第一篇：學校先進工作者事跡材料

學校先進工作者事跡材料

作為一名共產黨員，多年來一直忠于黨的教育事業，積極參加各項活動，時刻用共產黨員的標準嚴格要求自己，起好黨員的先鋒和模范作用, 團結群眾，工作中勤勤懇懇，任勞任怨,一貫做到個人服從組織, 從不計較個人得失，愛崗敬業，踏踏實實的做好自己的本職工作。

一、愛崗敬業，身先士卒。

在平凡的崗位上做出了不平凡的工作業績。毫無疑問的是把自己的本職工作盡可能的做到最好，真正實踐了“干一行，愛一行；干一行，就要干好一行”的信念。教育的真諦在于教人做個現代的中國人，跨世紀對人才的需求呼喚要把素質教育擺到突出的位置。身為一名光榮的人民教師，要牢記自己的工作宗旨：全心全意教育好每一位學生。始終懷著一顆“愛護每一位學生”的熱忱之心投入教育教學中。尤其是擔任學校管理工作后，更加認真學習專業知識，細心踏實地開展工作，從學校管理入手建立健全了各種管理制度，制定了各種考核細則，完善和細化了學校管理人員的職責。處處以一個稱職的共產黨員要求自己，常常深入教學第一線，聽課、研討，指導工作。處處起到模范帶頭作用，忠于職守、愛崗敬業，身先士卒，鼓勵大家為提高教育教學質量獻計獻策。

二、認真學習，追求創新。

在開展“創優爭先”活動中，始終以一個優秀共產黨員的身份嚴格要求自己。作為一名教育工作者，既要教好書，又要育好人，教育學生“學做人，學知識”。這就需要不斷學習，不斷更新知識。

我總是用自己的業余時間努力學習，高標準的嚴格要求自己，我認為一名合格的教育工作者必須要有較高的思想道德、專業知識、和創新能力。我從學習業務知識開始，深入鉆研《課程標準》，認真學習新的先進的教學經驗。從而更好的和第一線教師交流、探討，指導教師更好的服務于教學。

作為一名黨員，我不僅自己專業知識過硬，還不忘“傳、幫、帶”，對自己的知識從不保留。從點滴小事做起，用自己的行動履行共產黨員的職責，影響著、帶動著身邊的每一個同事。

三、狠抓管理，提高質量。

學期初，合理安排各種活動，努力創設良好的教學氛圍。

1、落實校內教研活動。每位教師每學期至少上一堂公開課，使學校的教研工作定期開展，保證公開課的質量。

2、組織教師觀摩學習，強化“校本教研”。堅持定期開展教研活動，通過組織學習專家講座、觀看優秀教師課例光盤、總結交流等多種途徑，積極探索、總結校本教研經驗與做法，進一步完善“校本教研”機制，發揮“校本教研”在課程改革實施工作中的積極作用，觀看優秀教師課例已成為學校教研的一大特色。

第二篇：學校先進工作者事跡

馬潤娣是我校海洋生物研究所研究員，廣東省高教廳重點扶持學科(海洋藥物)的學科帶頭人，碩士研究生導師，中國生化學會會員，中國藥學會高級會員，中華醫學會會員，廣東省食品學會會員。

馬潤娣同志大學畢業后長期工作在科技戰線上，她治學嚴謹，嚴于律己，對待工作一絲不茍，通過嚴密的科學試驗，獲得了一個又一個真實可靠的科學數據。她的言行感染了同事，更教育了青年學生。本篇文章來自資料管理下載。她不斷學習，不斷充實自己的科學知識、開闊自己的視野，跟蹤學科發展的最新動態，掌握科學研究的新方法、新技術。她先后在第四軍醫大學生物化學教研室進修生物化學，日本國京都府立醫科大學生物化學教研室作訪問學者。在日本進修時，正值國內八九年出現政治**，許多出國人員因此而滯留國外觀望，她的導師也認為這位來自中國的女學者工作勤奮，成績突出，若繼續留在日本工作，將會取得更為出色的成績，而她卻婉言謝絕了導師的挽留，毅然返回祖國。充分體現了當代女科學工作者熱愛祖國、熱愛共產黨的精神風貌。

