第一篇：發展環境提升年半年工作總結

中共***鎮委 ***鎮人民政府

深入開展“發展環境提升年”半年工作總結

2012年上半年，按照縣委、縣政府關于開展“發展環境提升年”活動的部署和要求，鎮黨委、政府緊緊圍繞“發展環境提升年”這一主題，綜合分析我鎮發展現狀，反思以往工作中的薄弱環節，以轉變職能、規范行為重點，從加強領導、強化服務、集中整治三方面著手，全民動員，多策并舉，實現了發展環境的全面優化。

一、主要做法

(一)加強領導促優化。環境是區域經濟發展的“生命線”，是地區形象的總代理，是市場經濟條件下生產力的一個重要構成要素。轉變政府職能、優化經濟發展環境工作是一件事關全局的大事，是一項復雜的系統工程，因此，鎮黨委、政府站在講政治、講大局的高度，專門成立了優化發展環境工作領導小組，并建立了嚴格的規章制度，明確分工，層層落實，切實把優化環境工作抓緊、抓好。

(二)強化服務促優化。當前社會中，環境建設的核心內容是服務。為推動優化經濟發展環境工作深入開展，鎮黨委、政府緊緊抓住“優質服務”這個牛鼻子，不斷提升環境建設的層次，增強環境的競爭力。

一是充分發揮“行政服務大廳”的服務職能，強化一廳式辦公和一條龍服務體系，不斷提升服務環境，讓老百姓切實感受到實惠。

二是快速、及時、高效解決熱點、難點問題。對待老百姓投訴的熱點、難點問題，能獨立解決的決不推脫，需要上級有關部門配合的及時協調、快速解決。

(三)教育整頓促優化。優化發展環境，是每個公民不可推卸的責任，優化發展環境，需要全民都參與，上下齊努力。因此，教育整頓就顯得尤為重要。

一是開展全方位的素質教育。積極開展了“文明村社、文明家庭、文明公民”等群眾性精神文明創建活動，在群眾中開展講文明、講誠信、講法制，關心環境，建設環境，維護環境的素質教育。另一方面，采取集中討論等形式，在黨員中廣泛創先爭優活動，培養黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

二是開展黨員干部作風整頓。以評優秀、評先進為載體，通過學習教育、集中整頓、完善制度等措施加大黨員干部思想教育和作風整頓力度。達到了規范黨員干部行為，強化服務意識，轉變工作作風的目的。

二、主要成效

(一)營造了氛圍，樹立了形象。

通過一系列優化經濟展環境的舉措，全鎮黨員群眾思想觀念明顯轉變，“環境是生產力、環境是第一競爭點”和“人

“教育”就是要開展全方位的素質教育。把全民素質升位作為環境建設的重要手段，學習為先，教育為本，引導和教育全鎮人民樹立“人人都是***形象，事事關系發展環境”的觀念，從點點滴滴做起，從身邊小事做起，講文明、講誠信、講法制，關心環境，建設環境，維護環境，真正集全民之智抓環境，舉全鎮之力創環境，最終形成環境建設的強大合力和“群體效應”。

“整頓”就是要繼續加大黨員干部思想教育和作風整頓力度。對責任心不強、作風浮漂、戰斗力弱、工作嚴重失職、影響較壞的黨員干部，堅決硬起手腕，予以組織處理，使黨員干部進一步轉變作風，強化服務意識，在經濟發展中能真正起到模范帶頭作用。

“打擊”就是要嚴厲打擊各類違法犯罪、干擾社會發展的行為。要詳查、細查、嚴查環境建設中存在的問題，對發現的問題是誰的責任要敢于動真碰硬，堅決一查到底，嚴格追究，嚴肅處理。

中共***鎮委 ***鎮人民政府 二〇一二年六月二十五日

第二篇：XX鎮發展提升年半年工作總結

根據省委、省政府和省機械行辦在全省開展發展提升年活動的統一安排和周密部署，我院精心組織，妥善安排，扎扎實實地做好發展提升年活動學習動員階段的各項工作，加強了領導，完善了機構，制定了實施方案，召開了動員大會，在統一了思想、明確了目標的基礎上，下大力氣開展學習宣傳動員工作，營造了科研設計服務經濟社會發展的良好氛圍，為我院發展提升年活動平衡有序的開展，奠定了扎實的基礎。現將我院發展提升年活動學習動員階段工作總結如下：

