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最新水利建設與管理先進單位申報材料

時間:2019-05-13 15:10:06下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《最新水利建設與管理先進單位申報材料》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《最新水利建設與管理先進單位申報材料》。

第一篇:最新水利建設與管理先進單位申報材料

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最新水利建設與管理先進單位申報材料范文

**市位于**省中部屬海河流域大清河水系境內有國家一級堤防**千里堤和**淀、**洼兩大蓄滯洪區國有干支渠***條全長***公里建有節制閘**座橋梁***座電力排水站**座近年來我們立足水利實際以科學發展觀為指導科學謀劃建管并重不斷提高水利建設和管理水平取得了顯著經濟效益和社會效益促進了全市經濟社會健康快速發展

一、立足科學發展創新建管思路

“九河下梢”特殊地理位置使我市在防洪保安上肩負著“四保”重任;水資源短缺和水環境惡化已經成為制約我市經濟社會可持續發展瓶頸;同時由于經濟快速發展和多年干旱氣候影響抗旱任務十分艱巨面對重重困難我們以科學發展觀為指導全面總結過去水利建設經驗教訓確立了量水而行、人水和諧發展治水新思路在項目建設上始終堅持三個原則:

1、防汛、抗旱相結合充分利用雨洪資源;

2、確保社會經濟安全和可持續發展;

3、有利于人民群眾生產和生活凡符合我市經濟發展戰略布局、具有良好經濟效益和社會效益水利工程項目優先立項并在資金上給予重點支持在水利工程管理上堅持國管與群管相結合、直接管理和分級管理相結合充分調動了鄉鎮政府和基層群眾參與工程建設和管理積極性

按照這一思路近年來我們突出抓了以千里堤加固除險為核心防洪保安工程建設、以農業綜合節水和農村人飲安全為重點節水型社會建設和小型水利工程建設管理工作取得了突破性進展XX年度被省水利廳評為水利工程管理先進集體

二、加大投資力度嚴把工程質量

我市水利工程大部分始建于上世紀六七十年代建設標準偏低、整體老化嚴重工程建設任務艱巨為了進一步加大投資力度我們重點把握了三個方面:一做好項目考察、儲備利用我市擴權有利時機積極向省廳做好項目報告爭取國家專項資金支持;二加強與本級財政部門業務溝通全力籌措匹配資金;三拓寬社會投資渠道按照“誰投資、誰受益”原則鼓勵受益單位和群眾投資水利項目建設XX年我們共爭取國家建設資金***多萬元本級財政籌資****多萬元拉動社會投資****多萬元為水利項目建設提供了充足資金保障

為了保證工程建設質量我們認真落實 “三項”管理制度把管理工作做

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實做細在今年開工**泵站建設中首先抓好項目資金運作使國撥資金和市財政匹配資金全部及時到位保證項目順利實施其次對參與工程設計、招標、監理受托單位從資質到信譽進行嚴格篩選把關最后我們委托省水利水電勘察設計院負責項目施工設計和招標工作委托**公司作為施工監理單位三對招投標活動實行公示并邀請紀檢、財政、審計、安監等單位和上級主管部門負責人組成督察小組對項目招投標、工程監理以及安全生產情況進行了全面監督四成立應急度汛領導小組并制定應急度汛預案確保工程質量和工期萬無一失XX年以來我們先后完成水利撤退路、堤防護坡等20多項建設工程投資累計達****萬元工程優良率達到了100%受到了市委市政府和上級部門好評

三、加強隊伍建設強化工程管理

隊伍建設重點抓好三個方面:(一)充實基層管理隊伍先后調配30余名業務骨干充實到工管站和下屬15個基層閘所同時舉辦工管培訓班4期對全體工管人員進行了職業素質培訓;(二)明確崗位目標職責制定了《基層閘站所崗位職責和考核辦法》詳細規定了基層工管人員管理范圍、責任和權限做到了分工明確、權責統一既無空白又無重疊;(三)完善激勵機制制定了《鄉鎮水利員考核獎勵辦法》設立水利員獎勵基金*萬元年終按考核成績對優秀水利員進行了重點獎勵極大地調動了鄉鎮水利員工作積極性

資料來源:http://www.tmdps.cn/data/sbcl/

第二篇:水利建設與管理先進單位申報材料

**市位于**省中部屬海河流域大清河水系境內有國家一級堤防**千里堤和**淀、**洼兩大蓄滯洪區國有干支渠***條全長***公里建有節制閘**座橋梁***座電力排水站**座近年來我們立足水利實際以科學發展觀為指導科學謀劃建管并重不斷提高水利建設和管理水平取得了顯著經濟效益和社會效益促進了全市經濟社會健康快速發展

