第一篇：發(fā)電運行部各崗位安全職責及到位標準

12發(fā)電運行部各崗位安全職責及到位標準

1.部門經(jīng)理 1.1安全職責

1.1.1發(fā)電運行部經(jīng)理是發(fā)電運行部安全生產(chǎn)的第一責任者，全面領(lǐng)導發(fā)電運行部的安全管理工作。在公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理的領(lǐng)導下，堅持“安全第一”的方針，切實加強對安全工作的領(lǐng)導，對所轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負責。

1.1.2認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)定，并根據(jù)企業(yè)的年度安全目標計劃,組織制定本部門實現(xiàn)企業(yè)年度安全計劃的具體措施,按部門控制輕傷和障礙層層落實安全責任,確保部門安全目標的實現(xiàn).1.1.3按照上級的布置，認真開展季節(jié)性安全大檢查，對查出的設(shè)備重大問題應(yīng)及時上報公司安全部，制定計劃予以解決。對本部門的季節(jié)性反事故措施計劃應(yīng)認真落實。

1.1.4經(jīng)常深入現(xiàn)場和班組，及時掌握本部門的安全情況，檢查指導安全生產(chǎn)工作，嚴肅查處違章違紀行為。

1.1.5每月主持一次部門安全分析會，對安全生產(chǎn)中存在的問題及時組織研究，提出解決措施，并向有關(guān)領(lǐng)導匯報。

1.1.6經(jīng)常對本部門職工進行安全教育，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，開展技術(shù)培訓，組織安規(guī)和現(xiàn)場規(guī)程的學習和考試，執(zhí)行公司和發(fā)電運行部制定的獎懲規(guī)定，促進安全生產(chǎn)。

1.1.7對本部門發(fā)生的事故、障礙、異常等不安全現(xiàn)象，主持或參加調(diào)查分析會。根據(jù)“四不放過”的原則，做到原因清楚、責任明確、對策落實，并向分管領(lǐng)導匯報。

1.1.8領(lǐng)導、支持部門安全代表的工作；每月定期召開部門安全分析會；每月至少參加一次班組的安全日活動，抽查班組安全活動記錄，并做出批示。

1.1.9按部門控制輕傷和障礙、班組控制異常和未遂的安全目標，層層落實安全責任，確保部門級安全目標的實現(xiàn)。負責對事故、障礙、異常等情況所作的各種報表、報告進行審查、監(jiān)督按時上報。

1.1.10負責對發(fā)電運行部工作票許可人名單審核上報。

1.1.11根據(jù)安全生產(chǎn)和勞動保護的要求，結(jié)合現(xiàn)有文件和規(guī)定積極改善設(shè)備的安全狀況和職工的勞動條件，并做好易燃、易爆、有毒等危險品的安全管理工作，防止設(shè)備和人身事故及職業(yè)病的發(fā)生。

1.1.12對重要檢修項目參加或組織制定安全技術(shù)措施，并對措施的正確性、完善性承擔相應(yīng)的責任。

1.1.13完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。1.2職責到位標準

1.2.1每日對生產(chǎn)現(xiàn)場重點區(qū)域進行檢查一遍，每周對全廠運行所負責區(qū)域進行檢查一遍。1.2.2每星期至少參加2次班組學習班會，就生產(chǎn)方針、上級政策、文件精神進行傳達和組織學習。

1.2.3每星期對班組建設(shè)至少一個班組的檢查，每月對所有運行班組班組建設(shè)進行全面檢查一次，并在要求審核簽字處進行簽字確認。

1.2.4制定每年的生產(chǎn)任務(wù)、反措計劃、安全生產(chǎn)工作目標，并對公司安全生產(chǎn)目標責任狀內(nèi)容進行部門內(nèi)部分解組織人員進行實施。

1.2.5每月組織部門召開一次安全、經(jīng)濟活動分析會，并對部門本月生產(chǎn)任務(wù)和安全生產(chǎn)任務(wù)完成情況進行總結(jié)評價。

1.2.6負責審核運行部工作票許可

1.2.8組織本部門對事故、人并進行上報工作。1.2.7每季度對現(xiàn)場職工生產(chǎn)條件進行一次評價，對影響職工安全的危害因素整理上報安健環(huán)。異常等不安全事件的分析工作。1.2.9完成領(lǐng)導安排的其它工作。2支部書記 2.1安全職責

2.1.1協(xié)助經(jīng)理搞好發(fā)電運行部安全生產(chǎn)工作，負責分管工作范圍內(nèi)的安全工作，并承擔相應(yīng)的安全責任。

2.1.2經(jīng)常深入現(xiàn)場和班組督查“兩票三制”和其他安全措施的執(zhí)行情況。

2.1.3參加發(fā)電運行部每月召開的安全分析會，對存在的不安全問題提出改進意見，并監(jiān)督實施。

2.1.4組織本部門安全政策、制度的學習、定期對安全教育工作的落實情況的監(jiān)督，協(xié)調(diào)各班組、各專業(yè)之間的安全協(xié)作配合關(guān)系，保證安全工作順利進行。

2.1.5負責分管工作范圍內(nèi)的安全制度的貫徹落實工作，并經(jīng)常深入現(xiàn)場和班組，檢查安全措施以及健康的作業(yè)環(huán)境保護的執(zhí)行情況，嚴肅查處違章違紀行為。

2.1.6負責部門政治本質(zhì)安全建設(shè)工作，把搞好政治安全工作作為一項首要任務(wù)來抓，認真組織整理有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)定，充分發(fā)揮黨組織對安全生產(chǎn)的監(jiān)督作用。

2.1.7把安全工作列入黨支部工作的重要議事日程，領(lǐng)導和指導部門黨小組安全生產(chǎn)活動，發(fā)揮模范帶頭作用。

2.1.8組織開展各種形式的安全競賽和安全教育活動，提出合理化建議，表彰電力生產(chǎn)安全先進集體和先進個人。

2.1.9有針對性地開展“安康杯”活動和內(nèi)容豐富、形式多樣的社會主義勞動競賽，如安全長周期競賽，指標競賽等。

2.1.10加強民主管理，定期組織召開各值的民主監(jiān)督會議，教育職工人人關(guān)心安全生產(chǎn)，個個查思想上、設(shè)備上的不安全隱患，人人為安全生產(chǎn)獻計獻策，創(chuàng)造和諧的安全工作環(huán)境。2.2職責到位標準

2.2.1嚴格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則（試行）》的規(guī)定和要求，遵循“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，做好黨員發(fā)展工作。2.2.2堅持學習制度（每周一次），認真開展好黨課教育（半年一次），保證學習質(zhì)量，缺席人員應(yīng)補學或補課。有關(guān)學習、會議、活動實行簽到，黨員每年學習教育不少于96個學時，領(lǐng)導班子成員不少于72個學時。

2.2.3黨費收繳足額及時，黨支部按規(guī)定向公司黨委上交黨費和向黨員公布一次黨費收繳情況，接受黨員群眾監(jiān)督；督促和引導黨員自我管理，模范遵守法律法規(guī)，嚴格遵守黨紀，無違法違紀現(xiàn)象，全面履行崗位職責。

2.2.4應(yīng)按時、按需、有序召開支部黨員大會、黨支部委員會會議、黨小組會等會議。做好會議簽到、會議記錄應(yīng)規(guī)范完整。

2.2.5密切聯(lián)系群眾，經(jīng)常了解群眾對黨員、黨的工作的批評和意見，維護群眾的正當權(quán)利和利益，做好群眾的思想工作；堅持職工傷病住院必訪；職工生活及家庭遇特殊困難必訪；職工家庭重大糾紛必訪；職工發(fā)生意外事故、事件必訪；職工受到處分、處罰，有思想情緒者必訪。職工思想波動必談；職工違章違紀必談；職工崗位調(diào)整變動必談；職工之間發(fā)生矛盾糾紛必談；職工受到表揚或批評必談。

2.2.6嚴格黨的組織生活，認真落實“三會一課”制度：每月召開一次支委會、一次黨小組會，每季度召開一次支部黨員大會，每半年上一次黨課。嚴格落實民主生活會制度,每半年召開一次。深入開展民主評議黨員活動，每年年末開展一次。2.2.7圍繞本部門的中心及重點工作，有針對性地開展黨內(nèi)主題實踐活動。活動主題突出，內(nèi)容具體，形式多樣，促進本單位安全生產(chǎn)、運營管理等各項目標任務(wù)的完成。

2.2.8充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，對“急、難、險、重”任務(wù)，克服困難，發(fā)動黨員努力完成。組織開展黨員突擊隊、黨員示范工程、青年突擊隊等活動。

2.2.9圍繞創(chuàng)建“五個好”先進基層黨組織和爭做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員目標，結(jié)合公司運營管理目標任務(wù)，明確工作思路，創(chuàng)新工作載體，豐富活動內(nèi)容，深入開展基層黨組織標準化建設(shè)活動。

3部門副經(jīng)理（經(jīng)理助理）3.1安全職責

3.1.2協(xié)助經(jīng)理搞好發(fā)電運行部安全生產(chǎn)工作，負責安全規(guī)程和各項規(guī)章制度的貫徹落實工作。負責分管工作范圍內(nèi)的安全工作，并承擔相應(yīng)的安全責任。

3.1.2經(jīng)常深入現(xiàn)場和班組檢查“兩票三制”和其他安全措施的執(zhí)行情況，總結(jié)安全生產(chǎn)經(jīng)驗，落實安全獎懲辦法。

3.1.3參加發(fā)電運行部年度“兩措”計劃的編制審查工作，并對審批后的“兩措”計劃負責組織實施。

3.1.4負責制訂機組啟、停的方案和有關(guān)規(guī)定和安全措施編制，經(jīng)批準后下達給值長，并組織各專業(yè)主管及運行各值實施并監(jiān)督執(zhí)行。

3.1.5參加發(fā)電運行部每月召開的安全分析會，對存在的不安全問題提出改進措施，并負責組織實施。

3.1.6負責審查發(fā)電運行部各專業(yè)主管擬定的有關(guān)安全技術(shù)措施、規(guī)程制度的修改補充意見及設(shè)備改造、系統(tǒng)改造等設(shè)計方案。

3.1.7按照《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》或神華神東電力公司《發(fā)電業(yè)務(wù)管理控制體系》的規(guī)定，發(fā)生事故及時趕到現(xiàn)場協(xié)助當值值長處理事故，并及時向領(lǐng)導匯報，參加或主持事故等的調(diào)查處理工作，并提出反措意見，對本部門事故的統(tǒng)計報告的及時性、準確性、完整性負責，做到“四不放過”。

3.1.8負責組織本部門安全政策、制度的學習、定期考試及新進人員的安全教育工作，協(xié)調(diào)所屬各班組、各專業(yè)之間的安全協(xié)作配合關(guān)系，負責做好使用臨時工的安全管理工作，保證安全工作順利進行。

3.1.9參加各種安全檢查活動，總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高安全管理水平。

3.1.10負責運行節(jié)能降耗管理工作，組織各專業(yè)主管制訂節(jié)能降耗措施并組織實施。

3.1.11負責分管工作范圍內(nèi)的安全制度的貫徹落實工作，并經(jīng)常深入現(xiàn)場和班組，檢查“三票三制”和其他安全措施以及健康的作業(yè)環(huán)境保護的執(zhí)行情況，嚴肅查處違章違紀行為。3.1.12完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。3.2職責到位標準

3.2.1每個工作日深入現(xiàn)場和班組檢查安全措施的執(zhí)行情況，并落實獎懲辦法； 3.2.2每周查崗一次，將查崗情況部門例會通報；

3.2.3每周對三票三制的執(zhí)行情況抽查一次，對違章違紀限位進行嚴肅查處，并將情況在部門例會通報；

3.2.4每周對布置的任務(wù)進行閉環(huán)抽查一次，督促部門人員按時完成；

3.2.5組織發(fā)電運行部年度“兩措”計劃的編制工作，并對審批后的“兩措”計劃負責組織實施；

3.2.6負責審查發(fā)電運行部各專業(yè)主管擬定的有關(guān)安全技術(shù)措施；

3.2.7協(xié)助經(jīng)理搞好部門安全生產(chǎn)工作，發(fā)生事故及時趕到現(xiàn)場協(xié)助當值值長處理事故； 3.2.8每月一次組織本部門學習安全政策或制度。4.鍋爐主管(A、B級)4.1安全職責

4.1.1 鍋爐主管必須遵守《電業(yè)安全工作規(guī)程》和神華神東電力公司《發(fā)電業(yè)務(wù)管理控制體系》。對本人所負責的工作及所管轄的設(shè)備、場所的安全負直接責任。

4.1.2 協(xié)助部門經(jīng)理認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，執(zhí)行有關(guān)政策、法令和上級有關(guān)文件及規(guī)定，負責本單位安全技術(shù)方面的工作。對本單位發(fā)生的事故負相應(yīng)的安全技術(shù)責任。

4.1.3 經(jīng)常深入現(xiàn)場、專業(yè)組，監(jiān)督檢查安全技術(shù)措施及規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況，指導專業(yè)組做好各項安全技術(shù)管理工作。

4.1.4 根據(jù)各個時期不同的工作任務(wù)及新出現(xiàn)的安全技術(shù)問題，及時提出現(xiàn)場規(guī)程、圖紙資料、運行規(guī)程的補充或修改意見，經(jīng)審批后監(jiān)督實施。

4.1.5 負責編制新技術(shù)、新工藝的安全技術(shù)組織措施，經(jīng)批準后對工作專業(yè)組進行技術(shù)交底和安全措施交底，并布置、檢查、指導本專業(yè)人員編制相關(guān)安全措施和交底工作，認真履行設(shè)備檢修驗收職責。組織或參加定期的運行分析、事故預(yù)想及反事故演習。

4.1.6 參加安全大檢查和安全性評價，審閱專業(yè)組的安全技術(shù)臺帳，并做好本專業(yè)的風險評估。安全技術(shù)資料、臺帳、圖紙的管理工作。

4.1.7 負責本專業(yè)的安全技術(shù)培訓、規(guī)程制度的學習與考試工作。

4.1.8 負責填寫上報本專業(yè)范圍內(nèi)的安全事故報告，對所發(fā)生的安全事故提出技術(shù)原因分析和改進措施。

4.1.9 有權(quán)制止任何人的違章作業(yè)和違章操作現(xiàn)象。

4.1.10 有權(quán)拒絕接受和執(zhí)行可能造成人身傷亡、環(huán)境污染和設(shè)備損壞的違章指揮。

4.1.11 積極參加安全大檢查，積極參加安全技術(shù)革新，提出合理化建議，提高安全知識水平。

4.1.12指導運行人員進行事故處理，參加事故分析。4.1.13 完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。4.2職責到位標準

4.2.1根據(jù)機組運行方式，負責組織編制運行反事故措施、試驗方案、特殊運行方式、運行安全、經(jīng)濟技術(shù)措施方案以及生產(chǎn)技術(shù)合理化建議。

4.2.2每個工作日分析和檢查設(shè)備、儀表、運行日志、報表記錄。深入現(xiàn)場和班組調(diào)查運行各設(shè)備檢修中所出現(xiàn)的異常現(xiàn)象，不斷改善運行操作技術(shù)。

4.2.3根據(jù)設(shè)備變更、異動情況及新技術(shù)、新工藝投入使用，即時修訂運行規(guī)程、運行圖紙。4.2.4建立健全專業(yè)臺帳、統(tǒng)計分析和上報專業(yè)材料。

4.2.5參加涉及鍋爐專業(yè)技術(shù)的事故調(diào)查，協(xié)同部門開展反事故演習，提出相應(yīng)的對策措施。4.2.6每周查崗兩次，并將查崗情況匯報經(jīng)理和副經(jīng)理。

