第一篇：工會經費審查工作制度

經審會工作制度

第一條 目的。為加強工會經費審查監督工作，促進工會經審工作經常化、規范化、制度化建設，根據《工會法》和《基層工會經費審查委員會工作條例》，制定本辦法。

第二條 原則。工會經費審查是工會根據經費獨立原則而建立的工會經費審查監督制度。工會經費審查監督是工會經費審查委員會依照黨的方針政策、國家法律、法規和工會的有關規章制度所展開的工作，其目的在于保證工會經費的合理使用和財務收支計劃的實現，促進工會各項工作任務的順利完成。

第三條 經審會工作的基本要求

1、每年按時審查工會經費收支預算、預算執行情況（決算）；

2、定期審查工會經費計撥上解情況和工會會費收入情況并適時開展對工會固定資產的審計；

3、定期向會員大會報告工作，督促工會公布財務收支賬目，報告財務收支情況；

4、每年至少召開一次年度會議，總結本年度工作情況，制定下年度計劃；認真學習黨的方針、政策和國家財經法規、工會財務、經審制度和經審業務知識。

5、經審會與工會同時按規定換屆改選，經審會負責人列席工會委員會會議；

6、積極組織參加上級工會經審會舉辦的業務培訓，并經常向上級工會經審會提供有關信息。

第四條 經審會的主要職責

工會經費審查委員會的職責是通過對同級和下級工會的經費收支和與經費有關的經濟活動的審查，監督其貫徹執行黨和國家的財經政策、紀律、法規和工會財務工作的方針、規章制度，從而協助同級工會組織收好、管好、用好工會各級經費，管好工會財產，嚴肅財經法紀，使工會經費得到合理、有效地使用，使工會的企事業不斷改善經營管理，提高社會效益和經濟效益，更好地為職工群眾服務。

第五條 工會經審的主要工作任務

1、審查同級和下級工會的預算、決算編制執行是否符合國家有關規定，是否準確合理地反映了工會工作的需要；

2、對下級工會的工會負責人進行離任審計。

3、督促同級和下級工會定期公布帳目，發揚財務民主，實行財務公開；

4、檢查工會對會員（代表）大會關于財務工作決議的貫徹執行情況，以及對經費審查委員會的建議或決議的執行情況；

5、深入實際，調查研究，總結經驗，對經費收支和財產管理提出可行的意見和建議；

6、工會組織機構變動和財務、財產管理負責人工作調動時，負責監督做好交接工作；

7、宣傳黨和國家的財經方針、政策，同鋪張浪費、私分錢物、貪污盜竊、侵占國家的財產現象進行斗爭。對模范執行財務法紀、財務工作成績顯著的，建議給予表揚、獎勵。

第六條 經審會的權力

（一）經審會審查監督權

1、有權要求工會按時報送有關的計劃、預算、決算、會計報表和文件資料，聽取他們的匯報；

2、有權對工會各項經費收支、財產管理的財務收支、經營管理情況進行審查；

3、有權審查工會經費收支預決算、重大經費開支事項、預算調整等。未經經審會審查同意、簽署和蓋章、上級工會應不予受理；

4、有權檢查工會的有關賬表、憑證等會計資料，查閱有關文件資料；對有關事項進行調查并取證；

5、審查中發現正在進行的嚴重違反財經法紀、損害國家和工會利益的行為，有權提請同級工會委員會或上級工會及時制止，并對已造成的損失作出處理決定；

6、遇有阻撓、破壞審查工作時，有權采取封存賬冊、印鑒和資料等臨時措施，并提出追究有關人員責任的意見。

（二）經審會建議權

1、對違反財經法紀的有關責任人員，有權建議給予紀律處分或經濟制裁，觸犯刑律者，提請司法機關依法追究刑事責任。

2、對模范執行財務制度和紀律，在財務工作方面取得顯著成績的人員，有權建議給予表彰和獎勵。

（三）經審會了解情況、反映情況權

1、參加有關會議，了解情況。經審會負責人，有權列席同級工會常委會會議；經審會委員有權列席同級工會全委會；經審會、經審辦負責人或指定人員，有權參加同級工會有關財務工作的會議；