一、立足科學發展創新建管思路

“九河下梢”特殊地理位置使我市在防洪保安上肩負著“四保”重任;水資源短缺和水環境惡化已經成為制約我市經濟社會可持續發展瓶頸;同時由于經濟快速發展和多年干旱氣候影響抗旱任務十分艱巨面對重重困難我們以科學發展觀為指導全面總結過去水利建設經驗教訓確立了量水而行、人水和諧發展治水新思路在項目建設上始終堅持三個原則:

1、防汛、抗旱相結合充分利用雨洪資源;

2、確保社會經濟安全和可持續發展;

3、有利于人民群眾生產和生活凡符合我市經濟發展戰略布局、具有良好經濟效益和社會效益水利工程項目優先立項并在資金上給予重點支持在水利工程管理上堅持國管與群管相結合、直接管理和分級管理相結合充分調動了鄉鎮政府和基層群眾參與工程建設和管理積極性

按照這一思路近年來我們突出抓了以千里堤加固除險為核心防洪保安工程建設、以農業綜合節水和農村人飲安全為重點節水型社會建設和小型水利工程建設管理工作取得了突破性進展XX被省水利廳評為水利工程管理先進集體

二、加大投資力度嚴把工程質量

我市水利工程大部分始建于上世紀六七十年代建設標準偏低、整體老化嚴重工程建設任務艱巨為了進一步加大投資力度我們重點把握了三個方面:一做好項目考察、儲備利用我市擴權有利時機積極向省廳做好項目報告爭取國家專項資金支持;二加強與本級財政部門業務溝通全力籌措匹配資金;三拓寬社會投資渠道按照“誰投資、誰受益”原則鼓勵受益單位和群眾投資水利項目建設XX年我們共爭取國家建設資金***多萬元本級財政籌資****多萬元拉動社會投資****多萬元為水利項目建設提供了充足資金保障

為了保證工程建設質量我們認真落實 “三項”管理制度把管理工作做實做細在今年開工**泵站建設中首先抓好項目資金運作使國撥資金和市財政匹配資金全部及時到位保證項目順利實施其次對參與工程設計、招標、監理受托單位從資質到信譽進行嚴格篩選把關最后我們委托省水利水電勘察設計院負責項目施工設計和招標工作委托**公司作為施工監理單位三對招投標活動實行公示并邀請紀檢、財政、審計、安監等單位和上級主管部門負責人組成督察小組對項目招投標、工程監理以及安全生產情況進行了全面監督四成立應急度汛領導小組并制定應急度汛預案確保工程質量和工期萬無一失XX年以來我們先后完成水利撤退路、堤防護坡等20多項建設工程投資累計達****萬元工程優良率達到了100%受到了市委市政府和上級部門好評

三、加強隊伍建設強化工程管理

隊伍建設重點抓好三個方面:

(一)充實基層管理隊伍先后調配30余名業務骨干充實到工管站和下屬15個基層閘所同時舉辦工管培訓班4期對全體工管人員進行了職業素質培訓;

(二)明確崗位目標職責制定了《基層閘站所崗位職責和考核辦法》詳細規定了基層工管人員管理范圍、責任和權限做到了分工明確、權責統一既無空白又無重疊;

(三)完善激勵機制制定了《鄉鎮水利員考核獎勵辦法》設立水利員獎勵基金*萬元年終按考核成績對優秀水利員進行了重點獎勵極大地調動了鄉鎮水利員工作積極性

工程管理突出做好三項內容:一河渠堤防國管和群管相結合在強化水務局專業技術管理同時通過和群眾訂立河渠堤防植樹承包合同授權承包人對河渠堤防進行日常管護水務局負責技術指導并對管護活動進行考核二實行管養分離成立了由15名專業人員組成工程養護隊實行企業化管理專門負責水利工程汛前集中檢修和日常養護;基層閘所定編為公益性事業單位 負責制定養護計劃、檢查養護效果通過管養分離每年節約管理經費30多萬元不但保證了新建工程高效運行也使一大批老工程保持了正常運轉很好地發揮了工程效益三加強閘站所基礎設施建設投資80萬元對**堤防管理所、**揚水站等8個重點單位進行了辦公樓維修改建和環境綠化美化大大改善了基層辦公條件

為了進一步強化管理權威針對我市部分群眾水法觀念淡漠、水利工程人為毀損嚴重實際我們加大執法力度組建了四個執法中隊開展集中業務培訓實現了“執法隊伍專業化、執法程序規范化、執法文書標準化、執法行為合法化”執法隊深入基層宣傳和巡查加大現場執法力度嚴厲打擊破壞水利設施違法犯罪活動XX年以來到目前共查處水事案件***起移送司法機關處理**起在群眾中產生了很大影響為水利工程管理樹立了權威、開創了良好工作環境

