第一篇：維穩職責制度

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維穩工作職責制度匯編

目錄

一、維穩工作職責

二、維穩工作制度

三、信息報告制度

四、獎懲制度

五、維穩工作服務承諾

六、綜治維穩工作中心工作人員守則

維穩工作職責

維穩辦公室在醫院領導下開展工作，具有工作任務分流指派權、工作力量指揮調度權、工作情況檢查督導權和社會治安綜合治理“一票否決”建議權。具體承擔以下職責：

一、貫徹執行上級有關社會治安綜合治理、化解矛盾糾紛、平安建設、維護社會穩定的方針、政策和工作部署，研究制定組織實施年度工作目標和階段性工作計劃；及時分析形勢，報告工作情況，提出工作建議。

二、協調組織開展對不安定因素和矛盾糾紛的排查調處工作；接待受理群眾來信來訪，對群眾訴求事項依照國家法律法規和相關政策，按程序做好現場化解或分流辦理、督辦、會商、協調等工作；協調處置各類突發性和群體性事件。

三、組織開展法制、綜治、平安建設等宣傳活動，做好醫院職工維穩的教育、管理和培訓等工作。做好綜治維穩先進典型的發現、培育、推廣工作。

四、管理、指導醫院綜治維穩工作站工作，積極開展基層平安建設活動。

五、督促檢查社會治安綜合治理及維護穩定、平安創建目標管理責任制執行情況，開展對各科室維穩工作的考核獎懲。

六、完成上級有關部門交辦的其它相關工作。

維穩工作制度

一、首問責任制度。群眾來訪時，維穩辦工室在崗接訪的工作人員即為首問責任人。首問責任人對群眾提出的問題和要求，無論是否是自己的職責(權)范圍，都要首先登記備案，再根據案件的性質進行跟蹤處理。

二、情況報告制度。綜治維穩工作中心要及時向區衛計黨委匯報工作情況，報告采用書面形式，形成統一格式的信息和簡報，定期或不定期上報和通報綜治維穩工作中心的各類情況，上報的信息要注意整理歸檔，形成系統規范的報告制度。

三、領訪制度。對于醫院維穩辦公室解決不了、需要上級部門解決的問題，由醫院派人到上級有關部門領訪，尋求解決問題的途徑。

四、臺帳記錄制度。醫院維穩辦公室臺帳包括：醫院突出治安問題排查整治登記薄、醫院維穩辦公室主要工作數據月報表等表格。醫院維穩辦公室工作人員要認真填寫，做到日清月結，分類歸檔，妥善保存，有案可查。

五、會議制度。每季度召開一次辦公會議，由主任或主任委托專職副主任召集，主任、專職副主任、工作人員參加。主要議題是聽取工作情況匯報，研究下階段工作重點；分析綜治維穩工作形勢，對突出問題提出預防處置措施；其它需要辦公會議研究的事項。會議內容應做好記錄，重要事項應形成會議記要印發相關部門貫徹落實。會議記錄和紀要列入綜治維穩工作中心臺帳，歸檔保存。

六、大事記錄制度。維穩辦公室每月對醫院內的綜治維穩工作大事、要事進行記錄，并整理歸檔。

七、人員培訓制度。實際適時組織開展工作人員業務培訓工作，確促工作人員了解和掌握動作機制，熟悉業務流程，提高工作水平。

十、便民利民制度。熱情接待群眾，浯言文明，耐心回答。對前來咨詢、投訴的群眾，不論事情大小，都要認真接待，細致回答，并做好筆錄和登記，妥善處理，及時接遞材料，不得延誤處置。

