第一篇：如何做好通訊員

如何做一個合格的企業(yè)通訊員

一、企業(yè)通訊員的重要性

企業(yè)要想獲得更全面的發(fā)展，不光要做好企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營，也要做好企業(yè)的宣傳工作，做好企業(yè)的宣傳工作不僅僅是一種政策的宣傳行為，更成為一種企業(yè)的經(jīng)營管理行為，它所開發(fā)和創(chuàng)造的無形資產(chǎn)，成為企業(yè)寶貴的財富。而通訊員作為企業(yè)宣傳工作中必不可少的一環(huán)，承擔著重要的職責。

1、通訊員是企業(yè)信息的傳遞者

通訊員對企業(yè)信息的匯報，無疑會促進與外部信息交流的暢通。企業(yè)領的決策、指令需要通訊員加以宣傳解釋，以便執(zhí)行層更加迅速準確地貫徹落實；執(zhí)行層的反饋、一些創(chuàng)新的思路、好的經(jīng)驗也需要通訊員及時傳遞，并保持企業(yè)內(nèi)部信息的暢通。

2、通訊員是企業(yè)形象的塑造者

良好的企業(yè)形象是由外形，內(nèi)質(zhì)兩方面構(gòu)成的。

企業(yè)的外形是人們看得見的硬件，如現(xiàn)在化得辦公樓、良好的工作場所、鮮明的企業(yè) 標識等。

內(nèi)質(zhì)則體現(xiàn)在企業(yè)的規(guī)范的業(yè)務流程、完善的管理制度、良好的激勵機制、優(yōu)秀的經(jīng)營業(yè)績、先進的企業(yè)文化、和諧的工作氛圍及員工良好的精神風貌等方面。樹立企業(yè)的形象，不僅是展現(xiàn)企業(yè)外在的光艷，更重要的是展示企業(yè)內(nèi)在的鮮活。要展現(xiàn)這些內(nèi)質(zhì)，就離不開通訊員與各媒體的合作，通過新聞和文藝作品宣傳企業(yè)亮點、展示企業(yè)風貌，逐漸在社會公眾面前樹立企業(yè)形象。

3、通訊員是企業(yè)文化的傳播者

現(xiàn)在企業(yè)的競爭已經(jīng)從產(chǎn)品、技術(shù)的競爭轉(zhuǎn)向人才和文化的競爭。而一個好的企業(yè)文化是吸引和留住人才的關(guān)鍵因素。如何將企業(yè)文化的理念、精髓和內(nèi)容導入員工的頭腦中，宣傳引導至關(guān)重要。通訊員在日常的投稿中，接受企業(yè)文化的熏陶，逐漸認同企業(yè)文化，并通過自己的新聞稿件進一步傳播，營造有利于企業(yè)文化培育滋長的氛圍，促進企業(yè)文化的成熟。

二、如何真正做好企業(yè)通訊員

首先，通訊員要熱愛企業(yè)宣傳報道工作，熱愛能煥發(fā)激情，催生寫作動力，對公司日新月異的變化和不斷涌現(xiàn)的新人新事進行傳播；做好企業(yè)文化宣傳，必須依據(jù)企業(yè)的發(fā)展和中心工作來宣傳，達到對外塑形象、提升品位的目的，對內(nèi)傳信息、樹標榜，起到輿論導向作用。

然后，要多學、多練、多思考。不斷地學習積累、更新知識和總結(jié)提高，廣讀博取，融會貫通；堅持經(jīng)常寫，看書時，記讀書筆記；工作中，寫好日記；開會時，寫會議紀要；事情完了，寫工作總結(jié)，學寫各種體裁的文章，熟能生巧，寫得多了，自然能摸索出一些要領，文章也就越寫越活了。文章寫好后，要從標題、文章布局、材料取舍、內(nèi)容和觀點上細細思考，并與同一類型的報道文章作比較借鑒，取人之長，補己之短。通訊稿一定要有新意，有自己的亮點，具有獨到之處才能吸引住人。我們在工作中對人物、事跡、經(jīng)驗、社會和行業(yè)敏感問題，要處處留心，積累素材，捕捉線索，慢工出細活，精細出佳作，寫作要一氣呵成，以求成章。改時要從容地修改，多讀多改，經(jīng)過反復推敲才能成為好文章。通過精細耕耘，力求做到巧思索、妙布局，標題要貼切、生動，材料取舍要合理，用詞要靈活、準確、新穎。

最后，要尊重新聞的事實，以事實說話，學會衡量新聞的價值。作為企業(yè)通訊員一定要有責任意識，認清自己的身份與工作職責，對企業(yè)的發(fā)展進行宣傳。

第二篇：怎樣做好一名通訊員

怎樣做好一名通訊員

怎樣做好一名通訊員，本文狹義上講是怎樣做好企業(yè)集團報紙通訊員。一個企業(yè)集團報紙，其稿件大部分是來源于集團各企業(yè)和部分基層通訊員。就所屬企業(yè)的通訊員而言，面臨三種狀況：一是大部分通訊員都是兼職，他們主要精力是完成好自己的本職工作，寫稿子都是利用業(yè)余時間。二是年輕人居多，都是些近年來從各院校畢業(yè)的學生，沒有寫作經(jīng)驗。三是文化層次不是很高，一般都是中等學校畢業(yè)生，對新聞寫作能力把握不足，從而導致企業(yè)及通訊員對宣傳工作不是很得力。

然而，隨著社會的快速發(fā)展，各種媒體的廣泛傳播，一個企業(yè)，一個單位，一個部門，對宣傳報道工作重視程度愈來愈強。如何通過宣傳報道達到內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象之目的？如何通過自己手中的筆宣傳企業(yè)的新風貌、新技術(shù)、新成果？如何使通訊員盡快掌握新聞寫作技巧，提高駕馭新聞的能力，搞好新聞報道工作？為通號報提供有特色、有份量的好新聞，筆者就自己的經(jīng)歷，有以下幾個方面的建議，僅供通訊員們參考。

一、打好自己的文化基礎，把文學寫作的愛好轉(zhuǎn)變?yōu)樾侣劮矫娴膶懽鳌?/p>

我們從上學就開始學習語文課程，語法、修辭包括標點符號都是寫文章的基礎。我們很多通訊員都基本掌握了這些東西。但有部分人這方面還有欠缺，文章不通、不順，結(jié)構(gòu)搭配不合理等，這些還需要花費很大的力氣加以苦練。另一方面，有些基礎好點的通訊員他們的處女作大部分都是從寫文藝稿子開始的，基本上沒有涉獵到新聞寫作。他們寫詩歌，寫散文，寫人生感悟，還有的寫回憶性文章等，“學生味”十足。因為沒有太多框框的約束，可“信馬由韁”，也比較容易發(fā)表。很多單位的領導就認為這個人“能寫”，可培養(yǎng)任用。殊不知，真的讓他把本單位本部門人和事，用新聞的形式報出去，就很難了。首先說他不會寫，即使寫出來也是個“四不像”。這樣就造成了一種“假”像，也感到很惆悵：怎么就培養(yǎng)不出來一個能管用的通訊員呢？其實結(jié)癥所在，就是那所謂的通訊員還沒有了解和掌握新聞寫作業(yè)務。那么，怎樣才能把文學寫作轉(zhuǎn)為新聞寫作呢？筆者有以下三點提議：

