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立足崗位,永保先進

時間:2019-05-13 04:28:23下載本文作者:會員上傳
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第一篇:立足崗位,永保先進

二十一世紀這個信息化時代給中華民族躍進世界先進行列帶來了新的契機,跨世紀的時代對人的素質的要求也逐漸提高,共產黨員作為工人階級的有共產主義覺悟的先鋒戰士,必須始終保持應有的先進性。開展共產黨員先進性教育活動,是黨的十六大做出的戰略部署,是深入學習貫徹“三個代表”重要思想的重大舉措。只有廣大黨員具備先進性,整個黨的先進性和純潔性才會有堅實的基礎,黨的凝聚力和戰斗力才有根本保證,黨的領導才能順利實現。作為教育系統的共產黨員應進一步明確“三個代表”重要思想,牢記了黨的宗旨,黨員義務和權利,增強黨的觀念,發揚優良傳統,樹立全心全意為人民謀利益意識,永遠保持堅定的理想信念,全面貫徹黨的教育方針和各項政策,在工作中充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。作為一個黨員教師,應該成為政治堅定,業務精湛,作風優良,愛崗敬業的先鋒戰士。

一、堅持學習,樹立正確人生觀,保持黨員先進性。共產黨員是無產階級的先鋒戰士,共產黨員的先進性不是天生具備的,而是在不斷地學習、不斷地實踐的過程中,通過不斷地總結和提高自己的思想境界才形成的。只有認真、系統地學習,特別是學習政治理論起著極其重要的作用。共產黨員只有通過努力學習文化,學習科學技術,才能具備建設社會主義的業務能力;只有通過學習政治理論,用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦,才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀,才能具備防腐拒變的能力,才能保持黨員的先進性。

二、加強自身思想道德建設,在道德修養上保持先進性。一個真正的共產黨員,要想具有先進性,保持先進性,就必須在思想道德文化建設方面用共產主義道德要求自己,使自己在現實生活中成為高尚道德的示范主體。在個人要求方面,黨員既要模范遵守法律法規,又要發揮高尚道德風格。新時期的共產黨員就要發揚高尚道德風格,先人后己,必要時放棄自己的利益,無私奉獻。作為教師黨員,要努力提高自身的思想政治素質,認真學習《教育法》、《教師法》,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。真正做到“教書育人,為人師表”。但“育人”隨著時代的發展,不斷有新的內容,現在我們社會主義國家是培育“有理想、有道德、有文化、有紀律”的四有新人。這就要求老師具有一定的政治素質、思想素質、業務素質。我覺得新時代的師德師風應該是與傳統的標準一致的,應該平易近人、嚴中帶慈、公平待人、勤奮好學。無論何時何地永保黨員教師在道德修養上保持先進性。

三、努力提高業務素質,掌握先進文化,做好本職工作。履行崗位職責,是共產黨員保持先進性的基本要求。共產黨員要保持工作上的先進性,要積極工作,埋頭苦干,以自身的教育業績為身邊的教師做好表率。在業務素質上,為了給孩子創造一個良好的教育環境,要求老師掌握現代化的教學技術,要像鄧小平提出的“教育要面向現代化,面向世界,面向未來”。教師在傳播知識的過程中,他的性格、品德包括價值觀都會影響到學生的成長在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德規范,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。如果本職工作都做不好,根本談不上先進性。教育工作,特別是職業高中教育工作是一件很清苦的工作,我們要發揚淡泊名利、甘于清苦的奉獻精神,艱苦奮斗的開拓精神,努力把教育工作做好。要發揚理論聯系實際的學風,善于把書本知識和教育實踐結合起來,運用教育理論去研究學生學習的新情況、解決新問題,不斷解放思想、轉變觀念,保持昂揚斗志和進取精神。立足本職工作。時時處處都以共產黨員的標準嚴格要求自己,踏實認真工作,積極開拓進取,充分發揮黨員的先鋒模范作用,為黨的教育事業做出自己應有的貢獻。

