第一篇:重拳整治“微腐敗”
重拳整治“微腐敗”
總書記指出,“微腐敗”也可能成為“大禍害”,損害的是老百姓切身利益,啃食的是人民群眾獲得感,揮霍的是人民群眾對黨的信任和認可,可謂“吸血”不多、其害如“虎”。
落實好中央的部署和要求,根據反腐敗斗爭壓倒性態勢已經形成的新形勢,要著力解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題,推動全面從嚴治黨向基層延伸。
解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題
必須切實推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬
總書記在中央紀委七次全會上強調,為解決發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題,要進行重點督辦,把壓力傳導到縣鄉、責任落實到基層。在實踐中,一些基層黨員干部存在著管黨治黨責任意識不強、擔當精神缺乏,不敢較真碰硬,雷聲大、雨點小,壓力傳導不下去的問題。各級黨組織要牢固樹立“抓好黨風廉政建設是本職,不抓黨風廉政建設是失職”的觀念,聚精會神抓黨建,強化領導核心作用,堅持真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴,把全面從嚴治黨主體責任落實到“五位一體”建設的各方面和全過程。各級黨委(黨組)書記要用擔當的行動詮釋對黨和人民的忠誠,履行好第一責任人職責,亮出立場和態度,對黨和人民負責,對本地區本單位的政治生態負責,對干部健康成長負責,層層傳導壓力,確保全面從嚴治黨主體責任落到實處。紀委要全面履行監督責任,以強有力的問責督促各級黨組織履行全面從嚴治黨政治責任,把檢查管黨治黨責任落實情況作為巡視和監督執紀的重點,推動各級黨組織解決本地區本部門本單位黨內政治生活中存在的突出問題。要抓住“關鍵少數”,層層落實責任,確保把黨的路線方針政策和黨中央決策部署貫徹到底。
解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題
必須馳而不息糾正“四風”,切實鞏固作風建設成果
總書記在中央紀委七次全會上強調,風化俗成需要時間,落實中央八項規定精神是一項攻堅戰、持久戰。目前,有的地方違反中央八項規定精神、潛入地下公款吃喝等老問題仍然存在;有的地方“四風”問題穿上“隱形衣”、躲進“青紗帳”、玩起“障眼法”、打起“游擊戰”。必須加大整治力度,堅決貫徹執行中央八項規定精神,緊盯重要節點,抓住“關鍵少數”,做好堅持、鞏固、深化的文章,做好抓常、抓細、抓長的工作。必須開展正風肅紀集中整治行動,對巡視巡察、信訪和執紀審查中發現的“四風”問題線索專項處置,深挖細查,決不放過。必須不斷完善?h風政風行風建設社會評價長效機制,積極擴大群眾監督渠道,努力做到言必信、行必果,以實實在在的優良作風和工作成效取信于民。必須加強廉政文化建設,增強黨員干部文化自信,以優良黨風促政風帶民風,營造崇廉尚潔、揚善祛惡、移風易俗、風清氣正的社會氛圍。
解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題
必須保持懲治腐敗的高壓態勢
總書記在中央紀委七次全會上強調,我們要堅持有腐必反、有貪必肅,“老虎”“蒼蠅”一起打,讓腐敗分子在黨內沒有藏身之處,亮明黨堅決反對腐敗的旗幟。有的基層黨員干部黨的觀念淡薄,少數黨員干部不把違紀當回事,仍然不收斂、不收手,腐敗現象潛滋暗長。要有效運用監督執紀“四種形態”,不斷豐富第一種形態處置方式,提高談話比例,靈活運用核實了解、提醒談話、警示談話、批評教育等方式開展監督,不斷加大對重點問題的抽查力度,提高談話函詢的嚴肅性;充分發揮第二、三種形態柔性化處置效果,以違紀事實和性質為基礎,綜合運用調整崗位、改任非領導職務、取消或終止資格等方式,提高處置效果;提升第四種形態處置質量和效率,保持力度不減、節奏不變,盯住重要節點和黨的十八大后不收斂不收手,問題線索反映集中、群眾反映強烈,現在重要崗位且可能還要提拔使用的領導干部,堅決把存量減下來,遏制住增量。要充分發揮紀律審查治本功能,對嚴重違紀問題深入剖析,督促發案單位開展專項整改,建章立制,堵塞漏洞。要充分利用“懺悔錄”,制作警示教育教材,發回原單位黨委(黨組),用身邊事教育身邊人,鞏固不敢腐的氛圍。
