第一篇：辦公室主任工作職責(zé)

辦公室主任工作職責(zé)

1、組織辦公室人員認真?zhèn)鬟_貫徹上級和黨校的各項工作指示、研究部署工作任務(wù)，總結(jié)報告工作。

2、負責(zé)行政管理工作，督促檢查貫徹各項規(guī)章制度的落實，安排假日值班等事宜。

3、負責(zé)后勤保障工作。購置發(fā)放保管辦公用品、用具，負責(zé)防寒、取暖，防暑降溫等勞動保護工作，負責(zé)校舍設(shè)施、車輛管理和維修工作。

4、負責(zé)人事、勞資、計劃生育和財務(wù)工作，認真履行《會計法》，做到計劃開支，節(jié)約開支，同時負責(zé)創(chuàng)收工作。

5、負責(zé)監(jiān)督檢查考核黨校各種資料保管和管理。

6、負責(zé)接待和“四防”安全工作。

7、負責(zé)黨校辦公用品，辦公教學(xué)設(shè)施的保定與管理。常務(wù)副校長職責(zé)

1、在區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)下當好校長（區(qū)委副書記兼）的助手，協(xié)助校長主持黨校日常全面工作。

2、認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，認真貫徹落實中央、省、市、區(qū)和關(guān)于辦黨校的各項指標和任務(wù)，組織全校教職工和學(xué)員積極實現(xiàn)黨校教育正規(guī)化，開創(chuàng)新局面。

3、主持開好校長辦公會，校務(wù)工作會議，及時研究部署黨校工作，不斷總結(jié)交流工作經(jīng)驗，提高工作質(zhì)量。

4、組織部署全校工作計劃、總結(jié)、報告，督促檢查各部門對校長辦公會議各項工作部署的貫徹執(zhí)行情況。按照分工定期主持開好政治工作會議，組織機關(guān)支部和學(xué)員支部以及各室，檢查思想政治工作情況及學(xué)習(xí)、貫徹黨的路線、方針政策情況。按分工組織機關(guān)支部和其他副校長考核職工和學(xué)員的政治、思想、學(xué)習(xí)工作情況提出任免聘用，入黨、調(diào)動、培訓(xùn)、晉級、獎懲等方面意見，報請有關(guān)會議討論決定或向區(qū)委、區(qū)委組織部報告。

5、實行集體領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)制，充分發(fā)揮副校長和各室負責(zé)人的積極性和創(chuàng)造性，努力完成各項工作任務(wù)。

6、堅持民主集中制，充分發(fā)揚民主，虛心聽取意見，組織調(diào)動教職工的積極性，為教學(xué)、科研服務(wù)，為學(xué)員服務(wù)。

7、深入實際，搞好調(diào)查研究。深入教學(xué)，政工后勤第一線，了解方面情況，表彰先進批評后進，同有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)共同研究和解決問題。

8、加強黨校工作人員的思想政治工作，抓好教職工的思想建設(shè)、組織建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)和校風(fēng)建設(shè)，不斷提高黨校工作人員的素質(zhì)，建立良好校風(fēng)。

9、組織校內(nèi)有關(guān)科室人員，承認市區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作任務(wù)。千山區(qū)委黨校教研室主任工作職責(zé)

1、認真?zhèn)鬟_貫徹上級和黨校的各項工作部署，及時提出教學(xué)工作的建議和報告，確保教學(xué)任務(wù)的完成。

2、擬制單科教學(xué)、科研、教師進修計劃，總結(jié)教學(xué)工作和年度工作經(jīng)驗，進行督促檢查指導(dǎo)。

3、組織教員完成奮課、講課、科研和進修任務(wù)，并對教員進行教學(xué)考核。

4、組織教員聽課、評課、深入學(xué)員班級了解情況，聽取意見，不斷改進教學(xué)工作。

5、掌握教員及家屬情況，做好思想政治工作，為教員排憂解難，保證黨校各項規(guī)章制度的落實。

千山區(qū)黨校賠償制度

1、各辦公室按規(guī)定配備的桌椅等物品，校舍教室設(shè)備無故丟失或損壞時，原則上誰損壞誰陪償，如查不出損壞者時，由各處室負責(zé)人賠償。

2、值班室配發(fā)的用品用具丟失或損壞由值勤班室工作人員工賠償。

3、因會議所用物品用具，如有損壞或丟失，查明情況后視情節(jié)賠償。

4、賠償方法由總務(wù)處根據(jù)物品新舊程度負責(zé)定價，并在下月工資中扣除。

千山區(qū)黨校安全保衛(wèi)制度

1、平時值班值宿由更夫擔(dān)任，節(jié)假日增加值班人員，由總務(wù)處負責(zé)安排，各處室主任教工輪流擔(dān)任，重大節(jié)日有校領(lǐng)導(dǎo)帶班。

