第一篇:機修車間休班制度
機修車間請休假制度
1、各班班長于月底27日前,將下月輪休排好交辦事員,排好輪休后不得擅自改動。特殊情況必須經(jīng)車間管理人員同意,并按事假論處。
2、班前會遲到,每次罰款10元,不點名不計出勤;
3、各類假條批準
(1)探親假由各班班長視出勤情況批準;
(2)事假,必須先由班組長簽字,1-2天,由班組長批準,2天以上由車間管理人員審批后,個人去工資科審批;
(3)陪產(chǎn)假、婚假、喪假遵守礦請銷假規(guī)定,超期不回的按曠工處理;(4)病假必須由車間管理人員當天簽字,當天下午交值班人員,過期一律不簽,按亂休處理;住院病假,必須在醫(yī)院簽字后的2日拿相關證明找車間管理人員簽字,過期管理人員不予簽字,按曠工處理;(5)以上所有假條(病假除外)必須提前一天找班組長辦理假條,嚴禁先休班后補假,否則按曠工處理;
4、職工每月出勤必須按正常輪休休班(輪休不需寫假條),具體為:(1)班長根據(jù)車間規(guī)定排輪休;
(2)全車間職工要嚴格按照輪休日進行輪休,每亂休班一個罰款50元,達不到車間要求的出勤天數(shù),每少一個班處罰50元;(3)各班班長負責控制本班職工的出勤率;
(4)若車間任務緊張,需要加班,全車間職工必須隨喊隨到,如通知了不到或電話打不通者,罰款50元/次;
(5)管理人員事務員及班長的輪休由車間主任排定,管理人員當天的工作由車間主任協(xié)調(diào)安排;
5、任何人不得私自加班或亂改班次,因工作需要延點時間超過3小時,必須經(jīng)管理人員同意安排補休,否則認為亂休;不超過3小時的由班長適當加分;
6、嚴禁喝酒下井,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),班長應立即制止其上班,醒酒后加以處理,不記當天出勤,并罰100元,按亂休班處理;
7、出現(xiàn)曠工一天以上(包括一天)的,罰50元/天,月底報告礦人資科;
8、因違犯勞動紀律而停班的人員,要寫出檢查交車間存檔,并且一律不準補班;由于個人原因造成的罰款,一律由個人承擔;
9、工作現(xiàn)場所有人員應遵守下級服從上級的原則,不聽指揮者罰50元/次,情節(jié)嚴重的停班處理;
10、點名(應下井)不下井,取消當班出勤,并罰50元,班長不匯報制止的,罰班長30元,影響生產(chǎn)造成經(jīng)濟損失的,由責任者承擔,并按曠工處理;
11、地面大班不請假,曠工半天者,一律取消當日出勤,并罰款30元/次;
12、未經(jīng)車間管理人員或班長同意,私自早上井的,發(fā)現(xiàn)一次按三違論處,取消當班出勤;
13、損壞、丟失公物按原價賠償,因丟失影響工作的罰款30元/次;
14、下、上井必須在車間簽字,不簽字者視當天班無效。
第5章
考勤制度
1、每月休班個數(shù)由車間依據(jù)工作實際情況確定,并與每月底通知各班下月休班個數(shù),車間休班采取輪休制,按照排定的日期休班,不得換班、替班,特殊情況必須向區(qū)長請假,不請假為曠班,若出現(xiàn)換班、替班,每次扣20元。每多休一個扣50元;出勤不足15天不得獎,包括安全獎;
3、遲到:從開始點名算起,再來點名即為遲到,遲到時間超過1小時以上,車間將不與點名,以事假論處。
4、脫崗:崗點工不按規(guī)定時間、不經(jīng)車間管理人員同意提前下班或班中查崗時不在崗位上即為脫崗。
5、事假:凡因個人和其他事項的確不能上班的,經(jīng)本班班長或車間批準即為事假,請假休班1天以內(nèi)的由班長批準,休班一天以上由車間批準,事后補假、電話或他人代請假一律不準,按曠班處理;事假后,須補班,每出現(xiàn)補班一次扣15元;