解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題
必須嚴懲“微腐敗”,切實增強人民群眾獲得感
總書記在中央紀委七次全會上強調,懲治群眾身邊的不正之風和腐敗問題,著力增強人民群眾獲得感。實踐中,有的地方“村霸”和宗族惡勢力依然存在,橫行鄉里,欺壓百姓;有的地方黨員干部在群眾“扶貧款”“救命錢”上動心眼、下黑手。必須加大對損害群眾利益信訪問題的排查力度,實行重點督辦,建立月通報制度,一級抓一級,壓實市縣、鄉鎮黨委和紀委“兩個責任”。嚴肅查處集體“三資”管理、土地征收和惠農等領域群眾反映強烈的突出問題,重點查處和糾正發生在群眾身邊的“雁過拔毛”、吃拿卡要、執法不公以及行業不正之風等問題,加大對“小官大貪”、侵吞挪用、克扣強占等侵害群眾利益問題的查處力度,加大對“村霸”和宗族惡勢力的整治。開展扶貧領域政策、項目、資金等落實情況的專項監督檢查,以“零容忍”態度嚴懲啃食貧困群眾獲得感的“微腐敗”,對那些膽敢向扶貧等民生款物伸手的堅決查處,對脫貧攻堅中搞形式主義、弄虛作假、數字脫貧、失職瀆職的黨員干部加大責任追究力度,用嚴明紀律為打贏脫貧攻堅戰提供堅強保障。
解決群眾身邊的不正之風和腐敗問題
必須充分發揮問責的利器作用
總書記在不同場合多次強調,有權必有責、有責要擔當、失責必追究。實踐中,有的黨員干部不干事、不負責、不履行或不正確履行職責的問題仍然存在。要抓住“關鍵少數”,緊緊盯住黨委(黨組)、紀委(紀檢組)、黨的工作部門及其領導成員特別是主要負責人,盯住不落實的事,問責不落實的人,把該打的“板子”狠狠打下去。要充分體現權責對等原則,對執行黨的路線方針政策不力,管黨治黨主體責任缺失、監督責任缺位、給黨的事業造成嚴重損害,“四風”和腐敗問題多發頻發,選人用人失察、任用干部連續出現問題,巡視整改不落實的,既要追究主體責任、監督責任,又要追究領導責任、黨組織的責任,使“有權必有責、有責要擔當、失責必追究”成為實打實的舉措。各級紀委要把自己擺進去,對紀委、紀檢組監督作用沒有發揮,能發現的問題沒有發現,發現問題不報告不處置的也要嚴肅追責。要建立典型問題通報曝光機制,對典型案例及時點名道姓通報曝光,充分發揮警示作用,推動失責必問、問責必嚴成為常態,切實增強責任意識、激發擔當精神。
(作者系遼寧省紀委研究法規室主任)
第二篇:重拳懲治微腐?。0妫?/a>
重拳懲治微腐敗
通過學習,帶給我們的拒腐防變、筑牢思想防線方面的主要啟示有以下幾個方面:
強化廉潔從業意識,嚴格自律,做廉潔從政的表率。做到人前人后一個樣,有監督和無監督一個樣,八小時工作時間內和八小時以外一個樣,臺上臺下一個樣,順境和逆境一個樣。要提高覺悟,堅定信念,錘煉意志,增強免疫力,真正做到理想信念不動搖,“大事”不糊涂,“小事”不含糊,黨性原則不喪失,不做出違反黨的紀律和不符合黨的標準的事。
從小事做起,時刻敲響警鐘,切實防“微腐敗”.從小事做起,要做到嚴于律己,在日常生活中嚴格要求自己。像古人所說的那樣“莫以善小而不為,莫以惡小而為之”,不該自己得到的,一絲一毫也不沾。無論在“工作圈”、“生活圈”,還是在“社交圈”,都要時刻檢點自己,自覺約束自己,警示自己。
加強個人黨性修養,提高自身素質和工作水平。首先要培養健康、文明、高尚的生活情趣;其次要不斷的加強學習,把職業當事業,把事業當追求,始終保持開拓進取的昂揚銳氣,在自己的崗位上一展身手,堅決破除安于現狀、不作為、慢作為、亂作為的思想。作為規劃科的一員,我不但要做好業務和行政工作,還要學習貫徹法律法規,做好廉潔從業的責任,嚴格要求自己,實實在在做事,堂堂正正做人。
第三篇:珠暉區“1+1+n”監督模式重拳整治基層“微腐敗”
珠暉區“1+1+N”監督模式
重拳整治基層“微腐敗”
珠暉區委常委 區紀委書記 殷 亮
黨的十九大報告要求,凡是群眾反映強烈的問題都要嚴肅認真對待,凡是損害群眾利益的行為都要堅決糾正。懲治基層“微腐敗”,不但要有重典治亂的決心,刮骨療毒的勇氣,還要有燕子壘窩的韌勁。寸土寫清廉,有權莫要貪。正如總書記指出的那樣:“只要我們管黨治黨不放松、正風肅紀不停步、反腐懲惡不手軟,就一定能贏得這場輸不起也決不能輸的斗爭!”
