第一篇：銀行縣支行黨風廉政建設責任制

ⅩⅩ銀行縣支行黨風廉政建設責任制

為了加強黨風廉政建設，明確黨政領導班子和領導干部對黨風廉政建設應負的責任，保證中央、國務院和上級行關于黨風廉政建設的決策和部署的貫徹落實、維護改革、發展穩定的大局，依據上級行的有關要求，制定本責任制。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，堅持黨委統一領導黨政齊抓共管，堅持從嚴治黨，從嚴治政；立足教育，著眼防范；誰主管，誰負責；一級抓一級層層抓落實的原則。以落實懲防腐敗體系《工作規劃》為重點，以黨風廉政建設責任制為牽動，堅持圍繞全行業務經營工作中心抓好反腐倡廉工作，為全省農行改革發展穩定提供堅強的政治和紀律保障。

二、組織落實

為了加強黨風廉政建設，我行成立了由黨委書記、行長為組長，兩名副行長為副組長，辦公室、計財信息部、綜合管理部、客戶經理部、不良資產清收部、分理處主任和監察部門負責人為成員的領導組織。

領導小組下設辦公室，由紀委書記，副行長任主任，成員分別由辦公室、人事、監察部門的負責人組成，具體負責單位黨風廉政建設工作。

三、責任內容

（一）ⅩⅩ縣農行黨委以及ⅩⅩ縣農行各部門的負責人對 職權范圍內的黨風廉政建設負全面領導責任。

（二）ⅩⅩ縣農行黨委以及ⅩⅩ縣農行各部門的正職對職權范圍內的黨風廉政建設負總責；領導班子其他成員根據工作分工對職權范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。

（三）ⅩⅩ縣農行黨委以及ⅩⅩ縣農行各部門的領導班子、領導干部在黨風廉政建設工作中承擔以下領導責任：

1、貫徹落實中共中央、國務院和上級行關于黨風廉政建設的部署和要求，分析研究職權范圍內的黨風廉政建設工作狀況，研究制定黨風廉政建設工作規劃，并組織實施。

2、標本兼治，綜合治理，完善管理機制、監督機制，從源頭上預防和治理腐敗。

3、組織黨員干部學習鄧小平關于黨風廉政建設的理論，學習黨風廉政法規，進行黨性黨風黨紀和廉政教育。

4、貫徹落實黨和國家黨風廉政法規制度，結合工作實際制定本部門的黨風廉政制度，并組織實施。

5、履行監督職責，對本部門的黨風廉政建設情況，領導班子和領導干部廉潔從政情況進行監督、檢查和考核。

四、責任考核

（一）ⅩⅩ縣農行黨委負責領導、組織對本單位各部門負責人以及副職的黨風廉政建設責任制執行情況的考核工作。及時以及解決考核工作中發現的各種問題。

（二）黨風廉政建設工作考核采取民主評議、民主測評 和聽取黨內外群眾已經的方法進行。考核結果作為干部工作業績評定、獎勵懲處和選拔任用的重要依據。

五、責任追究

領導干部不履行職責，有下列情形之一的，給予組織處理或黨紀處分：

(一)對直接管轄范圍內的明令禁止的不正之風不制止、不查處，或對上級領導單位交辦的黨風廉政責任范圍內的事項不辦理，或對嚴重違法違紀問題隱瞞不報、壓制不查，給予負直接責任的主管人員警告、嚴重警告處分，情節嚴重的，給予撤銷黨內職務處分。

（二）直接管轄范圍內發生重大案件，致使國家、集體資財和人民群眾生命財產遭受重大損失或造成惡劣影響的，責令負直接責任的主管人員辭職或對其免職。

（三）違反《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》的規定選拔任用干部造成惡劣影響的，給予負直接責任的主管人員警告、嚴重警告處分，情節嚴重的，給予撤銷黨內職務處分。

