第一篇：黨的基層組織建設半年工作匯報（定稿）

XX鎮基層組織建設工作匯報材料

今年以來XX鎮黨委按照區委和組織部的具體要求，以健全各項制度為保障，以開展有效活動為載體，以黨員干部受教育、農民群眾得實惠為切入點，以建設社會主義新農村為奮斗目標，努力探索創新農村基層組織建設的新方法新途徑，進一步提高了農村基層黨組織的整體水平，為XX鎮經濟的快速發展和各項事業穩步推進提供了強有力的組織保證。

一、加強農村基層組織建設，進一步增強基層黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力

農村基層組織是農村各項工作的領導核心，是“三個代表”重要思想貫徹落實到農村的組織者、推動者和實踐者。我們主要做了以下8項工作：

1、繼續深入開展“三級聯創”活動。分階段、分步驟，狠抓落實，穩步推進。嚴格落實“三會一課”、“黨員活動日”、無職黨員“設崗定責”制度；著力抓好“雙技”培訓和“雙述雙評”工作；繼續深化黨員電教化教育，在各村原有遠程教育設備的基礎上，更換了5個村（社區）的村級遠程教育終端站點設備。

2、全面推行“四議兩公開”工作法。一是加強組織領導。鎮黨委專門成立XX鎮“四議兩公開”工作領導小組，統籌安排部署“四議兩公開”具體工作措施。二是加強宣傳培訓。采取會議宣傳、張貼宣傳標語、發放明白紙等形式，加大對 “四議兩公開”工作法的宣傳力度，達到家喻戶曉、人人皆知，引導黨員群眾明確認識。以會代訓，對鎮村干部進行系統培訓，統一思想、統一標準、強化措

施、規范運行。三是堅持典型帶動。鎮分工聯系村干部通過不定期深入聯系村調查研究，具體指導，發掘了以胡村回族村為代表的一批推廣“四議兩公開”先進村，對他們進行廣泛宣傳，發揮典型的示范帶動作用，使我鎮這項工作總體水平不斷提高。四是加強督查考核。由鎮分工聯系村干部對各村（社區）“四議兩公開”工作法落實情況進行指導檢查，及時發現和解決問題、完善措施，總結經驗、提升水平。并將“四議兩公開”工作法落實情況納入村級目標管理考核，與工作實績考核掛鉤，確保“四議兩公開”工作法全面有效落實。

3、進一步提高村“兩委”干部整體素質，增強其駕馭農村工作的能力。鎮黨委在5月份舉辦了一期農村干部政策、法紀培訓班，培訓人員50余人。通過領導授課、集中學習、自學等形式使村干部深入了解了黨在農村的各項政策、法律、法規，村兩委干部的整體素質明顯增強。同時按照一村一名大學生計劃，我鎮2010年安排2名學員到區委黨校上課。

4、嚴格執行村級目標管理考核辦法。制定考核辦法及實施細則，堅持工作績效與報酬掛勾，鎮財政每年專項撥款7萬元用于村級目標管理考核以獎代補。認真落實《XX區村干部“三位一體”激勵保障機制實施意見》，及時調整村干部基本工資和績效工資標準，進一步完善村干部待遇保障機制。

5、嚴格堅持有計劃、按程序發展黨員。鎮黨委認真貫徹發展黨員十六字方針，側重發展農村生產一線和企業生產一線的年輕有為的積極分子，同時加強了對積極分子的教育引導和對后備黨員的考察，使新黨員的整體素質明顯提高。今年上半年共發展新黨員19名，其中女黨員3名，培養入黨積極分子29名。

6、嚴格規范黨費收繳標準，確保足額上繳。黨委指派專人管理黨費收繳工作，建立臺帳。截止目前，我鎮上半年上繳區委組織部黨費共計11500元，實現了時間過半，任務過半的目標。

7、認真開展“七個一”活動。七一期間，鎮黨委開展了對全鎮16名困難黨員及2名建國前老黨員走訪慰問，召開專題組織生活會，邀請區委黨校老師為廣大干群做題為“創先爭優做貢獻，發揚黨員新風格”的報告等“七個一”活動，并以各項活動為載體，全面推進創先爭優。

8、加強對第四批選派干部的引導和管理。按照區委的統一部署，區委組織部選派1名干部到我鎮X村任職。鎮黨委以選派干部擔任村第一書記為契機，以發展農村經濟為主題，以規范管理為保證，以創新機制為動力，努力搭建選派干部干事創業的平臺，有效激發和調動了選派干部扎根農村干事創業的積極性。

二、繼續深入開展學習實踐科學發展觀活動，進一步建立健全各項長效機制

按照區委的具體安排，全鎮X個參學單位深入扎實地開展了第三批學習實踐科學發展觀活動，鎮黨委在抓好全鎮整改落實階段工作的同時，從科學發展的需要出發，結合我鎮工作實際，進一步健全完善了兩個方面的長效機制。一是建立完善了加強領導班子建設和干部隊伍建設的長效機制。借鑒學習實踐科學發展觀活動中的成功經驗，全面加強鎮領導班子的思想、作風、組織、能力和廉政建設，努力把領導班子建設成為符合科學發展觀要求，能夠勝任全鎮經濟社會事業發展需要的堅強領導集體。二是建立完善了廉政建設