今年以來,珠暉區紀委按照“職能相近、地域相鄰、優勢互補、增強合力”的原則,建立“1+1+N”監督模式,即每個街道設立一個紀檢監察室,每個社區設立一個紀檢監察聯絡室,同時在每個社區聘請N個紀檢信息員。截至目前,全區36個社區已全部組建紀檢監察聯絡室,聘請341人擔任紀檢信息員,切實將監督網絡延伸到“最后一公里”,重拳整治基層“微腐敗”。
一、標準化建設,密織“清廉網”。一是抓隊伍,把班子搭起來。按照“紀委統籌、街道參與、三級聯動”的原則,在每個街道設立Ⅰ級紀檢網格化中心,每個社區設立Ⅱ級紀檢網格化分中心,各社區樓棟設立Ⅲ級紀檢網格點,其中,街道由黨工委書記負總責,紀委書記抓具體,社區擇優從老黨員、樓棟長、小組長中聘請3-5名擔任紀檢信息員,形成“橫向到邊、縱向到底”的監督網絡。二是抓制度,把規矩立起來。注重建章立制,切實把權力關進制度的籠子,推進紀檢監察機制常態化、制度化。先 后制定和出臺《關于加強珠暉區鄉鎮紀檢組織建設實施辦法 》《珠暉區紀檢信息員崗位責任制度》等規章制度12項,切實推動了基層紀檢工作。特別是在總結社區網格化管理的基礎上,出臺《珠暉區推行“1+1+N”監督模式辦法》,明確了監督對象、方式、范圍、手段等具體內容,為街道、社區開展紀檢工作提供根本遵循。三是抓硬件,把陣地建起來。按照“有牌子、有職責、有網絡、有制度、有專人”的要求,全面配齊紀檢部門陣地建設,街道、社區高標準分別建立了紀檢談話室和紀檢監察室,尤其在今年投入330余萬元對各街道的紀檢談話室進行升級裝修,進一步強化了基層反腐力度。通過電話平臺、QQ平臺、微信公眾號、短信平臺、網上政務平臺,建立紀檢信息收集、分解、處理、反饋一體化工作站,“1+1+N”監督實現立體化。
二、常態化提升,打出“廉明拳”。一是督促到位。把紀檢網格化管理納入黨風廉政建設考核,作為街道紀委和派駐紀檢組紀檢監察工作目標管理考評的內容,考核結果與提拔使用、獎勵、評先評優“三掛鉤”,對工作推諉、效能低下、整改不力的單位和個人將實施責任追究,充分發揮網格化管理的作用。截至10月底,區紀委開展專項督查、檢查24次,基本做到了督查全方位、網格全覆蓋。二是培訓到位。通過專題學習、交流座談、現場模擬等方式,先后就巡察業務、“鑄劍工程”、信訪舉報、執紀審查安全等工作開展培訓12次、考試7次、562人次,有效提升了紀檢隊伍業務能力。當前,組織全體紀檢干部認真宣傳貫徹落實十九大精神,在學深弄懂做實上下功夫,學原文、悟原理,打造一支紀檢“鐵軍”。三是警示到位。堅持將警示教育 貫穿廉政建設全過程,做到警鐘長鳴。組織紀檢干部深入雁北監獄和衡陽市廉政文化廣場開展警示教育,宣示違法亂紀不可饒恕的道理。今年,全區開設《以案說紀》欄目,認真剖析“409案”和符成安違紀案,通報了和平鄉和平村支部書記龍盛武違規發放津補貼問題等3起“雁過拔毛”式腐敗問題典型案例,用身邊事教育身邊人。
三、多元化推進,上緊“廉政弦”。一是高懸巡察利劍。區委成立“一辦三組”,即一個巡察辦和三個巡察組,區委常委、區紀委書記負總責,區委授權了3個巡察組組長,抽調精兵強將15人,分別進駐3個部門開展首輪巡察,做到“老虎”“蒼蠅”一起打。劍鋒所指,沉疴漸消。自巡察工作開展以來,共查處“203”洪國善案件涉案等各類違法違紀問題15件,有效發揮了巡察震懾作用。二是化解信訪案件。通過設立流動信訪室,開展下訪、約訪、集訪,重點解決越級訪、重復訪等化解工作,紀檢監察員按照“包調查、包處理、包穩控”的要求,真正將責任落實落細,解決群眾“有話和誰說、有事找誰辦”問題。