第一篇：學習崔英魁書記在推動全縣教育發展大會上的講話

學習崔英魁書記在推動全縣教育發展大會上的講話

心得體會

龍場中學

周 林

4月18日，學校組織學習了我縣縣委書記崔英魁在推動全縣教育發展大會上的講話。講話內容長達26頁，精彩而有字字讓人時刻提高警惕，令人精神倍爽，深有感觸和體會。崔書記從增強教育優先發展的緊迫感和責任感，以改革為動力推動教育事業快速發展，努力營造良好的教育發展環境三方面對我縣的教育做了要求，作為一名教師，學習了崔書記的講話后，他的句句話語時刻在腦海回想。

講話中，崔書記就當前的教育形式做了深刻的分析，對近年來的局域成果進行肯定，并客觀地分析了當前織金教育存在的一些弊端。并對織金今后的教育發展提出了規劃，爭取在三年的時間內讓織金的教育在上一個新臺階。

崔書記還對前些日子我們織金教育界出的問題和八步中心校營養餐的問題的處理作了闡述，告訴各位老師要引以為戒，認真，踏實的干好自己的本職工作，政府對教育是高度重視的，但我縣的教育水平和其他發達地區還存在很大的差距，教育資源的配置會盡快跟上，作為老師，我們現在要有競爭意識，品牌意識。光上好良心課，完成簡單的教學任務是遠遠不夠的。還要積極參與學校組織的各種培訓，提高自己的教學能力，在集團的引領下，積極參加學校 的教育科研工作，向骨干教師、名優教師看齊。在教學中，要不斷研究適合本班學生的教學方法，完成自己的教學任務，打造自己的班級形象。切忌庸、懶、散，要有危機意識。

崔書記說：“織金的教育質量上不去，大家要思考是哪個環節出了問題。”是的，作為我一名教師我們有義務而且義務反顧為織金的教育做貢獻，并且在工作中腰盡心盡力，親力親為，不能有半點馬虎，在全縣教育新一輪大發展上作出應有的貢獻。

崔書記說：“百年大計，教育文本，千秋大業，教育為先，三尺講臺，關乎未來?！睆拇迺浀闹v話中，我能感覺到他的到來時對織金教育的雪中送炭，他讓織金教育存在的一些弊端及惡行得到了制止。我們仿佛看到織金教育的希望和未來，有這樣重視教育的領導，我為自己身為一名教師而感到驕傲，感到幸福。我會一直堅定執著在平凡的工作崗位上揮灑汗水和熱血。

第二篇：書記在全市推動民營經濟高質量發展大會上的講話

書記在全市推動民營經濟高質量發展大會上的講話

2022年1月召開的中央經濟工作會議明確指出：“促進多種所有制經濟共同發展，優化民營經濟發展環境，依法保護各類市場主體產權和合法權益，政策要一視同仁、平等對待?！碑斍埃兰o疫情沖擊下，百年變局加速演進，外部環境更趨復雜嚴峻和不確定。只有著眼于解決民營企業遇到的實際困難，破解民營經濟突出矛盾，才能為民營企業穩預期、增定力、添信心，讓民營經濟創×泉充分涌流，讓民營企業創造活力充分迸發。

一、如何促進民營經濟高質量發展

民營經濟是穩定經濟的重要基礎、創新創業的重要動能、轉型升級的重要支撐、民生改善的重要力量。進入新時代，民營經濟發展迎來了新的春天。習近平總書記曾這樣勉勵廣大民營企業家：“心無旁騖創新創造，踏踏實實辦好企業”。深入學習領會習近平總書記重要講話精神、促進民營經濟高質量發展，必須進一步深化認識、提高站位、強化擔當，準確把握好三個方面的深刻內涵：

一是深刻領會“兩個毫不動搖”的鮮明立場、“三個沒有變”的鄭重宣誓。

支持民營企業發展，是我們黨始終堅持的大政方針。黨的十九大把“毫不動搖鞏固和發展公有制經濟，毫不動搖鼓勵、支持、引導非公有制經濟發展”寫入新時代堅持和發展中國特色社會主義的基本方略；2022年全國“兩會”上，習近平總書記明確指出，“非公有制經濟在我國經濟社會發展中的地位和作用沒有變，毫不動搖鼓

勵、支持、引導非公有制經濟發展的方針政策沒有變，我們致力于為非公有制經濟發展營造良好環境和提供更多機會的方針政策沒有變”。在民營企業座談會上，習近平總書記再次重申了“兩個毫不動搖”的鮮明立場、“三個沒有變”的鄭重宣誓，并進一步給民營經濟地位、使命和責任賦予了“四個重要”的新內涵，回應了社會的重大關切，釋放了正本清源、提振信心的強烈信號。我們要深刻領會、準確把握習近平總書記一系列重要觀點、重要論述的內涵與實質，更加深化對中國特色社會主義基本經濟制度的理解，并將這些理論創新、實踐創新成果上升到制度層面，處理好公有制經濟和非公有制經濟相輔相成、相得益彰的關系，堅定不移地把“兩個毫不動搖”“三個沒有變”落實到全市經濟社會發展的每一環節。

二是準確把握“民營企業和民營企業家是我們自己人”的重要定位。

習近平總書記在民營企業座談會上明確指出，“民營企業和民營企業家是我們自己人”，并對所謂“民營經濟離場論”“新公私合營論”等錯誤言論做出有力駁斥。“民營企業和民營企業家是我們自己人”的論述，不僅非常形象、生動、貼切，而且語重心長、推心置腹、溫暖人心，是中央保護各種所有制經濟產權和合法權益、消除各種隱性壁壘等政策的具體化、人格化，是對民營企業政策態度和理念的更加明確化。我們要深刻領會習近平總書記重要講話精神，深刻認識到民營經濟和民營企業家的不可替代性和重要作用，進一步解放思想、擔當作為，努力為民營經濟持續健康發展注入更強信心、做出更大支持、創造更優環境。把民營企業和民營企業家作為自己人來對待，把民營企業作為平等的市場主體，堅決破除各類顯性或隱性的藩籬障礙，理直氣壯地為民營經濟發展創造條件，坦蕩真誠地同民營企業家接觸交往，不遺余力地服務好民營經濟，千方百計地支持民營經濟做大做強，切實營造公平競爭的市場環境、親清和諧的營商環境、簡明有效的政策環境和公正透明的法治環境，真正讓所有民營企業和民營企業家吃下定心丸、安心謀發展。