（四）授意、指使、縱容下屬人員違反財政、金融、稅務、審計、統計法規弄虛作假的，給予負直接責任的主管人員警告、嚴重警告處分，情節嚴重的，給予撤銷黨內職務處分。

（五）對配偶、子女、身邊工作人員嚴重違法違紀行為 知情不管的，責令負直接責任的主管人員辭職或對其免職。包庇、縱容的，給予撤銷黨內職務處分，情節嚴重的，給予留黨察看或開除黨籍處分。

第二篇：銀行支行黨風廉政建設自查報告

文章標題：銀行支行黨風廉政建設自查報告

一年來，在市行黨委的正確領導下，XX支行的黨風廉政建設工作堅持以鄧小平理論和黨的基本路線為指導，按照江澤民同志“三個代表”重要思想的要求，根據《中國XX銀行黨風廉政建設責任制實施辦法》和市行年初的工作部署，以從源頭上預防為主線，從XX支行實際出發，狠抓各項制度的落實，促進了各

項工作的正常運轉。根據XX農銀發[××]33號《關于對全市農行××貫徹落實黨風廉政建設目標責任制情況進行考核的通知》精神，XX支行對××黨風廉政建設工作開展情況進行了自查，現匯報如下：

一、加強領導，確保黨風廉政建設責任目標落到實處。

為加強對XX支行黨風廉政建設工作的領導，XX支行黨支部始終把黨風廉政建設工作擺到重要議事日程，根據上級行的要求，在年初制訂的黨支部工作要點中對黨風廉政建設做了部署，并成立了支部書記為組長、紀檢委員為副組長、各科室負責人為成員的反腐敗抓源頭工作領導小組，領導小組根據各個時期上級行的部署，結合中心實際積極開展工作，首先按照市行2001黨風廉政建設責任目標分解情況對照落實，制定了《XX支行2004黨風廉政建設責任目標》和考核辦法，定期或不定期的進行檢查；其次對上級行黨風廉政建設和反腐敗工作的部署及時進行傳達貫徹，消除棚架現象；再次與各要害崗位人員簽訂了安全保衛和經濟防范目標責任書，保證了各項制度的落實。

二、充分發揚民主，接受群眾監督

今年以來，中心黨支部始終按照江總書記“三個代表“重要思想和從嚴治黨的精神，結合中央金融工委“十個嚴禁”、“十個不準”和中紀委五次全會關于黨員領導干部廉潔自律六條新規定，加強對“八個堅持、八個反對”的學習，對黨員干部嚴格要求，嚴格監督，特別是支部成員一貫執行領導干部廉潔自律有關規定，從不利用手中的權力謀私利，而是把自己置于群眾的監督之下。首先，在XX支行開展了民主評議黨員活動，一年來共進行測評3次，每次測評支部成員都以一名普通黨員的身份參加，虛心接受群眾監督，不搞特殊；其次，對于在群眾中評價不太好的個別黨員同志，領導班子主動與其談心，掌握其思想動態，幫助其進步；再次，在日常工作中班子好范文 wenmi114.com成員堅持要求大家做到的自己要首先做到，要求大家不做的自己首先不做，為大家做好表率。自中心開業以來，從未發生公款裝修__私房和購置其它私人物品現象；另外，在全體員工中還開展了民主對話活動，中心結合工作實際首先確定15項對話內容，班子成員與各科室選派的代表面對面座談，虛心聽取大家的建議和意見，對于合理建議積極采納。在領導班子和黨員干部的帶動下，目前XX支行的干群關系比較融洽，大家工作積極無怨言。

