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信用社(銀行)稽核審計部經理竟聘材料

時間:2019-05-13 09:41:57下載本文作者:會員上傳
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第一篇:信用社(銀行)稽核審計部經理竟聘材料

信用社(銀行)稽核審計部經理竟聘材料

各位領導、各位評委、各位參加測評的同志:

大家好!我叫**,現年**歲,中共黨員,大專文憑,助理經濟師。83年5月參加信用社工作,先后任會計、主任等職,98年8月調任聯社稽核員至今。

我競聘的崗位是審計稽核部經理。我之所以競聘這個崗位,首先是因為我熟悉這個崗位;其次是我熱愛這個崗位;再次是因為我具備在這個崗位上干好這份工作的能力,并且有信心、愿意為干好這份工作而不懈地努力。

一、我非常熟悉這份工作。98年8月,我調到聯社搞稽核工作后,一直從事對信用社的經營和管理的檢查。從分組稽核到獨立稽核,從責任的不明確到各自承擔責任,從多次換片稽核到集中抽查,從聯社的拉網式檢查到上級抽查,我所稽核范圍內的工作質量都得到了認可;特別是被上級抽調到其他地方進行檢查,我都能很熟悉地按照業務管理要求如實地反映經營成果。近十年的稽核工作使我養成了職業習慣,使我更加熱愛這份工作,嫻熟的業務使我更加珍惜這份工作。

二、我有能力干好這份工作。能力來自專業知識和實踐經驗。我當過3年信用社會計,懂得賬務處理,我當過12年社主任,深知管理與經營,我有近十年的稽核檢查閱歷,我更懂得檢查的技巧。我的能力還體現在我對工作的研究和工作技能的不斷提高。

(一)我熟知審計稽核工作的職責要求。審計稽核工作職責主要有5個方面:

1、按照黨和國家的方針政策、金融法律法規及上級行

業管理部門的規章制度規定,組織實施審計稽核工作(即:按照法律法規組織實施審計稽核,發現問題、提出意見和建議);

2、審計稽核轄內信用社各項業務經營的真實性,堅決杜絕業務經營中的虛假經營行為,改善信用社業務經營狀況,按照安全、流動、效益的原則穩健發展(即:按照“三性”反映經營的真實性,制止虛假現象);

3、組織開展信用社網點審計稽核工作,擬定審計稽核方案、完成審計稽核報告、作出審計稽核結論和處理意見。并對中高級管理人員的離任進行離崗審計,作出書面審計報告(即:真正體現稽核檢查的完整性、真實性和原則性);

4、分析反饋經濟、金融業務活動情況動態和審計稽核工作情況,負責向理事長、主管領導和上級審計稽核部門報告工作,對有關方針政策、規章制度在執行中遇到的問題,提出整改意見和建議(即:如實反映問題,做實各項報告工作);

5、負責管理聯社駐片稽核員工作,定期不定期對審計稽核人員進行業務技能培訓,不斷提高審計稽核人員的業務水平(即:進一步加強全體稽核人員的自身要求和技能的提高)。我認為5項職責中,最重要的就是確保檢查的“真實性”。

(二)我能把握審計稽核工作的延伸要求。從審計稽核的延伸角度看,主要是如何反映經營的真實成果和經營過程中所隱藏的、潛在的風險度,同時要很嚴肅地對各種不良信息(主要包括:遲到信息、虛假信息、經常性調整信息等)進行披露,為決策層提供可靠的、具有科學性的決策依據;作為后臺作業的審計稽核部門,對正確反映經營過程中的潛在風險的查找十分重要,就目前的農村信用社經營管理

而言,首先要把操作風險壓到零,以零為稽核目標;其次就是要關注經營對象的信用風險和市場風險,我們要找準信用風險、市場風險與經營效益的平衡關系,要把效益放在經營全過程的第一位,圍繞效益抓經營、抓管理。要求稽核人員要時刻關注信用環境和市場變化,并能舉一反三地透視經營中的隱藏風險。

(三)我能適應審計稽核工作對農村信用社業務發展的要求。隨著農村信用社改革的不斷深入,要求稽核工作者要不斷地更新知識,按照新業務發展的需求,按照農村金融發展的要求去工作;近年來,我學習了“商業銀行審計”和“農村信用社稽核”,特別是法人社改革后,乃至農村合作銀行成立后,我更認識到稽核的獨立性和權威性,審計稽核崗位的工作職責會更顯它的作用;