4.2.7每周對部門下發(fā)的專業(yè)技術(shù)措施執(zhí)行情況抽查一次，通報抽查結(jié)果。

4.2.8每周不定期檢查運行人員巡檢情況，對各值當班期間放置檢查卡，并將執(zhí)行情況匯總通報。

4.2.9每周對專業(yè)技術(shù)措施執(zhí)行情況、事故預(yù)想、操作票的執(zhí)行情況抽查，并將抽查情況通報。

4.2.10每月制定運行人員專業(yè)培訓計劃，每周抽查一次班組仿真機學習情況。

4.2.11每月5日之前對上個月機組運行參數(shù)進行統(tǒng)計分析，完成節(jié)能、運行分析材料，并報經(jīng)理和副經(jīng)理處。5.汽機主管(A、B級)5.1安全責任 5.1.1汽機主管是汽機專業(yè)的安全第一責任人，對汽機運行人員在生產(chǎn)過程中的安全和健康負責，對所管轄設(shè)備的安全運行負責，對汽輪發(fā)電機組所轄范圍內(nèi)的環(huán)境保護負責。

5.1.2 控制汽機專業(yè)異常以上安全目標，按設(shè)備系統(tǒng)進行安全技術(shù)分析預(yù)測，做到及時發(fā)現(xiàn)問題和異常，并進行控制。

5.1.3 認真檢查和監(jiān)督本專業(yè)人員執(zhí)行《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《汽輪機運行規(guī)程》和神華神東電力公司《發(fā)電業(yè)務(wù)管理控制體系》，及時制止違章違紀及誤操作行為.5.1.4 督促汽機專業(yè)“兩票三制”制度執(zhí)行情況并進行考核。5.1.5 按計劃做好汽機專業(yè)人員的技術(shù)培訓和安全教育工作，認真做好本專業(yè)的反事故演習。5.1.6 對本專業(yè)崗位的巡回檢查質(zhì)量進行不定期抽查。

5.1.7 經(jīng)常檢查本專業(yè)的工作環(huán)境、消防、安全設(shè)施、設(shè)備工器具的安全狀況。對發(fā)現(xiàn)的隱患及時給予解決。

5.1.8 每月對本專業(yè)的設(shè)備運行狀況進行分析，對不經(jīng)濟運行方式及時進行調(diào)整。

5.1.9 每天對運行日志、值班記錄、現(xiàn)場臺賬進行檢查分析，發(fā)現(xiàn)參數(shù)與正常值有差別時查找原因，對記錄不規(guī)范等現(xiàn)象進行糾正和規(guī)范。5.1.10 設(shè)備檢修和消缺進行跟蹤監(jiān)督檢查。

5.1.11 負責本專業(yè)發(fā)生的安全異常、障礙、未遂及事故，組織分析和上報。

5.1.12 嚴格按照神華神東電力公司《發(fā)電業(yè)務(wù)管理控制體系》要求建立本專業(yè)的文字臺帳。5.1.13 對本專業(yè)的設(shè)備衛(wèi)生及現(xiàn)場定置管理進行檢查考核。5.1.14 對本專業(yè)設(shè)備的運行情況進行巡回檢查，組織本專業(yè)人員進行事故處理和大型操作的監(jiān)督。

5.1.15 完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。5.2職責到位標準

5.2.1 每天進現(xiàn)場至少一次，檢查現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)、兩票三制執(zhí)行情況。5.2.2 每周現(xiàn)場查崗兩次并將查崗情況匯報至部門經(jīng)理處。

5.2.3 每月至少于1次在現(xiàn)場放置抽查牌并將抽查情況報部門經(jīng)理處。

5.2.4 每天進現(xiàn)場跟蹤本專業(yè)缺陷處理情況并將重要缺陷處理情況匯報部門經(jīng)理處。5.2.5 針對本專業(yè)運行過程中出現(xiàn)的問題，執(zhí)行本專業(yè)的運行調(diào)整措施。5.2.6 開展本專業(yè)季節(jié)性安全檢查并將檢查結(jié)果報部門經(jīng)理處。

5.2.7 組織開展本專業(yè)的技術(shù)培訓，每年至少進行1次專業(yè)規(guī)程考試.5.2.8及時組織分析和上報本專業(yè)發(fā)生的安全異常、障礙、未遂及事故，必要時提出相應(yīng)的技術(shù)措施執(zhí)行。

5.2.9 每天對設(shè)備的消缺進行分析監(jiān)督檢查。6.電氣主管 6.1安全責任

6.1.1 負責本專業(yè)安全技術(shù)方面的工作，指導本專業(yè)班組做好各項安全技術(shù)管理工作。6.1.2 經(jīng)常深入現(xiàn)場，監(jiān)督檢查安全技術(shù)措施、“兩票三制”、神華神東電力公司《發(fā)電業(yè)務(wù)管理控制體系》工作的執(zhí)行情況。

6.1.3 監(jiān)督檢查本專業(yè)的習慣性違章情況，并根據(jù)本專業(yè)實際情況，制訂反習慣性違章行為對策，控制習慣性違章。

6.1.4 根據(jù)各個時期不同的工作任務(wù)及新出現(xiàn)的安全技術(shù)問題，及時提出現(xiàn)場規(guī)程、圖紙資料或設(shè)備系統(tǒng)、運行規(guī)程的補充或修改意見，經(jīng)審批后監(jiān)督實施。

6.1.5 布置、檢查、指導本專業(yè)人員編制相關(guān)安全措施和交底工作，認真履行設(shè)備檢修驗收職責。

6.1.6 組織或參加定期的運行分析、事故預(yù)想及反事故演習、專業(yè)技術(shù)交流活動。6.1.7 參加安全大檢查和安全性評價，審閱本專業(yè)班組的安全技術(shù)臺帳，并做好本專業(yè)的風險評估。安全技術(shù)資料、臺帳、圖紙的管理工作。

6.1.8 負責本專業(yè)的安全技術(shù)培訓、規(guī)程制度的學習與考試工作。6.1.9 負責本專業(yè)大型操作的策劃安排，大型操作現(xiàn)場跟蹤監(jiān)督。6.1.10 負責填寫上報本專業(yè)范圍內(nèi)的安全事故報告，對所發(fā)生的安全事故提出技術(shù)原因分析和改進措施。

6.1.11本專業(yè)設(shè)備隱患及時上報，并進行風險評估，制訂出防范措施及事故應(yīng)急預(yù)案。6.1.12完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。6.2職責到位標準

6.2.1每個工作日至少進入現(xiàn)場巡查兩次，解決現(xiàn)場問題并對未遂異常等提出考核意見。6.2.2每周對電氣專業(yè)兩票進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

6.2.3對電氣專業(yè)發(fā)生的事故及時向運行部其他人員進行總結(jié)通報，并提出整改措施。6.2.4系統(tǒng)變更或運行方式改變后及時修訂規(guī)程和系統(tǒng)圖并下發(fā)執(zhí)行。6.2.5每天檢查電氣系統(tǒng)檢修安全措施的正確性，保證措施完善。

6.2.6每周對運行人員電氣知識的學習情況進行檢查，并提出改進意見。

6.2.7每月進行電氣專業(yè)的專題分析、崗位分析，并保證分析內(nèi)容的真實準確。6.2.8每年初制定電氣專業(yè)培訓計劃，并按計劃執(zhí)行，年底進行電氣專業(yè)培訓總結(jié)。6.2.9每月及時上報電氣專業(yè)的隱患和重大缺陷。7.化學主管 7.1安全責任

7.1.1 認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，執(zhí)行有關(guān)政策、法令和上級有關(guān)文件及規(guī)定，負責本專業(yè)安全管理技術(shù)方面的工作，對本專業(yè)發(fā)生的事故負技術(shù)管理責任。7.1.2 經(jīng)常深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查安全技術(shù)措施及規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況，指導本專業(yè)人員做好各項安全技術(shù)工作，發(fā)現(xiàn)安全問題或隱患要及時做出處理。

7.1.3 參加各種安全大檢查和本專業(yè)安全性評價工作，審閱班組的安全臺帳，并做好本專業(yè)的安全技術(shù)資料、臺帳、圖紙的管理工作。

7.1.4 根據(jù)各個時期不同的工作任務(wù)及新出現(xiàn)的安全技術(shù)問題，及時提出現(xiàn)場規(guī)程、圖紙資料或設(shè)備系統(tǒng)、檢修、施工工藝、運行規(guī)程的補充或修改意見，經(jīng)審批后監(jiān)督實施。

7.1.5 負責編制設(shè)備大修、非標準檢修、更改工程、新技術(shù)、新工藝或重要施工項目的安全技術(shù)運行組織措施，并布置、檢查、指導本專業(yè)人員的工作，認真履行設(shè)備檢修驗收職責。7.1.6 組織或參加定期的運行分析、事故預(yù)想及反事故演習。

7.1.7 負責本專業(yè)的安全技術(shù)培訓、規(guī)程制度的編寫、學習培訓與考試工作。會同有關(guān)部門編寫歷年來的事故資料并進行培訓。

7.1.8 參加班組安全日活動，組織學習有關(guān)安全文件，法規(guī)、通報及技術(shù)分析。

7.1.9 負責組織填寫上報本專業(yè)范圍內(nèi)的異常事故報告和未遂分析報告，對發(fā)生的不安全現(xiàn)象進行原因分析和提出改進措施，并監(jiān)督實施。

7.1.10 負責本專業(yè)的危險點預(yù)控措施的制定和落實。7.1.11 負責本專業(yè)反事故措施的制定與落實。7.1.12 負責化學危險品的監(jiān)督管理工作。

7.1.13 每天不少于兩次深入現(xiàn)場開展反習慣性違章活動，檢查化學設(shè)備中各種安全措施及防護裝置的使用情況，發(fā)現(xiàn)違章立即糾正，并提出考核意見。

7.1.14 負責檢查生產(chǎn)現(xiàn)場“兩票三制”的執(zhí)行情況，對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見。 7.1.15 參與制訂和實施公司年度安全技術(shù)措施計劃和反事故技術(shù)措施計劃，對完成效果和實施情況提出建議。 7.1.16 負責對本專業(yè)現(xiàn)場的重大操作進行安全技術(shù)把關(guān)，防止各種誤操作事故的發(fā)生。7.1.17 完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。7.2職責到位標準

7.2.1 每天進現(xiàn)場至少一次，檢查現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)、兩票三制執(zhí)行情況。7.2.2 每周現(xiàn)場查崗兩次并將查崗情況匯報至部門經(jīng)理處。

7.2.3 每月至少于1次在現(xiàn)場放置抽查牌并將抽查情況報部門經(jīng)理處。7.2.4 每月至少于1次對水、煤、油化驗進行抽查。

7.2.5 每天進現(xiàn)場跟蹤本專業(yè)缺陷處理情況并將重要缺陷處理情況匯報部門經(jīng)理處。7.2.6針對本專業(yè)運行過程中出現(xiàn)的問題，執(zhí)行本專業(yè)的運行調(diào)整措施。7.2.7 開展本專業(yè)季節(jié)性安全檢查并將檢查結(jié)果報部門經(jīng)理處。

7.2.8 組織開展本專業(yè)的技術(shù)培訓，每年至少進行1次專業(yè)規(guī)程考試.8.集控值長 8.1安全責任

8.1.1在發(fā)電發(fā)電運行部經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責發(fā)供電設(shè)備安全、經(jīng)濟運行的調(diào)度、安全、合理地安排運行方式。在生產(chǎn)安全、經(jīng)濟調(diào)度方面負領(lǐng)導責任。

8.1.2負責與中調(diào)和地調(diào)進行業(yè)務(wù)聯(lián)系，保證安全運行方式。在當班時間內(nèi)，負責設(shè)備的安全經(jīng)濟運行，認真貫徹執(zhí)行《調(diào)度規(guī)程》及公司各種有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度。

8.1.3認真貫徹執(zhí)行安全的方針、政策、法規(guī)和上級的有關(guān)規(guī)定，對本值的安全工作負全面的領(lǐng)導責任。

8.1.4負責本值內(nèi)的安全規(guī)章制度的貫徹落實工作，經(jīng)常檢查“兩票三制”和其他安全措施的執(zhí)行情況，嚴肅查處違章違紀行為。

8.1.5參加部門年度“兩措”計劃的編制、審查工作，并對審批后的“兩措”計劃負責組織實施。

8.1.6參加或組織制定重要檢修項目的安全技術(shù)組織措施，按規(guī)定提出改進措施，并負責組織實施。

8.1.7負責審查本值擬定的有關(guān)部門安全技術(shù)措施，修改補充意見及設(shè)備改造、系統(tǒng)改進等設(shè)計方案。

8.1.8按照《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》的規(guī)定，參加或主持有關(guān)部門事故或不安全事件的調(diào)查分析工作，做到“四不放過”。

8.1.9負責對本值人員進行安全教育和遵章守紀教育，及時糾正違章違紀行為，確保本值人員安全工作到位。

8.1.10對事故過失人員、違章人員、延誤執(zhí)行反事故措施計劃及安全技術(shù)勞動保護措施計劃和事故對策的單位及有關(guān)人員提出批評，或建議其主管部門進行處理。8.1.11參加本部門召開的安全分析會，匯報安全生產(chǎn)中存在的問題及工作重點，并做好記錄。8.1.12對本值所發(fā)生的安全事故、障礙和未遂等，要積極采取有效措施，防止事態(tài)進一步擴大，并向有關(guān)領(lǐng)導匯報，實事求是地做好記錄，交班后認真組織事故調(diào)查分析會。及時組織調(diào)查、分析、統(tǒng)計和上報工作。

8.1.13完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。8.2職責到位標準

8.2.1每日根據(jù)部門生產(chǎn)任務(wù)及調(diào)度安排，安排本班組生產(chǎn)情況。

8.2.2每日當班期間和當值中調(diào)值班員聯(lián)系保證當值期間的合理運行方式。

8.2.3每月組織本班組召開一次安全生產(chǎn)例會，將本月上級公司方針、政策、法規(guī)和上級的有關(guān)規(guī)定進行落實。

8.2.4每循環(huán)班對班組內(nèi)部進行三票三制全面檢查一次，每循環(huán)班次進行班組內(nèi)部安全生產(chǎn)責任制口頭提問。

8.2.5每年年底參加部門明年度“兩措”計劃的編制、審查工作；并對審批后的“兩措”計劃負責組織實施。

8.2.6每年初審查本值擬定的有關(guān)部門安全技術(shù)措施，修改補充意見及設(shè)備改造、系統(tǒng)改進等設(shè)計方案。

8.2.7根據(jù)安健環(huán)要求定期參加公司組織的事故或不安全事件的調(diào)查分析工作，做到“四不放過”并在班組內(nèi)部組織學習落實。

8.2.8每月參加本部門召開的安全分析會，匯報安全生產(chǎn)中存在的問題及工作重點，并做好記錄，會后將會議精神落實。

8.2.9對本值每次所發(fā)生的安全事故、障礙和未遂等，要積極采取有效措施，防止事態(tài)進一步擴大，并向有關(guān)領(lǐng)導匯報，實事求是地做好記錄，交班后認真組織事故調(diào)查分析會。及時組織調(diào)查、分析、統(tǒng)計和上報工作。9.集控單元長 9.1安全責任

9.1.1在值長的領(lǐng)導下開展工作，協(xié)助值長抓好本值安全生產(chǎn)和經(jīng)濟運行。主要完成熱機運行操作和事故處理工作。貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令和指示。執(zhí)行有關(guān)技術(shù)規(guī)程、安全工作規(guī)程、調(diào)度規(guī)程、運行規(guī)程等。

9.1.2認真貫徹執(zhí)行公司的安全政策，經(jīng)常開展反習慣性違章活動，做好值班期間的安全工作。

9.1.3嚴格執(zhí)行“兩票三制”，杜絕各類違章現(xiàn)象的發(fā)生，防止發(fā)生誤操作事故以及人身傷亡事故。

9.1.4協(xié)助值長對本值所發(fā)生的安全事件等，要積極采取有效措施，防止事態(tài)進一步擴大，并向有關(guān)領(lǐng)導匯報，實事求是地做好記錄，交班后認真組織事故調(diào)查分析會，及時組織調(diào)查、分析、統(tǒng)計和上報工作。

