第一篇：安全生產責任書(安防部)

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安全生產責任書

為了貫徹落實 “安全第一，預防為主”的方針，杜絕各類事故的發生，保障公司生產經營工作的順利進行，本著對公司公用石化碼頭及倉儲庫區危險品作業場所財產和員工切身利益負責的精神，根據國家、省、市相關安全生產法律、法規、規章的規定、上級行政主管部門對我公司安全生產工作的要求以及公司的《安全管理制度》，結合公司生產經營實際情況，公司與安防部就全面完成年度安全生產工作目標，落實安全生產責任，特簽訂本責任書。

1、事故控制目標

1.1公司轄區責任范圍內杜絕亡人事故、火災事故，直接經濟損失≥10萬元的事故不超過1起；其他妨礙公司正常生產作業事故控制在3起以內。1.2公司轄區責任范圍內事故數及事故直接經濟損失數不突破嘉興市港務管理局和嘉興港區經濟發展局下達的事故控制指標。

（注：該事故控制目標作為公司范圍內的事故控制指標，本部門將根據事故情況分析承擔相應的事故責任。）

2、安全生產工作指標

2.1認真貫徹執行國家有關安全生產、勞動保護法律、法規、規章、政策以及上級行政主管部門下達的安全管理通知，認真貫徹執行公司各項安全管理規章制度。

2.2建立公司年度安全生產責任書，并監督其實施情況，每月組織檢查及考核。做好本部門員工安全生產責任書的簽訂工作，層層落實安全生產責任，明確安全生產工作的重點，要定崗定人，做到事事有人管，在安全生產工作中不留空白。

2.3根據公司生產實際情況，依法、科學、規范化建立健全公司各項安全生產管理制度、安全技術操作規程和事故應急救援預案及其相應的實施細則，并經常監督、檢查執行情況。

2.4建立和健全安全管理基礎檔案，統計、匯總數據，按期分析公司安全狀況，為公司領導的安全生產決策提供依據。及時發布、通報公司安全生產工????????????..安全生產責任書/安防部

作和事故處理情況。

2.5制訂公司年、月安全生產管理工作計劃并組織實施。及時對公司年、月安全計劃落實情況進行評估、總結。

2.6根據公司安全生產（消防）設施、設備的使用或檢測期限及時組織安排更換和檢測，并做好設備檢查維修記錄臺帳。2.7安全教育

2.7.1對新招聘的員工在其上崗前進行安全教育、考核，并建立檔案。做好員工安全生產知識再教育和其他形式的安全生產知識的培訓學習。2.7.2進一步完善公司三級安全生產教育檔案。經常檢查和監督各部門開展安全生產教育工作情況。

2.7.3負責公司員工上崗證件的培訓取證工作，根據上級行政主管部門的要求，合法、合理、及時安排公司員工參加安全生產上崗證件的取證培訓工作。2.7.4加強本部門員工安全生產教育工作，務必使員工樹立起“安全第一、生產必須安全、安全為了生產”的思想，在工作中嚴格遵守公司各項安全管理規章制度。2.8安全監督檢查

2.8.1落實部門專職安全員值班制度，開展值班安全巡查工作。做好記錄，建立檔案。

2.8.2定期或不定期組織公司安委會及各班組成員對公司安全生產（消防）設施、設備及重點危險源部位進行檢查，并匯總（簽名）、記錄和存檔；對檢查中發現的安全隱患及時提出整改意見，視情況下發整改通知書，制訂整改措施，并負責監督、檢查整改措施落實情況。

2.8.3對公司生產作業、擴建、技改工程項目施工的過程及時安排部門專職安全員進行監督巡查、抽查，視情況下發整改通知書。

2.8.4負責對公司特種作業（高空作業、有限空間作業、臨時用電、動火、破土作業、起重作業）票的會簽，加強對作業現場的監控，并做好記錄、匯總臺帳。

2.8.5做好公司安全檢查原始資料的存檔、管理，建立安全生產隱患及整改????????????..安全生產責任書/安防部

臺賬和檔案。

2.8.6經常檢查和督促各部門開展安全生產工作的實施情況。

2.9嚴格按照公司《事故管理制度》進行事故的報告、調查、總結，對事故情況進行匯總、分析，提出分析報告（含處理意見），找出應對措施并予以貫徹落實；完善事故檔案。

2.10督促有關部門做好勞動保護用品的發放管理工作；檢查個人勞動保護用品使用情況；做好對女職工特殊保護的具體工作。

2.11做好公司與各業務單位、施工承包單位間安全責任合同化工作，理清安全責任，各負其責，共同做好公司的安全生產工作。

2.12負責上級行政主管部門下發的整改通知書中提出的整改內容，制訂公司完成整改的措施，監督措施落實實施情況，并做好整改回復工作。2.13負責向上級行政主管部門及其他關聯部門上報公司安全生產工作總結和其他安全生產工作相關報表。

