第一篇：團委總結杜寨初級中學2012

杜寨初級中學2012—2013學年度第二學期團委工作總結

我校團委在上級團委和學校的領導下，努力工作、積極進取，求實創新?，F將半年來的工作總結如下：

一、積極貫徹落實常規工作

1、抓好升降旗儀式，利用國旗下講話階段性貫徹思想德育主題

2、檢查落實團徽佩帶情況、過團日活動。

3、抓好發展新團員工作。三月份發出通知，四月份開培訓班，召開了團章知識講座，“五四”前審批，吸收了168名新團員。

4、及時做好團費收繳工作。及時上交團建統計表及上半年團費。

二、發揮陣地作用，協助學校德育及其他部門開展工作

1、抓好團委廣播站工作，每天一播，宣傳學校好人好事，抒發學生感想，指出不良現象。

2、積極配合政教處、學生會搞好文明班評比及日常德育工作，指導學生實施道德體驗，推行學生民主治校。校團委、學生會進行各項日常行為規范的檢查評比，努力營造勤奮、嚴謹、文明、守紀的校園文化氛圍。

3、定期檢查各支部對綠化帶維護工作。

三、結合各項主題開展專題活動。(學校存有實踐記錄、活動圖片)

1、我校團委認真及時開展三月主題活動。在三月初召開各支部動員大會，布置開展參與志愿服務、“學雷鋒”活動月主題活動。

我校團委三月初在吳校長的領導下召開了向雷鋒同志學習的動員大會，號召全校師生每人做一件好事，每生寫一篇活動感想，每班開展一次以上集體的主題活動，并參與一次植樹活動。

在三月主題活動中，同學們熱情高漲，思想情操得以陶冶，扶孤敬老、環境保護等主題得以實施，老師也收集了很多開展思想教育的素材。有些團支部的活動做得很出色：有些學生結合自身實際，開展活動;有些撰寫了新時代雷鋒精神的不同含義;有些支部提出了愛清潔、保護環境的有力倡議;有些小結了在活動中的勞動感想;有些提倡繼續開展學雷鋒助人為樂，為國家造福，為人類造福。另外，我校團委還組建了志愿者服務隊，長期發揚雷鋒精神。

為了表彰先進，樹立典型，經各支部評選，選送了部分“學雷鋒積極分子”，學校團委將在3月15日給予通報表彰及獎勵，三月的春風飄逝，但雷鋒精神是永存的，我們應當時刻記住雷鋒同志說過這樣的一句話“人的生命是有限的，而為人民服務是無限的，我要把有限的生命投入到無限的為人民服務中去。”。

3月25日---3月30日，舉行了師生共同參與的乒乓球、象棋、五子棋比賽活動 5月份舉辦了“我之未來與中國夢”為主題的演講比賽

6月份舉辦了“同窗之情，老師之恩，父母之愛”為主題的九年級畢業典禮活動。結合團縣委表彰先進精神，我校團委在6月份布置各班評選出優秀團干、優秀團員等各類先進分子，并于6月12日在畢業典禮大會上進行表彰。

7月份進行了環保宣傳活動，及時召開師生動員大會，開展“凈化校園，美化心靈”主題教育實踐活動，認真支部開展“凈化校園，美化心靈”主題的征文活動，并表彰獎勵獲獎學生。

附：活動圖片

第二篇：杜寨初級中學兩基自查報告

北灘鄉杜寨初級中學“兩基”迎國檢自檢自查報告

根據上級“兩基”迎國檢有關文件及會議精神，為保證每個適齡少年都能按時入學，享受九年義務教育，切實做到“一個都不少”，我校認真進行了精心準備，有計劃、有步驟地扎扎實實開展了“兩基”迎國檢工作，在軟件、硬件建設及新課程改革等方面取得了明顯的成績。現將“兩基”迎國檢工作自檢自查匯報如下：

一、學校概況

我校是北灘鄉辦學規模較大的一所初級中學，學校占地面積19980平方米，學生平均占用面積14.5平方米；校舍面積7296平方米，學生平均占用面積5.33平方米。學校現有教學班22個，學生總數1436人，其中女生742人。有兩棟教學樓、兩棟學生宿舍樓、一間計算機教室、一間多媒體教室、一棟食堂，理化生實驗室各一間、校舍達到了堅固、適用、基本夠用、基本無危房水平，校園配套建設已基本完成，能滿足教育教學所需的基本要求。