長效機制。進一步完善了黨風廉政建設責任制，明確了機關工作人員的政治規范、業務規范、廉政規范、道德規范，完善了廉政建設的各項制度和措施，為建設一支廉潔自律的鄉鎮干部隊伍，樹立良好形象奠定了堅實基礎。

三、認真開展踐行廉政準則主題學習教育活動，進一步優化政治生態

按照區委統一部署，在黨員領導干部中認真開展了“踐行廉政準則、優化政治生態”主題學習教育活動，在認真學習文件、吃透精神的基礎上，廣泛發動，周密安排，狠抓落實。先后組織了中心組理論集中學習2次，組織集中學習13學時，參學人員撰寫心得體會8篇，形成人均5000字以上學習筆記；向社會各界發放征求意見表110份，征求意見、建議12條，查找出問題5個，召開班子成員民主生活會，深入剖析原因、切實查擺問題，形成分析材料8篇；組織黨員領導干部參加“踐行廉政準則、優化政治生態”知識測試，回收上報試卷8份；針對查擺出的問題制定切實可行的整改落實方案，采取有效措施，集中力量加以解決；通過發放調查問卷，組織普通黨員代表和老干部代表開展主題學習教育活動群眾滿意度測評，并扎實組織開展“回頭看”，確保活動取得實效。

四、扎實開展創先爭優活動，進一步鞏固拓展學習實踐活動成果

5月底以來，全鎮21個基層黨組織深入開展了創先爭優活動。主要做了以下四項工作：

1、成立組織、明確主題、制定方案、迅速動員。我鎮成立了由鎮黨委書記擔任組長的XX鎮創先爭優活動領導小組，領導小組下設

辦公室，確定了“為加速發展創先爭優，為富民強鎮提供保障”的活動主題，結合實際制定了“1+4”活動方案，并于X月X日召開了XX鎮深入開展創先爭優活動動員部署會議，在全鎮范圍內全面推進創先爭優活動。同時，鎮黨委向各黨組織派出11個創先爭優活動指導檢查組，指導監督他們按照區委統一部署開展活動。

2、營造濃厚活動氛圍。為營造創先爭優活動的良好氛圍，XX鎮積極開展各種形式的宣傳活動。全鎮定制了34條宣傳橫幅在醒目位置懸掛，制作了15塊宣傳展板，在鎮村黨組織活動場所擺放；積極向區委創先爭優活動領導小組辦公室、《XX專刊》、《XX新聞》、《XX先鋒網》等報送信息，被區委創先爭優活動領導小組辦公室采用1條，《XX專刊》采用3條；精心編印簡報，目前已編印簡報11期；注重網站建設，充實先鋒網萬村網頁內容，圖文并茂的宣傳全鎮創先爭優活動開展情況，充分發揮網絡的積極作用。

3、以活動為載體，結合當前工作，扎實推進創先爭優活動。一是以“七個一”、黨組織和黨員公開承諾創爭目標等活動為載體推進創先爭優。目前，XX鎮已圓滿完成“七個一”活動，并取得了實實在在的效果；共收集到黨組織承諾書21份，黨員承諾書782份。二是結合當前工作推進創先爭優。我鎮號召廣大黨組織和黨員以正在做的事為基礎，結合實際創先爭優，服務群眾。通過創先爭優活動推動當前的各項工作，以推動各項工作來檢驗創先爭優活動的實際效果。活動開展以來，在計劃生育、防汛抗旱等各條戰線涌現了一批先進黨組織和優秀黨員。

4、廣泛宣傳典型。在深入開展向沈浩等先進典型學習活動的同時，充分利用報刊、網站以及手機飛信平臺，大力宣傳身邊涌現的

先進基層黨組織和優秀共產黨員，引導廣大黨員以先進典型為榜樣，爭做優秀共產黨員，努力在全社會形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。

五、下一步工作打算

在下一步工作中，XX鎮黨委將緊緊圍繞區委的總體安排，團結一心，克難攻堅，不斷探索新方法、新途徑，找準突破口和結合點，真正把基層組織工作抓緊抓好，落到實處，為XX鎮經濟的快速、健康發展提供強有力的組織保障和鮮活動力。

1、開展好創先爭優活動，牢固樹立發展意識。

針對創先爭優活動時間長、跨度大的特點，鎮黨委將在全面推進階段有的放矢的抓好以下五項工作：一是深入調查研究。通過召開座談會、問卷調查、實地走訪等多種方式，查找問題，分析原因，進一步增強創先爭優活動的針對性和群眾性。二是公開承諾踐諾。督促各黨組織和廣大黨員認真落實公開承諾的事項，掀起創先爭優活動的高潮。三是認真指導檢查。各指導檢查小組要對被指導單位黨組織和黨員進行指導檢查，重點是對踐諾情況進行檢查，督促整改提高。四是開展群眾評議。組織黨員、群眾對各級黨組織活動開展情況進行評議。五是推薦評選表彰。通過對工作實績的考察和廣泛聽取黨員群眾意見，評選表彰創先爭優活動中涌現出的先進基層黨組織和優秀共產黨員，并對他們進行廣泛宣傳報道。