9.1.5負責本值專業(yè)技術(shù)培訓工作，負責對本值人員進行安全教育和遵章守紀教育，及時糾正違章違紀行為，確保本值人員安全工作到位。

9.1.6有權(quán)制止違章指揮、違章作業(yè)。對事故過失人員、違章人員、延誤執(zhí)行反事故措施計劃及安全技術(shù)勞動保護措施計劃和事故對策的單位及有關(guān)人員提出批評，或建議其主管部門進行處理。

9.1.7對本單元發(fā)生的設(shè)備安全責任事故負責。

9.1.8正確使用勞動保護用品，學會燒傷、燙傷應(yīng)急急救方法。9.1.9完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。9.2職責到位標準

9.2.1完成本單元每次熱機運行操作和事故處理工作。執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令和指示。執(zhí)行有關(guān)技術(shù)規(guī)程、安全工作規(guī)程、調(diào)度規(guī)程、運行規(guī)程等。

9.2.2根據(jù)值內(nèi)每月召開的安全生產(chǎn)例會安排，組織本單元人員當班期間認真遵守學習公司安全政策，每月組織兩次本單元內(nèi)反習慣性違章活動，并做好記錄。

9.2.3每日交班前對當日本單元辦理的工作票進行檢查；對錯票、不合格票進行統(tǒng)計分析。9.2.4督促本單元成員完成“每日一題”及電氣專業(yè)技術(shù)問答的技術(shù)培訓內(nèi)容。做好本單元人員的培訓工作。

9.2.5組織本單元安全日活動，安排好活動的內(nèi)容，保證活動內(nèi)容不僅有安全，還要有健康和環(huán)境保護的內(nèi)容。

9.2.6定期參加公司安健環(huán)組織的事故調(diào)查。10.集控主值班員 10.1安全責任

10.1.1在值長和單元長的直接領(lǐng)導下開展工作。

10.1.2認真貫徹執(zhí)行公司的安全政策，經(jīng)常開展反習慣性違章活動，做好值班期間的安全工作。

10.1.3認真貫徹執(zhí)行安全技術(shù)措施、“兩票三制”、神華神東電力公司《發(fā)電業(yè)務(wù)管理控制體系》。

10.1.4集控主操值班員是本機組安全經(jīng)濟運行管理及技術(shù)業(yè)務(wù)的負責人，同時對本機組全部設(shè)備安全、經(jīng)濟運行負有直接責任。

10.1.5組織本機組人員嚴格執(zhí)行《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《集控運行規(guī)程》，以及以“兩票三制”為重點的各項運行管理制度。10.1.6本機組發(fā)生事故時，主操值班員應(yīng)在值長和單元長領(lǐng)導下，全面負責本機組事故處理。10.1.7發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷應(yīng)及時填寫缺陷單，對危及設(shè)備安全和影響機組出力的缺陷，要及時向值長、單元長匯報，在缺陷消除前加強監(jiān)視并根據(jù)指示采取相應(yīng)措施和做好事故預(yù)想。10.1.8對本機組的設(shè)備定期試驗、切換、巡回檢查負安全責任。

10.1.9杜絕各類違章現(xiàn)象的發(fā)生，防止發(fā)生誤操作事故以及人身傷亡事故。10.1.10完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。10.2職責到位標準

10.2.1每日接班前現(xiàn)場巡回檢查所屬設(shè)備運行狀態(tài)，班中至少一次進行現(xiàn)場巡檢，以保證設(shè)備的正常運行。

10.2.2做好本機組每日的反三違管理工作

10.2.3每日負責辦理許可當班期間的工作票，操作票，保證三票三制的執(zhí)行。10.2.4負責處理機組發(fā)生異常或者事故。10.2.5負責對本機組發(fā)生的缺陷閉環(huán)監(jiān)督。

10.2.6組織開展本機組設(shè)備定期試驗、切換、巡回檢查負安全責任的執(zhí)行。10.2.7每日組織班組人員開展一次事故預(yù)案，并組織人員演練。11.集控副值班員 11.1安全責任

11.1.1嚴格執(zhí)行運行規(guī)程、安全工作規(guī)程及上級有關(guān)文件等規(guī)定。

11.1.2集控副操值班員接受單元長的領(lǐng)導，協(xié)助主操值班員搞好機組安全經(jīng)濟運行和文明生產(chǎn)。

11.1.3認真貫徹執(zhí)行公司的安全政策，經(jīng)常開展反習慣性違章活動，做好值班期間的安全工作。

11.1.4認真貫徹執(zhí)行安全技術(shù)措施、“兩票三制”、神華神東電力公司《發(fā)電業(yè)務(wù)管理控制體系》。

11.1.5負責集控室內(nèi)的監(jiān)盤和操作，根據(jù)當時數(shù)據(jù)及分析，隨時調(diào)整，盡力保持機組運行處于最佳工況，并對其監(jiān)盤及調(diào)整操作的安全負責。負責本機組主要操作任務(wù)的操作和監(jiān)護工作。

11.1.6發(fā)現(xiàn)異常或設(shè)備缺陷立即向主操、單元長匯報，并及時采取相應(yīng)措施。

11.1.7事故情況下，在單元長或值長統(tǒng)一指揮下，負責本機組設(shè)備范圍內(nèi)的事故處理，在緊急情況下，可按規(guī)程先行處理后再匯報單元長、值長。11.1.8對自己所轄的設(shè)備及系統(tǒng)進行安全技術(shù)分析預(yù)測，進行風險評估，做到及時發(fā)現(xiàn)問題，并進行安全控制。

11.1.9按時參加班組的安全日活動。在進行操作前要事先做好事故預(yù)想，認真聽取單元長或主操人員的安全技術(shù)和安全措施交底并嚴格執(zhí)行。11.1.10對“兩票三制”的執(zhí)行情況負安全責任

11.1.11正確使用勞動保護用品，學會燒傷、燙傷應(yīng)急急救方法。11.1.12完成領(lǐng)導及值長交辦的其它安全任務(wù)。11.2職責到位標準

11.2.1每日接班前現(xiàn)場巡回檢查所屬設(shè)備運行狀態(tài)，班中至少一次進行現(xiàn)場巡檢，以保證設(shè)備的正常運行。

11.2.2每日協(xié)助主操進行監(jiān)盤工作，重點對輔助系統(tǒng)進行參數(shù)調(diào)節(jié)。11.2.3負責巡檢過程中發(fā)生的缺陷登記聯(lián)系工作。11.2.4每日協(xié)助巡檢對當班期間工作票措施的執(zhí)行。

11.2.5按時參加班組的安全生產(chǎn)例會，并對生產(chǎn)中存在的問題進行發(fā)言匯報。

11.2.6每班次對所屬設(shè)備系統(tǒng)的安全進行技術(shù)分析，進行風險評估，發(fā)現(xiàn)問題提早匯報。11.2.7每日完成值長、單元長安排的臨時工作。12.集控巡檢員安全責任制

12.1.1嚴格執(zhí)行運行規(guī)程、安全工作規(guī)程及上級有關(guān)文件等規(guī)定。

12.1.2巡檢員接受單元長及主操值班員的領(lǐng)導，并負責管轄區(qū)的安全、文明生產(chǎn)工作。12.1.3在現(xiàn)場巡檢或執(zhí)行命令時，必須嚴格執(zhí)行各項規(guī)程制度，并對其執(zhí)行操作的正確性負責。

12.1.4認真貫徹執(zhí)行公司的安全政策，經(jīng)常開展反習慣性違章活動，做好值班期間的安全工作。

12.1.5認真貫徹執(zhí)行安全技術(shù)措施、“兩票三制”、神華神東電力公司《發(fā)電業(yè)務(wù)管理控制體系》。

12.1.6搞好本崗位所轄設(shè)備的巡回檢查工作，巡檢中如發(fā)設(shè)備缺陷或異常情況立即匯報主操值班員、單元長或值長。并按其指示采取必要的措施，并填寫設(shè)備缺陷單。

12.1.7異常或事故情況下，在單元長和主操值班員的指揮下，進行事故處理。在巡檢中若發(fā)現(xiàn)設(shè)備已危及人身或?qū)⒃斐稍撛O(shè)備損壞時，應(yīng)按照運行規(guī)程的規(guī)定緊急處理，然后匯報上級。12.1.8對自己所轄的設(shè)備及系統(tǒng)進行安全技術(shù)分析預(yù)測，進行風險評估，做到及時發(fā)現(xiàn)問題，并進行安全控制。

12.1.9按時參加班組的安全日活動。在進行操作前要事先做好事故預(yù)想，認真聽取單元長或主操人員的安全技術(shù)和安全措施交底并嚴格執(zhí)行。

12.1.10正確使用勞動保護用品，學會燒傷、燙傷應(yīng)急急救方法。12.1.11完成領(lǐng)導及值長交辦的其它安全任務(wù) 12.2職責到位標準：

12.2.1每日接班前現(xiàn)場巡回檢查所屬設(shè)備運行狀態(tài)，班中全面對現(xiàn)場巡檢，以保證設(shè)備的正常運行。

12.2.2每日協(xié)助主、副操進行監(jiān)盤工作，重點對輔助系統(tǒng)進行參數(shù)調(diào)節(jié)。12.2.3負責對巡檢過程中發(fā)生的缺陷登記聯(lián)系工作。12.2.4每日對當班期間工作票、操作票措施的執(zhí)行。

12.2.5按時參加班組的安全生產(chǎn)例會，并對生產(chǎn)中存在的問題進行發(fā)言匯報。

12.2.6每班次對所屬設(shè)備系統(tǒng)的安全進行技術(shù)分析，進行風險評估，發(fā)現(xiàn)問題提早匯報。12.2.7每日完成技術(shù)培訓中的每日一題和電氣專項培訓內(nèi)容。12.2.8每日完成值長、單元長安排的臨時工作。

13.化學實驗班班長 13.1安全責任

13.1.1 班長是本班的安全第一責任人，在值長的領(lǐng)導下，完成好本崗位范圍內(nèi)的安全工作。對本人所負責的工作及所管轄的設(shè)備、場所的安全負直接責任。

13.1.2負責制定和組織實施本班安全措施和安全目標，并進行安全控制。認真貫徹執(zhí)行安全工作的有關(guān)規(guī)程制度。杜絕習慣性違章和各種違紀行為。

13.1.3帶領(lǐng)本班人員認真貫徹執(zhí)行安全規(guī)程制度，認真查處“三違”，及時學習事故通報，吸取 教訓，采取措施，防止同類事故發(fā)生。

13.1.4主持召開班前，班后會和每周召開班安全活動日活動，并做好安全活動記錄。13.1.5教育和督促本班人員做好每項工作的技術(shù)交底和安全措施交底，對由于管理失誤造成的不安全后果負責。

13.1.6做好崗位安全技術(shù)培訓，新入廠的工人的第三級安全教育不得少于十六小時，對全班人員經(jīng)常進行安全思想教育，積極組織班組人員參加急救培訓，做到人人能進行現(xiàn)場急救。13.1.7開展本班的定期安全檢查活動及“安全生產(chǎn)周”活動，落實上級和本公司、本部門下達的反事故措施。

13.1.8經(jīng)常檢查本班工作場所的工作環(huán)境和安全設(shè)施設(shè)備工器具的安全情況，對發(fā)現(xiàn)的隱患及時登記上報，本班能處理及時處理。對本班人員正確使用勞動保護用品進行監(jiān)督檢查。13.1.9支持班安全員履行自己的職責，對本班發(fā)生的異常，障礙，未遂及事故，人員違章，要及時上報，保護好事故現(xiàn)場，并組織分析原因，總結(jié)教訓，落實改進措施。13.1.10積極參加安全技術(shù)革新，提出合理化建議，提高安全知識水平。13.1.11完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。13.2職責到位標準

13.2.1每日接班前現(xiàn)場巡回檢查所屬設(shè)備運行狀態(tài)，班中全面對現(xiàn)場巡檢，以保證設(shè)備的正常運行。

13.2.2每日檢查石灰石、煤、油的化驗結(jié)果。

13.2.3負責對工作過程發(fā)現(xiàn)的缺陷進行聯(lián)系監(jiān)督處理。13.2.4和技術(shù)員共同負責危險藥品的存儲和使用。

13.2.5對鹽酸、硫酸等危險品全面管理，每日檢查一次藥品存放情況。

13.2.6每班次對所屬設(shè)備系統(tǒng)的安全進行技術(shù)分析，進行風險評估，發(fā)現(xiàn)問題提早匯報。13.2.7每日完成技術(shù)培訓中的每日一題培訓內(nèi)容。13.2.8每日完成值長、部門安排的臨時工作。

14.化學運行班長 14.1安全責任

14.1.1嚴格執(zhí)行《發(fā)電管理控制體系》、“兩票三制”等各項運行管理制度。

14.1.2完成好本崗位范圍內(nèi)的安全工作。對本人所負責的工作及所管轄的設(shè)備、場所的安全負直接責任。

14.1.3主持召開班前，班后會和每周召開班安全活動日活動，并做好安全活動記錄。

14.1.4教育和督促本班人員做好每項工作的技術(shù)交底和安全措施交底，對由于管理失誤造成的不安全后果負責。

14.1.5做好崗位安全技術(shù)培訓，新入廠的工人的第三級安全教育不得少于十六小時，對全班人員經(jīng)常進行安全思想教育，積極組織班組人員參加急救培訓，做到人人能進行現(xiàn)場急救。14.1.6本班組發(fā)生事故時，應(yīng)在值長領(lǐng)導下，全面負責本班組事故處理。

14.1.7支持安全員履行自己的職責，對本班發(fā)生的異常，障礙，未遂及事故，人員違章，要及時上報，保護好事故現(xiàn)場，并組織分析原因，總結(jié)教訓，落實改進措施。

14.1.8發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷應(yīng)及時填寫缺陷單，對危及設(shè)備安全和影響設(shè)備出力的缺陷，要及時向值長匯報，在缺陷消除前加強監(jiān)視并根據(jù)指示采取相應(yīng)措施和做好事故預(yù)想。14.1.9對本班組的設(shè)備定期試驗、切換、巡回檢查負安全責任。14.1.10認真貫徹執(zhí)行安全工作的有關(guān)規(guī)程制度。杜絕習慣性違章和各種違紀行為。14.1.11積極參加安全技術(shù)革新，提出合理化建議，提高安全知識水平。14.1.12完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。14.2職責到位標準

14.2.1每日接班前現(xiàn)場巡回檢查所屬設(shè)備運行狀態(tài)，班中全面對現(xiàn)場巡檢，以保證設(shè)備的正常運行。

14.2.2負責對工作過程發(fā)現(xiàn)的缺陷進行聯(lián)系監(jiān)督處理。14.2.3負責當班期間危險藥品的存儲和使用。

14.2.4對鹽酸、硫酸等危險品全面管理，每日檢查一次藥品存放情況。

14.2.5每班次對所屬設(shè)備系統(tǒng)的安全進行技術(shù)分析，進行風險評估，發(fā)現(xiàn)問題提早匯報。14.2.6每日完成技術(shù)培訓中的每日一題培訓內(nèi)容。14.2.7每日完成值長、部門安排的臨時工作。15.化學運行值班員 15.1安全責任

15.1.1化學運行值班員接受班長的領(lǐng)導，完成好本崗位范圍內(nèi)的安全工作。對本人所負責的工作及所管轄的設(shè)備、場所的安全負直接責任。15.1.2嚴格執(zhí)行《發(fā)電管理控制體系》、《電業(yè)安全規(guī)程》、《化學運行規(guī)程》、《調(diào)度規(guī)程》及公司頒發(fā)的有關(guān)安全制度。認真貫徹執(zhí)行安全工作的有關(guān)規(guī)程制度。杜絕習慣性違章和各種違紀行為。

15.1.3負責本崗位的設(shè)備操作和事故處理工作，加強水煤油監(jiān)督，確保設(shè)備安全可靠的運行。15.1.4參加班前、班后會和每周一次的班組安全日活動，學習安全周報、事故通報，吸取教訓，防止事故的發(fā)生。

15.1.5積極參加定期的安全大檢查活動和“安全月”活動，加大反違章力度，嚴格執(zhí)行“兩票三制”，杜絕各類違章現(xiàn)象的發(fā)生。

15.1.6參加本班發(fā)生的異常、障礙、輕傷、異常等不安全情況的原因分析，制訂和落實防范措施。

15.1.7積極參加安全技術(shù)革新，提出合理化建議，提高安全知識水平。15.1.8完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。

