xí)策略、思考方式和解決問題的能力,盡量避免創(chuàng)傷性學(xué)習(xí),但由于受應(yīng)試教育的影響,在課堂上比較注重知識技能目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),疏忽學(xué)生情感態(tài)度價值觀的形成,并較注重教師的講授,尚未注重學(xué)生的自主、合作、探究學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變。

從這些數(shù)據(jù)可以看出:在教師教學(xué)行為的引領(lǐng)下,學(xué)生尚未進(jìn)入深度學(xué)習(xí)狀態(tài),并非樂于學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)并未給予他們熱切與振奮的感覺,教學(xué)中學(xué)生只有偶爾能主動獲取知識,課后還不能主動追求課程以外的知識,學(xué)生不具備深入學(xué)習(xí)的動力。

從這些數(shù)據(jù)可以看出:教師課堂教學(xué)中,大都能做到課堂問題的措詞清晰、明確,能用鼓勵性語言去提問,并留一定侯答時間,在學(xué)生回答后也不立刻評論,并讓學(xué)生補(bǔ)充、完善回答。但教師在設(shè)計提問時尚未注意到課堂問題的難度,淺表性的問題居多,讓學(xué)生感到難度但通過思考可以解決的問題居少,另外課堂中封閉性問題較多,而開放性問題偏少。

從這些數(shù)據(jù)可以看出:教師對自己的呈示行為最為自信和滿意,教師在課堂教學(xué)中能靈活地根據(jù)教學(xué)內(nèi)容選用語言、文字、聲像、動作等手段呈現(xiàn)知識和演示技能,且課堂教授語言大部分能做到準(zhǔn)確、清晰、流暢,且自然、恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用肢體語言,注重板書的示范與引導(dǎo)作用,但教師課堂語言還未能做到幽默,富有激情。

從這些數(shù)據(jù)可以看出:教師在組織課堂討論前基本能明確規(guī)定討論主題,并通過提示支持鼓勵學(xué)生參與,適時地引導(dǎo)學(xué)生討論圍繞主題和目標(biāo),但同時在課堂上受時間的限制,為學(xué)生提供與其他學(xué)生分享自己想法的機(jī)會還不多,在指導(dǎo)小組學(xué)習(xí)時未讓每個學(xué)生分擔(dān)工作量和不同角色,對學(xué)生其他的諸如自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、研究性學(xué)習(xí)、體驗式學(xué)習(xí)還不能一一進(jìn)行正確、合理的指導(dǎo),有時太多或太少介入學(xué)生的討論。

從這些數(shù)據(jù)可以看出:在課堂管理中,大多教師能與學(xué)生共同制定課堂規(guī)則,并用課堂規(guī)則維持課堂秩序,教師在課堂中能根據(jù)具體情況及時肯定學(xué)生的努力和所取得的成績。大部分老師也能迅速把學(xué)生的注意力集中在與學(xué)習(xí)任務(wù)相關(guān)的行為上,但教師在課堂上還不習(xí)慣用建設(shè)性的批評替代嚴(yán)厲批評,有時不可避免地產(chǎn)生創(chuàng)傷學(xué)習(xí)。

7、促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的策略性行為

從這些數(shù)據(jù)可以看出:大部分教師在課堂上能用獎懲、競爭等方法促使學(xué)生熱愛學(xué)習(xí),會關(guān)注評價對學(xué)生學(xué)習(xí)的反饋?zhàn)饔茫胁荒芨鶕?jù)學(xué)生情況及時調(diào)整實(shí)際教學(xué),在教學(xué)中對于如何激活學(xué)生前期知識以建立實(shí)現(xiàn)新知識與學(xué)生背景知識的鏈接上尚在探索,如何使教學(xué)內(nèi)容讓學(xué)生感覺有意義,合乎學(xué)生的需求上需要教師須加強(qiáng)研究。

8、教師營造積極課堂文化的行為

從這些數(shù)據(jù)可以看出:教師在課堂教學(xué)中,教師用各種方法在努力創(chuàng)建安全、鼓舞、積極地課堂教學(xué)環(huán)境,但教師對全體學(xué)生的期許還不夠,學(xué)生和教師、學(xué)生和學(xué)生之間的關(guān)系還不是很積極。

