第一篇：南磨房地區司法所2006年工作總結

南磨房地區司法所2006年工作總結

2006年，南磨房地區司法所在朝陽區司法局和南磨房地區工委、辦事處的領導下，繼續充分發揮司法行政工作的職能作用，為維護南磨房地區的社會穩定、促進經濟發展和社會進步發揮了積極作用。2006年度我地區司法所的總體工作思路是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞南磨房地區黨委、政府的中心工作，以和諧社會建設為主題，以司法所規范化建設為核心，通過各項職能工作落實，完善長效管理機制，進一步提升司法行政工作的層次和水平，為切實加強基層平安建設，保障我地區“十一五”規劃和“新北京、新奧運”戰略構想的順利實施提供全面的法律服務。我地區司法所依照這一思路，開展全年的工作。具體主要做了以下幾方面的工作：

一、深化地區司法工作規范化建設

按照朝陽區司法所建設指示精神，本著“建設與管理相結合”的原則，以加強基礎建設為重點，打造精品司法所為目標，著力提高地區司法工作人員綜合素質，加強隊伍建設和責任意識，進一步深化地區司法所的規范化建設。

（一）爭取領導支持，強化司法所基礎性、規范化建設。長期以來，我地區司法行政工作得到區司法局和地區黨委、政 1 府的高度重視和大力支持，地區司法所在軟件和硬件建設上都得到加強。司法所人員編制到位，全體司法所人員均達到大學本科學歷，同時在2006年7月，地區司法所經領導批準，自己考核聘用了一名法學專業的大學生，加入到人民調解和法律服務工作中，強化了我地區人民調解工作中對疑難復雜的民間矛盾糾紛處理的規范性和嚴謹性，同時，提升了地區人民調解和法律服務工作的質量和專業化。今年，在領導的支持下，地區辦事處又為司法所配備了一臺新電腦、一臺激光彩色打印機，區司法局為司法所配備了一臺復印機，完善了辦公設備，以上這些條件的完善，都為司法所開展工作奠定了良好的基礎。

地區司法所也在軟件建設上也下了功夫，加強地區司法所的規范化建設：規范檔案的分類、裝訂和管理，以及電子檔案的保存，并開始試用ISO9001質量認證體系進行管理，做到責任到人，管理到位；與各社區簽定《南磨房地區社區居委會社區矯正、刑釋解教人員安置幫教、人民調解、法律宣傳教育工區作責任書》，明確社區居委會社區矯正、安置幫教、人民調解、法律宣傳的責任，加強責任意識。建立人民調解、社區矯正、安置幫教工作流程，并制作展板，上墻公示；繼續堅持例會學習制度，及時分析工作中出現的問題，推動我地區司法行政工作的開展；按照司法局規定時間上報各類業務數字報 2 表，做到統計準確、上報及時，真實反映我地區各項司法行政工作的現狀；積極參加區司法局及有關部門召開的工作會議及組織的各種政治學習和業務培訓，并根據上級部門工作要求認真開展工作；定期出版《南磨房地區司法簡報》，報送地區辦事處領導，及時反映司法所工作的現狀。

（二）深入開展崗位技能培訓活動，加強隊伍和業務建設。面對我地區辦事處城市化建設的全面提速，地區司法工作任務日益繁重，為此，我地區司法所通過開展崗位技能培訓活動，全面提高司法所、社區專職委員、基層司法工作人員的綜合能力，推動地區司法各項工作深入開展，形成培訓練兵----能力提高----業務拓展的良性互動機制。全年共開展業務培訓共

次，內容涉及

類，全年進行技能考核

次，為高效能開展工作提供了保障。

（三）強化司法各項工作的檢查、考核，樹立良好的工作作風。完善了地區司法業務工作量化考核指標，地區司法所工作人員每月填報《南磨房地區司法所內部管理考核情況反饋表》，各社區專職工作者每月填報《社區工作司法行政工作考核情況反饋表》，每月5日將上月的反饋表交到司法所，在會議作風、日常報表、每月工作完成情況等方面加強管理與考核，做為年終評優的依據，不斷改善地區司法隊伍的整體精神風貌，也使我地區司法行政工作更加規范。

二、積極推進人民調解工作的開展，進一步擴大人民調解工作的影響力

2006年，我地區的人民調解工作不斷更新理念，更新觀念，努力探索人民調解工作的新機制，進一步加強人民調解組織機構建設，加強人民調解員培訓和管理；全面推進我地區人民調解工作的制度化、規范化建設；下苦功夫，花大力氣，狠抓人民調解基層工作的落實，充分發揮人民調解“第一道防線”的作用，努力將矛盾糾紛化解在基層，為維護社會穩定、構建和諧社會、推動基層平安建設發揮了積極作用。

（一）以專業化建設為重點，進一步加強調解組織建設。2006年是社區黨委和第六屆居民委員會換屆選舉年，為了確保我地區人民調解工作在社區黨委和第六屆居民委員會換屆中得以順利過度和銜接，進一步規范人民調解委員會的組織建設和隊伍建設，南磨房地區司法所向各社區發放了《關于調整登記社區人民調解委員會的通知》，通知中要求各社區要以本次社區黨委和社區居民委員會換屆選舉為契機，選派一批熱心調解工作，能為居民提供優質服務的人員充實到調解隊伍中來，并對“人民調解員”應具備的能力和條件給予限定，以此來提高、保障我地區人民調解員的綜合素質和工作能力。