（一）、要研究新聞。目前，關(guān)于什么是新聞的定義有170多種。如陸定一的“新聞就是新近發(fā)生的事實報道”，范長江的“新聞就是廣大群眾欲知、應知的重要事實”，博加特的“狗咬人不是新聞，人咬狗是新聞”。這些暫不去深究她。換而言之，我們大家每天最直接的看報紙，看電視，聽廣播，上網(wǎng)絡，大部分都是新聞內(nèi)容。首先建議，每天晚上中央電視臺新聞聯(lián)播必須要看，其次，所能接觸的報紙一版一定要看。這些都是大量的新聞，都是新近發(fā)生的事實，都是用最快的速度轉(zhuǎn)給受眾的。了解了這些，就知道什么是新聞了。我們身邊雖然沒有什么大的新聞，但身邊的人所處理的事，每天都有變化，在變化中務必會發(fā)生新聞。我們通訊員研究的就是這方面的新聞。

（二）、要學習新聞寫作。新聞行業(yè)是一個系統(tǒng)的學科領域，專業(yè)性比較強。初學乍練者暫用不著太深究她。筆者傾向能初步掌握消息、通訊、新聞故事等幾個體裁的寫作即可。這方面的工具書新華書店都可以買到。如時統(tǒng)宇的《消息寫作》，丁柏銓的《通訊寫作》和彭朝丞的《新聞標題制作》。這樣從最基本的學習開始，了解了新聞的內(nèi)涵，明白了她的要素，掌握了她的屬性，基本功逐漸就夯實了。再者，要拜有這方面經(jīng)驗的老通訊員為師，寫出稿子請他們指點。只要有虛心的態(tài)度、誠懇地請教，一定能得到他們的幫助。另外，有機會要參加這方面的培訓班，多吸收新聞寫作知識，一定會有更大的收益。

（三）、要多練筆多寫稿。俗話說熟能生巧，而這個“巧”，就是多寫、多練。沒事時就要拿起筆，從各個角度寫同一件事，看看哪個更適合你所寫的內(nèi)容更貼切，更能表達你所要表達的事實。而后把素材打散了，再集中、再提煉，直至達到自己較為滿意為止。還有一點就是不怕寫“失敗”稿件。自己認為稿子寫得很好了，但到領導審查時或到報社編輯手中給 1 “斃”了，都不要氣餒，不能影響自己的情緒和積極性。失敗了從頭再來，只有多摔打、多磨煉，才能有助于提高自己。要牢記 “有志者事竟成”的道理。

二、怎樣發(fā)現(xiàn)新聞、挖掘新聞、寫好新聞。曾任新華社總編南振中指出：“一個優(yōu)秀的新聞記者除了睡眠，隨時隨地都在留心各種各樣的事情，隨時隨地都在發(fā)現(xiàn)新聞線索和新聞素材”。我們通訊員不可能具備這種撲捉新聞能力的本領，但在這個弱項方面，又是我們的優(yōu)勢所在。原因就是我們要報道的事情就發(fā)生在自己身邊。我們的通訊員大部分時間同工友們在一起，特別是施工單位的通訊員，常年在外流動，他們與弟兄們相處的時間比家里人都長，知道置身于這個集體中的事情可謂“了如指掌”。這里面天天有新聞，人人有新聞，只不過你沒有注意和掌握罷了。

那么，怎樣才能發(fā)現(xiàn)新聞、挖掘新聞、寫好新聞呢？筆者建議要做到“五勤”：

（一）、嘴勤。就是多說話，多了解，多溝通。很多新聞素材往往是在不經(jīng)意的說話中得到的。舉個小例子：筆者單位有個叫史世龍的通訊員，05年在內(nèi)蒙搞通信施工，有一天晚上，幾個人躺在床上閑聊，都說晚飯的羊肉做的非常好吃，而且出自從來沒有做過飯的于明亮之手。原來他們這幾天沒有炊事員，大家輪流做飯。于明亮買來了上等羊肉，但不知從何下手。他就往天津家中打電話，請教妻子幫忙。妻子每幾分鐘就給他打電話，進行遠程遙控指導。史世龍了解事情前前后后經(jīng)過，寫了篇《電話指揮燉羊肉》的現(xiàn)場新聞故事，很快被報社采用了。這么好的素材，就在嘮嗑中得到了。而后他又寫了《御寒餃子》、《老吳和他的MP3》等稿件。都是在閑聊天中得到的信息。

（二）、腦勤。遇到事情要多分析，多問幾個為什么。正如19世紀世界著名科學家巴斯德所說那樣：“在觀察的領域里，機遇只偏愛那些有準備的頭腦”。實踐證明，腦勤方能眼尖，心明才能眼亮，只有在頭腦中反復思考、渴望求知的事物，一旦出現(xiàn)時，才能及時辨別和捕捉它。否則，遇事不動腦，不多問幾個為什么，有些重大新聞就會被漏掉。例如，美國著名記者泰勒在剛當記者時，某日，總編交給他一個任務，采寫美國一著名女歌星的演出報道。泰勒準時來到演出地點，以為劇場門口會人山人海，然而卻空空如也。他再一看，劇場門邊掛了一塊牌子，上寫“因故停演”幾個字，他想，既然演出已經(jīng)取消，我這采訪演出報道的任務也自然取消，于是，他未經(jīng)請示便回家睡起了大覺。半夜里，急促的電話鈴聲將他鬧醒，總編在怒氣沖沖訓斥：“因為你的失誤，使得我們的報紙今天銷路大跌，而其他報紙都在頭版顯著位置刊登了這個女星自殺的消息。”看看，沒有動腦子去想一想“為什么”，就造成了這么大的一個漏報。我們在日常中遇到的新聞素材，要通過表面看本質(zhì)，多問幾個為什么，刨根問底可能會發(fā)現(xiàn)更大的新聞。

（三）、眼勤。眼勤就是要多看，“智慧源于心胸，心胸源于眼界”，“百聞不如一見”。只有多看才能有所發(fā)現(xiàn)，才能發(fā)現(xiàn)不同的現(xiàn)象，不同的現(xiàn)象可能就是新聞。筆者在新疆施工時，有一天早晨排隊買飯時，發(fā)現(xiàn)一個班組的人員全部剃了光頭，感到很奇怪。他們?yōu)槭裁磿@樣做呢？后來經(jīng)過深入了解才知道。原來頭天晚上開了個班務會，分析該班組所承擔的施工任務非常繁重，大家紛紛表示，工程不完不回家。（等工程完工后，頭發(fā)也能長出來了，家里人看不到自己的“和尚像”，這是其一。第二這里的風沙特大，每天頭發(fā)里全是沙子，剃了頭便于洗漱）工長朱寶林這幾年來一碰上硬仗個人就削發(fā)為誓，這回他動員了全班，可見他們對完成工程的決心。我寫了《光頭“司令”的風采》稿子，展示了朱寶林和他手下弟兄們顧全大局、向困難宣戰(zhàn)的大無畏精神和勢不可擋勇氣。幾家報子都很快采用了。所以說，多看、多接觸日常中活生生的新聞事件，為這些人或事所感動，從而激發(fā)起報道熱情。