幾年來，在各級黨委、政府和教育主管部門的關心指導下，經過全校師生的努力拼搏，我校教育教學工作取得了顯著成績，辦學質量穩步提高。近三年來，中考連續居全縣八名之前，得到了上級教育行政部門及當地黨委、政府的充分肯定和人民群眾的好評。二零一零年被授予靖遠縣教育教學“先進集體”、近幾年連續被教管中心評為“先進學?！薄＿@些成績的取得主要得力于鄉黨委、政府的正確領導和上級教育主管部門的高度重視，全鄉人民的鼎力支持，全體師生的共同努力。學校以“以人為本，尊重個性，發展特長”為辦學理念。堅持以科學發展觀統領學校教育教學工作全局，以德育工作為重點，以校園文化建設為抓手，以遠程教育應用為輔助，以更新教育理念、改革教育教學方法及各種督導評估為契機，以提高教育教學質量為目標，重視養成教育，不斷創新學校工作思路，努力提升辦學質量。教學設施逐步現代化，學校管理法制化，隊伍建設人文化，辦學特色品牌化，形成特色，營造人文環境，構建和諧校園。家長放心，自己滿意，人民滿意。學校把培養學生良好的習慣作為教育工作的第一要務，激發學生濃厚的學習興趣作為提高教學質量的根本途徑。鼓勵師生創新，為師生搭建展示自身特長的平臺，從而最終實現學校的發展目標。力爭把學校辦成校園文化氣氛濃，教學科研水平高，教師合作意識強，教學設備現代化，教學質量一流，學生樂學，家長放心，社會滿意的平安、和諧校園。

二、主要“國檢”指標完成情況

1、普及程度

（1）入學率：2008—2009學應入學適齡少年1292人，實際入學1307人；2009—2010學應入學適齡少年1260人，實際入學1299人；2010—2011學應入學適齡少年1137人，實際入學1356人。三年入學率皆符合國檢要求。（2）輟學率：2008—2009學輟學11人，輟學率為0.8%。；2009—2010學輟學11人，輟學率為0.8%。；2010—2011學輟學5人，輟學率為0.4%。三年輟學率皆符合國檢要求。

2、師資水平

我?，F有教職工72人，其中有專任教師72人。有中教中一職稱教師4人，中二職稱 18人，中三職稱 12人、未評職稱 38人。就學校教師年齡結構講，整體年齡結構偏年輕化，教師平均年齡31.5歲。專任教師中，有黨員11人，本科畢業40人，?？飘厴I32人，學歷合格率100%，符合規定要求。

3、辦學條件

（1）學?，F有校舍建筑面積19980平方米，生均13.9平方米，校園校舍面積達標。

（2）圖書室藏書5000冊，生均3.6冊；建有三類實驗室，教學儀器配備基本未達到相應標準，實驗開出率為100%。建有遠程教育資源衛星地面接收站。

4、教育經費

（1）學校做到了按政策性收費，無亂收濫支現象。

（2）教職工工資實行了“全縣統管、按時發放”的管理體制，教師工資能足額發放。

（3）合理利用資金，辦學條件不斷改善。

5、教育質量

（1）堅持全面貫徹教育方針，執行九年義務教育《課程計劃》，開足課時，開齊課程，推行素質教育，深入開展課程改革。

（2）上學年畢業班實際畢業428人，行為規范合格率為100%，體育達標率、各學科合格率均達100%。

三、實施“兩基”的主要做法

（一）領導重視，精心部署

我校始終將“兩基”工作放在重中之重地位并列入議事日程，成立了“兩基迎國檢”工作領導小組，由校長任組長，相關人員為成員，具體負責“兩基迎國檢”業務工作。組長：吳廣明（校長）副組長：徐振斌 吳觀民

組員：萬國璽 朱仰奎 孫正偉 付武安 王興袖 張國平張國科 張志科 王順林 劉海燕

組織全體教職員工認真學習，明確“兩基”工作的歷史意義和具體操作程序，使“兩基”工作成為全校性活動，步入規范化、制度化、法制化軌道。做到“兩基”有主管、項目有分管、事事有主辦，使“兩基”工作落到實處，并取得實效。