我地區各社區調解委員會通過此次調整，和調整前相對比，主要呈現出以下幾個顯著特點：

1、人民調解員的年齡呈 4 現年輕化。125名社區調解員中50歲以下有89名，約占71%；

2、文化程度普遍提高。高中專以上文化程度的有115人，占92%；

3、地區各人民調解委員會切實以本次社區黨委和社區居民委員會換屆選舉為契機，真正選派出一批為人正直、工作熱情、責任心強，并具有一定法律法規知識和民調工作經驗的人員充實到調解隊伍中來，為本轄區開展民調工作提供強有力的組織保證。并結合實際工作中的調解經驗和化解矛盾的能力，通過筆試的形式選拔“首席調解員”，地區司法所向他們頒發聘書，增強首席調解員的責任意識。

（二）拓寬培訓渠道，進一步加強民調人員的業務培訓工作。制定培訓計劃時，充分考慮到社區居委會換屆可能引起調解委員會人員變動的情況，充分利用工作例會對新到任的調解委員會主任及社區專職工作者進行業務培訓，以便能盡快地開展工作；協調法庭和律師對人民調解員進行法律法規培訓；充分利用電子光盤，對人民調解員進行業務知識的培訓；并以以考代訓的方式對他們進行業務考試和考核，全年共開展各類培訓

次，參訓人員達

人次。

（三）全面推進人民調解工作的制度化、規范化建設，塑造人民調解委員會的新形象。我地區司法所制作了《南磨房地區人民調解規范文本》，使我地區的人民調解工作不斷走向制度化、規范化。建立健全矛盾糾紛排查調處機制，定期開展矛 5 盾糾紛排查，做到抓小、抓早、抓苗頭，努力將矛盾糾紛消滅在萌芽狀態；進一步建立健全矛盾糾紛防范機制，防止民間矛盾糾紛激化，全年共防止矛盾激化

件；平時工作做到小糾紛有登記，一般糾紛有記錄，充分發揮調解協議書的特殊作用，需要出具調解協議書的糾紛及時制作調解協議書，全年我地區共出具調解協議書

份。

（四）積極開展人民調解宣傳月活動，擴大人民調解工作的社會影響力。按照區司法局于2006年5月開展人民調解宣傳月的工作要求，南磨房地區人民調解委員會進行了認真的組織安排，通過對人民調解員的培訓、對轄區內的居（村）進行人民調解及法律知識的宣傳活動、發放宣傳材料、設立咨詢臺等形式積極開展宣傳活動。本次宣傳活動使得人民調解工作更加深入人心，為今后開展工作營造了良好的氛圍。

（五）繼續組織“特邀調解員”到法院陪審。“特邀調解員”是化解矛盾糾紛的一種新機制，我地區積極選撥素質較高的人民調解員擔任“特邀調解員”，一方面可協助法官進行案件調解，另一方面，通過參與法院民事訴訟活動，積累豐富的工作經驗，提高分析和解決矛盾糾紛的能力，為更好的開展工作打下良好的基礎。

（六）探索市場與建筑公司調解委員會管理新模式。我地區各社區、市場及建筑公司調解委員會統一實行“六統一”的管 6 理模式，針對市場及建筑公司的特性，（七）全面推進聯合接待室建設，完善治安行政調解與人民調解聯動機制。繼續協調、聯合南磨房地區派出所、各社區，共同做好“治安行政調解與人民調解聯合接待室”工作，強化“三聯合”、“一延伸”的工作機制。“三聯合”即是指“聯合接待、聯合調處、聯合管理”，“一延伸”即是指將聯合調解工作向社區延伸，不斷總結、完善社區警務工作站與社區調解組織聯合調解的工作機制和模式，并安排聯合接待室專職調解員定期到社區工作，和社區調解員一起調解復雜的矛盾糾紛，全面推進聯合接待室工作的深入開展。積極探討聯合接待室工作的方向性和實踐性，不斷完善考核機制，增強對聯合接待室專職調解員的考核、培訓和管理。2006年調解糾紛

件，成功

件，成功率

%。

通過我地區人民調解委員會的長期工作，共同努力，使人民調解工作突出以下幾個新特點：

1、十項制度：

（1）崗位責任制度；（2）糾紛登記制度；（3）例會、學習制度；（4）矛盾糾紛排查制度；（5）例查制度；（6）回避制度；（7）回訪制度；（8）糾紛信息傳遞與反饋制度；（9）文書檔案管理制度；（10）請示報告制度。

2、一個規范：

我地區人民調解委員會，依照《南磨房地區人民調解規范 7 文本》規定的內容，扎實開展人民調解工作，并根據時事變化，不斷增加和完善《規范文本》的內容，使我地區的人民調解更加貼近實際。

3、一種精神：

我地區人民調解隊伍的每個成員長期以來都始終信守著一種精神――“團結拼搏、務求實效、不畏艱難、奮進爭先”的南磨房精神，將南磨房地區的人民調解整體工作發展到了一個嶄新的高度。

2006年，我地區共調解糾紛

件，調解成功

件，成功率

%。

三、社區矯正工作

四、安置幫教工作

五、創新形式，深化地區法制宣傳教育工作

2006年是“五五”普法工作的第一年，我地區司法所緊緊圍繞地區辦事處的中心工作，按照區司法局的批示精神和工作要求，積極開展我地區的法制宣傳工作：

（一）根據地區實際情況，及時調整地區法制建設領導小組成員，認真統計法制宣傳志愿者，為我地區的法制宣傳提供組織保證。

（二）積極開展社會主義法治理念大討論，通過此項活動，讓我們更加深刻地認識和領會了社會主義法治理念的內在要 8 求、精神實質和基本規律，系統學習了符合中國國情和人類法治文明發展方向的核心內容、基本信念和價值取向。并將這種法治理念同司法工作實踐有機結合起來，充分發揮司法工作各項職能，團結奮進，勇于創新，為維護地區穩定，促進地區平安建設，構建和諧社會和法治文明建設作出了積極的貢獻。