四、身先士卒,為人師表,保持黨員的先進性。江總書記在十五大報告中指出:“在新的歷史條件下,共產黨員保持先進性,要體現時代的要求,做到:胸懷共產主義遠大理想,帶頭執行黨和國家現階段的各項政策,勇于開拓,積極進取,不怕困難,不怕挫折。”我們既然選擇了教師這一職業,就要充分認識教師這一職業的艱苦,既要不怕困難,不怕挫折,也不要吝惜自己的情感,要像父母對待自己的兒女,要用愛和耐心,給學生以陽光,用自己的心血去澆灌燦爛希望之花。職業高中的每個學生由于生活環境不同,他們的性格和個性特征也就是五光十色的,教師的教育方法就不能“一板三眼”,千篇一律。只有這樣,才能因材施教,因勢利導,隨機應變。老師在嚴格要求之中,要體現出更多的關心和愛護,這樣才能使學生體會到潛藏在教師內心深處的信任和尊重,才能建立平等、民主、互信的師生關系,也才能贏得學生的尊重和愛戴。對于一個問題學生,也許他身上存在著許許多多的不足,但他還是希望自己能做一個好人,做一個追求進步的人,這就需我們用愛去喚醒他本性中善良美好的一面。對于一個后進生,追求進步往往停留在他的思想上,有時能落實到行動上,但常不能持之以恒,只有在他通過外因與內因的作用,真正取得進步后,有了一種全新的心理體驗,感覺到了做一個優秀的人的幸福與愉悅,才能有克服困難繼續努力的真正動力。作為共產黨員的我,決心從自身工作實際出發,以黨員先進性教育活動為動力,認真學習“十六大”精神,認真學習開縣教師的先進事跡,努力實踐“三個代表”,以良好的大局意識、創新意識和責任意識,投入到教育教學活動中去,為職業教育做出積極的貢獻。

第二篇:立足崗位,永保先進

精選范文:立足崗位,永保先進(共2篇)二十一世紀這個信息化時代給中華民族躍進世界先進行列帶來了新的契機,跨世紀的時代對人的素質的要求也逐漸提高,共產黨員作為工人階級的有共產主義覺悟的先鋒戰士,必須始終保持應有的先進性。開展共產黨員先進性教育活動,是黨的十六大做出的戰略部署,是深入學習貫徹“三個代表”重要思想的重大舉措。只有廣大黨員具備先進性,整個黨的先進性和純潔性才會有堅實的基礎,黨的凝聚力和戰斗力才有根本保證,黨的領導才能順利實現。作為教育系統的共產黨員應進一步明確“三個代表”重要思想,牢記了黨的宗旨,黨員義務和權利,增強黨的觀念,發揚優良傳統,樹立全心全意為人民謀利益意識,永遠保持堅定的理想信念,全面貫徹黨的教育方針和各項政策,在工作中充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。作為一個黨員教師,應該成為政治堅定,業務精湛,作風優良,愛崗敬業的先鋒戰士。

一、堅持學習,樹立正確人生觀,保持黨員先進性。

共產黨員是無產階級的先鋒戰士,共產黨員的先進性不是天生具備的,而是在不斷地學習、不斷地實踐的過程中,通過不斷地總結和提高自己的思想境界才形成的。只有認真、系統地學習,特別是學習政治理論起著極其重要的作用。共產黨員只有通過努力學習文化,學習科學技術,才能具備建設社會主義的業務能力;只有通過學習政治理論,用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦,才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀,才能具備防腐拒變的能力,才能保持黨員的先進性。

二、加強自身思想道德建設,在道德修養上保持先進性。一個真正的共產黨員,要想具有先進性,保持先進性,就必須在思想道德文化建設方面用共產主義道德要求自己,使自己在現實生活中成為高尚道德的示范主體。在個人要求方面,黨員既要模范遵守法律法規,又要發揮高尚道德風格。新時期的共產黨員就要發揚高尚道德風格,先人后己,必要時放棄自己的利益,無私奉獻。作為教師黨員,要努力提高自身的思想政治素質,認真學習《教育法》、《 教師法》,按照《中小學教師職業道德規范》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。真正做到 “教書育人,為人師表”。但“育人”隨著時代的發展,不斷有新的內容,現在我們社會主義國家是培育“有理想、有道德、有文化、有紀律”的四有新人。這就要求老師具有一定的政治素質、思想素質、業務素質。我覺得新時代的師德師風應該是與傳統的標準一致的,應該平易近人、嚴中帶慈、公平待人、勤奮好學。無論何時何地永保黨員教師在道德修養上保持先進性。

三、努力提高業務素質,掌握先進文化,做好本職工作。履行崗位職責,是共產黨員保持先進性的基本要求。共產黨員要保持工作上的先進性,要積極工作,埋頭苦干,以自身的教育業績為身邊的教師做好表率。在業務素質上,為了給孩子創造一個良好的教育環境,要求老師掌握現代化的教學技術,要像鄧小平提出的“教育要面向現代化,面向世界,面向未來”。教師在傳播知識的過程中,他的性格、品德包括價值觀都會影響到學生的成長在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德規范,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。如果本職工作都做不好,根本談不上先進性。教育工作,特別是職業高中教育工作是一件很清苦的工作,我們要發揚淡泊名利、甘于清苦的奉獻精神,艱苦奮斗的開拓精神,努力把教育工作做好。要發揚理論聯系實際的學風,善于把書本知識和教育實踐結合起來,運用教育理論去研究學生學習的新情況、解決新問題,不斷解放思想、轉變觀念,保持昂揚斗志和進取精神。立足本職工作。時時處處都以共產黨員的標準嚴格要求自己,踏實認真工作,積極開拓進取,充分發揮黨員的先鋒模范作用,為黨的教育事業做出自己應有的貢獻。