2、學習文件，了解情況。對上級工會有關財經政策、法規、制度等文件進行學習；

3、經審會在審查工作中遇有重大問題以及與同級工會組織發生意見分歧，有權向上級工會委員會和經費審查委員會反映。第七條 經審會的主要義務

1、依法獨立履行監督職責，嚴格執行工會年度經費預算執行情況審計；

2、堅持依法審計，健全審計程序，防范、控制審計風險，提高審計質量；

3、自覺接受上級工會經審會的業務指導，完成上級經審會指派的工作任務，參加上級工會經審會安排的業務學習和活動；

4、加強學習，按照黨和國家的財經方針、政策和工會的財務規章制度進行工作；堅持原則，秉公辦事，忠于職守，盡職盡責。第八條 工作方式。

1、按照全總關于《基層工會經費審查委員會工作條例》開展經審工作；

2、經審工作臺帳化管理。將經審工作計劃、會議內容、對工會經費預決算、會費收入、固定資產的審計工作、工會經費計撥上解情況以及問題與建議等內容都要在經審工作臺帳上反映，實現工會經審工作整體、動態的管理，做到“一冊經審臺帳在手，全年經審工作一目了然”。

3、結合自身特點，圍繞中心、抓住重點、加大經審力度、規范創新制度，履行好經審監督職能。

第九條 考核。每年按時參加上級經審會組織的工會經費審查工作規范化建設考核并上報相關資料。

第十條 本辦法由工會經費審查委員會負責解釋。

第十一條 本辦法自印發之日起執行。

第二篇：工會經費審查

公司工會2004年至2007經費查委員會報告 各位代表：

為加強對工會經費使用情況的民主監督，確保國家有關法律、法規和工會各項財務會計制度的執行，堅持工會經費為公司職工服務的宗旨，保證工會財務收好、管好、合理使用好工會經費，使有限的經費發揮更大的作用。我受上屆工會經審委員會的委托對2004年至2007年的工會經費收入、使用及結存情況的審查，向大會報告請予審議：

2004年至2007工會經費總收入193.47萬元，其中：①撥交經費收入176.5萬元；②會費收入10.22萬元；③行政補助收入0.4萬元；④其他收入0.48萬元；⑤事業收入0.92萬元；⑥上級補助收入4.95萬元。

2004年至2007工會經費總支出181.75萬元，其中：①會員活動費22.49萬元，占總支出的12%；②職工活動費46.06萬元，占總支出的25%；③工會業務費24.22萬元，占總支出的13%；④事業支出0.77萬元，占總支出的0.4%；⑤上解經費支出75.86萬元，占總支出的42%；⑥其他支出12.35 萬元，占總支出的7%。

截至2007年底，本屆工會經費結余為11.24萬元。經審查，本屆工會財務核算符合《工會財務會計管理規范》，工會財務收支符合現金管理制度，往來賬戶核算規范，工會財務在收好、管好、用好工會經費方面做了大量工作，對各二級單位工會活動經費使用不但進行計劃控制，而且注意追蹤活動的開展落實，了解活動經費是否專款專用，活動經費支出控制較好；在保證職工活動經費的同時，進行了活動效果的評比；并注重為公司工會完成工作計劃、開展各項文藝宣傳活動提供資金保證。工會組織財務核算做到了量入為出，結余了一定的經費，為公司工會以后開展工作奠定了基礎。經費收支帳目清楚、真實，財務核算程序符合相關制度規定。

希望公司工會在加強財務管理的同時，進一步加強對工會資產的管理。做好工會財產的收入、支出明細備查工作。在管好、用好工會經費的同時，適當擴大職工教育經費的支出比例，注重職工勞動技能培養教育的投入。關注熱點，活躍群眾文化生活氛圍，培育典型，加大重點工作的投入，提高工會經費的使用效益，為公司工會工作提供可靠的保證。

第三篇：工會經費審查報告

工會經費審查報告

值此工會委員選舉之際，根據會議議程安排，我代表工會經費審查委員會，向大會作我局2003—2007工會經費使用情況的審查報告，供代表們審議。

一、工會經費使用情況

本屆工會共收入3037297.31元，含以下幾方面： 1.上屆工會結余經費：317296.47元； 2.撥交經費收入：2094270元； 3.會員上交會費：16060元； 4.上級補助：4400元； 5．投資收益：575000元