（四）腿勤。“新聞是跑出來的”，這是從事新聞報道人員的共識。早在20世紀80年代初期，國際新聞界就把現(xiàn)場觀察作為采訪活動的主要手段與形式加以強調(diào)。日本等國家的許多新聞學者都指出：現(xiàn)今的國際新聞界已到了現(xiàn)場形容者時代。美國一學者指出：如果你想當一流記者，你就必須到現(xiàn)場去。其實我們絕大多數(shù)通訊員就置身于第一現(xiàn)場，他們每天經(jīng) 2 歷的都是新聞事件的全過程，只要留心觀察就有新聞可寫。筆者有這樣一個經(jīng)歷：1992年天津工程公司購買了6輛鴻雁牌箱式儀表車，配發(fā)各工程段，職工們看到車非常高興。這個樣式的車能載人又能拉簡單的工程用料，工人們坐上它跑區(qū)間干活，不怕風吹雨林，既干凈又舒服。結(jié)束了工程隊多少年來到野外施工乘坐大篷車，晴天一身灰土，雨天全身被淋透的歷史。筆者特意跑到現(xiàn)場看工人們圍著汽車手舞足蹈的歡樂場面，而后又到公司設備科和有關(guān)領導進行采訪，很快寫出了《喜迎鴻雁入隊來》新聞稿件。此稿被人民鐵道報收進好新聞書籍并獲得當年全國行業(yè)好新聞獎。

（五）、筆勤。顯而易見，筆勤就是要多寫、多練。不能耽擱，不能偷懶。這一點分兩個層次說明。

第一，當采訪完成后，應趁著對采訪過程還有清楚的記憶，盡快整理好采訪記錄。盡管已經(jīng)進行了現(xiàn)場筆錄，但由于采訪時的緊迫性，書寫比較潦草、混亂，往往是對關(guān)鍵詞句的簡單記錄，時間一長，恐怕有些字句連自己也難以辨認。美國記者羅伯特·本利奇有一次在采訪后才整理筆記，結(jié)果，竟覺得簡直像是看上古的楔形文字。他試圖耐著性子，努力辨認，破譯了幾次后，終于甩手不干了。事后，他為此專門寫了一則小品文，自嘲如何無法看懂自己的筆記。“應該迅速整理筆記，不要等筆下的飛龍走蛇變成沒有意義的死龍僵蛇”，“沒有絕對不忘的東西。要趁早動筆，把精湛、細致的采訪素材寫在紙上進而變成文章，越快越好。”中外記者的這些論述，皆可謂是寶貴的經(jīng)驗之談。

第二，要多寫，不要怕反復修改，不要怕被斃稿。中外多少大作家、大文豪，起步時都是在點滴積累，也都被廢了很多稿件、文章。但他們不氣餒、不放棄，直至成功。筆者建言，做為一名通訊員要筆不離手，有時間就寫些東西，做為積累。這次此稿子用不上，將來這些素材肯定有用場。長時間堆積，你就會豐富自己、提高自己。寫得多了筆下自然生“花”，自然就會有豐厚的收獲。

以上的“五勤”做好了，你就會發(fā)現(xiàn)、挖掘、掌握新聞了。下面再說說怎樣寫好新聞。筆者認為，寫好新聞要注意把握以下五點事實：

（一）、真實的、最重要的、有政治和經(jīng)濟價值的事實。

（二）、最新鮮的、昨天或者今天發(fā)生的事情，不是陳舊的事實。

（三）、最有代表性、具有典型意義的事實。

（四）、最精煉的，從許多同類現(xiàn)象中提煉出來的，本質(zhì)的而不是表面的事實。

（五）、富有形象的、生動有趣的為讀者所喜聞樂見的事實。

這就是要求實事求是，不虛夸、不杜撰、不捏造，因為事實就是新聞的生命。

那么，如何才能做到這幾點呢？一是要多學習實事政治，多了解、掌握國家的方針、政策和法律、法規(guī)。要清楚上級及本單位當前的主要工作目標，悉心觀察身邊的人和事，做到有的放矢，避免假、大、空。

二是多看一些新聞業(yè)務指導方面的書籍。筆者推薦以下幾本書（文章）：胡喬木的《人人要學會寫新聞》、艾青的《新聞寫作方法論》、董廣安的《現(xiàn)代新聞寫作教程》及麥爾文·曼切爾的《新聞報道與寫作》等。與此同時，還要多涉獵更多的各門類的知識，廣泛吸取多方面的營養(yǎng)，使自己腦袋里不空，取之不盡，用之不竭。

三是多積累。“不積小流，無以成江海”形象地說明了積累的道理。著名文史專家廖沫沙同志對資料積累曾作過生動的比喻：“這就像農(nóng)民撿糞一樣，農(nóng)民出門，總隨手帶個糞筐，見糞就撿，成為習慣，專門出門撿糞，倒不一定撿很多，一養(yǎng)成習慣，自然就積少成多。積累知識就得有農(nóng)民撿糞的勁頭。”例如：1956年，著名女記者金風被調(diào)到《人民日報》國際部當編輯，這對于她來說，業(yè)務上是一個全新的領域。為了在國際新聞寫作、編輯方面闖出一條新路，金風日夜抓緊閱讀蘇聯(lián)著名作家愛倫堡和薩斯拉夫斯基的政治通訊、國際小品和隨筆，大量閱讀美國著名政治家李普曼的作品。同時，她著力收集、研究美國總統(tǒng)和英國首相等人 3 的言論及各類資料。據(jù)此，在日后的英法出兵埃及失敗之機，她一連寫了十多篇風格獨特的國際隨筆和小品。以至她后來調(diào)到河北省當?shù)胤接浾邥r，當時的河北省第一書記林鐵見到她時問到：“你那些國際小品是在英國寫的吧！”其實，金風沒有到過英國，只不過收集、積累的豐富資料幫了她的忙。

我們的通訊員必須要有積累的習慣，在平時的看書、學習和社會接觸中，在自己的工作崗位上，要留心各種對自己寫作有幫助的資料和情況，并養(yǎng)成隨手摘錄的習慣。在這個基礎上，逐步建立起自己的“小倉庫”，待到要用時，可隨時從中選取。

在掌握寫好稿件的各種技能外，針對通號報的特點，同時還要具備把握三個方面的能力： 一是要研究通號報。她是一種行業(yè)報紙，覆蓋集團公司各單位及全路電務系統(tǒng)，專業(yè)性比較強。不同于政府機關(guān)報和都市類報。她的內(nèi)容比較集中、精煉、樸實。“通號報1987年創(chuàng)刊，20多年來，她緊緊圍繞通號集團公司的中心工作，本著‘堅持黨性，實事求是，傳播信息，搞好服務’的創(chuàng)刊宗旨，積極為推進電務行業(yè)及通號集團的技術(shù)進步和管理現(xiàn)代化服務。”只有很好地了解了她，才能有的放矢。

二是“認識”各版面的功能。一版主要刊發(fā)鐵路行業(yè)和集團公司以及下屬各企業(yè)重要新聞。基層通訊員一般涉及的不是太多。二版“綜合新聞”，三版“科技與市場”，四版“文化生活”是通訊員們主攻目標，也是大家的用“才”之地。

三是大家一定要切記――報紙跟著形勢走――通訊員要跟著報紙走，導向的作用不能忽視。通號報每星期只出一期，新聞往往就會變成“舊聞”，通訊員就要隨機改變策略，發(fā)稿前，再看一看你的報道是否還有最新的點，也就是說還能不能產(chǎn)生新的由頭。這樣稿件的“成活率”就會較高了。

再者，通訊員寫稿一定要跟上“大氣候”――國家當前所號召、提倡的；了解“中氣候”――集團公司的布署、要求；掌握“小氣候”――本企業(yè)的中心工作、突出的重點。結(jié)合了這三點，稿件就好上了。