一、精心組織，周密安排，學習動員階段工作特點鮮明

1、認真學習，統一認識。自省機械行辦召開了全行辦創業服務年活動總結暨發展提升年活動動員會議后，我院高度重視，召開會議認真學習了省機械行辦黨組書記、主任王俊綱重要講話以及《全省開展發展提升年活動實施方案》，并就我院開展發展提升年活動進行了專題研究和部署。1月28日，召開了全體職工參加的創業服務年活動總結既發展提升年活動動員大會，對院發展提升年活動進行全面的安排部署。會后，各部門根據本部門實際，對發展提升年活動進行再部署，并制定了操作性強、各具特色的工作方案和計劃安排。

2、加強領導，健全機構。為進一步加強對發展提升年活動的組織領導，我院成立了開展發展提升年活動領導小組，由院長胡彬生任組長，黨委書記徐麟任副組長，其他院領導為成員。領導小組下設辦公室，并配備3名業務素質高、工作責任心強的干部負責辦公室的日常工作。各部門也適時跟進，及時確定專人，明確責任，在全院形成了由主要領導負總責，分管領導具體抓，一級抓一級、層層抓落實的領導和工作格局，為發展提升年活動的學習動員的有序開展提供了強有力的組織保證。

3、制定方案，明確責任。自省機械行辦下發《江西省機械行辦開展發展提升年活動實施方案》后，我院及時召開會議，在認真總結創業服務年活動，認真學習發展提升年活動學習有關文件，在系統分析發展提升年活動工作特點的基礎上，結合我院實際，研究制定了《江西省機械工業設計研究院開展發展提升年活動實施方案》，明確了活動指導思想和工作目標、活動主體和服務對象、工作重點和方法步驟，并對活動的開展提出了具體要求。方案出臺后及時報送省機械行辦，同時下發各部門組織實施。根據方案要求，我們征求各部門在發展提升年活動的具體工作目標，細化活動安排，明確工作責任，并將任務分解落實到各部門，明確責任領導、責任人和完成時限，既分工明確又相互配合，確保各項工作任務的順利開展。

4、統籌安排，抓好學習。為把發展提升年活動動員階段的開展引向深入，院專門召開會議進行研究和部署，力爭發展提升年活動學習動員做到四個結合：一是堅持活動與我省當前的經濟發展相結合。圍繞抓發展促提升這一主題，各部門認真學習省委、省政府、省機械行辦關于創優發展環境的有關政策和相關文件，并結合我省強勁的發展態勢，充分

認識科研設計對提升發展的引領和支撐作用；二是把組織集中學習和個人自覺相結合。各級領導干部發揮表率和帶頭作用，積極組織各種形式的學習動員活動，使學習動員工作達到了預期的效果；三是堅持開展活動與推進工作相結合。各部門根據各自中心工作的特點，結合科研設計工作實際，著重在提升科技創新能力和提高工程設計質量上下功夫；并將其貫穿日常工作之中；四是把活動與機關廉能建設相結合。在提升工作效率的同時，加強黨風廉政建設，提高廣大干部職工反腐倡廉的自覺性。學習動員活動的有力開展，為創業服務年活動的順利推進打下了堅實的思想基礎。

5、強化宣傳，營造氛圍。我們通過網頁、簡報、會議、宣傳展板等宣傳媒體，全方位、多角度、多途徑提升科技創新能力，提高企業核心競爭力。

總以的看，學習動員階段工作取得了一定的成績，但是也存在著一些不足，一是思想認識還有待提高；二是工作發展的還不夠平衡；三是職工參與活動的自覺性還不夠，這些問題在今后的工作中，我們要注重加以解決。

二、下一階段的工作重點

1、提升工作效率和服務水平。為提升科研設計服務經濟社會發展的能力和水平，我們首先要在強化管理、規范制度和提高服務上下功夫。進一步加大措施，強化管理，不斷提高科研自主創新能力和工程設計質量，進一步提高服務意識，大力推行服務承諾制和用戶回訪制；大力加強中層干部的能力建設和職工的職業道德教育，提升服務發展的能力和水平。