四、發揮工程效益服務地方經濟

一依托橋閘涵站建設為地方經濟發展鋪路近年來我們把防洪工程建設和鄉鎮經濟發展有機結合先后修建撤退路4條、避水樓4座橋梁75座為群眾出行和鄉鎮辦學創造了條件促進了地方經濟繁榮

二搞好河渠堤防綠化美化促進經濟與環境和諧發展近幾年來共綠化河渠堤防300余公里植樹達200萬株為了促進淀區旅游資源開發配合市政府積極實施了“長堤煙柳”計劃——在堤防戧臺上栽種速生楊柳10000余株并籌資進行了堤頂路面維修極大地方便了防洪物資運輸和旅游車輛觀光通行

三以水養水實現水利和地方經濟互動式發展在保證河渠行洪安全同時通過有償使用方式發展水產養殖戶40戶為鄉鎮企業規劃生產用地300余畝大膽創新破解工作難題實行“清淤取土結合”徹底解決了缺乏河渠清淤資金和村民亂挖河堤取土管理難題群眾依法申請、繳納合理費用、在規定渠段按設計規劃取土受到廣大群眾好評今年以來對全市8條渠道進行了合理清淤清淤長度**公里提供土源*萬方節約清淤資金**萬元取得了良好社會效益和經濟效益

第三篇:《水利建設與管理》

征 稿 啟 事

《水利建設與管理》系水利部主管,中國水利工程協會主辦。本刊是國家科委批準的集實用性、技術性與學術性于一體的國內外公開發行的國家一級學術性月刊。所設欄目主要包括:重要回憶專輯、建設管理、設計施工、合同管理、招標投標、工程監理、質量監督、工程管理、工程加固、水庫調度、安全監測、河道整治、防洪搶險、經驗交流、信息傳遞一級有關專題連載等。本刊熱忱歡迎作者朋友投稿,并對來稿提出以下要求:

1.來稿要求論點明確,問題集中,邏輯嚴密,文字精煉,數據可靠,并注明來稿確系撰稿人原作且并未曾在其他公開出版物上發表過。綜述類文章不可超過5000字,其他文章字數限定在3000字內。標題簡明扼要,字數限制在20字內。文章應有100~150字的摘要和3~5個關鍵字,置于標題和作者之后、正文之前。

2.來稿請將作者姓名、工作單位全稱和所在省市郵政編碼署在文章的標題之下。在文末注明主要作者的姓名、性別、職務、職稱,并留下聯系電話、傳真、E-mail和聯絡地址。

3.來稿一律采用法定計量單位并采用規范的書寫符號及規則。例如單位符號一律用正體;物理量符號一律用斜體;物理量如有下角標,下角標用正體,等等。來稿如有附圖,圖中線條、文字、數據必須清晰無誤,凡有數據的附圖一定注明計量單位。

4.根據《著作權法》,文稿引用他人作品,請在“參考文獻”中注明原作作者姓名、原作名稱及來源,否則有關責任由來稿人自負。“參考文獻”所列項目及格式遵照下述格式,即:

期刊 作者(多作者時作者名用逗號分開).文章標題.刊名.出版年.卷(期):起止頁碼

圖書 著者(多著者時著者名用逗號分開).書名.出版地.出版年 , 起止頁碼

論文集 作者(多作者時作者名用逗號分開).文章標題.論文集編者姓名.論文集名.出版地 :出版社,出版年,起止頁碼

5.文稿正文編排格式一律采用阿拉伯數字,即第一層次用1,2,3,?(頂格排,數字后無點);第二層次用1.1,1.2,1.3,?(頂格排);第三層次用

1.1.1,1.1.2,1.1.3,?(頂格排)。分項一律用英文字母排,即,a.,b.,c.,?(低兩格排,字母后面用下黑點)。文內有分項,則用帶圈的英文字母表示。

6.來稿盡量通過軟盤或Email提交到本刊編輯部,請勿一稿多投。本刊不負責退稿,請作者自留底稿。來稿6個月未被刊用者,作者可自行處理

第四篇:申報德育先進單位材料[模版]