在此舉個例子：07年5月下旬，天津公司在內(nèi)蒙錫林浩特大草原搞通信施工，人工挖溝肯定會破壞草原植被，承擔作業(yè)的第一項目部從東北地區(qū)租來一套先進的機械設備。開溝、敷纜、回填三道工序為一體，基本上保護了大自然的原生態(tài)。贏得了牧區(qū)百姓的好評。王東寶抓住了這個事實，很快寫了《愛一方熱土 還一片綠茵》――通號天津工程分公司草原施工珍惜環(huán)境受到牧民歡迎的消息稿件，立即在通號報6月1日頭版頭條登出。這篇稿好就好在她與國家提倡的環(huán)境保護掛上了鉤，好就好在她增強了民族兄弟之間的感情，好就好在她表明了施工單位的文明之舉。后來他寫的《天津公司奎北項目部加強檢修防凍害》和《通號天津公司奎北項目部建設反恐兩手抓》兩篇消息稿件，都跟上了國家的大氣候。這樣的稿件在通號報肯定受青睞。

三、寫稿子要鮮、活、快。

所謂鮮就是新。剛發(fā)生的事情一定要抓住。就像我們到菜市場買菜一樣，挑新上市的菜，最好是帶露水珠的。又好像買魚，一定要活的。這樣烹調(diào)起來肯定與蔫的菜、死的魚味道不一樣。寫稿件是同樣的道理。通訊員一定要把最新的新聞事件提供給報社，讓讀者看最新的內(nèi)容，這樣受眾群體才能感到“有滋、有味、有口感”。

所謂活，就是不呆板。運用所學到的寫作技巧，把事件寫活了，使讀者“身臨其境”。特別是寫通訊和現(xiàn)場新聞故事，一定要把握住：事件要場面化――場面要人物化――人物要矛盾化――矛盾要細節(jié)化。就像我們看電影、電視劇，有大廣角又要有局部特寫，既波瀾壯闊、活靈活現(xiàn)又細致入微、精心雕刻。又好像是聽相聲，要有笑料，如果觀眾、聽眾不樂，那就是失敗了。寫文章也是一樣，沒有起伏，不活躍，不吸引人也就是不成功了。

所謂快，就是立即。發(fā)現(xiàn)新聞要馬上動筆。特別是實效性強、突發(fā)事件，要有“一分鐘都不能耽擱的思想”這樣才能制勝。另外，快還有一個小竅門，就是“預制”新聞。所在單 4 位要發(fā)生的新聞，比如，工廠、工程段近日要研究成一種新產(chǎn)品、工程項目要開通等，事先都知道，可以把素材收集起來，擬好稿件。一旦形成事實，迅速查對、核實，確認無誤后，立即發(fā)出。

四、新聞稿件標題的制作

在這些年與很多通訊員們交流中，在給通訊員改稿中發(fā)現(xiàn)新聞稿件的標題制作是個很大的問題。很多通訊員不會擬標題，提煉不出來新聞的核心，定不到“點”上，這樣一來往往稿件就沒有了生命力。“能制作出漂亮的標題，文章就成功了一半”，所以說通訊員一定要注重標題的制作。筆者多年來從事新聞報道工作，有些粗淺的體會在這里提示一下，有助于大家在今后的實踐中參考。

要注意，新聞標題的制作需遵循一些最基本的原則，那就是：準確、具體、鮮明和生動。

（一）準確。標題要忠實于新聞內(nèi)容，準確表達新聞內(nèi)容，做到“題文一致”。這是制作標題的最基本的要求。

1、概括事實要準確。有些新聞標題概括不準確，究其原因，就是作者不細心，或者作風浮夸，故作驚人之舉，或者草率敷衍，等編輯修改。不論出于何種原因，均應引以為戒。例如，某報新聞標題是《哈爾濱為獨聯(lián)體國家培訓企業(yè)干部》，但新聞內(nèi)容是：哈爾濱與莫斯科有關(guān)部門簽訂協(xié)議，每年將互派二十余位企業(yè)界人士去對方接受培訓，互相學習，為期五年。標題只強調(diào)了一個方面，使讀者產(chǎn)生錯覺。

2、觀點、語言要準確。標題要用準確的語言體現(xiàn)新聞中的觀點，而不能隨意發(fā)揮。例如，《中共湘鄉(xiāng)縣委認真落實黨的政策 努力減輕農(nóng)民不合理負擔》，這個標題就有問題。“減輕農(nóng)民負擔”才符合黨的政策；而對于“不合理負擔”，那就不是“減輕”，而是要取消的問題了。

（二）、具體。新聞標題要具體，要用事實說話，這是新聞標題與其他文章的標題的重要區(qū)別。

新聞標題應少用“一個值得注意的問題”、“兩個發(fā)人深省的事”這類抽象的語句，盡量標出新聞要素，即五個W和一個H：When(何時)、Where(何地)、Who（何人）、What(何事)、Why（何故）、How（如何）。當然，并不是說一個標題必須同時兼?zhèn)渖鲜鲆兀昂稳恕保ɑ騿挝唬┖汀昂问隆笔亲罨尽⒆钪匾摹?/p>

（三）、鮮明。鮮明，包括簡潔明快和態(tài)度分明兩層意思。

1、簡潔明快。一篇新聞稿往往涉及多方面的內(nèi)容，通訊員要善于從中提取最新鮮、最重要的部分，并用簡潔明快的語言予以提示，令讀者一目了然。冗長的標題，會淹沒新聞中的精華，削弱讀者的注意力。

2、態(tài)度分明。對于新聞事實，總會面臨著三種態(tài)度的選擇：肯定、否定、中立。在絕大多數(shù)情況下，事實的性質(zhì)是清楚的，通訊員贊成什么，反對什么；表揚什么，批評什么；同情什么，非議什么，應該體現(xiàn)在標題上，褒貶分明，毫不含糊。

（四）、生動。新聞標題要努力做到具體形象、生動活潑、瑯瑯上口，讓讀者一看就產(chǎn)生興趣，引起閱讀正文的欲望。

要使標題生動，可采取各種修辭手法，如對仗、比喻、借代、回文、疊字、雙關(guān)、巧合，運用俗語、諺語和古典詩詞等。

以上所述制作標題的準確、具體、鮮明、生動四要領，是制作標題的總體要求，關(guān)鍵是理論與實踐相結(jié)合，要多看、多練。上面已提過彭朝丞的《新聞標題制作》一書，通訊員看后肯定會有幫助的。

五、稿件的命中率問題

很多通訊員最苦惱的就是辛辛苦苦、點燈熬油寫了篇稿子，發(fā)出后卻石沉大海。一次、兩次、更多次，都是這個結(jié)果，很多人就泄了氣。不知何因，無所從適，影響了寫稿的積極性。那么，怎樣才能提高投稿的命中率呢？首先，要判斷和檢驗你的新聞稿是否注意到了五 5 個“是否”：

