第一篇：公司早會(huì)流程規(guī)范

公司早會(huì)流程規(guī)范

時(shí)間：8：30分，早會(huì)時(shí)間為20分鐘

1、播放公司晨歌（相親相愛(ài)一家人或真心英雄）；

2、聽(tīng)到歌聲后公司全體員工自行列隊(duì)，同唱這首歌；

3、主持主管準(zhǔn)備開(kāi)早會(huì)內(nèi)容；

4、總經(jīng)理、副總、主持主管站前面。

第一項(xiàng)：整隊(duì)，報(bào)數(shù)。

1、整隊(duì)，以部門(mén)為單位進(jìn)行分列，部門(mén)主管站最前面，部門(mén)主管為主持最會(huì)主管則助理站最前面。前后左右看齊。站姿，培養(yǎng)士氣，調(diào)整精神。

要求：

立正，要領(lǐng)：兩腳跟靠攏并齊，兩腳尖向外分開(kāi)約60度；兩腿挺直；小腹微收，自然挺胸；上體正直，微向前傾；兩肩要平，稍向后張；兩臂自然下垂，手指并攏自然微屈，拇指尖貼于食指的第二節(jié)，中指貼于褲縫；頭要正，頸要直，口要閉，下頜微收，兩眼向前平視。

跨立，要領(lǐng)：左腳向左跨出約一腳之長(zhǎng)，兩腿自然伸直，上體保持立正姿勢(shì)，身體重心落于兩腳之間。而手后背，左手握右手腕，右手手指并擾自然彎屈，手心向后。

稍息，要領(lǐng)：左腳順腳尖方向伸出約全腳的三分之二，兩腿自然伸直，上體保持立正姿勢(shì)身體重心大部分落于右腳。稍息過(guò)久，可自行換腳。

2、報(bào)數(shù)。部門(mén)報(bào)數(shù)，報(bào)數(shù)口號(hào)為“道合X部1”，下面依次為2、3??。

要求：分部門(mén)列隊(duì)，由低到高排列。“稍息、立正、向右看齊，向前看。”各部門(mén)報(bào)數(shù)。進(jìn)行報(bào)數(shù)時(shí)，要大聲喊出來(lái)、快速堅(jiān)定、短促、干脆利落，聲音要上揚(yáng)，重點(diǎn)突出士氣。

第二項(xiàng)：檢查儀容儀表。

著裝是否整潔大方，是否注重儀容儀表，女員工應(yīng)化淡妝，裝飾品應(yīng)簡(jiǎn)潔明快。

第三項(xiàng)：勵(lì)志訓(xùn)練，公司文化綱要部分學(xué)習(xí)分享。

勵(lì)志訓(xùn)練公司文化綱要部分（共同朗讀）：

我們是追求“萬(wàn)道合一”和諧發(fā)展、造福社會(huì)的道合人、我們是信念的產(chǎn)物、是一群有著高尚職業(yè)操守組成的群體，是一群想到、說(shuō)到、馬上做到、戰(zhàn)者能勝的特殊團(tuán)隊(duì)。我們有著播種品牌，締造高品質(zhì)生活的共同使命，有著共同打造中原高端酒業(yè)營(yíng)銷(xiāo)第一生力軍的愿景。我們骨子里共同蘊(yùn)藏著團(tuán)結(jié)拼搏、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、舍得求遠(yuǎn)的道合精神，內(nèi)心共同信奉者“誠(chéng)信為源，以人為本”的價(jià)值觀。我們是心胸博大、仁義誠(chéng)信、勇 擔(dān)責(zé)任、積善行孝的大男人。是一群認(rèn)真、快速、堅(jiān)守承諾、用實(shí)際行動(dòng)來(lái)證明一切的高尚職業(yè)人。為此，要把我們的公司共同建設(shè)成為：一支文明、威武的軍隊(duì)；一所正規(guī)的高等學(xué)府、一個(gè)溫暖和諧的大家庭而協(xié)同努力，快樂(lè)奉獻(xiàn)！請(qǐng)記住我們的承諾：