（三）為了深入扎實地開展我地區司法所的各項工作，經過認真地編輯、篩選宣傳內容，我地區司法所印制了三種宣傳彩頁，其中有《南磨房地區人民調解服務指南》、《南磨房地區法律援助服務指南》和《南磨房地區社區矯正及安置幫教須知》，共25000份。這些宣傳彩頁被發放到各社區，并擺放在地區辦事處服務大廳，方便前來辦事的群眾取閱，同時也作為宣傳活動和居（村）民群眾到司法所咨詢時使用的宣傳材料，擴大居（村）民群眾對司法所人民調解、法律援助、社區矯正及安置幫教等工作的認知度，為維護社會穩定、構建和諧社區而發揮積極的作用。

（四）精心編印《南磨房地區普法月報》，加大對機關工作人員、社區、企業領導人的普法力度。為了讓機關工作人員、社區和企業領導了解更多的法律知識，提高法律意識，地區司法所充分發揮職能優勢，精心選編一些法律常識和典型案例，以《南磨房地區普法月報》的形式出版，發放到機關各科室、社區及鄉屬企業，加大對機關工作人員、社區、企業領導人的 9 普法力度。

（五）繼續開展“南磨房地區法制大課堂”。地區司法所與北京漢衡律師事務所和北京齊致律師事務所合作，圍繞“婚姻法”、“遺產繼承”、“自我維權”等方面內容開展一系列的“送法進軍營”和“送法進社區”的普法宣傳活動。

（六）“南磨房地區司法行政業務培訓班”今年繼續開課，4月25日，各社區專職工作者、調解委員會專職調解員、聯合接待室專職調解員、各調解小組組長共55人，在南磨房成人教育中心參加人民調解知識培訓。

9月27日，為提高社區幫教組織工作人員的業務知識水平和實際工作能力，地區司法所特請區幫教辦陶彥明科長為本地區基層幫教組織工作人員13人進行了培訓。培訓內容有安置幫教工作的重要意義、性質、接收、人戶分離人員的銜接、重點人員的管理、幫教率、安置率及重新犯罪率的定義等。

9月12日，人民調解工作業務考試培訓在南磨房成人教育舉行，各調解委員會選派5名調解員參加考試，聯合接待室調解員參加此次考試，以此來檢查一年來業務培訓成果。

（七）6月12日，邀請南磨房法庭的法官到轄區內飛達電子技校開展主題為“維護青少年合法權益”的法制宣傳講座，加強對青少年的法制宣傳教育。

7月份，為了進一步加強我地區青少年的法律宣傳教育工 10 作，按照地區統一安排，地區司法所購買了《與法同行》法律宣傳光盤，發放到各社區。利用署假孩子們在家的時間，組織轄區內未成年人及家長觀看《與法同行》光盤，并在新學年開始后，與轄區內的學校協調，組織在校學生收看，把青少年的法律宣傳教育推向深入。這將進一步增強我地區未成年人的法律觀念和依法保護自身合法權益的意識，有效地預防和減少青少年犯罪。

（八）4月10日中午12.00，南磨房司法所、流動管理辦公室利用工地民工中午休息時間，在轄區內奧運場館工地對施工民工進行了法律知識、安全知識、文明禮儀培訓，加強對流動人口的宣傳教育。

（九）2月11日，司法所參與配合地區社區居委會換屆選舉工作的宣傳與監督；9月16日，司法所參與和配合區、鄉人大換屆選舉宣傳高潮日的宣傳活動。

（十）積極組織開展“12.4”法制宣傳日活動。

（十一）根據區司法局的通知要求，積極開展人民調解、法律援助、社區矯正宣傳活動，提高地區人民群眾對司法工作的認知度和影響力。

六、積極拓展和規范法律服務和法律援助工作

（一）圍繞地區重點建設，對影響全地區的重大事項提供及時、優質、全方位的法律服務。一是積極做好我地區重大拆 11 遷項目和重點建設工程的法律服務，在“北京歡樂谷”拆遷建設中，司法所共起訴

戶居民的房屋騰退案件，經過開庭審理或先予執行，使拆遷戶順利搬遷，為建設項目順利進展提供了法律保障；配合地區08環境整治，對雙龍南里社區違障建筑進行起訴，共起訴

戶。二是進一步加強與律師事務所協調和聯系，充分發揮他們的專業優勢，為地區經濟建設、政府依法行政提供優質高效的法律服務。同時積極組織律師事務所開展法律服務進軍營、進社區工作，推薦更多的律師事務所與我地區合作開展法律服務。

（二）進一步擴大法律援助的受援對象。加強對重點對象、重點領域、重點事項的法律援助工作，進一步擴大法律援助工作覆蓋面，保障我地區困難群眾在合法權益受到不法侵害的時候得到法律援助。對符合條件的法律援助對象，及時指導、幫助其前往區法律援助中心接受法律援助，2006年共辦理法律援助2起。

