第一篇：黨支部黨風廉政建設責任考核制度

xxx支部黨風廉政 建設責任考核制度

為正確評價我局黨政領導班子和領導干部履行黨風廉政建設職責的情況，保證黨風廉政建設責任制工作的全面落實，推進我局黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展，根據上級有關規定，制定本考核制度。

考核對象:我局黨政領導班子和局黨職工。考核內容: 黨風廉政建設責任制的落實情況。貫徹落實有關廉政建設的有關規定要求，結合實際制訂本部門黨風廉政建設制度，并組織實施。

領導班子和領導干部發揮表率作用情況。

黨風廉政宣傳教育情況。組織黨員干部學習黨風廉政建設文件，進行黨性、黨風、黨紀和廉政教育，預防腐敗滋生，糾正不正之風。

黨風廉政建設和反腐敗任務的完成情況。認真履行監督職能，查處違法違紀案件，積極領導、組織、支持紀檢監察機關履行職責。

考核辦法:由局黨風廉政建設領導小組組成若干考核組，對局領導班子和局黨職工執行黨風廉政建設責任制情況每年進行一次考核。

局黨風廉政建設領導小組采取聽取匯報、民主測評、查閱資料、召開座談會或個別談話等方式進行考核。局領導班子對貫徹落實黨風廉政建設責任制的情況寫出自查報告，年底前報地區黨支部。

懲處措施: 局黨支部根據平時掌握的情況，對違反規定的行為，嚴格依照有關規定，實行責任追究。

責任追究分為組織處理和黨紀政紀處分兩種形式。組織處理包括：誡勉談話、責令檢查、通報批評、責令辭職、免職等。問題嚴重的按規定追究責任人的黨紀政紀責任。

考核存檔:局黨風廉政建設領導小組辦公室對領導班子和局黨職工執行黨風廉政建設責任制情況的考核結果，存入黨風廉政建設責任制檔案。

第二篇：建設環保局黨風廉政建設責任考核制度

建設環保局黨風廉政建設責任考核制度

為正確評價我局領導班子和全局干部職工履行黨風廉政建設職責的情況，保證黨風廉政建設責任制工作的全面落實，推進我局黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展，根據區管委會有關規定，特制定本考核制度。

一、考核對象

全局各科室、全局干部職工。

二、考核內容

（一）黨風廉政建設責任制的落實情況

貫徹落實有關廉政建設的有關規定要求，結合實際制訂本部門黨風廉政建設制度，并組織實施。

（二）領導班子和領導干部發揮表率作用情況

（三）黨風廉政宣傳教育情況

組織黨員干部學習黨風廉政建設文件，進行黨性、黨風、黨紀和廉政教育，預防腐敗滋生，糾正不正之風。

（四）黨風廉政建設和反腐敗任務的完成情況 認真履行監督職能，查處違法違紀案件，積極領導、組織、支持紀檢監察機關履行職責。

第三篇：黨風廉政建設考核制度

黨風廉政建設考核制度

第一條 為了加強黨風廉政建設責任制的落實情況的組織考核，特制定本考核制度。

第二條 對黨風廉政建設責任制例行的考核工作，要在黨總支的統一領導下，成立由總支書記任組長、副書記任副組長、辦公室、廉政監督人員等人員組成的考核領導小組，具體負責考核工作。

第三條 黨風廉政建設責任制，重點考核領導班子。

第四條 黨風廉政建設責任制的考核內容，重點考核領導干部履行職責情況、黨風廉政建設方面的學習及教育情況、執行廉政制度的情況、領導干部廉潔自律情況、轉變工作作風情況以及依法行政情況等。

第五條 黨風廉政建設責任制的考核工作，遵循實事求是、客觀公正的原則。每年考核兩次，必要時也可組織專門考核。在考核中，采取自查和檢查相結合的辦法。

第六條 考核工作按照領導班子組織匯報、領導干部填寫個人考核登記表，統一進行民主測評等程序進行。由考核領導小組評議出優秀、良好、合格、不合格四個等級。

第七條 凡考核等級為不合格者，要及時進行談話誡勉和組織處理。凡在考核中發現領導干部不履行職責范圍內黨風廉政建設責任制規定的責任的，追究黨紀政紀責任。黨風廉政建設責任制的考核結果，要裝入干部廉政檔案，作為評定業績、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。