2、值班室（值班員）要堅守崗位，按時交接班，因事離崗要經(jīng)校長批準，有人替班方可離崗。

3、要及時上請下答，監(jiān)督檢查接待外來人員，發(fā)現(xiàn)問題及時報告，及時分發(fā)報刊信件，掌握作息時間，每天下班后對校內(nèi)門窗水電進行一次檢查。

千山區(qū)黨校保管員工作職責(zé)

1、建立健全保管帳目，定期檢查。凡屬上級下發(fā)和自購的物品都要入帳登記，對各種庫存物資校里一年檢查一次，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

2、建立建全交接手續(xù)，凡交接時必須帳物相符，交清物品的名稱、數(shù)量、新舊程度。

3、各處室購買的各種貴重物品必須由保管員登記，專人保管落實責(zé)任，指定位置存放。

千山區(qū)黨校財務(wù)工作制度

一、貫徹財政法令和《會計法》，遵守財經(jīng)紀律，監(jiān)督財經(jīng)活動。

二、按時編制預(yù)算，管理經(jīng)費開支，審核報銷憑證，做好預(yù)算決算。

三、嚴格執(zhí)行會計制度，作好記帳、算帳、報帳工作，做到手續(xù)清楚，數(shù)字有據(jù)，帳表準確，情況真實。

四、掌握有關(guān)業(yè)務(wù)情況，管好資金使用，促進增收節(jié)支，當好財經(jīng)參謀，搞好經(jīng)濟分析，杜絕不合理開支。

五、嚴格執(zhí)行銀行規(guī)定，加強現(xiàn)金管理，做好結(jié)算工作。

六、立好、管好財會檔案，分門別類妥善保管，做到完整無缺。

七、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

千山區(qū)黨校車輛管理使用制度

1、車輛由校長負責(zé)管理，要經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時采取措施進行維修，保證黨校工作用車。

2、外單位和私人用車要經(jīng)校長批準，本校用車要請示校領(lǐng)導(dǎo)，司機不得私自出車。

3、出車實行登記制度，由司機自行填寫用車時間，用車人，用車地點，行車里程，批準人，收車后由乘車人簽字。

4、司機不準帶故障出車，按規(guī)定進行保養(yǎng)，在指定地點修車。

5、要節(jié)約用油，油料使用要有計劃有登記。千山區(qū)分管政工和后勤工作副校長職責(zé)

副校長協(xié)助校長工作，按分工以主要精力抓好政工、后勤工作，在校長不在的情況下，履行校長職責(zé)，按時完成各項工作任務(wù)。

1、組織本處室認真?zhèn)鬟_貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和黨校的各項規(guī)章制度，研究部署工作，提出報告建議。

2、抓好思想政治工作，及時掌握教職員工的思想狀況，搞好政治學(xué)習(xí)，考核教職員工的政治學(xué)習(xí)，考核教職員工的政治、思想和工作情況，培養(yǎng)良好的校風(fēng)。

3、抓好行政管理工作，督促和檢查黨校各項規(guī)章制度的貫徹落實情況，保持良好的工作秩序、生活秩序和衛(wèi)生秩序，確保安全四防。

4、負責(zé)對全學(xué)校教工的崗們?nèi)沃瓢俜挚己?/p>

抓好服務(wù)保障工作，負責(zé)對校舍建設(shè)、設(shè)施購置和維修。負責(zé)教員工的福利待遇，職級評定和黨校的創(chuàng)收工作。負責(zé)外來人員的接待和全校性的活動保障工作。千山區(qū)委黨校班主任工作制度

1、配合教師、組織學(xué)員認真貫徹教學(xué)計劃，完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