信息報告制度

一、醫院維穩辦公室對本院影響社會穩定的重大情況和治安突出問題，必須及時以信息的形式向區衛計黨委做出書面報告。

二、信息報告的主要內容

1、通過矛盾糾紛排查掌握到的涉及國家安全和利益、影響政治穩定、社會穩定的因素。

2、綜治維穩工作的重大部署、主要措施和取得的成效。

3、群體性事件苗頭及處置情況。

4、邪教組織及其頑固分子的滋事破壞活動。

5、影響社會穩定的重大刑事案件、治安案件、災害事故及其它重大事件。

6、重大節日前夕和重要敏感時期社會政治穩定情況和治安突出問題情況分析、整治方案及整治成效。

7、一定時期的矛盾糾紛特點、成因及對策。

三、情況上報務必及時準確，簡明扼要。

四、信息報告涉及到機密事項的，按照規定注明秘密等級，通過機要途徑傳達，由中心保密員做好收發記錄，處理完畢后，按規定做好存檔工作。

獎 懲 制 度

對認真負責、努力工作、成績突出的，給予表彰獎勵；對因責任心不強，工作不到位而造成工作失誤或造成不良社會影響的，追究有關人員責任。

一、有下列表現的，給予有關人員表彰獎勵。

1、在階段性工作中表現突出的，給予通報表彰。

2、工作認真負責，表現特別突出的，經醫院領導批準，可在醫院年終表彰大會上給予表彰獎勵，同時，可向區衛計黨委推薦為年度考核優秀人選，作為選拔任用干部的依據。

二、有下列情形之一的，適究有關人員責任。

1、工作決策嚴重失誤，未能按要求完成工作年度目標，或未能帶領、完成工作任務，造成惡劣影響或重大損失的。

2、對突發性、群體性、易激化的矛盾糾紛排查情況或不穩定因素苗頭虛報、謊報、緩報、漏報，對涉及人民群眾生產、生活等切身利益的矛盾糾紛未及時排查調處，導致矛昏升級的。

3、在查處所屬工作人員違法違紀問題時，故意設置障礙干擾調查，或做偽證阻撓查處工作的。

4、不履行或不正確履行職責，引發群眾性事件、群眾越級上訪或導致國家、集體、群眾蒙受較大經濟損失或造成重大社會影響的。

5、對當事人申請事項故意拖延時間，推諉扯皮或故意設置障礙，利用職權“吃、拿、卡、要”的。

6、工作作風生硬、態度粗暴，造成不良好影響的；打擊報復投訴、舉報人的；工作中不服從領導，違反中心工作紀律的。

三、責任追究辦法

1、醫院維穩辦公室工作人員因失職但未造成損失，術構成違法違紀的，視情況給予誡勉教育。

2、工作人員因工作失職造成損失的，有關規定進行查處。

3、工作人員因嚴重失職，造成重大損失或不良社會影響，構成犯罪的，移交司法機關處理。

4、在追究醫院維穩辦公室工作人員責任的同時，也要追究相關責任人的責任。

綜治維穩工作中心服務承諾

一、文明服務，依法辦事。熱清接待群眾，依法文明公平公正辦理群眾訴求，維護群眾合法權益，做到誠心、熱心、細心、公心。

二、優質服務，便民利民。樹立以人為本、優質服務理念，合理安排值班人員隨時接訪，詳細量記群眾訴求，努力讓群眾滿意。特殊情況經申請，可以提供上門受理服務。

三、高效服務，及時辦理。一般民事糾紛盡量做到當場調解，最遲3個工作日內辦結。復雜民事糾紛7個工作日內辦結。重大疑難糾紛盡快組織有關部門調處，同時上報上級部門和領導。每一事項辦結后，及時答復當事人。

綜治維穩工作中心工作人員守則

一、愛崗敬業，服從安排，恪盡職守，努力工作。

二、履行職責，求真務實，謙虛謹慎，熱情待人。

三、遵紀守法，清正廉潔，堅持原則，公道正派。

四、嚴格執法，文明執法，公平公正，以理服人。

第二篇：維穩制度

建立健全維穩信息研判報告制度

近日，我局下發通知，要求建立和實行維穩工作信息臺帳和分析研判報告制度，準確把握社會穩定形勢，有針對性地做好全系統維穩工作。

維穩工作信息季度報送內容主要是矛盾糾紛排查調處特別是“急、大、難”矛盾糾紛排查調處情況、法律援助工作情況、穩定工作相關數據等。分析研判報告內容主要分為四個部分：每季度的維穩工作情況，并對相關情況作出定性、定量分析；每季度的維穩工作動態特點、發展趨勢及對策建議；重大矛盾糾紛排查調處的成功做法、典型案例。正在調處的“急、大、難”糾紛案件；下月的前瞻性工作安排。要求各股室加強組織領導，落實工作責任，按照“工作項目化、項目責任化”的要求，指定一名同志專門負責維穩工作臺帳填寫匯總及分析研判報告的撰寫報送工作。分析研判報告采取綜合分析與個案剖析、縱向分析與橫向比較、文字研判與實地調研相結合的辦法，進行寬領域、多角度分析研究，做到準確無誤、分析到位。同時，充分利用掌握的信息資源，及時發現薄弱環節，有針對性地部署落實工作措施，全面提升工作水平，努力維護社會和諧穩定