（一）、是否具有實效性。新聞貴在新，講究實效。剛剛發(fā)生的事、今天發(fā)生的事、昨天發(fā)生的事、前天發(fā)生的事，其報道價值依次遞減。

（二）、是否是事實。真實是新聞的生命，必須是確有其事，并進行核實，準確無誤，才能報道。

（三）、是否具有變動性。即使是事實，但事實是一種司空見慣的重復性動作，也不值得報道。

（四）、是否有新意。即使事實有實效性、變動性，但是如果沒有新意，也不值得報道。新聞之“新”，不僅要求時新，而且要求內(nèi)容也新。

（五）、是否符合所在媒體傳播定位與傳播風格的需要。

以上五個是否，是對整個媒體發(fā)稿要求。我們通訊員立足的是通號報。前邊說過，通號報是行業(yè)報，她的定位和風格不同于大媒體和地方報。要認真研究她的報道思路、方向和內(nèi)容。

其次，要糾正自己的寫作“慣用手法”。調(diào)整一下思路，換個角度嘗試。“橫看成嶺側(cè)成峰，遠近高低各不同”反復觀察，認真琢磨，試著捉筆，肯定會有新的收獲。

再次，經(jīng)常看看范文，研究成功者的秘訣。同時與本單位、本部門有這方面特長的同事共同探討，虛心求教，不恥下問，也是一個不錯的途徑。

順便再說一說關(guān)于基層領導和各種會議報道問題。我們很多通訊員本單位領導參加了某項活動或召開了什么會議馬上就投稿，命中率很低，有時也只能被編輯編為統(tǒng)稿。追究其因就是事件本身還構(gòu)不上什么“新聞”。基層領導在本單位檢查、指導工作很平常，很本分，在本單位可能是很新鮮，很新聞，但升了一格再橫向比就不是新聞了。因為事件的本身不具備指導意義，沒有擴展價值，這種領導活動只能在本單位“平行”宣傳，起到應該知道的人清楚就可以了，若要向高處走，讓無關(guān)緊要人知道稀疏松平常的事就勉為其難了。如果領導參加的活動、參與的事件在本行業(yè)、本系統(tǒng)甚至在省部級乃至全國都具有影響，那就要大寫、特書了，不但在通號報發(fā)表，還要在省部級、中央級媒體發(fā)表，把新聞做足，那就另當別論了。所以說通訊員不能成“井底之蛙”，不能只顧及眼前、身邊的事，要知道井外有天、天外還有天，一定要把握好新聞的層次關(guān)系，不能把小新聞當大新聞處理，要把你見到的事件衡量一下，“有多大的布，做多大的衣”。

關(guān)于會議報道是個很費腦筋的事情，有的通訊員把他搞混淆了。他們把基層會議報道寫成了“中央式”報道。國家每年召開的幾次重要會議和組織的一些重要活動，人民日報等大家媒體要組織報道，那是從上而下具有指導意義的新聞報道，而企業(yè)召開的會議一般都是貫徹上級的政策、精神的一種具體部署，報道的是執(zhí)行上級指示過程中所閃現(xiàn)的亮點，是從下至上的反饋，應該說是截然不同的兩種概念。通訊員若學央式口吻和筆調(diào)進行報道，那可就謬之千里了。還有很多通訊員把寫會議報道干脆變成了本單位領導向上級部門表態(tài)的行文，把會議報道往往寫成“作文式”的幾大塊，很程序化，這樣的稿件只能算是一個工作匯報，其根本構(gòu)不上什么新聞，編輯也很難處理。所以，做基層通訊員搞報道必須跳出會議框子，潛下心來找會議中的新聞點，從小往大看，從下往上看，看看哪件事與眾不同，具有反饋價值，只有研究突出的事例，只有升華所報道內(nèi)容，切實抓住新聞要點，重點突破，帶動全文，這樣就能把會議報道寫活了。這才是我們通訊員所立足和追求會議報道的可行之徑。

另外，要多于通號報老師溝通，傾聽他們的意見和指導，往往會頓開茅塞、豁然開朗，你的寫作會大有長進。

六、困擾通訊員的幾個問題

集團公司所屬企業(yè)的通訊員，絕大多數(shù)都是業(yè)余時間寫稿。白天要完成好他們的本職工作，只能利用晚上業(yè)余時間加班加點。往往造成精力不足和身心上的疲憊。如何改善這種“兼 6 職”狀況呢？筆者認為從以下幾個方面引起注意：

一是領導是否能給他們一定時間的問題。沒有時間寫稿，通訊員真的有些顧不過來。有件事給我的印象很深，現(xiàn)在回想起來還有些過意不去，真的有些對不起這位通訊員了。2006年4月，新疆地區(qū)發(fā)生特大沙塵暴，鐵路和列車都造成了很大程度上的損壞。當時天津公司有一個項目部正好在此地搞信號工程施工。他們面對沙塵暴頑強拼搏，保護設備，恢復生產(chǎn)。配合國家和鐵道部的整體形勢，作出了較大貢獻。這是一個非常重要的稿子急需發(fā)出，但我們打電話與項目部領導溝通，都是以工作忙為由婉言謝絕。我們只好找當時在場的通訊員，得知他也兩天兩夜沒有休息了，而且還患了感冒。我們的意思是不論遇到多大困難也要把稿子寫出來。結(jié)果他利用第三天深夜在迷迷糊糊中把稿子寫來了――《迎著沙塵暴出擊》，很快在通號報重要位子上發(fā)表了。編輯老師為通訊員此舉加了編后語，此稿在讀者中產(chǎn)生很大反響。

二是正確對待稿件不過關(guān)問題。這一點對通訊員寫作信心影響很大。很多通訊員初學乍練，還不清楚什么是新聞的時候，寫出的稿子往往是“四不像”，甚至在新聞稿中，很少有“新聞語言”。有一部分通訊員自尊心又很強，特別是學歷較高的人，提出不同意見，他們會感到?jīng)]面子，索性從此就再不寫稿子了。很多單位或多或少都有這種現(xiàn)象。還有一種現(xiàn)象，通訊員寫出的稿子與本單位、本部門領導的要求有差距，被上級“斃”了，他們就感到不舒服，以后再讓他寫稿子，他就很不情愿了。另外，往報社發(fā)了幾篇稿沒有被采用，不在自己身上找原因，而是埋怨編輯老師。這些都是通訊員自身的心理問題。不及時、妥善地處理這些問題，勢必導致以后的心里障礙，影響自己的成長。

三是要沖破諷刺關(guān)。在很多單位一個人在報子上發(fā)表了“豆腐塊”，特別是在單位一直沒有名氣的人寫出稿件，往往會碰到另類的眼神。不友好地喊“秀才”、“小報記者”，甚至還有的給起難聽的綽號。個別通訊員自尊心受到傷害。有的通訊員很脆弱，過不了這個關(guān)，在郁悶中，再懶得動筆了。

其實，以上三個方面，有的是領導問題，有的是通訊員自身問題。只要勤溝通、勤協(xié)調(diào)，很快就會得到解決。

另外，還有一種現(xiàn)象，特別是在工程單位更為普遍，就是領導和通訊員都有的一個共性：工作忙時沒時間寫，工作閑時沒東西寫。那還要什么時間寫呢？這就需要調(diào)整，需要改善。忙時一定要擠時間寫，這個時候通訊員就要多辛苦，多犧牲自己的休息時間。不付出過多的勞動，哪有成功的喜悅？歸根到底就是領導和通訊員是否對宣傳報道工作重視不重視的問題。

七、通訊員要注意的幾個問題

通訊員寫稿出現(xiàn)不足和錯誤在所難免，在學習寫新聞業(yè)務開始就要加以重視，不要走彎路，或者造成不必要的麻煩及不良影響。筆者提醒通訊員在以下幾個方面加以注意：