2、提高職工的綜合素質。結合《實施方案》的具體要求，我院將著重在提高職工的綜合素質上下功夫。一是加大學習培訓的力度，結合建黨90周年組織豐富多采的紀念活動，加強對黨史知識的學習教育；二是掌握當前科研發展方向和工程設計的標準、規范，在科研設計上重點突破技術瓶頸問題；三是推進“三種能力”，使我們每一個干部職工都能做到站起來能說，坐下來能寫，下工地能指導；四是積極開展黨風廉政和反腐敗教育活動，增強拒腐防變的能力。

3、進一步做好宣傳工作。發展提升年活動要取得實效，宣傳要先行，我院在下一階段的活動中要一如既往地做好宣傳工作，按宣傳計劃逐項落實，塑造提升發展的典型事例，大力營造科技服務發展的良好氛圍。

在行辦效能建設領導小組的正確領導和指導下，我院發展提升年活動第一階段取得了階段性成果，但離上級的要求還有一定距離，在發展提升年活動組織實施階段中，我們將圍繞“五抓五提升”主題實踐活動，狠抓落實，保質保量地完成各項工作任務，制定科學合理的績效考核方案，做好監督檢查，以確保發展提升年活動取得豐碩的成果。

第三篇：發展提升年工作總結

發展提升年活動工作總結

今年以來，在區委、區政府的正確領導下，我局按照市、區“發展提升年”活動的統一部署和要求，以科學發展為主題，以加快轉變經濟發展方式為主線，深化“一二五”發展思路為主戰略，在鞏固和發展創業服務年活動成果的基礎上，扎實開展了發展提升年活動，建設發展型、公共型、調控型、精細型和效能型財政，全面提升財政發展質量，現將有關情況總結如下：

一、精心組織，確保發展提升年活動取得實效

1、設立機構，強化領導。把開展發展提升年活動作為的一項全局性工作，為切實加強“發展提升年”活動的領導，成立了由局長廖濟煊任組長的發展提升年活動領導小組。切實做到思想到位、組織到位、措施到位，將發展提升年活動各項任務落到實處。同時，在單位內多次組織開展專題學習，進一步加大教育宣傳力度，深化了全局機關干部對活動的認識，為發展提升年活動的開展營造了濃厚氛圍。

2、制定方案，認真貫徹。按照《潯陽區開展發展提升年活動實施方案》的部署和要求，制定了《潯陽區財政局發展提升年活動實施方案》，提出了有關推進社會各項事業協調發展方面的各項措施和要求，并將圍繞推進社會各項事業協調發展提升辦事效能和服務水平的各項措施和要求認真落實到位。

3、落實責任，深化重點。細化發展提升年活動工作任務，明確了具體責任人和完成時限，做到了任務實在、目標明確、操作具體，強化了活動的規范性、程序性和責任性。進一步完善好效能監察方式，充分運用日常督查，明察暗訪，受理效能投訴，發展環境監測等四種手段，確保發展提升年活動取得實效；將發展提升年的相關工作要求納入了個人的績效考評體系，并在實踐過程中，不斷探索形成發展提升的長效機制，不斷提升服務發展、服務項目、服務基層的能力。

4、強化宣傳，營造氛圍。為營造發展提升年活動良好氛圍，我局多形式開展了宣傳活動：一是網絡宣傳。在局內外網開辟發展提升年活動專欄，及時發布我局開展發展提升年活動的工作動態、進展情況、政策措施等。二是簡報宣傳。編印《潯陽區財政局發展提升年活動工作簡報》，對我局發展提升年活動的開展情況、活動特色、取得成績、先進典型等進行宣傳報道。通過積極宣傳，我局干部參與發展提升年活動的意識得到進一步增強，參與發展提升活動的熱情得到進一步提高。

二、狠抓落實，完成各項具體目標任務

1、完善了組織協調機制。為切實加強“發展提升年”活動的領導，成立了發展提升年活動領導小組，并將每項工作細化到股室，明確牽頭領導、牽頭股室、責任股室，形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面；建立了潯陽區發展提

升年活動聯席會議制度和聯合督查制度，重點調度和督查發展提升年活動工作進展情況，搞好各單位發展提升年活動工作的銜接以及協調解決全區發展提升年活動工作中的難點問題和矛盾；建立了信息通報制度，結合工作實際，編寫工作進展通報，通過網站專欄及時傳達有關政策，交流推廣典型經驗和做法，加快了推進各項工作。