四、身先士卒,為人師表,保持黨員的先進性。江總書記在十五大報告中指出:“在新的歷史條件下,共產黨員保持先進性,要體現時代的要求,做到:胸懷共產主義遠大理想,帶頭執行黨和國家現階段的各項政策,勇于開拓,積極進取,不怕困難,不怕挫折。”我們既然選擇了教師這一職業,就要充分認識教師這一職業的艱苦,既要不怕困難,不怕挫折,也不要吝惜自己的情感,要像父母對待自己的兒女,要用愛和耐心,給學生以陽光,用自己的心血去澆灌燦爛希望之花。職業高中的每個學生由于生活環境不同,他們的性格和個性特征也就是五光十色的,教師的教育方法就不能“一板三眼”,千篇一律。只有這樣,才能因材施教,因勢利導,隨機應變。老師在嚴格要求之中,要體現出更多的關心和愛護,這樣才能使學生體會到潛藏在教師內心深處的信任和尊重,才能建立平等、民主、互信的師生關系,也才能贏得學生的尊重和愛戴。對于一個問題學生,也許他身上存在著許許多多的不足,但他還是希望自己能做一個好人,做一個追求進步的人,這就需我們用愛去喚醒他本性中善良美好的一面。對于一個后進生,追求進步往往停留在他的思想上,有時能落實到行動上,但常不能持之以恒,只有在他通過外因與內因的作用,真正取得進步后,有了一種全新的心理體驗,感覺到了做一個優秀的人的幸福與愉悅,才能有克服困難繼續努力的真正動力。作為共產黨員的我,決心從自身工作實際出發,以黨員先進性教育活動為動力,認真學習“十六大”精神,認真學習開縣教師的先進事跡,努力實踐“三個代表”,以良好的大局意識、創新意識和責任意識,投入到教育教學活動中去,為職業教育做出積極的貢獻。

[立足崗位,永保先進(共2篇)]篇一:立足醫療本職 永保先進

立足醫療本職 永保先進

近來開展共產黨員先進性和八榮八恥的教育,是黨中央面對新世紀、新階段的新任務作出的應時之舉、戰略之舉。我院團委根據院黨委的部署,認真開展了這項活動,使全體團員在新的時代環境中充分認識到永遠跟黨走的重要性、必要性和緊迫性,在新的形勢和任務下更加堅定了做好黨的助手和后備軍信念。作為醫院團委書記,深刻體會到我們醫院的團員要增強先進性意識需要從理論上、行動上真正實踐“三個代表”;[立足崗位,永保先進(共2篇)]時刻以團員的標準嚴格要求自已,與時俱進,開拓進取,圍繞“以病人為中心,以質量為核心”,在自己的工作崗位上展現出團員的先進性,做好黨的助手和后備軍。

一、仁愛救人,圍繞“以病人為中心。”

增強團員先進性意識不能單純地從理論上去體會,作為年輕職工應在實踐中不斷地去體會,不斷地去摸索。作為醫務人員,仁愛救人、救死扶傷是我們的使命,所以在工作中保持團員的先進性就是要“一切以病人為中心”。急病人所急,想病人所想,用自己所學解決患者的病痛;努力讓患者花最少的錢在最短的時間內獲得最佳的療效;更新服務理念,面對病人時,應該有個“假如現在我是病人”的“換位”思考,切實履行區衛生局的提出的“四有”服務,只有這樣身體遭受疾病折磨的患者才能得到心靈上的撫慰。在醫療工作中遵守醫務工作者的職業道德,牢記《衛生部關于在全國衛生系統開展糾正醫療服務中不正之風專項治理實施的6條紀律》和《衛生部關于在全國醫療機構中開展向社會服務的八項承諾》,積極相應我院創建“無紅包醫院”的活動,自覺抵制行業不正之風,維護醫學的圣潔和榮譽,塑造百姓熱切盼望的醫者形象。

只有這樣我們才能提高自身“免疫”力;才能經得起新的時代環境中各種思想、觀念、文化的碰撞;才能在醫療工作中的形形色色的誘惑面前立于不敗之地;才能使自己的一言一行、一舉一動體現出年輕醫務人員的先進性,體現出共產黨后備軍的本色。

二、精益求精,追求“以質量為核心”。

我們在增強先進性意識不僅要在實踐中去體現,而且在實踐中發揮最大的效能。如何發揮最大的效能?“工欲善其事,必先利其器。”作為醫務人員,良好的醫德醫風是救死護傷必備的職業道德;精湛醫學水平,是消除疾病的利劍。醫學是一名不斷發展的學科,需要我們不斷地去學習,不斷地“充電”。作為團員的醫生或護士,更要以高標準來要求自己;需要不斷地學習理論知識,在醫療實踐中檢驗醫學知識,將理論轉變為實際工作能力,讓理論在實踐中得以升華;需要不斷地學習同事、同行的醫療經驗,學習他們的疾病觀察能力、分析能力、處理能力和醫患關系處理能力,找到自己的不足,予以反復進行訓練及摸索;需要不斷地在工作中開展批評與自我批評,積極勇于創新、勇于接受新鮮事物,保持敏銳的洞察力。

作為黨后備軍的團員需要在醫療工作中始終保持清醒的頭腦,“健康所系,性命相托”,追求精益求精!

