第一篇：三大方向或將成為塑料行業發展重點

三大方向或將成為塑料行業發展重點

伴隨著低碳經濟時代到來，傳統材料及工藝已不能滿足發展要求，節能環保、輕量化、3D打印越來越成為塑料企業關注的熱點，新型材料勢必將成為塑料企業的發展方向。從現今塑料行業發展趨勢來看，以下這三大方向將成為未來塑料企業的重點發展方向。

環保塑料應運而生

就中國目前的塑料行業情況而言，發展再生資源產業是我國發展循環經濟產業的重要內容之一。受環保力度不斷加碼，國家對環保再生產業的重視程度逐漸加大，其中塑料作為“白色污染”的主要來源，它的再生環保更是受到環保人士的諸多關心。

目前，作為環保性塑料制品的生物降解塑料、高科技功能性新型材料和廢舊塑料的回收利用等，正成為全球矚目的究開發熱點，其中生物降解塑料發展尤為迅速，也使塑料生產商認識到生物降解塑料市場的巨大商機。

杜邦、嘉吉、巴斯夫等知名化工生產商不斷以并購、合資的方式進入這一市場。

中國作為全球生物降解塑料重要供應地之一，約占全球產能的20%。2009~2013年，中國生物降解塑料產能的年均增長率超過21%，隨著多家企業著手生物降解塑料項目的新建或擴產，產能還將持續提高。

生物降解塑料主要的目標市場是塑料包裝薄膜、農用薄膜、一次性塑料袋和一次性塑料餐具。相比傳統塑料包裝材料，新型降解材料成本稍高。

但是隨著環保意識的增強，人們愿意為保護環境而使用價格稍高的新型降解材料，環保意識的增強給生物降解新材料行業帶來了巨大的發展機遇。

金發科技是國內改性塑料領域的龍頭企業，近年來，金發大力發展新材料業務，已逐步進入收獲期。在生物降解塑料方面，2014年金發擁有3萬噸完全可降解生物塑料產能，并已取得歐盟、美國等相關認證，成為歐洲市場第二大供應商。

2014年，金發的大部分可降解產品出口到歐美市場，只有10%供應國內市場。但這一局面將發生改變，而這變化的背后有著政府強大的支持力量。

金發的創辦人、董事長袁志敏作為全國人大代表，一直大力呼吁推廣生物可降解塑料。連續兩年，他在兩會上提交了有關生物可降解塑料的議案，希望以此來幫助解決中國日益嚴重的白色污染問題。

作為新疆建設兵團下屬的國有企業，新疆天業集團采用金發的PBSA材料生產農膜。

該公司表示，2014年對新疆14萬畝農田的試點使用中，使用了800多噸農膜。根據這一公式來計算，2015年該項目將需要使用大約5700噸PBSA膜，到2016年約需35000噸。

除了積極擴大PBSA膜的市場滲透外，金發還希望政府采取鼓勵措施提供價格補貼，使廣大農民都能買得起可生物降解農膜。

目前，金發生產的完全生物降解塑料農用地膜已開始在新疆、山東、河南、河北、云南、貴州等多個省份進行實驗和推廣。

未來幾年，隨著農業“白色污染”問題日益突出，土地安全和糧食安全將被擺在更加迫切的位置，完全生物降解塑料農用地膜市場需求和用量也將可能出現突破性增長。

目前，中國生物降解塑料生產企業主要包括華麗環保、金發科技、天津丹海、山東匯盈、彩虹精化等，這五家企業產能之和約占全國總產能的40%。

當然，降解塑料由于在某些性能方面仍有所欠缺，其不可能全部替代現在石化類普通塑料制品在某些領域的應用。

對于降解塑料的市場空間，專家覺得，降解塑料應用于垃圾袋、地膜、購物袋等規模的前景比力看好，而據保守估計，未來中國將有300萬噸的需求量。因此，單就是中國市場就有數百億的市場空間。

中國是全球塑料制品生產和消費大國，生物降解塑料的研發、生產與應用對塑料產業的可持續發展具有重要意義。

汽車塑料未來可期

據報道，在中國現有的土地上，汽車擁有數量僅僅排于美國后面，目前已超過1億輛，穩居世界第二位。與此同時，我國也是全世界汽車行業制造大國，據統計，年產各類汽車達1800多萬輛。

眾所周知，從節能減排角度看，在保持汽車必要性能的前提下，盡量減輕汽車自重是最有效的辦法，而盡量使用以塑料為標志的高分子材料是實現汽車減重的最為有效和有力的途徑。總部位于美國舊金山的Grand View Research公司在最新一份研究報告中說稱，得益于傳動系和內外飾應用需求的增長，車用塑料市場價值有望到2022年達到530億美元。由此可見，車用塑料市場前景相當廣闊，這成為眾多塑料企業關注的熱門領域所在。