6、病假:必須經(jīng)醫(yī)院批準病假條(在家生病的,持有鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院病歷)到人力資源科簽字請假,執(zhí)行礦《請銷假管理規(guī)定》。
7、曠班:凡不按車間要求的出勤或不執(zhí)行班里排定輪休的,無故不上班者,視為曠班,曠班每次扣100元。
8、停班:指因工作出現(xiàn)重大失誤、酗酒鬧事?lián)p害車間形象,擾亂公共秩序或班前會秩序及嚴重三違者,勒令其停止上班,停班期間不計出勤,每停一個班,扣50元。
9、工假:由車間批準的各類學習,短期(一個月內(nèi))培訓,按考試分數(shù)吃獎;榮療及礦排出的考察活動,按周五制計算公假,公假期間執(zhí)行標準工資和車間平均獎金的45%。
10、年休假、探親假:休假時必須由區(qū)長批準,如不休年休假一次性獎勵,一周獎勵25元,兩周獎勵50元;不休探親假者一次獎勵100元,但不安裝、撤除期間排的年休假不休,不獎勵;
11、婚假、喪假、遷居假:
婚假:職工結(jié)婚休假3天(晚婚13天);
喪假:職工配偶、父母、子女、岳父母、公婆死亡可享受3天喪假; 遷居假:職工分房可享受3天遷居假; 陪產(chǎn)假:陪產(chǎn)假7天;
休婚假、喪假、遷居假期間,只享受標準工資,但作為計獎天數(shù)。
第二篇:休班制度
通 知
原休班制度廢除,現(xiàn)新制度如下:
每月按考勤卡核算上班天數(shù),滿26天為全勤,超過26天之外的天數(shù)每超出一天在原工資基礎上多增加一天的工資,休班天數(shù)以請假條核算:即每月四天休班,休班要寫請假條,經(jīng)董事長批準交財務辦公室,未經(jīng)簽字私自休班者算曠工處理,曠工一天扣除三天工資,當事情緊急無法及時寫請假條情況下,可先電話聯(lián)系董事長,經(jīng)同意后方可休班,但之后要補上請假條,以做考勤。
以上制度適用于公司全體員工,望大家共同遵守!此制度從即日起開始實施
山東萬盛電氣有限公司
2011-08-08
第三篇:公司員工請假及休班制度
公司員工請假及休班制度
公司規(guī)定各部門員工每月周日、法定節(jié)假日為正常休班時間(法定節(jié)假日統(tǒng)一安排值班)。
1、公司各部門員工周日、法定節(jié)假日正常休班,由部門負責人具體安排,不需填寫請假單。
2、非正常工作時間休班,1天以內(nèi)(包括1天)時,填寫請假單,部門負責人簽字同意,交公司辦公室記入考勤。
3、非正常工作時間休班,2天以上時,填寫請假單,由副總、總經(jīng)理簽字同意后,交公司辦公室記入考勤。
4、除周日、法定節(jié)假日外,公司員工無故不填寫請假單,不打招呼擅自休班的,按曠工處理,扣除當日工資,并罰款50元/天。
5、部門負責人非正常工作日休班,填寫請假單,由公司副總、總經(jīng)理簽字同意,交公司辦公室記入考勤。
6、如遇重大活動公司安排加班時,原則上不記入休班時間。
7、公司辦公室每月5號前,統(tǒng)計出考勤結(jié)果,審核無誤后交財務部,作為工資發(fā)放的依據(jù)。
第四篇:機修車間6S制度
起重機司機操作規(guī)程 一、一般規(guī)定
1、本規(guī)程適用于井上、下進行物料的起重搬運作業(yè)。
2、起重作業(yè)人員應經(jīng)過起重技術(shù)及安全培訓,通曉本操作規(guī)程,經(jīng)考試合格后方可從事起重工作。
3、進行起重及搬運作業(yè)時必須設專人統(tǒng)一指揮,精神集中,嚴禁說笑打鬧和做與工作無關的事情。
4、起重機械、工具等要按規(guī)定定期檢查和試驗,不合格的嚴禁使用。
5、在任何情況下,嚴禁用人體重量來平衡被吊運的重物。不得站在重物上起吊。進行起重作業(yè)時,不能站在重物下面(下方),只能在重物側(cè)面作業(yè)。嚴禁用手直接校正已被重物張緊的吊繩、吊具。
二、作業(yè)前的準備