總之,如何增強先進性意識、如何永遠跟黨走,對于醫院的團員來說,需要立足本職,圍繞“以病人為中心”、“以質量為核心”,以蓬勃朝氣、昂然銳氣的精神面貌,腳踏實地用

自己的雙手去展示出共青團員的先進性,去譜寫燦爛的青春!

篇二:立足本職

立足本職,崗位奉獻,永葆先進性

[立足崗位,永保先進(共2篇)] 張敏

在全黨開展以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動,是黨的十六大做出的重大部署,是貫徹落實科學發展觀、提高黨的執政能力、推進黨的建設的一項新的偉大基礎工程。共產黨只有具備和保持先進性,才能始終充滿蓬勃生機和旺盛的活力,才能得到最廣大人民的擁護,才能在歷史的舞臺上在有所作為。

黨員是黨肌體的細胞,是黨的主體,黨員的先進性是由黨的先進性所決定的,黨的先進性又是由黨員的先進性來體現的。黨員的先進性,又是通過廣大黨員的先鋒模范作用來實現的。對黨員先進性的要求在整體上的應該是一致的,吃苦在前、享受在后,事事處處起模范帶頭作用,平時看得出、關鍵時刻站得出、危難關頭豁得出,這是每個共產黨員應具備的條件。但在不同行業,就其先進性上也有不同的體現。從區級機關來看,不同部門不同崗位,黨員先進性的體現也應有區別。

我作為一名從事經濟體制改革工作的普通黨員,通過這段時間的集中學習、充分學習、系統學習,深入思考“為什么要入黨”、“為什么要保持共產黨員的先進性”、“怎樣保持共產黨員的先進性”等思想認識問題,回顧反思自己入黨12年來的學習工作以及所作所為,結合“建設新北侖,黨員做什么”的大討論,我認

為只要我們每個共產黨員在思想上胸懷共產主義偉大理想,堅定共產主義偉大信念,在實際工作中,從自身做起,從身邊做起,從點滴做起,從本職工作做起,腳踏實地,愛崗敬業,充分發揮黨員先鋒模范作用,把共產黨員的先進性體現在平凡的工作中,落實到平時行動中,就能為建設我們的新北侖,為實現共產主義增磚添瓦。結合自己,我認為普通黨員在新北侖的建設中體現先進性,工作上須做到“四要”。

要熱愛本職工作。雷鋒同志說過“做一顆永不生銹的鏍絲釘,擰在哪里就在哪里發光”。作為一個共產黨員,要有非常強的組織紀律觀念,黨把我們放在那里,我們就要在那里發光發熱。勤奮工作,忠于職守,是共產黨員先進性最直接的體現,也是廣大群眾對黨員先進性最實際的檢驗。每個共產黨員都要學習王延勤同志的先進事跡,帶頭熱愛自己的崗位,在各自的工作崗位上埋頭苦干,奮發進取,努力創造一流的工作業績,為我區的改革發展穩定,推進“實力北侖、生態北侖、平安北侖”建設做出自己應有的貢獻。

回顧自己,在經濟體制改革工作崗位上已到了

操作者在大政方針已定的情況下,只有滿腔熱情的對待工作、對待群眾,才能使無情的改革化作有情的操作,才能求得群眾的理解和支持。

要有過硬的能力。巴音朝魯書記在《堅持與時俱進 爭創“三有三好”永葆共產黨員先進性》的黨課中提到“永葆先進性,就要做一名有能力的共產黨員”。能力是履行職責,干好工作的前提和保證。對于共產黨員來說,有沒有能力,既是自身履行崗位職責的需要,更是關系到黨執政能力的強弱。每個共產黨員都要有“本領恐慌”、“知識恐慌”的危機感,切實加強學習,提高自身素質,增強做群眾工作的能力、處理復雜問題的能力、履行崗位職責的能力和為人民服務的本領,切實做到平時看得出、關鍵時刻站得出、危難關頭豁得出。

聯系自己,從企業到機關,經過這幾年的工作,個人的素質有了一定的提高,經濟工作方面的知識有了一定的增加,但面對今天這樣一個以人為本、和諧發展,知識奔流、知識創新的新時代,確實感到了“本領恐慌”、“知識恐慌”的危機感。聯系體改工作,上要吃透政策,下要面對廣大的職工群眾,既要維護好職工合法權益,又要防止國有、集體資產流失,更要促進企業進一步發展,就要求我們具體工作者加強學習,熟悉政策、掌握政策,有過硬的做群眾工作的本領,有過硬的處理復雜問題的能力。