從總體上看,新課程背景下我校教師教學(xué)理念得到了持續(xù)更新,并能深入課堂實(shí)踐進(jìn)行探索。教師在課堂中授課語言清晰、準(zhǔn)確、富有激情,能很好地利用多媒體、板書進(jìn)行輔助教學(xué),但受各方面因素的影響,教師還是比較注重于“教”,忽視學(xué)生的“學(xué)”。過于關(guān)注知識技能目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),忽視情感態(tài)度價值觀目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。課堂問題過于淺表化,封閉性,“老師講學(xué)生聽、老師問學(xué)生答、用教師的思維束縛學(xué)生的大腦”的現(xiàn)象在我校同樣大量存在。

四、建議與對策:

1、建構(gòu)積極的課堂文化

學(xué)生需要微妙的情緒來順利進(jìn)行學(xué)習(xí)。人的創(chuàng)造性和學(xué)習(xí)效果只有在一種較為自由的狀態(tài)中才能發(fā)生,有活力、輕松但靈敏的求知欲是理想的學(xué)習(xí)狀態(tài)。努力建構(gòu)一個安全、忙碌的課堂環(huán)境,建立學(xué)生與學(xué)生,學(xué)生與老師之間的積極關(guān)系,推動學(xué)生處于積極的情緒狀態(tài),學(xué)生在充滿師生相互作用的活力和張力中進(jìn)行學(xué)習(xí),其學(xué)習(xí)欲望被充分調(diào)動起來,從而深切地投入到自己的學(xué)習(xí)中去。

2、設(shè)計有意義的教學(xué)

學(xué)生的學(xué)習(xí)應(yīng)該是有意義學(xué)習(xí)。教師應(yīng)該從課程標(biāo)準(zhǔn)與教學(xué)內(nèi)容著手,針對知識的內(nèi)聚學(xué)習(xí)順序和輕松記憶,根據(jù)學(xué)生實(shí)際設(shè)計學(xué)生感覺有意義的教學(xué)。學(xué)習(xí)就是將習(xí)得的新知識聯(lián)結(jié)到學(xué)生已有的神經(jīng)網(wǎng)狀結(jié)構(gòu)上,這就要求必須讓學(xué)生的原有認(rèn)知結(jié)構(gòu)對新知識新觀念進(jìn)行同化,使新知識之間建立有意義的聯(lián)系,最終實(shí)現(xiàn)把學(xué)生的自然力轉(zhuǎn)換成為專家式的能力。因此,要實(shí)現(xiàn)深度學(xué)習(xí),避免淺表性學(xué)習(xí),教師就必須了解學(xué)生,了解學(xué)生的直接經(jīng)驗的背景以及學(xué)生原有認(rèn)知結(jié)構(gòu)的狀況,然后通過教學(xué)的設(shè)計和資源的提供,使學(xué)生能夠借助其原有的知識和經(jīng)驗進(jìn)行有意義的學(xué)習(xí)。學(xué)生在學(xué)習(xí)中,思維、經(jīng)驗和體驗的相互作用,在建構(gòu)知識中獲得意義。

3、關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)

關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)行為,注重學(xué)生自主、合作、探究學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,注重學(xué)生學(xué)習(xí)過程中的興趣和情感。在教學(xué)中根據(jù)課堂的具體情況及時肯定學(xué)生的努力和所取得的成績,試圖用建設(shè)性批評替代嚴(yán)厲批評,用在教學(xué)過程中用獎懲、競爭的方法鼓勵學(xué)生,激發(fā)學(xué)習(xí)熱情,并形成良性循環(huán)。教師在課堂中還應(yīng)該注重自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)等的合理正確指導(dǎo),使學(xué)生多掌握一些學(xué)習(xí)本身的規(guī)律。另外還應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生從本人的特點(diǎn)和本學(xué)科的特點(diǎn)摸索并建立科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,并且引導(dǎo)學(xué)生經(jīng)常總結(jié)、交流、反思和改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,提高元認(rèn)知水平。

此文在江蘇省陶行知研究會第四屆“行知杯”論文競賽中獲二等獎 《>學(xué)校教師課堂教學(xué)行為調(diào)查結(jié)果分析報告》

第二篇:顧客滿意度調(diào)查結(jié)果分析報告

成都安健發(fā)科技有限公司

顧客滿意度調(diào)查結(jié)果分析報告

2012年06月20日

編制:審核:

顧客滿意度綜合分析報告

一、顧客滿意度調(diào)查表調(diào)查分析報告

根據(jù)公司質(zhì)量管理體系文件策劃要求和公司質(zhì)量方針目標(biāo)的要求,技銷部按《顧客滿意度測量程序》規(guī)定,對公司的主要客戶進(jìn)行了一次顧客滿意度調(diào)查,調(diào)查采用調(diào)查表方式。統(tǒng)計分析原則:按《顧客滿意度測量程序》的“4.2.2 調(diào)查表中顧客滿意度評估的方法”即調(diào)查表各評估項的統(tǒng)計分?jǐn)?shù)低于40分或更低,則判定該客戶對公司的產(chǎn)品或服務(wù)為不滿意,否則為一般、比較滿意、滿意。滿意是公司追求的目標(biāo),是公司持續(xù)改進(jìn)過程力爭達(dá)到的程度。

現(xiàn)就調(diào)查結(jié)果的統(tǒng)計(詳見附件一)分析如下:

本次共成功地對家客戶進(jìn)行了調(diào)查,調(diào)查結(jié)果見顧客滿意度調(diào)查表。調(diào)查結(jié)果共計項,其中:滿意項;比較滿意項;一般項。不太滿意項,不滿意項。按《顧客滿意度測量程序》的“4.2.2 調(diào)查表中顧客滿意度評估的方法”進(jìn)行統(tǒng)計計算,綜合得分%。各客戶評價中最低項目,得分分,最高項目得分分,滿意項是產(chǎn)品性能、質(zhì)量和客戶服務(wù)及交付得到較多的肯定,比較滿意主要涉產(chǎn)品售價,公司組織相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和主要業(yè)務(wù)人員對顧客評價和意見、建議進(jìn)行了認(rèn)真討論,一致認(rèn)為,公司產(chǎn)品質(zhì)量在行業(yè)中受到肯定,具有一定的競爭勢力,從性價比情況看:目前的定價是比較適宜的。可以通過更多的溝通方式向顧客進(jìn)行一定的解釋,達(dá)到顧客理解,暫無改進(jìn)要求。根據(jù)調(diào)查結(jié)果來看,客戶對公司產(chǎn)品及服務(wù)未發(fā)現(xiàn)不滿意項,個客戶均達(dá)到了滿意水平,顧客滿意率為%,無客戶意見和建議情況。

二、顧客滿意率綜合評價因素統(tǒng)計分析報告

調(diào)查采用調(diào)查表方式對顧客滿意度調(diào)查占綜合顧客滿意度的40%。顧客滿意度調(diào)查表

統(tǒng)計實(shí)際折合得分分。同時對顧客滿意率綜合評價因素還包括收集來自顧客的關(guān)于交付后產(chǎn)品質(zhì)量方面的數(shù)據(jù)分析占20%;調(diào)查用戶意見,收集行業(yè)及公司的顧客贊揚(yáng)、索賠和同類行業(yè)的經(jīng)銷商報告,進(jìn)行業(yè)務(wù)擴(kuò)大或流失情況分析等綜合占40%。

交付后產(chǎn)品質(zhì)量方面:發(fā)生過一次是年交付產(chǎn)品到,在安裝過程中因不當(dāng)造成損壞,公司出于長期建立友好關(guān)系考慮,與年一季度向該客戶又提供了損壞的部件,得到客戶好評。達(dá)到滿意。其他該類情況未發(fā)生。評價得分為100%。實(shí)際得分20分。

調(diào)查用戶意見,收集行業(yè)及公司的顧客贊揚(yáng)、索賠和同類行業(yè)的經(jīng)銷商報告,進(jìn)行業(yè)務(wù)擴(kuò)大或流失情況分析等綜合占40%。實(shí)際情況:通過業(yè)務(wù)合作,公司通過領(lǐng)導(dǎo)與客戶電話交流、現(xiàn)場生產(chǎn)安裝直接面談以及服務(wù)人員調(diào)查用戶意見,得到較好評價,無不滿意情況,今年客戶和銷售額均有較好的增加,評價得分為100%。實(shí)際得分40分。綜合顧客滿意度實(shí)際得分為。

從本次顧客滿意度調(diào)查結(jié)果及分析來看,公司應(yīng)持續(xù)堅持以顧客為關(guān)注焦點(diǎn),加強(qiáng)內(nèi)部管理,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量,減少內(nèi)部質(zhì)量管理損失,加強(qiáng)成本控制,穩(wěn)定售價,讓顧客真正享受物美價廉;同時要開拓市場,批量生產(chǎn),降低生產(chǎn)成本,滿足顧客要求。通過調(diào)查和分析,發(fā)現(xiàn)公司顧客滿意工作保持較好,應(yīng)努力發(fā)揚(yáng)光大。附件一:

顧客滿意度調(diào)查表結(jié)果統(tǒng)計表

附件二:

2010-2011年顧客滿意率綜合評價信息收集統(tǒng)計表

注:所有下劃線的部分根據(jù)具體情況的變化而改變。

市場部

年月日

第三篇:問卷調(diào)查結(jié)果基本分析報告

問卷調(diào)查結(jié)果基本分析報告

小組成員:閆超陳勇何偉俐榮奪剛

(一)調(diào)查對象:教育技術(shù)學(xué)專業(yè)學(xué)生(本科層次)

(二)期望狀態(tài):

1,能夠?qū)λ_課程和授課方式感興趣,并在課堂上積極思考和發(fā)言,進(jìn)行進(jìn)一步交流,促使對所學(xué)知識的深化學(xué)習(xí)和全面學(xué)習(xí)。

2,能夠較輕松應(yīng)對本門課程內(nèi)容,并且能夠?qū)τ幸苫蟮牡胤胶屠蠋煛⑼瑢W(xué)進(jìn)行深入探討,共同解決學(xué)業(yè)中的難題。

3,課堂上,能夠認(rèn)真聽講,并能夠深究到底,挖掘本質(zhì)。促進(jìn)更深層次和更全面的思考,養(yǎng)成全方位思考的習(xí)慣。

4,對所學(xué)課程內(nèi)容理解透徹,并能夠?qū)W以致用,逐步掌握知識轉(zhuǎn)化的過程與方法,將所學(xué)知識與生活實(shí)際應(yīng)用聯(lián)系起來。

5,拓展和探索個人興趣,并促進(jìn)其有進(jìn)一步了解學(xué)習(xí)心理學(xué)的渴望,引導(dǎo)其掌握分析心理,特別是分析教育心理的一般方法。

6,能夠初步分析教育心理,并對教育教學(xué)問題中的心理層面因素的影響有大概的了解,認(rèn)識到教育心理理論是分析教育教學(xué)事件過程中的不可或缺的工具。

(三)現(xiàn)狀:

1,基本能夠接受教師的授課方式及進(jìn)度,但對所學(xué)內(nèi)容興趣并不大,部分同學(xué)對所開課目抱無所謂的態(tài)度。2,課堂上,老師很少發(fā)問,部分同學(xué)對存在疑惑的地方不重視,導(dǎo)致個人學(xué)科知識體系不完備,深入的思考沒得到良好的鍛煉。

3,學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)興趣較低,部分同學(xué)課堂表現(xiàn)消極,時有不注意聽講現(xiàn)象出現(xiàn),錯過重要知識點(diǎn)的學(xué)習(xí)時機(jī)。4,普遍感覺所學(xué)內(nèi)容實(shí)際價值不大,學(xué)習(xí)教育心理知識只是單純的一種儲備理論知識的學(xué)習(xí)行為,沒能發(fā)揮理論指導(dǎo)實(shí)際的作用。

5,認(rèn)為能夠通過本門課程的學(xué)習(xí),激發(fā)或者探索個人學(xué)習(xí)興趣的人數(shù)比例不大,對引導(dǎo)掌握和分析教育心理的方法與過程的意義不深。

6,課程內(nèi)容的學(xué)習(xí)對促進(jìn)個人思維全面、深入發(fā)展以及了解心理因素在教育教學(xué)過程中所起的作用的意義不大。

(四)差距:

1,從學(xué)習(xí)能力看,部分同學(xué)難以接受課程進(jìn)度,即學(xué)習(xí)能力不高。

2,從學(xué)習(xí)動機(jī)看,大部分同學(xué)認(rèn)為這是一次儲備理論知識的行為,而忽略了其實(shí)際應(yīng)用價值。

3,,從學(xué)習(xí)及學(xué)術(shù)態(tài)度看,部分同學(xué)對存在疑問的地方淺嘗輒止,不深入挖掘,而且課上部分同學(xué)表現(xiàn)消極,與期望還具有一定的差距。