三是全面踐行“民營經濟要走向更加廣闊的舞臺”的發展要求。

習近平總書記在民營企業座談會上明確指出，在全面建成小康社會、進而全面建設社會主義現代化國家的新征程中，我國民營經濟只能壯大、不能弱化，不僅不能“離場”，而且要走向更加廣闊的舞臺。當前，我國民營經濟呈現“五六七八九”的特征，但從×情況來看，我們有的指標還沒有達到全國平均水平；我們一直在推進省會城市功能和中心城市首位度提升，但我們與先進城市的經濟差距，也突出表現在民營經濟發展差距上。民營經濟既是推動我市發展不可或缺的重要力量，也是我市亟需補上的一塊短板，挑戰與機遇并存、壓力和動力同在。當前，民營經濟在市場、融資、轉型等方面遇到了一些困難和問題，但“這些困難是發展中的困難、前進中的問題、成長中的煩惱”，越是這種時候，我們越要變壓力為動力、化挑戰為機遇。我們要緊緊圍繞習近平總書記提出的期望和要求，進一步堅持問題導向、需求導向和效果導向，保持定力、增強信心，同心同向、扎扎實實解決好民營企業在發展中遇到的各類困難、矛盾和問題，推動我市民營經濟在更廣闊的舞臺上實現更好發展、創造新的業績。

二、如何突破制約民營經濟發展的瓶頸

推動民營經濟高質量發展，離不開實打實的落實。我們要堅持“兩個毫不動搖”，落實好我市“支持民營經濟健康發展30條”，聚焦突出領域，下大力氣破解影響民營經濟發展的瓶頸制約，重點抓好六個方面：

（一）強輸血、活融資，全力以赴為民營企業助力加油。

通過政府、金融機構、企業三方共同努力，加快解決融資障礙，全力打通融資通道，為民營企業營造一個良好的融資環境。首先，充分發揮基金補位作用，著力幫助民營企業“再續貸”和“再紓困”。針對當前銀行貸款投放失靈或不足、對民營企業融資影響較大的“續貸”“紓困”“防范流動性風險”等問題，充分發揮各類基金補充、補位的作用，著力緩解民營企業融資難題。發起設立10億元民營企業轉貸互助基金，為民營企業特別是中小微民營企業及時提供應急轉貸服務，力爭年轉貸規模超過200億元。按照國有資本引導、合作證券公司主導、市場化運作的原則，發起設立總規模超過100億元的民營上市公司、擬上市公司紓困和發展基金，幫助民營企業防范流動性風險，對符合經濟結構優化升級方向、有前景、有市場、有技術優勢的民營企業提供支持，有效增加區域內龍頭企業、就業大戶、戰略性新興產業關鍵重點民營企業的流動性。其次，充分發揮考核評價的指引作用，著力構建支持民營企業的“指揮棒”和“風向標”。由市財政調劑專門的財政性資金，將銀行對民營企業投放的無還本續貸、信用貸款、票據貼現、小微企業貸款、科技（文化）中小企業貸款、制造業貸款

等業務的總量、增量和增幅，作為招標存放的評價因子，鼓勵商業銀行進一步加大對民營企業貸款的投放力度，并對成績突出的商業銀行予以表彰、給予除資金掛鉤外更大力度的獎勵。發揮貨幣政策工具的基礎性作用，設立專門的再貸款、再貼現額度，專項用于支持商業銀行發放民營企業、小微企業貸款的資金需要。落實再貸款、再貼現的利率優惠政策，引導金融機構降低對民營和小微企業貸款的利率水平，為民營企業和小微企業提供充足的資金支持。第三，充分發揮種子貸款的撬動作用，著力形成支持民營企業融資的“放大器”和“保險閥”。發起設立“×市創業創新貸款”，撬動寧科貸、股權質押貸、金陵惠農貸、商貿貸等政銀合作產品規模做大，讓更多的民營企業從中得益受惠。積極鼓勵銀行對民營企業發放基準利率貸款，財政對符合條件的貸款承擔一定比例的風險代償，讓民營企業獲得更加優惠、更低成本的資金支持。繼續做大蘇微貸、蘇科貸、小微創業貸、創業擔保貸款等省級政銀合作產品規模，為中小民營企業特別是成長潛力大、科技含量高的企業提供充足的資金來源。同時，通過增加注冊資本規模，進一步做強市級政策性融資擔保公司；發揮保險的資金融通和融資增信功能，推動保險公司與銀行合作開展小額貸款保證保險業務，有效拓展小微企業的融資渠道；妥善解決民營企業臨時性資金困難，切實解決拖欠民營企業款項問題，幫助有前景、有潛力、有市場的民營企業紓困解難、渡過難關。

（二）降成本、清稅費，全力以赴為民營企業減輕負擔。

把降成本作為幫助企業排憂解難、提升企業競爭力的重要手段，多措并舉

幫助企業降本增效。對于稅費負擔成本，做到“能減則減”。認真落實國家出口退稅率提高、印花稅核定征收標準調整等政策，積極實施小微企業、科技型初創企業普惠性稅收免除，確保政策快落實、真落實、全落實。嚴格實施收費清單管理，既確保涉企行政事業性收費清單外無收費，又推動涉企收費只減不增、能減則減。進一步規范中介服務市場，加快建立網上中介超市，推動中介服務網上展示、明碼標價、競爭擇優，為廣大企業提供收費合理、優質高效的服務。對于生產要素成本，做到“實質緩解”。用地方面，推行長期租賃、先租后讓、租讓結合、彈性出讓等多種方式，靈活保障民營企業重點項目和優質項目用地；加強用地計劃與產業發展、投資計劃的銜接聯動，解決好土地閑置與土地超供、土地缺口與土地浪費并存的問題。用電方面，大幅增加直接交易電量，全面實行廠區生產、生活用電分別計價政策。用工方面，大力開展行業招聘、專場招聘，動態幫助企業解決用工難題。同時，穩定企業職工最低工資標準，合理發布企業工資指導線，允許實施靈活的用工制度，進一步降低企業用工成本。對于創新轉型成本，做到“精準支持”。對初創期科技民營企業，從企業獲利算起，把三年內的經濟發展貢獻全部返還給企業，引導企業加大研發投入力度、提升自主創新能力。對新增規上工業企業和限額以上批發零售企業，在三年內以企業上的經濟發展貢獻為基數，將超過全市平均增幅增量部分的50％獎勵返還企業，推動更多有潛力的中小企業和“臨界”企業加快成長為骨干企業、規上企業，為創新名城建設、產業地標打造和城市首位度提升奠定堅實的產業基礎。