第三篇：維穩制度

于集鎮第二中心小學

維穩工作制度

根據上級精神和要求，為搞好學校的綜合治理工作，保證學校在綜合治理工作中有章可循，促進學校內部治安和社會穩定，有效地避免各種治安性問題及自然災害事故的發生，正確處理和協調好學校在建設發展中引發的社會矛盾和新問題、新情況，全力維護學校的穩定發展，制定本制度。

1、認真貫徹執行上級有關指示精神和要求。嚴格按照綜治工作“屬地管理”的原則，簽訂責任書，形成齊抓共管的良好局面。認真落實領導責任制，學校校長為第一責任人。

2、學校主管部門要自覺接受各級綜治機構的工作指導、檢查和監督，嚴格執行責任追究制度。把綜治工作列人學校工作的重要議事日程，并與其他中心工作一起，同研究、同部署、同檢查、同考評、同獎懲。

3、校綜治領導小組或部門，必須做到年初有計劃，平時有檢查，年終有總結。健全完善各種類型的綜治工作臺帳，使工作真正落到實處。

4、學校綜治工作要嚴密周到，在做好消防安全防范的同時，還要不斷加強和改善學校的治安環境，并把重點放在學生治安的管理工作中來。努力控制重大治安事件和群體事件的發生。

5、加強對師生的法制宣傳和教育，尤其是加強對學生的教育，要定期或不定期地請法制輔導員對學生法制教育。

6、管部門要確實保證學校的防范功能，及時發現薄弱環節和問題，及時制定切實可行的整改方案和防范措施。

7、要及時掌握學校出現的新情況、新問題，及時發現不安定因素，定期向上級主管部門通報，立足于抓早抓小抓苗頭。及時化解矛盾糾紛，提高矛盾糾紛的調解成功率。

8、學校保安部門要加強對外經驗交流，學習綜治工作中的成功經驗，探討綜治工作中出現的新問題新情況，依法開展綜治工作的新對策。

9、綜治領導小組要定期或不定期地召開綜治工作會議，研究貫徹上級綜治部門關于綜治工作的指示意見，對學校綜治工作的部署、檢查、總結和解決綜治工作中的困難和問題，發揮積極的作用。

第四篇：維穩制度

橋頭中學校園安全與維穩工作制度

為進一步做好我校區校園安全與維護穩定工作，有效預防，及時控制，妥善處置校園公共突發事件，建立健全校園安全與維穩工作各項長效機制，加強校園安全與維穩工作規范化、制度化建設，完善校園安全與維穩工作決策程序，提高校園維穩工作決策水平，增強校園維穩工作實效，提高快速反應和應急處置校園突發事件能力，保證正常的校園教育教學生活秩序，維護校園安全和社會的和諧穩定，特制定如下工作制度：

一、建立校園安全與維穩工作領導機制

為切實加強校園安全與維穩工作的領導，保證各項安全與維穩工作的落實，校區特成立校園安全與維護穩定工作領導小組（以下簡稱“校園安全與維穩領導小組”），下設辦公室，明確職責，落實責任。

（一）維穩安全與領導小組及其主要職責。組長： 蘭求雄 副組長：陳曉峰 成員： 各行政人員

領導小組主要職責：在縣教育局校園安全與維穩工作領導小組的指導下，貫徹落實黨中央、各級黨委、政府關于維護穩定工作的方針、政策和總體部署；負責統一決策，組織指揮、協調開展我校校園安全與維穩工作；及時掌握，深入研判，協調解決影響校園穩定的矛盾和問題；組織指揮全校開展校園安全突發事件的應急處置工作，完成各級領導交辦的其他維穩工作事項，確保全校區校園安全和諧穩定。

（二）校區安全與維穩領導小組辦公室主要職責

領導小組職責

1、組織協調。認真貫徹落實省、市、區校園安全與維穩領導小組的指示和工作部署，充分發揮組織協調職能作用，切實加強調研，認真查找校園安全與維穩工作存在的問題和薄弱環節，組織中心校、各村小、幼兒園做好校園維穩工作。