以道合的信念、愿景、使命、價(jià)值觀和精神為依托，堅(jiān)持不懈地

自我修煉，自動(dòng)自發(fā)持續(xù)不斷地提高我們專(zhuān)業(yè)能力，竭盡全力地為我們的客戶(hù)提供一流的服務(wù)，為行業(yè)的發(fā)展、中原的崛起、社會(huì)的文明進(jìn)步做出最大的貢獻(xiàn)。

（周一共同朗讀）：我們來(lái)到這個(gè)世上，艱辛萬(wàn)苦的父母已經(jīng)賦予我們無(wú)限潛能于一身，他們以無(wú)比慈愛(ài)的眼睛注視著我們說(shuō)：“孩子，你是為成功之后的幸福來(lái)到這個(gè)世界上的，你已經(jīng)是成年人了，你早已有著無(wú)堅(jiān)不摧的無(wú)限潛能，你還在等待什么？你必定會(huì)成功的，但一定要記住，只要你好好的把握每天每時(shí)每刻，特別是今天的現(xiàn)在，那你一定能夠成功！”我們的共同回答是：“您放心，無(wú)限潛能的道合人會(huì)好好把握今天，定能成功。”

（周三共同朗讀）：父母對(duì)我們一無(wú)所求，他們只想有生之年早一些享受到我們的成功、平安幸福而帶給他們的喜悅！那么，為了滿足這個(gè)愿望，我們道合人需要徹底、快速的鏟除掉抑制我們潛能發(fā)揮的不良習(xí)慣，習(xí)慣決定命運(yùn)，成功人士的21個(gè)好習(xí)慣是：

1、寫(xiě)下來(lái)；

2、畫(huà)下來(lái)；

3、不說(shuō)“不可能”，凡事找方法；

4、沒(méi)有任何借口；

5、積極、正面、樂(lè)觀；

6、目標(biāo)視覺(jué)化、制作“夢(mèng)想版”；

7、先滅形容詞，量化表述；

8、走路比平日稍快30%，語(yǔ)速比平日稍快30%；

9、微笑、熱情；

10、用心傾聽(tīng)、點(diǎn)頭；

11、每天有意識(shí)地、真誠(chéng)地贊美他人三次以上；

12、經(jīng)常寫(xiě)“感謝卡”，哪怕是寫(xiě)在便簽紙上；

13、每天自我反省一次以上；

14、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)；

15、每天運(yùn)動(dòng)一點(diǎn)點(diǎn)；

16、太棒了；

17、同情心；

18、六點(diǎn)優(yōu)先工作制（每天全力以赴完成6個(gè)優(yōu)先工作）；

19、職場(chǎng)5S（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)）；20、學(xué)會(huì)

理財(cái)；

21、恪守誠(chéng)信，說(shuō)到做到；

（周六）：學(xué)習(xí)成功人士的21個(gè)好習(xí)慣；

1、優(yōu)秀員工分享:分享要從積極正面入手，切忌負(fù)面?zhèn)鞑ァ?/p>

2、由部門(mén)主管或高層核心人士，談心的，調(diào)動(dòng)士氣，鼓勵(lì)員工，闡述發(fā)展方向，適時(shí)調(diào)整員工負(fù)面思想以及政令宣導(dǎo)。

第五項(xiàng)：總結(jié)公司先進(jìn)事跡。

對(duì)表現(xiàn)突出的員工、事跡進(jìn)行口頭獎(jiǎng)勵(lì)，或者積分，達(dá)到積分要求的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

第六項(xiàng)：結(jié)束口語(yǔ)

（共同）在我們的字典里沒(méi)有不可能，只是還沒(méi)有找到方法！一切不幸的根源一定在于自己，態(tài)度決定一切。無(wú)限潛能的道合人，成功只要把握今天！“吔！”