旺藏鄉黨風廉政建設民主測評制度

一、本著公開、公平、客觀公正的原則進行測評

二、測評對象

1、黨政領導班子；

2、黨政領導班子成員

3、中層干部；

4、一般黨員。

三、測評內容

按照德、能、勤、績四個方面，包括廉潔自律，勞動紀 律，工作態度和作風。分為優秀、合格、基本合格、不合格四個等次。

四、測評時間

每年一次，年終開展測評。

五、測評方式

向基層畜牧獸醫站、聯系鎮(村)、服務對象、農困戶發放民主測評表，征求測評意見，召開全鄉干部、職工民主測評會，進行無記名測評。

六、測評結果進入考核

旺藏鄉黨委重大事項報告制度

為加強對在職領導干部的組織監督和管理，強化黨風監督機制，促進領導干部的黨風廉政建設，根據單位實際情況，特制定本制度。

一、適用范圍：單位領導班子成員及副科級以上干部。

二、報告內容：

1、凡本人、配偶及共同生活的子女營建、買賣和參加集資建房的；

2、凡本人、子女及其直系親屬出國定居、自費留學的；

3、凡配偶、子女及其直系親屬在本地經商(從事個體經營者)、從事有償中介活動的。

4、本人及配偶因私出國（境）和在國（境）外活動情況；

5、按照黨紀國法和相關法規規定需要向組織報告的本人及其家庭成員的其他重大事項。

6、本人認為應當向組織報告的其他事項。

二、報告方法:

1、報告人應將報告事項在事前口頭或寫成書面材料上報，確因特殊情況無法事前報告時，必須事后30天內再履行補報手續。

2、領導干部在報告時，必須將說清所報告重大事項的主要內容，如場所，資金，處理方法等。

三、報告的受理:

1、領導班子成員重大事項的報告由中心黨支部受理并上報。

2、副科級以上干部需答復的問題由中心黨支部負責答復本人。

四、有關要求:

1、建立辦理結果登記制度。單位受理部門要將個人重大事項處理情況記錄在冊，建立備查檔案。

2、個人重大事項報告情況作為考察、考核干部的重要內容，其結果記錄備案。

3、建立相應的查處制度。領導干部處理個人重大事項要主動接受黨內外干部群眾的評議和監督。對弄虛作假者、不按有關規定報告者視情節給予批評教育或給予黨紀政紀處分。

旺藏鄉黨委禮品登記制度

第一條 為認真貫徹《關于對黨和國家機關工作人員在國內交往中收受禮品實行登記制度的規定》(以下簡稱《規定》)實施辦法，加強我鄉黨風廉政建設和行風建設，確保我鄉工作人員廉潔從政、秉公執法，特制定本規定。

第二條 我鄉工作人員在執行公務活動中，不得接受可能影響公正執行公務的禮品(含禮金、禮物、有價證券、代幣購物券等)，因各種原因未能拒收的，不論價值大小，必須登記上交。

第三條 我鄉工作人員在其它交往(不含親友之間的交往)中因各種原因未能拒收而收受的禮品，價值在200元以下(不合200元)的，必須先登記、后處理。凡價值超過200元(含200元)以上的禮品、各種禮金、禮券、回扣(不論數額大小)以及高中檔實用物品，如工藝品、服裝、皮鞋、領帶、衣料、酒水、成條香煙等，必須登記上交，由接受登記部門視情況處理。

第四條 對上交的禮品，可按以下辦法處理： l、高檔耐用物品，按有關規定拍賣或留單位使用。

2、本人愿意留用的實用物品可折價給上交人員。第五條 按上述規定必須登記的禮品，自收受禮品之日起(在外 地接受禮品，自回單位之日起)15日之內由本人如實填寫禮品登記表，并將禮品和登記表一并上交。

第六條 黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組為本規定的執行部門，負責接受本單位禮品的登記、上交和處理工作。

第七條 禮品登記和處理情況由領導小組于每年七月上旬和次年元月上旬兩次在鄉機關內公布。

第八條黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組對執行禮品登記制度情況負責監督檢查，如發現有禮品不登記上交或不如實登記上交的，應責令有關人員登記上交。并根據禮品價值多少，視情節輕重，分別給予警告直至撤職處分。禮品價值較少，情節輕微，經批評教育表示悔改的，可以免予行政處分。

第九條 各支部和部門應配合黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組對所屬人員執行禮品實行登記制度情況予以監督，并對拒收情況作好統計。