（三）積極組織開展法律援助的宣傳，擴大法律援助的社會認知度。今年9月1日是《法律援助條例》實施三周年，為擴大法律援助的社會影響力，我地區司法所按照區司法局的通知要求，積極開展法律援助宣傳活動，向過往群眾發放了《南磨房地區法律援助服務指南》、《法律援助愛心卡》等宣傳材料，并向他們解答法律援助的范圍、條件和程序；有效地提升了法 12 律援助的社會知曉率，提高了弱勢群體和外來務工人員的法律意識。

（四）認真做好法律服務的日常接待工作。我地區司法所在為民服務大廳設有專門法律服務窗口，使前來法律咨詢的群眾得到及時解答，2006年共接待法律咨詢的群眾

人次，引導他們依法維護自身的合法權益。

七、積極主動，加強信息匯總上報工作

2006年我地區司法所加強各項司法行政工作的信息匯總及上報工作，包括各社區、調解委員會報送到地區司法所的信息、司法所報送到區司法局的信息，司法所報送到地區辦事處組宣科的信息，做到準確、及時、全面、真實地反映我地區司法所的工作狀態，加強區司法局和地區辦事處領導對我地區司法所的了解和認識，以便更好地督促、指導司法所工作的開展。

南磨房地區司法所 2006年10月29日

第二篇：南磨房地區司法所2007年工作計劃

南磨房地區司法所2007年工作計劃

2007年，南磨房地區司法所要在朝陽區司法局和南磨房地區工委、辦事處的領導下，結合南磨房地區實際，繼續充分發揮司法行政工作的職能作用，總體工作思路是：以創建精品司法所為主要目標，以司法所規范化建設為核心，以服務奧運籌備工作為重點，以人民調解、社區矯正、安置幫教工作為主線，進一步夯實基礎，進一步提高化解糾紛、維護穩定、促進和諧的能力，為維護南磨房地區的社會穩定、促進經濟發展和社會進步而努力工作。

圍繞這一工作思路，地區司法所將重點做好以下幾方面工作：

一、進一步加強司法所規范化建設。

根據司法所“建設、管理、工作”并重的原則，我地區司法所將進一步加強司法所基礎建設、隊伍建設、業務建設，進一步加強規范化建設，以創建精品司法所活動為契機，全面提升司法所建設、管理和工作水平。

（一）進一步加強基礎設施建設。按照朝陽區司法局創建精品司法所的工作要求，為滿足司法所辦公條件的客觀需要，繼續爭取地區工委、辦事處領導的支持和投入，進一步改善司法所辦公設施和辦公條件，爭取達到精品司法所基礎設施的要求，為精品司法所創建創造良好的條件。

（二）進一步加強司法所的業務建設和規范化管理。我所將繼續深入開展崗位技能培訓活動，全面提高司法所、社區矯正社會工作、聯合接待室專職調解員、社區專職委員、基層司法工作人員的綜合能力，推動地區司法各項工作深入開展，形成培訓練兵----能力提高----業務拓展的良性互動機制。

（三）進一步強化司法各項工作的考核、檢查，加強作風建設。完善地區司法業務工作量化考核指標及定期考評、獎優罰劣的管理制度。在會議作風、日常報表、工作完成情況反饋等方面加強管理與考核不斷改善地區司法隊伍的整體精神風貌。

二、深入開展地區人民調解工作，不斷強化人民調解工作的社會效果。

2007年是中央提出的“矛盾糾紛排查化解年”，我地區人民調解工作將緊緊圍繞保穩定、迎奧運、促和諧的工作目標，進一步加強調解組織建設；加強對專職調解員、首席調解員的培訓力度，打造一支“專業型、專家型”的調解員隊伍，不斷滿足化解新時期矛盾糾紛的需要，拓展工作領域，實現人民調解與訴前調解的有機銜接。

（一）以專業化建設為重點，進一步加強調解組織建設和調解員隊伍建設。2007年我地區將繼續加強對基層調解組織進行調解和整頓，進一步優化調解隊伍結構。組織開展對專職調解員和首席調解員的培訓活動，努力打造一支“專業型、專家型”的人民調解員隊伍。

（二）開展矛盾糾紛專項排查活動

結合我地區奧運場館地區和其它重點部位，進一步加強糾紛調處工作，實現排查調處的經常化、制度化。完善糾紛登記，統計分析、匯總上報等基礎性工作，做到小糾紛有登記、一般登記有記錄，疑難復雜糾紛出具體調解協議書并由我司法所審查把關，不斷提高調解糾紛、出具調解協議書的數量和質量，不斷提高人民調解工作的社會影響力。

（三）積極拓展調解業務領域，實現人民調解、行政調解、司法調解的有機銜接。

1、進一步完善人民調解與治安行政調解聯動工作機制。全面推進聯合接待室的規范化建設，進一步完善《南磨房地區聯合接待室專職調解員考核辦法》，加強專職調解員隊伍建設和業務建設，切實發揮專職調解員的業務骨干作用。

2、繼續加強地區大型市場和建筑行業人民調解委員會的建設，解決特殊范圍和行業中出現的各類民間糾紛。

3、認真落實《朝陽區司法局、朝陽區人民法院關于建立訴前調解聯動工作機制的意見》及實施細則，實現人民調解與法院訴前調解有機銜接。及時與法院進行溝通，研討聯合調解機制運行情況，分析工作中存在的問題，制定解決對策，努力發揮人民調解的功能和獨特優勢，將各種民事糾紛化解在訴前，化解在基層，消滅在萌芽狀態。