國內汽車改性塑料龍頭企業普利特就專注于汽車材料領域，其95%的改性塑料用于汽車領域，主要分為改性聚烯烴類、改性ABS類、塑料合金類以及其他類，原材料包括PP、ABS、PC等合成樹脂，占主營業務成本的80%以上。

普利特汽車用改性塑料產品在國內處于領先水平，達到國外同類產品的先進水平。普利特下游客戶覆蓋范圍廣，包括一汽大眾、上海大眾、長安福特、上海通用、長城和寶馬等知名汽車品牌。普利特不遺余力地拓展中高端汽車復合材料市場，面對260億的中高端市場，普利特不斷加大研發和銷售投入，改善液晶高分子材料(LCP)生產線，以拓展市場，同時在長玻璃纖維增強材料(LGF)產能方面進行擴張，目前1萬噸產能，主供德國寶馬。

目前普利特在上海、浙江、重慶分別擁有5萬噸、10萬噸，3萬噸改性塑料產能，共計18萬噸，隨著重慶普利特公司產能釋放，預計17年普利特產能達到25萬噸。

除了普利特，車用塑料的龐大數量和經濟效益的可觀性吸引越來越多的企業紛紛投身其中，從而導致銷售市場上激烈競爭。

目前，我國車用塑料領域的主要生產企業有普利特、金發科技、銀禧科技、合肥杰事杰、中廣核俊爾、錦湖日麗、上海日之升等。

美國化學理事會(ACC)塑料分會發布的車用塑料規劃藍圖稱，需要更多地展示塑料和聚合物復合材料的能力，以擴大這些材料在汽車應用中的使用。

隨著人們生活水平的不斷提高，汽車行業必將快速發展，這就給了車用塑料一個千載難逢的機遇。擁有了好的市場前景后，企業研發方面更需要再接再厲，不斷開發塑料原料的潛能，讓車用塑料擁有更多的競爭優勢，這樣才能使車用塑料市場不斷發展壯大。3D打印材料充滿幻想

3D行業權威報告稱，過去三年3D打印市場的年平均增長率為27.4%，預計2019年3D打印市場規模將達到60億美元。

其中，在醫療方面的應用市場份額占到15.1%，預計2025年該市場可達到19億美元，折合人民幣超百億元。

事實上，3D打印行業要想發展，除了3D打印機本身的軟硬件之外，決定這個行業的另外一個核心要素就是材料科技。3D打印材料研發和突破是3D打印技術推廣應用的基礎，也是滿足打印的根本保證。

全球知名咨詢公司SmarTech公司近期頒布了《未來10年，塑料在3D打印市場的應用預測》，評估了較新的塑料材料種類，包括聚碳酸酯、聚苯乙烯、TPU、PET、PBA、聚乙烯醇、聚甲醛和可替代生物塑料、透明材料、柔性材料，以及納米增強塑料等。該報告指出塑料將成為3D打印公司的競爭優勢。

據市場研究機構Smartech最近發布的一份報告指出，預計到2018年，全球3D打印材料市場的收入預計將達到25億美元，到2022年有望增至68億美元。

新材料在3D打印中的應用，能夠幫助專業人士實現產品不同性能，提供重量更輕、性能更好的零部件料，減少次級安裝程序，甚至讓客戶定制的醫療植入體和牙科解決方案成為可能，這將為相關的細分市場帶來更多價值。

目前我國3D打印材料企業眾多，但我國3D打印領域目前我國還沒有形成一個3D打印材料體系，現有材料還遠不能滿足3D打印的需求。

3D打印材料目前普遍存在種類少、性能低、價格高的問題，無法滿足3D打印技術發展的需要，而國內3D打印材料問題更加突出。

因此，開發更為多樣的具有自主知識產權的高性能3D打印材料是該技術發展的關鍵因素。

第二篇：三大方向將成為未來塑料企業的重點發展方向

三大方向將成為未來塑料企業的重點發展方向

伴隨著低碳經濟時代到來，傳統材料及工藝已不能滿足發展要求，節能環保、輕量化、3D打印越來越成為塑料企業關注的熱點，新型材料勢必將成為塑料企業的發展方向，從現今塑料行業發展趨勢來看，這三大方向將成為未來塑料企業的重點發展方向。? 第一方向：環保塑料應運而生

就中國目前的塑料行業情況而言，發展再生資源產業是我國發展循環經濟產業的重要內容之一。受環保力度不斷加碼，國家對環保再生產業的重視程度逐漸加大，其中塑料作為“白色污染”的主要來源，它的再生環保更是受到環保人士的諸多關心。

目前，作為環保性塑料制品的生物降解塑料、高科技功能性新型材料和廢舊塑料的回收利用等，正成為全球矚目的究開發熱點，其中生物降解塑料發展尤為迅速，也使塑料生產商認識到生物降解塑料市場的巨大商機。