2、授課期間要跟班在崗，提前15分鐘到課堂簽到點名認真填寫考勤登記，每天向組教處匯報一次到課率情況。

3、樹立為學(xué)員服務(wù)思想，做好學(xué)員思想政治工作，每學(xué)班畢業(yè)前評選一次優(yōu)秀學(xué)員；每學(xué)期組織一次課外活動。每年召開一次黨員大會，每學(xué)期召開一次黨支部委員會，每季度召開一次班委會。每天授課后進行一次課黨紀律小結(jié)，到課情況的講評，隨時征求學(xué)員對教學(xué)管理方面的建議。

4、班主任工作手冊要按時填寫，不準涂改，以此作為考評班主任工作的依據(jù)。

5、班主任要以身作則，秉公辦事，不借職權(quán)之便在學(xué)員中拉關(guān)系，走后門，徇私情，樹立黨校人形象。

千山區(qū)委黨校監(jiān)考工作制度

1、參加監(jiān)考人員，按時到考場監(jiān)考，堅守崗位。

2、參加監(jiān)考人員必須認真履行監(jiān)考人員職責(zé)，監(jiān)考中要認真負責(zé)，不得徇私舞弊、堅持原則，嚴肅執(zhí)紀。

3、監(jiān)考人員聽從指揮，服從領(lǐng)導(dǎo)，同時為學(xué)員做服務(wù)。

4、配合好上級黨校派來的監(jiān)考人員，做好監(jiān)考工作不準不誤。

第二篇：辦公室主任工作職責(zé)

畢節(jié)遠大集團辦公室主任的工作職責(zé)

1.在總經(jīng)理或分管副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹執(zhí)行公司規(guī)定的各項管理制度，保證公司各項工作的正常開展。

2.及時收發(fā)與匯總上級有關(guān)部門頒發(fā)的各級文件；統(tǒng)籌等把握和整理質(zhì)量管理體系文件與安全標準化文件；根據(jù)公司的實現(xiàn)情況與附屬各部門做好協(xié)調(diào)配合，做好各種文件資料的修改，補充和完善，做好各類檔案的整理檔案工作。

3.負責(zé)各類證書的年審及材料匯總工作。

4.與生產(chǎn)部、技術(shù)部、實驗室協(xié)作，做好企業(yè)標準備案工作與各種樣品的送檢工作。

5.根據(jù)公司生產(chǎn)、經(jīng)營、發(fā)展需要、做好安監(jiān)、國土、環(huán)保、林業(yè)、水利、住建、工能等各類證書的年審及材料匯總工作。

6.自覺接受各級各部門的檢查監(jiān)督工作，負責(zé)本部門及集團公司附屬各部門的衛(wèi)生監(jiān)管，嚴格執(zhí)行公司考勤考績制度。

7.合理安排辦公車輛的使用，盡量節(jié)省出車費用。8.負責(zé)本公司印章管理與使用，辦理行政介紹信、證明信和其它函件等，嚴格保守公司商業(yè)秘密。9.組織安排工作列會及其它專門會議，認真做好會議 的記錄、整理、存檔工作。

10.負責(zé)傳達公司領(lǐng)導(dǎo)對各部門的指示、通知、傳遞各部門給公司領(lǐng)導(dǎo)的報告、請示。

11.認真做好各部門到辦公室做的復(fù)印工作，保證復(fù)印資料及時完好的提供。

12.負責(zé)監(jiān)督與檢查各部門的質(zhì)量管理體系與安全生產(chǎn)標準工作的記錄情況，與安全部、生產(chǎn)部、物資部、車隊協(xié)同做好對集團安全生產(chǎn)與現(xiàn)場管理的檢查工作。13.協(xié)助工會主席，分管經(jīng)理推進公司的企業(yè)文化，把公司工作作風(fēng)和工作態(tài)度的精神理念貫徹到日常工作中。

14.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

畢節(jié)遠大集團

第三篇：辦公室主任工作職責(zé)

辦公室主任崗位職責(zé)

所屬部門：辦公室 直接上級：總經(jīng)理

直接下級：公司文員、檔案管理專員、保潔負責(zé)人 本職：主要職責(zé)與工作任務(wù)：

1、負責(zé)本部門員工隊伍建設(shè)：制定、審核并完善部門工作制度；做好辦公室內(nèi)部管理工作，檢查本部門工作的執(zhí)行情況，提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見；負責(zé)協(xié)調(diào)下屬員工之間、本部門與相關(guān)部門之間關(guān)系；