2.14督促部門保安人員做好公司轄區范圍內的門衛管理、治安管理，協助口岸聯檢單位做好公司碼頭棧橋、庫區東門衛人員、貨物進出管理工作。2.15做好公司應急救援預案和港口設施保安計劃中各種突發事件應對程序的演練、演習工作。

2.16部門負責人要教育、引導本部門員工積極參與公司安全生產工作，多提有助于解決公司安全生產工作存在問題的可操作性建議。

2.17公司安委會根據《安全管理制度》，結合本安全生產責任書的落實情況對本部門整體工作予以考核和獎懲。

2.18本責任書簽字人如有工作變動，接任人為自然簽字人。本責任書一式二份，本部門與安防部各執一份，安防部執一份作為安全生產管理臺帳存檔。

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責任人（簽字）： 負責人（簽字）：

年 月 日 年 月 日

第二篇：安全生產責任書(安防部)

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安全生產責任書

為了貫徹落實 “安全第一，預防為主”的方針，杜絕各類事故的發生，保障公司生產經營工作的順利進行，本著對公司公用石化碼頭及倉儲庫區危險品作業場所財產和員工切身利益負責的精神，根據國家、省、市相關安全生產法律、法規、規章的規定、上級行政主管部門對我公司安全生產工作的要求以及公司的《安全管理制度》，結合公司生產經營實際情況，公司與安防部就全面完成安全生產工作目標，落實安全生產責任，特簽訂本責任書。

1、事故控制目標

1.1公司轄區責任范圍內杜絕亡人事故、火災事故，直接經濟損失≥10萬元的事故不超過1起；其他妨礙公司正常生產作業事故控制在3起以內。

1.2公司轄區責任范圍內事故數及事故直接經濟損失數不突破嘉興市港務管理局和嘉興港區經濟發展局下達的事故控制指標。

（注：該事故控制目標作為公司范圍內的事故控制指標，本部門將根據事故情況分析承擔相應的事故責任。）

2、安全生產工作指標

2.1認真貫徹執行國家有關安全生產、勞動保護法律、法規、規章、政策以及上級行政主管部門下達的安全管理通知，認真貫徹執行公司各項安全管理規章制度。

2.2建立公司安全生產責任書，并監督其實施情況，每月組織檢查及考核。做好本部門員工安全生產責任書的簽訂工作，層層落實安全生產責任，明確安全生產工作的重點，要定崗定人，做到事事有人管，在安全生產工作中不留空白。

