第一篇：車間文娛活動建議

車間文娛活動小建議

為豐富職工業余生活，提高職工身體素質與精神面貌。建議公司組織職工集體活動以增強職工企業歸屬感，多方面開展企業文化建設。

一、跑步。建議公司組織晨跑活動，參加晨跑者記分，跑滿一個月的給予適當的鼓勵。

二、廣場舞；健美操；廣播體操等。協調出一塊空地聘請領舞人員推廣體操等健身娛樂活動。

三、春游。周末時間職工有外出旅游人員，建議可以統一組織去野外進行游玩。

四、體育競技活動。公司組織籃球、乒乓球、羽毛球、臺球等體育活動，推廣體育活動的開展，促進職工參與到體育活動中來。

五、釣魚。組織釣魚活動。

六、開放餐廳二樓KTV。

七、清明節組織人員進行掃墓。

第二篇：文娛活動調查表

金瑞銀泰員工文化活動意見征求調查表

親愛的各位同仁：

為了豐富員工業余文化活動，促進企業文化建設，快樂生活，快樂工作，更深入了解員工對公司所舉辦的文化活動的具體想法，我們很榮幸邀請您參加此次員工文化活動意見征求調查活動,您的寶貴意見將會作為公司今后舉辦員工文化活動重要參考依據。謝謝您的參與！占用您幾分鐘時間，煩您填寫一張調查問卷。

您的回答對我們非常重要，請您認真填寫以下內容，務求真實，并在選項前的“□”內打“√”。

1、您認為公司今后需要舉辦員工活動嗎？

□非常需要□需要□不需要()□無所謂()

（提示：如果您選擇的是“不需要或無所謂，那么您這樣選擇的主要原因是什么？）

2、您認為公司員工文化活動最重要的作用是什么

□塑造集體榮譽感□建立和諧工作關系□提高團隊合作意識□其他（）（提示：如選擇其他，請注明。）

3、以下各類型活動，請選擇您想參加的活動（可多選）。

□ ⑴乒乓球比賽□ ⑵羽毛球比賽□ ⑶籃球比賽□ ⑷棋類比賽□ ⑸演講比賽□ ⑹書法比賽□ ⑺卡拉OK比賽□ ⑻攝影比賽□ ⑼詩歌朗誦比賽□ ⑽野炊野餐活動□ ⑾文藝匯演□ ⑿拔河比賽□ ⒀趣味運動會□ 其他（詳細描述）

4、您覺得公司舉辦活動的間隔應多久？

□ 1個月□ 2個月□ 3個月□ 半年以上□其他

5、您選擇參加活動的原因是（可多選）？

□ 工作忙碌，便于休息□ 活動有意義□ 符合自己的興趣、愛好、意愿□ 別人都參加 □ 其他原因

6、當公司舉辦大型戶外活動時，你希望在哪里舉行？

□ 威武廣場□ 公司北五樓□其他

7、您的興趣愛好是（可多選）？

□ 文學□ 運動□ 旅游□ 音樂□ 舞蹈□ 棋牌□ 上網□ 攝影□ 書法□ 其他：

8、您日常主要休閑方式是（可多選）？

□ 看電視□ 閱讀□ 美食□ 上網□ 聽音樂□ 逛街□ 其他：

9、您有何才藝特長（可多選）

□ 唱歌□ 表演□ 攝影□ 書法美術□ 樂器□ 其他：

10、您有何體育特長（可多選）

□ 羽毛球□ 籃球□ 乒乓球□ 臺球□ 溜冰□ 其他：

11、您對參公司舉辦員工文化活動還有其他建議嗎？（請填寫在下面）

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謝謝您的合作，祝您工作愉快！人力資源部/2012/06/25

部門：姓名：填表日期：

第三篇：文娛活動計劃書

目的為豐富我公司員工的業余活動，提高我公司文娛活動水平，讓公司所有同事在工作時間外能充分發揮各自所長，展現人個風采，并具體體現我公司員工的多才多藝，增強公司員工團隊凝聚力，經公司研究決定，成立XXX公司文娛活動小組。小組成員

