第一篇：鄧家塘鄉黨政班子民主生活會檢查分析報告

鄧家塘鄉領導班子民主生活會分析檢查報告

中共鄧家塘鄉黨委（2010年8月31日）

按照區委關于學習實踐活動的總體安排，我鄉于11月15日召開轉段動員會學習實踐活動轉入分析檢查階段，鄉黨委緊緊圍繞?科學發展，建設‘兩城’?這一主題，在學習實踐、調查研究的基礎上，通過擴大征求范圍，廣泛征求意見，先后召開了鄉直有單位、村委會、社區負責人座談會，黨代表、人大代表、政協委員座談會和黨委領導班子民主生活會，從思想認識、工作方法、作風建設等各方面認真分析檢查、深刻剖析原因、明確整改方向，形成如下報告：

一、貫徹落實科學發展觀的主要成效

黨的十七大以來，鄉黨委堅持以鄧小平理論和?三個代表?重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀，以科學發展觀統領經濟社會發展全局，團結拼搏，埋頭苦干，全鄉經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設取得明顯進步，人民生活水平進一步提高，各項事業全面發展。

（一）重點項目建設順利推進

2009年，國家重點工程----廈蓉高速公路蘇仙區路段施工建設進入攻堅階段。今年，我鄉境內累計完成廈蓉高速紅線內征地482.28畝，臨時征地157.25畝，落實紅線內征地補償資金1371萬余元，臨時征地補償資金40.42萬元；完成房屋拆遷2.62萬平方米，支付房屋拆遷補償資金704萬元。全部完成境內?三桿?搬遷和遷墳工作。鄉廈蓉高速協調指揮部為做好高速公路協調工作，先后組織調解了南水界村4組與太平頭村1組，南水界村村委會與南水界村4、5組，南水界村5組與6組，太平頭采石場與相關村組等較大各類矛盾糾紛共計34起。

（二）招商引資工作成績斐然

為實現經濟又好又快發展，使經濟指標持續增長，我鄉狠抓招商引資工

作。今年，區委、區政府分配給我鄉的招商引資任務是3500萬元，為完成工作任務，我鄉成立了以鄉長黃蘭鳳同志為組長的招商引資領導小組，把招商引資工作作為全鄉經濟工作的重點，將目標任務分解到個人、各村，做到人人有任務，個個有要求，形成黨政領導齊抓共管，干部群眾全民招商的良好格局。并在群眾中廣泛開展?人人都是投資環境，個個代表鄧家塘形象?的宣傳活動，全力打擊強裝強卸、強攬工程、阻工鬧事等非法行為，營造優良的招商環境。我鄉著力打好石材資源這張牌，引進了春潤物質有限公司、遠航工程材料有限公司、郴州中大新型建材廠、臘葉山采石場，并促使現有的鳳仙水泥有限公司和鴻冠電子有限公司加大了投資力度。截止目前，完成了招商引資任務3800萬元。

（三）農業基礎地位進一步鞏固，?三農?工作穩步推進

1、農村稅費改革成果不斷鞏固，村級財務管理進一步規范有序，嚴格兌現惠農政策。2009年全鄉共發放?三補?資金653225.06元，其中稻良種補貼83100元、種糧直接補貼80361.59元；綜合直補479763.47元，油菜良種補貼10000元。家電、摩托車下鄉補貼294186.44元，發放率100%，使農民得實惠增多，農民純收入增大。

2、水利基礎設施進一步完善。我們按照?科學規劃、突出重點、量力而行、注重實效?的原則。投入29萬元，迅速恢復發往年洪毀工程18處，移動土石方約870立方米。投入15萬元，整修山塘1口，灌溉水渠清淤4360米，完成了引水渠硬化1580米，改造人畜飲水工程7處。

3、農業科技進一步推廣。鄉政府牽頭組建了?郴州市蘇仙區鄧家塘鄉黑山羊養殖專業合作社?，強化了對養殖戶的技術指導和服務。鞏固了鄧家塘村500畝烤煙，鄧家塘村和兩灣洞村為主的2500畝油菜基地；兩灣洞村300畝優質稻制種、500畝葡萄，江南村200畝花卉苗木，南水界和太平頭村的3000畝玉米等傳統產業基地得到壯大；新建鄧家塘村秋季制種240畝，新建江南村80畝茄子訂單農業基地。農業產業結構得到優化，實現了農村經濟實力不斷提高。進一步鞏固退耕還林成果，推進生態公益林保護工程，退耕還林驗收合格面積4550畝，新增省級生態公益林面積10000畝，完成

植樹造林和低改面積2600畝。

4、新農村建設扎實穩步推進。全鄉完成了7.9公里的通村公路建設任務和3.4公里的通組公路建設任務，新建沼氣池64個，垃圾池18個，改廁70戶。以廈蓉高速公路建設為契機，對南水界村、太平頭村3個整體搬遷自然村組按照新農村建設要求進行統一規劃、統一建設，力求打造新農村建設新亮點

（四）社會事業全面進步，和諧鄧家塘不斷推進

社會治安綜合治理工作得到加強，全鄉社會政治穩定。計劃生育狠抓基層基礎建設，開展計生優質服務，開展真情服務為動力、查處?兩非?案件為突破口，嚴防死守計劃生育低線，確保計劃生育質量和水平的提高，圓滿完成了各項工作任務。積極開展?湘粵古道?文化遺產申報工作，開展送電影下鄉48場，送戲下鄉1場，進一步完善了兩灣洞村?農家書屋?建設，切實提高了群眾的生活質量。社會保障制度逐步完善，居民和農民醫保參保率達90%以上。