（一）、標點符號是否混用。國家語言和新聞出版署修訂發(fā)布的《標點符號用法》規(guī)定有16標點符號，再加上斜線號、隱諱號、虛缺號等其他幾種也不過20來種。但是稿件中標點差錯率非常高，影響受眾對內(nèi)容的正確理解。比如逗號泛用、亂用頓號、書名號與引號混淆不清等。

（二）、時間、數(shù)字是否清楚。寫稿件往往涉及到時間與數(shù)字，一定要把他標準確了，特別是數(shù)字，一個小數(shù)點都不能差。

（三）、簡稱是否通用。稿件中的簡稱使用要眾所周知，全國通用的比較好，否則讀者不易看懂。因此，稿件中所有簡稱都應用定型了的、人們熟悉的。否則，勢必造成傳播障礙。

（四）、地名、人名是否準確。除極少數(shù)大家耳熟能詳?shù)牡孛⑷嗣梢灾苯映霈F(xiàn)在稿件中外，一般第一次出現(xiàn)的地名都要詳細著名其所屬的省市、縣區(qū)等。人的名字也一定要寫正確、寫全，另外，還要注意職務的核對。

（五）、產(chǎn)品的名稱、技術(shù)術(shù)語是否恰當。這兩點要恰如其分地介紹，不能用縮寫、簡寫，7 特別是涉及到外文，更要認真核對。

與此同時，通訊員發(fā)稿時還要進行四個方面的檢查：

（一）、檢查用字。一字之差，概念就會完全不同。發(fā)稿時檢查用字，主要是檢查稿件中有無錯別字，錯別字大多是同音字或形似字，而這些錯別字常會造成重大錯誤。

（二）、檢查語法。語法主要是看話說得對不對、通不通。現(xiàn)代漢語中的遣詞造句，詞語之間的搭配關(guān)系是有規(guī)律的，搭配得當，句子就通順明白，搭配不當，就會出現(xiàn)“拉郎配”現(xiàn)象，使詞與詞之間的關(guān)系不和諧。

（三）、檢查邏輯。要看稿件中是否寫得條理清晰，前后順暢，沒有矛盾，合乎邏輯。例如，有一篇報道中有這么一句話：“美國洛杉磯招聘了一些改過自新的罪犯警察，對維護當?shù)厣鐣伟财鸬搅溯^好的作用。”改過自新已經(jīng)表明重新做人，再稱之為“罪犯”就自相矛盾了。改為“改過自新者”就沒有問題了。

（四）、檢查修辭。運用修辭手法是為了把文章寫得生動、形象，更吸引人，通訊員寫稿時如果過分追求詞藻華麗以增添文采反而會造成表述含混甚至不準確。例如，動不動就用“著名的”、“偉大的”、“最”、“很”等詞語，虛泛夸張，失去了新聞語言表述要準確的特征。

注意到了以上五個“是否”四個“檢查”，通訊員寫稿同時還要注意到：一是保守秘密。《中華人民共和國保守國家秘密法》規(guī)定，信息載體要遵守有關(guān)規(guī)定，不得泄漏國家機密。同時還要注意到本企業(yè)、本單位、本部門的商業(yè)、技術(shù)、文件等秘密。二是要誠實，不虛夸，不能憑空杜撰假新聞，不能望風撲影寫新聞。三是不能抄襲。無論是新聞稿件和作品稿件，利用一些背景資料無可厚非，但大面積的運用他人的東西就不可以了。四是不能歪曲事實，不能用貶低他人的語言，特別是遇到批評性稿件時不能語言偏激。

筆者非常珍惜這次通過通號報與大家交流的機會，愿意把多年來從事新聞報道工作的經(jīng)歷和體會呈現(xiàn)給大家。但由于是以書面的形式展開，難免會產(chǎn)生 “一言堂”之感，聽不到不同聲音，通訊員如果有不同看法或意見，請不客氣地指出來。

由于本文主要是講“怎樣做好一名通訊員”，重點是引導大家怎樣“做”，文內(nèi)不便涉及到更多的新聞業(yè)務方面的知識。如果通訊員們有興趣，以后咱們在一起探討新聞消息、通訊的寫作和如何拍攝現(xiàn)場新聞照片等問題。

第三篇：做好通訊員工作的心得體會

做好通訊員工作的心得體會

做好通訊員工作的心得體會

工作間隙，看到一朋友的博客里寫到：“誰都想多寫稿，寫好稿，可是，紙上談兵易，真正實踐難啊！而且，日常工作這樣多，忙的都喘不過氣來，如何有時間有精力寫作呢？我天天這么忙，這到底是為誰呢？我很迷惑，誰能告訴我。”當時我特想留言說點什么，但是想到自己的想法也不見的成熟，難免有點站著說話不腰疼之感，出于種種考慮我選擇了沉默。時隔這么久，我仍在不斷的思考、探索——我們在為誰工作？如何才能做好通訊員工作呢？

我認為我們首先是為自己工作，其次才是為單位工作。我們的通訊員，雖然大多都是兼職的義務通訊員，但我們在為單位積極工作的同時，也是在為自己的夢想而拼搏，當你認認真真、勤勤懇懇的工作時，就會不斷提升自己，同時獲得更多的發(fā)展機遇，更好的實現(xiàn)自己的人生價值。所以說，我們努力工作，表面看是為了單位工作，可實際上是為了我們自己，在踏踏實實的工作中，我們不僅學到了寫作技能，增加了人生閱歷，積累了工作經(jīng)驗，也增長了見識、開闊了眼界，結(jié)交了很多的知心朋友，所以說最大的受益者是我們自己。那么如何才能做好通訊員工作呢？ 一是要熱愛通訊員工作，樂在其中。興趣是最好的老師，我們只有熱愛高速這個大家庭，熱愛通訊員工作，切實做到愛崗敬業(yè)，才能寫出好的通訊報道。盡管每個人能力有大小，但只要盡心盡力，堅持不懈，相信一定可以更好的做好宣傳報道工作。

二是要堅定我能行的信念，是當好一名通訊員的前提。基層通訊員一般學的都不是新聞專業(yè)，也很少受到正規(guī)的培訓，往往還都是兼任宣傳工作，對宣傳工作就像“早產(chǎn)兒”般顯得“先天不足”。缺乏新聞敏感性和采寫能力、對業(yè)務不熟悉、對宣傳導向不了解等諸多“缺陷”，常常使通訊員陷入困境，以致喪失信心，結(jié)果是自己打倒自己。所以堅定我能行的信念，堅定做好宣傳工作的信心。

三是要好學勤練，是做好通訊員工作的基礎。“玉不琢，不成器，人不學，不知道”。新聞業(yè)務能力的提升不是一朝一夕的事，需要好學勤練，長期積累，這是做好通訊員工作的基礎。培養(yǎng)采寫新聞的能力，最關(guān)鍵的是要堅持寫作，做到多學、多思、多努力，勤寫、勤練、勤投稿。天天短平快，年年馬拉松是一個優(yōu)秀通訊員的最真實寫照。