一年來,我校以“三個代表”重要思想和十七大精神為指導,繼續貫徹落實《公民道德建設實施綱要》和《中共中央關于進一步加強未成年人思想道德教育的若干意見》文件精神。在“五育并舉,德育為首”辦學思路的指引下,晏店小學以把每一個學生培養成“志向高遠,人格健全,基礎扎實,特長明顯”的建設者和接班人為目標,堅持“教書育人,管理育人,服務育人,全面育人,全程育人”的教育原則,提出“一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切”的口號,充分發揮德育在學校教育中的重要作用,優化德育工作機制,強化教師隊伍建設,完善學校、家庭、社會“三結合”的德育網絡,形成了“封閉式管理,開放式辦學,立體化育人”的辦學特色,學校逐步養成了“文明求實、勤奮上進”的校風,“團結奉獻,敬業愛生”的師風,“志向高遠,刻苦鉆研”的學風,收到了良好的教育效果。學校先后被各級政府授予“示范學校”、“示范家長學校”、“十一五”科研規劃重點課題“實驗學校”、“教科研先進單位”等光榮稱號。2009—2010被中共京山縣委授予“文明單位”稱號,被京山縣教育局評為“德育工作先進單位”。使我校成為縣同類學校中的一面旗幟,學校德育工作取得了一定的成績,現將主要工作匯報如下:

一、堅持正確的辦學方向,樹立以德育人的教育目標。

晏店小學一班人意識到:良好的精神風貌是干好一切工作的前提條件。因此,我校在搞好教學工作同時,首先抓好了師生的政治思想工作。學校成立了精神文明建設領導小組,工會組織,普法小組。精神文明建設小組每兩周一次對教職工進行愛黨、愛國和思想道德教育,樹立師生的人生觀、價值觀。我校多次對全體干部、教師進行普法培訓。我校在全面開展普法教育的同時,進一步加強領導班子建設。領導都率先垂范。因此,我校沒出現一例違法、違紀案件和犯罪行為。沒有一人參加,,組織。今年我校在“五五”普法工作中受到鎮政法委的高度評價。校工會組織了全體教職工參加各類球賽和觀光旅游活動,豐富了教職工的精神文化生活;今年暑假,還組織教職工進行全面體檢,提高了群眾的健康生活。我校還設立了扶貧領導小組,對貧困教師和貧困學生進行幫扶。因此,我校無一教師厭教,無一學生失學。學生鞏固率達百分之百。一年來,曾先后有20名同學得到學校的貧困救助,且他們的成績非常優秀。我校還對每個學生建立了完整的成長檔案,記錄他們在校五年來的成績,獎勵情況,并定時向家長匯報,做到了“家庭、社會、學校”三方齊抓共管,收到良好的效果,得到社會的廣泛贊譽。

二、加強平安校園建設,創造良好的德育環境。

本學年來,學校始終把安全工作擺在各項工作首要位置,以確保學校安全為重點,切實維護學校教育教學管理等工作有序進行,成立以校長為組長的“校園專項治理”領導小組,做到機構健全、部署到位、責任到人、杜絕重大事故的發生。建立校內外安全網絡,學校與鎮派出所和政法機構攜手共建安全防范體系。校內實行24小時巡邏,嚴格門衛責任制度。重視安全教育,增強防范意識和能力。學校充分利用主題班會、隊會、專題講座等形式,全方位、多角度對師生進行安全教育,聘請縣消防支隊、鎮派出所等有關人員到校作安全教育、消防講座和法律知識講座,舉辦“消防演練”、“安全撤離”、“樓道疏散”等系列活動,增強學生防范意識和自救能力。進一步健全學校安檢制度,認真做好學生交通、消防、游泳、用電、食品等安全教育工作,與學生家長簽訂責任書,制定家校聯系制度,敦促他們共同做好學生的安全教育。成立相應檢查組,常抓不懈,措施得力,并做好檢查記錄工作,確保學生身心健康和生命安全。本學年來,學校沒發生一例師生違法犯罪現象,受到各級領導的高度評價。

三、強化師德師風建設,提高教師的德育水平。

德育是素質教育的靈魂,也是學校工作的生命線,這是晏店小學領導班子的共識。“高尚的師德是立校之本”這是我校師德建設的根本,學校堅持加強和改進教師及學生的政治思想工作,把提高教師職業道德水平擺在重要位置,倡導“敬業、奉獻、求實、愛生”,樹立“學高為師,身正為范”的師德意識。

(1)組織全體教職工認真學習《教師法》、《教育法》、《教師的職業道德規范》、《未成年人保護法》等教育法律法規,撰寫學習心得體會,真正提高思想認識。

(2)實施全方位德育工作制度。學校采取領導包年級、班主任包班和科任教師包課堂制,全天候負責全體學生的學習生活管理,增強每位教師的德育工作者意識,形成過程育人的良好局面。