（五）加強基層組織建設，干部隊伍素質逐步提高

1、為切實做好我鄉村級組織活動場所建設的各項工作，今年我鄉安排了太平頭村級活動場所建設項目，其中：400平米的村委會大樓為修繕項目。在鄉黨委、政府的重視和關心下，太平頭村村級活動場所共籌資5.8萬元，該項目于2009年6月25日順利落成，成為了當地的一項?黨心工程?、?民心工程?，使黨員、群眾得到了實惠。

2、結合深入學習實踐科學發展觀活動，加強干部作風建設。一是強化鄉干部職工的理論學習，在全體鄉干部中樹立科學的發展觀，正確的政績觀、價值觀和人生觀；狠抓鄉機關的效能建設，做到辦事依據、辦事程序、辦事時限、辦事結果四公開。實行首問責任制、限時辦結、責任追究三項制度，效能建設真正體現了黨委重視、操作規范、群眾滿意；建立鄉干部定期下村制度，要求每名鄉干部每周至少下村2次，以增進干群聯系，樹立鄉鄉干部良好工作作風形象，促進農村工作正常開展。二是調整優化村干部隊伍，今年江南村新調整一名年輕干部進入村干部隊伍，優化了村干部結構；加強教

育培訓，提高村干部干事創業能力；強化監督管理，規范村干部干事創業行為。三是加強黨員教育管理，以改革創新的精神選準突破口、找準著力點，努力建設一支高素質的農村黨員隊伍。

二、貫徹落實科學發展觀存在的突出問題及其原因剖析

在分析檢查過程中，為找準并解決好影響和制約我鄉科學發展的突出問題，扎實推進學習實踐活動深入開展，鄉黨委采取多種方式廣泛征求意見建議100余條，經對意見建議及查擺出的問題進行歸納梳理，整理出影響和制約我鄉推動科學發展、建設的6類突出問題，并對產生問題的原因做了深入分析。

（一）思想解放不夠。主要表現在：科學發展觀意識不夠強，領導班子全局性經濟社會發展總體思路不夠清晰。班子成員求穩怕亂比較突出，解放思想、務實創新意識有待增強。服務角色轉變不快，服務意識和服務水平有待進一步提高。

（二）精神狀態不優。主要表現為干部缺乏上進心、沒有追求；工作缺乏激情；事業心，責任感需要進一步增強。

（三）工作執行力不佳，辦事效益不夠高。包括應該由哪個層面落實的沒有到位；應該按什么時限完成的沒有到位；應該達到什么水準的沒有達到應有的標準和要求。

（四）經濟社會發展不快。對經濟社會如何實現又快又好發展，班子成員謀劃少、點子小。農業結構不優、產業化程度不高；農民增產增收比較困難；農業農村基礎設施老化薄弱，民生保障、社會事業等有待提高。

（五）基層組織建設不強。缺乏對基層組織的指導，導致部分村支兩委班子的整體作用發揮不夠好，村組干部工作積極性沒有充分調動起來。抓黨員干部隊伍的建設力度不夠大，黨員的黨性觀念、群眾觀念有待進一步增強，黨員的先鋒模范作用沒有充分體現出來。對基層干部缺乏經常性的教育，基層組織制度建設不健全。

（六）干部隊伍作風不實。下隊次數少、密切聯系群眾少，不能面對面地解決基層干部和群眾最實際、最迫切的問題；對工作蜻蜓點水，不求甚解；

積極應對挑戰，破解發展難題力度不大、勇氣不足。找準了這些癥結所在，大大增強了分析檢查的針對性。

之所以存在上述問題，原因是多方面的，對照科學發展觀的內在要求，我鄉進行了由表及里、舉一反三的歸納和分析，主要原因有以下幾點：

（一）與科學發展觀的要求對照，理論武裝方面還沒有完全做到系統。有的平時比較注重學習，集體組織的各項活動和學習都能積極參加，并且認真記錄、認真思考，但平時拘于日常工作，主動學習的自覺性不高。有的對學習的內容缺乏系統性、全面性，對很多新事物、新知識學習不夠透徹，掌握和運用還不夠好。有的在學習上側重于與本職工作有關的內容，強調學以致用，缺乏全面系統的知識升華。

（二）與科學發展觀的要求對照，工作作風還沒有完全做到深入細致。有的在工作中缺乏全面、深入細致地了解和掌握，在知人、知事、知情上還有一定差距。在實際工作中，有的滿足于現狀，不能更好地下基層、到一線為群眾排憂解難，工作熱情不高，拼勁不夠足。與同志們坐下來談心少，體貼關心不夠，沒能經常幫助他們解決工作上、生活上的一些實際困難。

（三）與科學發展觀的要求對照，工作方法還沒有完全做到統籌兼顧。有的在推行和推動工作抓落實方面，注重穩中求進，忽視了時效要求，注重了充分準備，忽視了猛撲錳干。有的在農村基層組織建設上投放的精力不夠，個別村班子的戰斗力、凝聚力、號召力不強。有的在整體工作的安排布臵上，都能盡量做到周密細致，有布臵、有檢查，但有時受一些階段性工作的影響，不能很好的統籌兼顧。

認真分析問題產生的根源，主要是：

1、重事務，輕學習。主觀上認為身處基層主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感。客觀上總是強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系，不能將工作與學習更好地統籌。