近幾年來，馬潤娣同志承擔了國家、省廳等多項科研課題，獲得省部級科技進步二、三等獎各一項，廳級科技進步二、三等獎各一項。發表學術論文73篇，其中國外發表16篇，被sci引用24篇次。發明專利三項。本篇文章來自資料管理下載。她以出色的業績贏得了大家的贊譽和同行的推重，國內外有關同行經常向其索取有關科學文獻資料通過她的研究，首次通過實驗證實巨噬細胞是一種雌激素受體陽性的免疫活性細胞，雌激素通過激活巨噬細胞而發揮抗癌和抗促癌作用。這對解釋人類腫瘤發生的性別差異(乃至人類壽命的性別差異)提出了有實驗證據的解釋。對r一亞麻酸的抗促癌和抗癌效果及其作用的分子生物學機理進行了較系統的研究。首次指出脂質過氧化物增強效果與亞麻酸的抗癌效果有重要的聯系。

對谷氨酸單納的神經毒性作用的研究有突破性貢獻，首次證實谷氨酸單納透過胎鼠胎盤在胎鼠腦的分布為孕母鼠的兩倍多，一次性谷氨酸單納的應用即可造成胎鼠腦的廣泛損傷。論文在美國《腦研究》雜志發表。

對土貝母苷甲的化學、藥學、藥效學、毒理學都進行了較系統的實驗，本藥可望成為1類抗癌新藥問世。該課題已申請三項專利，均巳公開，其中一項已于1998年獲得國家專利局的發明專利證書。這些研究成果，對我國抗癌藥物的研究和人類健康事業做出了突出的貢獻。

第三篇：先進工作者事跡

先進工作者事跡

——記XXX同志用“五真”服務老干部工作的事跡——

XXX，男，1962年出生，現任XXX機關事務管理局副主任科員、辦公室主任。該同志自從2005年任辦公室主任后，就與局的22名離退休干部結下了深厚的感情，這些老干部稱之為XXX同志是最親的親人、最依賴的人、最能依靠的干部、最信任的共產黨員。

他用“真知”傳遞政策。XXX同志是部隊轉業干部，曾在部隊任干部股長，對軍隊的干部政策了如指掌，但他轉業地方工作后，尤其是在他到任局辦公室主任的位置上，他深深知道軍隊的干部政策與地方的干部政策有不同的一面，也有共同之處。為此，他為了掌握好地方的有關干部工作，特別是老干部工作政策，他認真學習，不斷的用知識充實自己，把學習到的知識與工作實際結合起來，把積累的工作經驗用于指導到工作中，他先后分類整理出了干部離退休制度和管理合訂本；省市縣有關老干部工資福利摘抄本，并結合本單位老干部的實際情況和需求整理出了老干部實事政策，極大的提高了政策理論水平和工作能力，使他在解答政策咨詢、理解方針政策中成行家理手。老干部們稱他為用真知傳遞黨的政策的好主任。

他用“真情”做好服務。XXX局從十幾老干部隊伍，逐步發展到現在的22名老干部的隊伍，這些老干部中，絕大多數是老弱多病的同志，但是，XXX同志視老同志為親人一樣的經常問長問短，問冷問曖，跑前跑后，局有三名長年臥床不起的老干部，他每逢佳節都要親自到老干部的床前去看望，收集他們的希望和要求，征求他們意見和建議，陪老干部們聊天、拉家常，講新政策、新發展、新形勢，送報刊送雜志。尤其是在有的老干部病重時，每次都是他第一個出現在現場，第一個到醫院，老干部們和家屬們都稱他為用真情服務好老同志的好干部。

他用“真愛”處處著想。XXX同志在主任位置上，他深知老干部們心里想、天天盼的是什么。每當上級有關新的政策下來后，是他第一時間到家家戶戶去傳達落實，每當工資調整、福利增加是他第一時間到各家各戶告知，尤其是在每年的組織老干部體檢的時候，除了挨家挨戶去通知外，到時到點還親自親臨現場幫扶行動不便的老干部一項一項的檢查，對身體有問題的老同志，在囑咐家屬的同時，積極的與院方聯系，給老干部們解決實際困難和問題。老干部們和家屬們稱他為貼心人。

他用“真心”排憂解難。XXX同志在老干部工作崗位上，始終抱著“讓領導放心，讓老干部滿意”的思想去開展工作，把為老干部排憂解難，辦實事、做好事作為實踐“三個代表”的具體體現。多年來，他不知犧牲了多少休息時間，跑了多少路，流了多少汗，看望老干部上百次，老干部的個性、愛好、身體狀況都了如指掌，每當做通了老干部的思想，辦成一件實事，他就深感溫馨，忘記了疲勞。“老人家”這句親切的稱謂，已成為XXX同志的日常用語，他時常說：“老干部的困難就是自己的困難”。他與老干部的感情非常深，每當老干部找到她，無論事情大小，無論是否合理，他都熱情接受，耐心解釋，盡力解決，決不講條件，推諉或回避矛盾，躲避問題。為了摸清離退休人員的生活思想狀況，XXX同志經常深入離退休干部當中，主動解決他們面臨的實際困難，力所能及地幫助解決困難，最大限度地讓他們滿意。對老干部提出的不符合政策，難以滿足的要求，也要耐心地說服引導，據理說清，XXX同志與老干部之間的“零”距離，蠃得了廣泛的贊揚。