（三）清門檻、搭平臺，全力以赴為民營企業引路指向。

把民營企業作為平等的市場主體，著力營造公平競爭的市場環境，真正讓民間資本投資有門、投有所報。進一步放寬市場準入。嚴格落實“非禁即入”的要求，實施好市場準入負面清單制度，大力清除“玻璃門”“彈簧門”“旋轉門”，消除有形“堅冰”和無形“壁壘”，鼓勵民間資本進入教育、衛生、醫療等社會事業和交通、水利、市政公用事業等領域，讓各類市場主體平等參與競爭。推進政府和社會資本合作，圍繞交通運輸、市政工程、水利設施等領域，鼓勵“民企＋國企”“民企＋外企”等多種聯合體形式參與PPP項目。進一步放活審批流程。扎實推進“不見面審批”“預審代辦”“三多四聯”等改革，抓好“互聯網＋政務服務”建設，有效解決民營企業辦事難、辦事慢、多頭跑等問題。進一步創新審批服務方式，加快完善“前臺綜合受理、后臺分類審批、綜合窗口出件”工作模式，做到受理前服務指導最優、受理后審批時間最短、審批后監督管理最好。凡是民營企業合法合規的事項，一律做到“馬上辦”；凡是與民營企業生產經營相關的事項，一律實行“網上辦”，努力讓廣大民營企業有更高的滿意度、更強的獲得感。進一步放大混改效應。及時公開發布混改信息，引導民營企業通過出資入股、認購可轉債、股權置換、共同投資項目等多種形式，參與國有企業改制重組或國有控股公司增資擴股，進一步提高民營資本在混合所有制企業中的比重，促進民資與國資取長補短、合作共贏。積極支持民營企業參與城市建設和公共服務類國企混改，在一般競爭性領域允許非公有資本控股，真正讓民營企業享有均等機會、享受同

等待遇。進一步放開市場競爭。大力清理各類地方保護和行政壟斷行為，堅決清除各類妨礙統一市場和公平競爭的政策文件，確保在投融資、招投標等方面對各類市場主體做到“一視同仁”。加大政府采購支持民營企業力度，專門面向中小微民營企業的采購比例不低于40％，其中給小微民營企業的比例不低于60％，為中小微民營企業發展壯大創造更好的條件、更優的環境。

（四）落政策、兌承諾，全力以赴為民營企業穩定預期。

民營經濟發展離不開政策的支持和激勵，更離不開政策的落實與落地，我們將進一步提高工作藝術和管理水平，努力為民營經濟營造更加寬松的發展環境。一是處理好“落實老政策”與“執行新政策”之間的關系。近年來，國家和省市都出臺了一系列支持民營經濟發展的政策舉措，對民營經濟發展起到了積極的推動作用。無論是新政策，還是老政策，都要全面梳理、細化落實；對于同類政策，堅持標準就高不就低；對于不同的政策，讓企業該享受的全部享受、能兌現的盡快兌現。二是處理好“加強監管”與“優化服務”之間的關系。牢固樹立“管理就是服務、服務就是義務”的意識，以“雙隨機、一公開”為原則對民營經濟實施綜合監管，把精力更多放在加強事中事后監管上，放在強化對民營企業服務上，做到“無事不擾、有求必應”。今后，凡無法律依據的，一律不得開展執法檢查；凡針對同一市場主體的多個檢查事項，原則上一次性完成，從根本上避免對市場活動的過度干預，真正做到只服務、不干預，只幫忙、不添亂。同時，執行政策避免“一刀切”，堅持實事求是、分類指導，防止執法過程簡單化，盡最大可

能保證企業正常生產經營。三是處理好“解決歷史遺留問題”與“盡職盡責主動作為”之間的關系。歷史遺留問題一直是困擾許多民營企業持續健康發展的重要問題，我們將按照尊重歷史、實事求是的原則，積極處理解決，努力為企業發展掃清障礙。扎實開展專項服務，集中時間和力量妥善處置涉企業用地、產權及補賠償等方面的歷史遺留問題。尤其是在企業不動產登記方面，凡不符合受理條件但不屬于違建且工程質量安全可以保證的，相關部門應主動幫助補齊材料；無法補辦的，應明確處置方案，幫助企業盡快符合登記條件。切實提高政府履職水平，做履約守信表率。依法支持企業合理訴求，堅決杜絕“新官不理舊賬”現象。

（五）暢渠道、優服務，全力以赴為民營企業排憂解難。

把支持民營企業發展作為一項重要任務，花更多的時間和精力關心民營企業發展、民營企業家成長。把政商關系營造好。親清新型政商關系，是新時代新形勢下政商交往的行為準則，也是習近平總書記對政商關系的明確定位。引導各級領導干部在守住底線、把好分寸的前提下，坦蕩同民營企業接觸、真誠同民營企業家交往，既主動到民營企業中調研、主動和民營企業家交朋友，更主動了解服務民營企業訴求、主動參與民營企業特別需要參加的重要發展經營活動。尤其是在民營企業遇到困難和問題的情況下，要積極作為、靠前服務，真正把企業的事當成自己的事，全力幫助企業解決實際困難，不斷提升對企服務的質量和水平，真正做到政商之間“親”不逾矩、“清”不遠疏，“親”而有界、“清”而有為，努力形成“親上加清”的良好政商交往模式。

把溝通渠道暢通好。建立完善與民營企業的定期溝通互動機制、企業家座談會機制、領導干部掛鉤聯系服務企業機制，黨政主要領導確保每月不少于一次召開企業座談會，著重聽取中小微企業特別是中小微民營企業的實際訴求；各級黨委政府和相關職能部門尤其是黨政領導干部，定期開展“民營企業服務月”活動，及時了解企業情況，切實解決實際問題。市工商聯注重發揮與行業商會、協會、民營企業密切聯系的優勢，開通工商聯向黨政主要領導反映民營企業訴求直報通道。建立面向企業家的黨委、政府決策咨詢制度，涉企重大決策特別是涉及民營企業或民營企業家的重大決策出臺前，充分聽取企業家的意見。把社會輿論引導好。充分發揮宣傳輿論的導向作用，大力弘揚企業家精神，大力宣傳民營企業為全市經濟社會發展做出的重要貢獻，在全社會積極倡導尊重民營企業、尊重民營企業家的良好風尚，做到像尊重科學家一樣尊重企業家，像尊重老師一樣尊重老板。在推選“兩代表一委員”、樹立勞模、創先評優時將優秀民營企業家納入其中，定期開展優秀民營企業、優秀民營企業家評選表彰活動，有序實施民營企業家能力提升工程，真正讓民營企業家政治上有榮譽、社會上受尊重。