要甘于奉獻。“入了黨就是黨的人,就要為黨工作,為黨爭光”。這雖是一句很樸實的話,但正是這一句話折射出了我們共

產黨員克自奉公、甘于奉獻的高尚情操。王延勤同志的事跡不僅是“為黨工作、真誠為民、無私奉獻”的共產黨人的最好寫照,更是當前我們保持共產黨員先進性教育活動鮮活的學習教材。在推進“三個北侖”建設中,我們每個共產黨員尤其要牢記“堅持黨和人民的利益高于一切,個人利益服從黨和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻”的黨員義務,正確處理好個人利益和集體利益、奉獻和索取的關系。立足本職多作貢獻,多為人民群眾謀利益。要想群眾所想,急群眾所急,盡自己的力量幫助周圍的群眾。樹立吃苦耐勞的“老黃牛”精神,要多講奉獻,少講攀比,多談工作,少講報酬,為北侖的發展而無怨無悔。

針對自己,雖然這幾年,在體改崗位上踏踏實實、默默無聞地工作著,但也就是著眼于做好本職工作,離“奉獻”差遠了。通過學習“黨員新風采”寧波市優秀共產黨員先進事跡,對照先進典型,應激發我立足本職,崗位奉獻的熱情,以新的風貌投入到體改工作中,投身于“三個北侖”的建設中,努力工作,愛崗敬業。

要勇于創新。創新是工作不斷前進的動力,只有堅持與時俱進,通過實踐,努力實現學習方式創新、工作理念創新、工作方法創新、工作機制創新,才能最終達到工作成效的不斷提高,推動我們的工作不斷向前。作為一個共產黨員,只是一般的完成本職工作任務還不夠,還應該有創新精神,要有爭創一流的精神狀態。我感到,共產黨員的先進性,主要體現在有沒有爭創一流工

作業績的精神狀態上,如果當一天和尚撞一天鐘,甚至連鐘都不撞,多干一點工作都不愿意,向組織提條件,提要求牢騷滿腹等,把自己混同于普通的老百姓,不要說先進性,連共產黨員的基本條件都達不到。因此,每個黨員都要按照自己的崗位分工,創造性地開展工作,年年都有新舉措、年年都有新發展,在平凡的崗位上做出不平凡的業績。

結合自己,干的本身就是改革創新的工作,但經過前幾年的企業改革攻堅戰,改革的動力、激情逐漸淡化,改革者的無畏精神逐步喪失,工作總局限于現狀,改革視野不夠開闊,滿足于應付日常工作,缺乏不斷進取、爭創一流的工作精神,對深化改革創新思路不多,提不出好的建議。反思前幾年的企業改制工作,雖然總體上還是比較平穩,職工的合法權益基本得到保障,國有、集體資產也沒什么大的流失,但在新形勢下,如何做到以人為本,在既確保國有、集體資產不流失,又切實維護好職工合法權益的前提下,加快企業體制、機制創新,做大做強中小企業,實現北侖中小企業的新飛躍,是值得我們去創新去探索的新課題,也是對我們體改工作者的新考驗。

第三篇:立足崗位

一年前的的今天,懷著夢想,懷著期待,懷著激情,我來到了區委辦這個陌生的地方,走上了基層公務員這個平凡的工作崗位,經歷了一年的適應和磨練。對人生來說,一年也許很短暫,但對于初出校門的我,體會卻是尤為深刻的。從開始的眼高手低,到現在體會到細節的重要性;從開始的拘謹和不適,到現在的坦然;從開始的人事不知,到現在與環境的融合,對業務的了解。一年的成長,一步步邁向成熟。我由衷的感覺到,組織的培養、領導的重視、基層干部群眾的教育以及基層工作實踐的鍛煉都在幫助我不斷成長與進步。

這一年的工作經歷也使我深刻認識到,作為一名年輕的公務員,要在基層中放飛青春,在平凡中創造輝煌,就應該要做到以下三點:

(一)勤于學習,挖掘進步之源

隨著社會的日新月異,知識更替越來越迅速。活到老,學到老已成為不少人的奮斗口號。作為基層公務員,要干好本職工作,提高工作效能,首先就應該重視學習。一方面要努力學習政策理論。黨的十七大精神,為基層工作提供了鮮明而科學的指南,我們一定要深刻領悟并將之滲透到自己的工作中去。以科學發展觀為指導,以和諧社會建設為目標,切實增強自身修養,及時轉變工作作風,扎實開展工作。

