第一篇：關于就餐禁酒等規(guī)定的通知

關于就餐禁酒等規(guī)定的通知

各支公司、營業(yè)部、營銷服務部、本部各部門：

為進一步加強公司工作效能建設，優(yōu)化工作環(huán)境，促進我公司優(yōu)質服務和內質外形建設，經研究決定，即日起，公司全體員工工作時間和工作日中午就餐禁止飲酒。現將有關事項通知如下：

一、禁酒范圍

市公司本部及各支公司、營業(yè)部、營銷服務部全體員工（公司以外的單位來企業(yè)處理業(yè)務需要在公司就餐安排陪餐者和經公司研究批準參加個別特殊活動的人員除外）。

二、具體內容

1.嚴禁在工作時間（含值班時間）和工作日中午飲酒； 2.嚴禁在可能影響公正執(zhí)行公務的各種場合飲酒； 3.嚴禁公司內部用公款相互吃請飲酒； 4.嚴禁在正常接待工作中不文明飲酒； 5.嚴禁任何時間、任何場合下酗酒；

6.因工作需要，外單位在公司就餐的陪餐人員飲酒，要按本單位規(guī)定，經有關領導批準。

三、嚴肅查處違犯禁酒規(guī)定的行為

工作日中午禁酒是市委的重要規(guī)定，也是優(yōu)化企業(yè)工作環(huán)境、提高工作效率的要求，各級干部要帶頭執(zhí)行，做出表率。各單位要進一步強化內部管理，切實加強對職工的教育，充分認識工作日中午等時間禁酒的重要性，把禁酒規(guī)定落到實處。

對違犯工作日中午或班中就餐禁酒規(guī)定的，一經查實，給予批評教育，責令寫出書面檢查；對屢糾屢犯或影響惡劣的，給予通報批評，直至紀律處分。

各級紀檢部門、辦公室要強化對禁酒規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，不定期組織檢查，對發(fā)現的問題，及時處理。

二O一一年四月二十九日

第二篇：禁酒規(guī)定

關于禁酒的規(guī)定

為了切實鞏固師德師風建設成果，發(fā)揚勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，進一步提高工作效率，樹立教書育人良好形象，根據《中共臺兒莊區(qū)委辦公室、臺兒莊區(qū)人民政府辦公室關于禁酒的規(guī)定》文件精神，經校長辦公會研究決定，在全校范圍內實行工作日禁酒的決定。具體規(guī)定如下：

1.按照區(qū)委辦、區(qū)府辦要求，全體教職工務必做到“八個嚴禁”：嚴禁在工作日午間飲酒；嚴禁在值班和執(zhí)行公務期間飲酒；嚴禁在攜帶重要文件資料、圖章、票據、公款時飲酒；嚴禁到可能影響工作、執(zhí)行公務的各種場合飲酒；嚴禁在任何時間、任何場合酗酒；嚴禁佩戴校徽飲酒；嚴禁校內部門之間相互宴請；嚴禁酒后駕駛機動車。2.本規(guī)定所禁酒類包括各類白酒、啤酒、紅酒、果酒及其他含酒精性飲料。

3.有重大活動、慶典或重要的對外接待時，相關人員必須于當日上午10:30前按要求填寫《單位工作人員午間飲酒申請表》上交學校辦公室，學校辦公室按照相應程序報區(qū)紀委黨風室批準備案。

4.若經批準工作日飲酒，相關人員必須調好課、安排好有關工作，酒后嚴禁進校園，嚴禁與學生、或學生家長接觸。

5.嚴禁在接待工作中不文明飲酒和超標準飲酒；

6.禁止教職工在外出教研、學習等活動或家訪時飲酒，不得接受學生家長的宴請； 7.對違反禁酒規(guī)定者，第一次由分管校長給予戒勉談話，責令寫出書面檢查，取消當年評先、職務晉升資格，所在處室室、級部不得評為當年先進集體；對于第二次違反規(guī)定者，給予全校通報批評，考核為不稱職；對一年內累計違反規(guī)定三次或者給學校帶來惡劣影響者，扣發(fā)全年績效工資中的獎勵部分，擔任領導職務的要引咎辭職。

二、督查落實

1.學校成立以校長為組長的禁酒工作領導小組。

2.每日校務執(zhí)勤人員負責督查當日學校禁酒執(zhí)行情況，并做好執(zhí)勤記錄，帶班的校級領導為當日督查工作的第一責任人。

3.學校辦公室不定期抽查各部門的禁酒工作。

4.各部門應按照“誰主管誰負責”的原則，切實抓好禁酒制度的貫徹落實。對部門一年內發(fā)生三次以上（含三次）違規(guī)行為的，要追究部門主要領導、分管領導的管理責任。

