第一篇：村級動物防疫員隊伍建設的調查報告

古藺縣當前村級動物防疫員隊伍建設的

調研報告

村級動物防疫員隊伍的建設是動物疫病防控體系建設的基礎，也是動物強制免疫、畜禽免疫標識佩戴、動物免疫檔案建立和動物疫情報告等重要防疫措施實施的重要部分。因此，加強村級動物防疫員隊伍建設是一項重要而又艱巨的任務。為了全面了解我縣當前村級動物防疫員隊伍狀況，我中心于2013年5—6月組織人員對全縣26個鄉鎮的村級動物防疫員采取了交換意見、調查問卷等多種方式進行調研，現將調研情況報告如下。

一、現狀調查

（一）古藺縣基本情況

古藺地處川黔交界、烏蒙山系大婁山西段北側，全縣幅員面積3184平方公里，轄26個鄉鎮，269個行政村。養殖業主要有豬、牛、羊、雞、鴨等。2012年養殖業情況，全縣生豬存欄60.8萬頭，出欄88萬頭；牛存欄14萬頭，出欄5.48萬頭；羊存欄7.58萬只，出欄11.89萬只；家禽存欄258.9萬只；出欄家禽368.9萬只。全縣肉類總產量達到7.87萬噸，禽蛋產量7915噸。全年實現畜牧總產值14.3億元，畜牧業產值占農業總產值的56%。

（二）村級動物防疫人員構成情況

我縣村級動物防疫員的設置原則上是按照行政村的個數來設置的。即，全縣共有269個行政村，按一村一名防疫員配備，全縣應該有269名村級動物防疫員。但是，目前我縣只有249名村防疫員。其中，30歲以下28人，31—40歲56人，41—50歲98人，51歲以上67人；中專以下學歷212人，中專（含同等學歷）31人，大專及以上學歷僅6人。全縣249名村防疫員在各鄉鎮分布不均，多的村達2人，大部分村為1人，有少部分為2-3個村一個防疫員。

（三）我縣村級動物防疫員的工作現狀

2012年，我縣生豬飼養量148.8萬頭，口蹄疫免疫91.24萬頭次（含春、秋防集中免疫及平時補免），豬瘟免疫89.13萬頭次，高致病性豬藍耳病免疫39.53萬頭次；牛飼養量19.5萬頭，口蹄疫免疫8.3萬頭次；羊飼養量19.6萬只，口蹄疫免疫9.5萬只次；禽飼養量627.8萬只（雞567.3萬只，鴨、鵝共60.5萬只），免疫320.8萬只次（雞286萬只次，鴨、鵝共34.8萬只次）；犬飼養2.3萬只，免疫1.4萬只。全縣平均每人一年承擔免疫注射豬8831頭次、牛333頭次、羊382只次、禽12880只次，犬56只次，填寫免疫卡800張次，填寫免疫檔案400戶次，佩帶免疫耳標約3000余個。除動物疫病防控外，還要負責及時上報動物疫情，特別是重大動物疫情，按期統計上報畜牧生產情況,特別是規模養殖場的情況等工作。

（四）村級動物防疫機構管理現狀

現階段，按要求村級防疫人員應由村級組織配備，鄉鎮統一管理，畜牧部門進行技術指導，但大多數鄉鎮對防疫員的管理上存在無人過問等現象；在村防疫員的選用上，尚未有明確的要求，鄉鎮做法不一；在考核上，均由各鄉鎮根據春秋防安排部署文件上制定本鄉鎮的考核辦法進行考核；在村防疫員的待遇上，我縣目前僅按照鄉鎮小村每年2400元，大村每年3600元的標準進行補貼，全年共計補貼71.76萬元。補貼以春、秋季動物防疫補助經費名義發放，在各鄉鎮的春、秋防工作通過縣重大動物疫病防治指揮部檢查驗收過關后，由縣財政直接劃撥到鄉鎮財政發放兌現。但平時的防疫工作目前未有相應資金進行補貼；在動物防疫員的安全上，目前為止，未有任何保障。

二、面臨的困難和存在的問題

（一）工作任務重，收入低

根據我縣飼養量和可免疫的實際量，村級防疫員一年需要完成春、秋兩季動

物集中免疫，任務相當重，每人每年平均要完成2.33萬頭（只、羽）次家畜（禽）的集中免疫任務。同時還要做好除集中免疫外的平時補免工作、當地動物疫情的監測工作、免疫檔案管理工作以及上級布置的其他任務。雖然村級防疫員的工作任務很重，年人均收入僅在3000員左右。