(二)牢記職責,掌握服務之本

作為基層工作者和一名青年黨員,應始終牢記黨的全心全意為人民服務的宗旨,珍惜基層工作機會,把人民群眾的根本利益作為工作的出發點和歸宿,扎根基層,腳踏實地,著眼于為群眾干實事,辦好事。

在基層工作,平時和老百姓打交道的機會很多。對于前來咨詢和上訪的群眾,我總是熱情接待,認真為他們解答各項疑難問題,耐心解釋國家相關方針政策。在工作中,始終堅持以馬克思主義的群眾觀為導向,以最大的工作熱情為群眾搞好服務,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,真情關心群眾疾苦,努力把群眾的事做實,做透,做好。

(三)勇于創新,探索成功之道

創新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力。有創新,才有活力。“海到盡頭天做岸,山登絕頂我為峰”。面對工作中面臨的種種難題,我們應該始終保持蓬勃向上的朝氣,敢闖敢試的銳氣,本著來自開拓進取的勇氣,放開手腳,大膽實踐,以創造性的精神來開展工作。俗話說:“上面千條線,下面一根針”,這話很形象地描述了基層工作繁忙。人生不過短短數十年,我們在最黃金的時間參加工作,人生最美好,最燦爛的年華都奉獻在工作上。我們的人生價值,很大一部分都體現在工作中,失去了工作,也就失去了自我展示的舞臺。

要想實現人生價值,要想在事業上有所成就,我們必須要有服務群眾的意識,勤勞扎實的作風和開拓進取的精神。今天,我們已遠離了那個戰火紛飛、硝煙彌漫的年代,我們沒有多少機會去實踐那種戰爭時英雄氣概和那種豪邁的革命激情。但是,你愿意讓自己的年華被虛度嗎?你愿意自己的人生是碌碌無為的嗎?

干一行,愛一行,專一行,精一行。讓我們立足本職,努力學習,不斷創新,把愛崗敬業的精神寫在奮斗的旗幟上吧。小草雖小,一樣能鋪成遼闊無垠的大草原;我們雖平凡,但我們要在平凡的崗位上自創輝煌!

第四篇:立足崗位

立足崗位、勤耕本職、潛心為永大服務

剛到永大的時候,接待我的李工領我察看了一遍全廠的設備。看著一條條幾十米長的涂布生產線,幾十臺歷久有年的分切設備,還有管道縱橫交錯的膠水車間,我不知道它們的工藝流程,不了解它們的生產原理,只聞到偶然飄散的溶劑難聞的氣味,這就是我未來的工作對象和場所。我多少有些猶豫了。我是一個普通的機械工廠師:我不止一遍的說明這一點,似乎想從中找到一條退路。可是領導的友善,李工的熱情打動了我。我想,我1980年參加工作,經過幾十年的磨練和積累,難道還有什么攻不破的堡壘和克服不了的困難?我決定嘗試著向前走下去。

真心奉獻、甘做管理配角

受聘公司后我即進入設備管理中心擔任現職。經過一段時間,我了解了公司的發展歷程和輝煌成就,以及未來的遠景目標,便慢慢沉下心來,進入工作角色。可我越做越感到壓力沉沉,越做越覺得責任重重。

公司現有在冊生產設備600多臺套,大多歷經多年的生產運行,現已磨損老化,故障頻繁,常常給生產造成影響,生產車間多有微詞。我看到維修員,這邊的檢修任務沒有完成,那邊又來了新的指令,急修的要求一個接著一個,經常是窮于應付、手忙腳亂。維修人員挨罵,生產現場不滿,這種狀況成了一種常態。顯然,這是不符合企業長遠發展要求的。是什么原因造成了這種狀況呢?或者我們應該怎樣做才能符合生產需要?要找到答案必須深入車間現場,于是,我進入到一個個具體的維修作業中。通過對一個個維修案例的分析,我終于發現了問題的客觀所在。我認識到,要想改變這種“應付維修”的被動局面,必須更新管理的思路,增強員工設備管理的意識:

一、要變事后生產要我維修,為我要主動提前維修;

二、要大力加強計劃維護保養,減少故障發生頻率;

三、要深入宣傳“TPM”(全員設備維護)的概念,增強生產人員積極參與設備管理的責任感。

顯然,改變現有的觀念和習慣不是一件容易的事情,這需要人們提振精神,排除惰性,精心盡意來開工。我決定從我做起,從細節做起。一方面,我盡量進入到具體的維修中,保障重要生產項目少出問題。一方面細心地發現現場維修作業的操作弊端,耐心地解釋其危害,力圖匡正做法。同時,通過這種日常現場的指導,達到一定的培訓效果,以增強維修能力。