15.1.9正確使用勞動保護用品，學會燒傷、燙傷應(yīng)急急救方法

15.1.10負責檢查本崗位工作場所工作環(huán)境、安全防護設(shè)施、安全工器具的安全狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。15.2職責到位標準

15.2.1每日接班前現(xiàn)場巡回檢查所屬設(shè)備運行狀態(tài)，班中全面對現(xiàn)場巡檢，以保證設(shè)備的正常運行。

15.2.2每日協(xié)助班長進行監(jiān)盤工作，重點對輔助系統(tǒng)進行參數(shù)調(diào)節(jié)。15.2.3負責對巡檢過程中發(fā)生的缺陷登記聯(lián)系工作。15.2.4每日對當班期間工作票、操作票措施的執(zhí)行。

15.2.5按時參加班組的安全生產(chǎn)例會，并對生產(chǎn)中存在的問題進行發(fā)言匯報。

15.2.6每班次對所屬設(shè)備系統(tǒng)的安全進行技術(shù)分析，進行風險評估，發(fā)現(xiàn)問題提早匯報。15.2.7每日完成技術(shù)培訓中的每日一題培訓內(nèi)容。15.2.8每日完成值長、單元長安排的臨時工作。

16.化學汽、水、煤、油化驗值班員 16.1安全責任

16.1.1 化驗員接受班長和專業(yè)主管的領(lǐng)導，負責汽、水、煤、油化驗監(jiān)督及化學藥品的質(zhì)量檢驗工作。完成好本崗位范圍內(nèi)的安全工作。對本人所負責的工作及所管轄的設(shè)備、場所的安全負直接責任。

16.1.2嚴格執(zhí)行《發(fā)電管理控制體系》、《運行規(guī)程》、《安全工作規(guī)程》及上級有關(guān)文件等規(guī)定。

16.1.3負責本崗位的各項測試工作，加強汽、水、煤、油化驗監(jiān)督，并對測試數(shù)據(jù)的準確性負責。

16.1.4參加每周一次的班組安全日活動，學習安全周報、事故通報，吸取教訓，防止事故的發(fā)生。

16.1.5嚴格執(zhí)行安全工作的有關(guān)規(guī)程制度。杜絕習慣性違章和各種違紀行為。

16.1.6參加本班發(fā)生的異常、障礙、輕傷、異常等不安全情況的原因分析，制訂和落實防范措施。

16.1.7正確使用勞動保護用品和各種化學試劑，學會燒傷、燙傷及各種化學藥品傷害等應(yīng)急急救方法。

16.1.8負責檢查本崗位工作場所工作環(huán)境、安全防護設(shè)施、安全工器具的安全狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

16.1.9積極參加安全技術(shù)革新，提出合理化建議，提高安全知識水平。16.1.10完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。16.2職責到位標準

16.2.1每日接班前現(xiàn)場巡回檢查所屬儀器的完整性，確保安全生產(chǎn)需要。16.2.2每日對所屬煤油燈物品進行化驗工作，工作前熟悉工作流程。16.2.3對儀器使用過程中發(fā)現(xiàn)的缺陷進行登記工作。

16.2.4按時參加班組的安全生產(chǎn)例會，并對生產(chǎn)中存在的問題進行發(fā)言匯報。

16.2.5每班次對所屬儀器的安全使用進行技術(shù)分析，進行風險評估，發(fā)現(xiàn)問題提早匯報 16.2.6每禮拜對各種化學試劑、燒傷燙傷等應(yīng)急救援方法進行學習一次。16.2.7每日完成技術(shù)培訓中的每日一題培訓內(nèi)容。16.2.8每日完成值長、單元長安排的臨時工作。17統(tǒng)計（辦事）員 17.1安全責任

17.1.1嚴格執(zhí)行《發(fā)電管理控制體系》，在部門經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責本部門的費用控制及管理，確保各項費用的合理性。

17.1．2 負責部門的考勤、獎金、補貼、工資等領(lǐng)取發(fā)放工作，確保各項工作的準確性。17.1．3 及時編制部門清潔、辦公用品計劃，并負責發(fā)放和保管工作，不得出現(xiàn)短缺。17.1．4 負責部門勞動保護用品、集體生活福利的管理和發(fā)放工作，及時發(fā)放到使用人員手中。

17.1．5 負責管理和收發(fā)公司及本部門的各種文件、檔案資料，負責本部門、班組和職工個人的報刊雜志的訂閱、傳遞及信件的收發(fā)工作，做到安全可靠。

17.1．6 負責對部門和班組的考核工作的的整理報送工作，做到準確、規(guī)范、及時。17.1．7 負責部門月度工作計劃的匯總和報送。

17.1．8 負責發(fā)電發(fā)電運行部庫房的管理工作，確保庫房的物品擺放符合要求。17.1．9 完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。17.2職責到位標準

17.2.1每日到集控室一次檢查現(xiàn)場臺賬的完整性，及時補充 17.2.2每日負責運行部所有三違、違章的考核通報的下發(fā)和整理 17.2.3每月5日前完成運行部安全月報的編寫和發(fā)行工作。17.2.4組織部門勞保用品的發(fā)放工作。

18、變電站班長 18.1安全責任

18.1.1在值長和單元長的直接領(lǐng)導下開展工作。

18.1.2認真貫徹執(zhí)行公司的安全政策，經(jīng)常開展反習慣性違章活動，做好值班期間的安全工作。

18.1.3認真貫徹執(zhí)行安全技術(shù)措施、“兩票三制”、神華神東電力公司《發(fā)電業(yè)務(wù)管理控制體系》。

18.1.4變電站班長是本班組變電站安全經(jīng)濟運行管理及技術(shù)業(yè)務(wù)的負責人，同時對本機組全部設(shè)備安全、經(jīng)濟運行負有直接責任。

18.1.5組織本機組人員嚴格執(zhí)行《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《集控運行規(guī)程》，以及以“兩票三制”為重點的各項運行管理制度。

18.1.6本機組發(fā)生事故時，班長應(yīng)在值長和單元長領(lǐng)導下，全面負責本變電站事故處理。18.1.7發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷應(yīng)及時填寫缺陷單，對危及設(shè)備安全和影響機組出力的缺陷，要及時向值長、單元長匯報，在缺陷消除前加強監(jiān)視并根據(jù)指示采取相應(yīng)措施和做好事故預(yù)想。18.1.8對本站的設(shè)備定期試驗、切換、巡回檢查負安全責任。

18.1.9杜絕各類違章現(xiàn)象的發(fā)生，防止發(fā)生誤操作事故以及人身傷亡事故。18.1.10完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。18.2職責到位標準

18.2.1每日接班前現(xiàn)場巡回檢查所屬設(shè)備運行狀態(tài)，班中全面對現(xiàn)場巡檢，以保證設(shè)備的正常運行。

18.2.2負責對工作過程發(fā)現(xiàn)的缺陷進行聯(lián)系監(jiān)督處理。

18.2.3負責當班期間電氣工器具等勞保設(shè)施的監(jiān)督、保養(yǎng)工作。

18.2.4對六氟化硫等開關(guān)每日做全面檢查，檢查其工作狀態(tài)是否有泄漏等。

18.2.5每班次對所屬設(shè)備系統(tǒng)的安全進行技術(shù)分析，進行風險評估，發(fā)現(xiàn)問題提早匯報。18.2.6每日完成技術(shù)培訓中的每日一題培訓內(nèi)容。18.2.7每日完成值長、部門安排的臨時工作。

19、變電站值班員 19.1安全責任

19.1.1變電站運行值班員接受班長的領(lǐng)導，完成好本崗位范圍內(nèi)的安全工作。對本人所負責的工作及所管轄的設(shè)備、場所的安全負直接責任。19.1.2嚴格執(zhí)行《發(fā)電管理控制體系》、《電業(yè)安全規(guī)程》、《化學運行規(guī)程》、《調(diào)度規(guī)程》及公司頒發(fā)的有關(guān)安全制度。認真貫徹執(zhí)行安全工作的有關(guān)規(guī)程制度。杜絕習慣性違章和各種違紀行為。

19.1.3負責本崗位的設(shè)備操作和事故處理工作，加強水煤油監(jiān)督，確保設(shè)備安全可靠的運行。19.1.4參加班前、班后會和每周一次的班組安全日活動，學習安全周報、事故通報，吸取教訓，防止事故的發(fā)生。

19.1.5積極參加定期的安全大檢查活動和“安全月”活動，加大反違章力度，嚴格執(zhí)行“兩票三制”，杜絕各類違章現(xiàn)象的發(fā)生。

19.1.6參加本班發(fā)生的異常、障礙、輕傷、異常等不安全情況的原因分析，制訂和落實防范措施。

19.1.7積極參加安全技術(shù)革新，提出合理化建議，提高安全知識水平。19.1.8完成領(lǐng)導交辦的其它安全任務(wù)。

19.1.9正確使用勞動保護用品，學會燒傷、燙傷應(yīng)急急救方法 19.1.10負責檢查本崗位工作場所工作環(huán)境、安全防護設(shè)施、安全工器具的安全狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理

19.2職責到位標準

19.2.1每日接班前現(xiàn)場巡回檢查所屬設(shè)備運行狀態(tài)，班中全面對現(xiàn)場巡檢，以保證設(shè)備的正常運行。

19.2.2每日協(xié)助班長進行監(jiān)盤工作，重點對110、35KV系統(tǒng)進行監(jiān)視調(diào)節(jié)。19.2.3負責對巡檢過程中發(fā)生的缺陷登記聯(lián)系工作。19.2.4每日對當班期間工作票、操作票措施的執(zhí)行。

19.2.5按時參加班組的安全生產(chǎn)例會，并對生產(chǎn)中存在的問題進行發(fā)言匯報。

19.2.6每班次對所屬設(shè)備系統(tǒng)的安全進行技術(shù)分析，進行風險評估，發(fā)現(xiàn)問題提早匯報。19.2.7每日完成技術(shù)培訓中的每日一題和電氣專項培訓內(nèi)容。19.2.8每日完成值長、單元長安排的臨時工作。

第二篇：運行部職責

運行部職責

一、貫徹執(zhí)行關(guān)于安全技術(shù)和安全管理的國家規(guī)范和制度。

二、遵守公司和部門各項規(guī)章制度，嚴格按照操作規(guī)程進行站內(nèi)設(shè)備的運行、維護、保養(yǎng)和檢修等工作。

三、負責氣站和輸配管網(wǎng)系統(tǒng)的安全生產(chǎn)和運營，根據(jù)安全管理。和生產(chǎn)技術(shù)的有關(guān)規(guī)定組織安全生產(chǎn)，做到“管生產(chǎn)必須管安全。

四、配合總經(jīng)理建立切實可行的安全管理體系；并不斷加以修訂和完善。

五、負責對氣站和輸配管網(wǎng)系統(tǒng)的安全監(jiān)督檢查工作，對生產(chǎn)運。

六、營中存在的隱患和不安全因素，采取有效措施，及時整改。

七、負責搶修搶險、隱患整改、用戶申請改管工作。

八、嚴格服從調(diào)度指令，執(zhí)行輸氣計劃，隨時了解天然氣流量，壓力變化情況并及時匯報并處理。

九、負責站內(nèi)應(yīng)急處置、環(huán)境衛(wèi)生和安全保衛(wèi)工作。

十、嚴格按照工作流程和要求對站內(nèi)所有運行設(shè)備進行巡回檢查，對溫度、壓力、流量、加臭等運行參數(shù)進行觀察記錄，對所有設(shè)備接口進行巡查檢漏，及時發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備、儀表故障，重大問題及時匯報處理并做好相關(guān)記錄。

十一、負責與上、下游進行計量交接，數(shù)據(jù)準確無誤。參與公司安全事故的調(diào)查處理工作。

十二、做好領(lǐng)導安排的其他工作。

第三篇：電廠運行部各崗位規(guī)范2011.5.4

運行部各崗位規(guī)范

一、運行部主任崗位規(guī)范

1崗位職責

1.1在生產(chǎn)副總經(jīng)理及總工程師的領(lǐng)導下，負責運行部的全面工作。是運行部安全生產(chǎn)第一責任人。

1.2負責領(lǐng)導和主持運行部日常工作。

1.3遵照公司下達的生產(chǎn)、工作任務(wù)、制定運行部管理計劃、制度、方案、措施、主要技術(shù)經(jīng)濟指標等。

1.4掌握公司垃圾焚燒爐、機、電、煙氣凈化、化學、等系統(tǒng)的運行方式。1.5參加有關(guān)異常運行分析會，進行研究、分析、并提出改進意見。1.6配合生技部各專業(yè)完成技術(shù)改造、技術(shù)革新計劃。

1.7配合實施全廠性節(jié)能管理，各項措施和計劃實施，抓好運行小指標竟賽。1.8定期檢查、考核各運行崗位職責貫徹執(zhí)行情況。

1.9負責傳達學習公司關(guān)于安全生產(chǎn)的各類文件和通知要求。1.10完成領(lǐng)導布置的臨時性任務(wù)。1.11完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作。2 崗位標準

2.1 認真貫徹、執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度、方案、措施等，使其達到預(yù)定目標和要求。2.2深入現(xiàn)場及時掌握了解運行情況，發(fā)現(xiàn)異常及時指導、排除，并匯報有關(guān)領(lǐng)導。2.3 積極協(xié)調(diào)、督促設(shè)備缺陷的處理。

2.4 檢查、督促各單位的工作現(xiàn)場清潔工作和管理臺帳、表、簿的登記、記錄工作。2.5 檢查督促各專業(yè)設(shè)備定期切換和試驗工作，保證設(shè)備良好的運行和備用。2.6 檢查督促“兩票”執(zhí)行情況，協(xié)同有關(guān)人員檢查設(shè)備檢修前安全措施情況。2.7 經(jīng)常關(guān)注和分析指標完成情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時提出整改措施。

2.8 配合搞好重大試驗、大修后的試運行以及技術(shù)改造、技術(shù)革新項目的施工驗收工作。2.91研究分析全套設(shè)備運行情況，定期向主管領(lǐng)導匯報，并及時與各值長、運行班長研究進一步貫徹運行規(guī)程，配合安生部制定最佳運行的安全技術(shù)措施，保障生產(chǎn)正常進行。

3、崗位條件 3.1 文化程度

具有大專以上文化水平或中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。3.2 所學專業(yè) 電力或熱動專業(yè)。3.3 工作經(jīng)歷

具有五年運行工作經(jīng)歷和三年以上的值長崗位工作經(jīng)歷。3.4 專業(yè)知識

3.4.1 熟悉熱工學、電工學、金屬材料學、化學及工業(yè)系統(tǒng)統(tǒng)計、現(xiàn)代化管理基本知識。3.4.2 熟知所轄設(shè)備范圍及聯(lián)接方式。3.4.3 熟知《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《消防規(guī)程》、《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》、《壓力容器安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程》、《電力調(diào)度規(guī)程》、《電力工業(yè)鍋爐監(jiān)察規(guī)程》和廠編各崗位運行規(guī)程。

3.4.4熟知設(shè)備檢修后的檢收項目及質(zhì)量標準。

3.4.5 熟知全廠電氣主接線廠用電、熱力系流、燃油、除灰系統(tǒng)等有關(guān)系統(tǒng)。3.5工作能力

3.5.1 能正確領(lǐng)會上級文件、指示精神并能組織貫徹執(zhí)行。

3.5.2 有一定的組織能力，掌握全廠運行技術(shù)和經(jīng)濟指標的計算方法，并能分析運行情況，指導運行工作。

3.5.3 對運行中出現(xiàn)的問題，能分析判斷并采取應(yīng)急措施，保證人身設(shè)備安全。3.5.4 語言表達能力強，能撰寫有關(guān)運行工作計劃、總結(jié)報告等。3.5.5 對運行生產(chǎn)工作具有對廠內(nèi)外的協(xié)調(diào)能力。