（二）文化程度低，專業素質不高

在現有的249名村級防疫員中，中專及以下學歷（含同等學歷）243人，占97.6 %。大多數村級防疫員是“半路出家”的學徒，部分防疫員未經過專業的短期培訓，許多專業性強的技術工作無法勝任。

（三）管理措施上未得到理清和完善

目前，在人員的聘用、考核、安全、辭退、養老保險等方面上還沒有建立統一有效的管理制度和責任制度，管理比較散亂，村級動物防疫員的工作積極性不高。

（四）村級動物防疫工作陷入“后繼乏人”的現實困境

現階段，對于村級動物防疫人員資源而言，不僅適應崗位職業技能要求的村級動物防疫員短缺，而且在崗的也面臨年齡和知識老化、整體素質偏低、隊伍很不穩定等一系列問題。一些村級防疫員老了，年輕的村級防疫員補充不進來，由于工資待遇偏低問題，年輕的人員情愿選擇外出打工。

（五）工作風險大

通過訪談得出，現階段，防疫員的工作風險主要來自以下幾個方面：第一，村級動物防疫員是直接接觸動物的群體，他們的生命健康直接受到各種動物傳染病特別是人畜共患病的威脅。第二，畜禽在免疫時總會掙脫、逃避，易致損傷身體，同時由于我縣是山區縣，大多數防疫員在對動物進行免疫時均是騎摩托車等前往免疫，這些稍有不慎就會出現意外傷害事故。第三，村級動物防疫員工作責

任風險較大。如果責任區發生動物疫情，村級動物防疫員難辭其咎。而每年的工作補貼不多，從事防疫工作也沒有意外傷害險等保障措施，一旦發生意外，生活將出現困難。同樣影響著村級動物防疫員的積極性和隊伍的穩定性。

（六）村級動物防疫員工作中存在的普遍問題

1、月月補針不到位。由于免疫注射工作量大，有些村級動物防疫員只做春秋兩季的集中免疫，導致在除開集中免疫外的長達4個月的免疫空檔期中，平時的月月補針不能及時到位，存在應免未免、補欄不能及時補免等現象。

2、不能嚴格按照免疫程序操作。村級動物防疫員一般都是當地的土獸醫，個人素質、文化程度差異都很大，個別還有的是村長或支書的親屬，甚至根本不懂專業，對科學的免疫程序不能理解和熟練掌握，更談不上嚴格按照免疫程序操作。

3、不能保證免疫質量。由于免疫注射工作量大，村級動物防疫員免疫操作技能不規范，打飛針、免疫劑量不足、免疫部位不正確、免疫注射深淺不準確等現象普遍存在，致使免疫質量無從保證。同時，從免疫抗體監測結果來看，個別地區的免疫抗體偏低，甚至不能達到有效保護狀態，更加說明存在免疫不到位、不確實的現象。

4、免疫檔案填寫不規范。由于村級動物防疫員文化水平有限，有的完善文字書寫有些困難，因此，免疫檔案填寫不規范現象普遍存在。

三、對策和建議

（一）充分認識加強村級動物防疫隊伍建設的必要性和緊迫性

動物防疫工作是公共衛生工作的重要組成部分，是保障經濟社會全面、協調、可持續發展的一項基礎性工作。現階段乃至今后較長時期內，村級動物防疫隊伍仍然是我國基層動物疫病防控事業的主力軍，是工作在疫病防控的第一線人員，擔負著廣大農村地區畜禽重大動物疫病強制免疫、畜禽標識佩戴、防疫檔案建立、動物疫情監測等工作，當重大動物疫病發生時，他們更是不計個人得失，認真履行職責。因此，村級動物防疫人員對保證動物衛生安全和畜產品質量安全方面起到非常重要的作用，更是我縣畜牧業健康發展的有力保障。但目前村級動物防疫員現狀不容樂觀，急需加強隊伍建設。