2、健全機制。負責建立健全高效、靈敏的情報信息網絡。建立健全校園維穩情況排查報告、形勢研判、情況通報、信息報送等各項校園安全與維穩長效工作制度，形成完善的預防預警工作機制，建立健全校園維穩工作責任制，責任查究機制和激勵機制。

3、應急處置。組織協調本校區開展預防預警行動的培訓與《預案》的演練工作，協調、指導事發學校應急處置涉及校園安全類的突發事件。

4、督導檢查。負責督促、指導、檢查全校區落實校園安全與維穩工作目標管理的各項應對措施和責任制；及時總結和推廣校園維穩工作的經驗和做法；督促事發學校根據已發生的校園安全類突發事件的性質，查究有關責任人的責任。

5、其他事項。完成上級校園安全與維穩領導小組交辦的其他重要事項。

辦公室職責

辦公室主任：陳曉峰

負責校區校園自然災害類（包括氣象、洪水、森林、地震等災害）突發公共事件處置工作及其引發的校園不穩定的信息動態報送工作，掌握影響學校穩定的集體性上訪事件的動態，組織協調排查影響學校穩定的隱患和處置社會安全類突發公共事件。負責收集影響校區校園穩定的各處預防預警信息，完善快速傳遞緊急信息系統和信息報送工作，承擔學校安全與維穩的日常工作。

二、橋頭中學學校校園安全與維穩信息動態報送工作制度

（一）校園安全與維穩信息動態收集、報送工作機制

校區安全與維穩領導小組要進一步強化維穩信息動態的收集和報送的政治意識、大局意識和責任意識，健全緊急信息動態收集報送的責任制和責任追究制，被選派對從事學校維穩的同志，要對緊急信息動態收集、報送工作，要建立暢通的信息渠道和靈敏的信息網絡，及時掌握影響校園穩定的信息。

1、信息動態收集系統。建立覆蓋面廣、渠道暢通的校園維穩信息動態收集網絡，及時掌握校園和社會政治穩定的苗頭性、傾向性問題，準確獲取預警性、內幕性、深層次的情報信息。及時掌握師生對教學、管理、生活等方面熱點問題以及校園內可能引發事端的苗頭，做到早預測、早發現、早報告、早控制、早解決。及時將校園維穩信息動態報送到教育局維穩辦和鄉政府維穩辦。

2、緊急電話報告系統。學校突發社會安全類、網絡與信息安全類公共事件，應在第一時間立即電話報告鄉黨委、政府和區教育局校園維穩辦，并隨后附書面材料報送。

3、緊急文件報送系統。校園突發社會安全類、網絡與信息安全類公共事件的緊急信息執行電話報告后，將在第一時間以書面形式將緊急信息以電子郵件方式上報鄉政府校園維穩辦和區教育局維穩辦。

（二）校園維穩信息動態報送工作范圍

1、敵對勢力對師生進行思想滲透和破壞活動的動態。境內外敵對勢力、敵對組織、敵對分子、非法宗教勢力、民族分裂勢力，“法輪功”等邪教組織對師生思想滲透和破壞活動，校園內各種非法傳教活動、政治性活動、針對師生的各類恐怖襲擊活動，以及其他危害國家安全和校園、社會政治穩定的非法活動的信息動態。

2、國際國內重大熱點問題等因素引發的校園政治性、群體性事端萌芽的動態。因國際、國內重大熱點問題或有關國家、民族情感等敏感問題引發的校園政治性群體性事端萌芽的動態；或因人民內部矛盾、單個突發事件引發的連鎖反應的校園群體性事端萌芽的動態；校園內出現各種橫幅、標語、大小字報以及手機短消息，有關問題的討論成為校園網上熱點問題之一或出現大范圍的串聯、煽動和蠱惑信息，群體性事端呈萌芽狀態以及其他可能會影響校園安全穩定的師生思想動態和鬧事苗頭。

3、校園內突發社會安全事件的動態。校園內已發生的各種非法集會、游行、示威、靜坐以及集體上訪、罷餐、罷課、罷考等群體性事件的緊急信息動態。

4、校園內突發網絡與信息安全類突發公共事件的動態。校園內發生利用校園網發送有害信息，進行反動、色情、迷信等宣傳活動的動態；竊取國家、學校保密信息，危害國家安全，可能造成嚴重后果事件的動態；各種破壞校園網絡安全運行事件的信息動態。

