第一篇：計劃生育工作職責

計劃生育工作職責

一、計生辦工作職責：

1、宣傳、貫徹黨和國家的計劃生育方針、政策、法律、法規以及上級的有關指示，開展人口國情教育，普及人口與計劃生育基礎知識。

2、根據計劃生育政策規定上級人口計劃，及時做好《生育證》的審核、審批和登記等工作，辦證中，要嚴格把關，做到準確無誤，若因把關不嚴，造成持證而計劃外生育的，按有關制度規定處理。

3、做好村計生管理員的培訓和幫帶工作，不斷提高思想政治素質、業務水平和做好群眾工作的能力。指導和檢查各村計劃生育工作，年流工作經驗。

4、認真做好群眾來信來訪工作，計生信訪查處結案率達98%以上。

5、增強服務意識，搞好計生內勤工作，認真落實《計劃生育十項社會服務承諾制度》。若無正當理由，故意拖而不辦的給予效能警告。

6、計生辦主任對計生業務負總責，管理計生辦及服務所的日常事務，組織檢查各村執行計生政策和責任目標完成的情況，考核計生專干及服務所人員工作實績，及時，準確地反映和分析本鎮計生的狀況提出建議，為鎮黨委政府的決策當好參謀和助手。

7、計生專干實行分行包村責任制，負責管理鎮、村計生臺帳，及時、準確地掌握人口自然變動情況和育齡婦女的婚育、節育情況，每月例會，及時負責填好所包村計生變動情況，協助村計生管理員如實填報各項統計數據，認真完成上級部署的各項統計調查任務。計生專干所包的村，經上級計生部門檢查，因計生臺帳、表報問題較嚴重，愛到上級通報批評以上處理的，對該計生干部按照鎮有關規定處理。

二、計生服務所工作職責

1、宣傳優生優育，避孕節育知識，為育齡群眾避孕節育提供優質的服務。

2、組織服務隊，進行經常性下村宣傳服務活動，為“三查一教”和落實節育措施的對象提供方便。

3、對服務對象做到熱情周到，把服務所辦成文明服務的窗口。

4、對“三查一教”對象及落實節育措施的對象，要嚴格把關，認真核對身份證、雙查卡及落實擔保人制度，保證不出現冒名頂替。若故意為冒名對象假證明的，一經查實，給予除名處理。

5、查環查孕，落實節育措施要本著高度負責精神，做到認真細致，保證不出差錯，若發現50天以上孕情沒有檢出或落實節育措施時出現不應有的醫療事故，對其按照技術有關規定處理。

6、協助計生專干做好計生臺帳及有關計生業務。

三、村計生管理員工作職責

認真學習生育方針政策，努力鉆研計生有關業務知識，做好計生“二卡十一表”、準確上報有關報告、數據，做好《生育證》登記等工作，做到底子清，情況明，當好村主干參謀和助手。

1、認真做好月報和分析工作實行臺帳滾動管理，力求做到“準確、及時、全面、完整”確保“臺帳、報表、實際”三一致。經各級驗收考評，臺帳報表邏輯清楚，帳面整潔，受到檢查組好評的，予以獎勵；對出現邏輯混亂，表報與實際差距較大，按有關規定嚴肅處理。

2、嚴格依照政策，辦理《生育證》和提供各類計生證明，做到實事求是。對出現假證明、假證件的，要追究有關責任人責任，對故意瞞報、虛報計生情況和統計數據的，造成嚴重后果的，給予黨紀政紀處分，構成犯罪的，移交司法機關查處。

3、準確提供“雙查一教”名單及每一次活動月后的未到位人員名單，若出現漏管一名，每例扣其100元，造成計劃外生育的，按包庇論處，給予免職處理。

4、對熱心于計劃生育事業，工作積極，業務熟悉的計生管理員，給予提拔重用，在招干、入黨、評先、評優等方面給予優先考慮，計生管理員并享受村主干待遇。

第二篇：計劃生育工作職責

1． 醫院計劃生育工作實行法定代表人負責制。

2． 承擔本單位具有人事關系、勞動關系職工的計劃生育管理和服務職責，維護職工計劃生育合法權益，督促職工履行計劃生育義務。

3． 負責與街道辦事處簽定計劃生育目標責任書，接受當地計劃生育部門的業務指導和監督，完成本單位的計劃生育工作目標。

4． 負責各類職工計劃生育管理和服務的日常工作，依據生育政策、對要求生育一孩的有人事檔案關系的女職工和男職工半邊戶發放“一孩生育服務證”或“生殖健康保健服務證”；對符合政策要求再生育的職工，辦理有關申報審批手續；對無人事檔案關系的職工要求生育的，單位出具計劃生育證明，到戶籍地領取生育證。

