第一篇：員工任命通知

人事任命通知書

為適應新形勢下公司經營發展需要，同時也為了給員工提供更大的發展空間，經公司管理層會議決議。決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布：

自2017年XX月XX日起任命_______同志為XX部XX職位，全權負責XX工作相關事宜。望全體員工知悉并予支持配合，希望XXX在今后的工作中再接再厲。

以上任命決定自發布之日起即開始執行。特此通告！

總經理（簽字）：

(印章)

****年**月**日

威海國鴻蘭藝文化傳播有限公司

第二篇：任命通知

×××

有限公司

×××[2011] 03號 關于×××的任命通知

司屬各部門：

為適應新形勢下公司發展需要，經公司管理層會議決議，現予以公布：

任命××

同志為安全部代主管，負責安全部的日常工作。原安全部主管 同志另有安排。

以上任命決定自發布之日即開始執行。

×××有限公司

×××年××月××日

主題詞：通報 表揚

張貼日期：2011年3月30—2011年4月5日

附件：

第三篇：2017任命通知

任命通知

為了公司生產管理水平能得到有效提高，解決生產現場管理混亂，產品成品率不達標，品保物料管控失控的局面，對生產系統部分管理人員作以下調整：

1、任命劉和華為生產經理。

2、任命李強為技術經理。

3、任命雍建輝為生產副經理。

4、任命阮新衛為壓機代理主管。

5、任命張志鵬為膠合、油漆主管。

6、任命王元華為SPC擠出符合車間主管。

7、任命唐玉紅為包裝、打托主管。

特此 通知

江蘇正永地面裝飾材料有限公司 2017年2月15日

第四篇：任命通知

寧夏恒辰世紀集團

恒辰世紀集團【2014】021號

橫

關于人事任免的通知

集團各下屬單位、各部門：

根據公司發展和工作需要，為加強商場公司經營管理工作和協調集團部門內部管理，經集團公司會議研究決定，對以下人員任免安排如下：

免去周學鋼同志集團公司企業發展中心經理職務； 免去趙 波同志集團公司審計監察中心審計監察主管職務；

任命周學鋼同志為中寧縣恒辰世紀商業廣場有限公司副總經理，全面負責商場公司的經營管理工作；

任命周學鋼同志為寧夏金世華太商業經營管理有限公司物業管理事業部經理。全面負責物業管理事業部的經營管理服務工作；

任命趙 波通知為集團企業發展中心行政主管，負責企業發展中心的管理工作；

以上任職，自通知下發之日起執行。

（注：具體職責詳見公司制度崗位說明及經營管理目標職責書）

特此通知（此頁無正文）

主題詞：

任命

通知 橫杠

報送：董事長、總經理

下發：集團公司下屬單位、各部門

存檔一份寧夏恒辰世紀集團2014年9月19日

第五篇：任命通知

關于通過“中層管理干部競聘選拔”人員職務任命的通知

地產子集團各項目、各中心：

為積極培養公司中堅骨干力量，形成人才補位及晉升機制，建立“能者上、庸者下、平者讓”的用人機制，為員工明確職業發展通道，提升員工歸屬感，經集團高管討論、商議決定，對王琦、趙漪、趙文超、李紅波、李麗、楊曉婷等順利通過中層管理干部競聘選拔演講和答辯階段的考核，且在公示期（7天）及民意調查階段顯示無異議的六人，正式做如下人事任命：

任命王琦為營銷中心品牌經理，負責營銷中心品牌管理工作；

任命趙漪為管理中心行政經理，負責管理中心行政管理工作；

任命趙文超為監理公司主管，協助監理公司負責人對監理公司各項事務工作進行管理；

任命李紅波為居然之家田森匯項目安裝主管，主管居然之家田森匯項目安裝工作；

任命李麗為招采中心招標合約主管，主管招采中心招標合約工作；

任命楊曉婷為成本中心安裝預算主管，主管成本中心安裝預算工作。

以上任命決定自發布之日起即開始執行！

特此通告！

田森地產子集團管理中心

2015.08.15