2、負責(zé)制定、落實辦公室工作計劃，監(jiān)督本部門的工作目標和工作計劃的執(zhí)行情況，及時給予指導(dǎo)。掌握公司主要工作的進展情況。

3、負責(zé)相關(guān)會議的組織，以及會議決議的督辦事項：負責(zé)會議場所的安排與布置；負責(zé)會議相關(guān)活動的安排；負責(zé)會議決議的督辦事項。

4、參與公司重大事項的調(diào)研工作，擬定調(diào)研報告。參加行政領(lǐng)導(dǎo)會議，代表公司參加用人單位的會議。

5、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作：監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，并提出改進意見；負責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達；負責(zé)公司的印章管理；負責(zé)各部門之間的協(xié)調(diào)、負責(zé)各部門與領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)。

6、統(tǒng)籌負責(zé)檔案文書管理：負責(zé)制定、完善檔案文書管理的各項規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，做好保密工作。

7、按照總經(jīng)理的意圖，組織起草綜合性文件，起草、修改工作規(guī)劃、報告、總結(jié)、請示、通知等等函件，并審查簽發(fā)文稿。負責(zé)來文、來電、函件的批處工作，審核各部門以公司名義起草的重要的文、電、函。

8、在公司領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)調(diào)、平衡各部門關(guān)系，發(fā)生矛盾時，應(yīng)及時疏導(dǎo)，調(diào)查分析，明確責(zé)任，必要時報告總經(jīng)理處理。

9、監(jiān)督檢查、對各項方針、政策、上級指示和重要決定及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。審核與監(jiān)督公司員工的招聘、甄選、培訓(xùn)工作。

10、負責(zé)公司的接待工作及公共關(guān)系的建立、維護及保持：負責(zé)公來訪人員的接待；負責(zé)公司相關(guān)的公共關(guān)系建立、維護、保持。

11、負責(zé)對各級管理人員的考核、評價，向公司領(lǐng)導(dǎo)推薦優(yōu)秀人才。

12、組織各類文娛、體育活動，活躍員工的業(yè)余生活。

13、協(xié)調(diào)組織公司各類大型活動，具體安排相關(guān)事項，保證活動內(nèi)容的落實和進行，充分達到企業(yè)形象的對外宣傳及活動效果。

14、每月發(fā)票的開具

15、保安證的辦理

16、監(jiān)管公司保潔。

17、完成上級交辦的其它各項工作，協(xié)助處理公司各種突發(fā)事件。

權(quán)力和責(zé)任：

權(quán)力：

1、公司印章使用的審核權(quán)。

2、對重大會議根據(jù)需要有現(xiàn)場指揮權(quán)。

3、權(quán)限內(nèi)的財務(wù)審批權(quán)，對通訊費用的審核權(quán)，上報總經(jīng)理。

4、對直接下級人員調(diào)配、獎懲的建議權(quán)，任免的提名權(quán)和考核評價權(quán)。

5、對所屬下級工作的監(jiān)督、檢查權(quán)和爭議的裁決權(quán)。責(zé)任：

1、對印章的合理使用負責(zé)

2、對所組織會議的執(zhí)行效果負責(zé)

3、對下屬人員的工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任 工作標準：

1、辦公室工作人員分工明確、團結(jié)協(xié)作、工作有章可循、無拖拉、扯皮、推諉現(xiàn)象，與各項目負責(zé)人配合密切。

2、公文處理及時、準確。涉密文件不泄密。

3、嚴格遵守行文程序、文稿起草、校對、印發(fā)無原則性差錯。

4、組織會議議題明確、記錄詳細，形成會議紀要、決議、決定等文件時無誤。

5、統(tǒng)計、反饋、通報工作進展情況，符合規(guī)定要求。

6、認真落實辦公經(jīng)費財務(wù)管理制度，節(jié)約開支，不鋪張浪費。

7、部門工作計劃的完成情況、下屬行為管理。

8、辦公設(shè)施等固定資產(chǎn)管理狀況、公司環(huán)境衛(wèi)生狀況。

9、重要任務(wù)完成情況，完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項工作。

第四篇：辦公室主任工作職責(zé)

辦公室主任崗位職責(zé)

直接上級：總經(jīng)理

直接下級：文秘、檔案管理專員、司機

本職：掌握公司主要工作的進展情況，負責(zé)制定、落實辦公室工作計劃和辦公室內(nèi)部的管理,統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作，統(tǒng)籌負責(zé)公司的檔案文書管理，負責(zé)相關(guān)會議的組織，以及會議決議的督辦事項，負責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護、及保持 主要職責(zé)與工作任務(wù)：