2、把握“四個環節”，搞好“雙培雙帶”暨“雙技”培訓工程。鎮黨委把實施“雙培雙帶”暨“雙技”培訓工程，作為農村黨建重要任務來抓，牢牢把握“四個環節”：一是廣泛培養。緊緊圍繞“雙培雙帶”目標，抓好“兩個培養”。二是嚴格教育引導。把黨員

干部的培訓納入教育培訓總計劃，分層次、分階段、分步驟進行。三是幫助扶持。鎮黨委將對黨支部書記在工作上幫扶，政策上傾斜，為他們發揮作用提供強大動力。四是實施“回歸工程”。動員并引導那些在外務工人員中的優秀人才返鎮創業，并通過培養引導，把他們推選到村級領導班子中，讓他們充分發揮自身優勢，帶領群眾致富奔小康。

3、認真做好村（社區）干部“一諾雙述雙評”工作。結合“陽光村務工程”建設推進工作，我鎮積級開展“一諾雙述雙評”工作，鎮黨委、黨員、村民代表將從五個方面對“兩委”班子進行評議。為進一步改進基層干部作風，提升村級工作制度化、規范化水平打下良好的基礎。

4、注重加強社會團體和民辦非公企業黨建工作

對已建的非公企業黨組織，要積極探索黨組織的活動內容、方式和方法。在活動內容上，把開展思想政治工作與企業生產經營相結合，組織黨員開展“黨員掛牌經營”、“黨員示范崗”、“黨員責任區”等活動，創造企業發展的良好環境。在工作方式、方法上，要把堅持原則性與靈活性相結合，繼承與創新相結合，促進個私經濟依法經營和健康發展。

第二篇：黨的基層組織建設半年工作匯報

出江鎮下壩社區半年工作匯報

今年以來，出江鎮下壩社區黨委按照鎮黨委的具體要求，以健全各項制度為保障，以開展有效活動為載體，以黨員干部受教育、農民群眾得實惠為切入點，以建設社會主義新農村為奮斗目標，努力探索創新農村基層組織建設的新方法新途徑，進一步提高了農村基層黨組織的整體水平，為出江鎮經濟的快速發展和各項事業穩步推進提供了強有力的組織保證。現就2012年上半年工作小結如下。

一、加強農村基層組織建設，進一步增強基層黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力

農村基層組織是農村各項工作的領導核心，是“三個代表”重要思想貫徹落實到農村的組織者、推動者和實踐者。

認真抓好創先爭優活動。村委成立了“創先爭優”活動辦公室，以“創先爭優”為活動載體，通過開展農村黨員創業帶富活動、設崗定責、結對幫扶等形式發揮黨員干部在新農村建設、示范帶創等工作中的帶動作用;認真落實“三有一化”要求，在建設文明和諧新社區的實踐中突出活動特色;在密切黨群干群關系中突出活動特色;在黨建工作實踐中突出活動特色。使全社區黨員明白：我們的工作根本就是問需于民，問計于民，問率于民，抓環境就是抓項目，抓項目就是抓發展，抓發展就是抓民生。

嚴格堅持有計劃、按程序發展黨員。認真貫徹發展黨員十六字方針，側重發展農村生產一線和企業生產一線的年輕有為的積極分子，同時加強了對積極分子的教育引導和對后備黨員的考察，使新黨員的整體素質明顯提高。今年上半年共發展新黨員3名，其中女 1

黨員2名，培養入黨積極分子4。

二、繼續深入開展城鄉環境綜合整治活動，進一步建立健全各項長效機制

今年我村投入城鄉環境綜合整治專項資金15萬元，聘請村級保潔員11名，并在個村民小組進行城鄉環境綜合整治宣傳，散發傳單400余份，使城鄉環境綜合整治活動深入到每個村民心中。

三、認真創建“三新”活動示范點，進一步規范優化村民生活環境。

按照鎮黨委委統一部署，在黨員領導干部中認真開展了“三新”主題學習教育活動，在認真學習文件、吃透精神的基礎上，廣泛發動，周密安排，狠抓落實。采取有效措施，集中力量加以解決；村委會工作人員印發宣傳資料200余份，向村民宣傳創建“三新”示范點的具體要求，爭取到村民的支持。如今下壩村民集中居住小區現已完成街道綠化，路燈安裝亮化，籬笆鋪設等工程，小區內衛生整潔，環境優美，村民衛生習慣得到進一步的規范。

四、認真進行水源保護，積極建設國家及生態鄉鎮。

5月份以來，全村大力宣傳水源保護，村委會干部走鄉串戶，深入農家院頭，向廣大村民宣傳水源保護政策，并印發宣傳資料和村民保護水源承諾書，每家每戶根據政策要求，簽訂了保護水源承諾書，還就對水源污染較大的75戶村民進行教育，拆除整改了75戶，從源頭上真正保護了我村的水源，為建設國家級生態鄉鎮做出了我們的貢獻。