(四)我深知審計稽核工作對整個信用社發展要求。為了更好促進信用社整體工作向著健康穩健的方向發展,審計稽核工作會越來越顯得重要,它是護衛戰士,是保駕護航的先鋒。這就要求稽核人員怎樣從后臺瞄準前臺,盯住中臺,發揮監督作用。有人說老硬,稽核工作認死理,我認為這就是原則,是堅持原則的表現,對影響信用社發展的行為和違規操作的現象就應該理直氣壯地指出,并加以糾正。(前臺是市場營銷部,中臺是業務管理部,后臺是審計稽核部)。

三、我愿意為審計稽核工作付出。由于審計稽核工作的重要性所在,我愿意為之付出。如果組織安排我負責這項工作,我將按照聯社的工作計劃和上級稽核部門的要求,做好以下工作:

1、制定年度工作計劃,明確稽核重點。改變稽核思路,重點從主要負責人抓起,待客戶經理制和會計委派制實行后,重點稽核這兩個崗位的行為,重點抓好案件預防和治理工作。

2、加強自身學習,提高工作質量。主要是加強自身建設,樹立科學的發展觀,在聯社的領導下,進一步加強稽核隊伍建設。

3、加大考核追究力度,完成審計稽核任務。針對信用社改革和業務發展的需要,逐步調整稽核對象,制定稽核方案,按每項具體稽核對象制訂,確保稽核質量。

4、真實反映經營成果,嚴肅披露虛假信息。稽核的原則性和真實性永遠堅持。主要對經營風險的可控性進行稽核,真正做實利潤,真實反映經營成果。

5、定期向領導匯報稽核真實性,積極為領導提供決策依據。保證做到稽核工作向領導負責,向員工負責。

各位領導,各位評委,如果我沒能競聘到這個崗位,請領導放心,我一定會充分發揮我個人優勢,主動配合工作,為聯社的整體發展多做貢獻!

謝謝大家!

第二篇:信用社竟聘稽核部經理演講辭

信用社竟聘稽核部經理演講辭

尊敬的各位領導、各位代表:

大家好!

我叫XXX,現年XX歲,大專學歷,助理經濟師,競聘前擔任聯社稽核科科長職務。自19XX年X月參加工作以來,我先后從事過出納員、記賬員、會計員和稽核員等各個工作崗位;擔任過十年信用社副主任和將近兩年的聯社稽核科副科長職務,由于工作出色,曾多次被評為信合系統的市、縣級“先進工作者”。古人常講人無進取之志則不立,因此,為展示自我和爭取更加廣闊的施展才華的空間,我決心乘這次XX信合改革的大好東風,競聘稽核部經理這一職務,客觀地評判,我具有以下優勢:

一是我的政治思想素質高。多年來,我始終堅持黨的方針政策和金融法規,關心農村信用社改革形勢的發展,不斷加強自己的世界觀、人生觀、價值觀的改造;熱愛信合事業,牢固樹立了“為XX信合事業而奉獻自己美好青春”的堅定信念,愛崗敬業,勤奮工作,開拓進取,干出了一番令領導肯定和職工稱道的業績。

二是我的業務素質過硬。撫今追昔,我從事信合工作已有二十多年了,經歷了XX信合發展的許多重要歷程,對信用社的業務性質和經營發展規律都非常了解和熟悉,并從事過多個崗位的工作,積累了豐富的工作經驗,具備了較高的業務水平。

三是具有一定的組織協調能力和管理能力。我從事管理工作已經近十三年了,在從事信用社內勤管理工作期間,我能夠采取多種措施

團結職工、凝聚人心,從而有效地提高了職工隊伍的戰斗力;在擔任聯社稽核科副科長及科長以來,曾多次被市辦事處和省聯社抽調到其他縣、區、市進行專項審計以及聯社理事長的離職、離任審計工作,這不但極大地開闊了我的眼界,而且還使我學到了許多先進的管理經驗和做法,通過融匯和吸收,進一步提高了我的組織能力和領導能力。

如果我竟聘成功,我將努力做到以下幾個方面:

一是以“三個服從”嚴格要求自己,即感情服從原則,主觀服從客觀,個人服從集體。做到服務不欠位,主動不越位,融洽不空位;注重研究剖析矛盾,解決稽核工作中的難點問題,為領導當好參謀,并做到多向領導匯報情況,加強與各科室和有關部門的溝通與協作。

二是以上級的工作要求為準則,以“筑牢三道防線保信用社穩健、安全發展”為目標,以“序時稽核及強制休假、內部待崗審計”為重要手段,以聯社的經營發展戰略為中心,常規檢查與專項檢查相結合,定期檢查與突擊檢查相結合,不斷加大稽核檢查的力度,使那些想犯罪者無一絲可乘之機。

三是樹立“檢查督導與服務幫助并重”的工作理念,對檢查中發現的問題要進行認真地分析和研究,主動探索經驗教訓及解決、預防的方法措施,在以簡報和網絡郵件等為載體傳達給每個職工的同時,還將積極協助基層社即使進行糾改和完善,從而讓那些事故隱患早早“夭折”于萌芽之中。

四是我將用愛心和真情去善待、團結每一個同事,使他們的人格得到充分的尊重,給他們一個寬松的發展空間和發揮聰明才智的平

臺,從而凝聚人心、形成合力。在此基礎上,通過全部職工攜手并肩地共同努力,爭取早日開創XX信合稽核工作的新局面。

躬身實干是我的人生信條,奉獻于信合事業是我永恒的追求。如果競聘成功,我將盡全力實現競聘諾言和奮斗目標;如果競聘失敗,我服從聯社的安排,不論從事什么崗位,我都將一如既往地與全體同仁共創XXX信合美好的未來。

第三篇:信用社竟聘報告

競 聘 報 告

尊敬的各位領導、同志們:

大家好,我叫xx,現年x歲,大學專科學歷。x年進入xx信用社工作,先后擔任過出納、信貸員等工作,1995年至今任主管農貸員。我競聘的職位是信用社副主任。

參加工作十幾年來,不論從事何種工作,我始終堅持愛崗敬業、開拓進取、認真負責;堅持學理論、學專業、學技術;堅持向前輩們請教,虛心學習,不恥下問,在本職崗位上做出了一定的成績,得到了領導和同志們的認可。為了適應信合事業改革形勢的需要,十幾年來,我從來沒有中斷過學習,從鄧小平理論到三個代表重要思想,從黨的重要會議精神到每年的中央一號文件,我認真研讀,悉心領會,受益頗深,提高了我的思想認識水平,促進了我為三農服務的決心。2003年,我報名參加廣播電視大學金融專業大專班的學習。三年來,我努力學好每門功課,各科成績優良,獲得了金融大專文憑。2006年以來,我縣實行貸款五級分類,作為主管農貸員,我認真負責,從參加培訓到組織信貸員、信息員學習,從搜集材料到把關驗收,從信貸討論到組織分類,我始終率先垂范。為了分類準確,有時一個貸戶的情況需要下鄉調查數次,從沒發過一次牢騷。資料檢查歸檔階段,有好幾個夜晚通宵加班。經過努力,我社貸款五級分類順利通過驗收,達到檔案資料齊全,分類準確。2008年信貸管理系統上線后,為了盡快掌握電子計算機知識,適應工作需要,自己買了一臺電腦安裝在信用社的宿舍內,無論白天還是晚上,只要有時間我就要進入信貸系統,1掌握每個菜單的功能。虛心向新職工學習,不懂就問,不會就學,功夫不負有心人,現在,無論是在綜合網絡、信貸系統上操作,還是在電腦上處理一些文件等,都能得心應手。

