第一篇：“隨機調研”轉作風、出真知

“隨機調研”轉作風、出真知

隨機調研制度是云南省委建立的一項黨建工作制度，開始時在全省組織系統試行，隨后在全省黨政部門全面推廣。這項制度轉變了各級黨政部門、廣大黨員干部的工作作風，切實解決了工作中脫離實際、脫離群眾的問題，取得了扎實的成效。彌渡縣在貫徹、落實隨機調研制度的工作中，把隨機調研成果轉化為黨建工作的制度創新，開創了基層服務型黨組織建設工作的新局面。為此，3月12日上午，記者專訪了中共彌渡縣委組織部副部長自學映。

記者：請您談一談，隨機調研與一段時期以來通行的調研方式有什么不同。

自學映：首先看看過去通行的調研方式。過去我們下去調研都會先給下面打招呼，往下面發一個調研通知，告訴我們要下來調研什么課題，然后下面就做好準備。下去后，按下面的安排聽匯報、開座談會、看亮點。基層認為上面來調研嘛，肯定要看我們這里最好的東西，所以問題基本不說，把應該在調研中發現的問題捂起來，讓你看不見真實的情況。

隨機調研就是要解決看不見真相、聽不到真話、得不到第一手資料的問題。解決這個問題的關鍵還是要讓調研人員都深入基層，和基層的黨員、干部、群眾直接接觸。所以我們現在實行的隨機調研制度，就是到基層調研時，不事先和下面打招呼，就是帶著問題下去，一竿子插到底。這就是隨機調研和過去的調研最大的不同。

記者：既然是調研，那么隨機調研也要事先確定調研的問題、調研的對象等，請您談一談是如何具體運作的？

自學映：隨機調研不是隨便調研，我們還是要有重點，要帶著問題下去的。我們會結合全年的工作部署，比如年初安排的一些重點計劃，哪一個階段要完成什么，要落實什么，帶著這些問題去開展調研。帶著這些問題下去，我們就要看最基層的村黨支部，向普通的黨員群眾了解，比如黨組織建設、五個服務怎么開展啊，看他們知不知道，服務黨員、服務群眾這一塊基層是怎么做的，了解村里和村干部在落實的時候有什么困難，還有什么矛盾需要解決，如果落實不了，是哪一個環節出了問題等等。如果說是在中間環節，比如說是我們縣貫徹落實不到位，我們基層不知道這個事啊，那就說明是我們縣里出了問題。那我們就會返回來的跟鄉鎮黨委研究問題出在了哪里。如果是主觀方面出現的問題，就要提出嚴肅的批評，讓他們馬上整改。在調研過程中發現一些好的經驗做法，比如他們在解決某一個問題，落實某一項工作的時候創造了一些很好的經驗，我們就會通報推廣。

記者：隨機調研對解決基層實際問題有哪些幫助？

自學映：去年我們推行紅色信貸，就是支持黨員群眾成為致富帶頭人，州里給了600萬元信貸資金，政府貼息貸款，讓我們貸給120戶，這樣一算每戶能得到5萬元錢。但是在調研過程中，我們了解到一些黨員開展的項目對帶領群眾致富效果非常好，作用也非常大，但僅給他5萬元的貸款，根本不夠。我們就根據他們的實際需要和上級部門溝通，把貸款額放大到20萬、30萬，效果就非常好。我們在隨機調研中本著發現問題解決問題的原則，能解決的馬上解決，不能解決的也要盡快拿出辦法，絕不推諉扯皮。

隨機調研能夠讓我們一竿子插到底，直接聽到基層真實的聲音，看到基層真實的情況。

堅持“三會一課”制度在農村是一個難題。最近，我們在隨機調研中發現，赤水村的黨支部借助全州開展的清潔家園、清潔庭園、清潔水源的“三清潔”活動，帶動落實“三會一課”，較好地解決了這個問題。現在農村環境污染非常嚴重，“三清潔”活動就是每個月用一天的時間，由黨員帶頭發動群眾對村莊道路、庭院里面的溝渠、水源地環境進行清潔整治。赤水村黨支部就利用這個機會，把在家和在附近打工的黨員召集到一起，在活動的頭一天晚上開展支部活動。我們及時總結了他們的經驗，并在全縣推廣。