2、重指導，輕實踐。有的存在作風不夠扎實、工作不夠深入、群眾觀念不夠強等問題，有的認為每一項工作都有專門的負責人去抓，自己出主意、點點題，督促檢查幾次就可以了，不實踐不深入。

3、重安排，輕要求。有的在工作安排上，強調每項工作都要

有新的提高、新的發展，但在具體落實上，沒有用一流的標準去要求、去衡量，即使有個別工作人員工作完成不太好，也多是考慮他們的困難因素，主觀上替他們解脫，人為地降低了工作標準。

三、對深入貫徹落實科學發展觀形成的共識

學習實踐活動開展以來，領導班子進一步深化了對科學發展觀的認識，明確了貫徹落實科學發展觀的方向、定位、目標和重點，對科學發展指導全鄉各項工作中的作用形成了新的共識。

（一）堅持以科學發展觀為指導，在武裝頭腦上下功夫。大家深刻認識到，科學發展觀是馬克思主義關于發展的世界觀和方法論的集中體現，是同馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和?三個代表?重要思想既一脈相承又與時俱進的科學理論，是我國經濟社會發展的重要指導方針，是發展中國特色社會主義必須堅持的重大戰略思想，從而進一步明晰了要不要發展、如何發展、為誰發展的認識。大家一致認為，在今后的工作中，必須始終堅持以科學發展觀為指導，堅決與黨中央保持高度一致，堅決貫徹落實黨中央、國務院和省市區委區政府的重大決策部署；始終堅持服從、服務于全區經濟社會發展大局；始終堅持以人為本，更加自覺地履行民生之責，更加有力地推動為民之政，努力實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的根本利益。

（二）堅持以科學發展觀為指導，在更新觀念上下功夫。為了更好地促使鄧家塘鄉工作實現科學發展、服務科學發展，鄉領導班子成員圍繞 ?科學發展，建設‘兩城’?，進一步統一了思想，形成了共識。

（三）堅持以科學發展觀為指導，在工作推進上下功夫。大家一致認為，要在科學發展觀的指導下推動鄧家塘鄉發展，就必須用科學發展觀統領鄧家塘鄉工作的方方面面，切實做到?四個牢牢把握?。一是必須牢牢把握?發展?這個第一要義，適時調整鄧家塘鄉經濟發展的目標要求，加快推進鄧家塘鄉的經濟發展。二是必須牢牢把握?以人為本?這個核心，著力保障和改善民生，讓廣大人民群眾共享改革開放成果。三是必須牢牢把握?全面協調可持續發展?這個基本要求，努力促進工作任務與人才隊伍、事業發展與自身建設相協調，把破解發展難題與完善體制機制相結合，實現可持續發展。

四是必須牢牢把握?統籌兼顧?這一根本方法，著力統籌鄧家塘鄉各項工作協調發展，促進各項工作均衡發展，全面提升各項工作整體水平。

（四）堅持以科學發展觀為指導，在班子建設上下功夫。大家一致認為，貫徹落實科學發展觀，必須著力提高局領導班子的?四個能力?：一是進一步提高解放思想的能力。要積極更新不適應、不符合科學發展的思想觀念，切實解決好影響和制約科學發展的矛盾和障礙，進一步加大重點領域和關鍵環節的改革攻堅力度，加快構建鄧家塘鄉科學發展的體制機制，以思想的解放、觀念的更新推動全鄉工作科學發展。二是進一步提高科學決策的能力鄉領導班子要努力鍛造科學研判形勢、善于超前謀劃的本領，在做出重大決策前，要站在更高的起點、從更全面的角度進行前瞻思考和總體謀劃，所做出的決定要充分體現前瞻性、全局性、整體性和協調性。三是進一步提高綜合協調的能力。進一步增強綜合協調意識，善于運用協調機制，加強與各相關部門、單位及村的溝通、協調和合作，積極爭取方方面面的大力支持和廣泛參與，增強開展商務工作的合力。四是進一步提高抓好落實的執行力。要在自覺提升執行力的實踐中貫徹落實科學發展觀，做到既不折不扣地完成上級下達的目標任務，又充分發揮主觀能動性，針對工作中存在的困難和問題，進一步創新發展思路，破解發展難題，以高效的執行力推動鄧家塘鄉工作又好又快發展。

四、進一步推進科學發展的總體思路和主要措施

（一）總體思路：全鄉將繼續深化學習實踐科學發展觀活動，始終堅持以科學發展觀為統攬，圍繞?科學發展，建設‘兩城’?這一主題，突出兩個重點，即大開發大發展，著力推進二個建設即招商引資平臺建設和農業產業化建設，完善管理機制，提高管理水平，提供優質服務，加強基層組織建設，夯實基層基礎，改善民生，確保社會和諧穩定，努力創造科學發展新業績。

（二）2010年預期目標：

1、財政收入增長10%，達到260萬元；

2、稅收突破200萬元；

3、固定資產投資增長17%，達到900萬元；

4、農民人均純收入增長17%，達到6100元。

（三）主要措施：

1、進一步深化理論學習。把不斷深入貫穿落實學習實踐活動始終，堅持理論聯系實際的學風，牢記發展是第一要務，核心是以人為本的理論精髓。要以改革創新為主線，不斷解放思想，解決發展中的問題，超前思考、系統策劃、善于協調。在解決難點或熱點問題中，不斷改造黨員干部的世界觀，不斷提高實踐科學發展的能力。