5．每月定期書面向當地計劃生育部門匯報計劃生育工作情況。

6．開展人口與計劃生育政策、法律、法規和婚育新風的宣傳，進行優生優育、避孕節育和生殖保健基礎知識的教育。

7．按照避孕為主的要求，及時指導職工知情選擇安全、有效、適宜的避孕措施，免費發放避孕藥具。

8．定期組織職工中的已婚育齡婦女進行孕情檢查和生殖健康檢查；職工發生違法妊娠，及時做好工作落實補救措施終止妊娠；及時進行避孕藥具和避孕節手術的隨訪服務，減少藥具不良反應和手術并發癥的發生。

9．督促單位對實行計劃生育的職工落實計劃生育法定待遇和優惠、獎勵政策，維護職工計劃生育合法權益。

10．配合人事干部審核新用職工的婚育證明，做好下崗職工計劃生育托付工作管理和解除人事勞動關系職工的計劃生育移交工作。

11．協助政府落實職工計劃生育法律責任和承擔本單位的法律責任。

計劃生育辦公室工作制度

1．每季度召開一次院計劃生育委員會議，討論研究全院的計劃生育工作。

2．每月5-6日給全院育齡婦女發放避孕藥具，并做好藥具的查訪工作。

3．對全院各支部、科室的計劃生育工作負責全面考核，抓好一年一度的年終總結表彰。

4．對計劃外孕情堅持“四早”（早發現、早上門、早做工作、早解決）。

5．每季度更換一期計劃生育宣傳內容。

6．堅持按醫院計劃生育的百分考核標準，對各支部計劃生育工作進行認真考核。

7．一年培訓兩次計劃生育宣傳員。

第三篇：計劃生育協會工作職責

計劃生育協會工作職責

1、在黨委政府的領導下，積極配合計生行政部門開展人口與計劃生育工作，加強對基層協會工作的指導，組織會員帶頭實行計劃生育。

2、認真宣傳貫徹落實黨在人口與計劃生育工作方面的方針和政策，執行國家和地方政府制定的人口與計劃生育法律法規及規范性文件。

3、組織廣大會員群眾加強人口與計劃生育的“自我教育、自我管理和自我服務”，不斷拓寬服務領域，增強服務意識，提高服務質量。

4、監督計生行政部門依法行政，維護育齡人群的合法權益。

5、引進和交流先進經驗，傳播新型生育文化，引導群眾樹立少生快富理念，促進人口和計劃生育事業的健康發展。

6、完成上級協會部署和同級計生部門交辦的各項工作任務。

第四篇：計劃生育工作證工作職責

計劃生育工作證工作職責

一、認真貫徹執行黨和國家的人口與計劃生育法律法規、方針政 策、做好人口與計劃生育宣傳教育工作。

二、勤學業務、勤入戶、勤核查、勤向計生辦回報情況。

三、

認真完成人口與計劃生育服務管理工作。

第五篇：計生材料 工作職責計劃生育

社區計劃生育服務員崗位職責

為了加強本社區計劃生育管理，保障和穩定低生育水平，提高人口素質，做好計劃生育服務工作，計劃生育服務員在居委會和村計劃生育委員會的領導下，其主要職責是：

一、負責對本社區育齡夫婦開展經常性的計劃生育法規及政策宣傳和教育，貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》和《浙江省人口與計劃生育條例》，使每個居民民明確實行計劃生育是我國基本國策，自覺執行計劃生育法規和政策。

二、負責登記、統計、上報本村育齡夫婦生育和獨生子女情況。制訂本社區計劃生育規劃和技術服務制度。辦理居民結婚、生育、領養、育齡婦女外出、獨生子女等各種證明手續。

三、負責制訂生殖健康服務制度，定期為育齡夫婦免費提供避孕、節育等國家規定的計劃生育技術和保健服務。

四、負責對本社區的再婚夫婦的條件審核、公布、報批。負責實施計劃生育中的各種獎勵和處罰措施。

五、協助居委會實施計劃生育目標管理責任制，及時向分管領導匯報本社區計劃生育情況。做好外來流動人口的計劃生育管理工作。

六、定期或不定期的對育齡夫婦進行走訪和調查，了解實行計劃生育實際情況，發現問題及時采取 措施，做好補救工作。

七、負責辦理居委會和計劃生育委員會交辦的有關工作。