還有一個低保戶的問題，也是我們在隨機調研中發現并及時解決的。我們下去調研的時候看到有一戶人家，一個老人家帶著兩個孤兒非常困難，一問沒有低保。群眾向我們反映，村里的干部優親厚友，該享受低保的卻不給辦。我們就直接找民政部門和鄉鎮政府，很快給這位老人解決了低保。同時，對有問題的村干部進行了問責處理。如果不是隨機調研，而是像過去那樣下去調研，由基層干部們領著，我根本就看不到這樣的情況。

記者：您也多次參加了隨機調研，從您的親身感受看，基層對隨機調研有什么反映？

自學映：下面的干部開始的時候對隨機調研是不接受的，因為我們隨機調研一定會發現問題，發現的問題就是基層的責任，所以他們認為我們搞隨機調研就是在挑刺。其實不是，隨機調研的實質不是挑刺，也不是明察暗訪，而是要去發現問題，解決問題。隨機調研運行了一段時間之后，他們感到我們給他們指出來的問題都是實實在在落實不到位的，確實是需要改進的，并不是雞蛋里挑骨頭，也就心悅誠服了。尤其是我們下去調研不打擾他們，不用他們陪吃陪喝，村委會開伙食的時候吃什么，我們就吃一點，如果沒有，我們就到群眾家里，人家吃什么我們就吃什么，然后交一點伙食費。所以鄉村干部也非常高興啊，說你們幫我們發現問題，還不打擾我們，我們也不用費盡心思想著怎么應付你們，很好啊。

我最大的感受是隨機調研把我們跟群眾的距離拉近了，我們能夠直接跟群眾面對面地坐著，拉家常。我們經常問一下農村黨組織作用發揮的情況，現在農村存在一些什么問題，還有我們的重點工作安排部署了之后，應怎么落實，還存在什么問題等，群眾也都非常樂意掏心窩子給我們講實話。我們也把調研來的真實情況在回來后向各方面反映，研究解決辦法，做到切實解決問題。這樣，群眾看到他們反映的問題很快都得到了解決，就非常滿意。所以，現在基層干部、群眾對隨機調研非常歡迎，已經適應了這樣的工作方法。

記者：據了解，彌渡縣的“微黨課”、3個“1+X”黨建工作方法，都是在隨機調研基礎上的創新，可見隨機調研對服務型黨組織建設起了很大的作用。請您談一談對基層黨建工作創新的看法。

自學映：對基層黨建工作來說，創新非常重要。現在基層問題很多，新情況、新問題不斷出現，靠舊的思維、舊的工作方法，難以解決這些問題。這就要求我們必須創新思維、創新黨建工作方法。但創新不是搞花樣，不是做表面文章，不是眼睛向上。基層黨建創新要以切實解決基層的實際問題為唯一的評價標準，以讓群眾滿意為創新目標。這樣的基層黨建工作創新，才是我們基層黨建工作創新的方向。

從我們縣開展隨機調研的做法看，首先要帶著問題“沉下去”，和基層干部、黨員、群眾直接接觸，這樣才能聽到原汁原味的基層呼聲。其次，對基層的病癥要“把得準”，只有把得準，才能對癥下藥解決難題。在調研中，黨員、干部、群眾反映，“我們村的支部書記經常到外面做生意，無暇顧及支部的事，正常的組織生活都無法開展”、“黨課上不起來，基層黨員很少有機會接受學習教育，思想落后、觀念停滯，根本無法很好地服務群眾”、“農村的各種組織很多，但沒人牽頭組織活動，不起什么作用”。這些在以前調研中聽不到的聲音，看不到的問題，在隨機調研中被我們掌握了。對隨機調研中發現的問題，我們縣本著立行立改的原則，采取當場處理、事后研究解決、督促整改等方式做到件件有落實，事事有回音。第三，對調研總結出來的問題要分析研判找辦法，讓隨機調研有結果。調研如果只“開花”不“結果”，再好的調研也只是“把戲”而已。我們縣把隨機調研中反映出來的問題、總結出來的措施、挖掘出來的亮點，通過分析研判，提煉升華，形成符合基層服務型黨組織建設要求和本地實際情況的方法和措施。“微黨課”、3個“1+X”基層服務體系建設工作方法，就是在這個基礎上實現了創新。而且從實際效果看，這樣的創新代表了各級黨組織和廣大干部、黨員、群眾的意志，實現了他們的要求，因此也就得到了他們的擁護。