三、加強思想政治工作，提高黨員和干群的思想素質

江澤民總書記指出：“幾十年的歷史表明，革命也好，建設也好，要取得偉大的勝利，都離不開宣傳思想工作。這是我們黨的一條基本經驗。”XX支行作為X行的主要業務部門，加強思想政治工作顯得尤其重要，因此2004年以來，我們一直把此項工作做為一項大事來抓，首先我們組織全體黨員認真學習了江總書記的“三個代表”，并圍繞“三個代表”的重要思想認真開展討論，通過學習和討論，使大家樹立了正確的人生觀和價值觀，增強了抵御各種腐蝕思想的能力；其次，以學習貫徹黨的十六大會議精神為契機，采取重溫入黨誓詞，舉行升旗儀式等形式，認真開展愛國主義教育；其三，組織黨員認真學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，并要求大家注意對照執行；其四，經常組織大家學習金融系統模范人物的先進事跡和黨風廉政建設錄像片，以正反兩方面的典型事例教育大家，增強了大家的愛崗敬業意識。

四、完善各項制度，狠抓落實，把反腐敗抓源頭工作落到實處

通過制度約束，可以不斷鏟除腐敗現象滋生蔓延的土壤。因此年初我們制定了《違反安全保衛規章制度經濟處罰辦法》、《資調中心財務管理辦法》和《職工勞保福利管理的暫行規定》，并從以下幾方面做起：

〈一〉、實行了財務公開。XX支行在費用開支上一直本著節儉的原則，一是對車輛的運行嚴格管理，實行所有車輛集中加油和車輛維修實行派修單審批制，每月對單車行駛里程、加油及維修費用張榜公布，接受職工監督，杜絕跑冒滴漏；二是對大額開支嚴格按市行的規定執行，從不先斬后奏。同時每季對財務費用開支情況在中層干部會上公布一次，每半年對全體員工公布一次，既增加了費用開支的透明度，又可達到共同節儉的目的。2004年我們通過自查感到費用列支手續比較合理合規，無違紀現象，招待費控制在市行下達的指標以內，二00四實現利潤1106萬元，比去年凈增XX萬元，全年費用XX萬元，扣除電子租賃費、車輛租賃費、圍墻改造費共XX萬元，XX支行實列費用XX萬元，較去年

第三篇：銀行支行黨支部黨風廉政建設工作匯報

銀行支行黨支部黨風廉政建設工作匯報

20XX年以來，X銀行XX支行黨支部在X市銀保監分局的正確監管、指導下，緊緊圍繞總行黨委、分行黨總支的黨建要求，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大、十九屆四中全會、十九屆五中全會以及習近平總書記系列重要講話精神。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”全面落實黨風廉政建設主體責任，以黨建引領，在打好疫情防控攻艱戰的同時，不斷通過內控管理、思想建設、制度建設為著力點，以人為本找準定位，轉變理念更新觀點，助推各項經營管理工作穩健高效運行。確保該行依法合規穩健經營，干部員工清正廉潔遵規守紀。

一、實施“一崗雙責”，強化內控管理

XX支行黨支部從實施“一崗雙責”，強化內控管理入手，壓緊壓實管黨治黨政治責任，切實增強“四個意識”踐行“兩個維護”，通過專項檢查、考核、述職述廉、民主評議等方面，不斷務實管黨治黨責任，實行支行黨支部書記負總責，其他成員分工明確，扎實履行“一崗雙責”，有力促進黨風廉政責任制的落實，切實做到主體明確、責任清晰、擔當有力，問責有效，堅持黨風廉政建設與業務發展同部署、同檢查、同落實。

二、以人為本，加強黨員思想建設，發揮黨員干部模范帶頭作用

XX支行黨支部成員帶領全體員工重點加強十九大及十九屆歷次全會精神、《廉政準則》、《銀行業金融機構從業人員職業操守指引》的學習，強化全員廉潔從業自覺性、班后多次組織員工觀看“職務犯罪”相關視頻，增強全體人員嚴格遵守廉潔從業各項規定的及廉潔意識。引導員工常懷律己之心，常思貪欲之害，自覺抵制各種違規違紀行為，不踩“制度紅線”，盡職盡責做好本職工作。同時開展多形式的黨風行風、崗位廉政和警示教育活動，營造廉潔從業氛圍，打造合規經營文化。