5、校園及周邊治安環境或校園內突發其他類別的公共事件而引發校園不穩定的動態。因校園及周邊治安環境或校園內發生聚眾械斗、打、砸、搶、燒事件；校園內突發事故災難類、自然災害類、公共衛生類等公共事件，造成學校師生傷亡和財產重大損失而引發的不穩定的事端；師生非正常死亡、失蹤等可能會引發影響校園安定穩定的信息動態。

6、涉及師生切身利益問題引發的群體性事端的動態。因學校人事制度、分配制度等校內管理體制改革，涉及教職員工利益分配等問題引發的影響校園穩定的群體性事端萌芽的動態；因學校資源和生源供求矛盾突出，教學、后勤、生活服務設施超負荷運轉，學校管理滯后和學生需求相矛盾所產生的問題，釀成群體性事端萌芽的動態；因學生切身利益等問題引發的群體性事端萌芽的信息動態。

（三）校園維穩信息動態報送工作的要求

1、準確性。報送的校園維穩信息動態，內容要客觀翔實、全面準確、簡明扼要，不得主觀臆斷、瞞報、緩報或避重就輕。

2、前瞻性。對影響校園穩定的新情況、新問題，要做好輿論輿情的分析和研判，增強信息動態分析的深度和廣度，形成完善的預測，預警工作機制，使報送的校園維穩信息動態具有較強的前瞻性、預警性、針對性。

3、時效性。學校突發較大的社會安全類、網絡與信息安全類公共事件，事發學校在第一時間內可越級直接報告校園安全與維穩領導小組和區教育局維穩辦，增強突發事件緊急信息報送的時效性，防止因突發事件緊急信息遲報，而出現領導重視不夠，應對措施不妥、處置失當或者被敵對分子、別有用心的人插手、利用而激化矛盾、擴大事端。

4、規范性。緊急信息專報的規范內容：一是事件發生的基本情況，包括事件發生的時間、地點、規模、涉及人員、激烈程度、行為方式、可能造成的危害；二是事件發生起因分析、性質初步判斷和影響程度（后果）評估；三是學校校園維穩領導小組已采取的應急處置措施；四是校內外師生及媒體等各方面的反應；五是事態發展、蔓延、變化的趨勢，處置過程效果及下一步工作方案；六是緊急信息應標注所報單位、信息期號、簽發人姓名、報送對象、聯系方式，以便進一步溝通核實情況。

三、橋頭中學學校安全與維穩情況排查調處報告工作制度

校園維穩領導小組每月定期組織開展一次校園維穩情況排查調處工作的長效機制。

1、每月校園維穩情況排查調處工作重點

排查調處的重點問題：影響學校安定穩定的各種隱患和涉及師生切身利益的敏感、熱點問題。重點對學校辦學條件，飲食衛生，教育教學管理，教學質量，校園治安和周邊環境，敵對勢力破壞和網絡與信息安全，教職工、學生思想黨建與思想政治工作，特別是學生、幼兒招生、學籍管理等一系列問題進行排查調處。

排查調處的重點對象（重點群體）：對涉及師生切身利益的各種敏感、熱點問題特別關注的師生及群體，心理障礙的學生經常越級上訪和重復上訪的人員可能采取極端行為制造事端的人員等。

排查調處的重點部位：校本部教學樓，學生宿舍，學生食堂，學生文體活動場所等學生學習、生活、活動的聚焦場所以及校園周邊環境。

2、每月校園維穩情況排查調處的原則

校區校園安全與維穩領導小組在每月校園維穩情況排查調處工作過程中，要堅持“排查得早、發現得了、控制得住、解決得好”的原則，建立排查調處與防范控制相結合的工作機制，及時掌握重點人員和重點群體的思想動態，將預防性措施落實在群體性事件發生之前，將矛盾和問題化解在萌芽狀態之中；對可能采取極端行為制造事端的重點人員，要切實加強防范，采取果斷措施進行穩控。在化解矛盾和問題時，要堅持三個原則：一是穩定壓倒一切；二是維護教育政策的嚴肅性、穩定性、連續性；三是維護教師、學生的合法權益，把握原則，認真分析，穩妥處理。