三、系統深化社區矯正、安置幫教工作 2007年，我地區社區矯正、安置幫教工作要以提高矯正、幫教為目標，以強基礎、促轉化、重成效為核心，重點做好規范接收、分類管理、安置幫困、重點管控四個環節，構建重點人員防控體系，全力以赴做好維護地區穩定和奧運會安全的保衛工作。

（一）進一步完善基礎工作環節，加強規范管理。

1、進一步完善相關工作制度和規范，加強與派出所等部門密切配合，在社區服刑人員、釋解人員接收前的住址核查、接收、矯正、解除矯正和解除矯正后幫教工作等環節上實現無縫銜接。按照區矯正辦的要求，規范社區矯正、安置幫教工作檔案和社區服刑人員、釋解人員個人檔案，特別是重點管理對象的檔案。進一步規范社區矯正、安置幫教工作流程，最大限度地防止脫管失控，2、加強對社區服刑人員、釋解人員的排查和摸底工作，掌握奧運會前夕社區服刑人員、釋解人員的數量和個人基本情況，做到情況清、底數明。

（二）加強社區矯正專職社會工作者隊伍建設。

按照朝陽區矯正辦工作要求，完善對社區矯正社會工作者的培訓、教育、管理、考核制度，努力培育一支責任心、業務過硬的社區矯正專職工作者隊伍。

（三）做好社區服刑人員、釋解人員分類管理

對社區服刑人員落實分類管理、分階段教育、分對象制定個案、分情況實施人性幫扶，努力提高管理的安全系數。針對A類服刑人員，加強正面引導和法制、道德教育，激發社會責任感，鼓勵其成為奧運志愿者；針對B類服刑人員，一方面嚴格管理，提高教育矯正的針對性，另一方面加強人文關懷，幫助協調解決其工作、生活中的實際問題，實行溫情感化，鞏固教育成果，促進其向好的方向轉化；針對C類服刑人員，要切實完善重點監控、應急處置的各項措施，交監管責任落實到人，轉化率要達到90%以上。努力實現社區服刑人員“三無一減少”，即：無脫管、無失控、無重大刑事案件，減少重新犯罪。

（四）進一步完善突發事件應急處置機制

進一步細化、完善處置各種類型突發事件的應急預案，在重點人員管理上做到“組織領導、管控措施、應急處置、信息反饋”四落實，確保機制運行到位。并在我地區范圍內組織開展服刑人員突發事件模擬演練活動，通過演練發現應急機制建設中存在的問題，提高危機管理能力。

四、創新形式，開展法制宣傳教育工作 ㈠、全面貫徹落實“五五”普法規劃

法制宣傳教育是保穩定、建和諧的基礎性工作。全地區要按照“南磨房地區‘五五’普法規劃”精神，著力抓好“五五”普法規劃的貫徹落實工作。一是進一步調整充實地區法制建設領導小組及其辦事機構，健全工作制度，完善工作機制。二是加強法制宣傳教育隊伍的培訓，不斷提高專兼職法制宣傳教育干部的綜合素質，為落實“五五”普法規劃奠定良好基礎。基層單位要根據“五五”法制宣傳教育工作的實際需要，調整充實法制宣傳教育隊伍，增強普法力量。

㈡、強化重點內容的法制宣傳教育

普法教育要立足于為大局服務、為群眾服務、為構建和諧服務的原則，突出重點，有針對性地組織開展法制宣傳教育工作。

1、深入開展奧運法制宣傳教育。2007年是加強人文奧運建設，為服務奧運做好準備的關鍵一年。我地區作為一所奧運場館所在地，加強人文奧運建設的任務很重。今年，要在去年全面開展奧運法制宣傳教育的基礎上，重點落實三方面工作。一是通過各種形式，落實《北京市朝陽區奧運法制宣傳計劃》，大力宣傳奧林匹克知識產權保護、環境整治和環境保護、道路交通安全及社會治安等方面的法律知識。二是繼續以“學法律、講文明、迎奧運”為主題，在全地區開展大規模的主題宣傳活動，每季度舉行一次，不斷強化宣傳效果。三是充分整合社會資源，開展系列奧運法制宣傳教育活動。

2、加強城市建設管理方面的法制宣傳教育。立足于“四方新區”建設和服務奧運建設的要求，要圍繞我地區城市化建設和違章建筑的拆除，強化拆遷、婚姻、繼承等法律和政策的宣傳，引導群眾通過合法渠道表達利益訴求，解決矛盾糾紛。不斷增強廣大群眾法治觀念。

3、扎實推進“法律六進”活動。以“弘揚法治精神、普及法律知識，共建和諧社會”為主題，以“學法律、講權利、講義務、講責任”為主要內容，廣泛開展形式多樣、豐富多彩的法律“進機關、進鄉村、進社區、進學校、進企業、進單位”活動，把法制宣傳教育活動深入到群眾中去，融入群眾生產生活之中。繼續辦好一年一次的12.4全國法制宣傳日主題活動，精心策劃好貼近群眾、貼近生活的宣傳活動。

㈢、以流動人口和青少年為重點，加大普法教育力度 整體推進，突出重點，是開展普法教育工作的有效方法。全區要在抓好各類普法對象教育的基礎上，突出抓好流動人口和青少年的法制宣傳教育。

1、強化流動人口的法制教育。健全落實流動人口普法教育責任制，建立流管辦組織協調，責任單位具體落實的工作機制。緊緊依托施工地、經商地、居住地、求學地和區建委農民工法律援助工作室，分別強化成建制用工單位、市場管理部門、街（鄉）和教育行政部門責任，充分發揮建委農民工法律援助工作室作用，堅持教育、管理和服務有機結合，全面深入開展流動人口普法教育，切實提高流動人口遵紀守法意識。