1、根據(jù)物體重量.體積.形狀和吊運行程,合理選擇吊運方式和起重機、吊具.2、認真檢查所需的起、吊、運機具、設備、繩索的質(zhì)量、強度,并核算安全系數(shù)。
3、了解作業(yè)環(huán)境、吊運路線等相關外圍環(huán)境的情況,清理工作現(xiàn)場的雜物.4、由作業(yè)負責人與相關設備的司機、信號工等有關人員確定工作內(nèi)容、時間范圍和聯(lián)系信號。
三、起重作業(yè)
1、擦凈被吊運物件捆綁處的油污,棱角處要用軟物襯墊,用經(jīng)過核對的繩索或吊具將吊運物體與起重機械連接好。
2、將起吊繩逐漸張緊,使物體微離地面,進行試吊。檢查物體應平衡,捆綁應無松動,吊運工具、機械應正常無異響。如有異常應立即停止吊運,將物體放回地面后進行處理。
3、被吊物體的活動部件必須可靠固定,或卸下分別吊運。
4、試吊1-2次,確認可靠后再正式起吊,將物體吊至指定位置(或車輛內(nèi))卸下。
5、卸下吊運物體時要墊好襯物,放置平穩(wěn),不得將物件壓住管線或堵塞通道,然后拆除繩索吊具。
6、如需平車運送物件時,應將物件平穩(wěn)吊至車輛中心位置,墊好襯物,平穩(wěn)放下,并用木楔(或軟質(zhì)襯墊)將物件墊穩(wěn)后用繩索固定在平車上。
7、用人力抬搭大件重物時,要有專人統(tǒng)一指揮,互叫互應,齊起齊落,防止傷人或損傷設備。
8、使用手拉葫蘆(千不拉)起吊重物時,首先應檢查懸吊梁(架)的強度和穩(wěn)定性,利用木搭架起吊重物時,須指定專人綁腿和看腿。拉小鏈時應雙手均勻用力,不得過猛過快,起吊重物需懸空停留時,要將手拉小鏈拴在大鏈上。
四、收尾工作
28、拆除并清點起吊用的所有工具、器具和設備等。
29、認真清掃工作現(xiàn)場雜物,保持環(huán)境衛(wèi)生整潔。
電氣試驗工操作規(guī)程 一、一般規(guī)定
1、試驗人員必須具備電工基本知識,經(jīng)過培訓合格后,方可持證上崗。學徒工、實習人員等新試驗人員必須在持有試驗技術(shù)合格證的熟練人員監(jiān)護下進行工作。
2、熟悉《煤礦電氣試驗規(guī)程》和有關的電氣試驗規(guī)程、標準、規(guī)范,熟悉《煤礦安全規(guī)程》的有關章節(jié)和要求,熟知試驗儀器、儀表的性能和使用方法,能夠獨立進行操作。
3、掌握電氣防滅火和觸電事故處理方法。
二、安全規(guī)定
1、上班前不得喝酒,上班時不做與本職工作無關的事情,試驗時要嚴肅認真、集中精力,嚴格執(zhí)行停送電、驗電、放電等有關規(guī)章制度。
2、進行電氣試驗工作不得少于2人。
3、對新型繼電器及繼電保護裝臵,必須有合法證件,否則不準投入使用和運行。
4、檢驗繼電保護和儀表的工作人員,不準進行任何倒閘操作,但在值班員許可后,可拉合開關。
三、操作準備
1、試驗前工作負責人應對全體試驗人員詳細布臵試驗內(nèi)容各安全注意事項,試驗人員要有明確分工,堅守崗位,各盡其責。
2、試驗前必須了解被試驗設備情況,熟悉有關技術(shù)資料。采取安全合理的試驗方案。
3、做高壓電氣設備停電試驗時,必須慎重核實設備編號、線路后,才能按規(guī)定程序進行倒閘操作。
四、正常操作
1、高壓電氣試驗:
(1)因試驗需要斷開設備接頭時,拆前應做好相位標記,恢復后應進進核查;
(2)試驗前檢查試驗裝臵金屬外殼,應有可靠接地線,高壓引線應盡量縮短,必要時用絕緣物支持牢固。試驗裝臵的低壓電源,應使用明顯斷開的雙極隔離開關和電源指示燈,兩個串聯(lián)的電源開關,并加裝過載保護裝臵;
(3)試驗前先測量被試設備的絕緣電阻,合格后才可進行其他試驗項目。耐壓試驗應在其他試驗項目都合格后才能進行,否則應請示上級主管技術(shù)人員。
(4)用搖表測量大電容電氣設備的絕緣電阻時(如電纜、發(fā)電機,大型變壓器),先將導線離開被試物后,再停止轉(zhuǎn)動遙表;