在疫情防控工作方面，全體黨員帶領員工，堅持按要求做好每日對網點的消殺工作，做好線上、線下的疫情防控宣傳工作，對每一位到營業廳辦理業務的客戶做好登記、溫測工作，同時積極配合好社區、公安部門做好相關工作，為轄區派出所、居民捐贈防護服資金以及相關疫情物資，為全區疫情防控做出積極的貢獻。

三、轉變理念，加強制度建設，落實黨內監督，強化執紀問責

1、XX支行建立健全民主生活會制度，把廉潔自律作為民主生活會重要內容，以管理干部廉潔從業教育為抓手，引導廣大黨員干部認真履行廉潔從業若干規定，增強員工廉潔從業自覺性。全體員工簽訂黨風廉政建設責任書，尤其是重要崗位確保責任到人、落實到位。

2、開展談心談話約談機制，黨員干部根據職責分工，對分管范圍內的管黨治黨責任主動督促、主動檢查，建立常態化約談機制，每季度與重點人員進行一次提醒談話及廉政談話，使干部員工清正廉潔遵規守紀。

3、加大對重大節假日期間的監督檢查力度，在重大節日前，召開會議，組織全體人員集體學xxx紀委重要會議精神和紀律規定，進一步強化大局意識、擔當意識和權責意識。做到全體員工，尤其是黨員干部嚴格執行黨員干部個人事項報告有關要求，如實上報個人事項。此外，做好全體員工8小時內外異常行為的監督管理工作，規范員工日常行為，保障全行全年無重大差錯、無輿情。

20XX年該行黨風廉政建設雖然取得一些成績，但距離上級要求還有很大差距，下一步該行將在黨風廉政建設方面堅持抓內控管理、抓學習教育、抓制度建設、抓監督檢查、抓考核評比，使該行廉政法紀教育、干部員工隊伍的廉潔自律工作取得更進一步的成效，為該行依法合規穩健經營奠定基礎。

第四篇：09年支行黨組黨風廉政建設責任制自查報告

中國人民銀行”天山”縣支行黨組

貫徹落實黨風廉政建設責任制情況自查報告

州中支考評組：

2009年，我支行始終把黨風廉政建設工作作為黨組的重要工作，重視加強對黨風廉政建設工作的組織領導，加強班子隊伍建設，監督班子成員認真履行各項工作職責，加強干部職工對黨紀黨規及規章制度的學習和教育，認真監督領導干部自覺遵守廉潔自律各項規定，切實履行黨風廉政建設責任制的基本職責，較好地完成了全年各項工作任務。根據《中國人民銀行黔東北州中心支行紀檢監察工作考核暫行辦法》和《中國人民銀行黔東北州中心支行黨風廉政建設責任制量化考評標準（試行）》的要求，現將我支行2009年黨風廉政建設各項工作開展情況自查如下：

一、以黨風廉政建設相關學習內容為學習重點，不斷提高支行班子成員政治理論修養和全行干部職工整體素質

我支行黨組始終堅持以科學發展觀為指導，把加強學習提高班子成員思想覺悟放在重要位置，切實加強了黨組中心組的政治理論學習活動，并把黨風廉政建設及反腐倡廉、先進人物先進事跡等內容納入支行黨組中心組的重要學習內容，至11月止，支行黨組中心組共組織集中學習11次，組織班子成員認真學習了 1

黨的理論、大政方針政策、中紀委十七屆三次、四次全會精神、總行“九個不準”、分行“四個不準”“四個嚴禁”等中央及總分行黨風廉政建設相關制度和廉潔自律各項規定，進一步提高了班子成員正確掌握和理解黨和國家政策法規的政策水平和理論修養，增強了班子成員的紀律觀念和自律意識，進一步提高了對開展黨風廉政建設工作重要性的認識。通過學習，增進了對黨風廉政建設的內容要求、方法步驟等具體工作的了解和掌握，進一步認識開展案件事故風險防范和內部控制管理工作的重要意義，為進一步貫徹落實黨風廉政建設工作作了重要準備。在抓好黨組中心組集中學習的同時，支行黨組也加強了對支行干部職工的學習宣傳教育工作，認真組織支行全體干部職工學習了黨的路線方針政策，學習了上級各級各部門有關會議精神及黨風廉政建設的政策和規定，組織開展了“黨章”和黨內法紀法規的學習，加強對支行廣大干部職工特別是黨員同志的黨性觀念、榮辱觀、職業道德觀及勤政廉政教育活動，加強了知法懂法守法的學習教育，加強了愛崗敬業教育等，全面提高了支行全體干部職工的綜合素質。

