第一篇：組長任命通知

組長任命通知范文，任命組長為某組負責人，組長任命通知內容中表明組長的責任和工作要求。

組長任命通知范文

為了進一步加強班組管理，維護良好的工作秩序，提升工作效率，杜絕違規違紀行為發生。經公司研究決定，茲任命如下：

一、部門

任命 為組長。

二、客服部門 任命為組長。組長崗位職責如下：

一、在公司領導和主管的領導下，負責全組日常工作、學習、生活的管理。

二、負責組織全班人員上下班列隊講評，督促落實班組人員遵紀守法、規范服務、禮貌待人。

三、負責班組范圍內的工作安排，督促全班人員按規定做好業務咨詢或嚴懲服務。

四、主動檢查糾正不規范服務和紀律行為，經常檢查、督促班員是否按操作規程服務，如有違反，給予警告，并做好記錄，配合業務主管搞好檢查工作。

五、按規定組織全班人員做好衛生工作，確保工作區域衛生清潔。

六、負責辦公電腦等設施的有效檢查，發現隱患等問題及時上報。

七、以身作則，加強管理。掌握班組人員的思想與工作狀態，做好上傳下達工作，團結關心班組人員，發揮工作積極性。對于組內員工的重大工作過失和違紀行為,承擔連帶管理責任.八、完成各級領導交辦的各項工作任務。

此人事任命及制度，自即日起正式生效。

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第二篇：組長任命通知

任 命 通 知

為了進一步加強班組管理，維護良好的工作秩序，提升工作效率，杜絕違規違紀行為發生。經公司研究決定，茲任命如下：

一、部門

任命 為組長。

二、客服部門 任命為組長。

組長崗位職責如下：

一、在公司領導和主管的領導下，負責全組日常工作、學習、生活的管理。

二、負責組織全班人員上下班列隊講評，督促落實班組人員遵紀守法、規范服務、禮貌待人。

三、負責班組范圍內的工作安排，督促全班人員按規定做好業務咨詢或嚴懲服務。

四、主動檢查糾正不規范服務和紀律行為，經常檢查、督促班員是否按操作規程服務，如有違反，給予警告，并做好記錄，配合業務主管搞好檢查工作。

五、按規定組織全班人員做好衛生工作，確保工作區域衛生清潔。

六、負責辦公電腦等設施的有效檢查，發現隱患等問題及時上報。

七、以身作則，加強管理。掌握班組人員的思想與工作狀態，做好上傳下達工作，團結關心班組人員，發揮工作積極性。對于組內員工的重大工作過失和違紀行為,承擔連帶管理責任.八、完成各級領導交辦的各項工作任務。

此人事任命及制度，自即日起正式生效。

第三篇：任命通知

×××

有限公司

×××[2011] 03號 關于×××的任命通知

司屬各部門：

為適應新形勢下公司發展需要，經公司管理層會議決議，現予以公布：

任命××

同志為安全部代主管，負責安全部的日常工作。原安全部主管 同志另有安排。

以上任命決定自發布之日即開始執行。

×××有限公司

×××年××月××日

主題詞：通報 表揚

張貼日期：2011年3月30—2011年4月5日

附件：

第四篇：2017任命通知

任命通知

為了公司生產管理水平能得到有效提高，解決生產現場管理混亂，產品成品率不達標，品保物料管控失控的局面，對生產系統部分管理人員作以下調整：

1、任命劉和華為生產經理。

2、任命李強為技術經理。

3、任命雍建輝為生產副經理。

4、任命阮新衛為壓機代理主管。

5、任命張志鵬為膠合、油漆主管。

6、任命王元華為SPC擠出符合車間主管。

7、任命唐玉紅為包裝、打托主管。

特此 通知

江蘇正永地面裝飾材料有限公司 2017年2月15日

第五篇：任命通知

寧夏恒辰世紀集團

恒辰世紀集團【2014】021號

橫

關于人事任免的通知

集團各下屬單位、各部門：

根據公司發展和工作需要，為加強商場公司經營管理工作和協調集團部門內部管理，經集團公司會議研究決定，對以下人員任免安排如下：

免去周學鋼同志集團公司企業發展中心經理職務； 免去趙 波同志集團公司審計監察中心審計監察主管職務；

任命周學鋼同志為中寧縣恒辰世紀商業廣場有限公司副總經理，全面負責商場公司的經營管理工作；

任命周學鋼同志為寧夏金世華太商業經營管理有限公司物業管理事業部經理。全面負責物業管理事業部的經營管理服務工作；

任命趙 波通知為集團企業發展中心行政主管，負責企業發展中心的管理工作；

以上任職，自通知下發之日起執行。

（注：具體職責詳見公司制度崗位說明及經營管理目標職責書）

特此通知（此頁無正文）

主題詞：

任命

通知 橫杠

報送：董事長、總經理

下發：集團公司下屬單位、各部門

存檔一份寧夏恒辰世紀集團2014年9月19日