2、完善了項目實施機制。認真梳理了近年民生保障出臺的實施方案，結合當前新增、擴面和提標政策，確保各項資金落實到位。始終堅持做到制度完善、程序合規、手續完善、資料齊全、公開透明、陽光操作。對補助到個人的項目，要加強對基礎信息和數據的調查和審核，嚴格按政策要求確定享受對象。對工程類項目，嚴格執行基建程序和公開招投標等程序，確保陽光運作，確保工程質量，并按時完成目標任務。按照“誰主管、誰負責”的原則，做好職責范圍內的政務公開工作，及時公開政策措施、對象范圍、補助標準、實施進度、實施成果等情況，公開時間及時、公開內容完整，維護群眾的知情權，主動接受群眾監督。

3、完善了資金管理機制。繼續堅持公共財政“四個傾斜”的要求，按照量力而行、盡力而為、可增長、可持續的原則，積極籌措資金、將本級配套資金足額列入預算。一是確保就業和再就業、社會保障、義務兵優待等省、市、區民生工程資金足額配套到位，安排最低生活保障經費198萬元；

城鎮居民合作醫療配套80萬元；城鄉特困群體醫療救助配套41萬元；二是保障了公共衛生經費的足額投入，保障了基本藥物制度改革的資金需求,在公共衛生、疾病控制、衛生監督、婦幼保健等方面安排經費183萬元；三是義務教育階段的中小學生均經費標準在去年的基礎上增加了200元/年〃人，區級配套安排142萬元,比去年增加56萬元，四是確保穩定方面，確保紀委部門、政法機關人均辦案經費按文件標準足額安排到位。財政資金分配程序嚴格，同時公開透明，規范有序。年初預算由財政根據上年基礎數據計算和單位上報的文件，根據當年預計的可用財力列出單位預算后，經政府常務會反復討論通過后，提交人大審核通過。建立了《潯陽區財政局國庫科關于區級財政資金收繳與撥付管理操作規程暫行辦法》、《銀行賬戶管理辦法》、《印鑒管理辦法》、《資金支付工作程序》等，規范財政資金管理。及時撥付上級轉移支付資金，從不截留挪用，每年專項資金全部撥付到位。財政工資實行銀行統發，家電下鄉、農村低保等涉農資金全部實行一卡通發放。對工程類項目補助資金，實行專戶管理。

4、完善了監督檢查機制和服務效能考核機制。采取隨機抽樣、暗訪、排查等方式，對區直部門資金使用情況、工程進展和效能情況開展重點監督檢查，推動各項工作有序實施。實施全過程跟蹤落實，規范財經秩序，形成抓落實、重

執行的體制機制，推行限時辦結制、首問責任制、過錯責任追究制等效能制度的落實，加強財政資金績效管理，推進績效評價，提高財政投入的實效性、安全性。

二0一一年十一月二十五日

第四篇：鄉鎮發展提升年半年工作總結

XXX發展提升年半年工作總結

根據縣委、縣政府和縣機關效能辦在全縣開展發展提升年活動的統一安排和周密部署，我鎮精心組織，妥善安排，扎扎實實地做好發展提升年活動每個階段的各項工作，加強了領導，完善了機構，制定了實施方案，召開了動員大會，在統一了思想、明確了目標的基礎上，下大力氣開展學習宣傳動員工作，營造了重點企業工程與領導掛鉤的服務經濟社會發展的良好氛圍，為我鎮發展提升年活動平衡有序的開展，奠定了扎實的基礎。現將我鎮發展提升年活動上半年工作總結如下：

一、精心組織，周密安排，學習動員階段工作特點鮮明

1、認真學習，統一認識。我鎮高度重視，召開會議組織各村（居）委會、各單位認真學習了《全縣開展發展提升年活動實施方案》，學習了發展提升年活動動員電視電話會議精神，學習中央和省委、省政府有關提升年發展質量和水平方面的政策文件以及有關法律法規，并就我鎮開展發展提升年活動進行了專題研究和部署。會后，各各村（居）委會、各單位根據本部門實際，對發展提升年活動進行再部署，并制定了操作性強、各具特色的工作方案和計劃安排。