5.學校干部要以身作則，帶頭模范遵守禁酒令，對本部門教職工違規(guī)飲酒知情不管、隱情不報，甚至包庇縱容的，一經發(fā)現對當事人和部門負責人從嚴處理。

6.禁酒工作將作為評比先進部門和先進個人的重要內容。7.學校設立舉報電話：6851585.本規(guī)定解釋權歸校長辦公會，以上規(guī)定自公布之日起實行。

邳莊鎮(zhèn)回民明德小學 2013.4.8

第三篇：公司禁酒規(guī)定

關于公司員工禁酒的規(guī)定

為進一步轉變工作作風，提升企業(yè)形象；保護公司員工身心健康和家庭幸福。經研究，決定在公司全體員工中實行禁酒規(guī)定。第一條、公司全體員工必須嚴格執(zhí)行如下禁令：

嚴禁在工作日午間飲酒（受上級指派接待客人除外）。嚴禁在值班時飲酒。嚴禁酒后駕駛機動車。

第二條、凡違反第一條之規(guī)定，經查實后，視情節(jié)輕重，給予相應處罰。對第一次違反規(guī)定的管理層人員給予誡勉談話，責令寫出檢查，第一次違反規(guī)定的職工，給予批評教育，責令寫出檢查；對第二次違反規(guī)定的管理層人員處以1000元罰款，第二次違反規(guī)定的職工處以500元罰款；對一年內累計違反規(guī)定三次的管理人員及職工，給予辭退。

對酒后駕車者，除按交通法規(guī)處罰外，一律扣發(fā)全年獎金。因酒后駕車、酗酒等造成嚴重后果者，根據國家法律追究責任。對本部門一年內發(fā)生三次以上（含三次）違規(guī)行為的，要追究單位主要領導的領導責任，并對主要領導處2000元罰款。

第三條、公司各部門應按照“誰主管誰負責”的原則，切實抓好本規(guī)定的貫徹落實。公司行政辦、安全督察組等部門應認真加強對本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。

第四條、本規(guī)定適用范圍為公司全體員工。第五條、本規(guī)定自二零一七年七月一日起實行。

2017-06-29

第四篇：禁酒的規(guī)定

關于公司員工禁酒的規(guī)定

第一條 為進一步轉變工作作風，提升企業(yè)形象；保護公司員工身心健康和家庭幸福。經研究，決定在公司全體員工中實行禁酒規(guī)定。

第二條 公司全休員工必須嚴格執(zhí)行如下禁令。嚴禁在工作日午間飲酒（受上級指派接待客人除外）。嚴禁在值班時飲酒。

嚴禁在任何時間、任何場合釀酒。嚴禁酒后駕駛機動車。

第三條 凡違反第二條之規(guī)定，經查實后，視情節(jié)輕重，給予相應處罰。對第一次違反規(guī)定的協(xié)理級以上干部，給予誡勉談話，責令寫出檢查，第一次違反規(guī)定的職工，給予批評教育，責令寫出檢查；對第二次違反規(guī)定原協(xié)理級以上干部，給予察看或降級的處理，第二次違反規(guī)定的職工，給予通報批評，取消當年評先資格；對一年內累計違反規(guī)定三次的干部及職工，給予辭退。

對酒后駕車者，除按交通法規(guī)處罰外，一律扣發(fā)全年獎金。因酒后駕車、酗酒等造成嚴重后果者，根據國家法律追究責任。

對本部門一年內發(fā)生三次以上（含三次）違規(guī)行為的，要追究單位主要領導的領導責任，并扣發(fā)半年獎金。

第四條 公司各部門應按照“誰主管誰負責”的原則，切實抓好本規(guī)定的貫徹落實。公司企管處、綜治辦等部門應認真加強對本規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。舉報電話為。

第五條 本規(guī)定適用范圍為公司全體員工。第六條 本規(guī)定自二○一五年三月二日起實行。

第五篇：遵守禁酒規(guī)定承諾書

遵守禁酒規(guī)定承諾書

我承諾：

嚴格執(zhí)行市委、市政府《關于嚴格實行工作日中午無例外禁酒的規(guī)定》。堅決做到：工作時間和工作日中午不飲酒；值班和執(zhí)行公務時不飲酒。

如違反以上承諾，本人自愿按照市委、市政府《關于嚴格實行工作日中午無例外禁酒的規(guī)定》接受處理。

承諾人（簽名）：

工作單位：大汶河旅游開發(fā)區(qū) 職 務：

2013年1月14日