（六）保財產、護權益，全力以赴為民營企業鼓勁撐腰。

理直氣壯地給予民營企業家更多的關愛和溫暖，幫助民營企業家增強信心、穩定預期，讓企業家放心創業、安心發展、舒心生活。依法保護企業家人身和財產安全。嚴格把握刑事犯罪的認定標準，防止將經濟糾紛當作犯罪處理，依法維護民營企業和企業家的合法權益。對部分民營

企業歷史上曾經有過的一些不規范行為，以發展的眼光看問題，按照罪刑法定、疑罪從無的原則處理，讓企業家卸下思想包袱，輕裝前進。加快建立由工商聯、政法委等有關部門組成的保護企業家權益聯系協調機制。依法保護民營企業正常生產經營。嚴格規范涉民營企業、民營企業家案件處置法律程序，對涉訴人員，綜合考慮行為性質、危害程度及配合訴訟態度等情況，依法慎用監察措施和羈押性強制措施，最大限度減少司法活動對民營企業正常生產經營活動的不當影響。嚴格采取財產保全、行為保全等強制措施，防止當事人惡意利用保全手段，侵害企業正常生產經營。對故意刁難、妨礙民營企業正常生產經營的，依法依規嚴肅處理。依法保護民營企業知識產權。建設中國（×）知識產權保護中心、知識產權維權援助專家智庫，構建集海關、司法、行政、仲裁、調解多位一體的知識產權保護新格局，推動實現全市知識產權維權援助網點全覆蓋。探索建立知識產權訴調對接中心，推進知識產權仲裁、調解與訴訟的有效銜接。進一步強化民營企業勝訴權益兌現，切實加大涉民營企業家產權冤錯案件的甄別糾正工作力度。

民營企業家是全社會最具創造活力的群體之一，是推動×高質量發展的重要力量。步入新時代，希望廣大企業家繼承和發揚敢闖敢干的優良傳統，進一步加強自我學習、自我教育、自我提升，努力在×轉型發展、創新發展中當先鋒、作表率，開創企業發展新局面。堅定信心謀發展。始終把信心和定力建立在中央鮮明的發展導向上、建立在×難得的發展機遇上、建立在企業良好的發展勢頭上，看到光明前景、增強必勝信念，拿出一股逢山開路的闖勁、滴水穿石的韌勁、百折不撓的干勁，不畏艱難、奮力前行，不斷推動企業爬坡過坎、實現新的更大跨越。堅守實體抓主業。抓牢實體經濟這個根基，在聚焦實業、做精主業的同時，深化供給側結構性改革，注重制造業盈利模式服務化和生產性服務業高端化發展，推動企業價值鏈加快向中高端邁進。大力推動工業化與信息化深度融合，靈活使用租賃、信托、基金等多種金融工具，優化企業生產流程和風險管理，培育新業態，增添新動能。主動創新促轉型。深入踐行新發展理念，積極引進高端人才，持續加大研發投入，精準開展產學研合作，不斷提升產業層次和核心競爭力，努力成為行業的龍頭企業和細分領域的“小巨人”。練好企業內功，拓展國際視野，建立現代企業制度，注重體制機制創新，提升企業經營能力和管理水平，打造基業長青的“百年老店”，推動自身發展不斷達到新的高度。義利并舉重擔當。堅持把追求經濟利益與遵守市場法規制度結合起來，把遵循市場規律與貫徹社會主義核心價值觀結合起來，以守法經營贏得市場，以誠實守信贏得聲譽。在創造社會財富的同時，保持富而思源、富而思報的好傳統，承擔起節能環保、安全生產、扶貧助困等社會責任，畫出社會價值最大同心圓。

我們正處在一個發展變革的新時代、一個屬于奮斗者的新時代。讓我們始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹落實黨中央和省委市委的決策部署，銳意進取、開拓創新、真抓實干，為促進推動×民營經濟高質量發展貢獻智慧和力量，讓民營企業家的芳華在新時代絢麗綻放！

第三篇：崔書記在全區招商引資推進大會上的講話

崔書記在全區招商引資推進大會上的講話

（2012年4月6日）

今天，區委、區政府專題召開招商引資推進會，這是繼1月份全區“深化三服務、奪取開門紅”暨招商引資、項目推進動員大會以來召開的一次非常重要的招商引資工作會議。會議的主要目的是，總結一季度招商引資工作，分析形勢，研究對策，落實責任，號召全區上下以更大的熱情投入到招商引資工作中來，迅速掀起全區招商引資的新熱潮，爭取招商引資工作取得新的成果。下面，我就如何推進全區招商引資工作講三個方面的問題。

一、招商引資理念要有新提升

當前，我區經濟既面臨強產業、擴總量的任務，又面臨調結構、轉方式的壓力。招商工作必須從這一現狀出發，以做大做強優勢產業鏈為突破口，加大招商力度，壯大產業規模，促進產業升級。在招商引資理念和思路上，要由單一注重工業領域的招商向兼顧工業、現代服務業、文化旅游和現代農業招商統籌轉變；由單個傳統企業項目招商向注重產業鏈、產業集群和新興產業招商轉變；由單純引進資金項目向引進資金、人才、技術和管理相結合轉變。按照差異化發展的戰略，重點圍繞我區環保、光電、現代物流、農副產品加工交易等主導產業實施選擇性招商。

首先，要有開放的胸懷。要進一步轉變思想觀念，營造開放氛圍，讓開放成為我們的思維方式，讓開放成為我們的工作方法?，F在，仍然還有些人覺得招商引資、把別人請進來，就是分我們的蛋糕，挖我們的財富。這種落后的思想觀念必須堅決摒棄。實現轉型發展、跨越發展，必須以開放的胸懷、主動的姿態，積極走出去，引進項目、引進技術、引進資金、引進人才。通過全方位引進，讓一個新的生產要 素同原有的其它要素之間發生互動關系，才能實現資源升值增值。如果不引進新的要素，資源放在那里是什么就還是什么，根本不會增值的，甚至是沒有價值。所以，我們要抱著歡迎別人來發財的心態，讓投資者發了財，我們的經濟社會才能有發展，最終實現互利雙贏。引進既要瞄準世界500強，也要加強與央企、省屬大企業的合作，充分發揮他們在加快我區產業結構調整和城市化進程中的作用，實現互促互動，你中有我，我中有你，融合式發展。