（二）建立完善村級動物防疫人員的管理

村級動物防疫員是村級動物防疫的核心力量，而良好的制度是保障隊伍建設的基礎。在四川省人民政府關于推進獸醫管理體制改革的意見（川府發[2006]17號）中提到：畜牧業具有一定規模、動物防疫任務重的村，由村級組織聘請1名有一定專業技術的動物防疫員（兼疫情觀察員），在基層畜牧獸醫站的指導下，協助做好本村動物免疫注射、消毒和疫情觀察。縣（市、區）視其財力情況和防疫工作的需要給予村級組織一定的補助；《動物防疫法》規定：鄉級人民政府、城市街道辦事處應當組織群眾協助做好本管轄區域內的動物疫病預防與控制工作。鄉級人民政府、城市街道辦事處應當組織本管轄區域內飼養動物的單位和個人做好強制免疫工作。飼養動物的單位和個人應當依法履行動物疫病強制免疫義務，按照獸醫主管部門的要求做好強制免疫工作。經強制免疫的動物，應當按照國務院獸醫主管部門的規定建立免疫檔案，加施畜禽標識，實施可追溯管理。

1、建立完善村級動物防疫員的職責，落實工作任務。根據上級布置的動物防疫任務,對重大動物疫病實行強制集中免疫,常年補免,確保重大動物疫病防疫工作“村不漏戶,戶不漏畜(禽),畜(禽)不漏針”,保障免疫密度達到100%。同時,對其他動物疫病進行防疫；及時上報動物疫情,特別是重大動物疫情；承擔該片區的動物防疫診療工作，按期統計上報畜牧生產情況，特別是規模養殖場的情況；負責責任區域內動物防疫相關法律法規宣傳。村級防疫員應該與其所在的鄉鎮政

府簽訂目標責任書，明確防疫工作的任務。

2、建立完善村級防疫員的選用，考核。按照川府發[2006]17號和《動物防疫法》相關規定，由村級推薦，鄉鎮根據本轄區畜禽飼養情況和地域管理大小，按照“一村一防疫員”的原則，結合養殖量的規模合理配置防疫員，負責選用和具體考核，畜牧局對村防疫員進行業務培訓工作。同時鄉鎮要根據自身情況制定村級動物防疫員考核制度，根據村級動物防疫員的職責進行量化考核，每半年進行一次，對在動物防疫工作中造成重大影響和損失的人員要及時撤換，觸犯動物防疫法的人員應依法處置。

（三）解決好村級動物防疫員的待遇和養老問題

1、建立工作風險相關保障，落實相關安全措施。針對防疫員的安全保障，建議為其購買意外傷害險，同時要簽訂相應的安全責任書。因現階段，大多數村級動物防疫員為鄉村獸醫，若出現意外傷害，責任書要明確指出其是因動物防疫公益性工作還是鄉村獸醫收費性工作。

2、提高村級動物防疫員的補貼。建議將村級動物防疫員的補貼標準提高到每人每月600-800元的水平，而且隨著畜牧業的發展物價上漲因素和實際工作需要，適時增加村級動物防疫員的補貼標準。同時，認真落實有關法律法規，落實村級動物防疫員的各項待遇，包括為每個村級動物防疫員交納養老保險等，解除他們的后顧之憂，提高他們的工作積極性和主動性。同時，在村級動物防疫員的人力資源上也會得到相應的改善。

（四）提高村級動物防疫隊伍的整體素質和水平

1、加強村級動物防疫員的業務培訓。畜牧局每年安排一定時間對村級動物防疫員進行以畜牧獸醫實用技術、動物疫情報告和獸醫公共衛生為重點的免費集中、輪流相結合培訓。

2、選配業務素質、文化素質較高的年青人員任村級動物防疫員。以大村職高畜牧獸醫班為基礎，選任業務、文化素質較高的人員擔任村防疫員。

3、鼓勵村級動物防疫員進行學歷進修。特別是對中專畜牧獸醫專業的村級動物防疫員，要多對其引導，加強學歷提高，儲備我縣獸醫人員力量。

第二篇：關于縣當前村級動物防疫員隊伍建設的調查報告

近年來，隨著禽流感、口蹄疫等重大動物疫病的頻繁爆發，使人們更加清醒地認識到了動物疫病防控工作的必要性和重要性。因此，基層動物防疫體系的建立無疑成為了各級政府和各級業務部門關注的焦點。為了全面了解我縣當前村級動物防疫員隊伍狀況，為下一步基層防疫體系改革提供基本資料，根據省、州有關文件精神，我縣組織25個鄉鎮技術干部對全縣村級動物防疫員了進行調查，現將調查情況報告如下：