2、加強領導，健全機構。為進一步加強對發展提升年活動的組織領導，我鎮成立了開展發展提升年活動領導小組，由黨委書記XXX任組長，鎮長XXX任副組長，其他鎮領導為成員。領導小組下設辦公室，并配備3名業務素質高、工作責任心強的干部負責辦公室的日常工作。班子領導都與重點企業工作掛鉤，進行

多方面的交流指導，加強領導。各各村（居）委會、各單位也適時跟進，及時確定專人，明確責任，在全鎮形成了由主要領導負總責，分管領導具體抓，一級抓一級、層層抓落實的領導和工作格局，為發展提升年活動的學習動員的有序開展提供了強有力的組織保證。

3、制定方案，明確責任。我鎮及時召開會議，在認真總結創業服務年活動，認真學習發展提升年活動學習有關文件，在系統分析發展提升年活動工作特點的基礎上，結合我鎮實際，研究制定了《XXX開展發展提升年活動實施方案》，明確了活動指導思想和工作目標、活動主體和服務對象、工作重點和方法步驟，并對活動的開展提出了具體要求。方案出臺后及時報送縣效能辦辦，同時下發各各村（居）委會、各單位組織實施。根據方案要求，我們征求各各村（居）委會、各單位在發展提升年活動的具體工作目標，細化活動安排，明確工作責任，并將任務分解落實到各部門，明確責任領導、責任人和完成時限，既分工明確又相互配合，確保各項工作任務的順利開展。

4、統籌安排，抓好學習。為把發展提升年活動開展引向深入，鎮專門召開會議進行研究和部署，力爭發展提升年活動做到四個結合：一是堅持活動與我鎮當前的經濟發展相結合。圍繞抓發展促提升這一主題，各各村（居）委會、各單位認真學習關于創優發展環境的有關政策和相關文件，并結合我鎮強勁的發展態勢，充分認識對提升發展的引領和支撐作用；二是把組織集中學習和個人自覺相結合。各級領導干部發揮表率和帶頭作用，積極組織各種形式的學習動員活動，使學習動員工作達到了預期的效

果；三是堅持開展活動與推進工作相結合。各各村（居）委會、各單位根據各自中心工作的特點，結合工作實際，著重在提升科技創新能力和提高工程設計質量上下功夫；并將其貫穿日常工作之中；四是把活動與機關廉能建設相結合。在提升工作效率的同時，加強黨風廉政建設，提高廣大干部職工反腐倡廉的自覺性。學習動員活動的有力開展，為創業服務年活動的順利推進打下了堅實的思想基礎。

5、強化宣傳，營造氛圍。我們通過網頁、簡報、會議、宣傳展板等宣傳媒體，全方位、多角度、多途徑提升科技創新能力，提高企業核心競爭力。

總體來看，學習動員實施階段工作取得了一定的成績，但是也存在著一些不足，一是思想認識還有待提高；二是工作發展的還不夠平衡；三是職工參與活動的自覺性還不夠，這些問題在今后的工作中，我們要注重加以解決。

二、下一階段的工作重點

1、提升工作效率和服務水平。我們首先要在強化管理、規范制度和提高服務上下功夫。進一步加大措施，強化管理，進一步提高服務意識，大力推行服務承諾制和用戶回訪制；大力加強中層干部的能力建設和職工的職業道德教育，提升服務發展的能力和水平。

2、提高職工的綜合素質。結合《實施方案》的具體要求，我鎮將著重在提高職工的綜合素質上下功夫。一是加大學習培訓的力度，結合建黨90周年組織豐富多采的紀念活動，加強對黨史知識的學習教育；二是掌握當前發展方向和工程設計的標準、規范，在打造商貿文化中心建設上重點突破瓶頸問題；三是推進“三種能力”，使我們每一個干部職工都能做到站起來能說，坐下來能寫，下基層能指導；四是積極開展黨風廉政和反腐敗教育活動，增強拒腐防變的能力。

3、進一步做好宣傳工作。發展提升年活動要取得實效，宣傳要先行，我鎮在下一階段的活動中要一如既往地做好宣傳工作，按宣傳計劃逐項落實，塑造提升發展的典型事例，大力營造服務發展的良好氛圍。