杜邦、嘉吉、巴斯夫等知名化工生產商不斷以并購、合資的方式進入這一市場。中國作為全球生物降解塑料重要供應地之一，約占全球產能的20%。2009~2013年，中國生物降解塑料產能的年均增長率超過21%，隨著多家企業著手生物降解塑料項目的新建或擴產，產能還將持續提高。

生物降解塑料主要的目標市場是塑料包裝薄膜、農用薄膜、一次性塑料袋和一次性塑料餐具。相比傳統塑料包裝材料，新型降解材料成本稍高。但是隨著環保意識的增強，人們愿意為保護環境而使用價格稍高的新型降解材料，環保意識的增強給生物降解新材料行業帶來了巨大的發展機遇。

金發科技是國內改性塑料領域的龍頭企業，近年來，金發大力發展新材料業務，已逐步進入收獲期。在生物降解塑料方面，2014年金發擁有3萬噸完全可降解生物塑料產能，并已取得歐盟、美國等相關認證，成為歐洲市場第二大供應商。

2014年，金發的大部分可降解產品出口到歐美市場，只有10%供應國內市場。但這一局面將發生改變，而這變化的背后有著政府強大的支持力量。

金發的創辦人、董事長袁志敏作為全國人大代表，一直大力呼吁推廣生物可降解塑料。連續兩年，他在兩會上提交了有關生物可降解塑料的議案，希望以此來幫助解決中國日益嚴重的白色污染問題。

作為新疆建設兵團下屬的國有企業，新疆天業集團采用金發的PBSA材料生產農膜。該公司表示，2014年對新疆14萬畝農田的試點使用中，使用了800多噸農膜。根據這一公式來計算，2015年該項目將需要使用大約5700噸PBSA膜，到2016年約需35000噸。

除了積極擴大PBSA膜的市場滲透外，金發還希望政府采取鼓勵措施提供價格補貼，使廣大農民都能買得起可生物降解農膜。

目前，金發生產的完全生物降解塑料農用地膜已開始在新疆、山東、河南、河北、云南、貴州等多個省份進行實驗和推廣。未來幾年，隨著農業“白色污染”問題日益突出，土地安全和糧食安全將被擺在更加迫切的位置，完全生物降解塑料農用地膜市場需求和用量也將可能出現突破性增長。

目前，中國生物降解塑料生產企業主要包括華麗環保、金發科技、天津丹海、山東匯盈、彩虹精化等，這五家企業產能之和約占全國總產能的40%。

當然，降解塑料由于在某些性能方面仍有所欠缺，其不可能全部替代現在石化類普通塑料制品在某些領域的應用。對于降解塑料的市場空間，專家覺得，降解塑料應用于垃圾袋、地膜、購物袋等規模的前景比力看好，而據保守估計，未來中國將有300萬噸的需求量。因此，單就是中國市場就有數百億的市場空間。

中國是全球塑料制品生產和消費大國，生物降解塑料的研發、生產與應用對塑料產業的可持續發展具有重要意義。

? 第二方向：汽車塑料未來可期

據報道，在中國現有的土地上，汽車擁有數量僅僅排于美國后面，目前已超過1億輛，穩居世界第二位。與此同時，我國也是全世界汽車行業制造大國，據統計，年產各類汽車達1800多萬輛。

眾所周知，從節能減排角度看，在保持汽車必要性能的前提下，盡量減輕汽車自重是最有效的辦法，而盡量使用以塑料為標志的高分子材料是實現汽車減重的最為有效和有力的途徑。

盡管我國汽車制造工業使用塑料材料的整體水平還未達到世界領先程度，但無論是乘用車還是貨運車每年所需要的各種塑料材料的絕對數量都在數百萬噸以上的，大約占全國各種塑料制品年產量的十分之一，而且較之農用、建筑用、包裝用等其它門類的塑料制品，其產品的經濟效益都是名列前茅的。

就造價而言，塑料汽車零部件比傳統金屬零部件更具成本優勢，盡管等單位的金屬材料要價高于車用塑料，然后者卻更具可行性，能夠大大降低加工、組裝以及其他后期費用，此外，隨著日后高性能塑料在汽車領域的的面積使用，其價格必將進一步下跌。

總部位于美國舊金山的Grand View

Research公司在最新一份研究報告中說稱，得益于傳動系和內外飾應用需求的增長，車用塑料市場價值有望到2022年達到530億美元。

由此可見，車用塑料市場前景相當廣闊，這成為眾多塑料企業關注的熱門領域所在。

國內汽車改性塑料龍頭企業普利特就專注于汽車材料領域，其95%的改性塑料用于汽車領域，主要分為改性聚烯烴類、改性ABS類、塑料合金類以及其他類，原材料包括PP、ABS、PC等合成樹脂，占主營業務成本的80%以上。

普利特汽車用改性塑料產品在國內處于領先水平，達到國外同類產品的先進水平。普利特下游客戶覆蓋范圍廣，包括一汽大眾、上海大眾、長安福特、上海通用、長城和寶馬等知名汽車品牌。