一、基本情況

二、村級防疫員隊伍建設現狀

三、村級動物防疫員的設置及職責

1、村級動物防疫員的設置

我縣村級動物防疫員的設置原則上是按照行政村的個數來設置的。即，全縣共有25個鄉鎮，403個行政村，按一村一名防疫員的標準，全縣應該有403名村級動物防疫員。但是，由于受到多種因素的影響使得目前尚有13個村沒有防疫員，而部分村獸醫員相對超標。為了解決防疫人才需求的矛盾，我縣當前村級動物防疫員實行分片區包干責任制和人員調配制。即，一名防疫員負責一片區或一個行政村的動物防疫工作。按403名村級動物防疫員和403個行政村來計算，平均達到一村一名動物防疫員。

2、村級動物防疫員的職責

（1）根據上級布置的動物防疫任務，對重大動物疫病實行強制集中免疫，常年補免，確保重大動物疫病防疫工作“村不漏戶，戶不漏畜（禽），畜（禽）不漏針”，保障免疫密度達到100%。同時，對其他動物疫病進行防疫。

（2）及時上報動物疫情，特別是重大動物疫情。

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（3）承擔該片區的動物防疫診療工作。收費方式為服務性收費。

（4）按期統計上報畜牧生產情況，特別是規模養殖戶的情況。

（5）負責責任區域內動物防疫相關法律法規宣傳。

3、村級防疫員承擔非本職工作情況

村級動物防疫員除必須履行的上述職責外，還承擔著發展本地畜牧養殖業的重擔。他們在遵紀守法的原則范圍內，在政府和相關部門的正確引導下，以科技為支撐，以誠信為基礎，因地制宜，充分發揮科技脫貧致富的模范帶頭作用。

四、村級動物防疫員的管理制度和辦法

1、村級防疫員的管理辦法

我縣村級動物防疫員的管理和辦法，主要是根據《中華人民共和國動物防疫法》和省、州等有關規定，結合我縣實際，來制定實施的。其主體部分有四點：一是指導思想；二是必備條件；三是職責及任務；四是獎懲辦法。目前村級動物防疫員的管理辦法正在進一步完善中。

2、村級動物防疫員的補貼情況

五、村級防疫員隊伍建設中存在的主要問題

1、專業技術水平參差不齊

村級動物防疫員大多數是“半路出家”的學徒，大多數防疫員知識陳舊，缺乏系統的診斷技術和治療手段。有時還會因為運用了錯誤的傳統經驗而耽誤了動物的最佳治療時間，而造成了不必要的經濟損失。

2、村級動物防疫員年齡老化

村級動物防疫員年齡老化的原因主要有以下幾個方面的原因：動物防疫工作任務繁重、待遇低下。村級動物防疫員除了每年要完成春秋兩防的全部任務外，還兼顧疫情上報、畜牧生產的統計等多種報表。而待遇仍然是每人每月30元人民幣。年輕防疫員為了養家糊口，有部分人自愿辭去防疫員的職務外出打工，這是村級動物防疫員年齡老化的主要原因之一。

3、部分村級動物防疫員的文化程度偏低，加之平時缺乏學習，以致無法勝任村級動物防疫員的工作。

4、農村基層動物防疫隊伍經費緊缺、設備落后，使動物防控工作難以有序推進，無法按照《動物防疫法》的要求，開展“預防為主，防重于治”的動物疫病防控工作。因此，迫切要求完善村級動物防疫體系，解決最基層防疫隊伍建設問題。

第三篇：動物防疫員管理制度

動物防疫員管理制度

一、工作紀律：動物防疫員必須嚴格按照職責、分管區域和有關要求圓滿完成各項工作。實行每周五天工作制，春秋兩季集中免疫工作期間，根據需要不休息節假日；按時參加上級部門組織的業務培訓和工作會議；嚴禁利用職務之便以權謀私，吃、拿、卡、要；嚴禁私自買賣、轉讓疫苗、免疫標識。

二、工作考核：

考核原則：實事求是、突出重點，日常檢查與集中考核相結合，定性與定量考核相結合。考核辦法：由縣級畜牧局統一組織實施，日常考核每月一次，集中考核半年一次。考核結果計入個人考績檔案，做為獎懲的依據。考核內容：國家強制免疫動物疫病的免疫密度、免疫抗體合格率、感染抗體陽性率、“證、檔、標”對照率等；其他動物疫病防控情況；畜禽病死率；出勤情況；業務技能、職業道德及群眾評議情況；其他工作完成情況。