2、進一步加大招商引資力度。加強跑辦項目抓力度，堅持?走出去，請進來?，做好沿海產業梯度轉移這篇文章，引進電子產業促使我鄉碎石加工企業由粗放型向綜合利用、集約型方向發展。

3、著力調整產業結構，促進農民增產增收。繼續調整農業產業結構，推廣兩灣洞村9組葡萄園基地，鼓勵和引導鄧家塘村1、2、3、4組村民種植葡萄；鼓勵和支持鄧家塘村13組村民發展苗木產業；抓好農戶沼氣池建設，完成全年沼汽池建設目標。大力發展各種農業適用技術培訓，提高農民生產經營素質，實施好農村勞動力轉移培訓?陽光工程?，加速農村剩余勞動力向二、三產業的轉移。

4、推進新農村建設。全面貫徹落實?四三二一?工程，堅持文明生態村創建活動與新農村建設相結合，在今年完成南水界村6組和太平頭村1組搬遷規劃的基礎上，加快工程建設進度，爭取明年完成兩個自然村的新農村建設。

5、進一步改善民生。一是逐步完善社會保障制度。對城鄉最低生活保障工作實行動態管理，不斷擴大保障面，確實做到?公開、公平、公正?，有效地解決了城鄉和農村貧困人口的生活。二是進一步加大醫保參保面。力爭城鄉居民醫保、新農合醫保做到應保盡保。

6、進一步加強隊伍建設。推動我鄉經濟社會科學發展，全體黨員干部是關鍵。我鄉將加強領導班子建設和黨員干部隊伍建設貫穿科學發展的始終，堅持做到?六個注重?：一是注重從思想政治建設入手，構建崇尚學習的干部隊伍；二是注重從創新思維入手，構建開拓進取的干部隊伍；三是從注重從民主建設入手，構建氛圍和諧的干部隊伍；四是注重從能力建設入手，構建作風務實的干部隊伍；五是注重從廉政建設入手，構建嚴謹透明的干部

隊伍；六是注重從人本建設入手，構建團結向上的干部隊伍。通過著力拓寬基層干部來源，加大選拔村干部力度，建立健全激勵、關懷、幫扶機制。

7、進一步落實好黨風廉政建設責任制。深化制度體系建設，加強黨風廉政建設教育，完善各種考評制度和考評體系，用工作成績說話，用新農村建設成就說話，用政策的執行力說話，用為人民服務的水平說話，用維護一方穩定和促進一方發展說話。

開展深入學習實踐科學發展觀活動，對鄧家塘鄉經濟社會更好更快發展是一個有利的契機，鄉黨委將緊緊圍繞?黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠、兩城建設新跨越?的總體要求，以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加務實的作風、更加有效的工作，努力推進實現思想更解放、發展更科學、社會更和諧、人民更滿意，不斷開創鄧家塘鄉科學發展的新局面。

第二篇：黨政班子民主生活會情況報告

黨政班子民主生活會情況報告

區黨委：

根據區的要求，結合本單位工作實際，XX于2009年5月25日召開了黨政班子民主生活會，現將會議情況匯報如下：

一、民主生活會的準備情況

為確保民主生活會質量，會前辦事處黨政班子各成員在思想上作了充分地準備，緊密聯系個人思想和工作實際，進行認真思考、深刻剖析，并廣泛征求意見，班子成員之間也就工作狀況、存在的問題交換了意見，每位班子成員都結合實際認真地撰寫了發言材料，為民主生活會的召開奠定了堅實的基礎。

二、民主生活會基本情況

黨政班子民主生活會于2009年5月25日下午15點召開，參加人員為黨政班子成員及人大、政協、老干部代表各一人。會議由黨工委書記主持，各班子成員認真開展了批評與自我批評。在自我批評中，每位班子成員都能客觀地評價自己，正確地對待自己存在的問題和不足。在互相批評中，大家本著對黨、對同志高度負責的態度，認真誠懇地為對方指出了存在的主要問題和不足，每位班子成員都虛心接受了大家提出的意見和建議，并對自己存在的問題和不足明確了今后努力的方向。自我批評的發言簡要概括如下：

XX：

1、學習上不夠深入，理論運用不夠靈活;

2、干部

作風建設上抓的不夠細致，有些工作督導不到位；

3、工作亮點上抓的不夠，攻克難點上效率有待提高。

XX：

1、關心同志們程度上不夠；

2、工作中有冷熱病的現象。

XX：

1、學習不夠努力，缺乏持之以恒的精神和理論系統學習；

2、思想創新不夠；

3、理論聯系實際不夠。

XX：

1、理論學習不夠深入，沒有系統掌握；

2、工作創新方法不夠，缺乏闖勁。

XX：

1、學習上不夠到位；

2、工作上再努力，多向群眾學習，工作要更扎實；

3、紀律上再加強。

XX：

1、自我要求，自我約束上靈活性不夠到位；

2、機關管理制度執行上有不到位的情況；

3、學習不夠，工作中存在應變表達能力不夠的情況；

4、匯報不夠，與其它班子成員交流不夠。

XX：

1、學習上不夠；

2、思想作風上對自己要求不嚴，有推一推，動一動的現象。

XX：

1、學習上存在不少不足，對自己要求不是很高，有些認識還不夠到位；

2、工作上作為包村領導，對農村改革發展綜合試驗區建設工作指導不夠。

XX：

1、思想解放程度不夠；

2、主動服務意識不夠。XX：

1、學習與實際工作結合不夠；

2、系統學習不多；

3、思想解放與實際工作存在差距。

XX：

1、分管工作還達不到科學發展觀的要求；

2、個人工作上來說有時不夠主動；

3、對分管人員要求不夠嚴格，造成戰斗力不強；

4、工作平平，應對復雜局面的能力還很差。

XX：

1、思想觀念上還有些陳舊；

2、開拓進取精神不夠；

3、工作上還不夠出色。

三、民主生活會的特點

這次民主生活會會前準備充分，會議質量很高，各班子成員能認真嚴肅開展自我批評、誠心誠意地幫助他人總結經驗教訓。不論是個人工作中存在的問題，還是班子建設中存在的問題都能深入剖析，查找原因，并制定了今后學習、工作的改進措施。大家一致認為這次民主生活會有利于大家修正錯誤，增進團結，從而更好的開展今后的工作。