普利特主要的競爭的對手是金發科技，而金發科技成立之初致力于家電改性塑料的生產，在汽車國產化的浪潮的背景下開始切入車用改性塑料領域，在技術層面——普利特優于金發科技。

普利特不遺余力地拓展中高端汽車復合材料市場，面對260億的中高端市場，普利特不斷加大研發和銷售投入，改善液晶高分子材料(LCP)生產線，以拓展市場，同時在長玻璃纖維增強材料(LGF)產能方面進行擴張，目前1萬噸產能，主供德國寶馬。

目前普利特在上海、浙江、重慶分別擁有5萬噸、10萬噸，3萬噸改性塑料產能，共計18萬噸，隨著重慶普利特公司產能釋放，預計17年普利特產能達到25萬噸。

除了普利特，車用塑料的龐大數量和經濟效益的可觀性吸引越來越多的企業紛紛投身其中，從而導致銷售市場上激烈競爭。目前，我國車用塑料領域的主要生產企業有普利特、金發科技、銀禧科技、合肥杰事杰、中廣核俊爾、錦湖日麗、上海日之升等。

塑料作為新型的零部件材料，不僅能減輕汽車自重，從而降低油耗和減少排放，還能大幅地降低采購成本、提高汽車動力和增強其安全性，最終使汽車在安全和成本兩方面表現出更佳的性能。毋庸置疑，塑料在汽車上的應用前景將會越來越廣闊。

美國化學理事會(ACC)塑料分會新發布的車用塑料規劃藍圖稱，需要更多地展示塑料和聚合物復合材料的能力，以擴大這些材料在汽車應用中的使用。隨著人們生活水平的不斷提高，汽車行業必將快速發展，這就給了車用塑料一個千載難逢的機遇，擁有了好的市場前景后，企業研發方面更需要再接再厲，不斷開發塑料原料的潛能，讓車用塑料擁有更多的競爭優勢，這樣才能使車用塑料市場不斷發展壯大。? 第三方向：3D打印材料充滿幻想

3D行業權威報告稱，過去三年3D打印市場的年平均增長率為27.4%，預計2019年3D打印市場規模將達到60億美元。其中，在醫療方面的應用市場份額占到15.1%，預計2025年該市場可達到19億美元，折合人民幣超百億元。

事實上，3D打印行業要想發展，除了3D打印機本身的軟硬件之外，決定這個行業的另外一個核心要素就是材料科技。3D打印材料研發和突破是3D打印技術推廣應用的基礎，也是滿足打印的根本保證。

全球知名咨詢公司SmarTech公司近期頒布了《未來10年，塑料在3D打印市場的應用預測》，評估了較新的塑料材料種類，包括聚碳酸酯、聚苯乙烯、TPU、PET、PBA、聚乙烯醇、聚甲醛和可替代生物塑料、透明材料、柔性材料，以及納米增強塑料等。該報告指出塑料將成為3D打印公司的競爭優勢。

據市場研究機構Smartech最近發布的一份報告指出，預計到2018年，全球3D打印材料市場的收入預計將達到25億美元，到2022年有望增至68億美元。快速增長的市場規模，讓一些公司也嗅到了商機，從試水開始轉向正式進軍這一領域。

銀禧科技自2012年開始生產3D打印耗材，2014年開始實現部分產品量產。該公司旗下的中山康諾德公司提供一系列3D打印耗材，包括ABS線材、PLA聚乳酸線材、聚酰胺PA粉末復合材料和PVA水溶性支撐材料。

銀禧科技目前研發的ABS，PLA線材已實現小批量對外銷售;PVA線材及PA粉末目前處于中試階段。未來計劃對接網絡技術創新3D打印服務，公司擬利用非公開發行股份募集資金打造3D產業化研發中心，探索借助信息網絡技術創新3D打印服務，建設用于打通垂直智能制造通道和水平價值鏈通道的一體化產業互聯網服務平臺。

銀禧科技的3D打印材料研發的是以華中科技大學史玉升教授為團隊帶頭人的創新科研團隊。公司董事長譚頌斌稱，2015年大概有兩三千萬以上的研發投入用于3D打印。雖然在3D打印領域目前銀禧科技還沒盈利，未來的回報期在3-5年左右，但正如銀禧科技董事長所說的：“這是充滿幻想的行業，產業一旦爆發增長，不可估量，顆粒無收也有可能。”

下一個十年：3D打印能給塑料行業帶來什么變化?SmarTech公司的報告還稱，三類塑料 ABS、PLA和尼龍將在未來10年繼續占據3D打印材料市場的最大份額。預計到2019年，這些材料的市場需求量將達到1.3萬噸。