三、工作獎懲：根據日常檢查和集中考核結果，確定獎懲。對工作努力、成績優異，為市縣贏得榮譽的動物防疫員予以表彰和物質獎勵；對不按免疫操作技術規范開展免疫工作的、工作時間脫崗的、群眾投訴經調查屬實的、無故不參加業務培訓及例會的、未按時完成各項業務考核指標的動物防疫員予以經濟處罰；對玩忽職守造成疫情擴散的、不服從統一調配的、不適應動物防疫工作的、年終綜合考評不稱職的動物防疫員予以解聘。

四、增補：動物防疫員的增補實行資格準入制度。經市縣兩級畜牧局考試考核合格后，由縣級畜牧局與其簽訂聘用合同，聘用期一年。防疫員的解聘、增補和調整情況應及時報市畜牧局備案。

第四篇：動物防疫員考試試卷

動物防疫員考試試卷

姓名 成績

一、單項選擇題（下列四個選項中，將最符合題意的一個選項寫在括弧內。每題1分，共10分）：

1.下列不屬于農業部公告的一類動物疫病的是（）A.山羊痘 B.藍舌病 C.狂犬病 D.豬水皰病

2.對飼養的動物不按照動物疫病強制免疫計劃進行免疫接種的，由動物衛生監督機構責令改正，給予警告；拒不改正的，由動物衛生監督機構代作處理，所需處理費用由違法行為人承擔，可以處（）A.1000元以下 B.1000-2000元 C.500—1000元 D.500元以下 3.畜禽養殖檔案應當由（）負責建立

A、村級動物防疫員

B、縣級動物衛生監督機構 C、飼養動物的單位和個人 D、縣級動物疫病預防控制機構 4.以下關于畜禽養殖檔案保存的時間描述不正確的是（）A、商品豬、禽2年 B、牛為20年 C、羊為10年 D、種畜禽20年

5.解除口蹄疫疫情封鎖的條件是：疫點內最后1頭病畜死亡或撲殺后連續觀察至少______天，沒有新發病例；疫區、受威脅區緊急免疫接種完成；疫點經終末消毒；疫情監測陰性。（）A、21 B、7 C、30 D、14 6.發生高致病性禽流感疫情時，應當關閉疫點及周邊（）千米內所有的家禽及其產品的交易市場 A、5 B、10 C、12 D、13 7.活疫苗一般要求貯藏的溫度是_____()A.0℃ B.-15℃ C.2-8℃ D.-196℃液氮

8.高致病性禽流感滅活疫苗的免疫保護期一般為雞____,鴨、鵝_____()A.6個月，6個月 B.6個月，4個月

C.4個月，4個月 D.4個月，6個月

9.根據《江蘇省中長期動物疫病防治規劃（2012-2020年）》，確定優先防治口蹄疫等病種，其中二類動物疫病為（）種： A.15 B.14 C.12 D.13 10.鴨病毒性肝炎多發生在_____鴨。()A.老齡 B.1周齡內 C.2月齡 D.3月以后

二、多選題（請將正確選項填在括號內，多選、少選、錯選均不得分，每題1分、共10分）

1.高致病性禽流感臨床診斷的主要指標包含（）。

A、雞冠出血或發紺、頭部水腫 B、急性發病死亡 C、水禽有明顯的神經癥狀 D、腹瀉及重癥呼吸道癥狀 E、其它組織器官廣泛性嚴重出血

2.熏蒸消毒主要用于那些物品和場所消毒（）A.孵化器 B.孵化室 C.畜禽舍 D.運載車輛 3.高錳酸鉀的主要消毒用途有哪些？（）

A.傷口消毒 B.體表消毒 C.配合福爾馬林進行熏蒸消毒 D.金屬制品的消毒 4.糞便污物消毒的方法通常有以下哪些？（）

A.生物熱消毒法 B.掩埋消毒法 C.焚燒消毒法 D.化學藥品消毒法 5.待免疫動物在哪些情況下，不予接種或暫緩接種（）A、精神、食欲不正常的動物 B、體溫不正常的動物