臂如電工帶自動包裝機:這是一臺結構原理完備但加工粗糙的國產仿造設備,磨合周期長。同時,這也是公司新開發生產項目,一段時間供貨周期要求嚴格。盡管如此,我仍向銷售部門經理鄭重承諾:確保絕對不誤工期。可是生產故障不斷,我不得不拿出加倍的時間跟蹤。我一方面要求生產人員按時執行潤滑保養作業,一面在維修調整作業時,把每一個作業步驟向在場維修人員和生產員工交代清楚,讓他們從中了解設備原理和維修與操作要點。最后,設備順利度過磨合期,車間既完成了生產計劃,又熟練掌握了設備的操作和維護,沒有拖一次工期。

這當然是遠遠不夠的。我感到應該從宣傳入手,要讓生產的管理者和普通操作員工都來關心設備的維護保養,參與到設備管理中來,于是,我在不同的場合發出呼吁:設備的維護保養不是設備中心一個部門的事情。生產操作員工應該通過設備點檢,進入到維護保養中來。我不知道人們有沒有聽到我的聲音。我只想讓大家明白:如果設備有了良好的潤滑維護,磨損就會得到有效控制。

這仍然是不夠的,我們還要運用好大中修計劃,這是設備管理的重要一環。為此,我每年通過廣泛征求車間意見,制定符合客觀實際的大中修計劃。可是,落實計劃卻沒有那么容易了,今年上半年就只完成了計劃目標的25%。為此,下半年,我配合車間的管理調整,加強人手,耐心動員,最終完成了全年計劃目標。

幾年來,有一件我反復做的事,就是告訴維修員工和設備管理者我對永大設備維修與管理的看法,即如同上述。同時,為了加強設備中心的管理工作,我重新起草了計量管理程序文件,并結合企業實際,全面調整了計量工作的管理架構,更新和起草了部分作業指導書與設備維護保養規程等技術文件,為設備管理提供了應有的支持。

細心鉆研、為生產排憂解難

設備管理的基本目的,就是做好生產的后勤保障,為企業經營管理服務。這種服務應該是積極的,我們要有這種基本的覺悟,否則,弄不好就會把服務當成包袱,起不到有效的保障作用。今年初,銷售通過技術部門提出了“三明治”雙面膠產品的質量問題,該產品涂布復卷后,膠面呈現大量氣泡斑痕,影響產品外觀和使用效能,用戶對產品不甚滿意。聽到這一情況,我的心情不竟沉重起來。過去我以為這是正常現象,沒太在意。可問題出在哪里呢?有什么辦法可以解決?有人提出加裝橡膠壓輥,又有人對此提出質疑。面對這些情況,我與有關方面對產品生產的主要工藝過程進行了仔細分析,決定采用在產品涂布收卷時加裝壓輥的提議,嘗試通過改善收卷條件,看能否防止氣泡斑痕產生。現場設備條件是有限的,我必須找到一個簡單、節省的辦法,以免失敗后造成不必要的損失。經過反復比較后提出了設計方案,并組織實施。最后經過多次調試,取得了滿意效果,大家心里的一塊石頭落了地。這是一項技術成果,基本消除了氣泡斑痕,達到了投資省,結構操作簡單,收效快的效果。問題得到解決,我長長地舒了一口氣。

08年底,分切車間不斷反映印刷膠帶分切控制的問題。原來:印刷膠帶中直條狀圖案的橫向印刷走位,給分切位置的控制帶來很大困難。通過分析,我注意到:要使產品圖案位置穩定,利于分切,印刷時的橫向位置控制是解決問題的主要途徑。為此,通過征求車間意見,我提出了自制一臺印刷機自動追蹤放卷臺的改造計劃,并得到批準。必須利用自我加工條件和現有庫存閑置配件材料,我定下設計原則。這是一個比較完整的設備結構,我根據印刷機的特點,量體裁衣拿出配套設計,并組織人員,利用維修間隙加工制作,經過努力順利完成任務。設備安裝后,通過半年多的生產運行,設備性能穩定,生產操作簡單,將圖案的橫向位移控制在了限制范圍,為分切創造了條件,使該類產品分切質量具有了一個基本保障。該項目利用閑置材料配件,自行設計制作,解決了生產難題,同時為企業節省了投資,取得了良好的效果。

BOPP油膠帶產品主要在涂布一B#機上涂布。但按客戶要求,采用超透明工藝復卷分切時,紙管兩端5cm長度位置產生約3.5mm高的皺起,形成幾道環,造成廢品,達不道工藝目標。看到這種情況,銷售部門鐘經理皺緊了眉頭。技術部鄒主管說到這一情況后,我身感責任重大,心想,如果不能順利解決這一問題,我們平常說的“做精、做專、做強”,以及“做對產品、作好產品、幫助客戶選對產品、協助客戶使用好產品”就是一句空話,就有可能造成客戶流失,或者效益流失。經與工藝技術人員一道分析和向生產人員調查了解,尋找皺紋機理,我提出了解決問題的途徑:改進B#涂布機膠槽檔板,并改手動供膠為自動供膠,加強生產過程的工藝控制。經過多次實驗,大大地減小了皺環的高度與位置尺寸,使其控制在了許可范圍,得到銷售認可。通過這一攻關,促使大家對該類產品涂布過程工藝控制的一些基本要素進行了一次反思,厘清了許多技術要點,為保證產品質量積累了寶貴經驗。

