談現在的農村教師還有幾人愿意進城

現在的鄉村教師還像前幾年那樣熱衷進城嗎？答案是否定的。除了剛參加工作不久的年輕教師，因為歸家或婚姻等因素還向往回城以外，其余大部分老師，特別是已經在鄉村安家立業的老師根本不想進城，原因有以下幾點：

一是農村教師容易評職稱、好晉級。

現在的職稱評審政策一直在向農村傾斜，農村教師人數少、名額多，相比縣城教師在職稱晉升方面容易得多。特別是鄉村教師三十年教齡的老師直接可晉升為高級職稱，這是城里教師非常羨慕的。

二是農村教師工資高。

現在農村教師每月的鄉村補貼就有500元，再加上鄉村支持計劃中的300元工資，同等條件下比城里老師每月高出800元至1000元左右，一年高出一萬多元。

三是農村教師工作量少壓力小。

現在人口都向城里聚集，農村人口逐漸減少，鄉村學校大都只有一二百名學生，甚至很多學校不足百人。而老師卻有幾十人，每個人分擔的工作少得可憐，每天都很輕松。而城里學校學生多班額大，管理又相對規范，老師壓力大。

四是現在交通基礎設施建設飛速發展，加上家庭自用轎車的普及，幾乎所有的農村教師都將家搬至縣城，子女也都在縣城上學。

每天只是通勤上下班，幾個人拼一臺車，每個月平均下來也沒幾個錢，去掉雙休和寒暑假，一年下來的通勤費用比農村補貼都少。

五是農村學校相對縣城管理較寬松，老師們基本可以做到晚來早走，上下班時間遠遠較縣城老師寬松，甚至是住同一小區同一幢樓的鄉村老師到家了，縣城老師還沒下班。

遇到極端天氣，為了學生安全，農村更是雪休、冰休、風休和雨休。

六是農村老師工作量小，平時有充分的時間和精力發展第二職業，搞點種植業或養殖業貼補家用。

路途遠不方便的老師還有教師周轉農村房，學校負責食宿。

可能有人會說農村學校這么多好處，怎么不見縣城學校教師去啊？告訴你一個真相：不是老師不想去。年紀輕，能力強的老師想去，學校根本不放過。你沒看現在去農村支教的老師都是年紀大身體不好的嗎？都很高興去養病！