在縣委、縣政府以及效能辦領導小組的正確領導和指導下，我鎮發展提升年活動上半年取得了階段性成果，但離上級的要求還有一定距離，在發展提升年下半年活動中，我們將狠抓落實，保質保量地完成各項工作任務，制定科學合理的績效考核方案，做好監督檢查，以確保發展提升年活動取得豐碩的成果。

第五篇：發展提升年

發展提升年心得體會

一是要充分認識開展發展提升年活動的重要意義。首先，這是省委、省政府部署的一項重要任務，各級各部門和全體工作人員必須認真抓好貫徹落實，我們作為省政府的一個組成部門，更要帶頭抓好抓出成效。其次，開展發展提升年活動，通過提高工作質量，加快發展步伐，有利于鞏固擴大“一升三降”成果，提升整體工作水平，實現人口計生工作主要指標在全國位次前移，是我們完成今年各項目標任務的重要保證。再次，在前兩年機關效能年和創業服務年活動的基礎上，通過開展發展提升年活動，進一步解決影響機關效能、損害發展環境的突出問題，進一步提升機關辦事效能和服務水平，提升為群眾服務的能力，提高群眾對人口計生工作的滿意程度。

二是要切實把握開展發展提升年活動的重點任務。根據省委、省政府的有關要求，我委《實施方案》明確了開展發展提升年活動五個方面的重點任務。辦公室要將發展提升年活動的各項重點任務分解落實到各處室、協會辦、直屬各單位，明確工作要求，質量要求，時限要求。各處室、協會辦、直屬各單位要結合工作實際，就各項重點工作分別制定針對性和操作性強的實施方案，明確責任人員，完善工作措施，認真抓好落實，確保全面完成各項工作任務。

三是要認真落實開展發展提升年活動的主要措施。各處室、協會辦、直屬各單位要把開展發展提升年活動放在突出位置，擺

上重要議事日程。主要負責同志要切實履行好第一責任人的責任，分管領導要認真履行好直接領導責任。要嚴格實行工作責任制，把活動各項任務及相應責任落實到具體單位、具體崗位和具體人員，形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面。活動領導小組辦公室要精心組織，周密安排。要加強對活動開展情況的督促檢查，及時了解、掌握各單位的工作措施、工作進度及工作成效。特別要注意發現工作中存在的問題，并督促整改，確保活動的質量和效果。

在這里，就把握好發展提升年活動的出發點和落腳點，向同志們提四點要求，具體來講就是要依法辦事、高效干事、創新成事、實干興事

1、依法辦事。應該說，市場經濟就是法治經濟。各級各部門要教育廣大干部職工遇事懂法、辦事依法、言必合法、行必守法。要推進政務公開，進一步增強公共政策制定的透明度，保障人民群眾的知情權、參與權、表達權和監督權。前不久，網上都在熱議“公車、公費出差、公務接待”三公費用公開。科技部率先公開了三公經費。昨天，溫家寶總理20日主持召開國務院常務會議，研究部署2011年深化經濟體制改革重點工作。其中一項內容，就是深化行政體制改革，制定出臺機關運行經費管理、公務接待和會議、公務用車制度等改革方案。同時，要嚴處違法現象，解決多頭執法、重復執法和執法擾民等問題，做到“三個嚴厲查處”，即嚴厲查處亂檢查、亂收費、亂罰款、亂攤派等違法違紀行為；嚴

厲查處行政不作為、亂作為、損害投資環境的行為，維護投資者和群眾的合法權益；要嚴厲查處侵害企業利益、破壞生產經營秩序、影響工程項目建設的違法犯罪行為。

2、高效干事。前段時間，媒體報道了山東濟寧市一些部門成立了馬上就辦辦公室。我想，馬上就辦就是機關效能高效的一種體現。一些企業、群眾對我們的一些工作不滿意，一條原因就是辦事找不到人，辦事拖拉、扯皮。各級各部門要牢固樹立“時間就是金錢”的意識，繼續完善效能建設各項制度，形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的長效機制。要進一步深化行政審批制度改革，加快“兩集中、三到位”和網上審批、電子監察系統和重大產業項目審批綠色通道機制建設，簡化辦事程序，改進服務方式，提高能辦事、快辦事、辦成事、不出事的能力。今年，縣里將把行政服務中心搬遷到新城區教育活動中心，在這里，希望有關部門要增強服務意識，主動進駐，主動服務，避免前車后店的現象。