其次，要有開闊的視野。市場經濟就是發揮市場在資源配置中的基礎性作用，這是市場經濟的基本理論。配置資源的空間越大，市場機制發揮得越充分，配置的效率也就越高。有多大的坐標才能做多大的設計。如果我們連空間的想象力都沒有，只是就眼前說眼前，也就只能在眼前的地盤里打圈圈。要實現跨越發展，必須要以寬廣視野延長發展半徑，融入區域發展的大格局中。一方面要加強與珠三角、環渤海等經濟圈的經濟合作交流，把自己放到長三角城市群的腹地來謀劃；另一方面還要通過引進北京碧水源、萬邦達、廈門三維絲等大集團，積極承接產業轉移，推動我區與各經濟增長極間的經濟、文化等諸領域的合作交流，促進經濟區域聯動與融合發展。

第三，要有開拓的精神。我們現在談項目已經形成了一種思維慣式，只會圍繞資源談項目，就項目談項目。其實我們現在更需要開拓創新意識，為長遠打算，善談非資源項目。在中東，以色列是沒有資源的國家，在沙漠建國，甚至連水資源都沒有，但他們卻成為中東最具有競爭力的國家，是全世界農業滴灌技術和農業蔬菜育種最先進的地區。浙江是人均耕地最少的省份，現在卻是民營企業最先進、最有競爭實力的地區。這就是倒逼機制、絕處逢生。實現轉型跨越發展，必須進一步堅定信心，開拓創新，借用外力、借用外資、借用外智，進行大規模的招商引資、大范圍的市場化運作、大動作的對外開放，以企引企，以資引資，以商招商，引進大企業、大項目，為經濟起飛提供強勁支撐。

二、項目策劃設計要有新創意

做好項目策劃，首先是要會創意?，F在談項目的主力雖是企業家，但是政府部門要有主動策劃項目的意識，為企業的招商引資營造一個前提，企業就可以用這個概念去招商引資，推進產業的集聚，使專業化程度進一步提升。比如，我們就是要提出以菲達為依托，打造環保設備制造產業集群。政府部門不僅要提高對項目策劃的認識，自身也要有創意策劃的能力。其次是要借外力。我們知識再多，視野再開闊，總有自己的局限，必須借用別人的智慧和力量來實現亭湖的發展。經濟社會發展都是一個創意的過程，市區建設要請別人來規劃，產業的發展要請專家學者來設計，招商引資和項目策劃同樣也要請別人來設計。第三是重實效。我了解，有的地方招商引資，就是到一個地方呆上兩三天，談了項目，照了相、簽了約，該走的程序都走到了，表面上看著轟轟烈烈，其實進來出去都是自己人，自己搭臺，自己唱戲，自己看戲，這種招商其實就是花錢賺了個吆喝。如果沒有前期良好的項目策劃、創意、論證對接，那就是講形式，圖熱鬧、搞作秀。因此，以后要少搞熱門的、大型的推介活動，多搞小型的、有針對性的招商活動，即使參加、舉辦招商活動也要有明確的目標任務，充分做好宣傳推介、前期對接、項目洽談的準備工作，全面掌握了解招商對象的投資意向、發展方向，有針對性和說服力地介紹我區的投資環境，解答投資者關心的問題，力求把工作做細做實，收到實實在在的效果。

三、招商引資方式要有新途徑

招商方式是招商成功的關鍵一環，我們在以定點式招商、跟進式招商、持續式招商為基本方法的同時，要按照“高頻率、多批次、專業化、小分隊”的方法，變坐等客商為以會招商、以企招商、以商招 商等，開展產業鏈招商、園區招商、小分隊招商、網上招商、代理招商?？偨Y摸索多種招商新方式，實現招商引資由政府主導型向市場主導型轉變。要突破傳統方式，重點推進區域性定向招商、產業性專業招商、龍頭企業帶動集群化招商等模式，提高招商的目的性和針對性。

一要提倡專業化招商。招商越專業化，目的性越強，針對性也越強，對別人的感召力也越強。如果我們還是和別人一樣突出經濟優勢、區位優勢、資源優勢，雖然這很必要，但是從現階段來講吸引力不大，關鍵是我們在產業方面要有基礎，在人才方面要有專業隊伍、項目推進有專業性的推介。先有充分的前期聯絡和感情投入，后續進入項目談判才能提升效果。所以，招商引資先有人之間的溝通，然后推進信息的溝通，再而推進資金、項目、技術的落地。要根據我們既有的產業基礎，精心設計好招商項目，搞好針對性的專業化招商。

二要開展區域性定向招商。就是瞄準一個地方，集中進行招商，全面承接產業轉移。比如，昆山市現在是招商引資最活躍、發展最快的一個市區，采取的辦法就是區域性的定向招商，先把臺灣幾家企業請到昆山，通過企業之間的配套關系吸引臺灣其他企業過來落戶，這就是昆山的經驗。要組織專門力量，研究境外跨國公司和省外大企業、大集團特別是上市公司的發展動態及投資意向，選準目標，主動上門，加強聯系，增強招商的針對性；要在發達省、市派駐小分隊常駐招商。今年，我們將到北京、上海、日韓港臺等地開展定向招商，要精心策劃、悉心準備、認真做好前期工作。

三要注重集群化招商。所謂集群化就是根據當地的比較優勢和合理的產業定位，以龍頭企業為依托，圍繞產業的主導產品及其上下游產品的聚集合成。集群化招商需要滿足垂直的供需鏈和橫向的協作鏈兩個鏈條，以吸引更多的垂直和協作關系的企業投資配套與服務。比如，如何通過菲達，將與它配套合作的企業吸引到亭湖來，形成環保 設備制造的產業集群。我們的光電產業、汽車零部件產業、現代物流產業、農副產品加工交易產業也是這樣。沒有龍頭企業，我們就要和行業的龍頭企業合作；或者是培養出我們自己在國內同行業有影響力的龍頭企業，由它帶動將周邊的配套產品生產企業引到亭湖，形成集聚效應，帶動產業的集群式發展。