6．利息等其它收入：30270.84元。

二、支出

五年累計支出：2490687.2元，具體如下：

1、發放民警福利及療休養費用：2172528元；

2、女會員三八節活動費：64600元；

3、工會三項技能比賽經費：2000元；

4、上解總工會經費：22000元；

5、會員洗衣費：227424

6、其它支出：2135.20元；

收支匯總后結余經費：546610.11元。

三、工會經費使用情況分析

多年來工會工作始終得到了局領導和全體民警的大力支持。2002-2007年局行政戶除按規定撥付的經費外，還專款撥出活動經費，為工會開展各項活動提供了有力的保障；在支出方面，表現為支出結構合理、專款專用、量入為出、精打細算，既按時完成了上級工會的經費繳納任務，又保障了全局民警的福利支出，同時還積極籌集資金開展民警療休養活動，使民警以更好地身體精神狀態投入工作。

四、工會經費管理評價

經審查，經審委員會認為，我局工會經費管理是符合財經制度規定的，不僅規范了工會財務工作，在經費使用上也沒有違規違紀現象，用較少的資金辦了較大較多的事，取得了不少的成績，具體表現為：

1、局工會委員會重視工會經費的管理，一方面增強經費使用的透明度；一方面能夠嚴格把關，做到經費收支合理合法，較好地遵守了財經法規和各項規章制度，沒有發現違反制度和財經紀律的情況；同時，在工會經費的使用上，能合理安排、量入為出、勤儉持家、精打細算，提高資金的使用效益，做到少花錢，多辦事，辦好事，用有限的工會經費開展最有效的工會活動。

2、在財務管理方面，有專門的財會人員進行管理，并建立了真實、完整的會計核算體系，收支核算準確、帳目清楚，帳冊、報表、資料完整并裝訂整齊，能按時上報財務報表，及時足額上繳上級工會經費。

五、審計結論如下：

1.票據內容真實，開支范圍合理； 2.票據報批手續齊全； 3.財務收支帳目清晰。

工會財務收支報告

本屆工會任期為2002.09～2007.12，財務收支情況統計如下。

一、收入情況

本屆工會共收入3037297.31元，含以下幾方面： 1.上屆工會結余經費：317296.47元； 2.撥交經費收入：2094270元； 3.會員上交會費：16060元； 4.上級補助：4400元； 5．投資收益：575000元

6．利息等其它收入：30270.84元。

二、支出

五年累計支出：2490687.2元，具體如下：

1、發放民警福利及療休養費用：2172528元；

2、女會員三八節活動費：64600元；

3、工會三項技能比賽經費：2000元；

4、上解總工會經費：22000元；

5、會員洗衣費：227424

6、其它支出：2135.20元；

三、收支匯總后結余經費：546610.11元。結余經費留存結轉給下屆工會。

以上財務收支情況已接受局工會經費審查委員會的審計。

第四篇：工會經費審查報告

****工會經費審查報告

各位代表：

學校工會經費審查小組對工會2010財務賬目進行了認真的審查，經審查認為：

1、工會2010年賬目清楚，數據準確，單據裝訂整齊。發票報銷手續齊全，有經手人、證明人、審批人。

2、工會經費支出主要是用于教職工福利、慰問及工會各類活動獎品、獎金，沒有發現超標準支出等違規違紀現象。

特此報告。

******教代會工會經費審查委員會

二0一0年十一月

第五篇：09工會經費審查情況

工會經費使用充分體現出工會經費“取之于職工，用之于職工”的宗旨，經認真自查，年工會財務利用有限資金，保證重點，兼顧全面，為確保職工教育、送溫暖工程、職工集體福利等各項工作順利開展提供了有力的保障。經審查，經自查認為工會財務嚴格遵守了國家的政策法規和財經紀律，開支范圍符合有關財務制度的規定，在經費使用中沒有違規違紀現象，很好的發揮了財務管理作用。現將工會經費使用的情況自查如下：

1、工會委員會重視工會經費的管理，經審組織建設健全、規范。一方面堅持重大事項、重大開支集體討論制度，增強了經費使用的透明度;一方面能夠嚴格把關，做到經費收支合理合法，較好地遵守了財經法規和各項規章制度，沒有發現違反制度和財經紀律的情況，嚴格執行全總關于經費使用的“八不準”。

2、工會帳務規范、依法收取會費、管理會費、使用會費，做到了年初有預算、年終有決算的經費管理制度，在經費的使用中，能合理安排，勤儉持家。

3、本單位不存在違規使用工會帳戶和私設小金庫的問題。在財務管理方面做到了帳目清楚，帳冊、資料完整，能按照要求及時、準確的上報有關的財務清單、提供各種財務數據。

4、能夠堅持工會主席一支筆制度。

5、我校工會無公款、大吃大喝、濫發津貼補貼獎金實物等問題。

6、不存在工會經費使用中的違法違規行為