作為一名信貸員,發放好每一筆貸款,使我對自己工作的最基本要求。在xx信用社工作的這十幾年來,憑信用發放貸款,堅持額小、面廣,做好貸前調查,貸后跟蹤檢查,按期收回到期到款,一直是我做客戶經理的原則;每年發放貸款530多筆,400余萬元,11月底貸戶都能按時歸還。不但為農戶做好信貸支持,還為他們送科技和信息,做農民致富的貼心人。2004年,農業受災,農民收入銳減,xx村村民種植的大棚菜嚴重滯銷,村民心急如焚,眼看著黃瓜、圣女果不斷的腐爛,信用社的貸款也即將發生沉淀。我利用各種關系四處聯系,終于找到了幾個蔬菜客商,收購了蔬菜,農戶的收入保證了,大家踴躍歸還貸款。2009年聯社將信貸員改為客戶經理,我迅速改變經營思想,從管好貸款到管好客戶,從營銷貸款到經營客戶,我的業務素質提高了,管貸能力增強了,也有了一定的管理水平,2009年全年發放貸款187筆340萬元,12月17日以前全部收回,實現了“零風險”。靠著這種熱心的服務,通過自己的不懈努力,我每年都能提前完成壓貸、收息任務,曾多次被評為先進個人。

在我從事信用社工作的十幾年來,我充分認識到“存款立社”的重要性,與轄區農戶交朋友,為他們提供全方位服務,用真心換取客戶的信賴,每年攬儲300余萬元。每逢瓜果銷售之際,我經常住在村上,幫瓜農過磅、開票、驗鈔,經常是忙得一天只吃一頓飯,辛勤換來豐收果。每年瓜果季節我都能攬儲100多萬元。

十幾年的工作經歷,為我從事信合工作積累了寶貴的經驗。如果我當選為信用社副主任,我將用我豐富的工作經驗、熱忱的工作態度、負責的工作精神做好領導的幫手、職工的表率。為此,我決心做到以下幾點:

首先,積極協助主任搞好社里全面工作。做到到位不越位,補臺不拆臺。其次,認真做好本職工作,為其他職工做好表率,處處起模范帶頭作用。第三,積極做好信貸支農工作,從大處著眼,從小事做起。認認真真、一絲不茍,發放好每一筆貸款,做到放得出、管得好、收的回。第四,遵守制度,廉潔自律。要求同志做到的,自己必須首先做到。第五,協助領導,團結同志,努力使本單位的各項工作有新起色、新面貌,取得更大的成績。

如果我這次競聘不成功,說明我工作做得還不夠好,我將一如既往的加倍努力,在本職工作崗位上做出更好、更大的貢獻。

謝謝大家。

第四篇:銀行人事教育部經理竟聘演講稿

銀行人事教育部經理竟聘演講稿

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

今天我站在這里,心情非常復雜。在為能有這樣一個機會感到慶幸的同時,也為自己的優勢或實力感到底氣不足。

在準備競聘過程中,很多人告訴我說:你有很多優勢,比如你正值而立年華,也具有本科學歷,正好符合干部選拔的“硬件”;我認為與我歲數相當,學歷相近者大有人在。也有人說:你能歌善舞,能主持會演講,至今還活躍在全縣各種大型活動的舞臺上;我認為,這些都是業余的愛好,與優勢關系不大。還有人告訴我說:你具有組織協調與管理能力,從中學到大學一直是班級和學校的學生干部,早在大學時期就因表現出眾而光榮入黨。不錯,我的確組織、策劃過許多的活動,有的還很有影響;也曾經擔任過多年的學生“領導”,這些在我看來,都是一個積累能量的機會,一個能力提高的過程,一種綜合素質的體現。如果算是優勢的話,也很勉強。

其實,我的優勢在于善于學習,愛崗敬業,追求進步,永不滿足。不論是小學、中學還是在金專就讀,我始終保持著勤學好問,刻苦努力的良好學風,學習成績始終名列前茅。特別是在金專三年,我不僅系統學習了金融理論和相關技能,還自學了當代法律、行政管理、德育教育、繪畫書法等非專業知識。不僅專業成績優秀,而且在德育、體育、藝術等方面得到了全面發展。當時全校4500多人,入黨積極性

都很高,加之吸收黨員的名額有限,競爭十分激烈。由于我勤奮好學,爭優創先,表現突出,成績優秀,終于出類拔萃,脫穎而出,在畢業前夕實現了自己的愿望,光榮地加入了中國共產黨。