(5)試驗前和變更試驗接線時,應堅持復查接線,通電前調(diào)壓器手把應保持在零位,合拉閘必須互相呼應正確傳達口令。
(7)對有電容的設備,試驗前后均應充分放電,對有靜電感應的設備,應接地線后才能接觸。放電時需用有限流電阻的專用放電棒,放電人員應戴絕緣手套;(8)試驗操作過程中,應精神集中,隨時注意異常情況,操作人員應穿絕緣靴或站在絕緣墊上;
(9)改變接線、尋找故障或試驗結(jié)束時,應先斷開試驗電源,然后放電,必要時還應將升壓設備的高壓部分接地;
(10)帶電試驗應有根據(jù)現(xiàn)場情況制定的安全措施,特殊試驗、研究性試驗和運行系統(tǒng)做試驗時,必須有試驗方案,并經(jīng)有關技術(shù)負責人批準后,才能運行。
(11)試驗用低壓電源、變壓器中性點、消弧電抗器、電壓互感器、電流互感器、二次回路等的接地線,或二線一地系統(tǒng)的工作地線,必須在設備停電后拆除;
(12)不能采用變壓器中性線,作為試驗用接地線;(13)高壓試驗時,被試物的非試驗相、非試驗側(cè)均應接地,在換相時必須切斷電源;
(14)未裝地線的大電容被試驗設備,應先進行放電,再做試驗。直流耐壓試驗每一階段或試驗結(jié)束時,應將設備對地放電數(shù)次,并短路接地;
五、操作結(jié)束后
(1)試驗工作結(jié)束后,試驗負責人應認真核對試驗項目和記錄,當試驗結(jié)果無誤后,才能拆除試驗接線,恢復設備原有接線。
(2)恢復試驗前的線路狀態(tài)。
(3)清點工具、儀表、材料,清掃工作環(huán)境衛(wèi)生,方可離開工作場所。設備管理員崗位責任制
1、按照礦機電設備管理制度,做好車間進出設備管理工作。設備入庫時要每一臺進行驗收并記錄每臺設備的各項參數(shù)。
2、設備出庫時要按相關規(guī)定要求手續(xù)批示提貨,并再次檢查設備的各項參數(shù)及存放情況。
3、各隊設備回收時要上報動力科備案,以統(tǒng)一安排。
4、對每臺設備的名稱、規(guī)格型號、技術(shù)特征、出廠編號、生產(chǎn)廠家、入庫時間、出庫時間及三包期限都要清楚、完整的記入臺帳并存檔。
5、對每臺設備要定期或不定期下達通知檢查維護,確保設備都能正常運行,以保證全礦的正常生產(chǎn)。
6、不僅要做到設備心中有數(shù),臺臺對賬,還應掌握各種設備的配件情況,以便于工作于計劃和維修。
7、對設備要實行掛牌管理,做到責任到人,定期或不定期檢查設備的使用情況、存放情況并做記錄,以便隨時調(diào)配設備的使用范圍。
8、負責調(diào)配調(diào)用各生產(chǎn)隊組的移動設備及低值易耗產(chǎn)品,保證一線設備的供應。
9、負責新購臵設備的計劃及驗收工作,負責舊設備的回收及入庫工作。
10、每月對井下設備檢查不少于八次,杜絕失爆。綜機修理工安全操作規(guī)程
一、范圍
本標準規(guī)定了維修工的安全操作規(guī)程要求、操作方法和規(guī)則。
本標準適用于維修工作業(yè)安全技術(shù)操作。
二、規(guī)范性引用文件 《設備使用說明書》
三、規(guī)程要求
(一)維修工必須具備基本的電氣知識,熟悉所使用設備的安全操作方法與設備構(gòu)造、性能和維護方法。
(二)非本工種人員不得隨便操作。
(三)熟悉工種危險源(或危害因素)。
(四)危險源(或危害因素)分析 1物體打擊
(1)裝彈簧時彈簧蹦出。
(2)敲打工件時,錘頭或物件固定不牢。(3)敲打工件時有毛刺。(4)使用銅棒錘擊用力過猛。(5)使用銅棒錘擊接觸面有油污。(6)使用錘子雙手配合不當。(7)拆裝物件配合不當滑落。
(8)使用砂輪機或敲打時沒戴防護眼鏡。2起重傷害(1)兩人以上立體操作,配合不協(xié)調(diào)。