掌握公司主要工作的進展情況，負責(zé)制定、落實辦公室工作計劃和辦公室內(nèi)部的管理：參加行政領(lǐng)導(dǎo)會議，參與公司重大事項的調(diào)研工作，擬定調(diào)研報告，及時掌握公司主要工作的進展情況；制訂本部門、月度工作目標、工作計劃；監(jiān)督指導(dǎo)工作計劃的落實；負責(zé)本部門員工隊伍建設(shè)，提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見；制定并完善部門工作制度，檢查本部門工作的執(zhí)行情況；負責(zé)協(xié)調(diào)下屬員工之間、本部門與相關(guān)部門之間關(guān)系；監(jiān)督本部門的工作目標和經(jīng)費預(yù)算的執(zhí)行情況，及時給予指導(dǎo)。

1、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作：監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行，并提出改進意見；負責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達；負責(zé)公司的印章管理；負責(zé)通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標準管理；負責(zé)各部門之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào)；負責(zé)公司總部的車輛調(diào)度。

2、統(tǒng)籌負責(zé)檔案文書管理：負責(zé)制定、完善檔案文書管理的各項規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，做好保密工作。

3、負責(zé)相關(guān)會議的組織，以及會議決議的督辦事項：負責(zé)會議場所的安排與布置；負責(zé)會議相關(guān)活動的安排；負責(zé)會議決議的督辦事項。

4、負責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護及保持：負責(zé)公來訪人員的接待；負責(zé)公司相關(guān)的公共關(guān)系建立、維護、保持。

5、完成上級交辦的其它各項工作

權(quán)力和責(zé)任：

權(quán)力：

公司印章使用的審核權(quán)

對重大會議根據(jù)需要有現(xiàn)場指揮權(quán)

權(quán)限內(nèi)的財務(wù)審批權(quán)，對通訊費用的審核權(quán)

對直接下級人員調(diào)配、獎懲的建議權(quán)，任免的提名權(quán)和考核評價權(quán)

對所屬下級工作的監(jiān)督、檢查權(quán)和爭議的裁決權(quán)

責(zé)任：

對本部門的整體工作績效負責(zé)

對印章的合理使用負責(zé)

對所組織會議的執(zhí)行效果負責(zé)

對下屬人員的工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

考核指標：

部門月度及計劃的完成情況、費用控制情況、下屬行為管理

部門合作滿意度()、員工滿意度、后勤支持投訴率

辦公設(shè)施等固定資產(chǎn)管理狀況、公司環(huán)境衛(wèi)生狀況

重要任務(wù)完成情況

第五篇：辦公室主任工作職責(zé)

辦公室主任工作職責(zé)

1、加強學(xué)習(xí)，團結(jié)和帶領(lǐng)全室人員不斷提高自身素質(zhì)，牢固樹立服從大局的全方位服務(wù)思想。

2、負責(zé)制定辦公室的工作計劃和落實計劃的具體措施，全面負責(zé)辦公室的日常工作。

3、協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)掌握學(xué)校全面情況，負責(zé)組織全校性會議，了解、檢查會議精神的執(zhí)行情況。

4、掌管學(xué)校印章，做好文書檔案管理工作，處理公文、信件。

5、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)搞好教師的職稱評定、配合教導(dǎo)處完成教師年終考核工作。

6、負責(zé)學(xué)校教職工的勞資工作，完成各項統(tǒng)計報表工作。

7、負責(zé)完成本室所承擔(dān)的月考核任務(wù)，完成好年級月考核工作。

8、負責(zé)學(xué)校大事的采記工作，作好學(xué)校的對外宣傳工作。

9、負責(zé)外來人員和來信來訪的接待工作。

10、組織安排重大節(jié)日的慶祝活動、紀念活動以及學(xué)校組織的種會議。

11、搞好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作，配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做好學(xué)校的財務(wù)工作。

12、負責(zé)完成本處室人員的各項考核工作。

13、搞好各處室、各年級的協(xié)調(diào)，作好上傳下達工作。

14、配合黨支部完成好學(xué)校的黨建工作。

15、完成校領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

黃金坳中心完小

2013年9月