為充分調動全體教師參與做好“兩基”迎接國檢工作的積極性，學校要求做到四個到位，一個確保：即宣傳到位、認識到位、領導到位、行動到位；確?！皟苫惫ぷ饕愿哔|量、高水平順利通過國檢。

1、宣傳到位。學校利用教師會、板報、校園廣播、宣傳標語等渠道大力宣傳“兩基”鞏固與提高工作的重要性，貫徹落實新《義務教育法》、《未成年人保護法》等有關法規政策，并與學校教育教學常規管理緊密結合，從而使這項工作得到廣泛的輿論支持。

2、認識到位。由于廣泛宣傳，廣大教師高度關注、積極配合，都決心分清主次、突出重點，把“兩基”迎國檢工作當作一項重要任務來完成。

3、領導到位。學校接到迎國檢任務以來，立即成立領導小組，明確職責，實行板塊負責，責任到人。做到目標明確，工作開展順利，并確保與教育教學工作同步推進，兩不誤，兩促進。

4、行動到位。為了建立健全各種檔案、資料，動員廣大教師加班加點，及時做好各種表、冊、卡、圖的建檔工作。通過檢查落實，校長身先士卒，與其他人員同等分擔任務，積極協調工作，同心協力解決大小問題，堅決杜絕輟學生的產生，建立健全輟學學生報告制度，通過“上門查訪”等活動，摸清貧困生人數，建立檔案，配合“兩免兩補”工作，保證每一個適齡兒童正常入學，完成教育。

（二）措施和做法

1、保證普及程度達標

為了保證入學率在100%以上，學校努力把宣傳工作做好，通過不同的形式，讓社會了解學校。采用書寫標語口號、對外張貼海報，把學校的簡介和對一年級新生的師資配備情況、一年級教學情況等對外進行宣傳。另外，印發傳單，把學校的辦學目標、辦學水平、師資水平對外宣傳。為了使服務范圍內的適齡兒童按時入學，我校認真貫徹落實《中華人民共和國義務教育法》，召開家長會等對家長進行宣傳，使家長懂得依法送子女按時入學的道理，同時學校做好學齡少年的摸底工作，及時通知家長送子女入學接受教育，由于工作做得好，適齡少年均能按時入學。

為了保證輟學率在2%以下，我校采取以下措施： ①嚴格落實“兩免一補”政策，確保家庭經濟困難的學生優先享受。②重視做好家校聯系工作，走訪學生家長，定期跟家長溝通、聯系、交流，一旦發現有輟學苗頭，立即采取措施，避免和防止學生輟學。③準確定位學校的辦學思想和理念。培養學生濃厚的學習興趣、建立良好的師生關系，開展豐富多彩的課外活動。同時采取激勵評價方式，增強學生自信心。關愛和幫助有困難學生。

2、加大“兩基迎國檢”工作宣傳力度、認真做好“兩免一補”工作，努力控制輟學率。學校加大力度面向全社會全面宣傳“兩基迎國檢”的重大意義，使人人清楚完成九年義務教育是社會、家長和少年兒童應盡的義務。對全部入學兒童、少年實行學籍管理，組織有關人員定期對學校在校學生數和轉出、轉入學生情況進行調查，保證義務教育的實效性。

3、保證師資水平達標

我校現有專任教師72人，合格率達100%，教師配備能基本滿足教學需要，分布與結構合理。學校狠抓教師的繼續教育，在經費和時間上給予支持。做好三方面的培訓工作，一是組織教師學習理論和業務；二是加強校本培訓，搞好教學科研活動；三是培養骨干教師，選派教師參加各級各類培訓；四是嚴格教師繼續教育登記制度。校長帶頭參加學習培訓，教育管理水平獨具特色；學校教師除個人自主培訓提高學歷及業務素質外，還參加各級各類培訓學習，通過開展校本教研、專題培訓、課題研究等，教師教育教學水平有較大提高。

4、加強師德師風建設。學校根據教育局相關要求，認真部署，分階段有效實施，通過一系列講座、自學、評議、自查、學習討論等活動，把師德教育活動落在實處，教師在服務意識、敬業精神等方面取得明顯效果。