五、扎實抓好防汛救災，確保社會穩定。

2012年，我村扎實抓好防汛救災、確保了社會穩定。具體做法

有：成立下壩村防洪防災搶險隊，由村支部書記任搶險隊隊長，并完善值班安排制度，在雷雨多發的季節，保證每天有專人值班，巡查，及時發現險情，及時報告，及時排除，確保人民群眾生命財產安全。去年7.3,8.21水毀工程現正抓緊重建，至今，已經完成2處，還有3處河邊水毀工程正在建設中。水毀工程的完工，將大大改善我村村民的生產生活狀況。

拆院并院工作直接影響著千家萬戶，與村民的生活息息相關，也極大地影響著我村的穩定。為了平穩完成拆院并院工作，村委會工作人員，深入田間地頭，和村民進行交流、宣傳，讓廣大村民了解黨的富民政策，將拆院并院工作的矛盾消滅在萌芽狀態。由于村委會工作人員的耐心宣傳和講解，使我村拆院并院工作得到群眾的廣泛支持。2012年上半年我村完成了拆遷宅基地的開墾，宅基地內樹木的搬遷，數據清楚。

引進老板，流轉土地100余畝，種植獼猴桃，以種植完畢。下一步工作打算

在下一步工作中，下壩村將緊緊圍繞鎮黨委的總體安排，團結一心，克難攻堅，不斷探索新方法、新途徑，找準突破口和結合點，真正把基層組織工作抓緊抓好，落到實處，為出江鎮經濟的快速、健康發展提供強有力的組織保障和鮮活動力。

下壩社區

2012年7月6日

第三篇：黨基層組織建設工作匯報材料

黨的基層組織建設工作匯報材料

黨的基層組織建設工作匯報材料 根據上級領導機關匯報如下：

一、基層黨建工作總體情況 一是落實黨建責任。我局在抓好業務工作的同時始終把抓好黨建工作作為重求制定了黨風廉政建設主體責任清單、學習部門問題清單和個人問題清單，并按清單內容落實到位；講話學得不深不透，沒有真正入腦入心。主觀上放松了世界觀的改造，對黨的新思想、新理論、新講話精神，自覺加強黨建理論、業務學習思考，把抓基層黨建作為首求落實到每一個科室，把管黨治黨責任落實到衛生計生的各項工作中。

3．強化工作督辦，嚴格隊伍管理，狠抓履職盡責。

按照縣委縣政府求，緊盯重點工作任務，分解任務，細化措施，明確責任人，排出時間表，一抓到底，抓出實效；平時加強督導檢查，采取日常督查、定期督查、專項督查、暗訪督查等多種形式，每月督促檢查 1 次各科室工作進展情況，對抓工作思想不重視、工作不得力的，及時批評、限期整改，對不認真履職而造成不良影響或嚴重后果的，嚴肅追究相關責任人責任；抓好黨員干部黨性黨紀、廉潔和警示，嚴格管理干部隊伍，加大各項規章制度的執行力度，加大對貽誤工作、違紀違規的人和事的責任追究力度，從嚴落實責任追究

制度。

第四篇：工作匯報：全縣黨基層組織建設情況匯報

工作匯報：全縣黨基層組織建設情況匯報

幾年來，在縣委的正確領導下，我們堅持圍繞中心，把促進發展作為工作的著力點；堅持從實際出發，以務求實效作為工作的基本準則；堅持改革創新，用發展的思維解決發展中存在的問題，黨的基層黨組織建設工作呈現出良好的發展局面。下面，將我縣黨的基層組織建設基本做法、工作中存在的問題和今后打算匯報如下：

一、基本做法及工作成效

（一）創新載體，提升水平，農村黨建工作得到加強

一是深入開展了“三創兩建”活動。我們將“三創兩建”活動作為農村基層組織建設工作的主線，堅持常抓不懈。通過強化考核、結果通報、限期整改等措施，確保“三創兩建”活動取得了實效。通過三年努力，全縣8個鄉鎮、98個村、32個涉農部門、186個鄉鎮站所基本達到了“五好”標準，其中景山鎮衛生院被省委授予“群眾滿意鄉鎮站所標兵”稱號。

二是扎實開展了“五星級黨支部”創建活動。我們把“星級創建”活動作為加強農村黨建工作與促進新農村建設的結合點、具體抓手，將加強村級組織建設、促進農村發展等方面的要求進行量化，實行目標管理，分星考核，按星獎懲，努力實現農村經濟較快發展、班子堅強有力、村風和諧文明、管理民主規范、群眾廣泛認可的目標。我們這一做法多次得到了省、市有關部門的高度評價，并獲2006全市組織系統創新工作二等獎，近期，市委組織部還要對我縣“五星級村黨支部”創建活動進行調研總結，待經驗成熟后在全市推開。

三是在農民黨員中全面實施了“智能工程”。以提高農村黨員的文化素質、提高農村黨員的發展能力為主線，依托白山市農村黨員職業技能培訓中心，大規模實施了農村黨員素質提升工程。僅去年一年，我們就組織了277人參加學歷教育班，舉辦了食用菌、中草藥材、計算機、野豬飼養、農村經紀人培訓班6期，無償培訓農民黨員208人。