3、創新成事。當前，我們既面臨著難得的歷史機遇，也面臨著現實的嚴峻挑戰。像城市建設拆遷征地難、融資投資難（從今天起，央行上調存款準備金率0.5個百分點，存款準備金率達20.5%的歷史高位。這是今年以來第四次上調存款準備金率，每一次上調0.5個百分點后，一次性凍結銀行資金3600多億元）、項目用地難、招工難、工作協調難等等，這些都成為制約我縣經濟社會快速發展的“瓶頸”。各級各部門要進一步解放思想，創新思路，靈活操作，破解發展難題。特別是在項目引進、服務企業、用地、融資、審批等方面，要有“八仙過海，各顯神通”的勇氣，要有敢踩紅線、打擦邊球的膽識、用開拓性的思路、創造性的工作，爭取突破性的進展。

4、實干興事。馬克思有一句名言“一步實際行動，勝過一打綱領”。各級各部門要堅決落實執行好縣委、縣政府的各項方針政策和決策部署，確保政令暢通，令行禁止。要發揚白加黑、5+2的優良作風，真抓

實干。特別是突出山海戰略、工業發展、城市建設、農家樂以及社會事業、民生工程等中心工作以及吳縣長部署的廉政、糾風、國庫集中支付等工作，對每項工作都實行“四定兩保”責任制，即定時間、定目標、定責任、定措施，確保按時間節點、按任務要求，快速推進。

三、加強領導，落實責任，確保“發展提升年”活動取得實實在在的成效

簡單來說，要做到“強領導、廣造勢、重督查、嚴考核”十二個字。一是要強領導。各級各部門要充分認識到發展提升年的重要意義，切實加強領導，精心組織、強力推進。主要領導要親自抓、親自調度，分管領導要具體抓、抓具體。特別是要根據方案要求，迅速調整機構，配齊人員，落實責任，形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面，確保活動順利推進。

二是要廣造勢。要充分發揮報紙、電視臺、電臺、網站等新聞媒體的宣傳主渠道作用，堅持多渠道、立體式、高密度地深入宣傳、廣泛發動、強勁造勢，使發展提升的理念深入人心，號召廣大干部職工積極主動地投身到活動當中。

三是要重督查。要創新效能監察方式，及時發現并解決活動中存在的突出問題。要認真受理投訴，做到“投訴有門、受理有人、回饋有音”。要健全環境監測工作機制，對政府職能部門履職情況開展實時的動態監督。對重點部門、重點行業、重點崗位要進行重點督查。

四是要嚴考核。要制訂完善考核細則，注重日常考核與集中考核相結合，提高活動考核的及時性、科學性和有效性，特別要注意防止出現“平時情況不掌握，年終打分一錘定音”的現象。要加強考核結果的運用，對“發展提升年”活動的先進單位，要進行表彰獎勵。對考核不達標的單位，要取消評先評優資格，責令限期整改到位。

同志們，機關效能建設是一項永續工程，沒有最好只有更好，沒有終點，只有起點。希望大家迅速行動起來，真抓實干起來，團結協作起

來，確保“發展提升年”活動扎實推進、有效進展，為安義“一鎮一城”建設提供更加優越的環境保障和要素支撐，為建黨九十周年交上一份滿意和答卷！

據縣政府辦關于印發《2011年開展創業服務年活動實施方案》的通知精神，其宗旨是繼續深化機關效能建設，鞏固擴大機關效能年活動成果。本人認為，不僅要在全市各機關單位及其工作人員中開展創業服務年活動，而且還要延伸到各鄉、鎮、街辦所轄行政村、社區居委會黨組織中開展創新服務農民創業致富的活動。當前，隨著新農村建設不斷推進，農民創業致富取得了許多新成效新經驗，也遇到了一些新問題新挑戰，如何適應新的形勢，進一步加強和改進黨對農村經濟工作的領導，是農村基層黨建工作面臨的一個重要課題。我縣通過積極改進農村基層黨組織設置形式和工作方式，充分發揮農村基層黨組織在推動農村發展帶領群眾增收中的組織領導作用和黨員的示范帶動作用，取得了良好的效果。為此，我們務必在新的一年里緊緊圍繞縣委、縣政府確立的方案和工作部署，結合實際，做好這次活動的宣傳工作。