5、抓校園氛圍的營造

學校是精神文明建設的重要陣地和窗口，好的校容校貌能陶冶學生的情操，凈化、美化學生的心靈。綠化、美化校園，以優美的環境感染學生。每年都不同程度地投入資金用于校園綠化，并指定專人負責管理，高度重視校園整臟治亂工作，狠抓校園的綠化、美化、凈化，做到校園無臟、亂、差死角。為學生提供了生活、學習、發展的良好條件，創設了優美的學習環境。

6、保證辦學條件達標。

配置了圖書、實驗室、遠教器材，完善實驗室、圖書室的建設，同時結合校園文化建設開展了學校凈化、美化、亮化工程，保證辦學條件達標。

7、保證學校規范管理，無師生傷亡重大事故，無弄虛作假行為 學校堅持規范管理：加強各室管理人員的培訓指導、檢查監督、落實責任制，加強制度建設和學習，制定各種規章制度保證各項工作的規范運行；學校各項工作管理規范，落實到人，責任到人。為保證無弄虛作假行為，學校先從黨員做起，從小事做起，在教師和學生中開展誠信教育，誠信做人，認真做事。

幾年來無師生傷亡重大事故。具體做法：一是加強安全知識學習，強調安全責任，設立安全領導小組，對學校設施及安全隱患及時排查、整改；二是制定各種安全預案，完善安全制度；三是做好各項安全工作常規檢查，如消防設施、學校建筑等，有檢查、有記錄、有責任人。重視室外課安全教育，加強安全防范，定期進行安全演練。

8、加強校園文化建設。

學校針對自身實際，以良好的文化氛圍熏陶學生。充分發揮團總支、支部作用，每月定期更換形式不同的學習內容，豐富全校師生的課余活動。

校園文化建設從三方面入手，一是加強軟件、硬件建設：加強環境布置、設施使用、樓道宣傳等硬件建設。讓校園的每個角落、每個廊道、每間教室都是無聲的老師，處處彰顯環境育人，學校辦學理念及特色；二是豐富學校活動，開展特色教育：通過形式多樣、豐富多彩的活動，對學生多渠道開展愛國主義教育、文明禮儀教育、禁毒教育、反邪教教育、心理健康教育等德育工作，培養學生良好習慣，落實學生體質鍛煉和體育鍛煉標準，讓學生在唱、跳、寫的活動中得到鍛煉、受到教育；三是規范化管理：學校進一步探索學校常規的規范化管理，讓管理上臺階，為師生服務，為學校發展服務，創建一種積極、健康向上的校園文化。

9、充分利用現代農村遠程教育設備，認真開展教研活動。運用學校的遠程教育設備，積極開展教研活動，通過培訓，讓廣大的教師提高了教學研究能力。

10、為確保“兩基”實效，加強“兩基”管理，學校組織專人參加各級各類培訓，規范兩基資料建設，完善兩基的微機管理，建立健全“兩基”檔案材料，使“兩基”工作規范化。

四、存在的主要問題

1、學校各種配套硬件不足，部分教學儀器的使用率尚不能完全達到100%。

2、教師素質和責任心還有待進一步加強，學校各項計劃、活動有待進一步完善，教學質量有待進一步提高。

3、在課程管理方面，對校本課程和地方課程的開發也相對薄弱，相關的評價沒有跟上。

４、還要進一步規范養成教育，培養學生形成良好的道德品質和行為習慣。

5、學校年輕教師成長期較長，一定程度上阻礙了教育的發展。

五、工作的設想和整改措施

1、以課題促進教師專業化發展?！皟苫惫ぷ鞯膶崿F，離不開教師。關注教師發展，學校才能發展，學生才能發展。繼續加強職業道德教育，鼓勵先進，確定好每個學期具體目標；從微型課題研究入手，根據教師所提出的問題確定個人研究專題，有計劃、有落實、有措施、有檢查的開展課題與教研相結合的校本教研活動。

2、制定目標，促德育工作扎實有效開展。隨著社會的不斷進步，外界對學校教育的影響與日俱增，如何讓學生“先做人再做事”是德育工作者要思考的問題。學校將圍繞德育培養目標“品德好，身心棒，行為正，求發展”，修改實施方案，確定年級子目標，分階段具體檢查落實，使學生真正理解并努力朝著目標前進。