第十條 本規定自下發之日起施行。

旺藏鄉領導干部收入申報制度

為保持領導干部廉潔從政，密切黨和政府同人民群眾的關系，加強黨風廉政建設，制定本規定。

一、申報內容：

1、工資；

2、各類獎金、津貼、補貼及福利費等；

3、從事咨詢、講學、寫作、審稿、書畫等勞務所得；

4、承包經營、承租經營所得。

二、申報時間：

每年7月1日至20日申報本上半年的收入；次年1月1日至20日申報前一年下半年的收入。

三、申報人不申報或者不如實申報收入的，應責令其申報、改正，并視情節輕重給予批評教育或黨紀政紀處分。

旺藏鄉黨委監督檢查制度

為促進旺藏鄉政務公開工作的整體推進，保證行政權力在陽光下運行，特制定本制度。

一、政務公開監督檢查所依據的原則：

1、堅持分級管理，一級督查一級、一級對一級負責的原則；

2、堅持定期檢查與隨機檢查、自查與互查、抽查與普查、專項檢查與綜合檢查相結合的原則；

3、堅持走群眾路線的原則；

4、堅持實事求是的原則。

二、鄉紀工委牽頭負責開展對鄉各層面推行政務公開情況的監督檢查，并會同鄉黨政辦公室組織具體實施，每年不少于兩次進行事前、事中、事后的全程監督。

三、充分發揮群眾監督、社會監督的作用，通過設立行政效能投訴點、向社會公布監督電話和電子郵箱、聘請社會社區監督員等形式，暢通監督渠道，廣泛收集群眾對鄉政務公開的意見和建議，并組織專門力量，認真負責地處理和采納干部群眾所提的建設性意見，同時做意見的反饋工作，以 調動干部群眾參與監督的積極性。

四、對檢查過程中發現的違反制度規定、不據實公開或不實行公開的情形，視情節輕重，適用以下處理辦法：

1、批評教育，限期整改；

2、責令責任人員作出具書面檢查，予以通報批評；

3、進行誡勉談話；

4、取消當年各類先進參評資格；

5、給予黨紀政紀處分。旺藏鄉黨委黨務公開制度

一、黨務公開要以發展黨內民主、增強黨組織工作的透明度、加強黨內監督為重點，不斷擴大黨員群眾的知情權、參與權、選擇權和監督權，提高村黨支部的執政能力。

二、黨務公開的內容主要包括全鄉工作、思想建設、組織建設、作風建設、制度建設五個方面的具體事項以及多數黨員群眾認為有必要公開的非保密的黨內其他事項。

三、黨務公開要堅持實事求是，面向基層、面向群眾，不回避矛盾、避重就輕，內容真實、全面、具體。

四、黨務公開要結合實際，有針對性。只適宜在黨內公開的，要通過黨內有關會議、文件、通報等形式進行公開；可向全社會公開的，要在黨務公開欄、政務公開欄上公開。

五、黨務公開要突出時效，常規性工作每季度公開一次，階段性工作完成后及時公開，臨時性工作隨時公開，重大事項經鎮黨委審批后公開。

六、公開期間，安排專人負責收集整理群眾的意見和要求，及時反饋給相關單位和個人，并將處理和落實情況予以再次公開，接受群眾監督。旺藏鄉財務公開制度

第一條 為了加強財務管理，規范財務行為，提高資金的使用效益，保障本鄉各項工作健康發展，根據《事業單位財務規則》及國家有關規定，制定本制度。

第二條 財務管理的基本原則是：執行國家有關法律、法規和財務規章制度；堅持勤儉辦事業的方針，正確處理事業發展需要和資金供給的關系，社會效益和經濟效益的關系，全面兼顧國家、集體和個人三者利益的關系。

第三條 財務管理的主要任務是：合理編制單位預算，如實反映單位財務狀況；依法組織收入，努力節約支出；加強經濟核算，提高資金使用效益；加強國有資產管理，防止國有資產流失，對單位經濟活動進行財務控制與監督。

第四條 財務活動在單位負責人的領導下，由單位財務人員統一管理。

第五條 財務收入主要包括：事業收入；財政收入（含正常經費和專項經費）；上級補助收入；經營收入和其他收入。

第六條 各項收費必須執行國家規定的收費范圍和標準，并使用符合國家規定的票據；各項收入必須全部納入單位預算管理。

第七條 財務開支必須嚴格按照規定權限和程序審批。及時公開，接受監督。鄉領導以身作則，當好表率。

第八條 事業支出主要包括基本工資、補助工資、其他工資、職工福利費、社會保障費、助學金、公務費、業務費、設備購置費、修繕費和其它費用。

經營支出主要包括彩球成本、影視廣告成本等產業經營支出，經營支出嚴格成本核算管理，不得超支。

第九條 專項基金應專款專用。購置固定資產，要及時記入固定資產明細賬。

第十條 單位購置千元以上的物品設備等重大支出，由鄉務會集體研究決定。

第十一條 單位重大財務決策，由職工會討論，鄉務會集中研究決定并將執行情況公開；各項財務收支活動，由單位財務人員統一審核，定期報鄉務會審定；會計原始賬簿、報表等按照有關財務規定公開；涉及職工切身利益的財務事項隨時公開。提高財務運作活動的透明度。