2.3根據公司生產實際情況，依法、科學、規范化建立健全公司各項安全生產管理制度、安全技術操作規程和事故應急救援預案及其相應的實施細則，并經常監督、檢查執行情況。

2.4建立和健全安全管理基礎檔案，統計、匯總數據，按期分析公司安全狀況，為公司領導的安全生產決策提供依據。及時發布、通報公司安全生產工

作和事故處理情況。

2.5制訂公司年、月安全生產管理工作計劃并組織實施。及時對公司年、月安全計劃落實情況進行評估、總結。

2.6根據公司安全生產（消防）設施、設備的使用或檢測期限及時組織安排更換和檢測，并做好設備檢查維修記錄臺帳。

2.7安全教育

2.7.1對新招聘的員工在其上崗前進行安全教育、考核，并建立檔案。做好員工安全生產知識再教育和其他形式的安全生產知識的培訓學習。

2.7.2進一步完善公司三級安全生產教育檔案。經常檢查和監督各部門開展安全生產教育工作情況。

2.7.3負責公司員工上崗證件的培訓取證工作，根據上級行政主管部門的要求，合法、合理、及時安排公司員工參加安全生產上崗證件的取證培訓工作。

2.7.4加強本部門員工安全生產教育工作，務必使員工樹立起“安全第一、生產必須安全、安全為了生產”的思想，在工作中嚴格遵守公司各項安全管理規章制度。

2.8安全監督檢查

2.8.1落實部門專職安全員值班制度，開展值班安全巡查工作。做好記錄，建立檔案。

2.8.2定期或不定期組織公司安委會及各班組成員對公司安全生產（消防）設施、設備及重點危險源部位進行檢查，并匯總（簽名）、記錄和存檔；對檢查中發現的安全隱患及時提出整改意見，視情況下發整改通知書，制訂整改措施，并負責監督、檢查整改措施落實情況。

2.8.3對公司生產作業、擴建、技改工程項目施工的過程及時安排部門專職安全員進行監督巡查、抽查，視情況下發整改通知書。

2.8.4負責對公司特種作業（高空作業、有限空間作業、臨時用電、動火、破土作業、起重作業）票的會簽，加強對作業現場的監控，并做好記錄、匯總臺帳。

2.8.5做好公司安全檢查原始資料的存檔、管理，建立安全生產隱患及整改

臺賬和檔案。

2.8.6經常檢查和督促各部門開展安全生產工作的實施情況。

2.9嚴格按照公司《事故管理制度》進行事故的報告、調查、總結，對事故情況進行匯總、分析，提出分析報告（含處理意見），找出應對措施并予以貫徹落實；完善事故檔案。

2.10督促有關部門做好勞動保護用品的發放管理工作；檢查個人勞動保護用品使用情況；做好對女職工特殊保護的具體工作。

2.11做好公司與各業務單位、施工承包單位間安全責任合同化工作，理清安全責任，各負其責，共同做好公司的安全生產工作。

2.12負責上級行政主管部門下發的整改通知書中提出的整改內容，制訂公司完成整改的措施，監督措施落實實施情況，并做好整改回復工作。

2.13負責向上級行政主管部門及其他關聯部門上報公司安全生產工作總結和其他安全生產工作相關報表。

2.14督促部門保安人員做好公司轄區范圍內的門衛管理、治安管理，協助口岸聯檢單位做好公司碼頭棧橋、庫區東門衛人員、貨物進出管理工作。

2.15做好公司應急救援預案和港口設施保安計劃中各種突發事件應對程序的演練、演習工作。

2.16部門負責人要教育、引導本部門員工積極參與公司安全生產工作，多提有助于解決公司安全生產工作存在問題的可操作性建議。

2.17公司安委會根據《安全管理制度》，結合本安全生產責任書的落實情況對本部門整體工作予以考核和獎懲。

2.18本責任書簽字人如有工作變動，接任人為自然簽字人。本責任書一式二份，本部門與安防部各執一份，安防部執一份作為安全生產管理臺帳存檔。??????有限公司（公章）安防部

責任人（簽字）：負責人（簽字）：

年月日年月日

第三篇：安防部崗位職責范文

安防部崗位職責

直接上級： 工程部

下屬崗位： 項目（技術）總監、施工項目經理、施工技術人員；

要求： 要求下屬各崗位人員有較高的學習能力，掌握GPS安裝技術，以確保可以支持運維部的大量工作

項目人員角色和職責

（一）、項目總監的職責包括：

協調在項目施工過程中遇到的各類問題，前瞻性的發現項目實施中可能發生的技術問題并提出解決方案。并保證項目在實施到不同的階段，解決各類在項目進行過程所產生的技術問題。

1、主要從管理的角度領導整個項目實施工作

2、對本項目各個階段遞交的設計方案進行總體審核

3、提供與調度項目實施過程中所需要的必要資源

4、負責與客戶方高層領導的溝通

5、代表實施方簽署相關技術文件

6、領導項目經理保證服務狀態與品質保證

（二）、施工項目經理

項目經理的任務就是要對項目過程實行全面的管理，具體體現在對項目目標有一個全局的觀點，并組織會議制定計劃和報告項目的進展，并對不確定環境下對不確定問題組織集體討論決策，在必要的時候進行談判及解決沖突。