2、進一步加強青少年的普法教育。在充分發揮學校主渠道作用的基礎上，結合學校奧運教育行動計劃，圍繞“情系奧運，文明禮儀伴我行”等主題宣傳教育實踐活動，豐富活動形式，拓寬普法教育內容，提升普法教育質量，把宣傳人文奧運和引導青少年遵紀守法有機結合起來，培養青少年養成遵紀守法的習慣。

五、繼續全力做好法律服務和法律援助工作。

（一）以服務為本，全方位做好做好法律服務工作。奧運會前夕，我地區的拆遷和環境整治任務繁重，地區司法所在做好法律咨詢日常接待工作的基礎上，繼續協調和配合法庭，繼續加強與律師事務所的合作，為地區拆遷和08環境整治提供優質、全方位的法律服務。

（二）規范管理，擴大服務，積極開展法律援助。

一是進一步推動法律援助工作的制度化、規范化建設。針對以往工作中存在的不足之處，制定切實可行的措施，暢通法律援助申請渠道，完善工作站法律援助案件的初審程序、職責，積極維護貧弱群體的合法權益。二是典型示范、廣泛宣傳。引導各法律援助窗口認真學習《朝陽區法律援助案例選編》，學習好的經驗和做法；繼續加強法律援助工作的宣傳力度，提高法律援助工作的社會知曉率，不斷加大對貧弱群體和外來務工人員的法律援助的范圍，使他們的合法權益及時得到維護，充分體現法律的尊嚴和社會的公平。三是積極引導法律援助窗口以非訴訟手段化解糾紛。充分發揮各法律援助窗口的特長，積極引導法律援助窗口以非訴訟手段化解糾紛，并規范非訴訟手段化解糾紛的程序、案卷的管理、報送，為和諧社會建設發揮積極的作用。

六、繼續積極主動，加強信息匯總上報工作

2007年我地區司法所要繼續加強各項司法行政工作的信息匯總及上報工作，做到準確、及時、全面，真實反映我地區司法所的工作狀況，加強區司法局和地區辦事處領導對我地區司法所工作的了解和認識，以便更好地督促、指導司法所工作的開展。

南磨房地區司法所

2007年3月4日

第三篇：南磨房地區爭創朝陽區星級和諧社區（模版）

南磨房地區爭創朝陽區星級和諧社區

創建和評估實施方案

為深入貫徹市委市政府《關于建設和諧村鎮的若干意見》、區委區政府相關要求和2008年推進農村城市化工作會議、區委農工委農委《２008年社區建設要點》精神，結合我地區實際，特制定我地區爭創朝陽區星級和諧社區創建和評估實施方案。

一、工作目標

全面貫徹落實十七大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，圍繞區委區政府提出的“全力服務奧運、統籌改善民生、推進科學發展”的中心任務，認真落實地區2008年黨建工作會和辦事處的各項工作部署，以最好的工作狀態、最高的工作標準全力以赴、不辱使命，做好各項工作，提升城市管理水平，確保奧運會萬無一失，努力創建居民自治、管理有序、服務完善、環境優美、治安良好、文化繁榮、文明祥和的星級和諧社區。

二、工作原則

創建原則：以人為本、持續改進、協調發展、重在實效。評估原則：堅持公正、公平、公開和嚴格標準、嚴格程序、嚴格審核。

三、組織機構

1、成立創建和評估領導小組 組

長：張德亮

地區工委書記

張

奎

地區辦事處主任

副組長：孟

旭

鄉人大主席

鄭

勇

地區工委副書記 殷偉濤

地區紀委書記

李世忠 李明亮 王根來 金亞靜 田建華 高建民

組

員：姬維杰

劉慶忠 孫淑華 金瑞生 張茂連 張

平趙靜群 張

昕 尚寶云 方春玲 劉

紅 王

華 地區辦事處常務副主任 地區辦事處副主任 地區辦事處副主任 地區辦事處副主任 地區武裝部部長 南磨房派出所所長

地區婦聯主任、工會副主席

地區綜治辦主任

地區財務科科長

地區城管分隊黨支部書記 地區規劃管理科負責人 地區民政科科長 地區計生文教科科長 地區司法所所長 地區勞動科科長

地區社區辦主任

地區團委書記、歡樂谷社區黨委書記2

地區地區主抓社區辦主任

李

合平樂園社區黨委書記 張鳳來

紫南家園社區黨委書記 隋玉香

雙龍南里社區黨委書記 張劍玲

東郊社區黨委書記 袁素娥

百子灣社區黨委書記 夏銀亮

南新園社區黨委書記

下設辦公室：

主

任：金亞靜

地區辦事處副主任

田建華

地區武裝部部長

副主任：方春玲

地區主抓社區辦主任

劉

紅

地區社區辦主任

組

員：田小剛、候祥、齊增義、楊建輝

2、工作職責：

（１）領導小組負責對創建和評估工作的領導

（２）辦公室負責完成創建和評估的日常工作，并制定具體實施方案組織實施

四、參加評選資格及范圍

1、范圍：九個社區

2、當年社區發生下列情形之一的，取消其參加評選資格：

⑴社區專職工作者嚴重違法違紀；

⑵與“法輪功”邪教組織斗爭不力；

⑶出現超計劃生育； ⑷出現居民集體上訪并造成惡劣影響； ⑸發生重大刑事案件；

⑹發生重大安全事故；

五、評估標準（附后）

六、時間安排

2008年４月 宣傳階段

2008年５月1日至11月10日 各社區創建階段

2008年11月11日至11月25日 各社區上報材料、準備接受地區領導小組審核，社區辦將材料上報（推薦）區農委社區建設科

2008年11月26日至12月10日 地區辦事處星級和諧社區創建和評估小組及社區居民代表分別打分、計分階段

2008年12月11日—31日 準備接受區農委星級和諧社區創建和評估領導小組打分，由區農委社區建設科確定星級和諧社區。按照全區各社區得分情況，從低到高分別評出三星級、四星級、五星級社區。