第二篇：公司早會(huì)流程規(guī)范

公司早會(huì)流程規(guī)范

時(shí)間：8：20分，早會(huì)時(shí)間為20分鐘（星期一至星期五）

1、地點(diǎn)：指定地點(diǎn)。

2、參與人員：案場(chǎng)服務(wù)部全員。

3、方式：輪流執(zhí)崗（負(fù)責(zé)人輪流）各部需提前安排。

分享士氣展示領(lǐng)導(dǎo)鼓勵(lì)、培訓(xùn)沙盤(pán).樣板間來(lái)電.來(lái)訪說(shuō)辭、吧生工作流程培訓(xùn)樣板間管家工作流程、學(xué)習(xí)服務(wù)禮儀.員工管理手冊(cè).5、目的：快樂(lè)、團(tuán)結(jié)、學(xué)習(xí)、激情、感恩。

4、內(nèi)容：唱歌、案場(chǎng)各部門(mén)動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)、公司文化綱要部分學(xué)習(xí)

具體操作、護(hù)衛(wèi)領(lǐng)班整隊(duì)；

2、檢查儀容儀表；

3、案場(chǎng)經(jīng)理準(zhǔn)開(kāi)早會(huì)內(nèi)容；

4、總結(jié)案場(chǎng)先進(jìn)事跡及不足之處； 5、護(hù)衛(wèi)領(lǐng)班列隊(duì)宣布晨會(huì)結(jié)束；

第一項(xiàng)：整隊(duì)，報(bào)數(shù)。

1、整隊(duì)，護(hù)衛(wèi)領(lǐng)班站最前面，前后左右看齊。站姿，培養(yǎng)士氣，調(diào)整精神。要求：

立正，要領(lǐng)：兩腳跟靠攏并齊，兩腳尖向外分開(kāi)約60度；兩腿挺直；小腹微收，自然挺胸；上體正直，微向前傾；兩肩要平，稍向后張；兩臂自然下垂，手指并攏自然微屈，拇指尖貼于食指的第二節(jié)，中指貼于褲縫；頭要正，頸要直，口要閉，下頜微收，兩眼向前平視。

跨立，要領(lǐng)：左腳向左跨出約一腳之長(zhǎng)，兩腿自然伸直，上體保持立正姿勢(shì)，身體重心落于兩腳之間。而手后背，左手握右手腕，右手手指并擾自然彎屈，手心向后。

稍息，要領(lǐng)：左腳順腳尖方向伸出約全腳的三分之二，兩腿自然伸直，上體保持立正姿勢(shì)身體重心大部分落于右腳。稍息過(guò)久，可自行換腳。

2、報(bào)數(shù)。報(bào)數(shù)，報(bào)數(shù)口號(hào)為“1、2、3……。”，要求：分部門(mén)列隊(duì)，由低到高排列。“稍息、立正、向右看齊，向前看。”各部門(mén)報(bào)數(shù)。進(jìn)行報(bào)數(shù)時(shí)，要大聲喊出來(lái)、快速堅(jiān)定、短促、干脆利落，聲音要上揚(yáng)，重點(diǎn)突出士氣。

第二項(xiàng)：檢查儀容儀表。

著裝是否整潔大方，是否注重儀容儀表，女員工應(yīng)化淡妝，裝飾品應(yīng)簡(jiǎn)潔明快。

第三項(xiàng)：勵(lì)志訓(xùn)練，公司文化綱要部分學(xué)習(xí)分享。

我們的企業(yè)文化 我們的使命

我們的口號(hào)

我們的理念 我們的目標(biāo)