XX工作委員會

2009年5月25日

第三篇：民主生活會(班子檢查分析

一、對班子的看法：

局班子總體是一個求真務實、有開拓精神、廉政勤政、健康向上的班子，是一個有戰斗力領導集體，主要表現在：一是為區域經濟和社會協調發展發揮職能作用。作為經濟綜合、協調部門，能圍繞中心開展工作，定期對全區計劃執行情況進行分析、跟蹤，提出切實可行的措施，促進我區經濟的發展；及時做好項目立項審批和組織上報工作，向上爭取項目資金的扶持；認真貫徹執行國家糧食方針政策，抓好儲備糧的管理和全區糧食購銷總量平衡工作，確保糧食安全和社會穩定。二是重視調查研究。認真搞好經濟和社會各項事業的調研，先后配合上級部門撰寫了較有質量的調研材料，為政府領導決策提供參考依據。三是密切聯系群眾，主動服務基層。能夠經常深入基層進行調查研究，積極向基層宣傳國家有關方針政策，為基層提供信息，提供服務，并協調解決有關問題。四是堅持民主集中制。對于重大決策問題，班子能多交流，充分發表意見，堅持民主集中制原則。五是廉政勤政。嚴格執行四大紀律八項要求，認真落實黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律的各項規定，始終保持清醒頭腦。此外，抓好黨風廉政建設學習教育，制訂完善若干辦事制度，以制度規范工作。但是局班子和成員在思想作風方面還存在一些差距和不足，主要是：

一是基層調查研究不夠，雖然建立領導定期下基層調研制度，但在傾聽民意，關心群眾疾苦，切實解決群眾最關心的生產生活實際問題還存在差距。

二是工作預見性、主動性不夠，工作效果一般化。

三是黨風廉政責任制執行有待加強。對照上級黨委和紀委提出的有關規定，我們班子在執行黨風廉政建設責任制上有形式主義的表現，認為發展和改革局是“清水衙門”，經濟困難，職能有限，自然廉潔無需自律。

對于以上存在問題，我們班子將正確對待，深挖根源，研究和落實整改措施，切實把我們的班子建設好。

二、對自己的評價：

1、能立足本職多奉獻。在其位，謀其政，盡其力，較好地履行職責。

2、能力戒空談求實效，弘揚務實求真精神。堅持為人民服務、為基層、為經濟建設服務，講實話、謀實情、辦實事、求實效，并在實踐中不斷提高堅持求真務實的自覺性和堅定性。

3、能帶頭執行各項規章制度，在工作上和生活上加強與機關工作人員的交流和聯系，并有針對性在對工作方法進行轉變，因事而宜，因人而宜，做到有的放矢。對各項制度不斷進行完善，在此基礎上，結合本單位實際，針對新情況做出相應的管理辦法，增加自身的管理經驗，不斷提高管理水平。

4、能干凈干事保廉潔。嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、群眾工作紀律以及領導干部廉潔從政規定；堅持光明磊落，不搞陽奉陰違；堅持民主集中制，不搞獨斷專行；忠于職守，廉潔奉公，勤政為民。

存在的問題：一是學習方面存在不規范、不系統，要用才學，看多總結少。二是有時工作過于簡單和情緒化。三是對班子和隊伍管理不嚴，存在遷就的思想。

以上存在問題，本人有決心和信心在以后的學習和工作中，認真加以克服，不斷改進自己的思想作風、工作作風和領導作風，努力提高理論水平及政治素質，提高駕馭局工作全局的能力，真真正正當好一名“班長”。

以上發言，不足之處，請各位班子成員補充及指正。

第四篇：民主生活會班子分析檢查材料（范文模版）

對照《準則》找差距，切實整改再提高

—— 2011民主生活會發言提綱

城陽鄉黨委書記、人大主席楊如芝

2011年8月30日

根據縣紀委、縣委組織部的安排，今天我們召開以“堅持以人為本執政為民理念、發揚密切聯系群眾優良作風”為主題的2011年黨員領導干部民主生活會。會前根據要求，我們組織起來集中學習了規定的內容，對2010民主生活會整改措施落實情況在村級干部和黨員群眾代表會上進行通報并開展滿意度測評，接受廣泛的監督。班子成員通過多種方式收集黨員群眾的批評意見和建議，成員之間以交流思想、查找問題、共同提高為目的開展談心交流活動，對開好今天的會議進行了充分的準備。剛才聽了幾位同志的發言，感覺對存在的問題找得準，根源剖析得深，整改措施制定得很具體也很有操作性，現在的關鍵是要抓落實。下面根據要求，我就班子成員和我個人在工作、學習、生活等方面作自我剖析。