3、每月校園維穩情況排查調處的措施

精心組織，扎實推進。排查調處工作要內緊外松地按照“認真、低調、平穩、穩妥”的要求扎實推進，把影響校園穩定的突出矛盾和問題納入排查調處的視野，摸清底數，建立重點問題登記備案和臺賬制度，層層分解調處任務，落實調處責任，明確解決矛盾和問題的時限，實行重點問題消結和反饋制度，落實責任倒查，變被動調處為主動防范，努力從源頭上加以預防和控制。

整合力量，有效調處。學校對一時難以解決的重大疑難復雜的矛盾和問題，學校要提請鄉黨委、政府研究或向教育局校園維穩領導小組匯報，以便有效整合社會各方面的調處力量，予以解決；校園維穩領導小組要積極運用說服教育的方針，疏導的手段，多做思想政治工作，將解決實際問題和解決思想問題相結合，把矛盾和問題有效地化解在校園內，解決在萌芽狀態和初始階段。

完善預案，應急處置。校區校園安全與維穩領導小組要進一步完善校園突發公共事件應急預案，加強校園穩定工作應急機制建設。一旦校園出現群體性突發事件，及時予以應急處置，迅速平息事態，嚴防事態升級擴展到校外。在廣泛宣傳國策的同時，教育引導學生增強法制觀念，冷靜理智、合法有序地反映問題，告誡學生合理的訴求必須通過合法的方式來解決，對于違法行為，必須承擔相應的法律責任。

四、橋頭中學學校校區校園安全與維穩形勢研判制度

（一）每月校園維穩形勢研制的工作機制

校區校園安全與維穩領導小組每月都要召開一次校園維穩形勢研判會議，緊急特殊情況隨時召開。

（二）每月校園維穩形勢研判內容

學校維穩領導小組對本校區校園安全與維穩工作的問題和隱患進行全面匯總、歸納、分類梳理，把敏感、熱點問題和涉及面廣的重要事件及重大隱患作為重點，進行綜合分析，預測研判、準確把握問題的成因和發展趨勢，形成可供決策的研判成果。

五、橋頭中學學校每月校園維穩情況通報工作制度

（一）每月校園安全與維穩情況通報工作機制

校區校園安全與維穩領導小組應在作出校園維穩形勢研判的基礎上及時向鄉黨委、政府和區教育局維穩辦報告，并將情況在校區內學校進行通報。

（二）每月校園維穩情況通報問題的督辦

對通報的情況和問題相關學校領導要高度重視，積極采取相關措施，盡快解決問題，狠抓落實工作。校區維穩領導小組將加大跟蹤、督導、檢查、反饋工 7

作的力度，并做好整改工作進展情況的專報工作，扎實推進校園安全與維穩工作橋頭中學

2012年2月20日8 的有效落實。

第五篇：維穩工作職責

渠縣望溪鄉第二中心小學

維穩領導小組工作職責

維穩領導小組職責

一、認真貫徹執行黨和國家有關維護穩定工作的方針、政策，并嚴格 實施學校黨支部、學校關于維護穩定工作的各項要求及決定。統一領導、部署、協調維護穩定工作。

二、調查研究，全面掌握學校不安定因素，制定處理突發事件和群體性事件的工作預案。三、一月一次排查矛盾糾紛隱患，并用法律、行政等手段及時依法將各類不穩定因素和矛盾消化在萌芽狀態。

四、依法加強對“法輪功”、“門徒會”等邪教組織的打擊力度，隨時進行邪教警示教育活動，五、對發生的突發事件，要以最快速度親臨現場指揮，區別不同情況分別采取措施，及時向有關部門報告，把損失和影響控制在最低限度。

六、組織全體教職工加強理論學習和業務培訓。進一步提高綜合素質，切實維護學校穩定，把學校構建成社會主義和諧校園。社會治安綜合治理領導小組工作職責

一、認真貫徹執行黨和國家有關社會治安綜合治理工作的方針、政策及法律法規，組織實施鎮黨委、政府和綜治領導機構的各項工作安排意見及決定。

二、加強對社會治安綜合治理工作的領導，督促、檢查并協調政法各部門之間的工作。定期或不定期召開專題會議研究創安工作和綜治工作，完成好當年的綜治工作目標。

三、隨時向黨委政府匯報綜治工作開展情況，切實解決工作中出現的困難和問題。

四、針對學校社會治安狀況，對綜治工作進行安排、部署，并及時指導。確保創安工作和綜治工作的順利開展。

五、隨時掌握學校綜治工作動態，開展調查研究，提出工作方案為黨委、政府決策提供參考。總結推廣先進經驗、樹立典型、全面展開。

六、嚴格執行重大問題領導責任追究制度，堅決實行一票否決。

七、堅持“打防結合，預防為主”的方針，把工作重點放在對師生的教育感化，使其預防和減少犯罪上，堅持“穩、準、狠”的原則，實現穩為目的、準而不誤、狠有原則的工作體系。