今年以來，我縣把“創業服務年”活動作為推動縣域經濟發展的有效載體，緊緊圍繞“優化環境、服務創業、促進發展”的工作目標，進一步擴大機關效能建設成果，在全縣范圍內掀起了創業服務工作熱潮。市政府召開機關效能年活動總結暨創業服務年活動動員電視電話會議以后，我局高度重視，之后，我局黨委召開了專題會議，傳達學習了省、市兩級領導講話和相關會議精神，并進行了認真的研究部署，明確提出把創業服務年活動作為貫穿全年的一項重要工作來抓。為取得工作實效，迅速成立了市規劃建設系統創業服務年活動領導小組，帶領全局干部職工認真學習、宣傳。

照省、市、縣關于在2011年開展“創業服務年”活動的整體要求，我積極進行了相關文件的學習，雖然創業服務年的工作重點內容是承接產業轉移，更多的是經濟方面的問題，但作為機關工作的民生工程，它同樣是創業發展的一分子，它同樣是服務民生的重要內容。因此，學習過后，我在思想上進一步明確了認識，在實踐中進一步理清了思路。下面談幾點粗淺的體會：

一是樹立強烈的責任學習意識，為解放思想打牢基礎。只有加強學習，才能開闊視野，更新觀念；只有勤奮好學、學以致用，才能創造性地開展工作。當今社會新觀念、新知識層出不窮，要適應新形勢的要求，就要不斷學習，充實自我。今后要將學習視為一種常態、一種責任、一種追求。在工作中要進一步樹立學習與工作一體化的理念，實現學習和工作的相互融合、相互滲透，在學習中做到“四個心”即專心向書本學習、熱心向實踐學習、虛心向基層學習、誠心向同行學習。在日常工作中力求使自己養成“多看、多聽、多思、多想、多寫、多做”的良好習慣，從理論和實踐兩個方面實現知識和能力的積累，厚積自己的底蘊，為進

一步解放思想打牢基礎。

二是保持積極向上的精神狀態，為創業服務儲備力量。精氣神是一個人工作責任心的表現，精神狀態是思想境界、意志品質的體現，是事業心、責任感的反映。我們每一名黨員干部，都要對群眾有感情，對工作有激情，對事業有癡情，始終保持革命熱情和拼搏精神。作為一名教研干部，更要以飽滿的工作熱情，昂揚向上、奮發有為的精神狀態，埋頭苦干，無私奉獻。同時要進一步增強機遇意識、創新意識、實干意識，善用抓住工作中的關鍵環節，迎難而上、不怕困難。在工作中始終堅持高標準、創一流的工作理念，樹立細節意識，以認真、細致、耐心的工作態度，謹慎扎實地深入到工作中，從大處著想，把小事做細，做一個精益求精的執行者。

三是堅持開拓創新的工作理念，為促進發展提供支持。改革的今天，就是創新的時代，如果墨守成規、靠慣性思維去解決問題，做好工作是不可能的。創新是工作的源泉，要創造性地干好工作，提升自身的參謀功能和服務功能，就必須超越原有的觀念，用新的理論，新的知識武裝自己，積極探索和創新方式方法，打破常規，用新眼光看待新事物，用新思維解決新問題。不斷提高自身謀事、干事、成事的能力與本領。在工作中善于發揮自己的主觀能動性，增強工作的預見性，從大局著眼，貼近中心思考問題。把政府的工作中心、領導關注的重要事情、群眾關心的熱點問題作為個人思考的核心。

腳步達不到的地方，眼光可以達到；眼光達不到的地方，思想可以達到。通過“創業服務年”的學習活動，使我深記得地認識到，今后更要勤學習、善思考、勇實踐、敢轉變，徹底解放思想、更新觀念，將所學所思在實踐中運用、在實踐中檢驗，落實主動作為、大膽作為、在工作方式方法上尋找創新，在工作成效上尋求更大的進步和突破，在微觀的教研本職工作上作出新的更大的業績，在宏觀的經濟騰飛中體現機關工作的基石作用。