4,,從學(xué)習(xí)興趣看,部分同學(xué)學(xué)習(xí)興趣不高,而且本門課程沒有能夠促進(jìn)同學(xué)們拓展和探索個人興趣。

5,從對學(xué)習(xí)內(nèi)容的實(shí)際應(yīng)用看,很多同學(xué)雖然有些收獲,但是沒有很好地做到學(xué)以致用。

6,從學(xué)習(xí)效果看,課本內(nèi)容本身掌握的程度不佳,促進(jìn)同學(xué)們對教育教學(xué)事件的思考效果也不佳。

(五)原因:

1,教學(xué)內(nèi)容上,由于教育心理學(xué)課程內(nèi)容有些枯燥,復(fù)雜。抽象概念很多且難以理解。學(xué)生的學(xué)習(xí)信心受到打擊,學(xué)習(xí)的興趣不大

2,由于教育心理學(xué)理論在解決實(shí)際問題上,起的作用不明顯。很少涉及需要實(shí)際動手操作的內(nèi)容,使同學(xué)們沒能做到學(xué)以致用。同時也是導(dǎo)致學(xué)習(xí)的興趣不大的一個原因。

3,教學(xué)方式上,教育心理學(xué)基本理論采用灌輸式的教學(xué),同學(xué)們被動地接受,使得學(xué)習(xí)的積極性和主動性差。

4,教學(xué)手段上,老師直講式教學(xué),沒能充分調(diào)節(jié)課

堂氣氛,調(diào)動課堂互動。這也導(dǎo)致了同學(xué)們丟失了交流看法,體會的機(jī)會。

5,同學(xué)們對課程本身興趣不大,導(dǎo)致其自主性學(xué)習(xí)動力不足,。同時部分課程內(nèi)容過于抽象,難于理解。

(六)建議:

1,老師應(yīng)合理安排教學(xué)內(nèi)容,使內(nèi)容深度錯落有致。考慮同學(xué)們已有的知識基本基礎(chǔ)和接受能力,對重點(diǎn)和難點(diǎn)內(nèi)容應(yīng)細(xì)致講解。

2,教學(xué)方法上,應(yīng)拋棄灌輸式教學(xué),并提供課堂互動與交流的機(jī)會,使同學(xué)們能夠自由發(fā)表見解,表達(dá)自己的觀點(diǎn)。真正促進(jìn)同學(xué)們的思考和探索。

3,同學(xué)們應(yīng)端正自己的學(xué)習(xí)態(tài)度,對所學(xué)內(nèi)容應(yīng)該全面掌握,存在問題的地方及時尋求老師或同學(xué)的解答,還應(yīng)重視學(xué)生的自主性、探究性的發(fā)揮。

4,同學(xué)們可自行組織班級辯論賽,對某一板塊進(jìn)行深入探討,一方面加深理解和記憶,一方面鍛煉個人的表達(dá)能力。

5,按照課后建議,進(jìn)行小組范圍內(nèi)的問題分析,回顧章節(jié)中的基礎(chǔ)知識及其之間的聯(lián)系。以此來鍛煉個人的全面思考能力。

6,學(xué)生自己應(yīng)主動培養(yǎng)自身的學(xué)習(xí)興趣,積極配合老師的教學(xué)。

我們的反思:

1,針對教育心理學(xué)的學(xué)科特點(diǎn)和學(xué)科性質(zhì),組織安排

適當(dāng)課程量和合適授課方式進(jìn)行授課。

2,在具體的授課過程中,應(yīng)注重學(xué)生的學(xué)習(xí)自主性的發(fā)揮,促進(jìn)其探究性學(xué)習(xí)的進(jìn)度。

3,應(yīng)積極參與到具體學(xué)習(xí)過程中,配合老師教學(xué),嘗

試培養(yǎng)自身的學(xué)科學(xué)習(xí)興趣。

4,學(xué)習(xí)過程應(yīng)該聯(lián)系實(shí)際,組織豐富多樣的課外探究

性活動,進(jìn)一步激發(fā)其學(xué)習(xí)興趣,并使得學(xué)以致用。5,課堂上,應(yīng)提供足夠的時間和機(jī)會供同學(xué)們的討論

和交流,促進(jìn)其思考全面性和科學(xué)性的形成。

第四篇:問卷調(diào)查結(jié)果分析

《高中物理課堂教學(xué)有效性研究》問卷調(diào)查結(jié)果分析:

本次的問卷發(fā)放120份,有效問卷100份。通過對學(xué)生問卷答題的比例分析得出:學(xué)生學(xué)習(xí)物理的興趣還是很高的,對老師的要求也比較高。比如:學(xué)生喜歡和藹可親的老師、喜歡老師用激勵的語言來表揚(yáng)自己、喜歡老師上課用小組討論的形式……還要求老師保證每節(jié)課都要上的有意思,有趣,還要上課不能只局限于課堂形式,要使地理教學(xué)要豐富多彩。由此結(jié)果,使我認(rèn)識到,首先要讓自己的基本功要扎實(shí)起來,知識要豐富,語言要風(fēng)趣,課堂要豐富多彩。只有先做好這些才能實(shí)現(xiàn)課堂有效性。

第五篇:電氣學(xué)院民主評議學(xué)校行風(fēng)問卷調(diào)查結(jié)果分析報告

電氣學(xué)院民主評議學(xué)校行風(fēng)問卷調(diào)查結(jié)果分析報告

行風(fēng)建設(shè)是高校工作的永恒課題,是校風(fēng)建設(shè)的重中之重,充分體現(xiàn)著學(xué)校行為風(fēng)范。為積極配合我校關(guān)于“民主評議學(xué)校行風(fēng)問卷調(diào)查”活動的順利開展,更好地促進(jìn)我校行風(fēng)建設(shè),提高我院行風(fēng)建設(shè)與執(zhí)行能力,我院在全院學(xué)生范圍內(nèi)開展行風(fēng)問卷調(diào)查活動。本次問卷調(diào)查共發(fā)出200份《河南理工大學(xué)2010年民主評議學(xué)校行風(fēng)問卷調(diào)查表》,共收回該表181份,現(xiàn)將統(tǒng)計情況匯總

結(jié)論:

行風(fēng)建設(shè)是一個系統(tǒng)工程,它既需要學(xué)校有一個正確的指導(dǎo)思想,又需要廣大師生的配合、支持、監(jiān)督,并且需要一整套相互配套的制度等等。行風(fēng)建設(shè)又是促進(jìn)學(xué)校不斷發(fā)展前進(jìn)的關(guān)鍵因素,加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)的監(jiān)察、監(jiān)督、監(jiān)管要正式擺上議程,堅持不懈,通過問卷調(diào)查、民主評議等各種方式使廣大學(xué)校師生真正參與進(jìn)來。

在這份問卷調(diào)查中,大多數(shù)同學(xué)對我校進(jìn)行行風(fēng)建設(shè)中所做的努力表示滿意和支持,對學(xué)校的諸如“收費(fèi)公示”情況、“ 發(fā)展黨員及學(xué)生干部”情況、“ 獎學(xué)金、助學(xué)金發(fā)放”等行為表示熱切的關(guān)心和贊成。同時,在這份問卷調(diào)查中也可看出同學(xué)們對學(xué)校行風(fēng)建設(shè)的相關(guān)建議和意見,他們希望學(xué)校能夠從實(shí)際出發(fā),兼顧學(xué)校發(fā)展大局,不斷征求基層意見,站在學(xué)生的立場上與時俱進(jìn)的充分開展相關(guān)工作。

行風(fēng)是可以繼承和發(fā)揚(yáng)的。好的行風(fēng)是一批一批學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、一代一代的大學(xué)生長期配合、積累和延續(xù)的結(jié)果,同時又對當(dāng)前我校發(fā)展起潛移默化的作用。為此,現(xiàn)在在校的大學(xué)生既是良好行風(fēng)的創(chuàng)立者、傳播者,又是一個監(jiān)督者和受益者。所以,廣大同學(xué)應(yīng)該為創(chuàng)建良好的學(xué)風(fēng)做出自己的貢獻(xiàn)。

總之,讓更多的人了解我校行風(fēng)建設(shè),更加真實(shí)地反映我校為加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)所做的努力,通過民主評議等較為直接的方式使基層學(xué)生敢于說實(shí)話、表真態(tài),從而增加學(xué)校各項工作的透明度和信任度,增強(qiáng)自身責(zé)任感和使命感。為我校今后進(jìn)一步端正政風(fēng)行風(fēng)、服務(wù)發(fā)展找到了切入點(diǎn),發(fā)現(xiàn)我們自身存在的缺點(diǎn)和不足,對今后改進(jìn)工作方法,更好地服務(wù)學(xué)生和地方經(jīng)濟(jì),提供了實(shí)實(shí)在在的依據(jù),今后我們要更多、更好地開展這樣活動。

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