四要憑借產業鏈招商。所謂產業招商，就是以產業為依托，借助本地比較優勢和合理的產業定位，圍繞產業的主導產品及其上下游產品進行招商的新模式。在具體操作中，產業招商瞄準高端產業，高起點引進優質項目，特別是新興戰略產業。一是深入研究產業，確定招商重點。圍繞區域產業發展規劃，根據產業發展條件，著眼產業發展趨勢，確定招商重點產業和重點項目，建立完善招商項目庫。二是廣泛收集信息，鎖定招商對象。緊扣產業發展鏈條，全面梳理產業鏈項目，本著差什么引什么、弱什么補什么的原則，系統篩選全國乃至世界重點招商目標企業，鎖定招商對象，推動聚鏈招商、補鏈招商。三是實施定點招商，引進產業項目。瞄準招商重點地區、重點企業，堅持主動走出去、積極請進來，開展一對一聯系、點對點招商。著眼國家戰略性新興產業發展，研究適合本地發展的戰略性新興產業，實現招商新突破。四是瞄準重點企業，引進龍頭項目。針對我區產業發展現狀與趨勢，瞄準大型國企、世界500強等重點企業，采用高密度、多頻率、不斷線的小分隊招商方式，千方百計引進重點產業龍頭項目。

五要做好項目儲備工作。要精心遴選招商項目，建好招商項目動態庫。圍繞我區產業特點，策劃包裝一批區場前景好，投資回報率高，能拉長產業鏈條、擴大產品規模、形成產業集群的新項目。要突出引進戰略投資者這一主題，重點開發一批能夠吸引戰略投資者的大項目、好項目；要積極與國家專利部門、科研院所、大專院校保持聯系，從中收集一批已經研究成熟的科技成果，充實到我區項目庫中；切實做 好項目前期工作。要強化企業的主體地位，政府多引導少管制、多服務少指揮，變政府主導型招商為企業市場化招商。要發揮國有企業在招商工作中的骨干作用，展示資源型企業在招商工作中的資源、資金優勢，激發民營企業在招商工作中的活力。

四、對外交往活動要有新拓展

要構筑合作通道，加強與各友好城市間的黨政高層交往與交流，建立健全雙方工作交流與經貿合作機制，有效發揮政府在經貿合作、產業對接的引領作用。加強與發達地區相關部門、辦事機構、行業協會、商會組織的溝通協作。領導干部出訪不能簡單地會見了一些地方高層了事，要把招商引資、招才引智、項目洽談作為重點，與友好交往掛起鉤來，做到瞄準項目出去，帶著成果回來。區領導在這方面要帶頭，在出訪活動中要有招商引資的內容，利用各種機會搞推介，談項目，促合作。要交一批朋友，要布點，每年撥一定的資金，有選擇地鼓勵一些國家的華僑華人和中國留學生搞聯誼會、同鄉會等活動，更好地讓他們給提供信息，幫助招商引資。特別要瞄準重點國家、重點地區、重點人員，資源型經濟轉型領先地區和海外留學生聯合會的作用，全方位推動我區的對外開放。對重點國家和地區可派駐招商代表或委托招商，并利用友好城市關系招商。商務部門對接待的國外客人，經常聯絡，建立朋友關系，成為我們的信息渠道。

現在，招商引資的競爭日益激烈，實際上已經不是在“招商”，而是在“搶商”。外來投資者非常看重投資發展的綜合環境，而且在硬環境和軟環境里，越來越看重軟環境，越是大的企業越是這樣。因此，各地、各部門一定要以高度的責任感和強烈的事業心主動適應新形勢、新任務的要求，不斷提高領導經濟社會發展的能力和水平，切實加強領導、優化服務，完善工作機制，凝聚各方力量，形成推動工作落實的強大合力。

第一，要強化領導責任。堅持把招商引資工作作為黨政“一把手”工程，切實加強領導和協調，研究解決重大問題，保障招商引資工作順利開展。堅持領導帶隊招商，各地、各部門黨政主要負責人年內外出招商10次以上，分管負責人外出招商20次以上。實行重大項目領導聯系制度。投資億元以上的跟蹤洽談項目，由區級領導定點聯系，為招商項目做好協調、追蹤、服務等工作。實行重大項目落地評審制度。對投資5000萬元以上的項目，由區政府辦牽頭，織相關職能部門評審，協調解決項目落地過程實際問題。建立區領導招商工作責任制。區委、區政府領導成員按照分工抓好分管領域的招商引資和對外開放，并承擔區重點項目招商責任。充分發揮招商引資和利用外資領導協調小組的作用。建立招商引資協調服務機制，每季度召開一次招商項目協調通報會，聽取各地、各部門招商引資工作匯報，分析研究工作中出現的新情況、新問題，制定對策，解決困難，著力推進招商項目落地建設；各地、各部門也要建立領導招商工作責任制、重點項目領導負責制、服務承諾制、責任主體考核獎懲機制，實行嚴格的考評制度。

第二，要注重政策研究。要加強學習，把學習作為一種工作態度和工作方式。要注重國家政策的學習，做到掌握政策、運用政策、用足政策、用活政策。國家的宏觀經濟政策和產業發展政策，決定著投資的方向和重點，也是爭取項目的“風向標”，推進項目建設必須用足用好上級政策。為此，有關部門要適應形勢的發展變化，圍繞全區招商引資面臨的全局性、戰略性、前瞻性重大問題，深入調研，提出意見建議，制定切實可行的政策措施。要著重研究兩個“點”，一是“空白點”，就是哪些方面是上級有政策，而我們尚未積極爭取和落實的；二是“結合點”，我們亭湖有哪些方面的要求，可以積極向上呼吁，把政策轉化為我們的具體項目。要及時總結工作經驗，研究借鑒其他城區的好做法、好經驗，把握招商引資工作的特點和規律，指 導全區招商引資工作的開展。要加強專業隊伍建設。配齊配強招商人員。不拘一格選用專業招商、產業招商人才。建立招商人員流動與培訓機制。通過外掛、上掛、選送學習、開辦培訓班等方式，提高招商人員專業素質和招商隊伍工作活力。

爭取上級資金支持很重要。目前，人民群眾需要解決的問題還有很多，支出的需求會越來越大，日子仍然是緊日子。如果我們多跑幾趟南京、北京就能要幾百萬上千萬甚至更多，我們不去跑能安心嗎？我們一定要多對口跑，爭取國家部委、省級廳局的支持。要把這項工作作為考核部門工作的重要內容，這不是違法亂紀，是推進科學發展的必須之舉。因為上面的資金專項轉移都是國家支持的重點項目。如果不去努力爭取，就是失職瀆職。做工作、干事業，不能怕求人、不愿意求人。為公事求人是責任、是使命，這不是自己的私事、家事，要光明正大、理直氣壯、義不容辭地去跑、去爭取。這是一份職責，也是一份光榮。