學(xué)習(xí)成功人士的21個(gè)好習(xí)慣；

成功人士的21個(gè)好習(xí)慣是：

1、寫(xiě)下來(lái)；

2、畫(huà)下來(lái)；

3、不說(shuō)“不可能”，凡事找方法；

4、沒(méi)有任何借口；

5、積極、正面、樂(lè)觀；

6、目標(biāo)視覺(jué)化、制作“夢(mèng)想版”；

7、先滅形容詞，量化表述；

8、走路比平日稍快30%，語(yǔ)速比平日稍快30%；

9、微笑、熱情；

10、用心傾聽(tīng)、點(diǎn)頭；

11、每天有意識(shí)地、真誠(chéng)地贊美他人三次以上；

12、經(jīng)常寫(xiě)“感謝卡”，哪怕是寫(xiě)在便簽紙上；

13、每天自我反省一次以上；

14、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)；

15、每天運(yùn)動(dòng)一點(diǎn)點(diǎn)；

16、太棒了；

17、同情心；

18、六點(diǎn)優(yōu)先工作制（每天全力以赴完成6個(gè)優(yōu)先工作）；

19、職場(chǎng)8S（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全、節(jié)約、服務(wù)）；20、學(xué)會(huì)理財(cái)；

21、恪守誠(chéng)信，說(shuō)到做到；

第四項(xiàng)：（1、優(yōu)秀員工分享:分享要從積極正面入手，切忌負(fù)面?zhèn)鞑ィ?如新老員工可以分享一下，做某件具體事情的心得、竅門(mén)和注意事項(xiàng)，特別是開(kāi)單業(yè)務(wù)等，大家共同學(xué)習(xí)共同提高業(yè)務(wù)技能。也可以是在生活或工作中遇到的問(wèn)題，提出來(lái)大家共同商量解決方法。

2、由部門(mén)主管或高層核心人士，談心的，調(diào)動(dòng)士氣，鼓勵(lì)員工，闡述發(fā)展方向，適時(shí)調(diào)整員工負(fù)面思想以及政令宣導(dǎo)。

第五項(xiàng)：

總結(jié)案場(chǎng)先進(jìn)事跡不足之處。

對(duì)表現(xiàn)突出的員工、事跡進(jìn)行口頭獎(jiǎng)勵(lì)，或者積分，達(dá)到積分要求的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

第六項(xiàng)：結(jié)束口語(yǔ)

第三篇：公司早會(huì)流程規(guī)范

公司早會(huì)流程規(guī)范

時(shí)間：07：50分，早會(huì)時(shí)間為10-20分鐘；

1、播放公司晨歌（相信自己）；

2、聽(tīng)到歌聲后公司全體員工自行列隊(duì)，同唱這首歌；

3、主持人準(zhǔn)備開(kāi)早會(huì)內(nèi)容；

第一項(xiàng)：整隊(duì)，報(bào)數(shù)。

1、整隊(duì)，以高矮秩序整隊(duì)，前后左右看齊。站姿，培養(yǎng)士氣，調(diào)整精神（男士聽(tīng)到口令成跨立站姿，女士雙手并握站姿）要求：

立正，要領(lǐng)：兩腳跟靠攏并齊，兩腳尖向外分開(kāi)約60度；兩腿挺直；小腹微收，自然挺胸；上體正直，微向前傾；兩肩要平，稍向后張；兩臂自然下垂，手指并攏自然微屈，拇指尖貼于食指的第二節(jié)，中指貼于褲縫；頭要正，頸要直，口要閉，下頜微收，兩眼向前平視。

跨立，要領(lǐng)：左腳向左跨出約一腳之長(zhǎng)，兩腿自然伸直，上體保持立正姿勢(shì)，身體重心落于兩腳之間。而手后背，左手握右手腕，右手手指并擾自然彎屈，手心向后。

稍息，要領(lǐng)：左腳順腳尖方向伸出約全腳的三分之二，兩腿自然伸直，上體保持立正姿勢(shì)身體重心大部分落于右腳。稍息過(guò)久，可自行換腳。

2、報(bào)數(shù)。

要求：由低到高排列。“稍息、立正、向右看齊，向前看。”進(jìn)行報(bào)數(shù)時(shí)，要大聲喊出來(lái)、快速堅(jiān)定、短促、干脆利落，聲音要上揚(yáng)，重點(diǎn)突出士氣。