3、進一步多方籌措資金，改善學校條件，繼續鞏固儀器配齊率100%、使用率100%目標。

4、加強地方課程和校本課程的開發，實現國家、地方和校本全方位的推進。

5、積極創建質量校園、信息校園、和諧校園、魅力校園，為辦好人民真正滿意的教育創造優勢條件，使學生享受高效優質的教育，為學生未來的發展奠定堅實的基礎。

6、加強學校精細化管理，提高各部門效能作用，凸現管理為教育服務、為師生服務。

7、加強校園文化建設。從物質文化、綠化、美化、人文景觀、制度建設等方面加強建設，通過精神文化、校風建設、校園文化活動等提升學校校園文化建設水平。

8、加強學校檔案管理，結合學校管理特點，進一步規范學校檔案管理工作。

我們將本著對國家、對社會、對家庭、對祖國未來負責的態度，依法辦學，依法治教，鞏固“兩基”成果，辦人民滿意的學校。我校正凝心聚力，只爭朝夕，朝著創建農村示范校的目標奮進。建成具有先進的辦學理念、完備的教學設施、上乘的管理水平、過硬的師資隊伍、一流的教學質量、優美的校園環境的農村名校。

北灘鄉杜寨初級中學

第三篇：杜寨中學學校團委工作總結

杜寨中學學校團委工作總結

2011--2012--2

一、指導思想

本學期以科學發展觀為指導，準確把握德育工作的規律性，體現德育工作的時代性，增強德育工作的實效性。堅持學校黨政的正確領導，充分發揮團委的工作職能，工作中重點做到疏導學生思想，規范學生行為，端正學習態度，提高學生素質，培養文明守紀勇于創新的合格中學生。

二、工作重點

1．德育實踐要圍繞愛國主義教育，以中華民族傳統美德和革命傳統教育為重點，弘揚和培養以愛國主義為核心的民族精神。以新中國成立62周年為契機，舉辦藝術節引導學生認識中華民族的歷史和傳統，樹立民族自尊心、自信心、自豪感和責任感；充分發揮升旗儀式的作用，根據國旗下講話的主要內容，對學生進行文明習慣的養成教育，勤儉節約教育，愛國主義教育，日常行為規范教育，誠信教育，法制、安全教育，感恩教育，公民意識和社會責任感等教育。

2．德育實踐要圍繞集體主義教育和養成教育、誠信教育的核心內容展開；以全員參與，滲透到每一位學生心中為基點來開展多種多樣的德育實踐活動：開展有益于學生健康成長的科技、文化、藝術、體育和社團活動。時時刻刻，事事處處把德育教育圍繞集體主義和愛國主義教育落到實處。在活動中大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的公民基本道德規范，進一步開展以“誠信”為核心的為人之德的教育。

3．加強對團干部的指導管理，提升內涵

加強團干部自身建設，規范日常工作管理，增強學生會凝聚力，使團委干部真正起到先鋒模范帶頭和橋梁紐帶作用。達到自我約束和自我教育的目的。通過自薦、考查、考核等方式 吸收了一批思想積極的團員組建了校團委。

杜寨中學團委

2012.1.1

第四篇：初級中學團委總結材料

吹麻灘初級中學2011團委

工作總結

團委工作是學校精神文明建設的重要組成部分，是對學生進行思想品德教育和愛國主義教育的主陣地，也是學校工作的重點之一。為了強化學校管理，推進素質教育，全面提高教育教學質量，把學校團隊工作的各項任務落到實處，加強校園精神文明建設，創造良好的育人環境，培養優秀人才，全面貫徹落實2011團縣委工作中心和要點，現將我校團委主要工作做一總結：

一、基本情況

我校領導高度重視團委工作，學?，F有團員750人，其中女生團員310人，男生440人，少數民族團員270人。28歲以下青年教師有68人。團委班子健全，共有7人組成，其中團委書記1名，副書記2名，委員3名，青年教師支部書記1名（兼），各成員之間團結務實，工作明確，政治素質好，工作扎實，能夠密切聯系學生和青年教師，真正為學校德育工作和教育教學服務，學校領導對團委工作滿意，深受青年教師和學生歡迎。