截至10月底,收集各類信息500多條,化解息訪1200余人次,調處矛盾糾紛300余起,及時糾正了危房改造、城鄉低五保等重點民生資金問題42次。三是整合社會探頭。整合街道和社區資源,發揮坐落單位、企業、社區等力量,調動網格參與紀檢建設,切實維護居民的參與權、知情權、決策權和監督權,推動社區實現民主決策、民主管理,大力破解基層“微腐敗”。從2015年開始,我區在推進社區“三清三建”過程中,邀請坐落單位和樓棟長全程跟蹤監督,開展查漏補缺,發現拆違不全面、資金有漏洞、質量不到位等問 題25個,充分保證了工程質量。
四、無縫化對接,根結“廉潔果”。一是干部作風大力優化。扎實開展“兩學一做”學習教育常態化制度化,認真開展“四個專項”檢查和重點工程財務檢查,查處“四風”和“雁過拔毛”式腐敗問題24起。持續加大行政監察和審計監督力度,嚴控“三公”經費支出,政府執行力、公信力不斷提升,全區干部作風得到進一步加強。二是行政效能大幅提升。動員千遍,不如問責一次。通過推行“1+1+N”監督模式,黨員干部形成了不想腐、不能腐、不敢腐的籬笆,黨員干部不作為、亂作為等現象明顯改變。街道全面推行“一個窗口進,一個窗口出,一條龍服務”的工作模式,優化辦事流程,完善審批程序,精簡率、壓縮率分別達45%、35%。據統計,全區“12345”熱線反映的問題同比下降56.2%,干部舉報中心收到信訪件同比下降41.6%。三是民生實惠大步邁進。通過網格化管理,黨群干群關系更融洽,群眾獲得感進一步增強,今年預計民生支出7.56億元,增長23.13%,占財政總支出的比重達72.02%。堅持民生加法,積極推進社區“三清三建”、化解城區“大班額”、精準扶貧等工作的落實,解決了涉及群眾切身利益的民生問題,信訪量同比減少50%,全區未出現一例進京赴省上訪事件。在今年上半年全區民調中,群眾滿意度超過98%。
第四篇:微腐敗整治月稿
蓮塘一小開展“微腐敗”整治活動
單位:蓮塘一小
作者:鄭文華
審核:校宣處
為積極響應縣教體局在全縣教體系統中大力開展“微腐敗”整治活動,在教體系統營造風清氣正的育人環境,蓮塘一小于2016年10月在全校開展“微腐敗”整治活動。為有序開展活動,使活動效果最大化,力求整治不走過場,整治不礙人情,學校黨總支制定了詳細科學可操作的整治活動方案。此次“微腐敗”整治分兩階段開展。第一階段為校級領導與中層人員談心談話。談話內容涵蓋工作作風、執行黨中央八項規定精神及師德師風等方面。第二階段為全體教職工對照“微腐敗”負面問題清單,深入挖掘,積極反省,努力整改,落到實處。校黨總支要求全體教職工要將負面清單上的個人問題整改進展情況如實記錄,并要求分管校級領導審核整改落實情況。
通過此次“微腐敗”整治活動的開展,強力掃除了殘存于校園的散、慢、懶的作風,有力地推進了學校廉政建設工作。
第五篇:微腐敗專項整治實施方案
XXXX發改【2017】10號
中共XXXX縣發展改革局委員會 XXXX縣XXX局
關于印發《基層“微腐敗”專項整治
實施方案》的通知
各局黨總支、黨支部及各辦、中心及股室:
本局《基層“微腐敗”專項整治實施方案》已經局黨委、政務聯席會通過,現印發給你們,望認真貫徹落實,貫徹實施中要及時向局黨政綜合辦公室反饋信息。
二〇一七年五月二十日
XXXX縣XXXX局
基層“微腐敗”專項整治實施方案
按照縣委在全縣開展基層“微腐敗”專項整治工作(以下簡稱專項整治工作)要求,為確保專項整治工作有序開展、取得成效,結合我局實際制定本方案。