第三，要強化目標管理。做到四個到位：一要責任分解到位。要把工作責任落實貫穿于招商引資工作的全過程，每一個項目都要明確責任單位、責任內容，逐項落實工作責任和工作要求。這既是工作任務的具體部署，也是今后考核的依據。區職能部門要強化招商責任，細化目標責任，加強分工協作和信息溝通，形成招商合力，確保各項工作有序開展。二要跟蹤督查到位。要建立重點招商引資行政監察、政務督查、輿論監督為一體的督促落實機制。距上半年結束時間還有2個多月，面對艱巨繁重的目標任務，單靠一般性工作要求和一般化工作標準是很難落實到位的，必須打破常規，進一步加大督促檢查的力度和密度，按照“以旬保月、以月保季、以季保年”的時序要求，做到每月一通報、每季一分析、半年一總結、年終總排隊。按月、按季在媒體公布工作進展情況，真正形成以成果論英雄、看業績、比能 力的督促檢查機制。三要上下溝通到位。招商引資涉及面廣、工作量大，需要社會各界的共同支持與密切協作，才能確保項目的順利推進。各相關部門既要積極探索、先行先試，又要準確把握報批程序、審批要求和前置條件，為項目的順利報批奠定基礎。需省級以上審批的項目，各相關部門要積極與本系統的上級溝通銜接，做好配合服務工作，力爭早日審批過關。四要考核獎懲到位。目標責任制考核，既是壓力，也是動力，應充分發揮其激勵、促進作用。通過嚴格目標考核、落實獎懲措施，推動重點項目順利實施。要將招商引資工作的成效作為考核各地、各部門主要負責同志政績的重要依據。設立招商引資項目獎勵資金，對完成任務的部門和招商引資有直接貢獻、突出貢獻的人員，拿出一定的資金給予招商費用補助；未完成任務的，取消其參加評先評優的資格。要調整完善招商引資責任考核指標，由目前單純考核利用內外資總額為主，增加對地方財政貢獻、促進就業等指標權重。對因違規違紀或工作失誤造成惡劣影響甚至重大項目流失的，要追究有關責任人和部門負責人的責任。

第四，創造優良環境。環境就是“氣候”，資金就是“候鳥”，哪里環境好，資金、項目就往那里飛。在各地優惠政策都已頂格的今天，優惠政策對外商的吸引力不是很大，而外商更看重的是投資環境。一要營造良好的政務環境。要健全完善領導分工負責制、崗位責任制、首辦負責制、限時辦結制、行政不作為和過錯責任追究等制度，用完善的制度管人管事，推動招商引資和項目建設。進一步改革行政審批制度，提高行政服務水平。繼續清理現有的行政審批事項，堅決取消不符合市場經濟規則的審批項目。各相關部門要規范行政審批，全面實行服務承諾制，簡化程序，公開操作，限時辦結，提高效率。進一步清理整頓收費項目，堅決取消不合理收費，嚴肅查處亂收費行為。從嚴控制和進一步減少各類檢查，除國家和省委、省政府規定的檢查 外，未經同級黨委或政府批準，任何部門和單位不得進入企業亂檢查，嚴禁以檢查為名干擾企業的正常生產經營。對合法經營、依法納稅的企業，在一定時期內有關部門應予免檢。各地要進一步改善投資硬環境，為外來投資者創造良好的生產生活條件。全面加強政風建設，搞好政風評議，定期征求投資者對行政執法和管理部門的服務質量、工作效率、執法行為及政策落實情況的意見，并作為對單位目標考核的一項重要依據。積極推進行政綜合執法，嚴格執法程序，更好地為投資者服務。我們過去常說，政府搭臺，企業唱戲，我還要加一句叫金融彈琴，就是金融服務問題。要加強企業與銀行之間溝通，保證信息暢通，充分發揮金融企業在項目規劃建設層面的參與作用。同時，要提高對來我區投資企業的后期服務管理水平。完善外商投訴受理、協調、處理機制，區商務局統一負責外商投訴的受理、交辦、協調和督查。區政府每季度召開一次在亭湖投資企業座談會，每半年召開一次投資商投訴總結會，溝通情況，征求意見，協調問題，通報投訴處理結果。建立投資環境評估監測體系，定期評估監測投資環境，公開評估結果，限期加以解決，營造更加濃厚的親商、安商、富商氛圍。二要營造良好的社會環境。所有公務人員一定要把亭湖的發展與個人的事業、生活聯系起來，想法設法為投資者服務、為項目建設開路。我們要通過全區上下的共同努力，使我們的社會服務成本低于周邊地區，社會治安優于周邊地區，生活環境好于周邊地區，為投資者營造放心、安心、舒心的創業環境。三要營造良好的輿論環境。加大宣傳力度，讓全社會都能夠充分認識招商引資和項目建設對晉城經濟社會發展的重要意義，在全區上下普遍形成“四人”共識，即：介紹項目、介紹客商，幫助亭湖招商引資的是“恩人”，要感謝他、表彰他、獎勵他；來亭湖投資發展的老板是“親人”，要像對待親人一樣關心關懷他們；能打開招商引資局面的干部是“能人”，對招商引資成效顯著的干部 要旗幟鮮明地加以重用；影響招商引資環境的人是“罪人”，無論哪個部門、哪個人因為工作不到位，影響了外來投資，就會受到相應的處罰。在輿論上營造全社會關心招商引資、支持項目建設的良好氛圍。

同志們，今天的項目決定明天的產業，今天的投資決定未來的發展。各地、各部門一定要樹立強烈的機遇意識，把招商引資作為加快轉型跨越發展的頭等大事，作為一項永無止境的活力工程、全民工程、系統工程、智慧工程來抓，不斷開創招商引資工作的新局面，為把亭湖建設成為“方便、溫馨、開放、現代”的宜居之城、活力之城、幸福之城做出新的更大的貢獻。

第四篇：學習崔英魁報告的心得體會

解放思想辦實事 改變作風謀大計

——學習崔英魁書記五篇報告心得體會

有人問我2011年織金都發生了那些大事，我想真的太多，但有一件，我相信一定是家喻戶曉——崔英魁同志就任織金縣委書記。因為他給織金發展帶來了新的曙光。

年末，有幸學習崔英魁書記五篇報告，感觸頗深，“解放思想，狠抓落實，提速趕超”、“奮力推動全縣實現跨越式發展”是整個講話的核心內容，鏗鏘有力的說辭如一塊巨石沉沉砸在織金這一灘平靜了太久的死水潭。對織金各方面的深入調查調研，一組組醒目的數據無一不提醒這織金的各行各業的人們——該發展了，不然我們真落后了！