彌渡縣通過開展隨機調研，在掌握基層實情、解決基層實際困難的基礎上，把隨機調研成果最大化和制度化，著力推進3個“1+X”基層服務體系建設，成功探索出了一條行之有效的基層服務型黨組織建設之路。這一做法的成功，對推進隨機調研及其成果運用，讓隨機調研成為基層服務型黨組織建設的“助推劑”帶來了不少有益的啟示。

第一個啟示是：隨機調研要“帶著問號”去調研，做到“有的放矢”。在隨機調研中，許多干部、黨員、群眾都說，你們這樣直接跑到百姓家里的調研以前從沒見過，要問的問題清清楚楚，而且都是我們關心的問題，不像前幾年來的有些領導，東問問西問問，最后也不知道到底要了解什么。隨機調研只有提前做好功課，心中裝著“問號”，帶著群眾關心的問題下去，才能把話問到點子上，說到群眾心坎兒上，才能聽到群眾口中的“真金白銀”。

第二個啟示是：隨機調研既要發現問題，更要解決問題。隨機調研結束后，要通過對調研中發現的個性問題的研究剖析，發現帶有傾向性、規律性的問題，從而提出政策性、全局性的解決措施，讓隨機調研既“開花”又“結果”。

對自學映副部長的訪談讓記者感到，隨機調研轉變的不只是基層的工作作風，更重要的是通過隨機調研，黨的實事求是的優良傳統得到了繼承和發揚。轉作風、出真知、干實事，是隨機調研的最大成效。

第二篇：模擬法庭出真知

法學院加強實踐教學活動之模擬審判紀實

為創新教學模式，推進法學教育實踐化，6月5日下午兩點半，在逸遠樓中701由2012級法學本科生和2012級法律研究生共同參與的“國內一家出口貿易公司起訴外國兩家與之有商貿往來公司”的財產侵權糾紛案件進行模擬審判。本次審判活動由法學院副院長馬慧娟、法學副教授馮璩擔任指導老師，庭審現場莊嚴有序。

本次審判的財產侵權糾紛案件涉及《合同法》、《民事訴訟法》、《海事法》、《國際經濟法》等部門法，涉及庭審程序一審本訴與反訴，當事人涉及原告、第一被告、第二被告及第三人。模擬審判中，嚴格按照法庭審理環節，步步推進，具體包括了如下四個環節。

第一階段：法庭調查。原被告雙方陳述訴訟權利請求后，法官針對案件中的問題向雙方當事人、代理人進行詢問，雙方在回答法官詢問的同時還就對方的侵權與過錯問題進行反駁，充分展示了法學生敏捷的思辯能力。

第二階段：法庭質證，質證作為庭審最重要、關鍵的環節之一。原告就維護己方權利提出的四組證據——訴訟主體適格、雙方合同問題、兩被告間的惡意串通簽發“預借提單”行為、侵權所造成的損失，分別作出了證明。雙方分別就對方提出的證據進行了精彩的質證，體現出了法學生對抓住關鍵問題進行剖析辯論的能力。

第三階段：法庭辯論。雙方圍繞“關于預借提單的法律定性”、“簽訂合同失誤與事實結果之間有無因果關系”、“損害賠償金”三個爭議焦點展開辯論；而反訴則圍繞“海事法院對第二被告的船舶扣押行為是否合法”進行辯論。唇槍舌戰，法條運用之熟練，讓法條得以在生活實踐中運用。