一、對照《準則》檢查情況

通過自學和集中起來集體學《廉政準則》等多種形式，進行了全面的學習，學習中重點與8條52個“不準”相對照，逐項檢查自己的言行，沒有做違犯《準則》規定的事，在基層各項工作中，嚴格按政策要求去做，遵章守紀辦事，把住“底線”，不碰“紅線”。

二、通報2010重點工作

（一）創先爭優活動深入開展。鄉黨委把開展創先爭優 1

活動與增強村級服務功能、落實黨員承諾、選樹先進典型、選優配強村“兩委”班子、培育特色優勢產業相結合，制定了以“科學發展、富民強鄉”為主題的“五為民”和“三必訪四到家”活動載體，組織全鄉200多名黨員圍繞結構調整、計劃生育、強農惠農資金落實、林果建設等中心工作開展走訪慰問活動，各村也都圍繞主題制定了相應的活動載體，共為群眾辦實事、辦好事213件，幫助黨員群眾解決熱點難點問題75件。制作了創先爭優活動宣傳手冊，建立了機關干部“兩管三評一推優”管理考核機制，樹立先進典型5名；建成劉河5600平方米村級組織活動場所，澇池、城陽兩村190平方米的黨員活動室，設臵了黨務公開、政務公開和科普宣傳欄，配套了辦公、活動設備，有效改善了黨員群眾活動、農民培訓、決策議事、便民服務環境；成立了蔬菜產業、林果產業、特色產業（藥材）和農民用水協會，功能化設臵設施蔬菜、特色養殖、治安維護、民主監督、環境整治等黨小組50個，培育“雙帶型”黨員110戶，選樹優秀共產黨員35名；全面完成了村“兩委”換屆選舉工作，全鄉10個行政村共選出支部書記10人，副書記6人，委員40人，其中：女性7人，35歲以下16人，交叉任職26人，村黨支部書記與村委會主任“一肩挑” 6人。

注重從高中畢業生，回鄉創業青年和農民致富能手中為黨組織輸送新鮮血液，培養入黨積極分子43名，發展黨員21名,黨員人才隊伍得到進一步優化。

高度重視黨管武裝工作，扎實開展民兵整組工作，結合防汛、地質災害防治，加強民兵應急隊伍建設，強化鄉武裝部正規化建設，提升辦公室場所硬件建設水平。依法組織應征青年服兵役，向部隊輸送新兵9名。

（二）深入實施西部大開發學習活動。抓住實施新一輪西部大開發的戰略機遇，組織全鄉廣大干部職工在學習中解放思想，在討論中深化學習。全面推進學習型黨組織創建活動，堅持“日學一小時、月讀一本書、年寫一萬字心得體會”學習制度，制定學習計劃，明確領導干部“3355”（每年記讀書筆記3萬字、撰寫調研報告3篇、心得體會5篇、專題輔導5次）、一般干部“2244”（每年記讀書筆記2萬字、撰寫調研報告2篇、心得體會4篇、座談交流4次）學習任務，培育學習型黨組織2個，學習型個人10名；開展“書香家庭”評選活動，命名“書香家庭”2戶，文化中心示范戶5戶；廣泛征求意見，全面開展調研，進一步完善了全鄉“4432”（培育四大產業：經果林、烤煙藥材、草畜、勞務；實施四大工程：危房窯改造，農村最低生活保障，家電下鄉、農機補貼，農村黨員“雙帶”基金；完善三項制度：基層黨組織書記接待群眾、黨委班子成員走訪群眾和群眾意見定期辦理反饋制度；實現兩項突破：農民教育和農民增收）工作思路，形成《城陽鄉杏子產業化發展的思考》等調研報告7篇，全鄉黨員干部開放意識、發展意識和創新意識進一步增強，引領和發動群眾的能力明顯提升，黨群干群關系進一步密切。

（三）精神文明建設健康發展。以創建市級文明單位為

目標，積極開展道德模范的評選、命名和表彰工作。評選出市級文明村1個，市級道德模范戶2戶，市級文明戶1戶，縣級文明戶4戶，鄉級“五好家庭”5戶，好公婆21人，好媳婦12人，為進一步加強公民的思想道德建設樹立榜樣。

開展各種形式的文化活動，倡導健康向上的精神情趣。全鄉組建農民自樂班子4個，舉辦秦腔大賽等各類文藝演出10場（次）,根雕、書畫、攝影藝術作品評選活動2場（次），評選優秀作品25件；創辦政府書畫長廊，呈展名人書畫60余幅，營造了深厚的文化氛圍；向社會各界募捐圖書3萬余冊，充實完善鄉村圖書室11個，用優秀文化占領群眾的思想陣地。同時成功舉辦了城陽鄉第四屆農民籃球運動會，群眾的精神文化需求得到了進一步充實。

（四）黨風廉政建設工作扎實有效。加強黨風黨紀教育，深入開展廉政文化“六進”活動。以落實責任為核心，有效構筑廉政防線。積極推行民主監督管理，嚴格執行責任追究制度。以服務中心為平臺，強化機關效能建設。以制度建設為重點，完善和創新工作機制，努力開創工作新局面。鄉黨委和楊坪村先后被授予“勤廉為民”五好鄉鎮和“勤廉為民”五好村。

（五）社會群團作用充分發揮。深入開展民族團結創建活動，依法加強宗教事務管理。充分發揮工青婦等群眾團體的橋梁紐帶作用。認真開展法律援助，依法保障老年人、婦女、兒童和困難群眾的合法權益，促進了社會公平正義。