(2)吊掛具損壞、有缺陷,未遵守吊具使用安全規(guī)程。(3)吊掛具選擇不當。(4)鋼絲繩斷股斷絲。(5)鋼絲繩脫槽。(6)工件吊掛不牢。(7)限位失靈。(8)抱閘失靈。(9)千斤頂使用不當。(10)超負荷使用設備。(11)吊鉤嚴重磨損。
(五)操作方法
1工作前按規(guī)定穿戴好勞動防護用品。
2維修作業(yè)前應檢查被檢修設備的電源、氣源是否斷開,如果設備與動力線未斷開,禁止工作。電源斷開必須掛警示牌。
3在裝拆機件時,如齒輪箱的箱蓋,應先拆下部螺絲,裝配時應先緊上部螺絲,重心不平衡的機件拆卸時,應先拆離中心遠的螺絲,裝配時先裝離中心近的螺絲,裝拆彈簧時,應注意彈簧崩出傷人。
4拆下來的零件,應盡量放在一起,并按規(guī)定擺放,不要亂丟亂放。
5搬運、吊運大型、重型機件,用人力移動機件時,人員要妥善配備,工作時動作要協(xié)調(diào)一致。6鏟刮設備表面時,設備應擺放平穩(wěn),不得竄動,兩人以上操作同一工件時,必須注意刮刀方向,不準對人操作,搬動工件進行復研時。手指不準伸向吻合錯動面或有危險的地方。
7使用設備時,應嚴格遵守相關設備的安全操作規(guī)程。8清洗零部件時,嚴禁吸煙、打火或進行其他明火作業(yè),不準用汽油清洗零件,擦洗設備或地面。清洗用油不準倒入下水道。
9機器設備上的安全防護裝臵未安裝好之前,不準試車,不準移交生產(chǎn)。
10工作地點要保持整潔,以防滑倒傷人;維修作業(yè)結(jié)束后,應將作業(yè)現(xiàn)場清理干凈,嚴禁遺留浮動物品。
11禁止將零件或工具從遠處扔到工作場地。
12禁止在吊起的零、部件下進行修理,裝配等工作。
(六)應急措施
1發(fā)生機械傷害、燙傷等傷害事故時,應采取臨時措施救護;可能有內(nèi)傷的,使其平穩(wěn)倒地不得有大動作,及時送醫(yī)院救治。
2發(fā)現(xiàn)設備故障時,應立即停止作業(yè),關閉電源,待問題排除后,方可進行操作。
3發(fā)生設備事故時,要迅速報告班組長;發(fā)生人身傷害事故時,要立即停機并切斷電源,搶救傷員,報告領導,撥打急救電話,保護好現(xiàn)場,為搶救傷員需要挪動時,必須做出標記,積極配合事故調(diào)查,不得謊報、瞞報事故真相。
電焊工(氧割工)安全技術(shù)操作規(guī)程
1、電焊(氧割)作業(yè)人員,必須經(jīng)過專門的機構(gòu)培訓考核合格后,方可持證上崗。
2、電焊(氧割)作業(yè)人員作業(yè)時必須著裝整齊,穿戴好安全防護用品,嚴禁酒后作業(yè)。
3、電焊機外殼,必須接地良好,其電源的裝拆應由電工進行。
4、焊鉗與把線必須絕緣良好,連接牢固,更換焊條應戴手套。在潮濕地點工作,應站在絕緣膠板或木板上。
5、嚴禁在帶壓力的容器或管道上施焊,焊接帶電的設備必須先切斷電源。
6、焊接貯存過易燃、易爆、有毒物品的容器或管道,必須清楚干凈,并將所有孔口打開。
7、在密閉金屬容器內(nèi)施焊時,容器必須可靠接地,通風良好,并應有人監(jiān)護,嚴禁向容器內(nèi)輸入氧氣。
8、把線、地線,禁止與鋼絲繩接觸,更不得用鋼絲繩或機電設備代替零線。所有地線接頭,必須連接牢固。
9、更換場地移動把線時,應切斷電源,并不得手持把線爬梯登高。
10、電焊機要設單獨的開關,開關應放在防雨的閘箱內(nèi),拉合時應戴手套惻向操作。
11、清除焊渣時,應戴防護眼鏡或面罩,防止鐵渣飛濺傷人。
12、使用氧氣、乙炔前,必須先檢查減壓閥焊割槍是否完好。
13、氧氣、乙炔瓶不能在一起保存,工作時兩瓶需相距10米,場地受限至少要相距5米以上,乙炔瓶必須直立使用,有防回火裝臵。
14、氧氣瓶的安全防撞膠圈必須完好,瓶口嚴禁沾油,嚴禁戴有油的手套搬運氧氣瓶。
15、雷雨、大風時,應停止露天焊接和氧割作業(yè)。
16、施焊場地周圍應清除易燃易爆物品,或進行覆蓋、隔離。