ABS和PLA繼續滿足3D打印的業務愛好者的需求，將為個人3D打印市場帶來強大商機。更多的耐用聚合物如TPU、聚碳酸酯和尼龍業將在未來十年贏得更多的市場份額。新材料在3D打印中的應用，能夠幫助專業人士實現產品不同性能，提供重量更輕、性能更好的零部件料，減少次級安裝程序，甚至讓客戶定制的醫療植入體和牙科解決方案成為可能，這將為相關的細分市場帶來更多價值。

但是目前，設備制造商控制著3D打印材料的供應鏈，這減少了大材料公司的競爭機會。不過，一些材料公司與小型設備廠合作，甚至自行研發3D打印設備。一些公司像CRP技術和DSM

Somos正通過為汽車和牙科應用研發特殊材料以尋找商機。

目前我國3D打印材料企業眾多，但我國3D打印領域目前我國還沒有形成一個3D打印材料體系，現有材料還遠不能滿足3D打印的需求。3D打印材料目前普遍存在種類少、性能低、價格高的問題，無法滿足3D打印技術發展的需要，而國內3D打印材料問題更加突出。因此，開發更為多樣的具有自主知識產權的高性能3D打印材料是該技術發展的關鍵因素。相關資料推薦：前瞻產業研究院《2016-2021年中國通用塑料行業市場需求與投資規劃分析報告》

第三篇：綠色裝飾將成為未來發展大方向

“綠色裝飾將成為未來發展大方向。”中國建筑裝飾協會會長李秉仁在第十一屆中國建筑裝飾百強企業峰會上如此斷言。這份篤定，來源于全行業這些年對綠色裝飾的踐行和固本求新。作為實現綠色裝飾的必備基因，無論是宏觀層面的國家經濟轉型，中觀層面的行業產業化，還是微觀層面的企業工廠化，都給我們帶來了太多驚喜。

2008年10月，聯合國環境署向全球發出“綠色經濟”和“綠色新政”倡議。2009年12月，備受矚目的哥本哈根氣候大會再次把“節能減排、發展低碳經濟”推向了風口浪尖，低碳經濟成為全世界的共同努力目標。在我國，發展綠色經濟、倡導節能減排也給建筑裝飾行業帶來了全新理念。《國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》明確提出，建筑業要推廣綠色建筑、綠色施工，著力用先進建造、材料、信息技術優化結構和服務模式。

綠色經濟，從“經濟”二字的角度看，就是在相同投入下達到最好的效果，或者在效果相同的條件實現最小的投入，這對建筑裝飾從設計、材料選擇一直到施工等各方面都提出了嚴格要求。我國的建筑能耗占我國社會總能耗的30%，發展綠色裝飾已經成為一種必然趨勢，這是產業經濟為適應人類環保與健康需要而產生并表現出來的一種狀態。

順勢者昌，逆勢者亡。置身于勢不可擋的綠色風潮下，裝飾企業別無選擇。沒有環保健康的產品，何以越過嚴苛的綠色貿易壁壘?沒有科學的項目立項和環評報告，何以在招投標市場獨占鰲頭?沒有高效的工廠化施工，何以實現綠色產能置換?

綠色建筑是綠色經濟的重要組成部分，綠色建筑離不開綠色裝飾，發展綠色裝飾，主要是倡導綠色理念，堅持綠色設計，推進綠色施工，使用綠色材料。這是時代發展的必然趨勢，反映了人們對科技和文化進步對環境和生態破壞的反思，也體現了企業社會道德和責任的回歸。值得欣喜的是，不少裝飾企業已經在綠色裝飾的路上穩步前進，并取得了一定成效。

以廣田股份為例，其在業內率先扛起了轉型升級的大旗，以國家三星級綠色建筑標準打造裝飾產業園，探索出了一條從設計到施工的綠色裝飾全產業鏈，“綠色裝飾綜合集成服務商”已成為這家企業最具辨識度的名片。再比如，金螳螂“蘇州建筑綠色裝飾裝修工程技術研究中心”獲得認定，亞廈股份已切入3D建筑打印業務，中孚泰的“老材料、新做法”理念已在南京青奧中心大劇院等多個項目中得到貫徹。

李秉仁曾強調，在建筑裝飾工程中，材料是基礎，所占成本比例最大。我們要加強對建材生產、流通和使用環節的質量監管和稽查，建立淘汰機制，杜絕性能不達標的建材進入市場。去年11月，我國建筑裝飾行業首個綠色裝飾材料直供市場產業園開園，總投資為45億元;綠色裝飾材料“美麗中國”行公益活動則向世人傳遞了明確的綠色發展理念。

中國建筑裝飾協會副會長兼秘書長劉曉一在今年8月28日召開的首屆中國建筑裝飾行業綠色發展大會上也指出，根據國家“十二五”發展規劃，我國將加大在綠色環保方面的投資，建筑裝飾行業將迎來又一個春天，發展節約、低碳、環保的綠色建筑裝飾，是行業的發展趨勢和方向。