四是要善于尋找新聞線索，是做好通訊員工作的保證。在外出采訪練筆機會較少的情況下，我們可以從會議和文件材料、新聞報道中尋找新聞線索，進行新聞寫作，只要堅持不間斷地經(jīng)常寫，就一定能夠熟能生巧。具體點說就是養(yǎng)成勤看每天的高管局網(wǎng)站、交通廳網(wǎng)站、中國高速網(wǎng)、中國公路網(wǎng)，必讀每期河北交通報、中國交通報，中國公路、中國高速公路雜志期刊的習慣，同時還從理論書籍和主流媒體報道中汲取養(yǎng)分，做好讀書筆記，作為自己寫作的資料庫。五是要敬業(yè)奉獻，是做好通訊員工作的動力。新聞工作是一項辛苦的工作，新聞攝影甚至可以說是一個高風險的職業(yè)。凡是好的新聞攝影工作者，一般都摔過自己或者相機。為了找一個更好的拍攝角度，在我第N次狠狠的摔疼了自己后，我終于理解了攝影老師當時所講的“攝影是一件很辛苦的工作”簡直太溫情太含蓄了，那里是“辛苦”二字說的清的，實在點說是一件很危險的事情。所以說一名好的通訊員，必須樹立強烈的責任意識，同時具備愛崗敬業(yè)、勇于奉獻的精神。

六是要吃苦耐勞，是做好通訊員工作的基本要求。“古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅忍不拔之志。”寫稿子是一件“苦差事”，它要通過采訪獲得第一手材料，收集相關(guān)資料，尋找新聞價值，挖掘新聞亮點，最后用準確、生動、形象的語言表達出來。特別是時間短、要求高的通訊稿件，有時真是讓人“心力交瘁”。不少人寫過新聞稿，然而能堅持下來的不多，重要原因，就是吃不了苦，所以吃苦耐勞，是當好通訊員的最基本要求。七是要謙虛謹慎，永不停息。成績只能說明過去，當一個人站在成功的頂峰，不要以此為資本原地踏步、固步自封，只有再接再厲才能取得更大的成功。這就需要我們時刻嚴格要求自己，以勤為本，勤學苦練，任何時候都不能懈怠，盡心盡力的做好通訊員工作。

以上是我個人的一點見解，現(xiàn)拋磚引玉，希望和大家一起交流經(jīng)驗、交流思想，暢談如何做好通訊員工作。

雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭躍！新的一年，預示著新的發(fā)展，新的一年，蘊含著新的動力，新年新氣象，只能用勤奮書寫！

2018,讓我們一起努力，攜手同行！

第四篇：淺談基層通訊員如何做好項目宣傳工作

淺談基層通訊員如何做好項目宣傳工作

隨著科學技術(shù)的進步，新聞媒介日益發(fā)達，宣傳形式多種多樣，如何通過新聞宣傳提高企業(yè)的知名度和影響力，成為了一項任重道遠的課題。誰能深入新聞事件的現(xiàn)場抓“活魚”，誰就能以其報道的高時效性取勝。而通訊員正是遍布于社會各行各業(yè)、各個領域，熟悉本單位和本系統(tǒng)的情況，能夠在第一時間抓到“活魚”的新聞主力軍。

創(chuàng)建項目自身特色文化，對典型品牌工程進行提煉、總結(jié)、宣貫”，由此可見，新聞宣傳是一張對內(nèi)對外的“名片”，它更是一種“生產(chǎn)力”，如何把這種生產(chǎn)力運用到施工現(xiàn)場，轉(zhuǎn)化為完美履約的不竭動力，作為施工企業(yè)項目基層的一名通訊員，我想從以下幾點分享。

一、項目新聞宣傳的要求

1、緊跟集團及公司文化引領的“風向標”

施工現(xiàn)場是項目員工作戰(zhàn)的“主戰(zhàn)場”，很多員工以為只要把現(xiàn)場干好了，其它的都是“紙上談兵”。雖然每位員工都能夠進入集團和公司的平臺，但往往覺得那只是辦公室員工應該做的事情，沒時間也沒必要，一頭扎進現(xiàn)場，一心用在現(xiàn)場。固然，一切工作都應該緊緊圍繞現(xiàn)場，服務于現(xiàn)場，但如果沒有企業(yè)文化“軟”實力的支撐，如同一個人沒有靈魂，注定不能走遠。文化是企業(yè)的靈魂，也是推動項目持續(xù)發(fā)展的動力。要讓員工認知企業(yè)文化，踐行企業(yè)文化，這就要求項目通訊員要有強大的思想性，緊緊跟隨集團及公司文化引領的方向去做新聞宣傳，傳遞影響到每位員工，人人都是企業(yè)文化的“宣傳者”，“踐行者”，做集團及公司的“排頭兵”。

2、精選項目新聞事實，以小見大，集點成面

項目通訊員必須要有一對慧眼，能在紛紜的“活動事件”中精選出最有價值的新聞“眼”，起到對外“窗口”的效應。有價值的事實未必就是大事，有時，一個小小的事實卻能顯示出整個項目的特點。常言說，一滴水能映出太陽的光輝。在新聞宣傳中，我們就是要努力地尋找能夠映出太陽光輝的這一滴水。大的活動事件必然需要報道，通訊員更要有通過一個小小的活動事件做到“以小見大”，集“點”成“面”，充分體現(xiàn)出項目蓬勃的生命力。

3、堅持時新性

所謂“時新性”，分開來講就是“時效”和“新鮮”。時效即活動事件發(fā)生的第一時間，通訊員必須雷厲風行，隨時處于待機狀態(tài)，爭取在第一時間報道出去。新鮮即內(nèi)容新（角度新、主題新）和形式新。通訊員要“跳”出固有的新聞報道模式，敢于突破和創(chuàng)新，要有影響、指導，受眾的思想、態(tài)度、情感和行為，最終把他們的眼球引導到一定的目標上去，從而達到宣傳項目的目的。

二、如何去找新聞素材

俗話說“巧婦難為無米之炊”，做好項目宣傳，必須要有可以宣傳報道的新聞素材，從哪里找素材，找好素材，這是每個通訊員在宣傳陣地作戰(zhàn)的“武器”。

1、從一線施工現(xiàn)場去找

人們常常把生活比喻成人生的一本百科全書，同樣，施工現(xiàn)場也是新聞宣傳的一本“百科全書”，施工現(xiàn)場是新聞素材“出生”、“長大”的地方。第一方混凝土、工程重要節(jié)點、先進技術(shù)管理、員工戰(zhàn)斗在現(xiàn)場一線的先鋒精神、施工過程中攻克的難題、新時代勞務工人的精神面貌、項目如何實現(xiàn)完美履約，擔當社會責任等等，抓住了這些“活魚”，發(fā)現(xiàn)了這些“源頭”，新聞宣傳的“活水”自然會徐徐流來，把抓到的“活魚”供我們“享用”。

2、從項目各類會議、學習以及活動上找

項目上的通訊員，大多都是辦公室的員工在擔任，去現(xiàn)場的次數(shù)相對并不是很多，往往對現(xiàn)場發(fā)生的許多事件其實并不是完全透徹了解。但在項目組織的各類會議、學習以及活動上，我們可以從參會人的口中、培訓講師的講解中，獲知項目部當前工作的重點、難點以及在采取什么管理方法去應對解決、下一階段項目部的重點工作是什么，組織的學習、活動主題的核心是什么、亮點在哪里等等，這些都是新聞訊息，只要我們善于觀察和聆聽，就能捕捉到“新聞眼”，讓我們有“米”做“炊”。