17、工作結(jié)束,應切斷焊機電源或收好焊、割槍及氧氣、乙炔管,并檢查操作地點,確認無起火危險后,方可離開。
氣焊工安全操作規(guī)程
1、氣焊工必須經(jīng)過有關部門安全技術(shù)培訓,取得特種作業(yè)操作證后,方可獨立上崗操作;明火作業(yè)必須履行審批手續(xù)。
2、施焊場地周圍應清除易燃、易爆物品或進行覆蓋、隔離。
3、氧氣瓶、乙炔瓶必須檢查合格后方能使用。如果超出有效期,不得使用。應遠離高溫、明火和熔融金屬飛濺物10米以上,氧氣瓶避免直接受熱。
4、氧氣瓶、氧氣表及焊割工具上,嚴禁沾染油脂。
5、氧氣瓶、乙炔瓶應有防震膠圈,旋緊安全帽,避免碰撞和劇烈震動,并防止曝曬。凍結(jié)時應用熱水加熱,不準用火烤。氧氣瓶、乙炔瓶必須按規(guī)定單獨擺放,使用時確保兩者間的安全距離。
6、點火時,焊槍口不準對人,正在燃燒的焊槍不得放在工件或地面上。
7、不得手持連接膠管的焊槍爬梯、登高。
8、嚴禁在帶壓的容器或管道上焊、割,焊接帶電設備時必須尢切斷電源。
9、在貯存過易燃、易爆及有毒物品的容器或管道上焊、割時,應先把容器或管道清理干凈,并將所有的孔、口打開。
10、鉛焊時,場地應通風良好,皮膚外露部位應涂護膚汕脂,工作完畢應洗漱。
11、工作完畢,應將氧氣瓶、乙炔瓶的氣閥關好。氧氣瓶應擰上安全罩。檢查操作場地,確認無著火危險,方準離開。
氣瓶安全操作規(guī)程
一、氧氣瓶安全技術(shù)操作規(guī)定:
1、運輸
(1)在運輸前,要檢查瓶嘴氣閥安全膠圈是否齊全,瓶身、瓶嘴是否有油類等。
(2)裝卸時,瓶嘴閥門朝同一方向,防止互相碰撞,損壞和爆炸。
(3)氧氣瓶運輸車輛,不準裝運其它可燃氣體。(4)在強烈陽光下運輸時,要用帆布遮蓋。
2、氧氣瓶保管與存放
(1)庫房周圍不得放易燃物品。
(2)庫內(nèi)溫度不得超過30℃,距離熱源明火在10米以外。(3)氧氣瓶減壓閥,壓力計、接頭與導管等,要涂標記。
3、氧氣瓶使用規(guī)定
(1)安裝減壓閥前,先將瓶閥微開一二秒鐘,并檢驗氧氣質(zhì)量,合乎要求方可使用。
(2)瓶中氧氣不準用凈,應留0.1Mpa。(3)檢查瓶閥時,只準用肥皂水檢驗。(4)氧氣瓶不準改用充裝其它氣體使用。
二、乙炔氣瓶安全技術(shù)操作規(guī)定:
1、乙炔氣瓶在使用、運輸、貯存時,環(huán)境溫度不得超過40℃。
2、乙炔瓶的漆色必須保持完好,不得任意涂改。
3、在用汽車、手推車運輸乙炔瓶時,應輕裝輕卸。嚴禁拋、滑、滾、碰。吊裝搬運時,應使用專用夾具和防雨的運輸車,嚴禁在乙炔瓶起重中用鏈繩吊裝。
4、裝運時,應妥善固定,汽車裝運乙炔瓶時,頭部應朝向一方,裝車高度不得超過車箱高度,直立排放時,車箱高度不得低于瓶高的三分之一。
5、夏季要有遮陽措施,防止暴曬,嚴禁與氯氣瓶、氧氣瓶及易燃物品同車運輸。
6、裝運乙炔瓶的車輛禁止煙火。
7、乙炔氣瓶在使用時必須裝設專用減壓器。回火防止器,工作前必須檢查是否好用,否則禁止使用,開啟時,操作者應站在閥門的側(cè)后方,動作要輕緩。
8、使用壓力不超過0.05Mpa,輸氣流量不應超過1.5-2.0立方米/時瓶。
9、使用時要注意固定,防止傾倒,嚴禁倒臥使用,對已倒臥的乙炔瓶,不準直接開氣使用,使用前必須先立牢靜止十五分鐘后,再接減壓器使用,否則危險。禁止敲擊,碰撞等粗暴行為。
10、氣瓶不得靠近熱源和電器設備,夏季要有遮陽措施防止暴曬,與明火的距離要大于10米(高空作業(yè)時是與垂直地面處的平行距離)。
11、瓶閥凍結(jié)時,嚴禁用火烘烤,可用10℃以下溫水解凍。
12、工作地點頻繁移動時,應裝在專用小車上,乙炔瓶和氧氣瓶應避免放在一起。
13、嚴禁銅、銀、汞等及其制品與乙炔接觸,與乙炔接觸的銅合金器具含銅量須得高于70%。
14、瓶內(nèi)氣體嚴禁用盡,必須留有不低于規(guī)定的余壓。