(3)建立一整套教師管理制度,加大依法治教力度,學校制定了出勤、考評、休假、課堂教學等各種考核評價方案,把師德建設與考核、評優、職稱掛鉤,對違反者實行一票否決。

(4)加強師資隊伍建設,側重實現“三個轉型”,即在管理思想上,從“經驗型”向“科研型”轉變,在教學思想上,由“教書型”向“育人型”轉變,在知識能力結構上,由“單一型”向“綜合型”轉變。重視提高教師的業務工作能力和水平的動態管理。

(5)對全體教師提出高標準、嚴要求,即“四做”:

b、在工作上一絲不茍做園丁;

c、在生活上勤儉節約做典范;

d、在作風上嚴謹樸實做楷模。

四、開展豐富多彩的德育活動,提高理想的德育效果

1、大力開展養成教育。

小學生是未成年人思想道德教育的重要時期,一切的文明習慣養成都將在這一階段打下基礎。本學年,政教處利用國旗下講話、集會、班會、紅領巾廣播站等多種形式對學生開展了養成教育。使學生養成良好學習習慣,健康的行為習慣,文明的生活習慣,勤奮的工作習慣和自覺的安全習慣。特別是我校的“彎彎腰”活動形成特色,所謂“彎彎腰”就是要求每個學生無論何時何地,看到校園里的果皮、紙屑、包裝袋等雜物,必須彎下腰撿起來,扔在垃圾桶里。每個學生心中牢記“彎腰光榮,不彎腰可恥”,“亂扔就是禍,不撿就是過”。“彎彎腰”活動的實施,學生的環保意識增強了,亂扔的現象沒有了,地上的垃圾沒有了,亂寫亂畫的現象少了,校園環境更亮麗了。

由于工作抓得扎實,我校的養成教育取得了初步的成果,涌現出了一大批德育典型:張璇等10名學生被學校評為“環保小衛士”;盧思思被評為縣優秀學生干部;晏齊月等118人被評為學校各類優秀典型。

2、狠抓常規教育不放松。愛國主義教育、理想教育、文明禮儀教育等教育活動,是學校思想品德教育永恒的主題,學校結合紀念日、重要節日、重大活動,點面結合開展各種教育活動。堅持每周一國旗下講話制度、每周五下午主題班隊會制度。

(1)、開展革命傳統教育。清明節我校組織全體少先隊員給張本武烈士掃墓,介紹張本武烈士的事跡,讓學生在活動中感受幸福的生活來之不易,從而倍加珍惜,刻苦學習。還請老共產黨員楊菊英來校進行憶苦思甜的教育,培養學生舍得吃苦,舍得奉獻,戰勝困難的頑強毅力。

(2)、開展弘揚民族精神的教育活動。我們充分發揮我校的德育資源(基地)作用,從增強愛國情感做起,以愛國主義教育為核心,以中華傳統美德教育為重點,先后開展了以“民族精神代代傳”為主題的征文比賽和演講比賽活動,組織學生參觀《大山頭抗日遺址》、觀看了電影《劉胡蘭》《江姐》《董存瑞》《徐悲鴻》等愛國影片,接受民族精神教育,樹遠大理想。

(3)、文明禮儀教育結碩果。對學生進行文明禮儀教育是我校政教工作的一項長期工程。多年來,一直利用升國旗、課間操、班會等時間對學習進行文明禮儀的訓練,收到很好的效果。早上來了問聲好,放學說聲“再見了”,領導來校說聲“領導好”已經成為自覺的習慣。學生的文明禮儀行為得到了上級領導的一致贊賞,晏榮兵等10名學生被學校評為“十佳禮儀之星”。

(4)慶“六一”活動形成慣例。我校自建校以來,慶“六一”活動從未間斷。“六一”活動主要有兩項大的內容:一是新隊員入隊,二是文藝匯演。新隊員的吸收,為少先隊注入新的血液,同時也增強了學生的自信心,自豪感;文藝匯演為節日增添喜慶的氣氛,同時也讓學生展示自我,在活動中成長,在活動中快樂。

(5)“法制教育”創和諧。

為了有效開展法制教育,校領導積極謀劃,高瞻遠矚,制定了詳細的法制教育工作活動方案,使法制教育工作有條不紊地進行。學校充分利用法制教育讀本、圖片等各種宣傳資源,充分利用校園廣播、校園網絡等各種工具,各班充分利用班會、晨會等多種載體,積極開展活動。以懸掛橫幅、出黑板報、標語、征文、知識競賽等形式多樣的宣傳教育活動,創設良好的青少年法制教育宣傳氛圍。主要開展“八個一”活動:召開一次師生動員大會,辦一期法制教育專欄,舉辦一次法制講座,觀看一部法制教育片,召開一次主題班(隊)會,開展一次知識競賽,進行一次簽名活動,舉行一次手抄報比賽。通過以上活動,收到很好的效果,師生的學法、用法、守法的意識增強了,幾年來,師生中未出現一起違法事件。