二、結合實際，抓住重點，全面安排部署2009年黨風廉政建設各項工作

為切實抓好支行2009年黨風廉政建設及反腐倡廉工作，支行黨組在組織開展對上黨風廉政建設工作進行認真總結分析的基礎上，結合上級文件精神及支行工作實際認真研究制定了

2009年黨風廉政建設工作實施意見及其他各項工作計劃，按照要求對黨風廉政建設責任相關工作任務進行了任務分解，制定了相關制度，確保了支行開展黨風廉政建設及各項工作有計劃、有步驟、有要求、有目標地進行，防止了工作開展過程中的盲目性。同時，支行黨組還按照相關工作要求，督促班子成員及各部門按要求認真組織簽訂了《工作目標責任書》、《黨風廉政建設責任書》和《案件防范目標責任書》，并按照支行黨風廉政建設責任分工表的要求，加強監督和管理，切實抓好黨風廉政建設工作責任制的落實，要求和督促班子成員和部門負責人認真抓好各部門及分管部門貫徹執行落實黨風廉政建設工作責任情況的督促檢查。認真組織召開黨組專題會議分析研究黨風廉政建設工作，確保黨風廉政建設工作任務清楚、目標明確、措施有力。確保了支行黨風廉政建設責任做到研究到位、計劃安排到位、措施到位、組織實施到位，有力地促進了支行黨風廉政建設工作的正常開展和進行。

三、認真履職，切實抓好支行黨風廉政建設各項基礎工作 一是認真組織開展黨風廉政建設及案件事故風險防范監督檢查工作。支行黨組班子成員按照工作分工認真履行了監督檢查工作，定期或不定期對分管部門開展了認真的督促檢查和指導工作。二是認真組織開展案件事故風險防范排查工作，組織各部門嚴格按照要求和規定及程序認真開展排查，并認真做好工作總結分析，確保了案件排查工作的規范化、程序化，起到了應有的工作成效。三

是按上級行要求認真組織開展并完成了案件治理專項活動，深入組織開展了案件風險隱患的排查工作，認真組織分析研究存在的問題，切實制定整改措施并貫徹落實到位，為有效消除可能存在的事故隱患打下了良好的基礎。四是認真做好黨風廉政建設及案件事故風險防范監督檢查工作，加強對黨風廉政建設工作的考核評價，督促各部門做好相關自查工作，努力確保支行考核工作任務的完成，并收到應有的工作成效。五是深入開展行風糾風工作，10月份完成了支行行風問卷調查工作。六是加強了對干部選拔工作的組織和領導，嚴格按照組織程序和要求認真組織開展支行后備干部選拔工作，嚴格做好支行中層干部任職期滿續聘工作上的考核監察工作，確保了干部人事工作的公正有效。七是認真執行了責任追究制，對中支檢查工作中的相關責任人員進行了責任追究。

四、加強干部職工政治思想教育，筑牢拒腐防變思想防線 一是制定干部職工學習宣傳教育計劃，切實將黨風廉政建設及反腐倡廉相關內容列入職工學習教育計劃之中，認真組織支行干部職工深入學習了《案件選編》等資料，觀看《誘惑的黑洞》等警示教育光碟，深入開展干部職工的警示教育、案例教育和法紀教育；二是督促部門按要求組織學習黨風廉政建設相關文件資料，并結合支行實際工作情況開展針對河北宣化支行案件的專題學習討論，促進干部職工學習的更加深入有效；三是黨組主要負責人開展題為《從馮強、馮杰夫案看當前支行的案件防范工作》的專題形勢教育報告會，深入分析了當前我支行業務工作和要害