第四篇：住宅產業化或將成為房地產行業轉型出路

住宅產業化或將成為房地產行業轉型出路

我國房地產行業發展至今，定位已經明確，產品要求也較為清晰，即價格不高、質量可靠。但是，房地產行業未來的路應該怎么走，一向是業內經久不衰的熱議話題。曾為國內多家知名房地產企業提供過管理咨詢服務的AMT咨詢指出：未來，住宅產業化將是中國房地產行業企業的一條出路。

住宅產業化不只是住宅建筑的生產方式，而是包括融資、土地供應、項目運作、部件制造、部件銷售、施工安裝、營銷、售后服務、物業管理等環節，及這些環節的市場組織方式。或者說，住宅產業化是用來表示一種新的業態模式。

價格不高意味著土地、資金無法再獲得超高利潤回報，企業必須在提高資金周轉率(縮短工期)、降低建造成本上下功夫。質量可靠意味著以前半手工式的現場作業方式不行了，更談不上節能、環保、綠色建筑等方面高技術的新要求。理論上說，住宅產業化是能夠達到縮短工期、減低成本、保證質量等目標的。但是，中國的住宅產業化道路走得很不好，原因在哪兒?

住宅產業化、工業化住宅等詞語在中國并不新鮮，上世紀八十年代時國內就已經有了這個概念，但當時的概念局限于生產方式。一些學校老師的“鴛鴦樓”就是那個時代的工業化居住建筑產品，不過質量很成問題。“黃金十年”伊始的1998年，建設部就成立了住宅產業化辦公室(現更名為住房與城鄉建設部住宅產業化促進中心)，意圖推進住宅產業化，但沒有實質性成效。

AMT咨詢認為，中國住宅產業化時代的到來需要三個方面的前提條件：

1、暴利模式的終結：暴利模式下的企業利潤來源于土地和資本，產業化模式對應的管理精細化對利潤的貢獻很小，自然得不到重視，比如以追求精細化管理著稱的萬科，其總體或單個項目利潤率并不比其他公司有任何突出表現。回顧一下本屆政府自2005年以來對房

地產市場的調控政策，特別是在2008年經濟危機的應對政策，可以看出中央政府對住宅房地產市場重新定位的思路，“黃金十年”的暴利模式已是記憶中的往事了。

2、政府推動：綜觀國外住宅產業化相對成熟的日、美、法等國家，政府推動是關鍵，其手段主要包括標準制訂、技術認證、財政金融方面的經濟政策等等。中國在這方面幾乎是空白，比如標準制訂，2006年萬科在上海開工的中國第一個工業化方式建造的商品住宅區，技術標準是萬科自行組織研發的，原因是沒有國家標準。這造成了設計、報建中的大量消耗。

中央和地方政府在土地問題上的不同利益訴求是政府推進住宅產業化的重大阻礙，糾纏了太多的地方意識、部門利益。解決這個問題很難，但不解決則政府推動住宅產業化無從談起。也許當前的經濟危機恰恰是解決這個問題的機遇，以燃油稅改革為例，也是拖了十幾年的事，難點也是中央、地方政府以及行業的利益糾葛，為什么現在下決心了，經濟危機是催化劑。

3、生產要素的價格變動：某種程度上說，生產要素的價格決定了生產方式。

改革開放三十年，作為后發國家的中國，生產要素價格長期處于低水平，這也是中國長期對外貿易順差的主要原因。所以，從成本角度看，原有的半手工式的現場施工方式是有道理的，雖然質量有問題，但建造成本低。即使是現在，萬科用工業化方式建造的住宅也比傳統施工工藝的建造成本高40%，擴大規模后，這個比例會降低到25%。仔細分析，工業化方式節約施工用水、用電、減少垃圾處理費用、減少單位用工等好處，增加的是設備使用，問題在于節約的恰恰是不值錢的，增加的是相對值錢的，所以成本反而高了。

應該看到，各項生產要素市場的價格已經處于上升通道，隨著經濟發展，中國也不可能長期保持扭曲的要素價格系統(甚至可以從中看到計劃經濟時代工農業剪刀差的痕跡)。

綜上所述，中國住宅房地產市場的產業化轉型已具備基本條件。當然，區域經濟發展的不均衡將使產業化進程在中國呈現不同步、分區域推進的態勢。

日本的技術、美國的市場組織方式

中國人口眾多，宜居國土面積少，造成人口密度高，這一點和日本非常類似。因此，在住宅類型上必然是以多層、小高層、高層為主，日本在這類建筑的鋼筋混凝土工業化技術上是比較成熟的，萬科就是通過與日本企業的合作，縮短了技術研發周期。其他產業化程度較高的國家，如美國、法國、丹麥、瑞典，住宅類型以低層的獨棟住宅居多，結構形式以鋼、木為主，不太適合中國資源狀況。