一、總體要求
深入學習貫徹總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略,堅持全面從嚴治黨、層層壓實責任,推動全縣各鄉鎮黨委及有關部門切實擔負起管黨治黨政治責任,結合“一問責八清理”專項行動,聚焦以權謀私、處事不公、作風不實、濫用職權等突出問題,堅持把紀律和規矩挺在前面,堅持自查自糾、認真整改,強化監督、嚴厲問責,從嚴要求、標本兼治。通過集中開展對發生在基層和群眾身邊的腐敗問題進行專項整治,使基層黨組織管黨治黨責任明顯增強,人民群眾對正風反腐的獲得感和滿意度明顯提升,黨風政風民風明顯向善向好,不斷鞏固黨執政的政治基礎。
二、基本原則
(一)加強黨的領導。專項整治工作由XXXX縣發改局黨委履行主體責任,全面負責專項整治工作的組織實施。單位紀檢組履行監督責任,確保責任落實。
(二)充分依靠群眾。貫徹落實黨的群眾路線,加強政策法規宣傳,調動群眾支持和參與的積極性,廣泛征求群眾的意見和建 議,從群眾反映最突出、最關心的問題抓起,把群眾是否滿意作為檢驗專項整治工作成效的重要標準,以實實在在的成效取信于民。
(三)嚴格依規依法。貫徹落實黨的路線方針政策,嚴格依據黨章黨規黨紀和國家法律法規,運用法治思維和法治方式開展專項整治工作,促進黨中央重大決策部署和各項惠民政策在基層不折不扣落實,使基層黨組織和黨員、干部不斷增強政策意識、法紀意識和自律意識,嚴格依規依法辦事。
(四)堅持標本兼治。堅持懲前毖后、治病救人方針,把加強教育、嚴格管理、自查自糾、邊查邊改貫穿始終。堅持挺紀在前、寬嚴相濟,把自查從輕、被查從嚴,落實“三個區分開來”、綜合運用監督執紀“四種形態”處理問題線索貫穿始終。堅持問題導向,加強制度建設,把推動建立“不敢腐、不能腐、不想腐”的長效機制貫穿始終。
三、整治重點
(一)整治范圍。局領導班子及全體黨員干部。
(二)重點問題。緊盯重點領域、重要崗位和關鍵環節,重點整治以下4類問題:
1.以權謀私問題。重點整治在扶貧資金、惠農資金等專項資金申報、撥付、監管中“雁過拔毛”、虛報冒領、克扣侵占;在惠農政策落實等領域超標準、超范圍向群眾籌資籌勞、攤派費用,違規收繳群眾款物和處罰群眾,克扣群眾財物、拖欠群眾錢款等問題。2.處事不公問題。重點整治在項目扶持和資金分配上優親厚友、吃拿卡要、與民爭利等問題。
3.作風不實問題。重點整治高高在上、漠視群眾疾苦,形式主義、官僚主義嚴重,工作推諉扯皮、應付了事等問題。
4.濫用職權問題。重點整治辦理涉及項目備案、核準、審批、節能監察等事務時執法不公、濫用職權等問題。
四、方法措施
(一)提高思想認識。通過動員部署、學習討論、開設專欄等形式,加強思想教育和宣傳引導,使各級黨組織和廣大黨員、干部充分認識到,開展專項整治是壓實管黨治黨政治責任、推動全面從嚴治黨向基層延伸的迫切需要,是嚴肅查處侵害群眾利益的突出問題、馳而不息正風肅紀的重要舉措,是建設產業新城、經濟強縣,全面建成小康社會的有力保障,切實增強開展專項整治的思想自覺和行動自覺。
(二)開展自查自糾。認真貫徹落實《準則》和《條例》,通過專題生活會、談心交流、談話函詢等形式,運用黨內政治生活解決存在的問題。組織引導黨員、干部采取自己找、群眾提、同事幫、領導點等方式,認真查找自身存在的問題,正視問題、把握機會、主動整改。六月下旬列出問題清單,制定整改措施,逐一整改落實。對于主動查找和糾正問題的,依紀依法從輕、減輕或免于處理;對于自查自糾不到位、消極應付、拒不糾正的要從嚴、從重處理。