第四階段：法庭合議與判決。經合議庭成員休庭合議，宣告本訴原告獲得相應份額的損失賠償，駁回第二被告反訴意見，訴訟費用由被告進行共同分擔。

模擬庭審結束后，副院長馬慧娟教授表示：“實踐性教學是我院目前正在加強的教學模式之一，而模擬審判則是我們法學專業學生一個非常重要的實踐環節”。

本次模擬審判活動圓滿結束，不僅體現了我院在實踐性教學方面的一大進步，而且開創了由研究生與本科生進行共同學習和實踐交流的新模式，對本科生的學習具有積極指導意義。

第三篇：轉作風調研報告

促和諧保穩定扎根基層轉變作風服務群眾謀發展

在自治區黨委、阿克蘇地委和庫車縣委三級部門的統一工作安排和庫車縣委的具體指導下，哈尼喀塔木鄉于2012年2月25日，以民生優先、群眾第一、基層重要，推進干部轉變作風、服務群眾為主題，扎實開展了各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動。活動以統一思想、動員部署，下訪回訪、查擺梳理，查擺問題、狠抓落實等階段性工作扎實做到了促和諧、保穩定、扎根基層轉變作風服務群眾，為全鄉的經濟跨越式發展和改進民主政治建設、基層組織陣地建設、民生工程建設起到了積極的推動作用。

一、促和諧、保穩定，扎實開展各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動。

1、嚴格紀律，落實各項制度。各級干部赴基層活動開展伊始，哈尼喀塔木鄉率先在全縣召開了各級動員會，制定了“十不準”、“六訪，三公開”等赴基層轉作風工作制度。2月28日，全鄉26個村還在鄉各級干部的組織下召開了宣講動員會，并在全鄉范圍內以小標語、大喇叭等方式，在全鄉營造出了濃厚的下基層轉作風服務群眾氛圍。

2、將宣教活動貫徹始終，緊密圍繞促和諧保穩定開展工作。2012年，全鄉以“六個一”為抓手，繼續深入走訪宣教，緊密圍繞以解決小難題、調節小糾紛、消除小隱患、平息小信訪、偵破小案件的五小工作和進百家門、知百家情、管百家事、解百家難、暖百家心的五百服務為主要任務，先后開展了大走訪、民生服務周和牽手行動等主題活動。活動中，轉作風工作組走訪鄉、村、單位干部、群眾達3.6萬余人次，對重點人員如：黨員、困難群眾、重點人員、四老人員、宗教人士采取了反復訪問，了解他們的疾苦和困哪，并想辦法幫助他們解決。同時將五小工作落到實處，努力提高農民群眾的滿意度。鄉黨委副書記、鄉長吾買爾·熱合曼在動員會上就提出了“群眾無小事”的口號，他說到，群眾矛盾基本都發生在基層，基層矛盾中有絕大部分是干部和群眾之間的矛盾，解決好這些矛盾基本上也就解決了基層的矛盾。在干部走訪時，吾鄉長也是以身作則，他自己在全鄉聯系了20戶農民黨員干部，對他們進行定期走訪，了解他們的生活動態。他為農民解決問題，辦實事的態度贏得了農民的好評，巴扎村農民還自發的給他送了一面錦旗，感謝他為農民做的那些事。

3、抓好動態管理，做好社會穩定工作。社會穩定是生產建設的根本，哈尼喀塔木鄉始終將社會穩定同各項工作緊密結合起來。各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動開展以來鄉黨委緊抓基層黨的作風建設，一是開展了安全隱患大排查、大整治活動。查處流動人口700余人次，并在檢查中堅持檢查到戶，督促辦理居住證到人的原則，特別是隨著拾花工的大量到來，鄉黨委、政府為此專門成立了外來拾花工接待辦，并在客運站及各村設立了拾花工接待點，據調查統計，9月15號一天，我鄉就有近45人的拾花工進入我鄉從事農業生產活動。

二、找出路、謀發展，以干部作風的轉變促進社會的和諧穩定。

1、活動開展過程中緊扣“轉”字，將干部的作風建設作為一件衡量績效的標準來抓。按照縣轉作風辦公室的要求，我鄉為每位干部、職工發放了民情日記本，為每個村配發了工作臺賬，同時要求每名干部每周至少走村入戶為農民解決一件實事，通過轉變工作方式、轉變工作地點、轉變服務態度構建出親民、愛民、富民的干群關系。截止9月15日全鄉共接待群眾來信、來訪110余件，為民解決實際困難40余件，先后幫助白血病患者、孤寡老人為他們捐款、捐物達3萬余元。