參加工作后,面對新環境、新崗位和新挑戰,我繼續發揚肯學善學的好傳統,繼續追求新的進步。于是,向領導學,向同事學,向書本學,在學習中實踐,在實踐中提高,很快熟悉了新業務,適應了新崗位,掌握了新技能,也取得了新的進步。由我負責的教育管理專業不僅在全省居于領先,而且由我組織設計的人事教育軟件在許多地市得到了推廣,對促進全省人事教育的規范化、科學化管理做出了積極貢獻。與此同時,我還通過自學獲得了湖南財經學院金融專業本科學歷,獲得了經濟師中級職稱任職資格。

可以說,我今天之所以能勇敢地站在這里,接受各位領導的考驗與評判,除了許多領導的關懷和同事們的鼓勵等因素以外,對學無止境的認識和追求進步的信念是我最大的動力源泉。

對我來說,參加這次競聘,既是接受檢驗的機會,更是強化學習的平臺;可能是新的機遇,更意味著要迎接新的挑戰。成功了,學習條件會更好,學習領域會更寬,承擔的責任會更大,回報領導、同事多年關愛的機會也更多,當然是一種進步。失敗了,看到了自己的不足,加強了學習的緊迫感,我認為也是一種進步。

尊敬的各位領導、各位同事,請大家相信我,年齡不是標準,經驗不是問題,資歷更不能成為障礙。如果給我一個機會,就會看到我的實力,我做得一定會比說得好。

謝謝大家。

本文來源于銀行競聘網(),如需原創稿件,請登陸銀行競聘網

第五篇:銀行個人業務部經理竟聘報告

各位領導、同志們,大家好:

今天我競聘的崗位是個人業務部經理

在這里我以平常人的心態,參與這次三年一度的崗位競聘。首先應感謝領導為我們創造了這次公平競爭的機會!對此,我十分珍惜這次機會,實現自己的人生價值。

下面從四個方面向各位評委和代表陳述我的競聘報告

一、工作簡歷

我現年46歲,中~員,大學文化程度,經濟師職稱。1975年4月至1975年10月在訥河縣團委任干事,同時參加全國第一批路線教育,1975年10月至1978年8月在長春地質學院讀書,1978年9月至1988年3月在地礦系統工作先后任組織干事、團委書記、野外分隊黨支部書記兼分隊長、黨辦主任、政治處主任等職,1988年3月至1995年12月在建華區工作先后任紀檢委副書記、政法委副書記、街道辦事處黨委書記兼主任、經委主任等職,1995的12月至今先后任建華信用社主任、建華支行行長、龍華支行行長、紀檢委副書記、籌資處副處長、個人業務部副經理。

二、工作目標

如果在競聘中我能得到大家的理解和支持,我在聘期內工作目標是:力爭在~年使我行儲蓄存款達到29億元純增16億元,發放個人消費貸款11億元純增9億元,發卡量達到26萬張純增15萬張,卡內存款達到2.4億元純增1.35億元,卡均存款900元,中間業務收入在3年內實現660萬元,占三年利潤平均數的3.5%。經過努力在全市金融行業中個人業務工作要上檔次,爭一流,從而使我行的發展步入一個新的階段,成為一家更具競爭實力和影響力的金融機構。

三、工作思路和措施

(一)、抓好社區優質服務工作,快速增加儲蓄存款。把社區服務這項活動作為今后一個時期的重要工作不斷引向深入。一是根據社區環境的變化不斷改變本行進社區工作的范圍、目標和切入點,經常與各辦事處領導接觸、溝通協商、達成共識開展工作;二是要繼續總結和推廣好的經驗和做法,促進和推動今后工作的開展,切實解決各支行間發展不平衡的問題;三是既要宣傳我行的發展現狀又要進一步向居民介紹我行的業務種類和服務品種,更重要的是要掌握居民的消費能力和消費需求,制定相應的對策、出臺一系列新的服務辦法和措施,最大限度地滿足客戶的需要,為客戶提供全方位理財服務;四是加強客戶經理隊伍的建設,要把各支行業務精、能力強、品質好的員工充實到客戶經理隊伍中來。從而達到提高商行的知名度,集結人氣增強我行實力的目的。