四是在農民黨員致富群體中全力實施“黨員中心戶”帶動工程。制定下發了《關于在農村黨員中開展“黨員中心戶”帶動工程的實施意見》，將農村黨員中發家致富的能人、產業發展的帶頭人確立為“黨員中心戶”，形成黨群致富聯合體，通過示范、引導、帶動和輻射作用，帶動本地產業的發展。全縣已確立黨員中心戶350余戶，帶動群眾近2800戶，新上產業項目57個，為群眾辦實事、好事1700余件，涌現出一批自身致富能力強、帶動群眾共同致富作用發揮好的“雙帶”典型群體。

五是較好地完成了村黨支部換屆工作。我縣村黨支部換屆工作已全部結束，全縣111個村黨支部，普遍實行了“兩推一選”，選舉產生出村黨支部書記98人、支部委員217人，有13個村沒有合適人選。換屆后的村黨支部書記年齡結構和文化結構都得到優化，平均年齡45歲，比換屆前下降3.1歲，具有大專以上文化程度34人,中專(高中)文化程度53人,初中文化程度11人，“雙帶”能力較為突出的83人。

（二）強化措施，破解難題，企業黨建得到提高

一是加大“兩新”組織工作力度。實行了大黨工委領導體制，形成了組織部牽頭協調、各部門相互配合、齊心協力抓“兩新”組織黨建工作的格局。從黨工委成員單位中抽調了27名素質高、業務精、責任心強的黨員業務科長，下派到全縣有規模、基礎條件較好的31戶“兩新”組織中擔任黨建聯絡員。目前，在“兩新”組織已建立黨支部12個，吉林北佳、宏業供熱兩個支部正在籌建之中。

二是理順了與企業解除勞動合同關系黨員的隸屬關系。制定下發了《關于與企業解除勞動合同的黨員移交居住地黨組織管理的通知》，按照解除勞動合同黨員的居住地和新從事工作單位，分別確定接收黨組織，為256名解除勞動合同的黨員辦理轉接手續，確保這些黨員離崗不離黨。

三是在全縣非公有制企業中大力實施了以“把生產經營能手培養成黨員、把黨員培養成生產經營能手和推薦下崗職工黨員進企業、推薦黨員生產經營能手進入企業管理層”為主要內容的“雙培雙推”工程。通過“雙培雙推”工程的實施，全縣有黨員的非公企業已達42戶，把黨員培養成生產經營能手36人，把生產經營能手培養成黨員16人，推薦下崗失業黨員進入非公企業工作43人，推薦黨員生產經營能手進入企業管理層5人，切實增強了非公企業黨組織的凝聚力和戰斗力，有力地促進了非公企業健康發展。我縣“雙培雙推”做法，被《吉林組工信息專報》刊發。

（三）配強班子，夯實基礎，社區黨建得到發展

一是選準配強社區黨支部書記。我們拓寬選人用人視野，面向全縣機關、事業單位公開選派了5名社區支部書記。在選派方式上，采取自愿報名、面試遴選、組織考察的方式進行。被錄用的社區黨支部書記試用期一年，期滿合格的留用，不合格的退回原單位。錄用后的社區支部書記負責社區全面工作，享受科股級待遇，并直接納入副局級后備干部管理。對于業績突出、表現全面的社區支部書記，縣委將優先提拔使用，極大地調動了新選配社區黨支部書記的積極性。

二是加強社區干部業務培訓。針對社區黨建內容新、情況復雜、工作難度大的實際，去年11月份我們組織社區黨支部書記到遼源、四平等地的社區進行了參觀學習，開闊了社區干部視野。同時，還舉辦了社區干部培訓班，提高了他們做好社區工作的能力。

三是開展豐富多彩的文體活動。我們為社區配備了電視機和影碟機，訂購了圖書、乒乓球臺，居民群眾可以隨時到社區觀看科教片、閱讀圖書、鍛煉身體。元旦期間，5個社區聯合舉辦“迎新年聯歡會”，豐富了社區群眾的文化生活。

（四）鞏固成績，深化成果，認真貫徹落實好中央“四個長效機制”文件精神

我們把貫徹落實中央保持共產黨員先進性“四個長效機制”文件精神，鞏固和深化先進性教育活動成果，作為基層黨建的重中之重。一是制定了《中共靖宇縣委抓基層黨建工作責任制》。以縣委文件制定下發了《中共靖宇縣委抓基層黨建工作責任制》，明確了指導思想、工作目標、工作任務、工作措施，成立了以縣委主要領導為組長的靖宇縣委基層黨建工作領導小組，建立了縣委常委和黨員副縣長黨建聯系點。二是在各級黨組織和黨員中廣泛開展了“黨組織關愛黨員、黨員服務群眾”活動。成立了以縣委常委、組織部長為組長，與群眾生產生活密切相關部門主要負責人為成員的“黨員服務群眾”領導小組。在鄉鎮成立了黨員服務中心，在社區、村成立了黨員服務站，為黨員特別是外來流動黨員提供信息咨詢、推薦就業、幫貧扶困等方面的服務。在縣就業局建立了下崗失業黨員培訓基地，根據黨員需求定期或不定期地免費為他們舉辦家政服務、汽車駕駛等職業技能培訓班。從農業、農機、特產、牧業、司法、勞動等部門抽調相關人員組成便民服務群眾專家對接組，深入農村一線面對面地為群眾提供免費服務。同時還制作了印有專家姓名、聯系方式、服務內容的“黨員服務群眾”便民卡，發到百姓手中，保持隨時暢通的服務渠道。