二、活動陣地

每學年學校團委組織各團支部開展豐富多彩的團隊活動，圍繞服務學生、成人成才和學校教育教學工作，積極組

織領導團員認真學習科學文化知識，學習團的章程和先進人物事跡，注重實踐，明確責任，讓團員樹立遠大的共產主義理想，結合學?，F有的條件和地區實際情況，我們開展的主題活動主要有以下幾個方面：

1．發展新團員。我校每學年發展新團員500多名，并在各支部選出了相應的團干部，每年利用五·四青年節舉行由全校師生參加的新團員入團儀式，并及時發放團員證，佩戴團徽，這樣做即對新團員提出新的要求，又加大了對其他學生的輻射帶動作用，使團員學生充分發揮模范帶頭作用，培養學生認真學習、立志成才的良好品質。

2．認真開辦希望之聲廣播節目。學校主辦的希望之聲廣播，每周二、四課外活動時間播放半小時，廣播室有播音員6名，由各班宣傳委員負責稿件征收工作，主要設通訊報道、文學作品鑒賞、好人好事及招領啟事4個欄目，內容涉及國內外重大時事新聞、校內外新人新事以及學生的優秀作文等。

3.按時更新黑板報，充分發揮黑板報的宣傳作用。學校供宣傳用的黑板共有42塊，每學期分班級主辦近300余面次，由各班輪流主辦，密切配合學校報欄，廣泛進行學習方法、時事政治、先進事跡、黨和國家的方針政策、校紀校規、“兩基”攻堅等宣傳教育，進一步推動了校園精神文明建設步伐。

4.加強愛國主義教育，培養愛國主義情操。學校團委每學年組織全校學生分班級觀看愛國主義影片4—5場。同時，校團委負責每周一由全校師生參加的升國旗儀式和以“愛校、愛家、愛國”為主題的班會等，通過以上活動幫助學生樹立濃厚的愛國熱情和堅定的社會主義信念，使他們健康的成長。

5.充分發揚青年團員的先鋒模范作用，講奉獻、獻愛心。我校團委積極組織各類愛心捐款活動，在2008年汶川大地震中，全校師生在校黨支部和校團委組織下共捐款三萬多元，后我校全體團員再次捐出特殊團費4383元。其中初三（13）班和（18）班近50名團干部和團員同學先后走出校園，從街道社區為災區募捐1124.40元。

6.教育學生爭做好人好事。學校始終把學生的思想品德教育放在教育教學的首要地位，對學生進行嚴抓嚴管，形成了良好的校風，配合學校的班級考核制度，校團委倡議全體學生、特別是各班團員積極爭做好人好事，將其納入班級考核。每學期全校好人好事達100余人次，小到一元錢、一支筆，大到手機、存折、銀行卡等。2011年7月2日，我校七年級6班的王文強同學拾到錢包一個，內有人民幣495元和一串鑰匙，他毫不猶疑的交給了學校團委，團委通過校園廣播和尋物啟事積極宣傳，查找失主，后證實該錢包為七年級3班一名學生遺失。該學生領回錢物后，當面向王文強同學

表示感激，并向學校團委寫了感謝信，以表達她的感激之情。王文強同學以他的實際行動，為全校師生做出了榜樣，詮釋了一名優秀團員應有的高尚品質。對于每一件好人好事，都由團委負責及時公布表揚，認真做好記錄。開學以來，幾乎天天有好事，班班有表揚，爭做好人好事在校園中蔚然成風。

7.圖片展覽。每學年運動會期間，學校團委積極創造條件，組織專人拍攝照片，及時在學校報欄中展出，每學年達200多張。為加強學校禁毒及預防青少年犯罪宣傳教育，創建平安和諧文明的校園環境，每學年由校團委組織全校學生在校內外觀看禁毒和反邪教圖片展4次，并要求寫出心得體會，增強了全體學生的法制意識和自我保護能力。

8.密切配合學校工作，民主推選，表彰先進。每學年開學典禮中，積極配合學校工作，在表彰獎勵各班“三好學生”、“優秀學生干部”、“先進班集體”的同時，也表彰獎勵各班的“優秀團員”、“優秀團干部”、“優秀播音員”及“先進團支部”，促使學校團隊活動與學校其他工作互相促進，共同發展。