4崗位權(quán)限

4.對車間運行生產(chǎn)管理和行政管理有指揮權(quán)。

4.2對工作上做出突出貢獻或違反勞動紀律及規(guī)章制度者，有獎懲權(quán)，對運行人員的晉職，晉級有建議權(quán)。根據(jù)運行實際情況，有權(quán)向上級領(lǐng)導提出各項管理意見。4.3對公司生產(chǎn)部門行使生產(chǎn)調(diào)度權(quán)，有對運行人員進行崗位調(diào)整權(quán)。4.4重大操作、事故處理時親臨現(xiàn)場監(jiān)督指導。

4.5根據(jù)運行方面的工作計劃和經(jīng)濟指標完成情況，對班組進行檢查和考核。4.6制定值長工作制度，并對值長定期檢查考核。4.7對違反規(guī)章制度的指令有拒絕執(zhí)行權(quán)。

二、運行部副主任崗位規(guī)范

1.崗位職責 在運行部主任直接領(lǐng)導下，負責車間運行方面的生產(chǎn)、安全、技術(shù)等管理工作。1.2 抓好運行安全生產(chǎn)管工作，貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度，全面完成運行經(jīng)濟指標和工作任務(wù)。1.3 根據(jù)公司生產(chǎn)計劃，制定運行部工作計劃，并組織實施；落實運行崗位職責。1.4配合檢修部搞好設(shè)備的檢修和消缺工作，使設(shè)備處于完好狀態(tài)。

1.5查閱值長記錄，掌握各系統(tǒng)運行情況，研究有關(guān)生產(chǎn)調(diào)度問題，提出改進建議。

1.6抓好現(xiàn)場文明生產(chǎn)管理工作、班組建設(shè)民主管理工作，做好企業(yè)文化的宣傳、督促和落實工作

1.7完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。2.崗位標準

2.1 準確及時傳達公司和運行部的各項決定和指令，并能貫徹執(zhí)行。

2.2深入生產(chǎn)現(xiàn)場，檢查設(shè)備運行工況，掌握主要設(shè)備的缺陷情況，及時聯(lián)系、督促、消除影響安全經(jīng)濟運行的設(shè)備缺陷，保持設(shè)備處于良好狀況。

2.3 加強運行管理工作，監(jiān)督檢查運行人員對“運行規(guī)程”及“三票三制”的執(zhí)行情況，指導重大操作和特殊工況下的運行方式。

2.4 定期組織運行分析，提出合理化建議，提高運行的經(jīng)濟性。2.5 關(guān)心職工生活，隨時了解職工要求和困難，維護職工合法權(quán)益。

3.崗位條件 2.1 文化程度

具有中專或相當于中專文化程度或具有中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。2.2 所學專業(yè)

電力或熱能動力專業(yè)。2.3 工作經(jīng)歷

有從事運行工作四年，運行班長或運行技術(shù)員兩年以上的工作經(jīng)歷，以及相關(guān)專業(yè)的管理

工作。

2.4 專業(yè)知識

2.4.1熟悉熱工學、電工學、金屬材料學、化學及工業(yè)系統(tǒng)統(tǒng)計、現(xiàn)代化管理基本知識。2.4.2 熟知《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《消防規(guī)程》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》、《壓力容器安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程》的有關(guān)部分及《鍋爐運行規(guī)程》、《汽輪機運行規(guī)程》和《電氣運行規(guī)程》。

2.4.3 掌握熱工學、金屬材料、壓力容器等專業(yè)基礎(chǔ)知識。2.4.4 了解電力生產(chǎn)過程及汽機（鍋爐）、電氣、化學、熱工等車間相關(guān)的設(shè)備和系統(tǒng)。2.4.5 掌握現(xiàn)代化管理知識和方法 2.5 工作能力

2.5.1 能正確貫徹執(zhí)行公司下達的各項工作計劃，制定實施措施。2.5.2 對車間運行生產(chǎn)、技術(shù)、等重大問題能正確決策。2.5.3 能正確分析、判斷本車間運行設(shè)備的各種異常和故障，并有果斷采取措施的應(yīng)變能力。2.5.4 能撰寫公文、工作總結(jié)和報告，語言表達能力強。4 崗位權(quán)限

4.1 對車間運行生產(chǎn)管理和行政管理有指揮權(quán)。

4.2有權(quán)對運行方面的工作、生產(chǎn)經(jīng)濟指標、業(yè)務(wù)培訓、勞動紀律、文明生產(chǎn)等方面的工作情況情況對班組進行檢查、考核。

4.3 對運行崗位人員有合理組合和錄取選用建議權(quán)，有對運行各專業(yè)主值及其他運行人員進行崗位調(diào)整建議權(quán)。

4.4 對運行人員有獎懲權(quán)，對運行人員的晉職，晉級有建議權(quán)。4.5 對違反規(guī)章制度的指令有拒絕執(zhí)行權(quán)。

三、運行部技術(shù)員崗位規(guī)范.崗位職責

1.1在運行部主任、副主任的領(lǐng)導下，負責部門的安全管理和運行管理，負責生產(chǎn)人員的技術(shù)培訓工作。

1.2負責本部門人員安全責任制的落實，保人身安全措施的實施。

1.3負責檢查本部門“三票三制”落實到位情況，以及“三票”的統(tǒng)計上報工作。1.4負責本部門的季節(jié)性安全大檢查，并對查出的問題制定整改措施，監(jiān)督整改措施的落實。1.5負責本部門的技術(shù)管理并指導和負責設(shè)備缺陷管理工作，發(fā)現(xiàn)重大缺陷及時匯報部門領(lǐng)導。

1.6負責班組安全日活動管理，定期對活動記錄進行檢查，并提出指導性意見。1.7負責建立建全安全管理臺帳和記錄。

1.8負責督促雙措項目的落實，監(jiān)督檢查運行用安全工器具、電動工器具、儀表的定期試驗和使用情況。

1.9參加本部門發(fā)生的不安全事件、異常及以上事件的調(diào)查、分析、監(jiān)督檢查防范措施的貫徹落實。

1.10制定部門階段培訓計劃，并組織實施、過程監(jiān)督、考核評比、持續(xù)改進。1.11負責班組培訓活動的指導和檢查。1.12負責本部門員工的安全生產(chǎn)培訓。1.13完成領(lǐng)導交辦的其他工作。2崗位標準

2.1 做好運行安全管理，落實各項安全責任制，保證安全措施的實施。

2.2巡視生產(chǎn)現(xiàn)場，掌握了解全天安全運行情況，重大操作、設(shè)備操作、設(shè)備消缺及系統(tǒng)運行方式變更等情況。

2.3 每輪值對各值安全活動情況進行檢查。

2.4 每月協(xié)助主任搞好安全大檢查。每年協(xié)助主任搞好季節(jié)性安全大檢查。2.5 對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時匯報本單位領(lǐng)導，并積極聯(lián)系相關(guān)單位予以解決。2.6 根據(jù)工廠的安排搞好每年的“安全生產(chǎn)活動月”活動。2.7 對新來人員進行安全教育，并經(jīng)《安規(guī)》考試合格后上崗。2.8 擬定本單位的安全措施計劃，并監(jiān)督實施。

2.9 按照上級要求，組織好本單位特殊工種人員的考核取證、驗證工作。3.崗位條件 3.1文化程度

具有中專及以上文化程度。3.2 所學專業(yè)

電力或熱動類專業(yè)。3.3 工作經(jīng)歷

具有五年以上運行工作經(jīng)歷。3.4 專業(yè)知識

3.4.1 熟悉本廠各項專業(yè)系統(tǒng)圖。

3.4.2 熟悉電工學、熱工學、電廠化學及現(xiàn)代化管理基本知識。3.4.3 熟知《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》、《調(diào)度規(guī)程》、《電力工業(yè)鍋爐監(jiān)察規(guī)程》、《壓力容器安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程》、《消防規(guī)程》和廠編各運行規(guī)程。4 崗位權(quán)限

4.1 有權(quán)對本運行各值執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、各項制度等方面的情況進行檢查、監(jiān)督、考核。4.2 有權(quán)參與調(diào)查生產(chǎn)運行中的重大不安全問題，提出處理意見并監(jiān)督有關(guān)領(lǐng)導和班組及時解決。

4.3 有權(quán)制止一切違章指揮、違章作業(yè)行為，并有權(quán)按規(guī)定對違章人員進行處罰。4.4 有權(quán)對本運行各值安全活動情況進行評價和行使否決權(quán)。

4.5 有權(quán)組織本部門工傷事故分析會，調(diào)查事故經(jīng)過，向有關(guān)人員進行事故調(diào)查詢問，索取事故原始資料。

四、值長崗位規(guī)范

1、崗位職責 在運行部主任、副主任的領(lǐng)導下，負責本值的安全生產(chǎn)、經(jīng)濟運行、生產(chǎn)調(diào)度、員工培訓、行政管理工作，是本值安全生產(chǎn)第一責任者。1.2 調(diào)度業(yè)務(wù)上受電網(wǎng)調(diào)度指導。

1.3負責傳達、執(zhí)行上級有關(guān)部門安全生產(chǎn)的方針、政策，行政管理指令，根據(jù)實際情況組織制定本值的實施細則。

1.4負責組織開展安全活動，監(jiān)督、檢查全值各崗位人員“三票三制”的執(zhí)行情況。1.5負責本值正常的生產(chǎn)運行指揮工作，負責組織、指揮全值人員進行異常和事故處理。1.6負責根據(jù)設(shè)備運行情況、系統(tǒng)運行方式的變化、氣候變化、設(shè)備的薄弱環(huán)節(jié)，采取相應(yīng)措施，做好事故預(yù)想。

1.7負責組織實施運行部、生技部等頒發(fā)的各項技術(shù)措施和反事故預(yù)案。

1.8負責受理主輔設(shè)備的檢修申請票，并按規(guī)定向上級調(diào)度提出申請；批準當值內(nèi)一般性輔助設(shè)備的檢修工作，組織人員做好安全措施，配合檢修處理重大缺陷。

1.9配合進行本值的事故、異常調(diào)查分析。1.10組織全值人員參加各項競賽活動。2.崗位標準

2.1 努力完成上級下達的生產(chǎn)任務(wù)。

2.2 堅持“安全第一，預(yù)防為主”的工作方針。

2.3 根據(jù)運行方式變化、天氣情況、設(shè)備情況提前采取措施，并做好事故預(yù)想。2.4 發(fā)生事故能正確果斷指揮、處理，保證人身、設(shè)備的安全。

2.5 發(fā)生設(shè)備缺陷及時采取相應(yīng)措施，并能及時聯(lián)系檢修處理和報告上級。2.6 嚴格執(zhí)行“三票三制”，做好各項制度的落實。3．崗位條件 3.1 文化程度

具有中專以上文化程度 3.2 所學專業(yè)

電力或熱動類專業(yè)。3.3 工作經(jīng)歷

具有五年以上運行工作和三年以上運行班長工作經(jīng)歷。3.4 專業(yè)知識

3.4.1 熟悉本廠各項專業(yè)系統(tǒng)圖。

3.4.2 熟悉電工學、熱工學、電廠化學及現(xiàn)代化管理基本知識。3.4.3 熟知《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》、《調(diào)度規(guī)程》、《電力工業(yè)鍋爐監(jiān)察規(guī)程》、《壓力容器安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程》、《消防規(guī)程》和廠編各運行規(guī)程。4.崗位權(quán)限

4.1 當班期間對所轄設(shè)備有調(diào)度權(quán)。

4.2 當班期間對本值人員工作質(zhì)量有指導和監(jiān)督權(quán)。4.3 對當班人員的工作質(zhì)量有考核權(quán)。

4.4 在生產(chǎn)現(xiàn)場有權(quán)對妨礙人身、設(shè)備安全的一切違章作業(yè)給予制止，并責令其糾正。

五、汽機主值（司機）崗位規(guī)范

1.崗位職責

1.1在值長的領(lǐng)導下，搞好本班機組的安全、經(jīng)濟運行，是本班所有汽機設(shè)備正常運行的直接責任人，在行政上受值長領(lǐng)導，技術(shù)上受生技部汽機運行專工指導。

1.2汽機主值對本班的安全文明生產(chǎn)經(jīng)濟負領(lǐng)導責任；對自己發(fā)布的生產(chǎn)指令，操作指令負直接領(lǐng)導責任；對本班的違章違制行為或違反勞動紀律的行為負管理責任；對本班的操作、組織、指揮、監(jiān)護負直接責任；對本班的汽機運行管理負領(lǐng)導責任。

1.3熟悉本崗位責任制，汽機運行規(guī)程、電業(yè)安全工作規(guī)程及公司、運行部有關(guān)規(guī)章制度；熟悉本公司的生產(chǎn)、技術(shù)管理規(guī)章制度。

1.4熟悉掌握汽機專業(yè)全部設(shè)備規(guī)范、構(gòu)造、基本原理及運行情況。1.5忠于職守,堅守崗位,合理調(diào)整運行方式,開展運行分析,完成經(jīng)濟指標。1.6加強本崗位人員的計劃培訓、并主動幫助完成。1.7完成上級交辦的其它任務(wù)。2.崗位標準

2.1 及時、準確執(zhí)行值長下達的有關(guān)指令，遵守電廠運行各項的規(guī)定。

2.2 認真搞好交接班檢查，全面檢查、掌握設(shè)備狀況及運行方式，做好事故預(yù)想，加強巡回檢查，確保汽機安全經(jīng)濟運行。

2.3 認真組織搞好本專業(yè)的設(shè)備衛(wèi)生、清潔工作，達到文明生產(chǎn)的各項標準。

2.4 堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，對不安全因素、采取有效防范措施，并及時正確處理異常故障。3.崗位條件 3.1 文化程度

具有中技或相當于中技文化程度。3.2 工作經(jīng)歷

從事汽機副值兩年以上的工作經(jīng)歷。3.3 專業(yè)知識 3.3.1 應(yīng)知

3.3.1 熟知《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《消防規(guī)程》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》有關(guān)條文及《汽輪機運行規(guī)程》。

3.3.1.2 熟知汽輪機各項參數(shù)。及其變化對機組安全、經(jīng)濟運行的影響。3.3.1.3 熟知汽輪機輔助設(shè)備系統(tǒng)和本廠的汽、水系統(tǒng)。3.3.1.4 熟知本汽輪機及輔助設(shè)備的緊停規(guī)定。

3.3.1.5 熟知本專業(yè)各類系統(tǒng)及系統(tǒng)圖、設(shè)備的位置及編號。3.3.1.6 熟知汽輪機及輔助設(shè)備的構(gòu)造原理。3.3.1.7 了解相關(guān)專業(yè)一般知識。3.3.1.8 了解一般現(xiàn)代化管理基本知識 3.3.2 應(yīng)會

3.3.3.1 在操作和和調(diào)整上有較高的準確性，并能指導機組輔助設(shè)備的運行工作。3.3.3.2 正確分析機組及輔助設(shè)備運行不正常的原因，并能采取措施進行處理。3.3.3.3 正確使用消防設(shè)備撲救初起火災(zāi)。

3.3.3.4 在汽機專工指導下，做好本專責范圍內(nèi)的試驗工作。4.崗位權(quán)限

4.1 在本崗位有設(shè)備操作、監(jiān)護權(quán)。4.2 對改進班組管理有建議權(quán)。

4.3 有權(quán)拒絕危及人身、設(shè)備安全的命令。

4.4 有權(quán)禁止非工作人員進入現(xiàn)場和接近運行設(shè)備。4.5 對違章紀行為有權(quán)制止。

4.6 當機組達到緊停制定時，不申請，果斷停機。4.7 有權(quán)拒絕檢修不合格的設(shè)備投入運行及備用。

六、汽機副值（副司機）崗位規(guī)范

1.崗位職責

1.1 在汽機主值的領(lǐng)導和監(jiān)護下，協(xié)助主值做好本機組的安全、經(jīng)濟運行管理，側(cè)重輔助設(shè)備的工作。

1.2 認真執(zhí)行“三票三制”，配合司機完成設(shè)備的操作、定期試驗和定期限切換工作。做好設(shè)備檢查、維護工作。

1.3熟悉掌握汽機專業(yè)全部設(shè)備規(guī)范、構(gòu)造、基本原理及運行情況；熟悉各熱機聯(lián)鎖、保護；熟悉主汽系統(tǒng)、抽汽回熱系統(tǒng)、真空系統(tǒng)、凝結(jié)水系統(tǒng)、潤滑油系統(tǒng)、除氧給水系統(tǒng)、循環(huán)水系統(tǒng)、減溫減壓器系統(tǒng)、工業(yè)水系統(tǒng)等各系統(tǒng)設(shè)置、投入退出操作、參數(shù)調(diào)整、系統(tǒng)設(shè)備檢查。