2、完善監控網絡，促進社會穩定。哈尼喀塔木鄉為完善監控網絡，先后在全鄉各村主要路段安裝了監控，每個村配備了村警、協警、民兵，完善了人員配置，同時在鄉財政緊缺的情況下，還花費近20萬元，為每個村配發了1輛警用摩托車和2輛警用電瓶自行車，方便他們了解村情民情，有效促進干部轉變作風力度，將轉作風工作抓到了實處，從基礎上促進了社會的和諧穩定。

3、強化監督，嚴格考核，充實基層組織力量。

一是為進一步推動全鄉各村基層組織建設，促進后進村晉級升級，培養造就高素質干部隊伍。結合我鄉實際情況，經鄉黨委員研究決定，選派一批能力高、責任心強的領導干部到各村任第一書記，促進基層黨組織整改提高晉位升級。其中縣級部門領導2人，鄉機關領導14人，一般干部3人，站所領導干部7人。

二是鄉黨委、政府要求選派“第一書記”堅持經常深入到基層黨員、群眾中去，傾聽他們的呼聲，了解他們的想法，解決他們的問題，并結合實際制定出村里的近3年的發展規劃。三是第一書記通過每周不少于3天的駐村指導和引導基層黨組織開展各項工作，對基層黨組織的各項工作負主要責任，以“五個親自抓”為突破口，增強和改進基層組織整體競爭力，即第一書記親自抓黨的建設、親自抓社會穩定、親自抓經濟發展、親自抓公益事業、親自抓深入調研。并結合調研中存在的問題，制定相應的辦法和措施，并建立健全長效機制，全力維護社會穩定，促進經濟發展

三、訪民情、惠民生，大力改善基層組織陣地建設。1、2012年鄉黨委、政府結合“民生建設年”活動，大搞民生工程建設，其中新建巴扎村和英買里村村級陣地，改建26處村級警務室，并通過“四議兩公開”籌資新建23所村級衛生室和5所村級文化活動室，大大的改善了基層陣地的設施建設。2012年，我鄉繼續實施富民安居工程建設，截止到9月15日，共發放“安居富民”建房補助金1497萬元。有力的推動了富民安居工程的開工建設，同時自治區轉變作風工作組的到來為推動富民安居和巴扎村的整村規劃建設起到了積極的推動作用，訪“釘子戶”，講解政策，經常是天亮出去，天黑回來，真正樹立起了為民服務，謀求發展的新形象。

2、加強加強基層宗教人士、四老人員的民主化管理，淡化宗教氛圍。為淡化我鄉的宗教氛圍，鄉黨委政府積極采取措施，與清真寺簽訂了責任書，并鼓勵、引導他們在清真寺門口懸掛國旗，目前，我鄉64處清真寺有一處已懸掛國旗，另有15處即將懸掛國旗。同時鄉黨委高度注重四老人員的管理，充分利用他們在基層中的威望和工作中積累的經驗，為我鄉的和諧發展貢獻他們的余熱。同時對他們予以厚待、厚養、厚愛、厚葬四厚管理。2012年已為他們發放四老人員補助金34.776萬元；在努肉孜節、肉孜節及七一建黨日等節日，鄉領導還親自登門慰問，為他們送去100-300元不等的慰問品、慰問金。

3、完善民主管理制度，探尋發展新道路。鄉黨委、政府結合各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動，進一步“深化四議兩公開”，在諾巴西拉木村和英吐爾村開展了“兩會兩票”試點工作。通過村級事務民主管理“兩會兩票”試點工作的開展，使民主管理的內容具體化、程序規范化，加強了決策的合法性、合理性和可操作性改變由個人或少數人說了算的現象，廣泛調動黨員群眾的積極性。

通過“四議兩公開”及“兩會兩票”試點工作的開展，我鄉2012年通過村民“一事一議”，爭取91個村級建設項目，建設資金2256.7883萬元，其中農民籌資籌勞1206.0357萬元，爭取上級部門當年資金補貼603.0179萬元，這些民生項目極大地改善了我鄉農民農業生產、生活基礎。