9.面向社會，開展公益活動。每學期開展1—3次大型公益活動，針對縣城衛生條件差、離學校近的實際，組織全體學生打掃街道衛生，并積極參加每年的植樹活動，增強了學生的社會責任感和社會適應能力。

10.開展文體活動，豐富校園文化生活。為了全面推進

素質教育，減輕學生課業負擔，培養學生個性，發揚特長，學校團委每學年組織普通話朗誦、文藝匯演、書畫展、兵乓球比賽、籃球比賽等豐富多彩的文體活動，2011年6月份，校團委根據縣上號召，組織全校師生開展了“團結一心跟黨走”文藝匯演，節目包括大合唱、舞蹈、小品等。學生們精彩的表演贏得了來校觀看的縣上領導和群眾的一致好評。

總之，在團州委的正確領導、團縣委的大力支持和學校黨支部的正確引導下，我校的團委工作取得了一定的成績，受到了社會的好評和上級主管部門的認可，并獲得了一些表彰獎勵，2001年、2005年我校團支部先后兩次被團州委評為臨夏州“五·四紅旗團委”，2006年被團省委評為甘肅省“五·四紅旗團委”，1999年我校團委書記王化文同志被評為“臨夏州優秀團干部”，2008年再次被評為“甘肅省抗震救災優秀團干部”。近年來，我校團員隊伍不斷壯大，建立健全了團的各級領導班子和各種規章制度，各項工作日趨完善，基層團支部的先鋒模范作用得到了充分發揮。但是，我們的工作與上級部門的要求和兄弟學校的成績相比，還存在一定的差距，如與兄弟學校之間的聯系不夠緊密，社區宣傳活動的開展還不夠廣泛等;在以后的工作中，我們決心進一步提高思想認識，強化組織領導，切實搞好共青團各項工作，積極為學校教育教學工作服務，為青年的健康發展服務，為爭取使我校成為國家級的“五·四紅旗團委”而努力。

第五篇：杜寨初級中學實施特崗計劃匯報材料

杜寨初級中學特崗教師工作情況匯報材料

一、基本情況：

杜寨柯初級中學（學校代碼：047），位于白銀市靖遠縣北灘鄉杜寨村中心，國道109線西側，交通便利，校園環境幽雅。

學校占地面積19980平方米，現有建筑面積8278.6平方米，教學樓兩棟，學生宿舍樓一棟，國家三類實驗室一個，電教室200平方米?，F有教學班20個，在校學生1475人，教師65人，特崗教師13人，男3人，女10人。取得本科學歷23人，?？茖W歷39人，合格率100﹪。學?，F有省級教學能手1人，縣級骨干教師3人，市級“優秀園丁”2人，縣級“優秀園丁”6人。教師愛崗敬業，樂于奉獻；學生刻苦努力，好學上進。近幾年有多名學生被靖遠一、二中招為尖子班學生，2009年中考上線人數200人，全科合格率名列全縣第七名。學校1995年被評為市級“標準化學?！弊?996年以來因教育教學成績突出，學校被評為“北灘學區先進集體”，2005年—2008年連續四年學校會考成績名列全縣56所中學前三、四名，在北八鄉中學中名列第一。近年來由于移民搬遷加上學校教育教學質量穩步提高，學校就讀的學生蜂擁而至，硬件設施上不去，大部分學生住宿目前尚未解決，這也給學校管理帶來了極大的不便。

二、實施特崗計劃的成效

1、解決了學校教師缺編的問題 自2005年以來，學校一直面臨著一項急需解決的困難，那就是奇缺的教師資源。授課教師缺少，教學壓力增大；再加上老教師即將退休，這就讓本來不足的師資力量更加顯得單薄無力。尤其是到2006年前后，教師任課科目多，教學壓力巨大，2007至2008年，我校先后分配來幾名特崗教師，對于學校緊缺的教師無異于杯水車薪，但學校教育的困窘現象得到改觀。這些特崗教師到崗后，對學校的安置非常滿意。他們在各自的工作崗位上盡職盡責，為我校的教育工作做出了一定的貢獻。

2、改善了學科結構

由于缺少專任教師，學校教學工作長期以來一直是一個教師兼任多個科目。特崗教師到崗后，學校根據他們所學專業、專長安排課程，一方面改變了教師兼任多門課程的現象，更重要的是歷來沒有專職教師的歷史、生物等課程漸漸地由于特崗教師的上崗逐步進入了專業、規范的教學狀態。填補了我校無專任教師的空白。