(6)強化“陽光體育活動”,增強學生體質。

學校堅持“五育并舉,德育為首”的辦學理念,在實施新課程改革的過程中注重學生的全面發展,堅持開展“陽光體育活動”,為確保學生每天一小時的體育活動真正落實到實處,學校采取了以下“五到位”:活動項目落實到位;分散活動場地落實到位;輔導教師自始至終陪同到位;檢查量化到位;競賽、評比、獎勵到位。

(7)、時刻把安全教育放在首位。政教處不失時機地針對不同時令對學生進行安全教育:春季防中毒,防交通事故;夏季防溺水,防燙傷,防雷電;秋季防火、防盜;冬季防觸電、防摔傷等。安全教育形式多樣:做到集中與分散相結合,大會與班會相結合,口頭與實踐相結合。學生的安全知識提高了,心中時刻牢記:“安全大于天”“安全才能回家”。本學年學校未發生一起安全事故。

4、心理健康教育初見成效。政教處定期對學生開展心理健康教育和心理咨詢,心理健康教育面達100%,咨詢人數36人,特別在學生中進行了抗挫能力的教育,對六年級的學生進行了考前調整心態,樹立自信心的教育,收到了很好的效果。一年來,學生中未出現心理扭曲的現象,更未出現因心理問題而造成打架斗毆、輟學、死亡等現象。

5、家長學校辦得有聲有色。

(1)建立家教委員會,聘請、組織一些離退休教師及熱心教育的家長、社區有關人員、與學校、家庭互通信息,協調一致地開展校外教育活動,建立德育活動基地。

(2)舉辦家長會,定期進行德育培訓,教師主講內容,家長現身說法,發揮家長在家庭的監督指導作用。由于工作實,效果好,2008.09我校被湖北省婦女聯合會授予“示范家長學校”的稱號。

6、開展“愛湖北愛家鄉”讀書活動。各班組織學生認真讀書,做到學習有內容,有筆記,有考試,有收獲,有總結。學校組織了一場別開生面的知識競賽、演講、合唱活動,辦了一期高質量的黑板報、專刊、書畫展,還參加了鎮舉辦的演講、合唱活動。通過以上活動,讓學生了解了湖北的燦爛文化,激發了學生愛湖北愛家鄉熱情,增強了學生為祖國崛起而讀書的決心。李彤、郭小倩的“愛湖北愛家鄉”征文獲縣二等獎;

五、重視學科的德育滲透,增強德育的職能效果。

在學科中滲透德育是提高德育效果的最好途徑和方法。我校建立了由校長掛帥、分管副校長監督、政教處和教務處具體開展活動、各德育課題組具體實施的德育教學科研網絡。認真落實課題立項-制訂課題計劃-督促檢查-階段總結-資料匯總-結題驗收-成果推廣七個環節,注重日常督促檢查和階段性總結兩個關鍵環節,規范課題實驗的全程管理。我校確立三個德育課題:

1、著手省級課題《各學科中的德育滲透問題研究》的研究,教師廣泛挖掘滲透內容,把課堂作為實施德育教育的主陣地,在教學目標、教學內容和教學方法諸方面滲透德育教育來優化課堂教學的全過程。

2.著手國家級課題《教師、家長、學生互動溝通方法的研究》的研究,旨在加強教師——家長——學生之間的聯系、溝通,架起心與心之間的橋梁,進一步更新教育觀念,改進教學方法,教學行為和教學手段,培養和塑造一代有創新能力的新人。

3.著手中國教育學會“十一五”規劃科研重點課題《學科教學中進行心理健康教育實踐與研究》,旨在研究如何在學科中進行心理健康教育的訓練,最大限度地在傳授文化知識的同時,更好促進學生身心健康發展,切實提高學生的整體素質。

一年來,通過教師的不斷努力,不斷研究,論文、教案等共有6篇獲國家級獎;36篇獲省級獎;34篇獲市、縣級獎;

六、加強德育全員參與,提高教育教學工作實績。

回顧一學年來的德育工作,在上級領導的正確指引下,在全體師生的共同努力下,我校的德育工作取得了一定的成績,但面對新時期的青少年學生,我們的德育工作方法還要不斷改進、不斷創新、與時俱進。今后我們要以新的理念、新的思路,進一步落實內容、落實措施,使我校的德育工作再上新臺階。