七、評估辦法

1、評估打分

一是每個社區由隨機確定的30名社區居民代表依據評估標準和本社區和諧建設狀況進行民主評估打分。

二是由地區辦事處星級和諧社區創建和評估領導小組10人，依據評估標準和每個社區和諧建設狀況進行民主評估打分。三是由區農委星級和諧社區創建和評估領導小組依據評估標準和每個社區和諧建設狀況進行民主評估打分。

2、分數計算

每個社區總得分=區農委地區星級和諧社區創建和評估領導小組給出分數×15％+地區辦事處星級和諧社區創建和評估組給出分數×15％＋居民代表給出分數×70％。

3、星級確定

根據每個社區的最終分數、由區農委星級和諧社區創建和評估工作領導小組審核，確定星級和諧社區。

4、稱號管理

星級和諧社區稱號實行動態管理，每年末進行新一輪評估。

八、命名表彰

地區辦事處根據農委的命名表彰和獎勵給與再次獎勵，獎勵金額由地區星級和諧社區創建和評估領導小組討論后制定。

九、工作要求

1、加強領導，確保星級和諧社區創建評估順利實施。星級和諧社區創建評估工作在地區創建星級和諧社區創建評估領導小組統一領導下進行。為加強指導、服務和協調工作，地區成立星級和諧社區創建評估辦公室，幫助解決工作推進中的問題和困難。同時，各社區要結合各自社區特點、制定相應的領導機構和工作網絡。

2、廣泛發動，充分調動群眾參與星級和諧社區創建的積極 性。通過深入宣傳，廣泛開展各種志愿者服務活動。各社區居委會要積極履行民主自治職能，協助政府做好基層群眾工作，為政府分憂解難；要廣泛發動社區黨員、居民積極參與美化社區環境、營造良好人文環境等各項活動；建立駐區單位與社區共駐共建、資源共享和雙向評議制度，積極協調、爭取駐區單位支持參與和諧社區建設。

3、強化督查，確保各項工作落到實處。各社區要在每一個小區公示星級和諧社區創建標準，接受群眾監督，也便于居民參與。各社區要將落實星級和諧社區創建的各項工作任務列入督查督辦事項，納入各社區的目標任務，實行量化考核。

4、加強研究，確保星級和諧社區建設的可持續發展。各社區要在創建實踐中積累經驗，建立完善相關配套制度，構建工作長效機制，把創建星級和諧社區與地區的各類評選活動結合起來，及時總結創建過程中的好經驗、好做法，樹立推廣典型，發揮示范引路作用。同時，要堅持與時俱進的原則，根據社區工作的新特點、新形勢、新變化，研究探討星級和諧社區創建的新舉措、新思路、新方法，逐步提升創建質量，推動和諧社區建設向縱深發展。

南磨房地區辦事處

2008年3月

第四篇：南磨房地區創建全國文明城區簡報第13期

南磨房地區創建全國文明城區

簡報

第13期

地區創建全國文明城區工作領導小組辦公室2010年6月22日

南磨房地區全力推進創建全國文明城區工作

一、地區召開創建工作調度會

6月18日，地區辦事處在成教中心召開了創建全國文明城區工作調度會。會上，辦事處副主任、創建全國文明城區辦公室常務主任金亞靜，進一步強調了創建全國文明城區要達到的“三個目標”和“四個轉變”，進一步明確了創建全國文明城區檢查、評估的方式方法，系統地分析總結了辦事處創建全國文明城區的工作情況。一是創建工作組織體系基本到位。二是認識強度逐步提升。三是宣傳發動逐漸深入。四是任務對接基本到位。同時，金亞靜副主任也指出，少數人員思想認識還不到位，沒有深刻認識到創建工作是一項全局性的工作，是對辦事處綜合執政能力全面檢驗的工作。社會發動還不到位，知曉率、參與率、滿意率有待提高。金亞靜副主任要求：一要進一步完善組織機制，加強力量。二要高度重視，全面對接工作任務，1

地區辦事處與社區對接，地區辦事處與各科室對接，統籌協調，整合資源，全面推進。三要夯實基礎，全員參與，全力抓好“千名干部”入戶宣傳活動，努力提高“三率”。辦事處主任張奎要求各級領導必須高度重視創建全國文明城區工作，機關、社區形成合力，工作要抓緊抓細，抓出成效來。張德亮書記最后強調：我們要以創建全國文明城區為統領，以矛盾糾紛集中化解為抓手，全面推進地區的各項工作。明確了社區書記是各社區創建工作的第一責任人，要深入扎實地做好“千名干部”入戶宣傳活動。地區辦事處紀工委要積極督辦創建工作的落實，每月督辦三次，每10天督辦一次，堅決做到軍中無戲言。