三、班子及成員存在的問題。

歸納起來有以下幾條，請大家加以對照，包括我本人在內，要能聽得進批評意見，要樹立“聞過則改”的思想，切不能“聞過則怒”。

1、平時組織起來學習交流的少，一些同志政策、理論學習跟不上與時俱進的時代要求，思想觀念不解放，習慣沿用老辦法、老經驗處臵現在的工作。效率太低，事半功倍，不注重理論學習，紙質的資料不愿看，網絡操作不熟悉沒法看。

2、個人主義突出，名為重點考慮某項工作，實則不顧大局，說話隨意性較大，有時甚至信口開河，不負責任。

3、有些同志不能嚴守組織紀律，不能嚴格按組織原則辦事，甚至于把個人意志強加于組織，給人造成有凌駕于組織之上之嫌。

4、工作中不能做到各項工作統籌協調，只突出重點工作，給下屬造成“單打一”印象，影響整體水平的提高。

5、對下級同志缺少溝通與交流，憑主觀意志強迫式工作，達不到預期效果，特別是對一些后進村的同志說話方法要注意，要注重人格尊嚴。

6、對下級同志不能平等對待，對工作好的干部肯定的多，表揚的多，對工作差的同志沒有能幫助他們找出原因，共同提高，取得進步，而是批評的多，影響了一部分同志工作積極性的發揮。

7、深入到村組戶調研了解的機會少，做出的決策有時得不到群眾的理解，缺乏宣傳教育、解釋疏導，有時好事干了，群眾還不能理解。

8、基層組織建設工作力度不夠強，基層干部的思想教育有待加強，如何更好地調動基層同志的工作積極性還有待深入研究。

9、工作效率不高，有的同志疲于應付，時間耗的多，工作效果差。

針對以上存在的問題，怎么整改，我提以下幾點：

1、做份內的事，說該說的話，表該表的態，擔該擔的責。

2、理論學習不斷，經常深入村隊；決策不能武斷，做事不要添亂；平等對待同志，對人別抱成見；激情對待工作，創先爭優體現；民主集中決策，組織力量發揮。

3、要突出黨委會的作用，黨委會是鄉鎮的最高領導機構，任何事、任何決策，都必須以黨委會集體討論的決議為依據，隨心所欲的表態，不負責任的說話都是不能算數的，也是不可執行的。

四、個人受到的批評建議及整改措施

（一）批評建議

1、抓計劃生育、黨建、精神文明建設等重點工作投入的精力多，深入到農戶走訪的機會不多；

2、工作督查的力度不夠，對工作后進的村和干部批評的多，給壓力的多，幫助的少；

3、創先爭優的進取意識，還要進一步加強；

4、“彈鋼琴”的藝術還不夠好，協調能力還要加強。

（二）整改措施

1、加強學習，特別是要加強政策理論學習，既要當好惠農政策的宣傳員，更要做好黨的方針政策的堅定執行者，把政策貫徹落實到位。

2、進一步強化宗旨意識，樹立民本思想，多抽出時間深入到村組戶走訪，掌握第一手資料，為制定決策尋求強有力的事實依據。

3、注重工作業務的學習進一步增強溝通協調能力，統籌抓好各項工作，提升整體工作水平。

4、加大對鄉村干部的人文關懷，更好的調動干部的工作積極性和主動性。

第五篇：XXX鄉黨政班子民主生活會發言材料

XXXX鄉黨政班子民主生活會發言材料

（2009年12月10日）

XXXX鄉黨委根據霍城縣縣委組織部、紀律檢查委員會下發的相關文件精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實以十七大精神、認真實踐科學發展觀。20 XX年，XXXX鄉完成總產值XXX億元，增長XX%，其中一產總產值XX億元，增長XX%；二產總產值XX億元，增長XXX%，工業增加值XXX萬元，較上年增加39.4%；三產總產值XX萬元，增長XXX%。農牧民人均收入達到XXXX元，較上年增收XX元。

雖然取得了一些成績，但深知仍存在著一些不足，XXXX鄉在民主生活會前，向本單位干部群眾和各黨支部通報了會議的時間和主題，通過發放征求意見表、召開黨員代表大會、入戶征求、談話等方式，廣泛征求意見，開展“四對照、四查找”活動，認真查找領導班子和個人存在的不足，認真梳理。現將黨政班子存在問題及其原因進行剖析如下：

一、存在的問題

（一）政治思想方面

XXXX鄉黨政班子在政治上始終與黨中央保持高度一致，認真貫徹黨的基本路線方針政策，認真落實中央、自治區和自治州的各項決策和部署，堅定不移地維護社會穩定，堅定不移地致力于經濟發展，在大是大非原則問題上做到了認識不含混、態度不曖昧、行為不動搖，確保了20XX年整體工作的有效推進，全體黨員干部講學習、講政治、講正氣的自覺性進一步提高，政治意識、大局意識、責任意識、服務意識進一步增強。通過“一線工作法”的有效運行，精神狀態及工作作風有了明顯的改進，黨群、干群關系進一步改善，黨的基層組織建設得到持續加強，民主與法制建設取得了新的進展。

（二）學習方面

班子成員能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三

1個代表”重要思想，認真學習科學發展觀和國務院32號文件精神，認真學習黨的路線方針政策，學習法律法規和相關業務知識，學習維護穩定相關文件精神，進一步提高了理論水平。

（三）班子團結方面

班子成員能夠站在大局和全局的高度，自覺服從鄉黨委的統一領導，自覺維護班子的團結，認真履行自身崗位職責，不折不扣地執行好上級及鄉黨委的決策和部署。工作中很好地做到了分工不分家，做到了心往一處想、勁往一處使。是一個團結的班子、進取的班子、有戰斗力的班子。

