法律事務部工作職責

一、參與決策，為公司的經(jīng)營、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析和法律風險分析。

二、預防糾紛

1、協(xié)助集團公司總經(jīng)理及各下屬公司建立、完善各項規(guī)章制度，對公司及各下屬公司中容易出現(xiàn)漏洞和滋生腐敗現(xiàn)象的部門加強管理，逐步建立完善的監(jiān)督約束機制。

2、參與公司重大經(jīng)濟活動的談判工作，提出減少或避免法律風險的措施和法律意見。

3、審查、修改、會簽經(jīng)濟合同、協(xié)議，協(xié)助和督促公司對重大經(jīng)濟合同、協(xié)議的履行。

三、解決已發(fā)生的法律問題

1、處理或委托律師事務所專業(yè)律師處理集團公司及各下屬公司處理訴訟案件、經(jīng)濟仲裁案件、勞動爭議仲裁案件等訴訟和非訴訟法律事務。

2、查處集團公司及各下屬公司員工的嚴重違法違紀行為，對有涉嫌貪污、受賄、瀆職、失職等嚴重違法行為的員工，經(jīng)公司總經(jīng)理批準，負責協(xié)助有關(guān)司法機關(guān)依法追究相應的法律責任。

3、負責處理公司重大或復雜債權(quán)債務的清理和追收工作。

四、協(xié)助公司職能部門辦理有關(guān)的法律事務并審查相關(guān)法律文件

1、協(xié)助公司職能部門辦理企業(yè)開業(yè)注冊、合并、分立、兼并、解散、清算、注銷等工商事務及公證、抵押等法律事務并審查相關(guān)法律文件。

2、協(xié)助公司職能部門辦理商標專利等知識產(chǎn)權(quán)管理事務并審查相關(guān)法律文件。

3、協(xié)助公司相關(guān)職能部門辦理合作單位(客戶)的資信調(diào)查事宜，發(fā)表申明、啟事等事務。

4、協(xié)助公司證券、融資部門及外聘的專業(yè)證券律師辦理公司上市的相關(guān)法律事務及上市后的公司依法規(guī)范經(jīng)營、管理事宜。

五、收集、整理、保管與公司經(jīng)營管理有關(guān)的法律、法規(guī)、政策文件資料，負責公司的法律事務檔案管理。

六、與司法機關(guān)及有關(guān)政府部門保持溝通，為公司創(chuàng)造良好司法環(huán)境。

七、協(xié)助集團公司及各下屬公司進行相關(guān)法律宣傳、教育、培訓。

八、處理集團公司總經(jīng)理交辦的其它事務。

第___篇:法律事務室工作職責

一、制度建設(shè)

建立、完善各項法律事務管理辦法和其他各項規(guī)章制度，健全法律風險防范機制。

二、參與重大經(jīng)營管理

1、參與公司重大經(jīng)濟活動的談判工作，組織公司重大經(jīng)濟活動的法律論證，提出減少、避免法律風險的措施和法律意見。

2、協(xié)助公司職能部門辦理公司注冊、合并、分立、兼并、收購、重組、解散、注銷、撤銷、破產(chǎn)、公證、抵押等法律事務并審查相關(guān)法律文件。

3、協(xié)助公司職能部門辦理對外回函、發(fā)表聲明、啟事等涉法事務及公司依法經(jīng)營事宜。

三、訴訟管理

負責辦理或委托律師事務所專業(yè)律師處理和解決公司的訴訟、仲裁案件及其他訴訟、非訴訟法律事務。

四、合同管理

負責公司合同管理工作，審查、修改合同，監(jiān)督公司重大合同的履行。

五、清欠管理

會同有關(guān)部門做好債權(quán)債務的清理和追收工作，負責重大或復雜債權(quán)、債務的法律清欠。

六、內(nèi)部糾紛處理

會同有關(guān)部門協(xié)調(diào)處理下級內(nèi)部單位間發(fā)生的經(jīng)濟糾紛。

七、規(guī)制審查

1、跟蹤國家法律法規(guī)的發(fā)展變化，并根據(jù)其有關(guān)要求提出制訂或修改公司相關(guān)規(guī)章制度的建議。

2、收集合規(guī)信息，對公司具體的合規(guī)事項或重大違規(guī)情況展開獨立或聯(lián)合調(diào)查，主動識別、評估、監(jiān)測和報告公司合規(guī)風險，提出有效的風險處置方案或整改意見。

3、對公司合規(guī)風險管理的有效性進行評價，根據(jù)需要提出監(jiān)控報告和合規(guī)風險報告。

八、法制宣教

負責組織開展法制宣傳、教育、培訓等工作。

九、檔案管理

歸集、整理公司涉及的有關(guān)法律、法規(guī)、政策的文件資料和法律事務資料。

第___篇:法律事務部工作職責

(一)、參與決策，為企業(yè)的經(jīng)營、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析和法律風險分析。

(二)、參與起草、審核企業(yè)重要的規(guī)章制度;

(三)、管理企業(yè)合同，參與重大合同的談判和起草工作，參加合同評審并提出法律意見;

(四)、參加企業(yè)的合并、分立、破產(chǎn)、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、招投標及改制等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)濟活動，處理有關(guān)法律事務;

(五)、加強法律風險管理工作,防范控制和化解風險;

(六)、接受企業(yè)法定代表人的委托，代理企業(yè)的訴訟和非訴訟活動;

(七)、開展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的法律咨詢和法律服務，配合企業(yè)有關(guān)部門對職工進行法制宣傳教育;

(八)、辦理企業(yè)工商登記以及商標、專利、商業(yè)秘密保護等有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)的法律事務;

(九)、負責企業(yè)外聘律師的選擇、聯(lián)絡(luò)及相關(guān)工作;

(十)、負責組織企業(yè)法律顧問的年檢、注冊、評優(yōu)和教育培訓工作;

(十一)、收集、整理、保管與公司經(jīng)營管理有關(guān)的法律、法規(guī)、政策文件資料，負責企業(yè)的法律事務檔案管理;

(十二)、與司法機關(guān)及有關(guān)政府部門保持溝通，為企業(yè)創(chuàng)造良好司法環(huán)境;

(十三)、應當由法律事務部門承辦的其他法律事務。

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