二、基層黨組織建設存在的主要問題

近年來，我縣基層黨建工作取得了一定成績，得到了上級領導的充分肯定，但按新形勢、新任務的要求還有一定的不足和差距，主要表現在：

1、部分基層黨組織負責人對黨建工作認識不足，認為黨建工作是虛，經濟工作是實，只要經濟工作上去了，其它都無所謂了，造成了實際工作“一手硬、一手軟”的現象。這種主觀原因直接影響了基層組織建設的深入開展。

2、部分黨支部班子整體戰斗力不強。經過幾年集中教育整頓和創建活動的開展，全縣基層組織建設的整體水平有了較大提高，但由于受各種因素的影響，仍有個別黨支部處于維持、松散甚至癱瘓狀態。

3、黨建經費沒有充足保障。幾年來，我縣經濟有了長足發展，財政實力逐年增強，但總體上還處于相對落后階段，資金的不足客觀上制約了一些黨內活動的開展，在非公企業和村級黨組織中表現尤為明顯。

4、“兩新”組織黨建工作相對比較薄弱。個別業主對建立黨組織心存顧慮，怕黨組織開展活動影響生產經營，對建立黨組織采取不支持、不過問的態度；有些“兩新”組織沒有活動經費，缺少固定的活動場所和學習資料，黨內活動開展難；“兩新”組織人員分散、流動性大，黨員難管理，作用難發揮。

5、黨內一些制度堅持的不好。有的黨支部黨內制度雖然比較健全，但只是掛在墻上，訂在本上，流于形式，沒有實際執行。

6、部分黨員先鋒作用發揮不明顯。少數黨員不能用一個合格共產黨員的標準嚴格要求自己，混同于一般群眾，甚至造成負面影響，這種現象在下崗黨員和農村無職黨員身上表現比較突出。

三、下一步工作打算

1、著眼于永葆先進性，切實抓好黨員隊伍的經常性教育管理工作。以貫徹落實中央下發的《關于加強黨員經常性教育的意見》等四個文件精神為重點，不斷加強黨員的經常性教育，進一步鞏固和發展先進性教育活動成果。一是切實抓好黨員分類教育管理工作。在農民黨員中，繼續組織開展黨員中心戶、黨員承諾制等活動，努力培養造就一批“雙帶”能力強、作用發揮突出的農民黨員。在社區黨員中，通過實施在職黨員進社區，組建社區志愿者服務隊、設置服務先鋒崗等方式，組織社區黨員在衛生監管、治安巡邏、義務宣傳等方面發揮先鋒模范作用。在企業黨員中，積極開展“兩培兩推”、“我為企業增光彩、黨員奉獻日”等主題實踐活動，增強黨員意識和組織觀念。在流動黨員中，認真做好新修訂的流動黨員活動證發放工作，規范流動黨員組織關系管理，構建以流入地為主、流入地和流出地共同管理的城鄉一體化流動黨員動態管理機制。二是加強黨員電化教育工作，做好農村黨員干部現代遠程教育逐步推開的準備工作。在鄉鎮、社區建立黨員服務中心，進一步整合有效資源，健全和完善制度規范，加強黨員服務中心功能建設，使黨員服務中心成為先進性長效機制的重要依托載體。三是切實做好發展黨員工作。全面落實發展黨員公示制、票決制和工作責任追究制度，嚴格工作程序，規范發展黨員工作。注重把農村致富能人、企業業務骨干、“兩新”組織帶頭人等優秀分子及時吸納到黨組織中來，進一步優化黨員隊伍結構，切實增強黨組織的吸引力和影響力。

2、以擴大覆蓋面、增強凝聚力為著力點，扎實推進基層組織建設。適應新形勢新要求，進一步健全基層組織體系，統籌推進農村、社區和非公經濟組織黨建工作。圍繞建設社會主義新農村，抓好村級組織換屆選舉后的村班子建設，進一步貫徹執行村級組織工作規則，規范村“兩委“工作，增強村級領導班子的整體合力。扎實深入開展“五星級黨支部”創建活動，進一步完善“五星級黨支部”創建活動方案和考核細則，使活動更加貼近新農村建設實際。同時加大檢查指導力度，提高創建水平，今年創建目標是：“五星級黨支部”要達到村總數10%以上，“四星級黨支部”要達到村總數20%以上，“三星級黨支部”要達到村總數30%以上，通過“五星級黨支部”創建活動，為新一輪“三創兩建”活動奠定良好基礎。

圍繞建設和諧社會，積極推動縣直單位黨建工作與社區黨建的有機整合，加快構建社區區域性大黨建格局，增強社區黨建和社區管理的統籌協調能力，提高建設和諧社區、服務社區居民的本領。改進社區黨組織設置形式。鑒于目前社區黨支部的黨員一般在100人左右，多的達到了200人，“一區一支”的黨組織設置形式與社區黨員數量不斷增長的趨勢不相適應，也不利于黨員的教育管理，擬在社區建立黨總支、在樓群建立黨支部、在樓棟建立黨小組，優化黨組織設置形式，不斷加強社區黨組織自身建設。不斷創新社區黨建活動方式。圍繞知民、親民、便民、育民、樂民、安民這個主題，深入開展“為民工程”系列主題實踐活動。大力發展社區文化，深入持久地開展“文明社區”、“文明樓院”等群眾性精神文明創建活動。開展“在職黨員進社區”活動，在職黨員八小時以內參加單位黨組織的活動，八小時以外參加社區黨組織的活動，發揮自身特長，參與社區建設，形成“社區是我家，建設靠大家”的共建氛圍。