(二)、根據客戶的需要不斷發展新的消費貸款業務品種,同時制定相應的考核管理辦法,嚴格要求從事個人信貸工作的員工認真履行信貸工作職責,保證我行信貸資金的安全。把現有的個人貸款業務品種進行分類整理,針對客戶的收入水平、消費能力、消費趨向等各種特征有針對性的形成組合后推薦給居民。特別是住房抵押貸款、汽車消費貸款等熱點貸款要加大推廣力度,提高貸款發放數量。消費貸款工作中特別要注意發揮“個人消費貸款中心”貸款品種全、營業時間長、客戶選擇貸款品種更加靈活方便的特點,充分發揮“個人消費貸款中心”的作用,把我行的各項消費貸款工作扎實有效地的開展起來,以此來滿足居民的貸款需求。同時開發綜合信貸業務系統,以降低貸款風險,提高工作效率,保證資金安全。

(三)、大力發展中間業務,培植新的利潤增長點

根據我行的規模和地位,準確細分市場,制定長遠規劃,發揮本行的優勢與特點。具體開展好如下幾項傳統中間業務:代收業務類:代收水費、代收電費、代收電話費、代收手機費、代工商管理費、代收保險金、代收財政費。代付業務類:代發工資、代發福利費、代發養老金、代發保險理賠金。代售火車票。代理業務類:代理投保、銀證通、銀證轉帳。

根據當前國內的金融環境和實際情況,我行可采取下列策略來發展中間業務。新產品開發需經立項、驗收合格后正式投放市常建立中間業務考核指標體系,促進中間業務的發展。把中間業務的發展納入經營目標責任制,作為考評業績、評先的重要依據。在發展傳統中間業務的基礎上,重點引進和開發高層次的中間業務,開展高起點、高科技、高收益的中間業務如:遠期結售匯、代理發行,承銷、擔保等各類衍生交易,以高科技服務取勝于同業。開展代理路、橋、高速公路收費,自動轉賬交易等品種,不斷拓展中間業務品種,實現收益多元化,提高經營效益。

(四)、在發展傳統業務中,依托科技優勢,加大創新力度,積極開發新的金融工具。注入創新機制,加快金融電子化建設,提高傳統業務的科技含量,向業務多元化發展。針對不同的消費層次和服務需求,擴充“金鶴卡”的增值服務,爭取開通金鶴卡與外行卡的卡卡轉賬業務、跨行跨地存款業務和在港澳地區消費業務。同時著重下力氣保持金鶴卡現有的全國城市商業銀行交易成功率排名第三的成績。把自助銀行的開辦工作作為今后工作的重點。針對我行將要進行的系統升級工作,我們將組織人力、抽出專門時間在科技部、結算部的協助下、參考支行意見搞好金鶴卡業務的升級需求。向人民銀行申請發行貸記卡以完善我行的銀行卡品種,進一步縮小我行與其他銀行在銀行卡功能上的差距。繼續開發pOS劃卡消費市場,把pOS商戶的開發與客戶經理的日常工作結合起來,鼓勵支行家家都發展自己的特約商戶。開展“有獎消費”活動,對消費量大的客戶和收銀員進行獎勵,以激發客戶用卡消費、收銀員受理金鶴卡的積極性。

四、自身優勢和競聘態度

各位領導、各位同仁,我所以參與這次崗位競聘,主要基于以下幾點:

(一)、我具備金融領導干部的基本素質和經驗。能夠嚴格要求自己,恪盡職守,廉潔勤政,熟悉金融業務的操作規程,具有獨立操作技能。

(二)、我崇尚現代管理理念。堅持以人為本,重視企業文化。勤于思考,熱衷實踐。能夠充分發揮主觀能動性,開

拓創新,注重實效。

(三)、我注重團隊意識。能夠團結同志,與人共事。比較理解人,關愛人,包容人。善于協調關系,增強凝聚力,形成整體合力。

(四)、我具備政策法律觀念。深知銀行工作的政策性、法規性比較強,既要竭誠為經濟建設和人民生活服好務,又要依法合規經營。

(五)、有多年支行和部門的工作經驗,使我熟悉銀行經營管理的各個環節,尤其熟悉個人業務工作,有利于推進個人業務部整體業務的發展。

如果通過這次競爭,自己沒有被競聘上,我也會加倍努力,干好工作,請領導和同志們放心!最后我要感謝各級領導對我的鼓勵和鞭策,同時也感謝在座各位對我的理解和支持。我愿與大家共創美好的未來,迎接商行輝煌燦爛的明天。

謝謝大家!

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