C、發病、瘦弱的動物 D、幼小、年老的、懷孕后期的動物 6.臨床懷疑高致病性禽流感疫情該如何處理（）

A.對發病場實施隔離、監控 B.對內外環境實施嚴格的消毒措施 C制止禽類、禽類產品及有關物品移動 D.限制發病場周邊3千米內的家禽及其產品移動

7.狂犬病的樣品采集部位有哪些？（）

A.病變淋巴結 B.全血 C.唾液 D.腦組織 8.頸靜脈采血適用于以下哪些動物：（）A.馬 B.牛 C.羊 D.雞

9.動物傳染病的發病過程在大多數情況下可分為哪幾個階段（）A.潛伏期 B.前驅期 C.發病期 D.轉歸期 10.以下哪些情形要對畜禽、畜禽產品實施追溯（）A.標識與畜禽、畜禽產品不符 B.違規使用獸藥 C.畜禽、畜禽產品染疫 D.畜禽產品沒有檢疫證明

三、填空題（每格1分，共20分）

1.新的《江蘇省動物防疫條例》分總則、動物疫病的預防、動物疫病的控制和撲滅、動物和動物產品檢疫、監督管理、法律責任、附則共，自 起施行。

2.動物尸體焚燒的方法有、、等。3.動物尸體焚燒時，點燃點應距離火床 米以外。

4.我省 已于1999年達到消滅標準，于2006年達到消滅標準。

5.動物飼養場（養殖小區）應當按照國家規定配備 或者聘用，建立健全動物防疫制度，落實動物疫病強制免疫、消毒等措施，并按照規定向當地動物疫病預防控制機構或者鄉鎮（街道）畜牧獸醫站報告動物防疫相關信息。

6.從事動物診療和動物保健活動的人員應當按照國家的相關規定取 得 資格，并經，方可從事動物診療活動。7.《獸藥管理條例》規定，獸藥經營許可證有效期為 年。7.免疫反應的表現分為、、三種。8.尸體深埋時，坑底部必須高出地下水位至少 米。

9.家禽的免疫接種方法有飲水免疫法、、、和肌肉注射免疫法等。

三、判斷題（請在說法對的后邊打√，錯的后邊打×，每題1分、共20分）

1.縣級以上地方人民政府獸醫主管部門應當根據本行政區域內動物飼養情況，建立動物疫病強制免疫病種的免疫密度和免疫質量評估制度。（）

2.發生高致病性禽流感疫情時，應關閉疫點及周邊10千米內所有家禽及其產品交易市場。（）

3.口蹄疫疫區是由疫點邊緣向外延伸5千米內的區域。（）4.在脊椎動物和人類之間自然傳播的疾病叫人畜共患病。（）5.在人與動物共患的250多種疾病中，主要是傳染病和細菌病這兩大類。（）

6.疫苗是由病原微生物、寄生蟲及其組分或代謝產物所制成，用于人工被動免疫的生物制品。（）

7.如某批疫苗的生產日期為20060731，有效期為6個月，那么該批疫苗的有效期到2007年1月31日。（）

8.甲醛用于地面消毒時的濃度為0.2%的甲醛水溶液。（）9.縣級動物疫病預防控制機構負責建立畜禽防疫檔案。（）10.新出生家畜，在出生后40天內佩戴耳標。（）

11.5％的火堿溶液可用于豬舍地面、食槽、水槽等消毒，可放入消毒池內作為消毒液，并可用于傳染病污染的場地、環境的消毒。（）

12.焚燒消毒是指直接點燃焚燒的方法，主要用于疫病流行地區病死動物的尸體、墊料、污染物品等消毒處理。（）

13.紫外線燈管使用1400小時或殺菌強度降至70%后，應及時更換。（）

14.畜禽肌肉免疫接種應選擇肌肉豐富、血管少、遠離神經干的部位。豬宜在耳后、頸部或臀部；犬、兔宜在頸部。（）

15.皮內注射免疫接種僅適用于綿羊痘活疫苗和山羊痘活疫苗等個別疫苗的接種。（）

16.家禽喉拭子采集后24小時內能及時檢測的樣品，可冷藏或冷凍保存。（）

17.乳汁樣品的采集，首先清洗消毒乳房，然后采集最初的3-4把奶臵滅菌試管中。（）

18.動物尸體在掩埋之前，應先用10%漂白粉上清液噴霧，作用2小時。（）

19.還在有效期的疫苗因放臵時間過長發生沉淀或破乳，將疫苗搖晃后仍能繼續正常使用。（）

20.高致病性豬繁殖與呼吸綜合征活疫苗含有的毒株為JSL株。（）

四、簡答題（答題要簡明扼要，每題5分，共20分）1.畜禽散養戶的防疫檔案應載明哪些內容？

2.防疫員在免疫接種前應做好哪些方面的準備？

3.采樣時應采取哪些生物安全措施？

4.疫情報告的內容有哪些？

五、論述題（共20分，每題10分，共20分）

1、病死動物無害化處理時，一般采用的深埋過程（包括運送過程）要注意哪些？

2、發生一類動物疫病時應采取什么控制措施？

第五篇：動物防疫員個人總結

動物防疫員個人總結

動物防疫員個人總結篇1

一年以來，在中心領導及同事們的支持和幫助下，較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的其它任務。現將個人工作總結如下：