二、地區召開創建工作座談會

6月21日，根據地區工委書記張德亮的指示要求，地區辦

事處副主任金亞靜帶領機關相關人員與東郊社區、百子灣東社區、百子灣西社區書記、主任進行了創建工作專題座談。

座談會上，三個單位的領導分別就本單位的創建情況作了匯

報，著重分析查找了影響創建工作的問題。金亞靜副主任在座談會上與三個社區的領導進行了深入的溝通，就如何做好入戶宣傳發動工作進行了專門的培訓，并要求創建工作要做到五結合。一是創建工作要與區域整體提升相結合；二是創建工作要與爭先創優相結合；三是創建工作要與第六次人口普查相結合；四是創建工作要與組織各種活動相結合；五是創建工作要與暖民心、順民意、解民難相結合，通過開展創建工作，要推動提升區域的整體素質，提高居民的文明素質，推動提升社區領導

班子、社區隊伍素質的提高。

三、地區召開創建工作培訓會

6月22日上午，地區（鄉）創建辦公室組織了“朝陽區全

國文明城區建設監測評價系統”培訓會。這次培訓會由區城市監督中心王鵬副科長主講，培訓對象為機關各科室科長和社區副主任，地區辦事處副主任金亞靜主持了本次培訓會。王鵬副科長詳細介紹了朝陽區監測評價工作開展的情況和納入區監測評價體系的任務范疇、完成時限、完成標準及要求，講述了監測評價系統和人口數據信息庫的操作流程，并重點強調了監測評價系統產生的測評結果對推進創建工作的作用。培訓結束后，金亞靜副主任做了總結，并向大家提出了四點要求，一是大家要進一步提高認識，各科長是本科室創建第一責任人；二是各科室和社區明確主管人員，明確一名工作人員專門負責創建檔案整理和信息報送，確保上傳任務的落實；三是強調了入戶宣傳的重點，并對機關科長如何組織配合社區做好入戶宣傳進行了專門的培訓；四是要求各科室把創建全國文明城區工作與各項工作結合起來，全面推進南磨房的整體工作。

報：區文明辦、區創建全國文明城區工作領導小組辦公室

送：地區領導班子成員

發：各科室、各社區（村）（編輯：田曉剛 楊 含 羅義華校核：成育軍 張 昕簽發：金亞靜 殷偉濤）

第五篇：善南司法所2007人民調解工作總結

善南司法所2007 人民調解工作總結

今年以來，在市局和善南街道黨委辦事處的正確領導和關心支持下，我們善南司法所以創建“平安善南、和諧善南”為主線，以全力維護社會穩定和促進經濟發展為根本出發點和落腳點，積極投身于司法行政事業，求真務實，開拓創新，堅持依法行政，努力提高隊伍素質和服務質量，為街道經濟發展和社會穩定做出了積極的貢獻。

一、提高人民調解的認識，加強組織領導與宣傳

人民調解是減輕司法裁判壓力、維護社會和諧穩定的重要法律制度，是實現依法治國、以德治國的重要基礎，是實現群眾自治、加強基層民主政治建設的重要途徑。因此要大力宣傳新十七人民調解的地位、作用和工作程序，宣傳廣大調解員做出的無私奉獻和工作業績，使人民調解獲得信賴并深入人心，成為群眾解決糾紛的優先選擇。

二、進一步優化人民調解員的隊伍結構，提高專業水平。

我所經過選舉、聘任調解員，應有限考慮有法律、心理學等專業資格的認識。聘請律師、法學教師、退休法官及檢察官或相關專業的在校大學生等兼職調解員。請專家學者、律師參與重大疑難糾紛的調解。

整合社會資源，建立社會化的調解隊伍。廣泛吸收轄區內的人大代表、政協委員、經驗豐富的退休干部、有威望的老同志、熱心調解工作的社會志愿者加入調解隊伍，條件成熟時，可借鑒外地的“首席調解員制”，推進調解隊伍的職業化。

按照分級培訓原則和計劃，落實各級責任，通過集中培訓，一年來共培訓個調委會人員38人次，開設培訓班6場。并通過集中培訓、參與法院審判實踐、遠程教育、知識競賽等多種方式加強培訓工作，提高人民調解員隊伍整體素質。這次培訓內容豐富，針對性強，共發放學習材料70余份。通過對基層一線調解員的集中培訓，努力營造了調解員學習法律法規和政策業務知識的濃厚氛圍，提高了隊伍素質，進一步提高基層人民調解室的建設標準。

三、增加投入，積極推進人民調解的規范化建設

（一）、統一規范調解工作的各項業務規章制度

開展調解工作時要嚴格遵循依照法律、自愿平等、尊重當事人訴訟權利的“三項原則”，遵循調解程序和紀律。其中要特別重視的，一是提高人民調解協議書的制作水平；二是要規范檔案管理，完善案卷的保管、整理，扭轉目前一些地方調解統計中存在的標準不統一、漏報、甚至不報的現象；三是要結合實際建立、健全考核體系。

（二）加快場所建設和其他硬件建設

抓好人民調解的硬件建設，對這項工作的長遠發展是必不可少的。我所應增加這方面的投入，力爭做到各項調委會都有相對固定的工作場所，配備齊全的電腦、辦公桌椅和業務工具書；設立獨立、規范的人民調解室。

總之，力爭形成縱橫交錯的調解服務網絡，設置便利的調解熱線和服務窗口，滿足不同的糾紛解決需求，使群眾能充分行使選擇權，獲得便利、合理的糾紛解決途徑和法律服務方式。