項目經理主要職責包括：

1、2、保證項目的目標在實施中前后一致，實現客戶的目標 對各種項目資源進行適當的管理和充分有效的使用

3、與服務客戶進行及時有效的溝通，及時商討項目進展狀況，以及對可能發生的問題的預測4、5、保證項目的成功，保證項目按時、在預期內達到預期的效果

保證項目的整體性，協調項目中的各個角色和各種關系，為成員創造良好的工作環境

（三）、施工人員

嚴格按圖紙、施工規范的要求進行操作，對不執行工藝和操作規范而造成的質量事故和不合格產品負責。保證個人質量指標的完成，出現質量問題及時向施工主管或項目經理反映，對不及時自檢和不及時反映問題造成不合格品負責。注意保護成品，控制材料使用；保證安全生產，嚴防出現安全生產事故，遵守安全用電規定，電動工具和登高用具的安全操作規程。

2、施工人員須對本職工作負責，熟悉公司各種設備的性能，確保設備的合理使用。

4、愛護本人所屬的使用工具，無端損壞或丟失照價賠償。

考核、培訓

1、對施工人員實施傳承試制度，首先將指派項目總監或項目經理負責指導施工技術員的現場安裝及維修技術，并對施工技術員周期性培訓安防監控有關方面的其他技術項。

2、不定期對員工進行現場、系統及生產培訓、考核，按考核結果給予晉升或降級，確保每個員工全面掌握各項技術。

安防部

2013-3-26

第四篇：安防部職責

安 防 部 職 責

1、貫徹執行和監督指導公司下屬單位貫徹執行《安全生產法》、《建筑法》、《安全生產許可證條例》等國家、上級主管部門、行業管理部門有關安全生產、環保方面的法律、法規。

2、負責組織制定本單位的各項安全生產管理、規章制度、安全生產操作規程，并督促檢查貫徹執行。

3、在公司安全生產委員會的領導下，負責公司的日常安全生產工作以及有關安全生產方面的計劃、安全生產管理目標的編制、報批、下達、檢查和考核工作。

4、負責組織安全生產大檢查，督促解決有關安全方面存在的問題，糾正違章指揮和違章作業現象、遇有危及安全生產的緊急情況，有權令其停止作業，對發現的重大問題協同有關部門制定措施實施，并立即報告有關領導。、負責公司的安全教育工作。制定公司安全教育培訓計劃方案，組織對員工的安全知識教育和培訓，新員工的三級安全教育，配合有關部門搞好特種作業人員的安全技術培訓和考核。組織開展各種安全活動。

6、負責公司管轄范圍的建筑物、電氣生產設備、起重機械、電梯、壓力容器、防雷接地裝置、消防設施，安全防護器具的定期檢查，安排檢測、年審工作。、負責公司的勞動保護、保健、防暑降溫工作。、負責公司安全生產、環保管理方面對外的業務交流工作。9、負責組織公司的月度、季度、安全生產例行檢查和專項檢查、總結、考核工作。對在檢查中發現的隱患和 “三違”現象，有公司各項管理制度賦予的及時通報、勒令整改、強制停工和經濟處罰的權力。在生產過程中，遇有危險狀況和嚴重違章作業時，有權決定停止生產，并立即報告主管領導進行處理。

10、督促有關部門做好勞逸結合和女工勞動保護工作。

11、負責審查本單位安全技術措施計劃，并督促有關部門實施，提出安措費用的使用意見，并督促安措費用的使用。

12、負責工傷事故（不包括交通事故）的統計、報告和參加調查處理；按照“四不放過”原則，組織搞好事故分析、追查和處理，定出防范措施，并監督執行。對工傷事故的處理提出意見；參加工傷鑒定。

13、參與公司大修、技改工程的項目管理，參與洽談重大項目合同或會簽項目合同，會簽支付工程款；參與內部工程項目驗收，對不符合安全質量的工程提出整改意見等。、參與研究生產、施工中重大技術問題的解決方案，并提出有關安全技術措施。配合工程部做好項目管理和技術管理方面的工作。