15、乙炔瓶在使用現(xiàn)場或班組小庫內(nèi)儲量不得超過5瓶,可與耐火等級不低于二級的廠房相鄰建造,相鄰的墻應是無門無窗洞的防火墻,嚴禁任何管線穿過。
16、乙炔瓶貯存時要保持直立,并有防倒措施,嚴禁與氧氣瓶氯氣瓶及易燃品同向貯存,貯存間與明火和散放火地點距離不得小于10米,不應設在地下室或半地下室。
17、乙炔瓶嚴禁放在通風不良及有放射線的場所,不得放在橡膠等絕緣體上,瓶庫或貯存間有專人管理,要有消防器材,要有醒目的防火標志。
電焊機安全操作規(guī)程
一、焊接前準備
1、電焊機應放在通風、干燥處,放臵平穩(wěn)。
2、檢查焊接面罩應無漏光、破損。焊接人員和輔助人員應穿戴好規(guī)定的勞保防護用品,并設臵擋光屏隔離焊件發(fā)出的輻射熱。
3、電焊機、焊鉗、電源線以及各接頭部位要聯(lián)結(jié)可靠,絕緣良好,不允許接線處發(fā)生過熱現(xiàn)象,電源接線端頭不得外露,應用絕緣膠布包扎好。
4、電焊機與焊鉗間導線長度不得超過30M,如特殊需要時,也不得超過50M長。導線有受潮、斷股現(xiàn)象應立即更換。
5、交流電焊機:
(1)初、次級線路接線,應準確無誤。輸入電壓應符合設備規(guī)定,嚴禁接觸初線路帶電部分。
(2)次級抽頭聯(lián)結(jié)銅板必須壓緊,接線柱應有墊圈。
6、直流電焊機使用前,應擦凈換向器上污物,保持換向器與電刷接觸良好。
二、焊接中的注意事項:
1、應根據(jù)工件技術(shù)條件,選用合理的焊接工藝(焊條、焊接電流和暫載率),不允許超負載使用,并應盡量采用無載停電裝臵。不準采用大電流施焊,不準用電焊機進行金屬切割作業(yè)。
2、在載荷施焊中,焊機溫升不應超過A級60C、B級80C,否則應停機降溫后,再進行焊接。
3、電焊機工作場地應保持干燥,通風良好。移動電焊機時,應切斷電源,不得用拖拉電纜的方法移動焊機,如焊接中突然斷電,應切斷電源。
4、在焊接中,不準調(diào)節(jié)電流,必須在停焊時使用手柄調(diào)節(jié)焊機電流,不得過快過猛,以免損壞調(diào)節(jié)器。
5、直流電焊機啟動時,應檢查轉(zhuǎn)子的旋轉(zhuǎn)的方向要符合焊機標志的箭頭方向。
6、直流電焊機的碳刷架邊緣和換向器表面的間隙不得少于2-3MM,并注意經(jīng)常調(diào)整和擦凈污物。
7、硅整流電焊機使用時,必須先開啟風扇電機,電壓表指示值應正常,仔細察聽應無異響。停機后,應清潔硅整流器及其它部件。
8、嚴禁用搖表測試硅整流電焊機主變壓器的次級線圈和控制變壓器的次級線圈。
9、必須在潮濕處施焊時,焊工應站在絕緣木板上,不準用手觸摸焊機導線,不準用臂夾持帶電焊鉗,以免觸電。
三、焊接完后的注意事項:
1、完成焊接作業(yè)后,應立即切斷電源,關閉焊機開關分別清理歸整好焊鉗電源和地線,以免合閘時造成短路。
2、施焊中,如發(fā)現(xiàn)自動停電裝臵失效時,應及時停機斷電后檢修處理。
4、清除焊縫焊渣時,要戴上眼鏡,注意頭部應避開敲擊焊渣飛濺方向,以免刺傷眼睛,不能對著在場人員敲打焊渣。
5、露天作業(yè)完后,應將焊機遮蓋好,以免雨淋。
6、不進行焊接時(移動、修理、調(diào)整、工作間休)時間,應切斷電源,以免發(fā)生事故。
油脂管理制度 為了規(guī)范我單位油脂管理工作,特制定以下規(guī)定
1、領料人員要認真核對所領油脂是否與要求相符,所領油脂是否有化驗合格證,是否為專用油桶,油桶上的品名標記和牌號是否清楚、明確,發(fā)現(xiàn)疑點可拒絕領取。
2、存放油脂的庫房,必須配臵符合規(guī)定的滅火器材,并嚴格執(zhí)行有關的消防安全規(guī)定。
3、往加油桶內(nèi)抽油時,要認真核對油品牌號,嚴防用錯油;要使用有密封蓋的加油桶,保證桶內(nèi)和桶口的清潔、要專桶專用、桶外必須有明顯的用途標記;抽油器必須專用,并有防護措施,取用油后,要隨時蓋嚴桶蓋,不得敞口。