(三)加大查處力度。我局設立舉報箱、公布舉報電話和電子 信箱,暢通信訪舉報渠道,加大明察暗訪力度,著力發現問題線索。綜合運用批評教育、誡勉談話、組織處理、紀律處分等形式,甄別問題、劃清責任,寬嚴相濟、分類處置。加大對嚴重違紀違法問題查處力度,保持懲治“微腐敗”的高壓態勢。
(四)強化責任追究。用好問責利器,以強有力問責倒逼責任落實。對于履行“兩個責任”不到位,專項整治工作組織不力、走過場的,嚴肅追究有關人員責任。堅持“一案雙查”,既查主體責任,又查監督責任;既追究直接責任人責任,又追究相關領導責任。
(五)及時通報曝光。及時通報專項整治工作部署和進展情況。采取全體人員大會等形式,加大對“微腐敗”典型案件、落實“兩個責任”不力等問題的通報曝光力度,強化震懾警示效應。
(六)加強經常性教育。推進“兩學一做”學習教育制度化常態化,加強理想信念、宗旨意識、政策法規和紀律規矩教育,引導黨員干部自覺做到“四講四有”,踐行忠誠干凈擔當。局黨委要履行政治責任,發揮政治功能,經常開展批評和自我批評,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態,及時發現和解決苗頭性、傾向性問題。對專項整治中發現有問題、犯錯誤的同志,以思想教育和轉化工作為主,幫助他們分析原因、糾偏糾錯,及時回歸到正確軌道上來。
(七)健全制度機制。著眼長遠長效,堅持糾建并舉,針對專項整治發現的突出問題、薄弱環節和風險點,建立健全加強監督管理、規范權力運行的制度體系、工作程序和監管辦法,堵塞制 度漏洞,推動源頭治理。加大黨務、政務公開力度,落實監管職責,加強監督檢查,確保真公開、全公開、長公開。
五、工作步驟
專項整治工作共分為4個階段:
第一階段:動員部署(5月上旬)。召開我局動員部署會議,印發實施方案,明確責任分工、時間表和路線圖。
第二階段:自查自糾(5月中旬至6月下旬)。采取召開局領導班子專題生活會,開展談心談話活動,填寫《自查自糾情況登記表》等形式,組織黨員干部自查自糾。自查自糾結束一周后,形成專題報告,由黨組織主要負責人簽字后上報縣紀委。
第三階段:集中查處(7月上旬至9月下旬)。對專項整治中的違紀違規違法問題,分類集中查處。
第四階段:總結提高(10月上旬至11月下旬)。對專項整治工作進行認真總結,歸納提煉經驗做法,梳理存在問題隱患,進一步整改落實、建章立制,鞏固整治成果,健全長效機制。
六、工作要求
(一)精心組織推動。在縣委統一領導下,成立我局 “微腐敗”專項整治工作領導小組,集中精力抓好專項整治日常各項工作。黨委(黨組)書記作為第一責任人,要靠前指揮、親自謀劃、親自推動;各分管領導對分管范圍內的專項整治工作負責,一級抓一級,層層抓落實,確保專項整治取得成效。
(二)堅持統籌推進。要把專項整治工作與推進“兩學一做”學習教育常態化制度化、弘揚“趕考”精神以及深化機關作風整 頓、加強基層黨組織建設等深度融合、統籌推進,相互促進、相互提高。培樹一批基層干部先進典型,大力弘揚勤廉為民、干事創業的正能量。
(三)加強督導檢查。結合“一問責八清理”專項行動,局專項行動辦公室,尤其是兩位主任及各位分管領導,要明察暗訪、節點督辦、定期督導、及時核查相結合,建立定期報告和通報、公開曝光等制度,務求把各項任務落到實處、見到實效、收到實際成效。
二〇一七年五月二十日