3、從集團及公司文件中去找

項目上的通訊員，對集團及公司的文件并不陌生，很多文件正是由我們在下載、傳閱。但又有多少人去認真學習了文件呢？實際上，集團及公司下發(fā)的每一個文件，包括業(yè)主等外來的各種函件通知，都是在傳達著一些新聞信息。文件內(nèi)容往往就是指導項目怎么去做工作、哪些是重點工作。我們不要僅僅為了“傳閱”文件而“傳閱”，一定要做個有“心”人，充分學習、領悟、“吃透”文件內(nèi)容，抓住文件精髓，結(jié)合項目實際工作，一定可以挖掘出可以宣傳報道的素材。

4、從行業(yè)內(nèi)的報紙、雜志去找

這個就與我們前面提到的“新”相呼應。作為通訊員要深入了解項目發(fā)生的事件活動，但也要跳出那些工程節(jié)點、學習活動等這些“圈圈”，讓自己“走”出去，多看，多學，多積累。通過閱讀建筑行業(yè)內(nèi)的報紙、雜志等，創(chuàng)新思維，開拓視野。往往很多時候，通過閱讀會猛然發(fā)現(xiàn)，原來工作生活中還有那么多的小細節(jié)、小人物可以去寫。“生活中不是缺少美，而是缺少了一雙發(fā)現(xiàn)美的眼睛”，閱讀建筑業(yè)報刊雜志，如同大海中的一朵朵浪花，它們也總能激起你思想上的“火花”，創(chuàng)造出更具代表性的新聞報道。

三、如何讓新聞報道“出爐必登”

1、熟知所要刊登的媒介

做好項目宣傳工作的根本意義就是在于讓大家去了解，去知道這個新聞。如果努力找到的新聞素材形成的新聞報道沒有被刊登，豈不是“竹籃子打水一場空”。這就要求通訊員要了解我們寫的這篇新聞報道要“銷”往哪里，哪些人來“享用”。對于企業(yè)來說，都有各自的新聞媒介，每個媒介都有它的特色。要想我們的報道被刊登，就要“對癥下藥”，要迎合媒介的“口味”，保證我們投送的新聞報道，能夠在媒介上占有“一席之地”。

2、提煉一個好標題，吸引眼球

在海量的新聞報道鋪天蓋地的時代，如何讓別人對你的新聞報道感興趣，愿意花時間去看，一個好的標題至關(guān)重要。精心提煉一個好的標題，這個標題既要概括清楚事件活動的事實，又能直接反映出來你想表達的主題，讓人耳目一新，一下子就能夠吸引住讀者的眼球。

3、找準找好素材，質(zhì)量求勝

素材決定內(nèi)容，好的內(nèi)容是一篇新聞報道的生命。素材要具有一定的代表性、推廣性和宣傳性。新聞報道的目的就在于引導人、影響人。只有選準選好素材，才能讓新聞報道脫穎而出，給人留下深刻印象。找準找好素材是好新聞報道的前提，保證新聞的質(zhì)量才能讓報道脫穎而出，影響帶動起更多的人，真正達到宣傳的目的。

這就要求通訊員要運用新聞的語言去“潤色”，“加工”。可以有意識地靈活安排文章結(jié)構(gòu)，描寫好典型細節(jié)，采用金字塔或倒金字塔報體等形式，使新聞報道更具有專業(yè)性，以質(zhì)量過硬求勝。

用我們的心靈去聆聽，用我們的眼睛去發(fā)現(xiàn)，“潛伏在項目基層做新聞，行走在施工現(xiàn)場做報道”，扎根項目，創(chuàng)新思維，開闊眼界，用我們手中的筆去描繪，展現(xiàn)項目的藍色圖景，反映企業(yè)的良好風貌，為企業(yè)的品牌宣傳做出自己最大的努力。

第五篇：加強基層通訊員隊伍建設 做好新形勢下新聞宣傳工作

加強基層通訊員隊伍建設 做好新形勢下新聞

宣傳工作

隨著我縣經(jīng)濟社會迅速發(fā)展，做好新聞宣傳工作的重要性日益顯現(xiàn)。做好新形勢下新聞宣傳工作，關(guān)鍵在人，基層通訊員隊伍是否過硬，是否充滿活力，是新形勢下新聞宣傳報道工作能否開展得有聲有色的重要基礎和保障。基層通訊員往往是第一現(xiàn)場的目擊者，或者是掌握了第一手資料，同時他們也是基層信息的發(fā)掘者和傳遞者。因此，加強基層通訊員隊伍建設，是做好新形勢下新聞宣傳工作不可忽視的重要鏈條。要做好新形勢下基層通訊員隊伍建設工作，筆者有以下幾點意見：

一、解決定位問題，增強通訊員榮譽感和責任感 當前，一些基層通訊員，甚至包括一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位部門領導，對新聞宣傳工作認識不足，認為新聞宣傳工作就是做點粉飾文章，做得再好也看不到實際效益，屬于可有可無的“虛”功夫。這種輕視新聞宣傳的思想導致領導不重視，基層通訊員找不到自己的定位，由此，基層通訊員們寫稿也變得敷衍塞責、“完成任務了事”。

然而，事實卻是，新形勢下的新聞宣傳工作已不僅僅是—種政治宣傳行為，更成為一種社會管理行為，新聞宣傳工作已成為生產(chǎn)力。新聞宣傳工作做得好，將極大地推動和促進地方經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展；反之，則會影響經(jīng)濟社會發(fā)展。因此，做好新形勢下新聞宣傳工作，基層通訊員承擔著重要的職責。

二、加大激勵力度，增強基層通訊員歸屬感和快樂感 要提高基層通訊員寫作的熱情和積極性，必須建立一套激勵和約束機制，形成你追我趕的良好局面。筆者認為可從以下幾點著手：

（一）、制訂通訊員管理辦法，對通訊員的權(quán)利、義務進行明確規(guī)定，同時要提高上稿獎勵標準，激勵通訊員寫稿熱情，使基層通訊員保持積極性。

（二）、團結(jié)隊伍，營造精神家園。基層通訊員一般都是在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位和部門寫作能力相對突出，且對通訊寫作較熱心的干部。在他們剛開始走上這個崗位的時候，充滿信心和熱情，但如果沒有一個良好的氛圍，長時間缺乏應有的交流與溝通，他們難以保持熱情和堅持下去。因此，筆者認為需要將他們團結(jié)在一起，經(jīng)常組織交流和溝通，營造一個屬于廣大基層通訊員自己的精神家園，徹底消除他們各自為陣的孤獨感，讓他們體會到歸宿感。

（三）、及時表彰，讓通訊員精神物資雙豐收。基層通訊員都是兼職，在工作中既要干好本職工作，同時又要克服生活、家庭中的諸多不利因素，占用大量的業(yè)余時間采寫稿件。對于新聞宣傳工作業(yè)績突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、基層通訊員，要及時給予精神和物資兩方面的獎勵，進行表彰，在評先評優(yōu)時，給予他們一定的優(yōu)惠政策，使他們具有榮譽感和快樂感，從而提高他們的寫作積極性。

三、加強教育與培訓，提高基層通訊員業(yè)務水平基層通訊員要寫出好作品，光有積極性還不夠，還需要努力提高自身業(yè)務水平。提高業(yè)務水平，既要靠自身勤學苦練，也要靠外部引導和組織培訓。可邀請有經(jīng)驗的記者、編輯老師，為基層通訊員講解新聞寫作知識、技巧和上稿要求，促進基層通訊員業(yè)務水平提高，這樣的業(yè)務培訓每年都要舉辦。