他用“真格”干好本職。XXX同志，從事老干部工作7年多，他始終把服務好老干部作為天職，把愛付注于實際行動中，堅持為老干部服務、為局機關服務、為基層服務，淡泊名利，無怨無悔。工作中，他堅持原則，為人正派，待人誠實謙和，團結同志，嚴以律己，認真做事，勤奮敬業，務實盡責，事事處處講黨性、重品行、做表率，成為干部職工的表率。他立足平凡崗位，充滿感情地做好老干部工作，始終認為老干部工作無小事，把智慧和精力全部投入到辦公室工作上，為后勤老干部事業做出了突出成績和貢獻。

二〇一二年九月二十六日

第四篇：2013先進工作者事跡

衛生系統先進工作者先進事跡：

我從今年4月份起任副院長以來，在院長的領導和全體職工的大力支持下，認真履行崗位職責，全身心投入到醫療管理實踐中，同全院同志們一起做了以下工作：

根據醫院的需要及安排，我主要協助院長分管基本醫療、社區、藥事、群團、后勤、繼教培訓及創建等工作。現將一年來的工作總結，向大家作一匯報。

一、不斷學習，提高自身素質。

對我來說，管理是一個全新的領域，需要從頭學起。所以，近一年來，我認真履行崗位職責，全身心投入到醫療管理實踐中。認真學習黨的“十八大”精神，充分領會習總書記的“空談誤國，實干興邦”的深刻內涵，踐行“三個代表”重要思想，嚴格遵守國家的法律法令及各項規章制度，依法行醫。嚴格執行醫療器械和藥品采購的管理規定，自覺抵制不正之風。身為一名副職，如何抓好分管工作，履行好自己的職責，是我經常思考的問題。時代在發展，社會在進步。真正要當一個好助手，就必須要努力學習，這樣才能深刻領會領導的管理思路和意圖，才能更好的貫徹執行各項工作。

二、加強醫療質量管理

今年是衛生系統的“醫療質量提升年”，我們以此為抓手，深化醫藥衛生體制改革，堅持以病人為中心，以醫療質量為核心，規范

醫療服務行為，優化醫療服務流程，推進醫療質量持續改進，認真查找解決醫療服務中存在的問題，有效提升醫療服務質量和水平。

1、不斷完善和落實各項醫療工作制度

制定和完善了我院各項關鍵性醫療工作制度及常用醫療工作管理辦法。使醫院的各項醫療工作得到進一步規范化，并取得了一定的成效。

2、強化基礎質量管理，提高醫務人員整體素質

側重抓醫務人員基礎醫療知識和綜合應急能力水平。學習內容包括：相關法律法規、技術操作規范、各項規章制度及相關的專業理論等；今年僅“心肺復蘇術”就培訓演練了2次，采取理論結合臨床、業務講座、病例討論等學習方法，在人員緊缺的情況下克服困難保證學習質量。在今年縣第四屆職工技能比武中榮獲基層醫療機構第一名的好成績。

3、抓病歷處方質量。認真學習并落實《病歷書寫基本規范》《處方管理辦法》。主要采取了以下措施①成立了病歷質量管理領導小組，并配備專人管理病案資料；②督促按規定時間完成住院病歷；③定期對住院病歷進行綜合分析點評；④每天抽查點評20張處方，并進行分析點評；⑤對病歷和處方存在的問題進行及時糾正。目前我們的病歷處方質量總體已有明顯提高。

4、不斷提高醫務人員的法制意識、醫療安全意識及防范措施。組織相關人員進一步學習《執業醫師法》等相關法律法規，增強法

制意識和醫療安全意識，加強工作責任心。降低醫療風險，防止醫療糾紛發生。

5、統籌兼顧，深入臨床工作。針對我院醫療人員嚴重短缺問題，到臨床科室和放射科加強科室力量，處理門診及住院病人。

6、提升中醫藥服務工作，今年衛生系統開展“中醫藥服務推進年”和“創建中醫先進縣”活動，大力加強中醫藥服務能力建設，硬件設施上加強“中醫堂”、中醫藥工作示范服務站建設，體現古色古香的中醫藥氛圍，同時加強人員的中醫知識的學習培訓，1人在浙江省中醫藥大學進行學歷教育，2人在縣中醫院進修學習，不定期邀請中醫藥專家來院講課3次。今年我院首次開展“冬病夏治”特色療法，有200余患者接受治療。中醫非藥物治療1-10月份共計9587例，財政補助較去年增加了9萬元。中草藥1-10月份30.1萬元，較去年增加了10.9萬元，中醫藥服務能力明顯提升，收入比例明顯提高。