圍繞擴大覆蓋面、提高影響力，進一步完善“兩新”組織大黨工委領導體制，注重發揮好非公企業黨建工作指導員的作用，著力抓好非公經濟組織黨組織組建工作。今年，凡符合條件的非公企業都建立黨組織，暫時不具備單獨建立黨組織條件的，也要通過建立聯合黨組織，選派黨建工作聯絡員，幫助建立工會和共青團組織等辦法，把黨的工作開展起來。進一步規范非公黨組織活動，在非公黨組織中建立健全黨建工作制度，積極探索非公企業黨組織發揮作用的途徑和方式，按照“有利于開發企業人力資源、有利于培育企業文化、有利于提高企業知名度”的原則，設計開展能為業主所接受、能吸引黨員參加的活動。同時，通過黨建帶工建、黨建帶團建、黨建帶婦建等工作，拓寬“兩新”組織黨建工作覆蓋面，將“兩新”組織黨建工作不斷引向深入，扎實開展。

3、著力營造基層黨建工作的環境和氛圍。圍繞落實基層黨建工作責任制，深入開展“雙爭”活動（爭當抓黨建工作好領導、爭創基層黨建工作示范點），全年組織工作實行目標管理，將領導班子和干部隊伍建設、基層組織和黨員隊伍建設、人才隊伍建設等工作進行細化、量化，年末采取聽、查、看、訪相結合的方式進行考核。根據考評情況，綜合評出“全縣組織工作目標管理先進黨委”、“優秀組織工作者”，并在全縣進行通報表彰。同時，把考評結果做為部門評選一類班子，個人評選優秀領導干部的重要依據。對組織工作責任不落實，目標量化考評排名位后的黨委，亮黃牌，提出整改要求，限期整改，對相關責任人進行誡勉談話。制定《靖宇縣基層黨建工作問責暫行辦法》，實行基層黨建工作問責制。對問責事項、處理規程、紀律保障等內容作出明確規定，使基層黨組織的主要領導、分管領導和黨務干部在不履行、不完全履行或不正確履行黨建工作責任追究時有章可依。

4、扎實開展好“黨組織關愛黨員、黨員服務群眾”活動。加強基層黨務工作者隊伍建設，今年上半年舉辦一期村黨支部書記培訓班，計劃采取縣內集中學習與外出考察相結合的方式進行，既讓他們學到必備的知識，又讓他們開闊視野。下半年，舉辦一期“兩新”組織黨務工作者培訓班，通過座談討論、參觀考察、集中培訓等多種形式提高“兩新”組織黨務工作者的業務能力。研究制定村級主要干部退養生活保障機制。現在已初步研究了一個由縣級財政、鄉鎮政府和村干部本人三方共同承擔交納養老保險的退養保障辦法，待村委會換屆后，對“兩委”負責人人數、年齡結構做出詳細統計，拿出資金預算和具體操作辦法提交縣委研究。在繼續抓好失業黨員技能培訓、便民服務等活動的基礎上，下步將組織開展援助下崗失業黨員再就業工作，制定《靖宇縣援助下崗失業黨員再就業工作實施方案》，組織各基層黨組織對下崗失業黨員進行調查摸底，登記造冊，并實行定期報送信息制度。在縣就業服務局成立“下崗失業黨員就業援助服務中心”，制定相關優惠政策，優先推薦下崗失業黨員就業。年內力爭所有具備就業能力的下崗失業黨員都能得到有效的再就業援助，實現就業率達到60%以上，以后逐年增加。全面推行黨員承諾制，研究制定抓落實的有效措施，區分農村、社區、企業，根據黨員職位、身份的不同差異，按本職崗位和自身能力定諾、承諾、踐諾和評諾，使黨員承諾制成為群眾檢驗黨員行為的一把尺子，成為黨員自我檢驗的一面鏡子。

5、選樹典型，總結經驗，積極籌備創先爭優表彰大會。圍繞迎接十七大、省九次黨代會的召開，認真總結近年來我縣黨建工作取得的新成績、新經驗，大力宣傳基層黨組織和黨員干部隊伍中的先進典型，為十七大、省九次黨代會勝利召開營造良好的思想輿論氛圍。籌備組織好全縣創先爭優表彰大會，選樹典型，以點帶面，營造更加濃厚的基層黨建工作氛圍，促進基層黨建工作全面發展。

第五篇：鄉鎮2006黨的基層組織建設工作匯報

**鎮2006年上半年基層組織建設工作匯報提綱

旗考核組各位領導、同志們：首先，我代表**鎮黨委、政府及全鎮各族干部群眾，向蒞臨我鎮考核、指導工作的各位領導和同志們表示熱烈的歡迎。下面，就我鎮2006年上半年基層組織建設工作進展情況匯報如下： [xiexiebang.com文章-http://www.tmdps.cn xiexiebang.com 幫您找文章]