1.4 忠于職守，堅守崗位。與司機共同迅速、正確地處理事故、異常。1.5 保持設(shè)備、管道清潔，做到文明生產(chǎn)。1.6完成上級交辦的其它任務(wù)。

2.崗位標準

2.1 正確貫徹執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定、指令。2.2 認真執(zhí)行“三票三制”，加強巡回檢查及全面掌據(jù)設(shè)備狀況和運行方式，做好事故預(yù)想，確保機組正常運行。

2.3 安全第一，預(yù)防為主，對不安全因素，能采取防范措施，并能及時正確處理異常、故障。2.4 加強本崗位專業(yè)知識的學習，提高自身素質(zhì)。3.崗位條件 3.1 文化程度

具有中技文化程度。3.2 工作經(jīng)歷

從事本專業(yè)崗位工作兩年以上的實踐經(jīng)歷。3.3 專業(yè)知識 3.3.1 應(yīng)知 3.3.1 熟知《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》、《消防規(guī)程》及《汽輪機運行規(guī)程》。

3.3.1.2熟知本專業(yè)各技術(shù)指標及各項參數(shù)質(zhì)量標準。3.3.1.3熟知本專責系統(tǒng)布置及設(shè)備原理。

3.3.1.4熟知本專業(yè)系統(tǒng)及與本專業(yè)相關(guān)聯(lián)的其他專業(yè)的系統(tǒng)。3.3.2 應(yīng)會

3.3.3.1 熟練地進行設(shè)備的操作及檢修前的全部安全措施布置。3.3.3.2 能獨立地擔任本專業(yè)所有設(shè)備操作及運行工作。3.3.3.3 能看懂、畫、講清本專責的所有系統(tǒng)圖。3.3.3.4 能分析清運行設(shè)備的問題并采取相應(yīng)措施。4.崗位權(quán)限

4.1 在崗位有設(shè)備操作、監(jiān)護權(quán)。

4.2 對危及人身、設(shè)備的指令有權(quán)抵制。

4.3 有權(quán)制止陌生人或非工作人員進入現(xiàn)場并勸其退出工作現(xiàn)場。4.4 有權(quán)制止其他人的違章行為。

七、電氣主值崗位規(guī)范

1.崗位職責

1.1在值長的領(lǐng)導下，搞好本專業(yè)的安全、經(jīng)濟運行，是本班所有電氣設(shè)備正常運行的直接責任人，在行政上受值長領(lǐng)導，技術(shù)上受生技部電氣運行專工指導。

1.2熟悉電廠整個生產(chǎn)過程；熟悉全廠電氣一次線系統(tǒng)、廠用電系統(tǒng)、直流系統(tǒng)和不停電電源的設(shè)備和布置，繼電保護、自動裝置、聯(lián)鎖的配置、基本原理，保護動作跳閘范圍；掌握保護的切投方法；熟悉消防設(shè)施的使用方法。1.3在值長的監(jiān)護下進行發(fā)電機的同期并列操作。

1.4在主系統(tǒng)設(shè)備運行方式發(fā)生重大變化時，制定操作方案，負責監(jiān)護和布置安全措施，并報告班長。

1.5發(fā)生事故時在班長領(lǐng)導下，負責發(fā)電機主盤操作種處理，并著重檢查分析保護動作情況，進行正確處理。

1.6完成上級交辦的其它任務(wù)。2．崗位標準

2.1 牢固樹立“安全第一”的思想，不斷提高技術(shù)水平，抓好班組技術(shù)培訓，努力搞好安全生產(chǎn)。

2.2 嚴格遵守勞動紀律，執(zhí)行考勤制度，因故不能上班，應(yīng)提前三小時請假，班前不得飲酒。

2.3 嚴格執(zhí)行交接班制度，認真檢查負責的設(shè)備，向交班人員了解設(shè)備運行方式和運行狀況、設(shè)備檢修、備用及缺陷情況。

2.4 認真執(zhí)行巡回檢查制度,每班按巡回檢查路線進行檢查,發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷、異常后采取措施，匯報值長并做好記錄。

2.5 認真執(zhí)行設(shè)備定期切換試驗制度，保證設(shè)備良好運行和正常備用狀態(tài)。

2.6 嚴格執(zhí)行操作監(jiān)護制度，操作前要進行模擬預(yù)演，保證“電氣模擬系統(tǒng)圖”的正確性。2.7 認真執(zhí)行操作票、工作票制度，每次倒閘操作要嚴格審票，按票執(zhí)行，按工作票要求認真布置安全措施。

2.8 督促指導副值班員做好報表和記錄填寫工作。

3.崗位條件 3.1 文件程度

具有中技文化程度。3.2 工作經(jīng)歷

有從事電氣副值班員崗位兩年以上的工作經(jīng)歷。3.3 專業(yè)知識 3.3.1 應(yīng)知 3.3.1 熟知《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》、《消防規(guī)程》有關(guān)條文及《電氣運行規(guī)程》。

3.3.1.2 熟知本專業(yè)范圍的所有電氣系統(tǒng)、直流系統(tǒng)、勵磁系統(tǒng)等。

3.3.1.3 熟知全廠電氣設(shè)備的實際位置、編號、系統(tǒng)特點、規(guī)范、聯(lián)結(jié)和運行方式。3.3.1.4 了解繼電保護、自動裝置的原理、保護范圍，能看懂較復雜的電氣二次接線圖。3.3.1.5 明確非同期并列的危險性，清楚同期并列、直流系統(tǒng)的實際操作方法及注意事項。3.3.1.6 了解電力生產(chǎn)過程，有一定的熱力學基礎(chǔ)知識。3.3.2

應(yīng)會

3.3.3.1 能背畫全廠電氣系統(tǒng)圖、廠用電系統(tǒng)圖、直流系統(tǒng)圖等。

3.3.3.2 掌握主系統(tǒng)、廠用電、直流系統(tǒng)運行方式，設(shè)備檢修或投入時，能正確執(zhí)行運行規(guī)程規(guī)定的各種運行方式。

3.3.3.3 能熟練地進行主系統(tǒng)、廠用電操作，審查操作票，勝任全部電氣倒閘操作的監(jiān)護。3.3.3.4 對電氣設(shè)備的異常情況有識別判斷能力，有單獨處理事故的能力。3.3.3.5 能勝任電氣設(shè)備檢修后設(shè)備驗收和有關(guān)試驗。3.3.3.6 會正確使用電氣儀表、安全用具和消防器材。

3.3.3.7 能消除一般的電氣電刷冒火，正確安全地更換電機電刷及處理一般的電氣設(shè)備缺陷。4.崗位權(quán)限

4.1 有權(quán)對本班人員違反命令和規(guī)章制度的行為提出批評。4.2 對不符合安規(guī)及危及人身和設(shè)備安全的指令有權(quán)拒絕執(zhí)行。4.3 對電氣設(shè)備的工作票有接收權(quán)，對電氣操作票有審核權(quán)。4.4 對班組建設(shè)和管理工作有建議權(quán)。

八、電氣副值崗位規(guī)范

１.崗位職責

1.1在行政上受主值領(lǐng)導，在工作中服從主值班員安排、指揮，技術(shù)上受生技部電氣運行專工的指導。

1.2熟知所管轄的電氣系統(tǒng)；熟知所管轄設(shè)備的規(guī)范、結(jié)構(gòu)、運行特性、工作原理、運行限額等；熟知所管轄設(shè)備的保護、監(jiān)視運行方法，能及時發(fā)現(xiàn)異常情況并處理故障，避免擴大。1.3熟悉本崗位責任制，電氣運行規(guī)程、電業(yè)安全工作規(guī)程及公司、運行部有關(guān)規(guī)章制度。1.4監(jiān)視、分析主設(shè)備運行情況，保證在規(guī)定參數(shù)下運行。

負責監(jiān)視、分析廠用電設(shè)備的運行情況，保證在規(guī)定參數(shù)下運行，發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)立即采取措施，并向班長匯報。

1.5 根據(jù)運行方式變化做好事故預(yù)想，并對系統(tǒng)設(shè)備進行必要的檢查。1.6完成上級交辦的其它任務(wù)。2.崗位標準

2.1 牢固樹立“安全第一”的思想，不繼提高技術(shù)水平，認真執(zhí)行各項規(guī)定，努力搞好安全生產(chǎn)。

2.2 嚴格遵守勞動紀律，執(zhí)行考勤制度，班前不得飲酒。2.3 嚴格執(zhí)行交接班制度，認真檢查負責的設(shè)備。

2.4 認真執(zhí)行巡回檢查制度，每班按巡回檢查的時間和路線檢查。2.5 根據(jù)操作任務(wù)填寫操作票，做到及時、準確。2.6 抄表填寫認真、工整、準確。

4.4 搞好輔助工作，做好專責范圍內(nèi)衛(wèi)生工作。3.崗位條件 3.1 文化程度

具有高中及以上文化程度。3.2 工作經(jīng)歷

有從事電氣運行崗位兩年以上的工作經(jīng)歷。3.3 專業(yè)知識 3.3.1 應(yīng)知 3.3.1 熟知《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電氣安全工作規(guī)程》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》、《消防規(guī)程》的有關(guān)部分及《電氣運行規(guī)程》。

3.3.1.2 熟知管轄范圍內(nèi)的一次系統(tǒng)、直流系統(tǒng)、勵磁系統(tǒng)。

3.3.1.3 熟知主系統(tǒng)設(shè)備的實際位置、編號、規(guī)范、聯(lián)接和運行方式。

3.3.1.4 了解繼電保護、自動裝置的原理、保護范圍，能看懂常用的主系統(tǒng)二次圖。3.3.1.5 明確非同期并列的危險性，清楚同期并列的操作方法及注意事項。3.3.1.6 了解檢修后的設(shè)備驗收標準。3.3.2 應(yīng)會

3.3.3.1 能背畫全廠電氣系統(tǒng)圖。

3.3.3.2 掌握主系統(tǒng)設(shè)備的各種運行方式。

3.3.3.3 有填各種操作票的能力，能在監(jiān)護下熟練進行發(fā)電機并列操作和主系統(tǒng)倒閘操作。3.3.3.4 有簽別發(fā)電機、變壓器等系統(tǒng)設(shè)備異常運行的能力。3.3.3.5 能正確布置工作票要求的安全措施。3.3.3.6 能正確使用電氣儀表及安全用具。4.崗位權(quán)限

4.1 對不符合安規(guī)及危及人身設(shè)備安全的指令有拒絕執(zhí)行權(quán)。4.2 對一切違反規(guī)程制度的行為有權(quán)制止。

4.3 任何上一級的命令，應(yīng)經(jīng)過班長下達后方可執(zhí)行。

九、鍋爐主值（司爐）崗位規(guī)范

1.崗位職責

1.1 司爐在行政上受值長領(lǐng)導，技術(shù)上受生技部鍋爐專工指導。

1.2負責組織和指揮副司爐做好鍋爐運行工作；對鍋爐的設(shè)備與系統(tǒng)的安全運行，經(jīng)濟運行和事故處理負責。

1.3司爐應(yīng)熟知、應(yīng)了解負責管轄內(nèi)的一切設(shè)備系統(tǒng)和工作。1.4帶領(lǐng)本專業(yè)人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，搞好文明生產(chǎn)。

1.5堅守崗位，負責鍋爐盤上操作全面指揮，保持設(shè)備在最佳工況下運行。1.6配合汽機、電氣搞好機組的負荷調(diào)配，完成各項經(jīng)濟指標。

1.7做好事故預(yù)想，運行中發(fā)生異常情況或事故，應(yīng)領(lǐng)導本爐人員進行準確判斷，正確處理，并及時匯報值長，做好詳細記錄。1.8完成上級交辦的其它任務(wù)。2.崗位標準

2.1 搞好鍋爐安全經(jīng)濟運行，完成各項生產(chǎn)任務(wù)。

2.2 對運行中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)及時進行分析，提出改進意見，使運行方式安全可靠。2.3 及時做好設(shè)備缺陷的登記及其它原始記錄。做到準確、完整、文字工整。2.4認真監(jiān)盤，根據(jù)爐膛燃燒情況，及時調(diào)整，保證安全經(jīng)濟運行。2.5管理好本爐運行記錄，報表齊全完好。

3.崗位條件 3.１文化程度

具有中技或相當中技文化程度。3.2 工作經(jīng)歷

有從事副司爐一年以上的工作經(jīng)歷。3.3 專業(yè)知識 3.3.1 應(yīng)知

3.3.1.1 熟知《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》、《壓力容器安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程》、《電力工業(yè)鍋爐監(jiān)察規(guī)程》、《消防規(guī)程》有關(guān)條文及《鍋爐運行規(guī)程》。

3.3.1.2 熟知電力生產(chǎn)過程及有關(guān)汽機、電氣、熱工、燃料、化學的相關(guān)設(shè)備和系統(tǒng)。3.3.1.3熟知廠用電系統(tǒng)及電氣、熱工有關(guān)回路和知識。

3.3.1.4熟知各部過熱器的負荷特性、各溫度測點位置及調(diào)整上的相互關(guān)系和影響。3.3.1.5熟知引、送風機的調(diào)節(jié)特性，并列運行特性。3.3.1.6了解鍋爐效率的正、反平衡的計算方法。3.3.1.7熟知鍋爐大修后啟動、試運方法。

3.3.1.8熟知鍋爐各運行參數(shù)對經(jīng)濟指標的影響。3.3.2

應(yīng)會

3.3.2.1 能背畫蒸汽、給水系統(tǒng)圖。

3.3.2.2 能根據(jù)過熱器各部溫度及煙氣溫度判斷斷燃燒情況。

3.3.2.3 會利用所有表計示值、判斷各分析鍋爐機組的各種運行工況。

3.3.2.4 會正確地、經(jīng)濟地控制鍋爐各參數(shù)，在規(guī)定范圍內(nèi)降低飛灰可燒物。3.3.2.5鍋爐緊急停爐的操作方法。4.崗位權(quán)限

4.1 對不符合安規(guī)和危及人身、設(shè)備安全的行為和指令，有權(quán)制止和拒絕執(zhí)行，并向關(guān)領(lǐng)導匯報。

4.2 對本班鍋爐人員違反規(guī)程及制度或勞動紀律的現(xiàn)象，有權(quán)批評教育，并匯報值長。4.3對本班鍋爐人員的操作有指揮和監(jiān)護權(quán)。

4.4對班組管理和班組建設(shè)有建議權(quán)。

十、鍋爐副值（副司爐）崗位規(guī)范

1.崗位職責

1.1副司爐在行政上受司爐領(lǐng)導，在操作上受司爐指揮，配合司爐做好本爐的安全經(jīng)濟運行及文明生產(chǎn)。應(yīng)經(jīng)常頂替司爐監(jiān)盤，并協(xié)助司爐搞好各項調(diào)整工作，當司爐不在時，應(yīng)履行司爐職責。

1.2副司爐是司爐的助手，從值長或其他領(lǐng)導處得到有關(guān)指令，執(zhí)行前應(yīng)報告司爐。副司爐對管轄的設(shè)備負全面責任。

1.3負責監(jiān)視爐膛燃燒情況，做好燃燒調(diào)整。

1.4負責本爐汽、水、風系統(tǒng)，及管道的巡回檢查和設(shè)備缺陷消除后的驗收。1.5負責本爐的定期排污、連續(xù)排污的運行維護和一般故障處理。1.6負責本爐操作工具的管理維護。