（四）工作作風和執政能力建設方面

注重深入實際、深入基層、深入群眾調查研究，注重關心和解決廣大群眾、特別是農村群眾、困難群眾的生產生活困難，注重及時化解方方面面的矛盾，妥善處理改革發展穩定中的各種問題。

（五）廉潔自律方面

一年來，鄉黨政班子始終把黨的建設作為重點來抓。一是認真落實黨風廉政建設責任制。班子的同志都能夠自覺的按照黨風廉政建設責任制和“八個堅持、八個反對”的有關規定要求自己、約束自己，對各種苗頭性、傾向性問題能及時提醒，及時誡勉，確保了班子和黨員干部隊伍的純潔。二是堅持民主集中制原則。健全和完善了情況通報制度、情況反映制度和重大決策征求意見制度。凡是重大決策、重大安排等，都堅持由黨委會集體研究決定，按規定程序運作。對照檢查班子在廉潔自律方面的表現，總體上是符合黨的要求的，但也存在一些不足。

二、存在的主要問題：

1、開拓創新、積極進取的精神還不夠；科學決策的水平有待進一步提高，統籌經濟社會事業等方面還有不足之處，駕馭復雜局面的能力還有待進一步提高。

2、部分同志因為多方面原因，學習抓得不夠緊，學得不到位，存在應付主義的傾向。特別是對科學發展觀的系統性學習還不足，理論學習與實際工作聯系不夠緊密，沒有很好地做到理論指導實踐。

3、班子成員在工作相互配合、協調性仍需進一步加強。

4、由于自身工作能力和客觀條件限制，致使一些能辦和想辦的事情沒有辦成或沒有辦好;在調查研究、推動工作上，缺乏深度和廣度，工作措施還沒有完全到位，一些工作完成的還較為緩慢。

5、干部隊伍廉潔自律的工作上還不夠嚴格，對干部隊伍的管理和教育，保持整個干部隊伍的廉潔從政上還有待于提高；例如在筆墨紙張使用、公車使用、公務接待等細節方面仍需進一步加強。

三、整改措施

一是在加強學習，提高領導干部政治素養。學習是掌握知識、增強本領、做好工作的重要手段，是增強黨性、加強修養、陶冶情操的重要途徑。我們要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論這個一脈相承的科學體系，全面落實“三個代表”的重要思想，努力掌握貫穿其中的馬克思主義的立場、觀點、方法，落實科學發展觀，堅持用正確的理論指導我們的思想和各項工作。要把學習理論與學習掌握現代科技知識、文化知識、法律知識、歷史知識等結合起來。不斷增強協調各方、統攬全局、駕馭局勢的能力，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性。

二是深入基層，深入研究，勇于創新。我們要充分認識新的歷史條件下加強和改進調查研究的重要性和必要性，把調查研究列入重要議事日程，真正把調查研究這一基礎性的工作做深做透，貫徹到領導決策的全過程。目前，我們已組織四個調研組，深入基層，分六個方面進行調研。通過調研，我們要結合工作實際制定各項工作計劃，健全相關制度，各部門要就各自工作大膽創新，進一步提高服務基層的能力。

三是在切實為群眾辦實事。一要牢固樹立馬克思主義的群眾觀點，深入基層指導工作，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，尤其要格外關注、重點幫助工作和生活遇到困難的群眾，關心和幫助貧困群眾脫貧致富。二要始終堅持想問題、辦事情都把廣大人民的利益放在首位，以對黨對人民高度負責的事業心和責任感，以腳踏實地、求真務實的工作態度和實干精神，多為群眾辦實事、辦好事。

四是深入落實民主集中制。一要認真執行黨委內部議事和決策的基本制度。二要完善和落實集體領導下的個人分工負責制。凡屬方針、政策性的大事，重大工作任務的部署，群眾利益方面的重要問題以及上級規定應由黨委集體決定的問題，都要由黨委集體討論決定。同時，要明確規定黨委每個成員個人所應承擔的具體責任，做到事事有人管，人人有專責。三是充分開展民主討論，發揮好集體的智慧和力量，經常溝通思想，溝通感情，密切關系，增進團結，注重調動全體班子成員的積極性，定期召開民主生活會，用批評與自我批評的方法解決好班子中存在的問題，不斷增強凝聚力和戰斗力。

五、進一步加強黨風廉政建設。一是要認真落實黨風廉政建設責任制和黨風廉政建設責任追究制，始終堅持用黨員領導干部的標準嚴格要求班子。時常對照黨章，對照黨員領導干部的標準，時刻自查，勇于正視錯誤要進一步增強紀律觀念和法制觀念，加強思想道德修養，自覺用黨紀國法來規范自己的行為。二是要樹立廉政就是政績的觀念，嚴格規范班子的行為。從小節做起，嚴于律己，自覺保持廉潔情操，做到干干凈凈辦事，清清白白做人。自覺接受群眾監督，時刻做到自重、自省、自警、自勵。三是要加強道德修養，不斷提高班子整體素質，塑造新時期黨員領導干部的良好形象，促進黨風廉政建設出現新氣象。

今后，XXXX鄉黨政班子將按照深入學習實踐科學發展觀的具體要求，認真貫徹落實好有關精神，緊密團結全鄉各族干部群眾，創新突破，克難而進，全力推動霍城經濟社會又好又快發展，共同建設美好家園。