八、加強對分管人員的領導和指導，經常聽取工作匯報，幫助分析、研究、解決綜治工作中出現的新情況、新問題。全力維護學校的政治穩定。

綜合治理辦公室工作職責

一、在學校黨支部、行政的領導下，協調各處、室齊抓共管，依靠廣大人民群眾，運用多種手段，解決社會治安問題，打擊和預防犯罪，維護學校治安秩序，保障學校穩定，為構建社會主義和諧校園創造良好的環境。

二、認真貫徹落實“打防并舉，標本兼治，重在治本”的方針，發揮每一項治理措施的雙重作用。

三、嚴格執行學校黨支部、校行政的決定，認真落實上級政法委、綜治委的實施方案，協助各處、室處理相關矛盾，并指導工作，按期完成上級交辦的任務，按時報送收發各種資料。

四、落實各項責任狀的簽定，督促責任狀的履行。

五、組織、協調、檢查、督促和推動全體教職工抓好綜治工作，落實綜合治理措施。

六、規范辦公室檔案，合理布置辦公室，設置各種圖表、冊夾上墻。

七、整臟治亂，開展禁毒“四禁”工作和反邪教警示教育宣傳活動。認真抓好專項治理，加強預防青少年違法犯罪活動工作的開展。社會治安綜合治理工作制度

為了加強學校的社會治安綜合治理工作，保證學校正常的教育教學秩序，維護師生生命財產安全，保證公私財物不受損失。根據上級有關規定，結合學校實際，特制定本制度。

1．領導責任制。學校主要領導負總責、親自抓；分管領導負直接責任，具體抓；領導小組成員負責處理分管工作引發的治安問題，配合抓。

2．誰主管誰負責制。以塊為主，條塊結合，該班的工作就由班主任管好自己班的人，看好自己教室的門，辦好自己的事。

3．部門管理制。學校各部門工作范圍，就由各部門負責，年終考核時，此條塊的工作由各部門對其工作的班級或教師進行考核。4．一票否決制。加強社會治安綜合治理，確保學校成為凈土是學校領導及全體教職員工的政治責任，因不負責任而導致教學秩序混亂、學生流失等，否決直接責任人的評優、受獎、晉級晉職資格，造成嚴重后果的，追究直接責任人及間接責任人的責任。

安全檢查督促制度

一、組織相關人員定期和不定期對全校范圍內的社會治安綜合治理和創建“安全文明小區”等工作情況進行全面檢查和考核。

二、檢查督促內容：社會治安綜合治理，“安全文明小區”的創建、維穩工作、禁毒工作、電力設施防護工作等各項措施的落實情況；對法律、法規、黨的方針、政策貫徹執行情況；對辦公室、上墻圖表、文件資料收集整理歸檔等。