1.7負責鍋爐附屬設(shè)備的定期巡回檢查，監(jiān)視設(shè)備在正常參數(shù)下運行。1.8完成上級交辦的其它任務(wù)。2.崗位標準

2.1 事故發(fā)生時，在司爐指揮下進行正確處理。

2.2每班對鍋爐給水系統(tǒng)及本體設(shè)備按規(guī)定進行巡回檢查。2.3每班對燃燒情況，進行實地查看，總結(jié)經(jīng)驗。

2.4 對巡回檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時向司爐匯報，發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷及時登記。2.5 主動和司爐協(xié)作配合。3.崗位條件 3.1 文化程度

具有中技或相當中技文化程度。3.2 工作經(jīng)歷

有從事鍋爐運行工作兩年以上的經(jīng)歷。3.3專業(yè)知識 3.3.1應(yīng)知

3.3.1.1 熟知《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》、《電力工業(yè)鍋爐監(jiān)察規(guī)程》、《消防規(guī)程》有關(guān)條文及《鍋爐運行規(guī)程》。

3.3.1.2 熟知電力生產(chǎn)過程及汽機、電氣、化學、熱工、燃料等相關(guān)的設(shè)備和系統(tǒng)。3.3.1.3 熟悉點火系統(tǒng)及點火方法和注意事項。

3.3.1.4 熟知燃燒基礎(chǔ)理論知識，并能運用反平衡計算鍋爐效率。3.3.1.5熟知各聯(lián)箱的膨脹指示器的位置及間隙。

3.3.1.6熟知鍋爐點火、升壓、并汽的各項操作及注意事項。3.3.2 應(yīng)會

3.3.3.1 能背畫蒸汽、給水、燃油系統(tǒng)圖。

3.3.3.2 鍋爐點火、升壓中，會實施改善汽水品質(zhì)的措施及控制汽泡上下壁溫差。3.3.3.3 一次風壓的大小對鍋爐燃燒的影響。

3.3.3.4 根據(jù)爐膛溫度和燃燒情況，正確調(diào)整風量。3.3.3.5 會使用各種消防器具，會消除簡單的設(shè)備缺陷。4.崗位權(quán)限

4.1 對不符合安規(guī)和危及人身、設(shè)備安全的行為和指令有權(quán)制止和拒絕執(zhí)行。4.2有權(quán)督促檢修人員及時消除設(shè)備缺陷。

十一、運行部巡檢員崗位規(guī)范

1.崗位職責

1.1在所在專業(yè)主值班員的直接領(lǐng)導下，負責所在機組的安全、經(jīng)濟運行工作。

1.2熟悉掌握并認真執(zhí)行現(xiàn)場運行規(guī)程、電業(yè)安全工作規(guī)程及各項規(guī)章制度，保證人身和設(shè)備的安全。

1.3熟悉和掌握所在專業(yè)現(xiàn)場設(shè)備和系統(tǒng)，以及設(shè)備、系統(tǒng)的異動情況。

1.4負責設(shè)備巡回檢查、基本操作和調(diào)整，配合值班員做好所在機組的啟動、停運和調(diào)整等有關(guān)的具體工作。

1.5負責所在機組的設(shè)備運行情況和有關(guān)參數(shù)的檢查，對發(fā)現(xiàn)的異常情況或缺陷及時匯報、分析，做好危險源分析，確保人身和機組運行的安全。

1.6配合值班員做好所在機組大、小修后及事故處理中試驗和操作等相關(guān)工作。1.7配合主值班員或值班員完成所在機組的相關(guān)定期試驗工作。1.8配合值班員搞好所在機組的安全、經(jīng)濟運行工作。

1.9負責有關(guān)表報、記錄的錄入，對錄入內(nèi)容的準確性、有效性負責。1.10配合主值班員或值班員做好運行中的日常工作。

1.11在主值班員命令下，執(zhí)行上級制定的相關(guān)專業(yè)技術(shù)措施。1.12按照“三票三制”的要求，做好自己所屬工作。1.13完成值長和主值班員安排的臨時性工作。2.崗位標準

2.1 按要求完成上級下達的各項工作任務(wù)。2.2 堅持“安全第一，預(yù)防為主”的工作方針。

2.3 遵守運行部各項規(guī)章制度，認真學習相關(guān)專業(yè)知識，不斷提高自己業(yè)務(wù)水平。

2.4 巡檢過程中發(fā)現(xiàn)異常及時上報各專業(yè)主值班員，發(fā)生事故聽從指揮，保證人身、設(shè)備的安全。

2.5 做好各專業(yè)范圍內(nèi)的衛(wèi)生清理工作，做到文明生產(chǎn)。3.崗位條件 3.1 文化程度

具有中技或相當中技文化程度。3.2 工作經(jīng)歷

有從事相關(guān)專業(yè)工作的經(jīng)驗。3.3專業(yè)知識 3.3.1應(yīng)知

3.3.1.1了解《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、、《消防規(guī)程》有關(guān)條文及熟悉相關(guān)專業(yè)的操作規(guī)程。

3.3.1.2 熟知所在專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和工藝系統(tǒng)，主要設(shè)備的原理，正常的運行狀態(tài)。3.3.1.3 熟知本專業(yè)設(shè)備的巡檢內(nèi)容和巡檢路線以及相關(guān)的制定和規(guī)定。3.3.1.4 熟知巡檢過程中的安全注意事項，異常情況的處理方法。3.3.2 應(yīng)會

3.3.3.1 能背畫所在專業(yè)的系統(tǒng)圖。

3.3.3.2 會使用各種巡檢工器具和消防器具。4.崗位權(quán)限

4.1對不符合安規(guī)和危及人身、設(shè)備安全的行為和指令有權(quán)制止和拒絕執(zhí)行。4.2對班組管理有建議權(quán)

十二、垃圾吊、渣吊崗位規(guī)范

1.崗位職責

11在行政上受鍋爐主值班員（主值）領(lǐng)導，技術(shù)上接受生技部專業(yè)工程師指導。

1.2認真執(zhí)行各項運行規(guī)章制度，自覺遵守勞動紀律，熟練掌握垃圾吊、渣吊技術(shù)，根據(jù)生產(chǎn)情況和要求，完成生產(chǎn)任務(wù)。

1.3嚴格按照垃圾吊和渣吊操作規(guī)程進行操作。

1.4負責設(shè)備的日常巡視檢查工作，確保正常使用，有異常情況立即報告值長，及時查明原因，協(xié)助檢修人員進行處理。

1.5認真、及時、準確地填寫各項記錄。2.崗位標準

2.1 按要求完成上級下達的各項工作任務(wù)。2.2 堅持“安全第一，預(yù)防為主”的工作方針。

2.3做好設(shè)備的巡視檢查工作，保證設(shè)備的正常運行，檢查過程中發(fā)現(xiàn)異常及時上報。2.4堅持嚴謹、認真的工作態(tài)度，干好自己的本職工作。3.崗位條件 3.1 文化程度

具有中技或相當中技文化程度。3.2 工作經(jīng)歷

有從事垃圾吊、渣吊工作的經(jīng)驗并經(jīng)過上崗前培訓，取得上崗合格證書。3.3專業(yè)知識 3.3.1應(yīng)知

3.3.1.1了解《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、、《消防規(guī)程》有關(guān)條文及熟練掌握垃圾吊、渣吊的操作規(guī)程。

3.3.1.2 熟知垃圾吊、渣吊基礎(chǔ)理論知識和設(shè)備的原理，正常的運行狀態(tài)。3.3.2 應(yīng)會

3.3.3.1 判斷設(shè)備故障的發(fā)生，采取相應(yīng)的防范措施，做好事故預(yù)想。3.3.3.2 掌握垃圾吊、渣吊的正確操作要領(lǐng)及調(diào)整方法。4.崗位權(quán)限

4.1 對所管轄的設(shè)備有獨立操作權(quán)。

4.2對不符合安規(guī)及危及人身、設(shè)備安全的指令、行為有權(quán)制止和拒絕執(zhí)行。4.3有權(quán)制止非本崗人員操作本崗位所管轄設(shè)備，并向上匯報。4.4對班組管理有建議權(quán)

十三、化學、化驗員崗位規(guī)范

1.崗位職責

1.1行政上、生產(chǎn)調(diào)度上接受值長的領(lǐng)導，技術(shù)上接受生技部化學專工的指導，工作中嚴格執(zhí)行化學運行規(guī)程，負責本崗位設(shè)備系統(tǒng)的安全、經(jīng)濟運行。

1.2負責進行啟動化學制水設(shè)備，進行除鹽水制備，保證提供合格、充足的生產(chǎn)系統(tǒng)用水。1.3進行汽、水品質(zhì)檢測和監(jiān)督工作，對自己的試驗、化驗數(shù)據(jù)的準確性負責。發(fā)現(xiàn)水汽質(zhì)量不合格時，要及時報告值長。監(jiān)督鍋爐進行連排、定排的操作。1.4做好爐水、循環(huán)水加藥工作，監(jiān)督各專業(yè)汽水回收工作。1.5保存好原始記錄，開展臺帳登記，化驗結(jié)果和統(tǒng)計分析工作。1.6在工作中保持設(shè)備、儀器不丟失，不損壞和工作場所的清潔衛(wèi)生。

1.7規(guī)定進行設(shè)備的定期切換，巡回檢查及抄表，并認真填寫日志。

1.8發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷及時報告值長，填寫缺陷記錄，做好檢修后的驗收工作。

1.9對運行設(shè)備進行監(jiān)視、維護，做好事故、故障或異常情況處理，保證所轄設(shè)備正常運行，做好運行分析和異常分析。

1.10完成上級交辦的其它任務(wù)。2.崗位標準

2.1 嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度，做到取樣、化驗、監(jiān)督及時準確，并能及時、準確做好記錄。2.2 每班檢查本崗位所管轄設(shè)備系統(tǒng)、儀器、儀表，發(fā)現(xiàn)問題及時處理、并匯報有關(guān)領(lǐng)導。2.3堅守崗位，遵守規(guī)章制度，搞好文明生產(chǎn)。

2.4做好事故預(yù)想，本崗位發(fā)生異常情況時及時處理并進行匯報。3.崗位條件 3.1 文化程度

具有初中以上文化程度。3.2 工作經(jīng)歷

經(jīng)過上崗前培訓，取得上崗合格證書。3.3 專業(yè)知識 3.3.1 應(yīng)知

3.3.1熟悉《電力工業(yè)技術(shù)管理法規(guī)》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電業(yè)生產(chǎn)事故調(diào)查規(guī)程》、《消防規(guī)程》、掌握《化學運行規(guī)程》本崗位的內(nèi)容。

3.3.1.2熟知水處理生產(chǎn)過程及汽機、鍋爐有關(guān)設(shè)備系統(tǒng)。

3.3.1.3熟悉本崗位所有設(shè)備系統(tǒng)、儀表、儀器的規(guī)范、特性、構(gòu)造、原理，掌握其操作使用方法。

3.3.1.4熟知設(shè)備檢修后的驗收標準及試驗方法。3.3.1.5懂得《中華人民共和國環(huán)境保護法》、《中華人民共和國水污染防治法》的有關(guān)規(guī)定。3.3.2 應(yīng)會

3.3.2.1 能背畫本崗位的設(shè)備系統(tǒng)圖。

3.3.2.2能熟練地擔任水處理的值班工作及設(shè)備檢修后的驗收工。3.3.2.3能按規(guī)定正確地進行汽、水采樣，分析測定及計算工作。3.3.2.4 能根據(jù)化驗結(jié)果，判斷汽、水品質(zhì)情況及設(shè)備運行情況。3.3.2.5 能熟練正確地使用各種水質(zhì)化驗儀器。

3.3.2.6 能獨立、正確處理本崗位所發(fā)生的異常情況。

3.3.2.7 掌握一般的設(shè)備維護保養(yǎng)知識，維護好本崗位的設(shè)備。4.崗位權(quán)限

4.1 對不符合安全工作規(guī)程及危及人身和設(shè)備安全的指令、行為，有權(quán)拒絕執(zhí)行和制止。4.2有權(quán)制止無關(guān)人員操作本崗位所管轄設(shè)備系統(tǒng)及儀器儀表。4.3有權(quán)對檢修或消缺后設(shè)備進行驗收。

第四篇：發(fā)電運行部上半年工作總結(jié)

矸石發(fā)電公司發(fā)電運行部2009年上半年工作總結(jié)

2009年發(fā)電運行部以科學發(fā)展觀為指導，嚴格貫徹執(zhí)行“準能矸電2009年工作會議精神”，根據(jù)矸電公司年初工作會議確定的目標和任務(wù)，本著“外爭市場，內(nèi)強管理”的原則，穩(wěn)步推進部門各項生產(chǎn)經(jīng)營工作。一．各項指標完成情況

1．發(fā)電量：截至6月21日，共完成發(fā)電量60278.0952萬KWh，上網(wǎng)電量53558.166萬KWh，去年同期分別為66369.405萬KWh和58987.76萬KWh，按現(xiàn)有方式運行，預(yù)計6月底可完成發(fā)電量63000萬KWh，完成全年發(fā)電量（13.5億KWh）的46.6％

2．綜合廠用電率：截至目前，平均完成11.241％，較去年同期（10.88％），增加0.361個百分點，較今年計劃（10.8％）增加0.441個百分點。

3．能耗：截至6月21日，實現(xiàn)發(fā)電標煤耗344.37g/KWh、供電標煤耗387.37 g/KWh，較去年同期（發(fā)電標煤耗343.02g/KWh、供電標煤耗385.85 g/KWh）相比，基本持平，且均在今年計劃范圍內(nèi)。發(fā)電水耗實現(xiàn)2.072 Kg/KWh、較去年同期（2.217 Kg/KWh）下降0.145 Kg/KWh，且在今年計劃范圍內(nèi)（今年計劃2.19 Kg/KWh）。累計消耗石灰石26015.5T(包括灌裝16099.5T，碎石粉9916T),完成年計劃（8萬噸）的32.51％。，消耗燃油82.42T,是全年計劃320T的25.75％，大宗材料（化學藥品）費用平均為1.486元/KWh，較計劃1.65元/KWh減少0.164元/KWh，節(jié)約成本9885元。4．截至6月21日#1機累計運行3815h，#2機累計運行2325h，較去年同期（#1機3716小時，#2機2185h）分別多運行99小時和140小時。，然而機組負荷率卻大大下降，截至目前#1機組負荷率為66.517％，#2機組負荷率63.682％，去年同期為：#1機組76.31％，#2機組為78.84％，分別下降近10個和15個百分點。

5．安全指標：截至6月21日，未發(fā)生二類及以上事故，未發(fā)生環(huán)境污染事故，實現(xiàn)跨安全生產(chǎn)1013天。

6．兩票三制：截至6月21日，共發(fā)生工作票1408張，操作票692張，累計操作項目達16704項，且未發(fā)生重大誤操作事故，并制定出臺了“千次操作無差錯獎勵辦法”，有4人·次得到獎勵。二．指標分析

1．未按計劃完成發(fā)電量的主要原因：

機組負荷率低，兩臺機組較去年同期分別下降近10個和15個百分點。造成機組負荷率低的主要原因如下：

由于蒙西電網(wǎng)嚴重供大于求客觀實際（內(nèi)蒙古西部電網(wǎng)現(xiàn)有43個直調(diào)發(fā)電廠，總裝機容量為26557MW，加上地調(diào)電廠及風電廠其總裝機容量超過30000MW。目前蒙西電網(wǎng)全網(wǎng)發(fā)電負荷不足15000MW.備用容量占到一半），最近，自治區(qū)經(jīng)委又出臺新政策，300MW以下機組不得參與臨時交易，因此，我公司#2機組于4月19日停運，經(jīng)多方協(xié)調(diào)，#2機組至今仍未啟動。

2．未按計劃完成綜合廠用電率的主要原因：（1）負荷率低、發(fā)電量少。（2）非生產(chǎn)用電量增加，截至6月21日，非生產(chǎn)用電達11.24萬KWh。

（3）春查雙機停運及機組小修后試轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)機也是造成綜合廠用電率高的因素。