第二項(xiàng)：檢查儀容儀表。

著裝是否整潔大方，是否注重儀容儀表，女員工應(yīng)化淡妝，裝飾品應(yīng)簡(jiǎn)潔明快。

第三項(xiàng)：勵(lì)志訓(xùn)練，公司文化綱要部分學(xué)習(xí)分享。

勵(lì)志訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)文化綱要部分（共同朗讀）。

（成功人士的21個(gè)好習(xí)慣是：

1、寫(xiě)下來(lái)；

2、畫(huà)下來(lái)；

3、不說(shuō)“不可能”，凡事找方法；

4、沒(méi)有任何借口；

5、積極、正面、樂(lè)觀；

6、目標(biāo)視覺(jué)化、制作“夢(mèng)想版”；

7、先滅形容詞，量化表述；

8、走路比平日稍快30%，語(yǔ)速比平日稍快30%；

9、微笑、熱情；

10、用心傾聽(tīng)、點(diǎn)頭；

11、每天有意識(shí)地、真誠(chéng)地贊美他人三次以上；

12、經(jīng)常寫(xiě)“感謝卡”，哪怕是寫(xiě)在便簽紙上；

13、每天自我反省一次以上；

14、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)；

15、每天運(yùn)動(dòng)一點(diǎn)點(diǎn)；

16、太棒了；

17、同情心；

18、六點(diǎn)優(yōu)先工作制（每天全力以赴完成6個(gè)優(yōu)先工作）；

19、職場(chǎng)5S（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)）；20、學(xué)會(huì)理財(cái)；

21、恪守誠(chéng)信，說(shuō)到做到；）

1、優(yōu)秀員工分享:分享要從積極正面入手，切忌負(fù)面?zhèn)鞑ァ?/p>

2、由組長(zhǎng)或高層核心人士，談心的，調(diào)動(dòng)士氣，鼓勵(lì)員工，闡

述發(fā)展方向，適時(shí)調(diào)整員工負(fù)面思想以及政令宣導(dǎo)。

第四項(xiàng)： 可以適當(dāng)?shù)淖鲂┱{(diào)動(dòng)氣氛的小游戲（根據(jù)場(chǎng)地要求），可以講些小故事進(jìn)行娛樂(lè)分享，目的，活躍氣氛。

第五項(xiàng)：總結(jié)公司先進(jìn)事跡。

對(duì)表現(xiàn)突出的員工、事跡進(jìn)行口頭獎(jiǎng)勵(lì)，或者積分，達(dá)到積分要求的進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

第六項(xiàng)：結(jié)束口語(yǔ)

（共同）在我們的字典里沒(méi)有不可能，只是還沒(méi)有找到方法！一切不幸的根源一定在于自己，態(tài)度決定一切。無(wú)限潛能的帝洛丹尼人，成功只要把握今天！“吔！”

當(dāng)日的主持人，在下班時(shí)將告訴誰(shuí)負(fù)責(zé)主持次日晨會(huì)，接到主持次日晨會(huì)的人必須做好會(huì)前的準(zhǔn)備工作！

第四篇：公司早會(huì)流程

早會(huì)流程

1.歐凱各位優(yōu)秀的精英，大家早上好！來(lái)，為我們擁有這么一流的狀態(tài)，首先掌聲送給自己！我們歐凱是一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，作為一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，我們要不要有一個(gè)一流的狀態(tài)，一流的的士氣？俗話說(shuō)，得中原者得天下，得士氣者得市場(chǎng)。當(dāng)今的社會(huì)中，市場(chǎng)猶如戰(zhàn)場(chǎng)，士氣猶如武器，在沒(méi)有硝煙的市場(chǎng)上，士氣就是一面永遠(yuǎn)不倒的五星紅旗，接下來(lái)就保持好的狀態(tài)，用我們熱烈的掌聲有請(qǐng)我們韓志強(qiáng)韓教官為我們帶來(lái)今天的士氣PK，掌聲有請(qǐng)