住宅產品的特點決定了其產業化的市場組織方式與一個國家的地域、經濟、氣候密切相關。日本地域狹小、經濟水平地域差異不大、氣候條件基本相同造成市場高度集中在少數大型住宅產業集團手中，這些產業集團可以提供包括部件制造、規劃設計、施工安裝、銷售等所有環節的全產業鏈服務。中國正相反，幅員遼闊、區域經濟水平跨度大、東西南北氣候差異很大，所以不應該是日本的市場組織方式，而更可能是美國式的。

美國住宅產業化市場的特點是在統一的技術標準下，部件制造、部件銷售、施工安裝、營銷等各個環節存在大量中小型企業，專業化分工明確。以施工安裝為例，據《美國統計摘要》1987年的統計，建筑總承包商為15.76萬家，重型工程承包商(道橋等市政工程)3.66萬家，專業承包商34.20萬家(進一步可細分為17類)。另外，房地產開發的融資渠道基金化，把投資風險和收益社會化。這樣的市場結構使得美國房地產的行業利潤相對均攤到產業鏈的各個環節，而不是集中在房地產開發公司，從而避免了社會矛盾的激化，政府稅收也更有保證。

萬科作為中國最大的房地產公司、一度還是全世界市值最高的上市房地產公司，早已預見到住宅產業化時代即將到來，并率先進行了嘗試，以圖搶占先機，走日本式的住宅產業集團的道路。不過，住宅產業化只有政府才能推動，萬科以一己之力做些嘗試即可，切忌頭腦發熱、大規模推廣，做不成英雄反倒成了烈士。還有，如果中國住宅產業化的市場組織方式

是類似美國式的，把萬科拆分成若干個中型公司、涉足產業鏈的不同環節更能實現股東價值最大化、社會效益最大化。

對于房地產業內人士和潛在的進入者，AMT咨詢建議：看清經濟危機下的行業轉型形勢、關注生產要素市場價格變動情況、解讀政府在2、3年內可能開始陸續推出的實質性住宅產業化政策，根據企業自身條件順勢而為、逐步完成調整是至關重要的，否則，即使熬過第一個“冬天”，也將難免陷入未來的第二個“冬天”。

第五篇：機器人代替勞動力或將成為趨勢

原創：機器人替代勞動力，或將成趨勢

2016-01-14 13:14:16

據浙江衛視報道，2013年12月22日，浙江民營企業聯合發展會和中國機器人產業聯盟簽署了《機器人產業應用合作協議》，計劃在5年內實施“機器換人555推進計劃”，力爭到2017年全省萬元工業增加值從業人員數比2013年下降50%，相當于減少勞動用工20萬人以上。

“機器換人555推進計劃”是指：未來五年每年年均實施“機器換人”項目5000項、完成技術改造投入5000億元。這是今年11月，浙江省經濟與信息化委員會向外界拋出的重磅炸彈。

其實，關于“機器換人”早已在多個行業多家企業實施，比如浙江比較典型的“機器換人”企業：浙江眾成包裝材料股份有限公司、富鼎電子科技（嘉善）有限公司、中國重汽集團杭州發動機有限公司?再比如，中國OEM巨頭富士康，據Theverge網站報道，富士康CEO郭臺銘2012年6月宣布，富士康計劃在整個工廠的組裝線部署100萬臺機器人。

“機器換人”的主要原因

1、勞動力的短缺

每到歲末年初，長三角、珠三角等沿海地區都會出現比較嚴重的“民工荒”現象。低端勞動力供給不足，已成了當前對我國勞動力市場發展影響的主要因素之一。

我們通過對勞動力市場的研究和觀察可以看出，目前，在勞動力市場上，80后和90后已成為勞動力市場的主力。而這些群體相對60后和70后，一個顯著的變化就是：越來越少的人愿意從事單調重復、枯燥乏味、環境較差且工資又低的工作，直接導致了低端勞動力的供給不足。

當然，除此之外，導致長三角、珠三角等沿海地區出現“民工荒”的原因還有諸如：國家大力支持三農、中西部開發戰略等等一系列的因素。

總之，勞動力短缺現象，是企業當前和未來長期面臨的問題，這也是企業引進機器人替代勞動力的主要原因之一。

2、用工成本上升

隨著近年來全國各地最低工資標準的逐步提高，勞動立法的健全完善，國民教育素質的大幅提升，CPI的逐年上漲，及國家以提高勞動者報酬為目標的收入分配改革方案的即將出臺，企業想按10年前那樣支付低薪去招募員工，幾乎無法招聘到勞動者的。也就是說，人口紅利正在消失，用工成本上升是企業必須面對的一個無法回避的問題。再者，當用工成本上升到足以采購（甚至超過采購）機器人的成本時，企業難道還會考慮更多地使用人工嗎？