三．主要工作及取得成績。

1．積極相應(yīng)集團公司、準能公司號召，在部門內(nèi)部大力開展“雙增雙節(jié)”活動，以活動促發(fā)展。

針對各項生產(chǎn)指標制定了具體的技術(shù)措施、節(jié)能措施，并將指標層層分解，逐級到值、到班組、到個人。繼續(xù)堅持指標日報日分析制度，通過對比分析，及時查找原因，制定措施，以日促月，以月保年。截至6月21日，除發(fā)電量及綜合廠用電量受電力市場供大于求的外部客觀因素的影響，未按計劃完成任務(wù)外，其余各項指標均在計劃控制范圍內(nèi)，部分能耗指標還好于往年，如發(fā)電水耗、石灰石消耗、燃油消耗、化學藥品單位成本等。

2．將“爭取發(fā)電量”作為部門工作的重中之重，繼續(xù)加強與內(nèi)蒙古電網(wǎng)公司、經(jīng)貿(mào)委的溝通聯(lián)系工作，并緊盯電力市場不放松。

1－4月，在政府出臺300MW機組不準參加多邊交易這一政策之前，我部門搶占先機，及時抓住、合理利用內(nèi)蒙古電力市場多邊交易規(guī)則，累計完成臨時交易電量1.43億千瓦時，為全年發(fā)電任務(wù)的完成奠定了基礎(chǔ)。

3．強化日常管理，全面提升運行管理水平。

繼續(xù)建立健全“兩票三制”，嚴格執(zhí)行交接班制度、巡回檢查制度、定期試驗及輪換制度，并通過強有力的監(jiān)督、考核、激勵等手段，提升制度的執(zhí)行力，用制度規(guī)范人的操作行為，最終達到干標準伙兒，做規(guī)范人，實現(xiàn)人與伙兒的和諧統(tǒng)一。截至6月21日，共發(fā)生工作票1408張，操作票692張，累計操作項目達16704項，兩票合格率均達到100％，且未發(fā)生重大誤操作事故；共對12起“三違事件”和3起“嚴重異常時間”進行考核，涉及人員27人，考核金額達18300元；通過對巡回檢查制度的貫徹執(zhí)行，第一時間發(fā)現(xiàn)問題，排除隱患，最大限度地避免事故擴大，有效保證設(shè)備的健康水平，截至6月21日共發(fā)現(xiàn)缺陷1126條，并依據(jù)分級管理的原則，對7條部門級缺陷隱患進行跟蹤式管理，制定了詳盡的預(yù)控措施。4．以人為本，注重人員培訓工作。

以人為本，全面發(fā)展。發(fā)電部根據(jù)二期生產(chǎn)需要，把強化人員培全面提高員工專業(yè)技能和綜合業(yè)務(wù)作為部門培訓工作的重點。前半年，先后分批、多渠道進行職工技能培訓，培訓形式有班組長培訓、專業(yè)技術(shù)交流、外出大機組仿真培訓、外出大型機組見習、規(guī)程演練、專業(yè)考試等，截至6月份20日，外出到四川白馬電廠及達旗電廠的第一批人員培訓已結(jié)束，計劃分三批完成，同時，矸石發(fā)電公司正著手籌建仿真機組，這必將為員工提高專業(yè)技能素質(zhì)、提升技能水平，實現(xiàn)全面發(fā)展提供專業(yè)培訓平臺。四．下半年工作計劃。

1．在供大于求的客觀市場條件下，不氣餒，不放棄，發(fā)揮主觀能動性，不等不靠，繼續(xù)加強與電網(wǎng)公司、經(jīng)貿(mào)委的溝通與聯(lián)系，創(chuàng)新營銷模式，想辦法、找市場，爭取將上半年未完成的發(fā)電任務(wù)補回來，并完成全年發(fā)電任務(wù)。

2．深挖設(shè)備潛力，不斷優(yōu)化運行方式，通過一些切實可行的技術(shù)措施，比如滑壓運行、嚴格控制入爐煤的粒度和發(fā)熱量、燃燒調(diào)整等措施，節(jié)能降耗，同時繼續(xù)將“雙增雙節(jié)”和“小指標競賽”等活動貫穿在部門生產(chǎn)活動的各個環(huán)節(jié)中，最終實現(xiàn)以活動促發(fā)展的目的。3．按年初制定的培訓方案，穩(wěn)步推進各項培訓工作，同時組織各專業(yè)主管、專業(yè)技術(shù)人員提前介入二期機組的調(diào)試及投產(chǎn)前的各項準備，為二期工程年底實現(xiàn)順利投產(chǎn)提供可靠人力資源與技術(shù)保障。

全面總結(jié)2009年上半年的部門工作，有成功的愉悅，也有不足的遺憾，展望2009年下半年的工作，任務(wù)將更加艱巨，面對困難，我們只有把開拓創(chuàng)新的勇氣和求真務(wù)實的精神結(jié)合起來，以科學發(fā)展觀為指導，理論聯(lián)系實踐，才能克服困難，才能出成效。

矸電公司發(fā)電運行部

2009－6－23

第五篇：發(fā)電運行部考勤管理制度

發(fā)電運行部考勤管理制度

第一章總則

第一條考勤是員工領(lǐng)取基礎(chǔ)工資、績效工資、加班工資及各種獎金補助的依據(jù)，是保 證安全生產(chǎn)秩序的基礎(chǔ)，各值長、單元長(班長)在工作中應(yīng)督促本班人員嚴格貫徹執(zhí)行本 制度。

第二章適用范圍

第二條本制度根據(jù)漳澤發(fā)電廠工資管理標準和本部門實際情況制定。本制度適應(yīng)于 發(fā)電運行部各崗位。

第三章執(zhí)行程序

第三條各值值長、單元長(班長)要嚴格控制本班組請假人數(shù)。員工請假部門總值長、主任助理應(yīng)及時安排備用值相關(guān)專業(yè)、相關(guān)崗位人員頂替崗，確保在崗人數(shù)充足。

第四條各班組考勤員、單元長(班長)、值長必須對本班組、本值考勤考核的公平、公開、公正負責。

第五條所有員工1引呂必須按規(guī)定填寫請假條和辦理相關(guān)手續(xù)；請假條一式兩份，一份 交班組考勤員，一份交總值長或主任助理，月底由發(fā)電運行部事務(wù)員統(tǒng)計公布、上報。如有 特殊情況(急、重、傷病)不能辦理者，及時告知有關(guān)人員，事后應(yīng)持有關(guān)證明文件補辦請 假手續(xù)。網(wǎng)絡(luò)控制班、綜合運行班、綜合維護班等班組人員請假經(jīng)班組同意后，由分管主任 助理批準，班長(副班長)請假應(yīng)由部門主任批準。

第六條若員工請援理由不充分或因生產(chǎn)工作需要不能離開時，發(fā)電運行部有關(guān)管理人 員有權(quán)不批；佳或縮短其假期。

第七條未經(jīng)批；佳而擅自不上班者或請假逾期未履行相關(guān)程序、未補辦相關(guān)手續(xù)者，按 曠工處理。

第八條除急、重病等突發(fā)事件外，各假別都不得讓人捎假或電話請假，否則按曠工處 理。

第九條曠工一天扣除當月績效工資；連續(xù)曠工兩天控廠部有關(guān)制度進行考核。

第十條各種假別的辦理及考核辦法。

1．串假

1．1員工因個人或家庭私事需離開工作崗位時可請事假。

1．2后夜班應(yīng)提前10小時，其它班應(yīng)提前6小時按規(guī)定程序辦理請假手續(xù)。

1．3值長、單元長(班長)請假由發(fā)電運行部總值長批準；其他員工事假必須由單元 長、值長遠級批準后報發(fā)電運行部主任助理審批方可生效。

1．4事假時間超過七天者，除按上款規(guī)定執(zhí)行外，須經(jīng)發(fā)電運行部主任批準方可生效。

1．5請假時間超過一個月須經(jīng)部門分管廠領(lǐng)導批準方可生效。

1．6后夜班(2：OO一8：oO)病事假每一天，核當月績效工資的6％扣除；其它班次事 假每一天，扣除當日績效工資100％。

1．7事假期間基礎(chǔ)工資發(fā)放標準：

工齡不滿五年者為本人基礎(chǔ)工資的50及

工齡滿五年不滿十年者為本人基礎(chǔ)工資的60％；

工齡滿十年不滿十五年者為本人基礎(chǔ)工資的70％；

工齡滿十五年不滿二十年者為本人基礎(chǔ)工資的8070；

工齡滿二十年及以上者為本人基礎(chǔ)工資的舊O％。

2．病假

2，1員工因病需休息、治療者，可請病假，但必須持漳澤發(fā)電廠職工醫(yī)院所開具的病 休建議證明，辦理請假手續(xù)。

2．2患急、重病員工應(yīng)在兩天內(nèi)通知單元長和發(fā)電運行部相關(guān)人員；外地可利用電話、電報、信件(時間以郵戳為準)等通訊方式告知；病愈上班后當天應(yīng)將醫(yī)院證明(應(yīng)有“急 診”字樣處方和有關(guān)病歷作為病假證明)交發(fā)電運行部補辦病假手續(xù)；無醫(yī)院證明、持虛假 證明或未補辦請假手續(xù)者，按曠工處理。

2．3職工病假期間不得績效工資。

2．4病假期間基礎(chǔ)工資發(fā)放標準：

工齡不滿五年者為本人基礎(chǔ)工資的60％；

工齡滿五年不滿十年者為本人基礎(chǔ)工資的70及

工齡滿十年不滿十五年者為本人基礎(chǔ)工資的80％；

工齡滿十五年不滿二十年者為本人基礎(chǔ)工資的90％；

工齡滿二十年及以上者為本人基礎(chǔ)工資的100％。

3．產(chǎn)假

3．1根據(jù)公司《計劃生育實施細則》的通知等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合實際情況對發(fā)電運行部員 工孕期、產(chǎn)期、哺乳期等休假作下述規(guī)定。

3．1．1男25周歲、女23周歲初婚為晚婚，已婚婦女24周歲為晚有。符合晚婚條件者 可享受婚假一個月，一方晚婚一方享受；符合晚有條件者可享受產(chǎn)假(包括產(chǎn)前假和產(chǎn)后假)四個月，產(chǎn)假期間采取有效節(jié)育措施并領(lǐng)取“獨生子女證”者可延長產(chǎn)假至六個月，享受此 假須持計生辦有效證明(產(chǎn)前假15天應(yīng)有醫(yī)院證明)，無證明者按事假考核。對違反計劃 ．48，——————?—，————

生育有關(guān)規(guī)定者不享受相關(guān)假期待遇，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟處罰。

3．1．2根據(jù)運行人員倒班情況，為照顧女員工的休息和學習，對晚婚晚有符合計生條件 者，給予產(chǎn)假200天，在此200天內(nèi)基礎(chǔ)工資照發(fā)，續(xù)效工資按同崗位人員60％計發(fā)，不 影晌評選先進、晉升、晉級。孕產(chǎn)期滿后應(yīng)按時到發(fā)電運行部銷假上班，通有事、病或其它 原因不能按時上班者，應(yīng)由當事人或委托人及時到發(fā)電運行部辦理相應(yīng)請假手續(xù)，逾期十日 未辦理者，從假期到期之日開始控事假考核。

3．1．3產(chǎn)假期滿后按時到發(fā)電運行部銷假，由發(fā)電運行部安排到班組上班，上班后的請 假手續(xù)和其它員工相同。

3．1．4根據(jù)運行工作持殊情況，值班期間為每班給予一小時的哺乳時間。

3．1．5懷孕期達七個月(含七個月)或哺乳期期間可不上夜班(晚22時一次日8時時 間段)，基礎(chǔ)工資照發(fā)，但不得績效工資。

3．1．6產(chǎn)假累計達15個月后，應(yīng)及時匯報發(fā)電運行部恢復正常倒班，一切考核、待遇 與其他員工同等對待。

4．其它假期

1．婚假、廠部統(tǒng)一安排的外出療養(yǎng)必須有有關(guān)單位證明，否則按事假處理。上述假期(包括喪假，直系親屬7天)不扣發(fā)基礎(chǔ)工資，績效工資按班組同崗位人員60％計發(fā)。

2．探親假(控有關(guān)規(guī)定享有探親假的員工，未婚員工每年一次探望父母，假期20天； 已婚員工四年一次探望父母，假期20天)、年休假休假時間安排在備用值學習期間，不扣 發(fā)基礎(chǔ)工資、績效工資。

3．公費外出療養(yǎng)不再享受年休假；年休假住完，公費外出療養(yǎng)按事假對待。第十一條其它考核

1．交接班、連班、加班、替班

1．1班組晚接班10分鐘扣100元；班組晚接班10分鐘之后每5分鐘加扣50元。1*2接班時如有缺崗，接班單元長應(yīng)向交班單元長提出補缺崗位要求，交班單元長必 須根據(jù)接班單元長要求補充崗位方可交班，并記錄加班崗位人員的姓名和加班時間。加班

10分鐘發(fā)加班費10元，加班30分鐘發(fā)加班費20元，加班1小時發(fā)加班費30元，加班2— 6小時發(fā)加班費40一100元o

1．3因崗位缺員需備用值(或上一個班連班)頂替崗時，頂替崗員工將領(lǐng)取相應(yīng)崗位 當日的績效工資、加班工資、崗位補助等各種獎勵。

1．4員工工傷期間內(nèi)除進行安全考核外，其余不受影響，但必須持有工傷證明。

1．5員工因事需他人頂替班時，應(yīng)提前六小時報經(jīng)雙方單元長、值長同意后方可頂替 班，頂替班人員必須由同機組、同崗位人員擔任。

第十二條因工作需要借調(diào)、出差、外出學習離開運行生產(chǎn)崗位，績效工資由發(fā)電運 行部按原崗位的60％發(fā)放；因進修、函授學習時(必須有人力資源部證明)，不扣基礎(chǔ)工資，—————————．49

但不得績效工資。

第十三條班組濃員口介值長或單元長應(yīng)提前6小時(后夜班提前10小時)向發(fā)電運 行部提出調(diào)人申i民并支付頂替崗人員當班全部績效工資、加班工資、崗位補助等獎金。第十四條各類假期的考核，30天以內(nèi)由班組考核；30天以上由發(fā)電運行部考核；每 月考核結(jié)果從當月基礎(chǔ)工資、績效工資、崗位補助等獎金中一次性扣除。

第十五條各班每月5日前應(yīng)將本班人員的出勤情況經(jīng)單元長、值長簽字后報發(fā)電運 行部，所有出勤情況(包括倡調(diào)、出差、療養(yǎng)等)均應(yīng)在考勤表和班組考勤本上體現(xiàn)清楚； 若有漏報、虛報考核值長100元、并：海漏報、虛報部分全額扣回。：

第十六條值班期間，國事需要離開單元控制室、值班室，芳時間超過20分鐘，必須 辦理請假手續(xù)：值長由發(fā)電運行部總值長批；佳；單元長由值長批準，并安排值長助理項班； 其他崗位由單元長批準，并合理安排崗位人員。

第十七條備用值、學習班請假執(zhí)行以上考核制度。

第四章職責

第十八親友電運行部考勤管理制度職責分工：

1．發(fā)電運行部主任：負責提出本制度的修訂意見和建議，并保證制度的有效執(zhí)行。

2．發(fā)電運行部事務(wù)員：負責檢查和監(jiān)督本制度的執(zhí)行情況，收集本制度的反饋意見，并定期提出修改意見。

3．發(fā)電運行部值班員工：

3．1嚴格執(zhí)行發(fā)電運行部考勤管理制度。

3．2定期向發(fā)電運行部提出制度修改意見。

第五章反饋

第十九條本制度在執(zhí)行過程中如發(fā)生與上級制度不相符的情況，應(yīng)及時反饋至發(fā)電運 行部事務(wù)員、主任，以便及時修改、補充。

第五章附則

第二十條?本制度解釋權(quán)歸發(fā)電運行部。

第二十一條本制度從下發(fā)之日起執(zhí)行。

發(fā)電運行部

二OO四年五月一日

?兇西漳譯電力段份有限公司漳譯發(fā)電廠