3、提高了教育教學質量 特崗教師進校之前，學校部分科目的教學成績長期處于低靡狀態，難以提高。有了較為專業的特崗教師之后，學校的歷史、生物等課程的教學成績有了大幅度的提高，這些科目的平均成績打破了似乎是歷史性默認的不超過六十分的格局，2009年楊輝老師所帶的七年級六班歷史平均成績達67.4分。陳扶香老師所帶的數學科目，平均成績由七年級不到四十分提高到八年級的六十多分。提高了近二十個百分點。正是特崗教師們高漲的工作熱情，出色的教學成績，才使我校的各學科教學才得以均衡協調的開展。

4、特崗教師的工作狀況

特崗教師自從走上工作崗位后，響應黨和政府的號召，不怕吃苦，敢為人先，親自到最窮困最邊遠的學校從教，并且以充沛的精力，全力以赴地投入到學校的教育教學工作中去。他們年青力壯，知識豐富，責任心強，又能夠虛心求教，教學效果良好，受到了師生們的好評。具體說來，有以下三個方面。1）、愛崗敬業、勇挑重擔。

每一位特崗教師在學校里都是教學的骨干，他們愛崗敬業，勇挑重擔，不與他人爭榮譽，只爭朝夕搞教學。雖然是剛剛走到工作崗位，人生地不熟，他們并沒有畏難情緒，而是主動向領導請纓，要求把課時排滿，把工作量加到最大。許多特崗教師的周工作量都是超過學校平均工作量以上，但他們沒有一位向領導叫不平的。如陳扶香教師，一人同時帶兩個班的數學、生物課教學，又兼任一個班的班主任，平日風里來雨里去，從來沒有因為任何原因缺過學生一節課，教學成績在同年級中是最優秀的；楊輝、呂春野、王潤娟等教師跟陳老師一樣，代班主任又任多門課程的教學，自己還不感覺到累，平時趁休息時間還給學生補習功課，受到了師生的交口稱贊。2）、鉆研業務、注重學習。

特崗教師可以說是我們學校的教學能手，這不僅得力于他們上學獲得的豐富學識，更得力于他們在教學中的那種刻意追求高質量的精神是分不開的，而且與他們所具有的多渠道、多方面的學習方式是分不開的。他們努力鉆研業務，注重學習與積累，利用網絡搞好教學，更多的教師喜歡向中老年教師請教，加強自己的教學實踐，提高自己的教學能力，為他們在教學上取得更為突出的成績奠定了基礎。呂春野老師在參加縣政治教學優質課比賽中，他以淵博的知識，良好的教風贏得了評委們的好評，并以此作為縣級選手參加市級優質課大賽。3）、關愛學生、默默奉獻。

在這些特崗教師的身后，流傳著許多動人的故事，其中最多的就是與學生之間的相處。他們用自己年青而富有激情的心聲，呼喚著孩子們走進新時代知識的殿堂；他們用自己無微不至而又無處不在的關愛，引領著孩子們朝著成長的明天一步步邁進；他們用自己高尚而無私的人格魅力，吸引著無數學生緊隨著他們的身影一天天長大起來。

5、帶動更多的?？啤⒈究平處煹睫r村任教

特崗教師到偏遠的農村任教，帶動了一大批?？啤⒈究平處煼e極投身農村教育事業。近兩年來，先后有十多個專、本科畢業生來我校任教，并且成為我校教學的中堅力量。

三、存在的問題

1特崗教師的工資不能完全兌現，地方財政困難，補貼不到位。

2、縣聘教師、零就業教師待遇低。我?？h聘教師20人，每月工資五六百元，難以維持生計。

四、建議

由于地方財政困難，補貼難以到位，建議工資待遇全額納入國家財政。對特崗教師其它方面的合理要求也給予考慮并妥善解決。

總之，全校13名特崗教師，他們是教育的使者，是美麗的化身，是和諧的音符，他們終將用他們勇敢的追求、勤懇的工作和奉獻的精神為北灘教育事業的振興抒寫著平凡而偉大的一章。

杜寨初級中學 2010年6月29日