崗位管理方面存在的問題和不足，指出了下一步工作中應該予以關注和解決的事項，有效提高了干部職工對案件風險防范和內部管理工作重要性的認識，增強了遵章守紀的自覺性和主動性；四是及時關注干部職工，尤其是要害崗位人員的思想動態，對有不良苗頭的職工及時進行戒免談話和提示，確保不良傾向及時得到化解，同時，通過交心談心、職工合理化建議等方式，聽取干部職工的意見和建議，實現與干部職工良好的溝通，不斷提高思想政治教育工作的實效。

五、存在的問題及今后改進方向

一是在學習效果收效不是很好，主要是因為學習沒能嚴格按照學習計劃開展，在嚴密性方面還不夠，存在時松時緊現象。在今后的學習中，支行將切實根據支行工作情況制定嚴格的學習計劃，合理安排學習時間和內容并嚴格執行，以通過對相關文件資料的學習來提高干部職工的思想認識，進一步提高工作實效。

二是面對支行實際針對性的監督檢查機制不夠完善，還缺乏相應的規章制度。對當前支行監督機制不盡健全完善的實際情況，支行將在今后的工作中，進一步思考和探索以抓黨風廉政建設工作來促進支行內控管理和風險防范等各項工作的更加有效的工作方式方法，以不斷增強黨風廉政建設工作貼近業務抓監督的實際效果。

二OO九年十一月三十日

第五篇：銀行支行對進一步落實黨風廉政建設責任制建設情況的匯報及思考

XX銀行支行對進一步落實黨風廉政建設責任制建設情況的匯

報及思考

——XXX支行

近年以來，在市行以及縣委、縣政府的正確領導下，我行黨委深入學習貫徹黨的十七屆四中全會及總行發布的《中國郵政儲蓄銀行黨風廉政建設責任制實施辦法（試行）》，認真落實總行關于《中國郵政儲蓄銀行關于反腐倡廉教育的指導意見》中的開展黨風廉政建設指導方針，和市行工作部署，緊密結合“黨風廉政建設”，圍繞做強做好、做大郵儲銀行的工作目標，強化教育，健全制度，加強監督，黨風廉政建設責任制在我行得到了有效落實，反腐倡廉工作取得了新成效。

一、牢記責任使命，支持經濟建設

行黨委圍繞全縣經濟發展大局，將黨風廉政建設同業務經營緊密結合，研究制定了領導班子以及黨員員工黨風廉政建設責任制，把廉政建設的各項任務分解到各位主管領導和黨員員工，然后由主管領導和黨員帶領其他員工將這一工作方針落到實處。通過責任制的分解落實，全行上下的大局意識、責任意識進一步增強，貫徹落實縣委、縣政府決策部署的自覺性進一步提高，我行支持全縣經濟社會建設的力度進一步加大。

今年以來，圍繞全縣“支持創業”、“提升就業”政策的開展以及“招商引資上項目”工程的大力實施，積極提供各方面支持。這主要體現在為各方面創業、就業積極提供的信貸支持。在結合縣委、縣政 1

府提出的“招商引資上項目”解決中小企業融資問題的同時還同勞動就業局尋求合作，為需要創業和下崗再就業的用戶提供無息或貼息貸款支持，有效緩解了中小企業融資難、群眾貸款難的問題，在一定程度上提升了我行的影響力。截止XX月末，全行貸款余額達到XXXX元，比年初增加XXXX元。

結合人事局勞動保險所的“新農保”政策，我行承擔起了為全縣享受養老保險待遇的人們代為發放、收繳養老金的工作，利用網點的優勢在各鄉鎮村設立助農取款服務點，積極開展“助農、惠農”服務，二、落實《廉政準則》規定，促進穩健發展