一、學習與實踐同步，做好動物防疫工作。

動物防疫工作關系到轄區百姓的身體健康和社會的穩定。在20**年在動物防疫工作中，認真學習動物防疫法等相關知識以外，虛心向其他同事學習防疫經驗，確保所包鎮的防控工作順利完成。

第一、疫苗領取。疫苗領回后，及時通知所包鎮獸醫站人員領取，保證了疫苗的有效性。

第二。防疫工作責任到人。根據市區防疫文件的總體目標和中心防控會議會后對各鎮(辦)防疫的的要求，及時了解所報鎮對防疫工作的開展、人員的分配和疫苗的領取情況進行初步的了解，使自己對包鎮的防疫工作開展情況做到及時掌握。

第三。防疫進度。對鎮畜禽注苗情況進行統計并及時上報，確保防疫進度的準確性。

第四、督促所包鎮做好年初中心下發的“瘦肉精”檢測任務，截止10月底完成600頭生豬檢測任務，無“瘦肉精”事件的發生;

第五，積極參加培訓活動。為更好的學習動物防疫知識，服務“三農”，我積極參加春秋防疫培訓會、奶牛養殖的培訓、**區標準化養殖培訓會等培訓活動，了解最新的防疫知識和養殖技術，提高了防疫技能。

二、數據和信息上報。

依據省市區的文件總體目標及要求，我及時上報各類數據信息，確保數據完整性和信息的及時性。第一、防疫信息。按照市區的文件要求，防疫期間，對各鎮辦報送的防疫進度匯總后上報市區相關部門，使上級業務部門更好的了解防疫情況;第二、數據匯總。根據省市區的相關文件要求，對能繁母豬、渭河流域規模養殖場(區)糞污處理情況、20**年**西畜禽生產單位和規模戶摸底調查表等數據進行匯總并及時上報市區局;第三、獸醫站資料規范。為更好的使鎮(辦)獸醫站的防疫資料規范化，按照中心要求對各鎮20**-20**年動物防疫資料進行了整理，做到有據可詢。第三、養殖信息。每月8號上報養殖信息，通過養殖場的養殖數量的變化，更好的為省市區制定養殖發展，提供決策依據。

三、存在問題和不足。

業務能力距離個人目標還有一定差距，專業素質與領導要求還有很大的距離。

四、下一步工作打算。

認真學習業務知識和技能，在新的一年使自己的業務水平有一定的提高。

個人在工作中雖然還有一些不足，但我相信，用心工作可以把工作干對，用力可以把工作干好，用腦可以把工作做精，相信通過努力，使不足之處得以完全的改正，使自己的業務水平有所提高。

動物防疫員個人總結篇2

自分配到瀧泊鎮動物防疫站工作以來，在縣畜牧水產局主管單位的正確領導下，在鎮政府直接的指導下，按照動防站的防疫工作部署，本人積極主動配合站長有效有序的圓滿站里各項工作。通過不斷地實踐工作，體會很多，思考也頗多。

工作中，本人能充分認識到鄉鎮防疫員的責任感，堅守工作崗位，認真履行各項職責，最大限度的為廣大養殖戶提供技術服務和信息服務。在站里，本人負責站里文件管理，將本鎮各養殖大戶建立詳細、精確的臺賬等，及時向站長匯報進度情況;同時負責站里內務，保持站內整潔有序，確保工作環境健康舒適。

工作中鍛煉，工作后提升，高度注重政治理論素養的提高。經常利用夜晚或者閑暇日，閱讀《專業技術人員能力建設教程》、《專業技術人員學習能力建設教程》、《新農村建設支百招》等書籍、黨政報刊。堅持用國家法律、法規和黨的紀律約束自己，用黨的方針、政策來指導自己，堅決與上級黨組織保持高度一致。通過各種學習途經不斷充實、提升自己，掌握和領會政策、法規、理論知識、業務等知識。每天都簡潔記錄工作日志，以便日后改正不足，以利更進一步的提高自己。