三、對安全隱患要及時清理和維修，對不能解決的要及時向學校和后勤報告，以便向上級報告。

四、隨時通報檢查情況，對工作不力，治安問題突出的教職工，要通報批評，并限期落實整改意見。

五、嚴格兌現綜治工作“一票否決”權制，對教職工及各處室，推行目標管理，完善治安責任制。

義務聯防（消防）管理制度

一、學校義務聯防隊員應在公安派出所的管理和指導下開展工作，對有工作實績，表現較好的給予表彰和嘉獎，對工作不負責任的應予解聘。

二、定期分析治安形勢和治安聯防工作。加強業務和法規學習。使聯防活動法制化，做到有法可依。

三、選好配強聯防（聯防）隊長，當好聯防（聯防）隊的指導，把聯防隊帶為一支高素質、高標準、業務強、有責任感的強有力的聯防隊伍。

四、協助公安機關向廣大師生進行法制宣傳，提高師生遵紀守法的自覺性。

五、堅持值班巡邏、守護。預防和發現違法犯罪活動以及其他不安全因素，采取措施，保護學校和師生生命財產的安全。

六、積極參加搶險救災滅火，發現重大刑事案件和治安案件，要保護好現場并迅速報告公安機關。熱情解答家長和社會來訪，幫助解決困難。為構建和諧平安新舟，盡職盡責。

創建無毒學校工作措施

一、創無毒學校計劃，任務明確，措施得力。

二、堅持經常性宣傳和階段性宣傳相結合，采取多種形式向師生廣泛開展禁毒宣傳活動，特別側重于對學生的宣教工作，并把禁毒預防教育滲透在教育教學工作中。

三、掌握毒情，對涉毒“高危人群”，加強管理，防止其染毒。

四、動員全校各方面的力量，加強對涉毒人員子女的教育工作，以幫助公安機關提高現有吸毒人員戒斷鞏固率。

五、及時發現毒情，并配合公安部門破獲毒品違法犯罪案件，加大執法打擊力度。

六、使學校真正成為一片凈土，并通過對學生的教育影響其家庭和社會。

禁毒領導小組工作職責

一、把禁毒工作納入學校工作議事日程，健全校長負總責，分管領導具體負責的組織機構，做到計劃、措施、總結三到位。

二、加強禁毒宣傳力度，要把集中宣傳活動與日常性宣傳工作相結合，保持一種有力的輿論聲勢，使毒品的危害和禁毒的要求，師生曉，人人皆知。

三、針對毒情，認真貫徹落實禁毒方針、政策及目標任務。

四、帶領全校，協同各全體教職工齊抓共管，層層落實責任制。檢查、監督、指導相結合。

五、認真做好涉毒人員的摸底排查工作，使其情況清、底數明、幫教到位，發現新情況及時報告，并配合公安部門及時打擊。

反對邪教工作制度

為了不讓邪教分子在學校有活動之場所，無一席之地，充分發動廣大師生參與反邪教活動，增強識別、抵制邪教的能力，做到有人管、有人制、有人報的長效工作機制，特制定反邪教工作制度。

一、定期召開排查工作會，實行“包保”責任，簽定責任狀，干部教師、黨員包對象、教師包學生、教師包家屬的“四包”責任。

二、常期召開反邪教工作會，廣泛宣傳“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對邪教”知識。

三、每月工作匯報會，對有嫌疑人員要深入排查，隨時跟蹤，予以追究。

四、加大對不明真象流動人員的管理，充分搜集群眾意見，反饋信息，建立要案。

五、對檢舉的群眾和工作者要進行表彰，把反邪教斗爭的工作納入重要議事日程，永不懈怠。門衛管理制度

一、門衛工作必須由身體健康、責任心強、品德優秀、大公無私的人員擔任。

二、門衛實行晝夜值班制度。

三、本單位人員出入要出示上崗牌，外單位人員出入要登記。物資外出一律憑學校行政批準的手續，發現疑人疑物要及時處理，個人不能處理的要及時向學校行政值日人員報告。

四、嚴禁私自攜帶易燃、易爆、劇毒等危險品進入校園或不應留的地方暫寄、存放。

五、嚴禁無關人員在門衛工作去逗留、尋釁或尋釁鬧事。

法制宣傳制度

一、時間要求：每季度向學校師生開展一次法制宣傳教育活動。

二、形式：利用廣播、電視、黑板報、法制宣傳欄、印制宣傳資料、專刊等。

三、內容：

1、宣傳國家現行的有關法律法規、法規、條例、重要講話等。

2、宣傳黨的路線、方針、政策等。

四、每次法制宣傳要做好詳實記載，教職工要做好學習筆記，必要時還要寫出心得體會。調解組織工作職責

一、宣傳國家法律法規，教育群眾遵紀守法，遵守社會公德，增強群眾的法律意識，提高道德水平，從更本上減少和預防糾紛的發生和激化。

二、及時向有關部門報告民間糾紛調解工作情況，及時反映群眾對現行法律、法令、政策等方面的意見和要求。

三、認真調查處理民間糾紛，把矛盾消除在萌芽狀態，避免民事案件轉為刑事案件的發生。

四、對刑釋、解救人員和違法青少年認真進行幫教，使其悔過自新，重新做人。

五、積極配合有關部門做好社會治安綜合治理工作。

二0一一年二月