總行、省市行黨委把學習貫徹《廉政準則》，作為今年的一項重要政治任務來抓。我行認真研究了省市行下達的關于學習貫徹《廉政準則》的有關文件，制定了一系列關于開展行內黨風廉政建設有關的活動舉措。一是認真組織學習。通過黨委成員集體學習、主管領導干部集中學習等形式，使全體黨員干部對《廉政準則》的內涵、精髓以及各項規定有了深刻的理解。二是抓好貫徹落實。明確要求行內各部門主管領導模范帶頭、嚴于律己，約束好自己的同時也約束好自己部門的員工，自覺接受廣大員工的監督和評議。三是強化教育引導。組織全行黨員干部開展了《廉政準則》考試，組織員工進行談心活動及時了解員工思想動態，營造了健康向上、干凈干事的良好氛圍。

截止今年XX月末，全行各項存款余額達到XXXX元，其中對公存款XXXX元，儲蓄存款增加XXXX元。各項監管指標進一步優化，好于監管要求。

三、開展提升活動，加強廉政作風建設

我們按照“創先爭優”活動要求，狠抓全行工作質量提升和企業文化建設。通過對標定位，查找不足，在全行掀起了向其他優秀支行看齊，向其他先進支行學習的熱潮。通過以上的對標定位選樹標桿，在全行形成了人人學先進，人人爭先進的工作局面。通過這一系列的實施開展，全行員工開闊了視野，增長了見識，樹立了日事日畢、日清日高的工作作風，服務意識明顯增強，團隊的凝聚力、執行力顯著提高。

四、健全懲防體系，強化制度約束

進一步健全治理結構，完善管理制度，新成立了風險合規部等相關職能部門，進一步明確各自的工作職責和辦事程序，使貸款發放、大額開支等決策程序更加科學規范，公開透明，從制度上建立起防止腐敗問題發生的“防火墻”，使各項工作都能夠做到制度化、規范化、流程化，從源頭上避免了違規違紀問題的發生。此外認真開展了“小金庫”專項治理工作，堅決杜絕“小金庫”現象的發生。

五、履行“一崗雙責”，發揮表率作用

作為郵儲銀行黨風廉政建設第一線的責任人，我行認真履行“一崗雙責”，團結帶領班子成員堅持業務經營與廉政建設并重，狠抓工作落實，堅持做到“三個注重”：

注重學習，努力提高自身素質。我行始終把學習當作一種需求，一種責任。能夠積極參加市行及我行自行組織的各類學習培訓，同時擠時間堅持自學。通過政治理論學習，自身的黨性修養得到了新提高；

通過業務學習，深入思考，自身的管理能力得到了新提升，做強做大郵行的思路進一步清晰，信心進一步堅定。

注重自律，模范遵守廉政規定。能夠自覺踐行民主集中制原則，認真落實“三重一大”制度。能夠認真執行黨規黨紀有關規定，堅持“慎始、慎欲、慎微、慎獨”，經常對照上級有關規定，特別是《廉政準則》，認真審視我行的現狀，用生活中的反面典型警示和告誡全體員工，用先進模范人物激勵全體員工，在一定程度上激勵了員工工作中講原則、守規距，不徇私情、不謀私利。

注重他律，自覺接受群眾監督。能夠利用會議、調研等形式與黨委一班人、各部門主管和員工談心，主動聽取他們的意見和建議；開展組織生活會，虛心開展批評和自我批評，敢于直言，虛心納諫，自覺接受黨內監督和員工監督。同時，嚴格管理下屬和身邊工作人員，教育他們遵紀守法、相互監督，人人爭當廉潔自律的模范。

今年以來，雖然我們在加強黨風廉政建設工作中，做了一些工作，但與領導的要求和客戶的需求還有一定差距。今后，我們將以這次會議為契機，認真貫徹落實會議精神，扎實推進我行黨風廉政建設，為全縣經濟社會更好更快發展做出新的貢獻。