組長：

組員：小組職責

3．1組長負責負責文娛小組的組織、指揮、策劃、協調等工作，落實活動內容，籌集活

動經費、活動禮品等。

3．2副組長負責落實文娛小組的工作安排；制訂活動方案；明確各組員職責和具體要求

并協調落實；

3．3組員由各車間主任擔任，主要負責依據文娛小組的工作安排，做好各自車間員工的具體活動計劃；負責員工領用文娛用品登記，收集、匯總并及時匯報各類活動資料。4 文娛活動內容

4．1 文娛活動具體項目包括：藍球、羽毛球、乒乓球、氈子、跳繩、軍棋、象棋以及拔

河等；

4．2 公司員工可自由選擇以上項目進行下班后的娛樂運動，如需使用到相關文娛用品請

提前申請到各組員負責人，由各組員負責人到文娛活動小組領用；

4．3 公司每月至少舉行一次以上的項目比賽，具體比賽項目和時間以及相關規則由文娛

活動動小組提前6天通知。

4．4活動地點主要集中在公司廠房后面的聯三廣場，員工也可以自由選擇活動場所，但

活動結束后所使用的文娛用品應及時歸還公司，以便其它同事領用。其它注意事項

5．1請大家注意活動安全，娛樂活動本著大家一起開心的原則，各位員工應團結一致，應避免起爭執，有事請商量解決；

5．2 為保證正常上班時間有充足的精力，請大家合理安排娛樂時間，適可而止；

5．3 文娛活動小組所組織的活動最終解釋及修改權歸公司行政部。

擬定：審核：批準：

第四篇：2011文娛活動計劃

溢香廳酒店管理集團2011年員工文娛活動計劃

（討論稿）

“成功的企業，像一支和諧的交響樂隊，20％靠指揮，80％靠團隊。沒有完美的個人，只有完美的團隊”。

一、策劃背景

“企業的發展需要人才,企業擁有了人才,就贏得了發展的生機而吸引人才,激勵人才中很重要的一點就是企業發展的環境,一個良好的外部環境,能使員工感受到充分的發展空間；而一個溫馨的內部環境,更能使員工感受到家庭般的溫暖。

定期舉辦員工活動,是現代企業人性化管理中不可缺少的一項,適用于企業爭奪人才發展的先機,創造員工福利和財富,打造完美的“溢香團隊”。

二、策劃目的定期組織員工集體文娛活動,會給員工帶來一個放松的環境,使員工在工作一段時間后,能夠開心、放松，士氣飽滿，精神高漲地迎向下一階段的挑戰，以“工作上追求精細和完美，對客服務追求熱情和周到，對員工追求幸福和快樂”為出發點強化飯店企業文化建設。

三、策劃內容

（一）知識型

科學是第一生產力，時代在發展，科技在進步，信息在迅速更新，發起的知識型活動更能激發員工學習充電的熱情。

1、酒店知識競賽

專業的酒店行業知識，深刻的企業精神領悟，是優秀的員工所應具備的，如“酒店產品知識競賽”、“消防知識競賽”等飯店知識問答，可在輕松與激烈的氛圍中，使員工更進一步的了解企業文化及專業知識。

2、讀好書、愛本職活動

高爾基說過：“書是人類進步的階梯”。好書，像長者，諄諄教導；似導師，循循善誘；如朋友，心心相印。通過讀書活動的開展，進一步提高員工的思想覺悟和文化底蘊，有力地促進和諧企業的建設，營造了酒店的文化氛圍。

（二）溫馨型

1、服務技能大賽

開展專業技能大賽，例如“擺臺造型設計競賽”、“中餐擺臺技能競賽”，以現場點評，現場評分的形式展開，這樣能進一步鞏固員工的專業技能，加強專業技能的交流和學習，以此來刺激和激發員工專業技能鍛煉。

2、微笑服務月活動

為提高服務品質，開展“微笑服務月“活動，進一步提高飯店員工的服務素質和提升飯店的文化品味，使員工在飯店內部形成一種“開心工作，快樂服務”的良好氛圍。

3、端午節包粽子，展現員工風采

為了豐富員工文化生活，促進員工間的交流，增進情感友誼，提高員工的凝聚力，讓員工們都參與此項活動，邀請廚房的專業廚師做評委，評選技巧、速度第一的員工，讓員工感受到不一樣的快樂。

4、征文比賽

為增強飯店企業文化建設，擬從今年五月份起，由各部門成立宣傳報導小組，各部門每月征集一篇原創文章，由集團管理層組成評委會進行統一評定，對文章內容、構思精巧的優勝部門授予流動紅旗。并將文章刊登在集團的簡報之中。