15、貫徹安全生產獎懲制度，對安全生產先進單位和個人提出獎勵意見；對違反規章制度而發生傷亡事故的單位和個人提出處理意見。

16、組織本單位安防環保科研工作，推廣應用現代安防環保管理方法。

17、建立健全安全管理網絡，指導基層安全工作，定期召開安全專業人員會議，加強安全基礎建設。

18、完成領導交給的臨時工作任務。

工 作 職 責

1、認真貫徹執行國家有關安全生產方針、政策、法規和上級部門的各項安全生產規定。

2、在總經理，分管領導及安委會的領導下，認真做好公司的各項安全管理工作，負責組織制定本單位的各項安全生產規定，安全生產目標計劃，并督促檢查貫徹執行。

3、根據上級的有關規定制定和審批本單位勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料等級標準，并督促檢查貫徹執行。

4、負責組織安全生產大檢查，督促解決有關安全方面存在的問題，糾正違章指揮和違章作業現象、遇有危及安全生產的緊急情況，有權令其停止作業，對發現的重大問題協同有關部門制定措施實施，并立即報告有關領導。

5、會同有關部門，對職工進行安全知識教育和培訓，組織新入礦（廠）工人的三級安全教育，配合上級部門搞好特種作業人員的安全檢查技術培訓和考核，組織開展各種安全活動。

6、組織對環境的檢測工作，督促檢查放射性物質運輸、儲存和放射性“三廢”治理，搞好環境保護。

7、督促有關部門做好勞逸結合和女工勞動保護工作。

8、負責審查本單位安全技術措施計劃，并督促有關部門實施，提出安措費用的使用意見，并督促安措費用的使用。

9、負責工傷事故（不包括交通事故）和輻射事故的統計、報告和參加調查處理；按照“四不放過”原則，組織搞好事故分析、追查和處理，定出防范措施，并監督執行。對重大傷亡事故和輻射事故的處理提出意見；參加工傷鑒定。

10、參加新建、擴建、改建、技術改造和引進工程項目的可行性研究報告和初步設計審查、竣工驗收以及設備大修工程的試車工作，并按規定審查驗收，參與新建、改建、擴建工程的“三同時”審查和監督，使其符合職業安全衛生技術要求。

11、負責組織對生產場所對有毒和放射性物質的監測分析工作，制定防止放射性物質、塵毒危害和職業中毒措施，并督促實施。

12、在生產過程中，遇有危險狀況和嚴重違章作業時，有權決定停止生產，并立即報告主管領導進行處理。

13、貫徹安全生產獎懲制度，對安全生產先進單位和個人提出獎勵意見；對違反規章制度而發生傷亡事故的單位和個人提出處理意見。

14、對安防環保人員（包括工區、廠專職安全員）的不合理調動有權予以否決。

15、組織本單位安防環保科研工作，推廣應用現代安防環保管理方法。

16、建立健全安全管理網絡，指導基層安全工作，定期召開安全專業人員會議，加強安全基礎建設。

第五篇：物業安防部分工

物業安防部等行管后勤部門管理范圍和職能

為明確職責、清楚職能，更好的做好崗位工作管控。將物業安防部等主要行管后勤部門管理范圍和職能明確如下：

一、物業安防部

1、管理范圍

（1）公司所有物業：包括房屋、設備、貨架、車輛、辦公用具、電梯、空調及其他需要登記管理的資產。

（2）安防：包括外保、內保、夜間值班

（3）消防器材：包括消防栓、消防車、消防井、消防管道、滅火器及其他消防用具

（4）保潔及領用的保潔用品、用具

（5）公司用電及鍋爐、發電機、制冷機組管理（6）廣場顧客車輛及購物車、購物籃的收回管理

2、管理職能

（1）負責公司物業的檢查、維護、維修（物流車輛除外）（2）負責公司所有資產的檢查、建檔登記管理（3）負責對公司資產人為造成損壞進行處罰（4）負責對公司超期自然損壞資產進行審核處理

（5）負責公司一起財產安全管理、維護公司安全經營秩序處理安全事故（6）負責做好員工安全、消防知識教育培訓，定期做好安全消防演練傳達貫徹好上級安全消防精神，并抓好落實（7）負責定期檢查、維護好各類消防器材

（8）負責做好公司總店、便利店用電檢查、維護維修確保用電規范、安全（9）負責做好鍋爐、發電機、制冷機組的檢查、維護，確保正常用電、供暖、空調使用，做好賣場空調及各辦公室空調的清理維護（10）負責防損監督管理，協助做好有問題商品處理