第十二條 報賬員要嚴格履行工作職責，按規定權限管理財務和現金，及時對帳，按時報賬，發現問題及時向主管領導反映，妥善處理。否則，按有關規定追究責任。

第十三條 在保證財務公開事項的前提下，嚴格執行財務保密規定，不得隨意傳播單位財務情況，否則，按失職追究責任。

第十四條 本鄉財務工作接受上級的檢查指導和監督。

旺藏鄉各村村務公開制度

一、村務公開的內容。村財務、干部目標責任制及工資報酬、宅基地分配、企業承包費、計劃生育指標、救災救濟款物的發放等群眾關注的事項。重點應放在村級財務公開上，主要包括：財務計劃及其執行情況、各項收入和支出、各項財產、債權債務、收益分配、代收代繳費用、水電費、以資代勞情況以及群眾需要公開的其他財務事項。

二、村務公開的形式。可采用開設公開欄、張榜公布，也可以召集村民代表會議等方式。全體村民有權隨時對村委會的活動提出批評和建議，也可以向上一級政府部門反映情況。

三、村務公開的時間。需要公開的事項要根據不同內容采取隨時公開、季度公開和年終公開等形式向村民公開。有些時限較長的事項，可以每完成一個階段，公布一次進展情況。每一件較大事項完成之后，要及時向群眾公布結果。

第四篇：黨風廉政建設考核制度

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黨風廉政建設考核制度

一、國土資源局黨風廉政建設責任制執行情況要與考核工作相結合，考核工作與干部考核、工作目標考核、考核等相結合，必要時也可以組織專門考核。對考核中發現的問題，要及時研究解決。

二、黨風廉政建設考核責任制的情況列入總結或工作報告。

三、黨風廉政建設責任制的執行和考核，要與民主評議、民主測評領導干部相結合，廣泛聽取黨內外群眾的意見。

四、黨風廉政建設責任制執行情況的考核結果，作為干部職工業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。

五、領導干部執行黨風廉政建設責任制的情況，列為民主生活會和述職報告的一項重要內容。

六、局黨組負責對黨風廉政建設責任制執行情況的監督檢查，并進行考核。

第五篇：##市##區委組織部黨風廉政建設責任考核制度

##市##區委組織部黨風廉政建設責任考核制度

1.本部門黨風廉政建設責任考核實行分級負責，逐級考核的辦法，部領導班子負責組織領導部領導干部、各科室負責人執行黨風廉政建設責任制情況的考核。

2.黨風廉政建設責任考核的主要內容：

（1）黨風廉政建設反腐敗斗爭領導機構工作的情況；

（2）制定黨

風廉政建設責任制實施方案和落實分工負責制的情況；

（3）領導干部按照區委、區政府關于實行黨風廉政建設責任制實施辦法中規定的責任范圍、責任內容；履行職責及取得成效的情況；

（4）全面履行黨風廉政建設領導責任、廉潔自律、管好配偶、子女和身邊工作人員的情況。

3.黨風廉政建設責任考核每年進行一次，在黨風廉政建設責任評議基礎上與工作目標考核、干部考核結合進行，納入工作目標考核一并獎懲。

4.黨風廉政建設責任考核分別采取自評打分和部黨風廉政建設領導小組綜合考評的方式進行。先由領導干部、科室負責人按考核內容標準自行考評打分，然后由部黨風廉政建設領導小組對其自評結果進行綜合考證。

5.黨風廉政建設責任考核情況每年在職工大會上通報。對考核中發現的問題，領導干部和群眾負責人要采取措施限期研究解決和整改，并向部領導班子上報結果。對正確履行職責、成績突出的，要給予表彰、獎勵；對不履行職責或不正確履行職責的干部職工要按照黨風廉政建設責任制規定追究責任。

6.對履行黨風廉政建設責任的考核情況，記入黨風廉政檔案，作為選拔、任用的依據。