2.舞者相聚，激情延續(xù)！接下來(lái)到了我們的熱舞環(huán)節(jié)，拿出我們的激情，釋放我們的活力，希望大家調(diào)動(dòng)你的每一個(gè)細(xì)胞跟隨我們的音樂(lè)跳動(dòng)起來(lái)。接下來(lái)，有請(qǐng)我們的領(lǐng)舞

3.剛剛我們感受到了軍隊(duì)般的士氣，體驗(yàn)到了家庭般的溫暖。接下來(lái)，我們到了知識(shí)學(xué)習(xí)、經(jīng)驗(yàn)分享的環(huán)節(jié)了，下面掌聲有請(qǐng)我們的部門(mén)主管帶來(lái)今天的知識(shí)、技術(shù)分享。

4.接下來(lái)，到了我們?cè)鐣?huì)最重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，下面掌聲有請(qǐng)?jiān)谏钪薪o予我們關(guān)心，在工作中給予我們鼓勵(lì)的胡廠長(zhǎng)，給我們安排今天的工作任務(wù)。

5.最后，我祝愿大家今天工作順利，時(shí)刻都有好心情。今天的早會(huì)到這里結(jié)束，謝謝各位!

第五篇：公司早會(huì)流程新

上海德朗能動(dòng)力電池有限公司文件編號(hào)：DLG－SY-GACADD-E-2012-120公司早會(huì)流程及規(guī)定

一、時(shí)間：每周一上午08:00—08:15

二、地點(diǎn)：綜合辦公樓門(mén)口（如遇雨雪天氣，則在一樓大廳舉行）

三、隊(duì)列：縱隊(duì)站立，整列將由保安隊(duì)長(zhǎng)或行政專(zhuān)員負(fù)責(zé)。各部門(mén)以縱隊(duì)為單位，面向辦公樓，各部門(mén)負(fù)責(zé)人為縱隊(duì)第一排，部門(mén)所屬人員往后依次站立。隊(duì)列行距為0.5米，前后間距為0.3米。

四、會(huì)議流程：

會(huì)議主持人宣布會(huì)議開(kāi)始；

1.各縱隊(duì)負(fù)責(zé)人檢查本部門(mén)到會(huì)人數(shù)并報(bào)告主持人予以核對(duì)；

2.各部門(mén)主持人檢查所屬隊(duì)列的著裝情況、胸卡佩戴等情況，報(bào)會(huì)議主持人正常或不正常；

3.會(huì)議主持人向各位同事問(wèn)好：各位同仁早上好！眾人齊回答：好，很好，非常好！4主持人宣布我們的企業(yè)精神是，眾人齊呼：“專(zhuān)注、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、合作” ；

5.主持人宣布我們的工作觀是，眾人齊呼：“認(rèn)真、快、絕不找借口” ；

6.主持人宣布晨會(huì)主要事項(xiàng)；

7.主持人詢(xún)問(wèn)其他部門(mén)有無(wú)補(bǔ)充事項(xiàng)；

8.主持人帶頭（眾人一起）舉手齊呼：“管出業(yè)績(jī)、理清問(wèn)題、快樂(lè)績(jī)效” ；

9.主持人宣布散會(huì)；

附：縱隊(duì)隊(duì)列由北向南依次為：第一列 行政人事部，第二列 采購(gòu)部，第三列 資材部，第四列 營(yíng)銷(xiāo)中心，第五列 品保中心，第六列 財(cái)務(wù)部，第七列 幕僚室及其他部人員 第八列?以此類(lèi)推

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人事行政部

2012-9-17