5、慰問活動

為了關心企業50歲以上老員工、在店退伍軍人、外地員工子女在溫的慰問活動，分別于六.一、八.一、九.九開展座談會，慰問禮品發放。

（三）娛樂型

1、趣味運動會、文藝晚會

今年開展體育類、文藝類等比賽形式，以此來加強分店、部門間的團結和協作能力。

2、踏青、旅游

組織員工踏青游玩，利用就近資源分批組織進行踏青游玩活動，以此來提高員工的上進心和工作熱情，激發員工積極向上不斷進取的精神。

3、卡拉OK比賽

員工每天都在機械的重復著工作，為使員工業余生活不單調，組織“卡拉OK比賽”的形式，使員工全方面發展，讓員工充分展現自己的才華，通過評獎的形式激發員工的創造力，使團隊氛圍健康發展。

4、每月生日員工Patty

借員工生日會活動體現親情文化，搭建分點之間、部門之間、領導之間、員工之間的溝通與交流的平臺。

5、“用鏡頭捕捉身邊瞬間”員工攝影比賽

在員工中征集以飯店成長為背景、反映員工工作、生活的攝影作品，攝影作品征集結束后人力資源部在員工宣傳欄內進行展示，同員工一道分享。并邀請專業人士對作品及稿件分別進行評審，評選出優秀作品給予一定的獎勵。

（四）鼓勵型

1、表彰大會

表彰大會一一次，對表現優秀的個人和集體進行表彰獎勵，使優秀個人和集體在工作當中得到飯店的認可，充分體現飯店的關心和厚愛，使優秀個人和集體成為飯店學習的榜樣，以報紙、雜志、宣傳欄等形式進行全方面的宣傳，讓優秀個人和集體倍感榮譽感。

2、“酒店細節金點子”征集活動 俗話說“酒店無大事，事事是小事”。對酒店來說“細節”服務是永恒的話題。開展以“酒店細節金點子”的主題活動，讓員工們積極參與，動足腦筋，為飯店品質以及顧客滿意度的提升獻計獻策。對一經飯店采納的金點子，將給予員工一定的獎勵。

（五）預期效果

相信經過這些活動的整體打造及實施后，我們有信心能使員工在休息時更加輕松快樂，工作時更加士氣飽滿，更能有效地開展各項工作。針對一些特殊節日（端午節、中秋節等），行政中心將另行擬定員工福利措施，對員工予以關懷。

以上活動只是粗略的方案，待集團領導審核通過后，將針對每一項具體活動另行擬定細節方案，以使每項活動操作性更強。

行政中心 2011年3月1日

附：2011年員工活動安排表

第五篇：2011文娛活動總結

2011心理與教育科學學院文娛活動總結表 一·本院舉行的文娛活動：

1.2007級畢業生歡送晚會（2011年6月）

2.2011級迎新生晚會（2011年10月）

二．參加院大學藝術團的骨干分子：

1.孔令菊（職務：大學生藝術團副團長）

2.董丹（職務：大學生藝術團曲藝隊副團長）

三．大型歌舞晚會在本院系選拔的節目

1.第三屆科技創新大賽暨宿舍文化節：

手語《少年游》

2.社團風采大賽：

手語《最初的夢想》 《爵士舞串燒》 舞蹈《印度新娘》（注：手語《最初的夢想》獲大賽一等獎）

3.棗莊學院2011級迎新晚會：

手語《我愛冰菱花》

4.財經學院主辦，各社團協辦“冬日陽光”慈善晚會：手語《愛的華爾茲》

5.社團實踐部聯誼晚會：

手語《愛的供養》

6.“科創之夜”社團見面會：

手語《最初的夢想》

7.校園十佳歌手大賽：

本院選送的選手：a.馮盼b.梁紅真c.組合four in love其中four in love組合進入決賽，并獲得優秀獎

8.山東省高校學前教育專業學生技能大賽魯西南賽區 ：我院共選送4幅繪畫作品，三首聲樂作品，其中一幅繪

畫作品.一首聲樂作品進入復賽。(注：進入復賽的作品：

蠟筆畫《眺望》歌曲《把一切獻給黨》)