堅守本部門本職位，協調各部門各分管。堅守防疫員工作崗位，積極主動參與縣畜牧水產局開展漁民解困的前期工作，協助鎮政府辦公室工作，按時、按質按量完成鎮領導交辦的各項工作，得到領導的信任和好評。

四個月的工作中，立足自身看個人，進步不小。操作能力明顯提高，通過下鄉開展秋季動物集中免疫，使得在學校里儲備的純粹理論融入實踐;理論素養有所進步，通過管理站內資料，整理鎮政府部分文件，文字表達趨近規范，向縣監督站上交調查報告一份;協調能力略顯加強，樹立動防站良好形象，促進動防站和鎮政府的良好關系。

四個月的工作中，跳出自身看個人，差距很大。剛畢業就參加工作，經驗儲備遠遠不夠，雖防疫方面的基本技術業務尚能應對，但面對家畜病癥辯證困難;匯報工作意識不強，簡單的認為只要工作落實就好，卻沒有主動、及時向相關領導匯報。

總之，在參加工作以來，堅守工作崗位，協助站內各項業務，能切時、切地、切身的服務養殖業、協助動物防疫站!并將不斷的通過虛心請教、用心實踐等多方面的途徑，繼續身體力行劉昌義局長寄予的“三個希望”，一、安心、扎實、積極工作，二、落實業務，專業用于實踐，加強綜合能力。三、勤手、勤腳、勤嘴、勤思;努力做到人格好、業務好、形象好、能力好、人緣好的“新五好”防疫員，全力投入到崇高而艱巨的防疫工作中，盡我所能為瀧泊鎮多做實事!

動物防疫員個人總結篇3

一年以來，在中心領導及同事們的支持和幫助下，較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的其它任務。現將個人工作總結如下：

一、學習與實踐同步，做好動物防疫工作。

動物防疫工作關系到轄區百姓的身體健康和社會的穩定。在20**年在動物防疫工作中，認真學習動物防疫法等相關知識以外，虛心向其他同事學習防疫經驗，確保所包鎮的防控工作順利完成。

第一、疫苗領取。疫苗領回后，及時通知所包鎮獸醫站人員領取，保證了疫苗的有效性。

第二。防疫工作責任到人。根據市區防疫文件的總體目標和中心防控會議會后對各鎮(辦)防疫的的要求，及時了解所報鎮對防疫工作的開展、人員的分配和疫苗的領取情況進行初步的了解，使自己對包鎮的防疫工作開展情況做到及時掌握。

第三。防疫進度。對鎮畜禽注苗情況進行統計并及時上報，確保防疫進度的準確性。

第四、督促所包鎮做好年初中心下發的“瘦肉精”檢測任務，截止10月底完成600頭生豬檢測任務，無“瘦肉精”事件的發生;

第五。積極參加培訓活動。為更好的學習動物防疫知識，服務“三農”，我積極參加春秋防疫培訓會、奶牛養殖的培訓、**區標準化養殖培訓會等培訓活動，了解最新的防疫知識和養殖技術，提高了防疫技能。

二、數據和信息上報。

依據省市區的文件總體目標及要求，我及時上報各類數據信息，確保數據完整性和信息的及時性。第一、防疫信息。按照市區的文件要求，防疫期間，對各鎮辦報送的防疫進度匯總后上報市區相關部門，使上級業務部門更好的了解防疫情況;第二、數據匯總。根據省市區的相關文件要求，對能繁母豬、渭河流域規模養殖場(區)糞污處理情況、20**年**西畜禽生產單位和規模戶摸底調查表等數據進行匯總并及時上報市區局;第三、獸醫站資料規范。為更好的使鎮(辦)獸醫站的防疫資料規范化，按照中心要求對各鎮20**-20**年動物防疫資料進行了整理，做到有據可詢。第三、養殖信息。每月8號上報養殖信息，通過養殖場的養殖數量的變化，更好的為省市區制定養殖發展，提供決策依據。

三、存在問題和不足。

業務能力距離個人目標還有一定差距，專業素質與領導要求還有很大的距離。

四、下一步工作打算。

認真學習業務知識和技能，在新的一年使自己的業務水平有一定的提高。

個人在工作中雖然還有一些不足，但我相信，用心工作可以把工作干對，用力可以把工作干好，用腦可以把工作做精，相信通過努力，使不足之處得以完全的改正，使自己的業務水平有所提高。