今年來，我鎮堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹旗委六屆九次全體(擴大)會議精神和我鎮全年工作目標，緊緊圍繞“生態立鎮、牧業強鎮、文化興鎮”的發展思路，以新農村新牧區建設統攬全局，以“三級聯創”活動為抓手，以提高黨的執政能力為關鍵，堅持以改革創新的精神，全面加強和改進黨的建設，為推動我鎮經濟社會全面跨越式發展提供堅強有力的思想保證、政治保證、組織保證、作風保證。

一、主要做法及工作成效

（一）以“三級聯創”為抓手，全面加強農村基層建設。

首先,今年以來，我鎮在認真總結前幾年開展“三級聯創”的基礎上，對“三級聯創”的工作內容予以充實。除按照“五個好”目標要求，有針對性地開展領導班子思想作風建設、干部隊伍建設、主導產業建設、制度建設、精神文明建設等一系列工作外，還把推行村級規范化管理和發展黨員公示制、“6668目標工程”、“1234”突破工程和“五個十”活動作為“三級聯創”活動的補充和必要的工作內容。夯實了“四個職責”，即黨委書記“第一責任人”、專職副書記“具體責任人”職責、各黨支部書記“直接責任人”、農村牧區基層組織建設工作隊伍“連帶責任人”職責，并建立了鎮黨委定期研究黨建工作制度、鎮領導分片包村制度和鎮干部蹲點駐村制度、黨委班子成員黨建聯系點制度,完善黨建工作目標責任制考核辦法，硬化任務、量化指標、細化考核、優化結果，強化監督考核，形成了黨建工作抓領導、領導抓的格局和各級有責任、層層抓落實的工作態勢。

其次，為切實把黨建工作落到實處，鎮黨委結合鎮黨委和嘎查黨支部嘎屆選舉工作，于4年28日召開了**鎮第一次黨員代表大會，認真傳達市組織部長工作會議和旗黨建工作會議精神，全面總結回顧我鎮“十五”期間工作，安排部署了“十一五”工作，分別與21個黨支部書記簽訂了黨建工作責任狀及黨風廉政建設工作責任狀，明確職責，把工作責任逐級分解，并對新上任的黨支部書記就如何開展好黨建工作及黨務工作方面進行系統培訓。同時以文件形式下發了《**鎮2006年基層組織建設工作要點》,并重點安排了黨建工作要抓好的五個方面工作，一是按照堅持“一條主線”，圍繞“一個中心”，突出“兩個主體”，抓住“兩個著力點”，實現“一個目標”,深入開展“雙鏈雙推”活動。二是重抓學習，強化培訓，掀起黨的十六大、社會主義榮辱觀等重要思想新高潮；三是加強領導班子建設，充分發揮黨委統攬全局的核心作用，認真組織實施好鎮黨委和嘎查黨支部換屆選舉工作；四是重視黨的基層組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰斗力，深入開展“五個十”活動；五是堅持以經濟建設為中心，深化各項改革，促進新農村新牧區建設和發展；六是密切黨同人民群眾的血肉聯系，深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭，加強和改進黨的作風建設。以上各項措施的安排落實，為抓好黨建工作開好頭、起好步。

第三, 繼續鞏固先進性教育成果，以“六雙”工程和“三個二”示范嘎查創建為契機，不斷優化基層組織設置，進一步加強基層組織建設，提高黨組織的凝聚力、創造力和戰斗力。一是本著“以人為本，敢于創新，開拓進取，強鎮富民”的精神，成立了農牧協會、民俗文化協會、旅游協會、農機協會、哈斯爾文化研討協會、科技協會等十個協會，利用協會提升黨員和致富能手模范帶頭作用，提高農牧民收入。二是我們將**嘎查和沙日浩舒嘎查重新設立為“三個二”示范點，**嘎查圍繞建設社會主義新農村、新牧區這一主題，把著力點放在著眼于生產發展、生活寬裕和影響農牧區改革發展的主要問題的解決，促進農牧區經濟發展和農牧民增收；把工作的著力點放在鄉風文明、村容整潔和群眾關心的重點問題解決，推動文化建設，改善村容村貌；把工作的著力點放到“兩委”班子和干部存在的突出問題的解決，有序推進村民自治，實現管理民主。沙日浩舒嘎查依托白絨山羊發展的成功經驗，建立白絨山羊培育基地,著力提高其發展集體經濟和增加農牧民收入的潛力，充分發揮黨員某一領域內的模范帶頭作用、標桿作用，構建農村牧區黨建工作的新格局，同時規范考核內容，健全管理制度，充分發揮各黨支部的在農村牧區經濟發展農牧民致富方面的保證。

（二）改進工作，增強思想政治建設的實效性。

農村牧區思想政治工作直接關系到黨和政府與廣大人民群眾的聯系，關系到黨的路線、方針、政策在農村的落實，關系到社會的安全穩定和社會的發展與進步。今年以來，我鎮黨委按照建設社會主義新農村的要求，自始至終將學習貫徹“三個代表”重要思想