用工成本上升和“招工難”，倒逼著企業青睞機器。浙江省經濟和信息化委員會有關人士說，用機器人取代勞動力是解決日前和未來勞動力短缺和勞動力成本上升的最有效的方法。

3、勞動生產率低

在勞動密集型的企業中，有大量簡單、重復的作業工序，需要大量的作業人員，純手工作業相對機器人的作業效率，肯定要低很多，甚至只有幾分之一的效率。

當用工成本必然上升，而作為原本利潤空間就非常狹小的大多數目前中國制造企業，若加上勞動生產率低下，其生產經營難以維繼是可以想象的。因此，提高作業效率，將是大多數勞動密集型企業的必由之路，即：從純手工作業過渡到到半機械化作業，最后到機械化作業。（當然，這樣路徑的選擇要看企業的產品特征、企業經濟實力等等綜合因素。）

4、滿足客戶需要

作為蘋果等供應商的富士康，實施“機器換人”或許也是為了滿足蘋果等代工客戶的需要。“如果代工廠不能自己設計出一套設備，去實現蘋果等客戶的要求，蘋果就會指定它認可的、匹配的品牌機器人，甚至整個生產系統進入富士康的車間。”譬如iPhone5手機后蓋的制造，要通過精細到頭發絲那樣的激光工藝，把微小的零件焊接到后蓋上，這可以讓技術工人操縱激光焊接機來完成，或者干脆讓機器人操作激光焊接機。再如，iPhone5里面已出現了只有1.5毫米大小的螺母，肉眼和人手無法處理向其打進螺絲的工作。

“機器換人”的正面效應

人口紅利的消失，對我國勞動要素成本和各行業的發展將產生重要影響，機器人對勞動力的替代作用將更加明顯。

1、有效緩解勞動力短缺

先來看看寧波震裕模具有限公司，該公司通過投入1700萬元進行了設備更新和技術改造，原先需要上百人的生產車間，如今十余人操作電腦即可輕松駕馭。

浙江省經濟和信息化委員會的一項調查顯示，作為工廠使用更多的機器人，調查企業勞動力短缺的問題從80%下降到了去年的56.4%的比例。

2、大大節約企業用工成本

從成本上講，機器人先期一次性投入大，但是比工人幾年下來發工資福利要低很多。

“如果這一策略是由全省大型企業采用，勞動力的短缺將有70萬個工人減少，一年節約人力成本290億元”，浙江省經濟和信息化委員會說。

3、大幅提升勞動生產率

機器人能通過電腦程序控制，用機械臂組裝零部件、焊接和噴漆等，機器人動作單調、標準化，可以24小時不間斷工作，將大幅提升企業勞動生產率。

浙江省經濟和信息化委員會進行的調查中，超過60%的受訪企業減少生產線的員工至少10%，而16%的公司已經削減了生產工作超過30%。同時，機器人幫助這些工廠的工人提高生產率超過10%。

擔憂與卸憂

由于機械自動化或機器人的大量上線，使得企業對勞動力的需求大幅減少，從而不利于勞動者就業，這或許是人們最擔憂的問題。

其實，我們也不必對此過度擔憂，因為：

1、大規模機器人的出現也會催生更多新的人力需求崗位，包括機器人的研發、操控、維護和保養等專業技術人才需求會隨之增加。只要勞動者不斷加強知識技能培訓，提升自身專業技術水平，則可迎接新時代下新技術、新工藝、新設備所帶來的新挑戰。

2、機器人不能絕對地替代人，機器人只能從事簡單、重復、機械的工作，有很多創造性的工作是需要有意識、有思維、有情感的人去完成的。

3、我國未來將從宏觀上實現經濟轉型，促進產業結構調整和升級。在產業結構的調整中，新的產業將出現，如：裝備制造業、IT行業等新興產業，都需吸納新的就業人員。隨著現代服務業的進一步發展，服務業也將成為就業需求量最大的領域。

“機器換人”或成趨勢

除了生產制造企業正實施“機器換人”策略，一些服務業也早在嘗試著由機器人來提供基本的服務：

1、世界第一家機器人餐廳最早在2010年濟南出現，由山東某科技有限公司斥資5000萬元建成；

2、在香港首家以機器人為主題的餐廳于2012年7月開業，在餐廳內行走的機器人服務員不僅可以與顧客打招呼，而且可以為顧客點菜；

3、中國哈爾濱的一家餐館因為使用機器人烹飪及遞餐，自2012年6月開業以來，在國內外已頗具名氣。

4、還有沈陽、西安機器人刀削面??

總之，不管你接受或不接受，未來中國會有越來越多的行業和企業采取“機器換人”策略，機器人替代勞動力或將成趨勢。

【作者簡介】

本文作者：馮智明，中國實戰派人力資源高級導師；國家一級人力資源管理師金牌導師；3D人力資源管控體系建設專家；《中國講師大典Ⅱ》公益代言人；人社部認證-國家高級人力資源管理師。曾發表過《民營企業HR管理現存問題與對策淺析》、《HR管理信息系統的設計》等多篇專業論文。并榮獲2014、2015中國百強講師及中國HR講師十強，2015中國好講師、最佳培訓課程獎等稱號。剛來三茅，歡迎互動！