7、加強科研項目的申報工作，今年我院申報了“加減金黃散軟膏聯合葉酸片治療疔瘡癰腫療效的研究”，自制調配藥膏，到目前為止已有70余病例。初步反響不錯，得到患者的普遍認可。

三、創建工作

一年來，我負責了我院的“創建中醫工作先進縣”、“創建基層滿意站所”、“文明單位復評”、“省級規范化社區衛生服務中心”回頭看的資料臺帳收集整理工作。

四、其他工作

1、順利通過市級青年文明號的復評工作；

2、制作院歌

3、協助院長搞好后勤、繼續教育、社區管理工作；

存在問題與改進措施：

由于本人剛提為副院長又是一個醫生，常常難以正確擺正管理與業務的關系，在某些問題的落實上還不夠到位，工作的力度還不夠大，今后要注意改進以下方面的工作：

1、進一步加強醫療管理工作的力度

合理安排業務工作與管理工作，進一步加強管理力度，對重點難點問題實行各個擊破，使管理水平與醫療質量同步提高。

2、進一步加強科學化規范化管理

努力學習本院領導及兄弟醫院先進的管理經驗，提升自己的管理水平，使管理邁入科學化、規范化的軌道。

3、進一步加強管理上的“落實”問題。

重點抓“落實”二字，做到有章必循，有法必依，堅持一切按制度、按規范辦事，并對管理中的許多工作要不厭其煩地周而復始進行經常性督促檢查，把各項工作落到實處。

以上是我一年來的工作情況，感謝大家一年來對我的支持和鼓勵！明年將繼續努力，更上一層樓！

第五篇：先進工作者主要事跡

先進工作者主要事跡

***現任掘進十一隊隊長。憑借著不為名利的優秀品質、全心全意為職工服務的觀念、客觀公道的處事原則、扎實深入的工作作風，在工作中無私的奉獻，得到了礦領導的認可和一致好評，深受廣大職工的愛戴。

***同志他堅決擁護黨的路線、方針、政策，熱愛發展中的社會主義祖國，熱愛所從事的煤礦事業。每周二、周五由他堅持組織政治安全學習，學習公司、礦各類文件精神，提高職工恩想認識及安全意識。他能公平公正的對待每一名職工，在工作安排和利益分配上都根據工作能力和貢獻大小一視同仁。為確保分配公平、公正，他經常檢查各班組工分上墻情況，要求分配必須公開，接受職工的監督。由于他辦事公道，深受職工的尊重。

工作上，他能立足本崗、扎實工作，盡職盡則，有強烈的事業心和責任感，愛崗敬業。去年10－11月份，他的腰部時常疼痛，但是為了連隊的安全生產、為了礦全年安全生產目標，他仍然堅持上班下井，全隊職工在他的帶領下完成了礦下達的生產任務，為礦完成全年的生產目標作出了工貢獻。

身為掘進十一隊隊長，他深知班前會是安全思想教育的第一道防線，開好班前會能從思想上、行為上教育和約束職工，從而提高職工的自主保安意識和群體保安能力。因而他嚴抓班前會質量，每班班前會都認真組織，嚴格按程序召開。工作中他更是嚴把安全關，時刻

把安全工作放到首位。在井下作業時，他在組織生產的同時，時刻留意著周邊的環境，不讓任何安全隱患鉆空子。有一次，打眼工正在磧頭打眼，他忽然發現底眼有兩根炮線頭，于是立即制止打眼工的工作，趕忙組織清理浮矸，經仔細檢查，發現兩個瞎炮。他沉著冷靜的組織職工撤離現場后，按規程規定對瞎炮進行處理，從而避免了一起重大事故的發生。

他嚴把安全，珍愛生命，用自己的一言一行影響帶動著身邊職工，大家聚精會神、一心一益呵護著這方安全的沃土，去年全年杜絕了重傷及以上事故的發生。在新的征程中，我們相信，他會以高昂的斗志和嶄新的姿態，勇當安全標兵，勇做安全先鋒，讓安全的沃土開出更多、更艷麗的生命之花。

掘進十一隊