第四篇：“逆境出真知”(900字)作文

精選作文:“逆境出真知”(900字)作文 逆境出真知

有句話說得好，不經一番徹骨寒，怎得梅花撲鼻香。

【題記】

逆境出人才，逆境出真知。成長需要逆境、困境、甚至是絕境。成長不是一帆風順的，總會經歷磨難、挫折、與失敗。

在成長中，我們就像在走路一樣，總會有泥濘的小路；會有高低不平的斜坡；會有凹凸不平的土路；不可能總是平路。總之，這條路是坎坷的。

人生道路就是這樣，永遠不可能一帆風順，必然會有曲折和坎坷。

成長路途中也不會是一帆風順的，必然會有一些挫折與磨難。

著名音樂巨匠貝多芬雙耳失聰，他曾告誡自己：我要扼住命運的咽喉，它決不能使我完全屈服。于是他演奏了輝煌的《命運》絕唱；著名作家列夫托爾斯泰，長相丑陋個子矮小，常常遭人恥笑，但他用生命完成了《復活》、《安列卡列尼娜》等著作；居里夫人面對鐳的危害，依然用生命去發現了鐳，并獲得諾貝爾獎&& 在成長過程中，我們往往需要這種困境，如果沒有，我們可以制造困境。

在韓信攻趙時，讓士兵背水列陣，置己于后無退路的境界，結果士兵個個奮勇向前，大敗趙軍；項羽與秦軍作戰時，領兵過河后，打破了飯鍋，弄沉了渡船，使士兵陷于毫無退路的絕境，以示不勝利不回頭的決心，最終打敗秦軍&& 成長如一首歌謠，有時高調，有時低沉；

成長如一條小路，有時平坦，有時坎坷；

成長如一條小溪，有時激蕩，于是舒緩；

&& 成長是們每個人都經歷過的，在成長中，有人處在順境中，順流而下；有人處在逆境中，逆流而上。

所以，往往從小學會在逆境、困境、絕境中成長的人，必然都是強者。

陽光總在風雨后。只有走出人生困境，才會迎來人生佳境。

敢于成長中為自己創造絕境的人，最終會獲得成功，創造輝煌。可實際上，很少人希望自己陷入絕境。反之，整天把寶劍峰從磨礪出，梅花香自苦寒來掛在嘴邊卻整天無所事事，貪圖享樂，活在父母庇護下的人，必然不會成功。

成長需要逆境，正是因為有了成長，人生才變得更加多姿多彩；正是因為有了成長，在世界上才有了挑戰&& 成長，需要逆境。逆境出真知。陜西渭南澄城縣澄城縣城郊中學初三:王晨莉

第五篇：走訪麟游新農合，科學調研出真知

XX年7月13日，陜西科技大學XX暑期赴寶雞市麟游縣志愿服務團來到了麟游縣蔡家河村開展主題為“心系三農，和諧社會”的志愿服務活動。志愿者們在進行義務支教的同時，還針對蔡家河村新型農村合作醫療的實施現狀以及存在的問題進行了調研。

早上，志愿者們到達蔡家河村，受到了村委干部的熱情接待。志愿者們在社區服務中心與村委干部進行座談，了解了蔡家河村人口、支柱產業等基本情況，并就當地新農合的實施狀況與農合負責人進行了探討。隨后，一行人又來到了蔡家河村衛生所，對基層醫療機構在新農合實施中的作用和存在的問題進行了采訪。在與相關負責人交流結束后，志愿者們開始深入農戶進行挨家逐戶的社會實踐調研，在發放調查問卷和采訪調研的時候，志愿者們與村民們進行了深入交流，村民們的熱情和淳樸令志愿者們感動，同時志愿者們也發現了很多新的問題，得到了很多的寶貴意見建議。在新型農村合作醫療實施的過程中，由于各地的實際情況不同，會產生許多不同的問題，對于基層農村來說，進一步加大對基層衛生所的建設，提高基層醫生的專業素養，擴大基層門診統籌的范圍是當前最亟待解決的問題。夕陽西下，志愿者們帶著村民們的依依不舍離開了，一天時間的走訪調研帶來了最真實的第一手資料，這些資料在帶給志愿者們感性上的觸動的同時更是在帶來了理性上的認識。只有深入到農民群眾中去，發現問題了解問題，讓理論與實踐相結合，才能真正做到向人民學習，為人民服務。