（11）負責公司衛生保潔管理，為顧客營造一個清潔的購物環境（12）負責對本部門管理范圍內一切違紀事件和行為進行監管處罰

二、人力資源部

1、管理范圍

（1）公司所有員工招聘、調配和管理

（2）公司管理人員推薦、考察、考評、培養、儲備（3）員工工作、生活調研（4）員工學習培訓組織和管理

（5）公司各類考核、考評的組織和管理

（6）公司各類會議、表彰、旅游、拓展訓練、讀書演講、文藝晚會及其他社會活動方案的制定、組織和管理

（7）公司各項制定、規劃、文稿的編寫

（8）公司制度執行情況及人力資源各類手續辦理的監管（9）養老險、醫療險、工傷險的組織辦理（10）員工生日禮物、各類福利的組織發放（11）組織社會調查，有關活動的錄像和圖片攝影

（12）員工、管理人員、優秀部位和員工、技能員工、星級員工、離職員工、違紀員工、公司合同、培訓課件、題庫、儲備人才及其他文字材料的分類建檔管理

2、管理職能

（1）負責按公司需求和條件做好員工招聘、安排和管理（2）負責做好員工調配和管理

（3）負責制定員工離職管控機制和考核，做好監督和管理，確保員工穩定（4）負責做好管理人員培訓、儲備、招聘、推薦、考察、考評和管理（5）負責按公司規定做好用工各類手續的辦理和監管

（6）負責制訂好員工學習培訓和各類活動計劃、方案，并認真組織實施和管理（7）負責制訂公司各類考核、考評預案并認真組織實施和管理（8）負責公司各類檔案建檔管理

（9）負責公司制度、規劃、文稿、等事項的編寫并做好建檔管理（10）負責組織安排好公司各類會議和重要活動

（11）負責員工養老保險、工傷保險等事項的辦理和申報（12）負責員工各類福利的組織發放

（13）負責做好各類公益事業活動（14）負責組織辦好《佳和風采》

（15）負責組織開好員工溝通會，做好員工工作生活調研每月寫出調查報告（16）負責每月做好公司用工分析，并在月度會進行報告

（17）負責對本部門管理范圍內一切違紀行為進行按公司制度監管處罰

三、財務部

1、管理范圍

（1）公司所有財務核算（2）公司所有資金

（3）購物卡儲備和有價證券使用（4）發票（5）費用支出（6）貨款結算

（7）合同審核和執行監督（8）耗材

（9）項目預算和監督（10）納稅及報表申報

2、管理職能

（1）負責做好公司經營、資金、費用、項目等各類財務預算（2）負責做好公司總店、生活館、連鎖店、超市自營加工經營核算（3）負責審核監督公司各項費用與支出是否合情合理（4）負責管控公司所有資金使用，做到用好、用活、安全（5）負責按合同、帳期做好貨款結算（6）負責公司所有合同的審核、監督執行

（7）負責公司購物卡和各類有價證券的發行、銷售和使用監管（8）負責公司耗材的申請購置、保管和發放管理

（9）負責協助做好商品盤點、有問題商品處理，嚴格資金使用存放和定期盤點（10）負責做好公司資金理財管理

（11）負責做好公司發票購置、保管、使用、開具管理

（12）負責對各類財務流程、手續傳遞、報銷是否規范、標準進行審核監管（13）負責公司納稅和報表申報

（14）負責公司財務對外工作的聯系處理（15）負責向公司提報各類財務報表和財務分析

（16）負責對本部門管理范圍內的一切違紀行為進行監管處罰

四、信息部

1、管理范圍（1）商品信息（2）價簽打印（3）調價（4）合同維護

（5）收銀員、導購員工號維護（6）軟件維護及升級開發（7）硬件建檔管理、檢查和維護（8）信息耗材審報購置和使用管理

2、管理職能

（1）負責認真、仔細的做好商品信息建檔管理，并嚴格保密（2）負責規范、標準、及時的做好價簽打印（3）負責準時、準確的做好商品價格下發調整（4）負責認真做好各類合同的建檔維護（5）負責認真做好收銀員、導購員工號維護

（6）負責認真維護好公司使用軟件，并做好軟件升級開發（7）負責信息硬件的購置管理，做好日常檢查、維護（8）負責做好信息耗材的審報購置和使用管理（9）負責做好本部門管理范圍內違紀行為監管處罰