近年來,涂布車間回水管路內外泄露現象時常發生,嚴重時影響到生產的正常進行。尤其是疏水閥組,其內漏往往不宜被發現,如果沒有烘箱溫度的失常,或者嚴重外泄漏,一般不會關注和動修疏水閥組。下半年,黃經理安排我臨時協調設備中心工作,我一面恢復車間班前會議制度,一面在能源主管麥偉光的協助下,組織對涂布二9#11#涂布機、涂布一1#2#3#涂布機熱力管線集中進行了整治,要求詳細檢查閥門零部件,對確實需報廢的閥門下決心更換。在員工們大力配合下,使泄露故障的得到了有效的的控制,并且帶來了良好的經濟效益。目前,一般情況下過去需開兩臺鍋爐運行的負荷,現在同樣條件下,一臺鍋爐也能保障正常生產。同時也進一步了解了熱力管線的維護特點和重要性。

全心全意、與永大共創未來

上述事例證明,永大到處是機會,在永大工作是大有可為的。我想只要立足本職,精心鉆研,就有發揮的機會,就能不斷地取得成果,體現職業的價值。同時,只要你付出了一定的努力,就必然會得到大家的認可。

但是,我們的目標還距離很遠。設備管理工作與企業的發展要求還存在很大提升空間。我們個人的表現亦不如此。

何總在公司25周年慶典的講話中鼓勵我們:“創新——超乎想象,夢想一切皆有可能”。我感到,永大的未來必將更加光明。我們將繼續努力,全心全意、與永大共創美好未來。

劉愛華

2009年12月24日

第五篇:立足崗位

立足崗位,我與企業共成長

尊敬的各位領導、各位同事:

大家早上好!

我是建行酒泉敦煌路分理處張靜。今天,我演講的題目是《立足崗位,我與企業共成長》。

祁連巍峨,守護著大漠蒼涼;泉水不息,滋養了綠洲生靈。絲路駝鈴,譜寫了悠久歷史;飛天故里,傳揚著酒泉美名。建行酒泉支行就扎根在這片熱土,不懈追求,不斷成長。

“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來,到群眾中去。”這是我黨的群眾路線,它告訴我們,來自人民、植根人民、服務人民,是我們黨永遠立于不敗之地的根本。而“一切為了員工、發展依靠員工、成果惠及員工”是一個企業發展永不停歇、永不止步的根本動力。

一切為了員工,就是把絕大多數員工的最根本利益放在首位,切實的做到為員工謀福利求發展,這是企業在制定和實施發展方針政策的出發點和落腳點;發展依靠員工,就是團結和凝聚所有員工的力量,讓員工對企業有更強的歸屬感,積極參與和推進企業建設,將企業做大做強;成果惠及員工,不僅讓員工得到了實惠和尊重,更得到了理解和公平,而且讓員工有更堅定的責任感和使命感,企業從而具有和諧發展的凝聚力。

長久以來,建行的企業精神鼓舞著我們,建行的企業文化滋養著我們。在建行酒泉支行有這樣一個領導班子,他們

勤奮嚴謹、求真務實,他們始終堅持以人為本,以“奉獻社會,造福員工”為宗旨,始終不遺余力地推進分行的建設,他們以身作則、躬身垂范,為每一位員工樹立了榜樣。建行酒泉支行給我們每一位員工提供了廣闊的發展空間,為我們的工作、生活創造了良好的條件,在一直踐行著“一切為了員工、發展依靠員工、成果惠及員工”的思想。做為員工,我們沒有理由不為不為之傾心竭力,貢獻出我們的智慧和力量!

作為一名在前臺工作的員工,我深知服務就是一切,我也深知只有用心才能做好服務工作。營業前臺是建行服務的窗口,而我們將最直接的展示建行的形象。在工作中,我們嚴格要求自己,要做到時時敬業、處處真誠、事事嚴謹。在服務過程中堅持使用十字文明用語,實行微笑服務,積極、主動、熱情的接待每一位客戶,用自己熱忱的心展示 “以客戶為中心”的理念。“用心服務,用愛經營”,正是這種情感使我們的精神凝為一體,使我們的思想境界不斷升華;督促我們積極進取,不斷開拓。

今天付出的努力只是起點而不是終點,今天獲得的成就是出發而不是到達。在今后工作中我和我的同事們將以更加務實的態度,更加自律的行為,更加創新的思想,更加優質的服務,為建行酒泉分行的明天譜更加輝煌的篇章。

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