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第五篇:申報全省精神文明先進單位材料

銅仁市疾病預防控制中心

全省2009-2010精神文明先進申報材料

近年來,我中心認真學習貫徹“三個代表”重要思想,緊緊圍繞全市發展穩定的大局,堅持社會主義物質文明和精神文明一起抓,促進了我市疾病預防控制工作的全面發展。2010年乙類傳染病發病率低于前3年發病平均水平,未出現傳染病爆發流行;全年完成了六次冷鏈運轉,“五苗”接種率以鄉為單位達97%以上,新生兒乙肝疫苗全程接種率以縣為單位達99.57%;未發現麻疹病例;加強AFP監測,雙份便合格采集率為100%,繼續保持無脊灰狀態;結核病報告率、轉診率、管理率以縣為單位均達100%,追蹤到位率及病人家屬篩查率達96%,結核病人DOTS覆蓋率達100%;加大了上跑項目的工作力度,爭取到了中國疾控中心邁向無煙中國干預項目(二期)、瘧疾防治項目,爭取到省衛生廳配備瘧疾防治車輛一臺,鄉鎮配備摩托車17輛。全年完成了市委、政府交辦的各項工作任務。2008年榮獲銅仁市“五好”基層黨支部和先進基層黨支部稱號、全市防艾工作先進單位、全區2007-2008精神文明建設先進單位、全區疾控工作一等獎、貴州省艾滋病抗病毒治療工作一等獎和貴州省艾滋病防治經性傳播、高危人群干預工作二等獎;2009年榮獲省衛生廳、省人力資源和社會保障廳記集體二等功,2010年榮獲省關工委、省精神文明委員會辦公室關心下一代工作先進集體等榮譽。

一、加強領導,穩步推進精神文明建設

近年來,中心把精神文明建設列入重點工作之一,每年組織召-1-

開專題會議,認真貫徹地、市精神文明建設工作會議精神,研究制定了《2010年精神文明建設工作意見》,確立精神文明建設以硬件引路,美化中心環境建設,提高廣大干部職工思想道德、科學文化素質的總體思路。及時調整充實了中心精神文明建設領導小組,由中心黨支部書記、主任冉啟軍同志任組長,有關科室負責人為成員的精神文明建設工作領導小組,專門負責中心的精神文明建設工作的領導、組織和協調工作。形成了精神文明建設主要領導親自抓、分管同志具體抓、科室負責人協助抓的齊抓共管工作格局。并把精神文明建設納入本工作目標責任書中,做到了年初有規劃,平時有檢查,年終有考核總結。堅持疾控工作和精神文明建設協調發展,全面提高職工隊伍綜合素質與發展水平,提升中心對外服務形象,增強中心軟實力。

二、強化措施,加快疾控事業發展步伐

(一)全面提高衛生技術人員素質

為全面提高對外服務的質量,我們重點從以下幾個方面加以規范和引導。一是嚴格執業準入制,明確規定門診醫療人員必須具備執業助理醫師及以上資格,護理人員必須在取得護士執業資格后方可上崗。二是鼓勵科研和進修,對科技進步獎獲得者實行配套獎勵,對外出進修合格人員給予定額補助。三是積極參加省地市組織的業務及思想政治培訓班,在單位內部定期舉辦輪崗培訓,互相交流學習。

(二)免疫規劃取得好成績,傳染病防治工作進一步加強

全年完成了六次冷鏈運轉,“五苗”接種率以鄉為單位達97%以上,新生兒乙肝疫苗全程接種率以縣為單位達99.57%,首針及時-2-

接種率為85%以上,未發現麻疹病例;加強AFP監測,雙份便合格采集率為100%,繼續保持無脊灰狀態。

2010年無甲類傳染病報告,其傳染病發病率低于前三年發病水平。艾滋病防治工作取得顯著進展,財政每年安排5萬元專項經費用于艾滋病綜合防治。積極推進關懷救助工作的深入開展,全年關懷救助金達16萬元左右。

(三)結核及慢性病防治工作

2010年我市接診初診病人458例,現代結核病控制策略(DOTS)覆蓋率達100%;涂陰病人接受治療195例,完成治療178例,完成治療率91.28%。追蹤病人數563例,追蹤率100%;追蹤到位278例,追蹤到位率49.91%。轉診101例,轉診率17.94%,轉診到位82例,轉診到位率81.19%。

為達到2020年全國消除瘧疾的目標,2010年瘧疾監測血檢任務全年完成2341人次,監測覆蓋率達99%。并于10月啟動了全球基金瘧疾項目,慢性病防治工作穩步推進,為國家制定防治慢性病策略提供了科學依據。