作為一名教師，我的本職工作就是教書育人，學習完崔書記的五篇報告，我更加意識到教師也應該“家事國事天下事，事事關心”！的確，從狹窄的角度來看，教師把書教好就行了，但是，“把書教好”這四個字說著容易，做著卻不是那么容易?！鞍褧毯谩币馕吨處熞褜W生變為一個對社會有用之材。

一個社會，一個國度的關鍵在于其未來，而少年就是未來，毛主席曾用早晨七八點鐘的太陽來比喻少年，梁啟超的“少年強則國強??”言論亦是不朽之篇章。那么，我們干著教育人的事業就不是那么輕松，也不該輕松之，我們所教育的每一個少年他們日后能否為國家做多大貢獻，我們顯然也是有那么點責任的。

“解放思想，狠抓落實，提速趕超”、“奮力推動全縣實現跨越式發展”不是靠一個人或者是幾個人就能實現得了的宏偉藍圖，作為織金人，作為織金大發展建設軍的一員，我深深意識到自己的責任，怎樣在這個時代大潮中把好自己的舵，貢獻自己最大的力量，成為我魂牽夢繞的問題。

我們縣的教育這幾年是下滑的，這毫無疑問，誰的責任，這個也許不是我這個微不住道的小教師在此唧唧歪歪三言兩句能說清楚的，但是我想，做為教師的我們，應該牢牢把握時代的脈搏，不固步自封，不得過且過，盡力——盡全力為織金的發展培養出更多更優秀的棟梁人才，為華夏兒女的偉大復興事業培養生力軍！

“百年大計，教育為本“；欲興國，必興教；欲興教，必興師。作為教師，我們努力吧，奮斗吧！拿著我們的神圣的粉筆，揮灑出最完美的箭頭，給每一個學生一個正確的指引。跟隨時代的步伐，前進，前進??

解放思想辦實事 改變作風謀大計

——學習崔英魁書記五篇報告心得體會

——擬寫人：劉春

2012年3月

第五篇：學習崔書記在全縣教育工作會議講話精神心得體會

學習“崔書記在全縣教育工作會議講話精神”心得體會

海馬小學——楊德銀

百年大計、教育為本，跨越發展、教育先行。3月31日，縣委、縣政府在會議上專題安排部署加快全縣教育事業發展問題?？h委書記對現狀教育問題作重要講話，他強調，要整合資源，優化布局，創新機制，打造品牌，奮力推進教育事業跨越式科學發展。通過學習崔書記講話精神，感受頗深，也充分認識到織金教育的現狀和對織金教育美好明天的憧憬。

崔書記在講話中,主要是總結分析全縣教育工作成績，客觀分析存在問題，安排部署當前和今后一個時期的教育工作，在全縣營造一種尊師重教、大辦教育的濃厚氛圍，為三年建好經濟強縣提供重要的智力支持和人才支撐，把全縣的教育工作推向一個新臺階。

崔書記指出，要科學評價我縣教育工作，真正把教育擺上優先發展的戰略位置。他說，近年來，我縣改革和建設事業的不足，教育工作與其他事業一樣有缺陷。沒有創建好教育品牌。品牌效應不顯現，客觀分析了我縣高中教育，義務教育等存在的問題。一是整體實力不夠強。教育投入相對欠缺，軟實力、硬實力與先進地區都有較大差距，難以適應建設教育名縣、教育強縣的需要。二是資源配置不合理。師資力量、教育教學設施等配置不均衡，城鄉之間、學校之間差距過大。三是布局不科學。有的學校生源不足、校舍閑置，有的學校人滿為患，群眾子女上學難。四是教師隊伍素質有待進一步提高。部分教師知識更新不跟趟，責任心不強，素質不高。中華民族有著尊師重教的優良傳統，從中央到地方各級都非常重視教育，先后出臺了一系列政策和措施，加快教育發展既是貫徹落實上級要求的具體行動，也是推進我縣跨越式科學發展的重要舉措。首先，加快教育發展是落實科學發展觀的題中應有之義?？茖W發展觀強調全面、協調、可持續發展，目前教育已成為我縣各項事業發展的“短腿”，急需補齊“短腿”，實現全面發展、科學發展。其次，加快教育發展是推進“三化”的戰略舉措。“三化”的實施，需要通過發展教育，提供人才支持和智力支撐；需要解決好干部群眾子女就學的后顧之憂，使他們能夠全身心投入到工作中；需要通過教育布局集中引導加快人口、產業等發展要素聚集。第三，加快教育發展是讓廣大干部群眾共享發展成果的重要途徑。教育是民生之本，關系到每個人的切身利益，辦好教育是最大的惠民之舉?？傊?，教育事關全局、事關未來、事關人民群眾根本利益，各級各部門一定要把教育擺到優先發展的戰略位置，傾注更多精力，投入更多財力，進一步加快教育事業發展。

崔書記要求，加大改革創新力度，全力推進教育事業科學發展。一要整合資源，優化布局。要立足當前、超前謀劃。堅持以戰略眼光謀劃教育布局，做到適度超前、規劃科學、搞好銜接。改變傳統辦學思維，緊密結合經濟社會發展、外來人員涌入和群眾教育觀念、教育需求的變化；堅持實事求是，立足本地實際，充分考慮資源等方面的因素，科學謀劃發展布局，切實提高規劃的合理性和可操作性；搞好研究論證，充分與產業發展、城市建設、合村并點等搞好銜接，實現相向發展、一體推進。要集約發展、適度集中。把向城區集中作為重點，力爭快速實現高中全部進城和鄉鎮創設初中；各鄉鎮都要集中力量，標準建設中小學，適當擴大學校規模和服務半徑，推進學校向鄉鎮集中；加快社區學校建設，推動邊遠山村學校向社區集中。要統籌兼顧、協調發展。全面提高義務教育水平；義務教育要著力提升辦學質量和發展水平，努力推動公辦與民辦、城市與鄉村均衡發展；高中教育要千方百計提高升學率，進一步打響織金高中教育品牌。要尊重發展規律、尊重群眾意愿。充分尊重優質教育資源向城區流動的發展。