4、用專用加油桶向設備內(nèi)加油時,必須通過100目以上的濾網(wǎng)加入,嚴禁不經(jīng)濾網(wǎng)直接向設備內(nèi)加油;要清理干凈加油口及加油周圍,必須有防止雜物進入加油口或掉入設備油池內(nèi)的措施。
5、不同牌號的油液不得混用,不同批次、不同廠家的牌號油液要避免混用,尤其是液壓系統(tǒng)要盡量使用同一桶油或同廠家同批次的油。更換新油要對系統(tǒng)進行清洗后再加入。
6、如發(fā)現(xiàn)油脂有異味、雜質(zhì)、標記不清等情況時,不得使用此油。
7、整桶油要凈臵24小時后再使用,用完油后,桶底部的沉淀物要倒空,把桶蓋擰緊交供應部門備用。
液壓試驗臺操作規(guī)程
1、工作時穿戴好勞動保護用品。
2、開機前要檢查設備是否完好,確認無誤后方可開機。
3、開機后,待油泵運轉(zhuǎn)正常,才可進行打壓工作。
4、給膠管打壓時,要將膠管接頭、死堵等用U型卡子固定好,并打開截止閥,將卸壓手輪轉(zhuǎn)到工作位臵后,即可搬動控制桿,進行打壓。操作控制桿時,用力要平穩(wěn)。
5、新扣壓的膠管,其試驗壓力應為許用壓力的1.5倍,保壓5分鐘,膠管不得有滲漏、鼓包、接頭移位等現(xiàn)象。
6、操作試驗臺時,要精力集中,發(fā)現(xiàn)異常應及時將控制桿搬回零位,必要時應立即切斷電源。
7、打壓時,任何人不得站在膠管接頭的正面,以防其崩出傷人。
8、每根膠管打壓結(jié)束后,要先將控制桿搬回零位,并旋轉(zhuǎn)卸壓手輪,使油泵卸荷,方可取下被試膠管。
9、試驗結(jié)束后,關閉截止閥,切斷電源,清掃現(xiàn)場。
第五篇:車間員工請假休班制度
車間員工請假休班制度
? 為完善車間管理制度,規(guī)范車間員工的請假休班管理,制定本制度。
? 1.除車間安排休班外,員工若有事需休班的按請假處理。
? 2.如特殊事情必須親自處理,應在24小時前用書面的形式請假,經(jīng)主管領導簽字后,才屬請假生效,不可代請假、電話請假或事后 請假,請病假三天以上者須持醫(yī)生證明,否則按曠工處理。請病 假三個月以上者,復工須持醫(yī)生健康證明。
? 3.除生病及特殊情況需請假外,其他任何情況不得請假。
4.杜絕非上班時間私下請假,如有違反處以10元以上罰款。? 5.員工請假核準權(quán)限:
?(1)4小時內(nèi)由組長批準;
?(2)三天以內(nèi)由車間主任批準;
?(3)超過三天必須由生產(chǎn)副總批準;
?(4)超過五天必須由總經(jīng)理批準。
? 6.育齡婦女查體每月(或每季度)給予0.5天時間,按休班對 待。產(chǎn)假執(zhí)行公司規(guī)定;流產(chǎn)(或引產(chǎn))的給于1——3月休息 時間。
? 7.車間請假員工應按照車間規(guī)定流程辦理請假手續(xù),如若未按照流程辦理,視為曠工處理,扣除當月三天工資。
? 8.各工序班組長根據(jù)崗位生產(chǎn)安排和車間生產(chǎn)任務情況,經(jīng)請示車間主任后可以合理安排本崗位人員休班,每月每人不得超
過4天。無生產(chǎn)任務時,由車間安排員工休班。
? 9.如需要安排夜班,在24:00前結(jié)束夜班的安排于當日或次日補休半日,如當日或次日無法補休,可于日后再補或計為加班;在24:00后結(jié)束夜班的安排于次日補休一日;如次日無法補休,可于日后再補或計為加班。
? 10.車間根據(jù)生產(chǎn)情況和節(jié)假日安排員工休班和放假的除外。? 10.請假和休班要按以下流程操作:
班長請示車間主任-----安排休班----報考勤處----填寫請假條----班長批準-----工作替代人員簽名----車間主任批準---考勤處----銷假