三、注重思想及行風建設,健全中心各項規章制度

堅持以“三個代表”重要思想為指導,以《公民道德建設實施綱要》為主要內容,努力加強單位干部作風建設,大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的基本道德規范。當今,醫療行業是人民群眾關注的熱點行業,隨著生活水平的提高,人民群眾對預防服務的要求也越來越高,為進一步提高疾病預防行業的服務水平,維護廣大人民群眾的根本利益,中心多年來始終堅持 “以人為本、服務至上”理念開展工作,大力倡導和發揚職業道

德和人文精神,開展職業道德、職業教育和法制教育活動;堅持合理檢查、合理用藥,禁止任何形式的“開單提成”和“藥品回扣”;按照“文明單位”服務標準,拿出具體措施,開展便民利民活動,解決群眾反映的突出問題,提高群眾滿意度。此外,中心建立了一套行風建設制度。推行首問負責制,做到來訪者有問必答、件件有回音,事事有著落。落實主任接待日制度,領導輪流接待,已成為來訪者最受歡迎的制度。政務公開制度堅持面向基層,面向群眾,把群眾最為關心的辦證條件、辦證程序、收費項目等對外公開,同時把單位用人、財務收支等重要信息一并公開,還把各項制度匯編成冊,印發給每位職工,人手一冊。

四、創建文明衛生城市活動有新起色

(一)強化基礎設施建設

為加強基礎設施建設,在市委、市政府和有關部門的大力支持下,我們采取多種渠道爭取資金投入基礎設施建設。近幾年來,中心實驗室2008年8月通過省質監局的計量認證,59項檢測指標達到要求;從省疾控爭取到30多萬檢驗設備,使中心實驗室設施設備得到了明顯改善;爭取到省疾控為各鄉鎮(辦事處)衛生院、地市直醫療單位配備了20臺兒童預防接種信息化管理電腦和打印機,爭取省級為鄉鎮配備瘧疾防治摩托車17臺,提高了為群眾服務的質量;門診接種室也重新裝修,并已經投入使用。為我市疾病預防控制工作的持續發展打下了堅實基礎。

(二)環境衛生工作

組織完成了一次全市消殺模擬演習;在公共場所、賓館等處消殺面積達100萬余平方米;處理疫情終末消毒面積達30萬平方米。-4-

加大了消毒與病媒監測力度,為預防控制傳染病的發生流行提供了根據,開展鼠密度監測10次,其它三害監測7次,效果良好。開展控煙知識培訓4次,出控煙信息25期,都市報刊登4期。為搞好單位綠化,中心出資5000元購買了花卉,裝點各科室及單位樓梯過道,辦公環境得到美化。工作的開展為我市創建文明衛生城市提供了堅實的基礎。

五、加強社會治安綜合治理工作力度

堅持綜治工作領導小組一把手負責制,明確專人負責綜治工作。堅持每月領導班子成員研究分析綜治例會制度,明確每一階段的工作任務。層層簽訂了綜治工作責任書,將市委、政府下達的各項工作任務,分解到各科室,并認真督促科室負責人完成。

1、加強節假日值班,在重大節日來臨前后,中心綜治領導與安全生產工作領導小組人員一起對中心進行安全防范檢查,發現隱患及時處理。一是出資12000元安裝了5個攝像頭,更換了滅火器液體;二是嚴禁科室再用電烤箱,發現一次扣除當月活津貼;三是針對中心線路部分老化問題,辦公室及時和供電部門聯系,花了15000元維修、更換了電路,排除了因電路短路引發的火災。四是加強值班制度,做好值班記錄和上下班交接手續。節日放假期間領導帶頭值班。

2、排查調處,化解矛盾,把維護穩定作為落腳點來抓,妥善處理人民內部矛盾。大力加強以黨支部為核心的基層綜治組織建設,努力提高基層干部的政治素質和業務能力,按照“及時排查、各負其責、工作在前、預防為主”的原則,堅持“分級負責、歸口管理”的制度,在做好日常消防、防盜、幫教、外來人員管理等工作的同

時,把影響穩定的突出問題作為矛盾糾紛排查的重點來抓。全年無重大案件、重大事故,職工中無違法違紀案件發生。

幾年來,中心在精神文明建設方面取得了較好成效,干部職工的政治思想素質明顯提高,廉潔自律、勤政為民的自覺性進一步增強,單位的社會治安情況良好,自然環境面貌煥然一新,辦公條件進一步改善。中心連續多年未發生刑事治安案件,沒有違反計劃生育政策的現象發生,各項工作取得較好的成績,得到各級領導和社會各界的充分肯定。中心將繼續以“三個代表”重要思想為指導,為實現“加快發展、富民強市”目標做出應有貢獻。

二〇一一年六月八日

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